培训学校营销人员岗位职责（共7篇）

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1、培训学校营销人员岗位职责（共7篇） 第1篇：学校人员岗位职责校长工作职责1.校长是学校安全工作的第一责任人。2.负责主持召开学校安全工作会议，听取分管领导和各类人员对安全工作的汇报和建议。 3.全面负责学校安全工作安排、布置、指挥、监督和协调。 4.负责向全校师生传达贯彻上级安全工作会议文件精神。5.若学校出现安全事故，校长负责安全工作应急预案的起动和实施。 6.负责学校安全工作所需经费的安排、筹措。 7.负责安全事故的上报决策。 8.负责年度安全工作总结和表彰。 二 副校长安全工作职责1.副校长为学校安全工作第二责任人。2.副校长是校长开展安全工作的助手，全面配合校长管理学校各项安全工作管理

2、。 3.协助校长定期组织安全检查并监督整改措施落实情况。4.督促办公室建立完备的安全工作软件资料，负责安全工作四簿、四册的日常记录；督促各类人员签订安全工作责任书。5.定期不定期总结分析收集相关人员对学校安全工作隐患的汇报，向校长提出安全隐患的整改建议。 6.若出现安全事件，履行安全工作应急预案的职能，积极配合校长工作。 7.经常性对教职工、学生进行安全，以增强其安全责任意识、防范意识。 8.处理学校一般安全隐患、安全事故。 三 教导主任安全工作职责1.教导主任对学校安全工作发挥其参谋作用，认真履行有关职能。2.主抓卫生、教学活动、各类考试中的安全工作落实，督促教师依法执教，并将安全周活动纳入

3、教学计划。3.督促值周教师落实安全工作职责。4.督促体育课、实验课、信息课以及一些课外实践活动课的教师，履行安全工作职责，审核、报批学生集体外出、重大活动和危险性教学活动，编制相应的预案。5.加强化学实验药品的管理，特别是强酸、强碱、有毒、易燃易爆等化学药品。6.若发现安全隐患及时汇报，出现安全事故，认真履行安全工作应急预案中规定的相关职责。 四 工会主席安全工作职责1.工会主席要经常性对全校教师进行安全知识培训，以增强教职工的安全防范意识和责任意识。 2.负责工会活动中各方面的安全。3.深入了解教职工疾苦，化解教职工纠纷，发现隐患及时汇报和处理。 4.按上级要求组织教师进行体检，做到早预防、

4、早发现、早治疗。 5.若学校发生安全事故，要积极配合学校相关人员及时处理。 五 办公室主任安全工作职责1.办公室主任负责*法律、法规的收集、整理。2.办公室主任要做好安全隐患登记，并及时向有关部门或领导汇报；要认真履行安全应急预案所规定的职责。3.学生出现安全事故，要协调各相关人员及时处理并向有关领导汇报，做好登记。 4.做好学校安全工作会议记录。 5.做好学校安全检查、整改记录。 6.负责学校档案室管理的安全工作。7.负责学校安全工作各项资料的收集、整理、归档和安全工作展室的布置。 六 学校艺体卫主任安全职责学校体育卫生工作和艺术是学校工作的重要组成部分，是素质不可缺少的重要内容，艺体卫处及

5、主任工作安全职责要有如下几点：（一）在校长、分管艺体卫的副校长的领导下，抓好学校的体育卫生工作和艺术工作，加强管理督促、检查和落实工作。（二）认真贯彻落实学校体育工作条例、学校卫生工作条例、全国学校艺术总体规划，以及其它有关体、卫、艺工作文件精神。（三）制定艺体卫工作计划、规章制度，并执行落实。（四）切实抓好常规工作：1.负责统一管理艺体卫各类资料、文件、档案和存档。2.负责检查体育组、图音组、校医室以及各运动队和艺术队的工作计划、工作总结。3.收集每学年各年级施行国家体育锻炼标准、体育合格标准的统计材料，建立学生体育达标档案。 4.合理安排早操、课间操、课外文体活动，抓好两操一课质量，加强检

6、查、评比和指导。5.组织体育组、图音组办好一年一度的校运会和文娱晚会，抓好校医室完成每年一次全校学生体检工作，建立学生健康档案。6.抓好体育代表队和艺术队的训练和管理，组织队伍参加各类比赛。7.协助体育组、图音组、校医室抓好高考体育生、艺术生和中考体育加试的训练工作。 8.做好学生常见疾病和传染病的防治工作、日常卫生管理工作，加强卫生保健知识宣传。 9.抓好健康，增强学生的卫生意识，养成卫生_惯。（五）指导体育、图音组、校医室抓好体卫艺方面的科研工作，总结交流经验，不断提高业务水平。（六）完善体育、艺术以及卫生硬件设施的建设，定期检查维修，做好体育、音乐、美术器材的管理。（七）完成校领导安排的

7、工作。七 总务主任安全工作职责1.根据食品卫生法的要求，负责学校小卖部、师生伙食团的食品卫生的管理。 2.根据消防法的要求，负责校舍安全管理。3.根据传染病防治法的要求，负责对师生传染病的监测。 4.负责对住校生安全的管理。5.发现隐患及时汇报，若出现安全事故，认真履行安全工作应急预案所规定的职责。6.负责落实安全工作所需经费，严格执行财务安全管理制度，认真管理好现金，协助财务人员管好现金、各种印章、空白支票和收据等有价证券。八 团队负责人安全工作职责1.团队活动时，利用图片等形式开展对学生进行禁赌、禁毒、禁黄、防病、交通安全、食品卫生安全等方面的，增强学生的安全意识。2.学校开展团队活动时，

8、要周密安排，防止发生意外，确保学生安全。3.学生开展公益活动，集体活动时，要协调各班主任做好学生的安全工作，保证学生人身安全。 4.一旦发生安全事故，配合学校有关人员及时处理抢救。5.负责主抓学校护校队工作的落实，监督师生不能骑自行车下坡出校门，严禁自行车搭人；严禁学生搭摩托车、农用车等。九 值周教师安全工作职责1.每天朝读前，值周教师应到校巡查教学楼、厕所等场所的安全，如有异常情况应立即汇报给学校领导，灵活处理好相关事宜。2.每天早晨上课15分钟内，登记好学生到校情况，填写好学校日志及值周记录，公布日常规范情况，对未到学生应立即调查了解，如有安全隐患和不能处理的事情及时向校长汇报解决。3.上

9、午课间操时，中午学生放学吃饭时应坚守楼道口，组织师生有序下楼，防止安全事故发生。 4.放学时，应在校门口值勤，严禁师生骑自行车下陡坡。 5.课余时间要在内巡视，发现违规或不安全现象及时处理。6.大扫除时，应主动在清洁区域巡视，一旦发现有安全隐患，应及时协助有关师生妥善处理。7.下午放学后，应晚于学生离校，实行“清校制”，主动巡视校内环境，观察学生活动情况，认真清校，负责处理校园突发事件。8.要抓好一日常规检查、量化，填好相关表册。 十 班主任安全工作职责1.班主任是本班学生安全工作第一责任人，对本班学生在校期间的安全负主要责任。2.经常性向学生宣传国家有关安全工作的法律、法规以及安全会议精神、

10、学校各类安全管理规定，增强学生的安全责任意识和自我保护意识。3.利用班会、团队活动等形式，给学生系统地传授安全知识。贯彻学校一系列安全措施，定期或不定期地收缴学生携带的“违禁物品”，学生严格执行安全工作“四要八不准”制度。4.建立本班安全机构，制定本班安全措施，学生遵守交通规则、食品卫生法规以及学校的规章制度。5.定期家访，经常与家长沟通，共同掌握学生的动态，建立“特困生”、“学困生”、“留守学生”等档案。 6.班主任要和学生家长签订安全责任书，共同做好学生在校内外安全防范工作，并将责任书上交学校存档。 7.学生参加集会、做操、劳动、大扫除等课外活动时，班主任必须亲临现场指挥，避免发生安全事故

11、，严格要求学生按时离校，按时回家。8.班主任要协调科任教师，密切关注学生情况，发现安全隐患要及时排除，并上报学校值班领导。 9.本班学生安全事故发生后，班主任在第一时间赶到现场，指挥抢救，并将有关情况汇报学校。 10.随时对本教室及学生活动的相关部位认真巡查，如有隐患应书面向领导汇报。11.班主任、科任老师必须课前清点本班学生人数，缺席学生查明原因，立即通知家长或监护人。 12.加强对本班住宿学生的管理，发生意外应及时处理。 十一 体育教师安全工作职责1.体育教师及负责各项体育运动的领队教师对急救应有认识，应认识意外及紧急事故的安排和处理，更应能辨别事态，是否需医疗的支援。当意外发生时，应立即

12、通知校方；如需用救护车把学生送往医院，教师尽可能陪同伤者前往医院。2.教师应留意体质较弱及需要特别照顾的学生，了解其困难之所在。上课时，教师应留意该学生是否继续活动，或需要特别指导。3.教师必须对教材有充分的认识，同时要分析该活动及其教学环境所潜伏的危机，积极上报和采取有力的措施，不应用不符合标准的设施和用具。4.教师应防止学生参与超越身心能力之活动。5.当进行剧烈运动或体能训练时，教师应注意留意学生的身体状况，并提醒学生如有不适立即报告，以便作适当安排。6.剧烈运动前，必须作充分热身准备。7.教师应给予学生明确指示，使学生清楚明了教师的要求，在任何情况下，学生对教师所发出的讯号，应有及时的反

13、应。8.活动进行中，教师必须自始至终在活动场地组织、监护学生活动，并采取必要的安全保卫措施。 9.及时到操场组织学生上好体育课、早操、活动课。10.无论在体育课、训练课或运动竞赛中，学生必须保持良好的秩序，任何粗鄙和喧闹的嬉戏，必须禁止。 11.学生参加体育活动时，应穿合适的衣履、束起头发、剪短指甲及缚稳眼镜，禁止佩带饰物及手表。12.教学环境及器材须小心检查，以确保安全。同时鼓励学生当发觉场地及器材有任何不妥之处，立即向教师报告。损坏了的用具及器械，不要随便放置。13.使用地垫时，应小心放置，使学生有适当的保护。 14.应教导学生搬运及使用器械的正确方法。 15.准时下课，不得让学生无组织地

14、自由活动。16.经常利用体育课对学生进行卫生保健知识的宣传，进行自救自护的常识工作。 十二 科任教师安全工作职责1.各科任教师要根据季节特点经常向学生进行安全知识，增强学生安全防范意识。2.上课时间，教师不得以任何理由让学生离开课堂。教师必须坚守岗位，不得随意离开课堂或做与课堂教学无关的事。3.上课期间，必须实行“点名制”，如有学生迟到、早退、缺课、旷课，要及时了解原因，必要时要告知班主任或上报学校领导。学生出现未及时完成作业、没有当好值日生、打架等现象，教师应对学生进行必要的引导，不得以任何形式体罚学生。学生忘带课本、作业等，科任教师不能强求学生回家取课本或作业。4.学生的活动必须在教师的视

15、控下进行，发现安全隐患，科任教师要及时控制， 并配合班主任排除隐患，重大安全隐患上报学校。5.学生因打架受伤、不慎跌伤、病症突发，教师应先实施抢救或送医院，并及时报告学校和家长。 6.科任教师严格遵守“请假调课制度”，防止因空课、空岗出现安全事故。 7.科任教师上实验课时，做好有毒、易燃、易爆物品药品的管理工作。8.体育教师上体育课时，要注意场地器材的选择，要严格按相关要求组织学生开展各类活动，要学生掌握各类运动项目中的自我保护措施，上课必须做到纪律严明，组织安排得当，措施得力，确保学生安全，课后要及时收回有关器材。9.禁止体罚或变相体罚学生，禁止使用简单粗暴的方式，禁止对学生使用侮辱性语言。

16、10.经常性与学生家长沟通，特别是家庭困难和身处逆境的学生给予更多的人文关怀，严禁排挤后进生。 11.认真履行安全事故、隐患“首问制”，对学生在校内外存在的安全隐患，发生的安全事故，有责任汇报处理和第一时间陪同伤者前往医院救治。12.放学后确需学生留校的，教师要随学生活动，活动结束后应安排护送，保证安全。 十三 学生安全职责1.学生要积极主动学_有关安全法律法规，增强防范意识、责任意识。 2.要听取教师、家长安全方面的教导，不做不安全的事。3.应遵守安全制度，遵守学校的校规校纪，遵守法律法规。在校期间按时作息，按时回家，不迟到、早退或无故旷课，严格遵守请假制度。4.不准私自下河、塘洗澡。不准乘

17、坐不规范和不安全的运载交通工具。5.必须保持个人清洁卫生，如发现自己或同学有传染性疾病必须立即上报并按传染性疾病处理办法处理。6.不准在校内、校外打架、追逐。不准在楼道走廊蹦跳，上下楼梯一律靠右行，不准攀肩搭背上下楼梯。 7.住校学生在校期间只能在学校食堂就餐，通宿生在家就餐，不得在外面就餐和吃零食。 8.在上学、放学路上不得随意逗留，放学后不得在学校逗留，及时回家并告知家庭监护人。 9.在同学遇到危险和困难时，有义务和责任救助或拨打“110”报警。 10.不得将易燃、易爆、管制刀具或其它违禁物品带入学校。 11.体育课、实验课要听从科任教师的安排，遵守纪律，服从指挥。 12.集体活动时，要听

18、从班主任的安排调遣，发现安全隐患要及时汇报。 13.节假日未经学校同意不得擅自进入校园，更不允许伙同他人进入校园。 十四 保安员安全工作职责1.负责学校门岗保卫工作，不得擅自离岗。2.建立外来人员登记制度，禁止闲杂人员进入学校，防止发生一切与外来人员有关的安全事故。 3.坚决制止零食摊贩进入学校内或在学校门口高声叫卖，防止不合格的食品对学生造成伤害。4.上课时间，学生外出须经班主任和学校领导允许后才能放行，防止学生擅自离校而发生意外安全事故。 5.严禁任何人把易燃、易爆和有毒物品、管制刀具、不健康书刊带到学校。 6.负责处理校内学生间发生的纠纷和违纪事件。7.发现学生行为安全隐患、交通安全隐患

19、、违反校规等安全隐患，要认真登记、处理、汇报。 8.如有外来人员干扰教学秩序应立即报警，协助公安机关依法处理。十五 炊事员安全工作职责1.生菜要拣净、洗净。2.负责原料质量，不加工、不出售腐烂变质食物。 3.加工用具及食品容器，生熟食物分开，不得混杂使用。4.炊具、餐具和盛主副食容器，要洗净、消毒，严格执行消毒制度。5.做好食品用具、容器、餐具的防蝇、防尘、防鼠工作，对主副食品及调味品，要妥善保管，防止鼠害、腐烂变质，对熟食加盖加罩。6.要注意个人卫生，常剪指甲、常洗头，不随地吐痰，穿好工作服，戴好工作帽，定期进行传染病检查，分饭分菜舀汤过程中不能抽烟，保持生产环境的整洁。7.不用湿手触弄电器

20、开关，防止蒸汽、热油、开水烫伤事故发生，做到人走火灭，消除一切火灾隐患。 8.人走关门，严禁外来人员随意进出厨房、保管室，坚持饭菜留样记录制度。 9.做好水质的监测（养小鱼）工作。10.定期进行体检，严禁无证及传染病者从业。 十六 食堂采购员安全工作职责1.采买人员应认真执行有关食品卫生法规。 2.严格遵守职业道德规范，要热心为教师学生服务。 3.注意形象，保持良好的卫生_惯。 4.采购食品、原辅料等，做到按计划进货。5.蔬菜、粮食、肉类、调料等须到固定的安全的摊点采购，并向供货方提出质量要求，查看物品质量，索取检验合格证或化验单。所购物品要妥善保管，做到干净、新鲜、卫生、安全。6.杜绝采购“

21、三无”产品，杜绝采购未经检疫的肉类，防止一切安全事故发生。 十七 小卖部从业人员安全工作职责1.定期进行体检，严禁无证及传染病者从业经营。2.认真学_和执行食品卫生法，在法律允许的范围内从业经营，严禁“三无产品”进入小卖部。 3.定期检查自己经营的食品，凡超过保质期或已霉烂变质的食品，要立即销毁，禁止卖给学生食用。4.积极配合学校或有关部门组织的安全食品卫生检查，对检查中指出的问题，必须按要求彻底整改。 5.注重用电安全，注意防火防盗，杜绝一切可能出现的安全事故发生。 _ 疾病防控及食品卫生安全管理专干工作职责1.负责对本校（园）点、本责任辖区的疾病防控、食品卫生安全的具体工作进行监督、检查、

22、指导、承办。 2.协助校（园）长制订本校（园）、本单位、本责任辖区的疾病防控、食品卫生安全工作计划，修订完善相关管理制度、管理措施、考核办法、奖惩方案、应急预案等。3.负责办理本校（园）食堂、小卖部的卫生许可证，查验校医资质证书和食堂、小卖部从业人员的健康证。4.经常对水源防投毒、防污染的情况及设施状况进行现场检查并做好记录，遇有可疑情况，立即报告校（园）长。负责按卫生专业人员的要求对自备水源或水质不达标的自来水进行消毒。5.督促所有食品从业人员持证、统一穿戴工作衣、帽上岗，随时察询每位从业人员有无生病迹象，若发现有不适宜从事食品加工、服务工作的病患者，应立即报告校（园）长，并明确告之当事人，

23、且现场监督其停止食品加工、销售、服务工作。同时，要做好全程监督检查的相关记录。_ 学校宿舍管理人员安全工作职责1.认真贯彻执行上级有关安全管理的方针、政策、法规，认真学_有关安全管理知识，提高安全意识，遵守安全操作规程。2.学生严格遵守宿舍管理规定，讲卫生，注意自身安全，妥善保存贵重物品，爱护公物。3.每期住宿前对宿舍电源线路、插座，走廊、楼梯等安全设施进行检查，登记造册，发现有安全隐患及时上报维修，确保学生宿舍安全。4.每栋宿舍必须有专人通宵值班巡查，严禁学生擅离宿舍。5.按要求经常检查宿舍的卫生工作，认真做好登记，并进行卫生、安全评比。6.督促学生按时就寝、按时起床，学生就寝后，清点各寝室

24、人数，发现有未归寝室的应及时报告给班主任老师。7.学生就寝后，发现有点蜡烛的应立即制止。8.宿管人员在学生离开寝室后，应逐层逐室清查后方可关锁大门，发现有生病的学生及时告知班主任或送医院治疗。二十 学校食堂*（伙食团长）安全工作职责1.*须会同当月炊事班长计划好本月饭菜、花色、品种、质量、数量。监管好食品卫生安全和服务质量。2.负责一日三餐饭菜的留样工作，并做好相关记录。3.统筹伙食团的各项事务，协调好工作人员的关系，及时妥善处理应急事务。4.随时与学校互通信息，及时反馈师生及伙食团工作人员的意见和建议，每半月向分管领导汇报一次。 5.负责对全体炊事员的考勤和岗位考核，月末与炊事班长一道，落实

25、奖惩。 6.妥善保管好伙食团财产。7.加强计划性，厉行节约，严禁浪费。 8.管好伙食的收支，记好账目。9.把好物质采购关，包装食品或原料必须索取质量合格证，并仔细查验生产者日期、保质期和物品质量，确保采购物品安全卫生、质优价廉。二十一 学校食堂保管员安全工作职责1.全面管理食堂厨房，主持好伙食团日常工作，做到坚持原则、严格要求、公平合理、不徇私情。 2.努力作好炊事员思想工作，督促炊事员尽职尽责。 3.认真计划、周密安排，努力搞好饭菜花样调节。4.把好采购关，坚持市场准入渠道，不购腐烂变质食品，不购劣质食品，不购人情货，学校伙食团批量购物尽量保证优质优价。5.不收不符合国家卫生标准的食品及食品

26、原辅料入库。常检查食品质量，发现食品变质生虫等及时处理。 6.做好入库食品的数量质量登记编号挂牌，做到先进先出，分类入柜，隔地离墙，上架存放，生熟分开，易坏先用。凡采购的物资，要经过保管员或炊事员验收入库，出库进厨的物品收据，经炊事员签字后方可作为凭证记账。7.负责督导与厨房相关的一切卫生工作，分工包干定期大扫除，保持仓库室内外清洁。 8.虚心听取师生意见，不断改进工作，提高优良质量。 9.搞好成本核算，坚持微利经营。10.严格执行食品卫生法，关心师生身体健康，预防食品中毒。协助学校按标准建设好食堂、厨房，保证保管室的干湿温度，空气流通，无苍蝇、老鼠等污染食物，监督炊事员佩证上岗，饭菜留样。1

27、1.做好防火、防盗、防投毒及防鼠、虫、蝇、蟑螂等工作，根除隐患，确保安全，杜绝事故。 二十二 学校锅炉工安全工作职责1.保证师生定期蒸饭用水和洗澡用水，搞好浴室卫生。 2.遵守锅炉安全操作规程和环保的有关规定。 3.节约用水、燃料、原材料。4.负责定期清灰、除垢、排污，延长锅炉使用寿命。 5.禁止闲杂人员进入，进出要关好门窗。 二十三 学校饮用水*职责1.负责本校饮用水安全管理工作，并做好相关记录。2.负责与供水站联系用水数量，确保给师生提供充足的符合卫生标准的饮用水。 3.二次供水的，必须定期清洗消毒且有记录，经市疾控中心检验合格方可使用。 4.学校停水、缺水时应及时报告相关部门，按有关要求

28、解决停水、缺水问题。 5.由于饮用水污染出现疑似水源性传染病时，应及时报告，并启动应急预案处置。 6.负责各办公室、用水的登记和发放工作。7.督促学生注意不喝生水，并注意饮用水机、桶的卫生，用水不要浪费。 二十四 疾病防控及食品卫生安全直管责任人工作职责1.负责对本单位、本责任辖区校（园）的疾病防控、食品卫生安全工作进行直接领导、管理、监督、协调。 2.负责建立疾病防控、食品卫生安全工作机构，落实相关工作人员，明确岗位职责，划分有关管理责任。 3.负责健全疾病防控、食品卫生安全管理的系列制度，制定相应的管理措施、考核办法、奖惩方案等。 4.负责制订疾病防控、食品卫生安全应急预案。若发生公共卫生

29、突发事件，负责立即启动应急预案并规定程序报告，采取科学、合理、有效的措施控制疫情、疑似食物中毒事态的扩大、蔓延和恶化。5.负责学校食堂、小卖部依法取得卫生许可证，实行亮证经营。对食堂、小卖部承包（托管）经营的，建立落实准入制度。6.负责对聘任的所有食品从业人员的每年健康体检证把关和校医资质的验证把关。负责开学前指派学校其他领导或疾病防控、食品卫生安全管理专干，带领食堂、小卖部所有从业人员到市疾病防控中心进行健康检查，现场监督，堵塞体检中可能出现的偷梁换柱、张冠李戴的漏洞。对从业期间患甲肝、乙肝、痢疾、伤寒、化脓性或渗出性皮肤病、活动性肺结核等传染性疾病的食品从业人员，负责告之当事人并立即停止其

30、食品加工、销售及服务工作。7.负责召开疾病防控、食品卫生安全工作会议，组织对食堂、小卖部的从业人员和聘任的校医进行岗前培训、岗位培训，每学期不少于两次，主要进行疾病防控、食品卫生法律法规、业务知识、职业道德的学_培训，并认真组织培训的考试、检测。8.负责师生饮用水源的防投毒设施、措施的落实，负责提请卫生部门对自备水源进行检测。禁止将未达标的水源用于师生饮（食）和洗、漱。9.负责修建就、改造、维修厨房和餐厅，添置完善食堂卫生设施设备，购置必须的卫生、医疗设备和药品，使之达到有关法规、上级文件规定的标准。10.负责对水源、食品采购、加工、储藏、出售、食品留样等重点环节进行监督检查，发现问题，现场处

31、置；对疾病防控、食品卫生安全制度的执行落实情况开展经常性检查；对失职渎职人员进行责任追究。11.负责抓好师生疾病防控和食品卫生知识的。督促有关部门和人员彻底政治校园的环境卫生，清除卫生死角，消除脏、乱、差。12.具体负责对上级、卫生行政部门指出的疾病防控、食品卫生安全的隐患实施整改。积极配合上级有关部门对疾病防控、食品卫生安全工作的检查，主动协助有关部门妥善处置卫生突发事件。二十五 保卫人员防控工作职责1.认真学_疾病防控法律法规和文件，掌握基本的疾病预防知识，提高认识，尽职尽责。 2.疫情流行期间，每天早上6点开门，晚上7点关门。3.对进出的学生要进行查问，没有正当理由不得出校园。学生到校时

32、，身体异常的要进行登记，对患有流行性疾病的学生不能让其进入校园，应送往医院治疗。4.外来人员若有正当理由要进入校园，必须经学校防控领导小组批准，没有正当理由的不得允许进入校园；对强行进入的有权拒绝，并报告学校或当地公安机关。5.若发现可疑人员，当即报告学校，并及时处理。6.节假日期间，要密切配合值班领导、值周教师搞好防控工作。 二十六 班主任、科任教师防控工作职责1.班主任、科任教师要认真学_疾病防控知识，提高认识，并负责向学生传授疾病防控知识。2.班主任应对学生家庭成员、亲友的情况进行了解统计，随时追踪查访，如有异常情况及时处理，防止疾病的传播。3.班主任应经常对学生身体健康状况进行了解和调

33、查，特别是每天的“晨查”，要认真仔细。第一节上课的科任教师要配合班主任老师进行“晨查”，发现问题及时处理。4.班主任老师在第一节钟下课后，要将该班的“晨查”情况及时汇报办公室，由办公室汇总上报。5.组织学生开展“卫生知识”讲座，随时检查个人卫生和公共区域的清洁卫生，对不达标的要及时整治。 6.班主任要对住校生进行早晚点名，对外出晚归的学生要注意观察其健康状况，居住在校外的学生，班主任更应掌握其健康状况，严格管理。7.任课教师每节课前要做好学生缺勤登记，查明原因，如有异常情况应立即报告学校防控领导小组，以便做出相应处置。二十七 后勤人员防控工作职责1.积极参加防病知识培训，增强传染病的防控意识。

34、2.自觉遵守部、卫生部学校食堂与集体用餐卫生管理规定。 3.认真执行食品采购、贮存及加工的卫生管理制度。4.餐饮工作人员必须持有效证件上岗，统一着装，认真搞好厨房、食堂的清洁卫生，落实“一洗、二清、三消毒”、饭菜四_小时留样制度。5.食堂从业人员应养成良好的个人卫生_惯，必须做到在工作前、处理食品后，用肥皂及流动清水洗手，接触直接入口食品之前应洗手消毒。工作服、帽必须清洁无污渍，把头发置于帽内。不留长指甲、不涂指甲油、不戴戒指加工食品，不得在食品加工和销售场所内吸烟。6.发生食物中毒或疑似食物中毒事故后,应采取下列应急处理措施：立即停止生产经营活动，并向所在地人民政府、行政部门报告，协助卫生机

35、构治病救人，保留造成食物中毒或者可能导致食物中毒的食品及其原料、工具、设备和现场。配合卫生行政部门进行调查，按卫生行政部门的要求如实提供有关信息、材料和样品,落实卫生行政部门要求采取的其他措施,把事态控制在最小程度。二_ 疾病防控及食品卫生安全督察组组长工作职责1.检查学校各部门、村、班级传染病防控知识普及情况。2.查访学生、家长及有关部门，查看师生外出务工及返家的亲属的摸底排查登记是否全面准确。 3.检查班主任、科任教师是否认真坚持对学生进行晨检，学生卫生档案记录是否详实，对晨检发现的异常情况是否进行了有效处置。4.检查各班疫情报告情况是否准确、及时，对留家观察的学生是否按规定建立了相关档案

36、资料。 5.检查负责保卫、消杀等相关工作的人员是否认真履行了自己的职责。6.检查各部门、班级卫生制度是否建立健全，大扫除是否彻底，卫生死角是否消除。7.查看餐饮工作人员是否持有效证件上岗，餐饮人员是否统一着装。检查厨房、食堂清洁卫生，工作人员是否落实了“一清、二洗、三消毒”、饭菜二十四小时留样制度。8.查看小卖部有无过期、变质商品、“三无”（无产地、无品名、无生产日期）食品，有则当场销毁。 9.在督查过程中，对先进人物和先进事迹要给予表彰和奖励，对防控工作不重视、工作不落实、措施不到位、敷衍塞责的人和事，要按党纪政纪有关规定严肃处理，触犯刑律的，移送司法机关。二_ 消杀组组长工作职责1.熟悉消

37、毒药品的性能，掌握相关消毒常识，保证安全消毒。 2.广泛宣传传染性疾病的防控知识,让师生员工掌握预防方法。3.认真做好每天的消杀工作，全面彻底地对公共场所和个人生活区域进行早、中、晚三次消杀，保障公共场所清洁卫生。4.做好每天的消杀记录，防止遗漏。三十 疾病防控及食品卫生安全领导小组正副组长职责（一）组长职责1.全面贯彻执行防控各类传染性疾病的有关政策、措施，保障政令畅通。 2.组织和领导各类传染性疾病的防控工作。3.负责传染性疾病防控工作的人力、物资、资金的调配调度。 4.制定本单位的防控措施。5.遇突发公共卫生灾难性事件，下令启动应急预案，控制事态，减少损失。（二）副组长职责1.配合组长工

38、作，当好助手和参谋。 2.具体安排本单位防控工作的日常事务。 3.督促、检查防控工作实施情况。 4.整理、收集防控的信息资料。5.负责启动应急预案的具体工作或分管工作。赵村中心小学年3月第2篇：营销策划人员岗位职责营销策划人员岗位职责 1、职务名称：销售策划助理 2、直接上级：营销策划中心副总经理 3、本职工作；策划方案的撰写及实施 4、直接责任：（1）负责有关市场策划方案的撰写、广告方案的撰写与编制，并有效地组织实施与监控。（2）搜集有关房地产市场信息及资料，建立和逐步完善信息资料库的管理，为市场租售提供有利依据。（3）为公司提供市场及租售策划方案，并协助实施与监控。（4）提供广告策划方面的

39、报价，以及材料、市场动态的资料，并分类整理存档管理。 （5）编制市场推广费用的计划，并加以监控与及时呈报。（6）负责展销会现场气氛布置的方案，组织实施并确保租售计划的完成。（7）负责公司销售业务，获取最新市场销售信息，为市场策划提供可靠信息和依据。 （8）了解市场及周边铺位写字楼、住宅信息状况，开拓新的租售策略和租售方案。 （9）编制本部门月、季、年度租售计划和工作总结，确保完成公司下达的各项任务，并监控本部门的销售费用。（10）负责主动寻求各部门对销售的配合，并将信息反馈给相关部门。（11）搜集和整理客户的租售资料，并妥善分类、保管和存档，每月编写统计及分析报表，呈送有关部门。（12）协调处

40、理好与营销公司的关系，督促完成目标销售任务。 （13）协助公司其他部门的工作。 （14）积极完成副总经理临时安排的工作。营销策划岗位职责1、职务名称：营销策划专员/师 2、直接上级：营销策划中心副总经理 3、主要工作；策划方案的撰写及实施 4、主要责任： 1) 负责项目相关市场调研及评估工作，及时了解行业政策、行业发展、行业企业机构动态。并对其进行科学的预测和分析，结合公司战略发展规划，为项目做前期定位； 2) 负责组织推进项目的市场定位深化工作，完成项目产品建议书； 3) 制定和实施项目前期销售、营销准备工作执行性计划；4) 在项目定位的基础上，制定和实施项目整体营销计划、营销费用计划； 5

41、) 制定和实施项目广告宣传计划及费用计划； 6) 制定销售包装工作内容及时间进度； 7) 对项目的销售及策划进度进行动态监控；8) 负责年度、季度营销报告的编写，阶段性营销思路和策略的制定，编制相应的营销推广方案，并负责实施与评估； 9) 负责指导设计、文案开展工作；10) 负责与乙方公司接洽工作事宜，并指导设计、文案开展工作；第3篇：营销策划人员岗位职责营销策划人员岗位职责1、职务名称：销售策划助理2、直接上级：营销策划中心副总经理3、本职工作；策划方案的撰写及实施4、直接责任：（1）负责有关市场策划方案的撰写、广告方案的撰写与编制，并有效地组织实施与监控。（2）搜集有关房地产市场信息及资料

42、，建立和逐步完善信息资料库的管理，为市场租售提供有利依据。（3）为公司提供市场及租售策划方案，并协助实施与监控。（4）提供广告策划方面的报价，以及材料、市场动态的资料，并分类整理存档管理。（5）编制市场推广费用的计划，并加以监控与及时呈报。（6）负责展销会现场气氛布置的方案，组织实施并确保租售计划的完成。（7）负责公司销售业务，获取最新市场销售信息，为市场策划提供可靠信息和依据。（8）了解市场及周边铺位写字楼、住宅信息状况，开拓新的租售策略和租售方案。（9）编制本部门月、季、年度租售计划和工作总结，确保完成公司下达的各项任务，并监控本部门的销售费用。（10）负责主动寻求各部门对销售的配合，并将

43、信息反馈给相关部门。（11）搜集和整理客户的租售资料，并妥善分类、保管和存档，每月编写统计及分析报表，呈送有关部门。（12）协调处理好与营销公司的关系，督促完成目标销售任务。（13）协助公司其他部门的工作。（14）积极完成副总经理临时安排的工作。营销策划岗位职责1、职务名称：营销策划专员/师2、直接上级：营销策划中心副总经理3、主要工作；策划方案的撰写及实施4、主要责任：1) 负责项目相关市场调研及评估工作，及时了解行业政策、行业发展、行业企业机构动态。并对其进行科学的预测和分析，结合公司战略发展规划，为项目做前期定位；2) 负责组织推进项目的市场定位深化工作，完成项目产品建议书；3) 制定和

44、实施项目前期销售、营销准备工作执行性计划；4) 在项目定位的基础上，制定和实施项目整体营销计划、营销费用计划；5) 制定和实施项目广告宣传计划及费用计划；6) 制定销售包装工作内容及时间进度；7) 对项目的销售及策划进度进行动态监控；8) 负责年度、季度营销报告的编写，阶段性营销思路和策略的制定，编制相应的营销推广方案，并负责实施与评估；9) 负责指导设计、文案开展工作；10) 负责与乙方公司接洽工作事宜，并指导设计、文案开展工作；第4篇：培训人员岗位职责1.负责起草公司的年度培训计划，收集培训课程和资料，并实施。2.负责培训资料的管理。3.编制、修订、完善员工培训手册，完善培训体系，培育良好

45、的组织团队。4.其他主管安排的任务。第5篇：培训学校岗位职责岗位职责说明校党委职责1.加强对校工作、团、队的领导，充分发挥群众组织的作用。搞好思想政治工作。 2.带领党员冲锋陷阵，服务与，在平凡的育人岗位上起好战斗堡垒作用校党委书记职责党委书记在上级党委和党委委员会集体讨论下，负责党委全面工作和学校思想政治工作，监督和保证学校行政工作的顺利开展。校长办公室职能校长办公室是在校长直接领导下，校长、学校行政系统的综合、综合管理机构，是信息网络中心，在工作运转过程中发挥承上启下、联系左右、沟通内外的功能。校长办公室职能校长职能校长是学校行政的最高负责人。校长全面领导学校的行政管理、人事、科研、后勤等

46、工作。人事专员岗位职责负责做招聘预约，简历管理，考勤制作，社保缴纳等，有的公司还会兼具采购办公用品，做报表，会议记录等工会主席岗位职责工会主席是工会的法人代表，在校党委的领导下，主持工会全面工作。工会职责在校党委的领导下，独立自主的开展工作，为学校的中心工作服务，充当好党联系职工的桥梁与纽带。团委职责学校团委要在学校党组和上级团组织的领导下，紧密围绕学校党政中心工作，以创建学_型组织为主线，以服务学校建设工作为目标，切实发挥好共青团组织的生力军和突击队作用。团委书记职责负责团委日常工作，主持召开委员会议和团委扩大会议，传达校党支部指示和上级团委议，研究确定全校团的工作任务。 教学教研中心职责教

47、学部是学校教学工作的重要职能部门和具体管理部门，根据学校发展规划与要求，进行教学的策划并负责落实教学、教研、课程开发和学生培养任务，保证教学质量。教学教研中心主任职责招聘教师，制定教师招聘计划和招聘标准，制定教师招聘工作流程，管理学校教学工作.负责培训教师，教学管理、教学质量评估、检测等等教师培训部主任职责负责编写学校人力资源培训发展规划,制定教师培训管理制度和工作流程，包括培训需求调查流程、培训计划组织审批流程、培训活动进行评估与考核、培训计划监控评估流程等，培训申请流程等；教师培训部部长职责培训部长对分管主任负责，协助研究修定教学规章制度，并根据中心教学工作计划，制定本部门工作计划，做好专

48、业培训、教学常规管理、教研活动、教师队伍建设、德育工作，完成各项教学任务。财务部主要职能是在本机构一定的整体目标下，关于资产的购置(投资)，资本的融通(筹资)和经营中现金流量(营运资金)，以及利润分配的管理。财务部部长职责建立、完善学校统一的财务管理体系，指导、监督分校会计核算和财务管理工作，制定财务工作规划和年度计划，统筹安排财务管理、会计核算方面的各项事宜，全面负责财务部日常工作，完成校领导交办其它各项工作教学考核评比部部长职责组织教学安排、教学巡查、评学评教、评先评优、考试考查、教学总结等工作。对教师工作的考查、考核、评价、评定的认可，对教师的观念和行为具有最为直接的导向、激励、控制作用

49、。校长助理职责在校长领导下，具体承担学校教学及后勤等方面的管理工作。组织教职工学_党的方针、政策和上级指示，学_相关的业务知识，提高教师思想业务水平。政治部第6篇：培训学校岗位职责培训学校岗位职责汇编2020年4月19日1文档仅供参考，不当之处，请联系改正。教职工考勤与奖惩制度一、员工考勤以出勤表（考勤机）为准。实事求是，不得找别人代签。弄虚作假发现一次，学校将予以警告处分。警告处分累计达三次者，学校予以解聘；考勤记录统计结果将作为发放工资的依据之一。二、学校员工不得迟到、早退和旷工。1、迟到：按每次按5元人民币处罚（重大交通事故，恶劣天气除外），迟到超过半小时者按旷工半天计算。2、早退：未经

50、批准早退不足半小时罚款10元，超半小时按旷工半日处理。3、旷工：旷工半天扣发基本工资10%；无故连续旷工3天，按自动离职处理。三、请假应提前向部门主管请示，得到准许后填写请假条，并将休假期间内与自己有关的工作向有关人员交代清楚，并留下联络方式。值班期间按20元/天扣除，上课期间按100元每天扣除。四、根据学校的特点无特殊情况，概不准假。确因急事或生病而缺勤者，应提前与学校取得联系，经过电话向部门主管请假。如本部门主管不在，可直接向校长请假，未经批准擅自休假者，按旷工处理。情节严重者，学校予以解聘。五、上班时间玩游戏、睡觉、擅自离岗等，发现一次扣10元。 六、与客户发生争吵给学校形象和声誉造成恶

51、劣影响者，学校当即予以解聘。 七、奖励：22020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。1、当月全勤且没有其它违纪现象者，奖励50元。2、员工能够书面或口头形式向学校提出合理化建议。一经采纳并产生显著效益，学校给予奖励。3、在特殊情况下宁肯个人受到委屈而一心维护学校形象和利益者，学校给予奖励。4、对树立学校良好形象，受到客户好评者，学校酌情给予奖励。高沟新星英语培训中心咨 询 处 前 台 岗 位 职 责一、工作期间，要注意仪容、仪态、做到整洁、稳重、得体，以饱满自信的精神状态投入工作。二、接听电话要使用礼貌用语，接到电话时要说“Hello,New Star English.您好，新星

52、英语学校”。三、接到咨询电话，要耐心介绍并记录，如自己不能处理，应马上找相关人或主管接待。对于客户遗留的问题，要及时予以回复。 四、打电话时，应先问好，报出学校名称，简洁、清楚地说明情况，重要之处重复强调，并记录谈话内容和结果，以便向部门领导汇报。 五、有客户来咨询或办理有关事情，应主动、亲切、详细地介绍学校的有关事宜。无论客户是否注册以及注册之前之后，都要热情服务，态度诚恳，如遇自身不懂之处应马上请教，不可随意答疑。 六、客户对学校有种种疑义时，严禁员工争辩，应先耐心的听清客户提出的问题和意见，再根据实际情况和规定，予以详细解释和答复，32020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正

53、。严禁与客户争吵。七、认真地进行交接班工作，不清楚的地方要及时提出。作好接班前准备，认真检查电脑、电话、打卡机、等设备工作是否正常，并作好清洁保养工作。八、有重要客户来访应事先通知部门领导，以便做好接待工作。对安排补课或辅导任务时，要积极配合并主动做好辅导工作，不能敷衍了事。九、上班时间，不得利用计算机从事与工作无关的操作，严禁将计算机用于电脑游戏、聊天等。十、负责前厅及走道、厕所环境的清洁冲洗。检查灯具风扇是否关闭，所有办公物品、书籍等属于学校的财产要仔细看管，用后放回原处。十一、工作期间不能随意外出。如需外出办事，应向领导请示，经批准后方可外出。十二、下班离岗前，负责检查各教室钥匙是否收回

54、，各种电器电源是否切断，前后门窗是否安全关闭，做好一切方可离开。高沟新星英语培训中心教 师 岗 位 职 责一、关心、爱护全体学生，做到对学生不分亲疏远近，一视同仁，平等对待。二、积极主动地和家长沟通，反馈学生在校的学_情况。特别是发现学生有生病等异常情况要第一时间和家长联系。三、值班教师提前30分钟到校，其它教师提前15分钟到校，上课教师42020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。应提前10分钟到达教室，做好学生上课前的准备工作。四、学生到校时，值班教师应领学生至教室内坐好。上课期间原则上不得接听电话，手机需设置静音。五、上课第一件事要点名，记载好学员出勤情况，如有缺勤，及时电话

55、沟通问清原因，若无应答稍后再次联系，然后交予前台值班教师记录。六、维持学员的课间活动纪律，尽可能减少室外自由活动时间，防止各类安全事故的发生。七、耐心接待学员家长，虚心听取家长意见。八、负责搞好上课教室内的卫生工作，保持室内的整洁，不准学员在教室内吃零食、乱丢垃圾，下课时提醒学员将自己课桌内的垃圾清理干净。九、组织学生统一放学，有序离开，每次提醒学生注意安全作为常规工作来做，确保学员被家长接走后方可离开岗位。十、上班期间不得随意外出。如需外出办事，应向领导请示，经批准后方可离开并向同事交代工作或岗位。十一、下班离开前，要检查班级电器开关、关好门窗，打扫卫生并清倒垃圾。切不可出现只安排学员打扫，

56、自己提前离开的现象。 十二、不得在校外进行其它兼职教学，保证有充分的精力投入到本校的教学工作。高沟新星英语培训中心校 长 岗 位 职 责52020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。校长须对董事会负责，执行董事会的一切决议；对外代表学校，对内主持学校工作；依法履行的职责受法律保护 （一）校长依法享有下列权利1、组织制定、实施学校发展规划和学校具体规章制度建设；2、主持召开校务会议，对学校教学和管理工作中的重要问题进行决策；3、聘任、考核、奖惩管理人员，负责学校内设机构人选的选定； 4、依照有关规定行使使用经费和管理校产等职权； 5、参加培训，对上级主管部门的工作提出意见和建议；6、

57、非因法律和政策规定的事由、非经学校董事会决议规定的程序，不被免职或者辞退。（二）校长必须履行下列义务1、遵守宪法、法律和法规，依照国家法律法规和方针、政策，履行校长职责；2、维护学校、教职工和学生的合法权益，关心、尊重教职工，组织和支持教职工参加学_、培训和进修，加强对教职工的思想政治工作，充分发扬民主，充分调动管理人员的积极性和主动性； 3、严格执行财务制度，管好校产和财务；4、努力学_，钻研业务，不断提高工作能力和管理水平、充分发挥在民主管理和民主监督中的积极作用；5、接受监督。上级主管机关监督、登记机关监督和董事会监督。高沟新星英语培训中心办 公 室 主 任 岗 位 职 责62020年4

58、月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。一、在学校校长领导下，负责主持办公室的全面工作，组织并督促工作人员全面完成办公室职责范围内的各项工作任务。二、贯彻落实办公室岗位责任制和工作标准，密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作。三、组织汇总学校年度综合性资料，草拟学校年度总结，工作计划和其它综合性文稿。四、组织收集和了解各项目的工作动态，协助校长及各领导协调各部门之间有关的业务工作，掌握学校主要活动情况，为学校领导决策提供意见和建议，负责编写学校年度大事记。五、负责召集学校办公会议，检查督促办公会议和学校领导布置的主要工作任务和贯彻落实情况。六、保管印章、文件、档案、负责文件资料的

59、收发、登记和整理。 七、参与学校发展规划，年度经营计划的编制和学校重大决策事项的讨论。八、负责组织学校通用管理标准规章制度的拟定，修改和编写工作，负责组织学校投资项目的洽谈、调研、立场、报批、项目投标、开班、结业、预决算等有关项目管理工作，及时组织编制项目计划和项目进度统计报表，认真做好项目的监督管理工作。九、负责做好学校来宾的接待安排，统一负责对上级主管部门的联系、有关的法律咨询等工作；有权向直属领导提议下属人选，并对其工作考核评价；完成学校领导交办的其它工作任务。高沟新星英语培训中心财 务 主 管 岗 位 职 责72020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。会计人员可为兼职人员

60、，对校长和董事会负责，任免由校长提议经董事会研究决定，以下为会计人员职责：一、接受学校主管领导的领导，严格遵守财经纪律，杜绝不合理开支，敢于同一切违反财经纪律的人和行为作斗争；二、统筹规划资金，掌握资金、资产动态，为领导提供决策依据； 三、审查各类报销凭证，核查各单位往来帐，及时清理呆帐； 四、监督出纳管好记好各种财务帐簿，不定期对出纳现金进行抽查； 五、及时催交各种应收帐款和处理帐务中的遗留问题;六、正确编制、登记会计凭证，建立、登记规范的各类总帐、明细帐； 七、严格成本管理，按时计提及上交各种税费；按时报送月（季、年）度财务报表、财务分析、年度财务总结；八、定期对会计档案立卷、归档，妥善保

61、管、整理各类借款及经济合同；九、主动协调各级税务部门和银行的业务关系； 十、按时完成领导临时交办的任务。现 金 会 计 岗 位 职 责一、辅助主管会计搞好日常财务工作，严格遵守现金管理制度，正确收支，按时记好现金和银行存款日记帐，做到日清月结，帐实相符；二、严格执行现金借用、支票领用程序，保障资金安全；三、严格执行报账程序，拒绝任何不符合财务规定的发票单据报销，把82020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。好收支关；四、协助会计催缴、收缴各种应收款项，发放职工工资、各种应支款项及物品；五、坚持收支复帐，金额与票据必须相符，内容完整、清楚，保证在各种收支单据移交前完整，不得失落；六

62、、负责组织物资的供应计划，组织物品的供应、采购工作，做好物品进、出、存统计核算工作。高沟新星英语培训中心教 务 长 岗 位 职 责负责学校教务工作的安排,做好学生与教师的匹配工作并合理安排课程，做好课时的统计以及师资的储备等工作。 岗位职责如下：一、主持教务部日常管理工作，了解教务管理方式方法及工作流程，建立、保管、完善学生档案。二、负责师资招聘、师资储备工作的规划、监管和培训工作。三、有效排课，合理规划班级，负责教学秩序及常规工作的检查和反馈。四、按照学校规定的时间准确无误的录入课时，负责教学效果的监管工作。五、严格审核学校专兼职教师的课时工资，并在规定时间报上级领导审核。 配合学校做好教师

63、学员的考勤。六、向任课老师了解学生的学_进度、学_状况、学_态度、行为_惯等,向学生家长反馈,按要求做好回访工作，协调教师与学生、家长间92020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。的关系。七、及时高效地解决教师遇到的各种教学问题，对教师进行培训及考核；对不合格教师进行整改或淘汰。八、主动积极开展教学比赛，有针对性设计比赛内容和实施方案，善于发现问题并争取员工支持解决问题。九、定期开展教学检查，认真填写检查表格并及时反馈检查中发现的问题，突出情况主动向校长汇报并争取支持以解决问题。十、配合协调好其它各部门的工作安排，了解员工的想法和需求，认真梳理汇总并上报学校领导。十一、安排老师上公开课，配合市场部门进行学校各项市场宣传和招生工作十二、完成学校领导交办的其它工作。高沟新星英语培训中心市 场 部 主 管 岗 位 职 责市场部主管受校长领导，主要根据市场信息的变化为学校制定长远营销战略规划以及年度市场推广计划，负责协调部门内部与其它部门之间的合作关系，执行并完成学校制定的招生计划。岗位职责如下： 一、全面计划、安排、管理市场部工作。二、根据招生计划，制定年度（学期）宣传策略和营销计划。 三、协调部门内部与其它部门之间的合作关系。 四、制定市场部的工作规范、行