产品经理分析报告新传硕士丁雪健

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1、硕士学期课程论文产品经理聘请信息分析报告院 (系) 别 探讨生院 专 业 类别 新闻与传播 领域（方向） 媒介融合与媒体转型 姓 名 丁雪健 学 号 201505520105 任 课 老师 徐文静 河北传媒学院2016年10月19日产品经理聘请信息分析报告 论 文 摘 要该分析报告以“海外地区、我国一线城市（北京、上海、广州、深圳）、我国二线城市（杭州、天津）、我国三线城市（合肥、无锡）共计十份产品经理聘请信息”为样本，以互联网下的产品经理为时代背景，多维度的对样本进行分析，充分考量当下产品经理聘请信息，以求揭示些许的产品经理现状与其背后所蕴含的社会意义。关键词： PM 聘请 产品经理 用户体

2、验 PRD 一、 行业地域分布虽然我们最终只选取了特别样本，但在抽取样本前的搜集阶段，我们发觉产品经理这个职业，高度集中于一线城市。在搜寻的100份前期样本中，有63份的产品经理集中在海外和北上广深，其中北京和上海更是占到了近40%。二线城市如样本中的杭州和天津则占到了近20%，三线城市如样本中的合肥和无锡则占到了近15%，三四线城市基本没有产品经理的职业需求。二、产品经理薪资待遇 依据对样本的分析，我们得出海外产品经理的平均薪资为20K50K，我国一线城市产品经理为20K35K，我国二线城市产品经理为15K20K，我国三线城市产品经理为5K15K。三、互联网产品经理的主要聘请模式四、产品经理

3、的学历分布在样本中，我们看到，对产品经理的聘请，在学历上的要求也仅仅是高校本科以上。依据2015年的数据，在就职的产品经理的学历分布上，本科学历产比最多，达到61%。究其缘由，可能可能是产品经理职业在高校中没有严格的对口专业，通过实践培育，在实践中不断进行创新熬炼，或许效果更佳。产品经理更多的是要开发出一款新的产品，优秀的技术支撑是产品经理必不行少的部分，这也确定了理工科类的从业者在产品经理这个行当更为吃香。当然产品经理的职责不仅仅是开发一款产品这么简洁，在产品设计开发出来之后，也要更好地去运营它，这个时候经管类的从业者又有了自己的才华施展之地。85%的产品经理都是理工科类和经管类诞生的，而文

4、科类仅仅占到了11%，以与另外4%的冷门学科。五、产品经理岗位聘请的技能和素养要求（一）、产品经理任职要求分析：综合十份样本以与前期的大量样本数据，HR在聘请产品经理时，主要看中以下任职要求:1. 基本工具运用：娴熟运用产品设计软件：Axure，思维导图，project，Visio娴熟是用常用办公软件：Office2. 产品经理基本技能：用户需求调研，需求管理，用户探讨，产品需求管理独立完成产品的功能设计和需求分析等熟悉 产品设计流程，具有完整的产品设计和运营阅历。具有产品设计阅历，具备MRD/PRD需求文档撰写、产品规划和产品设计实力，同时具备产品创新思路有比较丰富的产品阅历，从需求的确认、

5、产品的原型，PRD的撰写、资源的协调，产品上线后的跟进与项目管理3. 技术功底具有开发阅历（前端） ，能与开发流程沟通技术熟悉对应公司岗位产品线的 结构具有项目管理阅历：协调资源实现目标熟悉产品研发流程。4.产品感觉：熟悉ios/Android系统特性，熟悉各系统交互规范关注产品设计风格，熟悉规范标准，有用户体验或交互阅历优先5. 产品运营熟悉数据分析，数据统计，能通过数据分析，对产品的设计和运营与时调整和改进。6. 其他软实力较强的学习实力：沟通实力，团队协作实力，经常运用Android和iOS双系统酷爱互联网，关注行业动态，对行业的理解有产品分析成果具有产品设计成果追求极致用户体验。（二）

6、产品经理的技能要求： 产品经理须要驾驭的技能有很多，最常被提到的有产品运营、数据分析、交互设计（包括了解Android和iOS设计规范）、office等软件的运用、需求分析和文档撰写、原型制作。 可以看到技能中需求分析和文档撰写实力被提到的次数最多，79个职位中有71个都提到了。可见这的确是产品经理安家立命的必备技能，只有能够把握住用户的需求，并且清晰的写成文档供设计师以与研发人员进行设计、开发，才能够体验出产品经理最核心的价值。同时像能够原型原型、了解交互设计规范、懂得数据分析和有确定产品运营实力都有超过一半的岗位有提到，可见产品经理的确是一项对各方面要求都比较高的岗位。而其中软件运用提到的

7、公司较少，个人觉得并非是因为它不重要，而应当是这个技能一来太基础，二来完全可以在工作中很快的学会，终归工具只是工具，主要目的还是用来完成目的。（三） 产品经理的素养要求： 任何岗位都有其素养要求，作为产品经理，最常被提到的素养以与提到它的岗位个数占总岗位数目的比例见下图。其中沟通实力最受关注，有83.5%的岗位提到，逻辑思索实力次之，有58.2%的岗位提到。 作为产品经理，最主要的工作能够推动整个产品的进展，须要和技术、设计、运营等各岗位的人进行沟通，因此良好的沟通实力和团队合作实力必不行少。而产品经理最重要的工作是在于能够把握用户需求，指导产品的走向，做出能吸引更多用户的产品，因此逻辑思索实

8、力和创新精神至关重要。此外，产品经理是一项对综合实力要求很高的岗位，所以要想做的好，首先要对产品有酷爱，然后才能够主动主动的不断学习提高自己。 作为企业，首先最看重的是员工做事的实力，所以聘请中对沟通实力和团队合作精神的关注比较高。而逻辑思索和创新精神则是产品经理区分于其它岗位的较大特点，所以关注度也较高。而其它的更重要的是在于个人的自我管理，其实应当是任何岗位都应当有的。六、产品经理的岗位职责HR在聘请产品经理时，都会发布该项职位的岗位职责，在通过对十份产品经理的聘请信息分析的基础上得出，产品经理的工作其实就是：确保产品按时，依据需求，进行发布；并对其整个产品生命周期负责。 其中包含的工作有

9、以下几个职责：1、需求收集和整理；需求诞生：从市场、运营、技术、客服、或产品经理本身，产生新需求；须要调研：同一线人员，与相应程序员，测试沟通，同时调取相应数据，对目前市场上存在的产品进行竞品分析，整理需求思路，多问为什么，为什么要这么做；需求立项：项目立项报告，包括业务，产品现状，竞品分析，需求分析，数据分析，技术实现分析，开发周期，测试周期，以与产品上线后的数据表现；2、产品设计；产品PRD文档的写作，产品线框图的设计；产品PRD业务评审，确保你做所做的，是业务人员想要的；产品PRD技术，测试评审，确保PRD没有漏洞，是否有更佳的实现方式？测试的标准是什么？明确这些问题；3、产品开发与测试

10、（项目管理）；产品开发：作为项目经理，推动产品开发，确保在开发周期内完成全部开发工作，同时确保不会发生大的需求变动；产品测试：进行模拟，仿真测试；确保产品依据PRD进行开发，实现了PRD规定的全部功能，同时不对现有系统产生任何不利影响；4、产品运营（数据分析与产品优化）；上线通知：产品上线前的培训文档，相关人员的通知和培训；数据分析：产品上线后，出具对应的数据报表与分析报告，是否达到了需求立项时的数据表现；产品优化：依据数据表现，确定产品是否须要优化，如何优化，如何进行二期，三期的产品优化工作； 此外，产品经理也有初级、中级和高级之分，其工作职责也各有不同：七、 关于产品经理聘请需求的思索：

11、产品经理扮演的角色是有些模糊不定的，在不同的公司不同，在同一公司里的不同团队不同，甚至是在同一团队内，产品经理的角色也不是每天都一样的。对产品经理的工作最恰当的描述就是一人身兼数职。从很多角度看，他们的工作更像黑暗艺术而非科学。他们更多的是在改善产品而非创建。他们更像是在工作中努力挣扎求生，而非自信遨游。总之，初出茅庐的产品经理，要想在一个浩大且快速成长的软件团队里成为大牛PM，就必需身兼数职、无所不能。参 考 文 献 Linkedin 领英数据：附录：分析报告十份样本如下样本一：海外CPG公司移动产品经理薪资：40K-50K职位诱惑：年底双薪 岗位晋升 带薪年假 年终分红职位要求：1. 本科

12、与以上学历，5年以上移动产品经理工作阅历，2年以上移动互联网工作阅历，有知名移动产品或知名互联网企业阅历者优先；2. 对于移动应用用户体验有深化充分的理解，对产品的解决方案有成熟良好的推断力；3、对新技术敏感，擅长分析市场，把握产品发展方向和动态，能深切驾驭用户需求；4、具有较强的领导和组织协调实力、推断力与决策实力，优秀的沟通实力、执行实力和团队合作精神；职位职责：1. 参与公司移动产品战略与发展目标的制定,并负责移动产品开发建设管理工作；2. 主导移动产品战略规划，管理与完善产品团队；3. 监督、跟进移动产品策划、设计、定义、开发的质量限制与产品的最终发布、发布后的产品推广；4. 重视产品

13、与运营数据，与时调整产品重点，促进版本迭代更新，保证产品不断优化；5. 定期针对市场竞争对手进行分析，进行必要的产品策略调整；6. 制定、开展和推动移动团队各项工作流程和业务标准的执行、质量的把控。7. 移动团队发展和管理，明确团队架构和工作职能、聘请录用以与团队成员的发展和职业规划。样本二：上海多肉理财互联网产品部产品经理薪资：20k-35k阅历：5-10年学历要求：本科与以上职位诱惑 : 股权激励、行业精英团队，免费下午茶。职位描述：资深前端产品经理岗位职责： 1、制定互联网或无线产品规划，高质量完成产品原型和需求说明； 2、全权负责产品过程，推动产品需求、开发、测试、上线、运营全过程；

14、3、协同市场部、运营部进行日常业务数据分析，跟进产品运营和客户反馈； 4、互联网金融产品的用户需求探讨与竞品分析，撰写竞品分析报告。任职要求： 1、高校本科以上学历,至少3年与以上产品工作阅历，熟悉产品管理过程； 2、具备较强的沟通实力，擅长跨部门协调合作； 3、有良好的商业敏感度，重视用户体验； 4、具备较强的多事务处理实力，面对困难问题能快速提出解决方案并执行； 5、具有猛烈的责任心和上进心，具备良好的团队合作精神，主动主动，能承受较大的工作压力； 6、有成功或失败产品案例，有社区、O2O或互联网金融行业阅历优先。样本三：上海Realmax聘请产品经理薪资：20k-30k阅历：3-5年学历

15、：本科与以上职位诱惑 : 海外学习、员工旅游、股票期权、下午茶岗位职责： 1、售前支持：依据公司的售前流程进行客户需求调研，技术方案编写，技术沟通，投标支持等工作。 2、产品规划：和销售、研发、实施等部门合作，对负责的产品线进行规划，编写规划书，组织产品规划探讨。 3、产品推广：制作销售工具，撰写宣扬材料（包括媒体宣扬），进行顾问式营销，协调公司相关部门进行产品宣扬和产品品牌建设。 4、研发推动：依据产品规划与研发部门协作，作为内部用户，督促并推动完成产品的研发工作。 5、编写解决方案：与客户沟通，了解客户需求，能够依据用户的需求编写解决方案。 6、产品需求分析：编写详细产品需求规格说明书。任

16、职资格： 1、本科以上学历，电子、通信、机械类专业。 2、具有三年以上智能硬件或嵌入式设计工作阅历。 3、对物联网行业触觉敏锐、思维活跃、条例清晰，有较高的逻辑分析和理解实力。 4、具备产品研发团队管理阅历。 5、沟通实力突出，具备较强的组织协调和项目推动的实力。 6、具备市场相关工作阅历（包括行业市场分析、市场规划、售前支持、大项目、大客户管理等）。样本四：深圳市埃帝尔新媒体产品经理薪资：20K-25K职位诱惑：五险一金 带薪年假 午餐补助 交通补助项目/团队介绍： 展会云平台：基于移动互联网的B2B展会平台，通过“三化”（智能化、集群化、信息化）提高展会生产力，“三性”（创新性、互动性、持

17、续性）提升展会生命力，打造永不落幕的展会。2014年，公司与高交会、BT领袖峰会与展会、金博会、房博会、国际橡塑展、国际线路板与电子组装展、国际车展、进出口食品展、电子商务展等20多场大中型展会合作，以信息资源全面、粉丝精准、互动性高备受展会主办方、参展方青睐。微砍价：全球第一个全部商品都可以发起公开砍价的平台，砍价的方式集品牌推广、精准营销、销售转化功能为一体，其特点为颠覆性议价模式，量化式口碑营销，快感化购物体验。自2014年11月微砍价”平台正式运营以来，月均流量已超千万，快速成为最热门的社交互动活动，中兴手机、歌力思、铂爵婚纱、奥迪汽车、奥马冰箱、珂兰钻石、卡耐基等100多家国内外知名

18、品牌先后登陆微砍价。岗位职责：全面负责产品规划设计、项目推动调研与优化等工作任职要求：1.三到五年以上工作阅历，三年以上互联网公司产品工作阅历。2.有IOS或Android应用独立设计阅历，能够独立分析用户并形成产品思路。3.敏感把握互联网与流行趋势发展方向，熟悉整个平台开发流程并有项目成果。4.对平台类产品功能设计和用户体验有深化探讨。5.娴熟运用各类设计工具并能独立完成需求分析、产品原型、需求相关文档。6.至少一款以上App的产品管理阅历，跟踪用户反馈的基础上完成项目优化任务。7.擅长思索、能够把握引导产品需求设计分析与场景分解，具有很强的逻辑实力和系统策划实力。8.优先条件： A. 具有

19、游戏电商平台产品的设计阅历。 B. 组建/带领过技术团队进行项目开发。待遇福利： 1、岗位薪资：面议 2、工作时间：双休、8小时工作制，享受国家法定节假日。 3、享受社保（养老、医疗、生育、工伤、失业保险），入职签订劳动合同。 4、500平绿化办公室，不定期员工活动， 员工生日会，员工旅游等，交通补贴，午餐补贴等福利。样本五：广州市国际头条算法产品经理薪资：20K-25K公司：广州市优视动景计算机有限公司职位诱惑：扁平管理 年终分红 股票期权 专项奖金项目/团队介绍： UC是一支年轻的队伍，它为每一位优秀的员工供应发展的机会与平台，公司具有规范的系统培训、晋升机制与健全的福利制度，在这里，您将

20、与优秀、高效的团队一起并肩作战、共同进步。岗位描述：1、负责内容举荐算法的产品策略，提升CTR为目标2、深度分析和挖掘用户消费内容的行为数据，为改进算法策略供应依据3、负责规划和设计算法相关的后台系统4、探究国内外举荐算法的新应用，并持续创新岗位要求：1、需具备很强的产品思维2、有较高的数据敏感度和数据分析实力3、熟悉常见的举荐算法、数据挖掘算法原理与评价方法4、有较强的逻辑思维实力，能在繁杂的数据和事务中发觉内在联系，探究问题本质缘由并提出解决方案5、有数据挖掘/机器学习/统计背景优先6、拥有相关新闻客户端产品阅历者优先样本六：北京新东方互联网产品经理薪资：20K-30K公司：北京新东方迅程

21、网络科技有限公司待遇：绩效奖金 五险一金 技能培训 管理规范项目/团队介绍：网站运营中心职位说明：1、负责所属产品线的现有产品优化和新产品开发；2、新产品前期规划，确定产品功能、流程，用户体验，制作产品原型，编写技术需求文档；3、与技术部门沟通、协调，保证产品实施阶段的进度与质量； 4、参与、协调产品的测试工作，与时驾驭测试结果，保证产品质量；5、分析产品运营数据，不断完善和优化产品，提升产品的用户体验；技能要求:1、熟悉互联网，对互联网热门产品和服务有确定的洞察力和见解，3年以上的产品相关阅历；2、具有优秀的产品规划、团队管理和项目执行实力，能够带领整个团队朝预定的目标快速前进；3、学习创新

22、实力强，责任心强，具有良好的沟通实力和团队合作意识；4、娴熟操作Office、Axure等软件；5、有教化行业互联网产品经理工作阅历者优先；样本七：杭州市网易（杭州）网络有限公司产品经理薪资：15K-20K职位诱惑：绩效奖金 五险一金 带薪年假 年底双薪项目/团队介绍：产品面对企业级市场，我们致力于打造高执行力的团队。职位说明：1、负责易信企业版的产品策划工作，包括用户需求分析、产品功能设计；2、负责协调内外部资源推动产品功能实现，跟进项目进度，与内外部团队高效沟通；3、负责产品上线后的数据分析、用户行为分析，不断完善产品；4、负责对国内外行业相关的产品进行持续的跟踪和分析，驾驭业界新的产品动

23、态，化为己用。资格要求：1、具有3-5年互联网产品经理阅历；2、对企业即时通讯类、协作类产品有深化理解；3、有很强的执行力和协作实力，具备责任心，工作主动主动；4、头脑灵敏，擅长提出创建性的解决问题的想法；5、面试时请展示产品设计方案（需求文档等），不限内容与呈现形式。样本八：天津天津信航惠民商务信息询问有限公司产品经理薪资：15K-20K职位诱惑：岗位晋升 绩效奖金 五险一金 带薪年假项目/团队介绍：结果啦是一家以汽车等平安资产为特色的互联网借贷平台。结果啦互联网金融平台隶属于天津信航惠民商务信息询问有限公司。信航创立于2011年，是一家创新型互联网金融企业，凭借阅历丰富的专业团队，全球领先

24、的风控管理理念和技术，为借款人和投资者供应金融信息服务。岗位职责：1. 负责P2P行业相关产品的需求收集，完成需求分析，并完成产品策划、业务流程设计、原型设计等工作。2. 制定产品需求支配，撰写产品功能需求说明书，帮助设计人员完成产品的交互和UI设计，协调开发人员进行开发工作，负责研发进度的跟踪和管控。3.负责项目运营并针对产品进行持续改进，提升整体产品用户满意度。4.基于发展需求组织人员设计创新金融产品并落实执行。岗位要求：1. 金融或计算机等相关专业优先，本科以上学历，1年以上网贷p2p平台运营操作与业务实操阅历。2. 熟悉P2P行业相关产品产品研发运营过程，包括市场分析、需求分析、产品功

25、能设计、业务流程设计、界面设计、用户探讨和可用性测试等优先。3.娴熟产品需求文档（PRD）与功能描述文档的撰写与产品原型设计制作，娴熟操作相关工具软件，了解交互设计。4.了解互联网金融业务的发呈现状与趋势，逻辑思维实力强，擅长沟通，具有良好项目支配实力和文字、文案表达实力，能承受较大工作压力。样本九：合肥市安徽国通亿创科技股份有限公司产品经理薪资：10K-15K职位诱惑：通讯补贴 带薪年假 交通补助 股票期权项目/团队介绍：隶属公司研发部，主要负责公司教化互联网产品的需求调研，规划设计、产品开发等，研发部主要由产品经理、架构工程师、软件开发工程师构成。岗位职责：1、负责产品线的产品规划、设计和

26、产品生命周期管理；2、管理团队、协调产品线内部关系，合理支配内部资源；3、基于用户体验设计理念，结合用户需求和产品技术架构，完成产品功能的概念设计和原型展示；4、在软件开发前，完成交付给开发和测试团队产品需求文档，功能定义，协同用户体验设计师完成视觉设计，用户界面（UI），交互设计等详细设计文档；5、协调技术开发人员，跟踪产品开发进度，完成产品的开发、测试、版本管理，评审发布，产品上线等相关工作；6、协同研发团队监督确保产品开发的合理架构、优化方案、资源落实和项目进度；7、跟踪上线产品的市场效果、用户反馈，收集和主动挖掘改进需求，依据业务须要持续改进产品，提升用户体验；任职资格：1、计算机与电

27、子信息工程相关专业本科以上学历；2、参与过不少于一款客户端产品的设计与研发；3、有至少2年以上产品策划阅历， 擅长UI/UE者优先；4、能够撰写需求文档和产品原型，具备产品的需求分析和规划实力；5、基于产品角度，对各平台架构，以与同一平台不同版本的技术特性、技术局限性有确定了解；6、熟悉产品交互设计的相关流程，包括功能分析、用户角色分析、原型设计、界面开发、易用性测试等；7、卓越的逻辑思维与分析实力，能够很好的规划和设计产品功能、运用流程与交互体验；8、有很强的沟通、协调，推动实力，有很好的抗压实力。样本十：无锡市无锡云族网络科技有限公司产品经理薪资：5K-10K职位诱惑：岗位晋升 弹性工作

28、绩效奖金项目/团队介绍： 云族在线也是一个消费增值平台，用户在云族超级APP享受产品合理价之后还可获赠云族在线发行的虚拟货币云币，实现消费增值。1云币=价值1元人民币的商品，用户可以凭云币在云族在线上兑换自己心仪的商品。岗位职责： 1.负责产品的设计和周期性优化管理； 2.探讨，分析用户需求，得到产品的主要案列和运用场景； 3.进行用户易用性设计，确保用户在运用产品时的优质感受 4.通过数据分析等方式，视察产品的发展，对产品形态的迭代和改进负责； 5.与产品运营同事协作，共同改善用户的生命周期指标； 6.与开发部门沟通产品需求，对交付的产品进行用户体验性测试，提出改进看法。任职要求： 1.本科或以上学历；有移动互联网产品策划阅历2年以上；o2o阅历优先考虑； 2.良好的洞察力，擅长利用数据分析，场景分析等专业手段发觉潜在用户需求； 3.可用性设计的专业学问，并具备实际阅历，能够运用信息结构，交互设计原则等学问完成可用性高的产品设计； 4.对数字敏感，优秀的定性，定量分析实力，以与严密的逻辑思维； 5.具备适合自己的创新思维体系，并能结合实际的创新案列讲出你的创新过程中的思索方法； 6.敏锐的市场意识，广袤的视野，并有实际的案列证明； 7.精彩的组织，协调实力和项目管理实力，并可供应实际工作中的成功案列。