2023年三方协议可以随便找个公司盖章吗三篇(优质).doc

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1、2023年三方协议可以随意找个公司盖章吗三篇(优质)在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？这里我整理了一些优秀的范文，有所帮助，下面我们就来理解一下吧。三方协议可以随意找个公司盖章吗篇一乙方：(高校名称)丙方：(学生签名)为了给广阔软件及计算机专业的大学生提供广泛实习时机，为积极探究校企结合培养创新型人才的形式，甲、乙、丙三方经友好协商，就合作共建西安软件人才培养基地，达成以下协议共同遵守。第一条 合作目的1、亲密校企合作，建立长期稳定的校外实习基地，扩大高校毕业生进入企业实习的时机。2、探

2、究校企结合培养创新型、实用型人才的新形式，构建适应企业开展需求的人才输送渠道。3、实现资共享，实现企业与大学在就业招聘、产品研发、成果转让、技术培训等方面更广泛的合作。第二条 合作方式1、甲方提供的实习种类为毕业实习，面向即将毕业的本科生、研究生，时间为3个月以上。2、乙方从协议签订之日起，根据教学方案和培养方案，每年在相关年级和专业的本科或研究生里，选派一定数量品学兼优、成绩突出的学生到甲方基地进展实习，详细人数由甲乙双方详细协商决定。3、实习期间，甲方与丙方不具有劳动合同关系，丙方在实习期间根据实习协议的要求服从甲方的各项规章制度，并且不违背乙方的管理规定。4、因乙方或丙方特殊原因，需要提

3、早终止实习的，由乙方书面通知甲方，甲方做好相应的安排和评估证明。5、实习完毕，甲方应配合乙方共同完成对丙方实习期间表现的综合评价和鉴定工作。第三条 甲方的权利和义务1、实习期间，积极指导丙方，并对品行优秀、表现突出的实用型人才创造优先就业时机。2、可根据实际情况安排和调整丙方实习的详细工程和内容。3、根据乙方推荐的实习生，及其相应原始资料，有权对乙方推荐人员作最终审核评定，并及时将审核结果书面通知乙方。4、在实习过程中，有权对学生工作态度和表现作评估。如实习学生出现下述情形：(1) 不能胜任工作或不服从甲方工作安排; (2) 违背甲方相关管理规章制度或国家法律; (3) 造成甲方人员损伤或财产

4、损失的。甲方应及时书面通报乙方，并视详细情况有权对丙方予以警告、照价赔偿、罚款、立即终止实习等不同程度处理。5、有权要求乙方和丙方共同严格遵守保密协议，有权将丙方的违约违纪行为向乙方通报。6、提供丙方完成实习工程所必需的工作环境、设备设施和教材资料，确保实习工程顺利进展。7、负责对丙方进展日常考勤管理，并提供必需的技术指导和监视， 协助丙方完成实习工程。第四条 乙方的权利和义务1、乙方安排专门的联络人员对学生实习情况进展指导、监视和管理，发现问题及时与甲方沟通，共商解决方法。2、根据甲方提供的实习鉴定表现，乙方自行决定是否给予丙方相应学分，以及安排其参加毕业论文辩论等其他相关事宜。3、在学生中

5、公布甲方实习基地的 ，根据甲方要求组织学生进展实习报名工作。4、组织考题统一测试，考题由甲方提供，根据测试结果和学生历年学习情况，挑选出一定数量品学兼优、理论和理论知识扎实的大学生，并将该学生填写的考卷、历年成绩单等所有 提供应甲方，确保信息真实准确。5、协助甲方对丙方进展管理，加强实习生政治思想教育和平安教育，教育实习生遵守甲方保密制度和其他有关规章制度。第五条 丙方的权利和义务1、在甲方的指导安排下，丙方享有在甲方进展相关工程的研究工作和学习时机。2、如遇到与甲方沟通困难的情况，丙方可透过乙方向甲方提出申请或要求。 3、假设丙方对甲方的实习鉴定有疑问，书面向甲方反响，或书面向乙方提出申诉，

6、由乙方向甲方调查情况。4、实习前期，丙方应积极主动配合甲方、乙方完成实习报名、资料填写和准备、实习生甄选等相关工作。5、丙方须保证正常的工作时间以及工作的连续性。6、丙方应及时优质、按甲方要求完成工作任务，不明之处积极主动与甲方联络沟通。7、丙方有责任保证不泄露、窃取甲方的技术、信息等相关材料，以及入驻甲方基地的企业所涉及的商业机密，并按要求签订保密协议书，遵守甲方基地的保密制度。8、在实习完毕时，丙方应及时将属于甲方的设备设施、工具、技术成果资料及其他介质一并归还给甲方，但经甲方同意、出具书面证明的论文撰写所需软件、数据等各种信息，丙方应按甲方要求进展存储和妥善保存。9、丙方在甲方实习期间，

7、必须严格遵守甲方各项规章制度。第六条 组织机构1、甲方指定专人分管此项工作，乙方由学院指定实习联络人员，与甲方共同合作施行本工程，在本协议有效期内负责详细联络工作。2、甲、乙双方的工程联络人负责定期交换信息，沟通和协调双方关系。一方变更工程联络人时，应当及时以书面形式通知另一方。第七条 保密协定1、甲、乙、丙三方应对本工程涉及的技术和商业等机密进展保密，不得以任何方式泄露甲方的保密信息(包括图纸、参数、技术数据、各种形式软件以及其他的商业和技术信息等)，假如泄密，按保密协议书详细规定，追究当事人法律责任。2、丙方只能将甲方书面同意的、属于知识产权的相关技术信息及资料(保密信息除外)用于毕业设计

8、与论文方面，不能用于其他任何用处。第八条 合作期限协议有效期 年，自 年 月 日 起至 年 月 日止。第九条 其他1、协议经甲、乙、丙三方签字盖章即时生效。2、本协议未尽事宜，可签署补充协议约定。3、甲、乙、丙三方如发生争议，应友好协商解决，如经协商未达成一致的，任何一方均有权向西安市人民法院提出诉讼，诉讼费用由败诉方承当。4、本协议一式五份，甲、乙双方各持两份，丙方保存一份，具有同等法律效力。甲 方： 乙 方： 丙 方：(盖章) (盖章)代表人： 代表人： 联络 ：(签名) (签名)时 间： 时 间： 时间：三方协议可以随意找个公司盖章吗篇二甲方：_大学学院乙方用人单位：_丙方学生：_为保证

9、就业实习工作的顺利进展，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原那么，经慎重协商，甲乙丙三方成认_大学大学生就业实习管理规定对三方均有的约束力，并达成如下就业实习协议：乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实习工作，丙方在乙方处主要从事_工作岗位，详细工作内容是_。经甲方介绍，丙方自_年_月_日起至_年_月_日止在乙方处工作，共计_天。1、乙方依其规章制度对丙方的实习进展考核评价，丙方按照实习方案或乙方规定完成实习内容的，乙方给予丙方实习补贴，补贴标准为_元/工作日，补贴发放在实习完毕时发放。2、丙方实习期间因从事实习范围内的工作发生的正常费用，经乙方认可后，可凭票据实报销。3

10、、在实习期间，丙方不享受乙方员工根据劳动合同和乙方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实习生的实际经济状况，解决实习生的生活困难，乙方根据详细情况和现有资，给予实习生住宿和生活方面的补贴。在办理实习信息登记时，乙方在就业实习报酬外应向甲方支付管理费用_元即按实际聘用人数，每人管理费_元或按学生酬金的_%计。管理费用于为丙方购置人身保险等。乙方在丙方实习期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开场之日至分开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实惯用工关系，乙方终止用工关系需提早10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离任，或因表现不佳被辞退，学校将按考

11、勤等校规处理。乙方在_年_月_日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。丙方就业实习依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动；乙方应对丙方的人身平安提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否那么，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承当责任。在工作期间，乙方对丙方的成心行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。甲方是详细负责指导大学生就业实习的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规

12、章制度，履行就业实习协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。甲方盖章：_ 乙方盖章：_ 丙方签字：_负责人签字：_ 负责人签字：_ 班级：_年_月_日 _年_月_日 _年_月_日签订地点：_ 签订地点：_ 签订地点：_三方协议可以随意找个公司盖章吗篇三1、严格执行医院的规章制度，实习费用一次交清，实习开场后，凡因个人原因终止实习者，院方概不退还学费。护理部和所在科室的领导，不得私自更换科室和所学专业。2、严格遵守法律法规，不得宣扬患者隐私，包括病史及私人生活，违者造成一切后果，个人自负。3、尊重医院各级工作人员，善待病人及其家属，

13、实习中遇到特殊情况或重大问题应及时报告所在科室和护理部，对实习中的意见、问题要通过组织反映。4、严格遵守无菌操作原那么和技术操作规程，实习生须在上级医师的指导下进展病房和门诊工作，不得随意更改医嘱、病历资料和私自进展任何治疗。违背规定或操作规程，造成职业暴露者，后果自负；造成医疗过失或事故者，实习生及所在学校要负相应责任，同时给予辞退等严肃处理。5、实习期间须认真书写学习病历等医学文书，认真记录所管病人的病情变化及治疗措施，并由带教教师检查并签署意见、评语。不得模拟教师签写各种医疗证明书、诊断书等，不得私自复制病历。6、实习生不得私自对病人及其家属解释病情。凡私卖药品、向外介绍病人、索取或接收

14、病人钱物，一经查实将终止实习，并不予结业鉴定。7、保护公共财务，如有损坏或遗失物品，应主动赔偿，绝不允许私拿医院和科室的物品及资料。8、遵守作息时间，每天应提早15分钟上班，掌握经管病人的病情变化及整理好每天辅助检查结果，以便查房时向上级医师汇报。9、严格遵守请、销假制度。实习期间不放寒、暑假，正常节假日要服从医院安排。实习期间一般不得请事假，确因特殊情况请假1天以内者，须经本人征得实习组长及所在科室同意。请假1天以上1周以下者，本人写出申请，经实习组长、所在科室签署意见，报科教部护理部批准方可生效。返院后要及时到科教部护理部销假，并在实习手册上注明；请假1周以上者上报学校申批。对无故不实习者，连续旷工1周或累计旷工2周，取消实习资格，并通报学校；因自己原因提早一周以上退出实习者，实习鉴定表不于鉴定。10、实习期间，实习生应穿着朴素大方，上班时穿工作服、佩戴胸卡、着软底鞋，不得穿拖鞋、赤脚穿凉鞋，不许戴戒指、耳环、长发过肩，女同学裙子下摆不能超过白大衣。11、各位学员请认真阅读此协议，假设愿意承受以上条款的约束，能自觉遵守并做到，请签名，否那么勿签，本院也不接收你的学习。请三思而后行。实习生签名：年月 日第 12 页 共 12 页