公司岗位聘用书模板
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公司岗位聘用书甲方(企业):XXX有限公司乙方(职工):根据工作需要,XXX公司依据集体合同和劳动合同书,与职工在平等自愿,协商一致的基础上,签订本聘用书。一、聘用岗位部(公司)班组岗位。二、聘用期限年。自年月日至年月日。其中试岗期个月。自年月日至年月日。三、劳动报酬岗位薪点工资:岗薪。奖励工资(奖金)、工龄工资、其他工资(特殊津补贴、加班加点工资等)执行公司薪酬管理标准。四、工作内容执行公司岗位工作标准(由部门负责提供并签收)。五、劳动纪律执行公司职工劳动纪律管理标准。六、聘用书变更、解除、终止执行公司劳动组织管理标准及岗位聘用书管理制度。七、违约责任1任何一方违反岗位聘用书的约定,给对方造成经济损失或严重不良影响时,都应追究责任。对企业方,由国家行政或仲裁机关依法进行行政制裁或经济处罚;对受聘职工,由企业方依据管理标准或制度给予行政或经济处罚。2聘用期内,除因工作需要组织调动离开本公司外,受聘职工申请解除劳动合同而要求解除岗位聘用书时,须按相关专项协议约定交纳违约金和赔偿金。八、劳动争议处理岗位聘用书履行过程中发生争议时,由公司劳动争议调解委员会调解处理。九、本聘用书未尽事宜按照国家及上级规定执行。十、本聘用书一式两份,甲乙双方各执一份。企业代表(签章):受聘职工(签章)工会代表(签章)
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