对班子整体的意见和建议6篇

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1、对班子整体的意见和建议6篇对班子整体的意见和建议1一、对领导班子的意见和建议(一)领导班了应多下基层关心职工，了解基层职工的实际工作生活情况，对职工反映的实际问题，应积极协谖解决。(二)在管理规章制度检查落实方面,还需持之以恒，不断强化。(三)基础设施改造投入需求与财力的矛盾仍然突出。公司应更加科学合理的安排资金,加大投入的力度。二、对班子成员个人的意见和建议1、对李一兵同志个人意见：加强基层党组织建设工作的指导。多推广基层党组织一些好的做法和先进经舲。多做两级班子人员思想工作。2、对朱-同志个人意见：加强公司多元化发展，进L步优化资源，增强市场竞争。加大公司本部机关改进工作作风和工作纪律的管

2、理力度。3、对胡-同志个人意见：加大加油站现场管理工作方面指导的力度。4、对成-同志个人的意见：在安排速设投资上，应加大安全改迨方面的资金投入比重。5、对雷-同志个人意见：加强公司精细化管理的工作的领导，抓好检查落实。6、对夏-同志个人意见：加强工会组织的领导，注意要多和群众联系、关心员工的切身利益。对班子整体的意见和建议2】、领导班子成绩方面(1),领导班子在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉正建设责任制。(2)、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，是通过大会讨论决定，严格执行了重大问题集体讨论制度。充分体现集体力量,班子的团结

3、统一。(3)、领导班子思路清晰，战略发展明确。(4)、领导班子敬业心、责任心强。2、主要问题。(1)、领导应多下基层，了解基层党员干部的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，建议多L些人性化管理，增加领导与基层干部的交流。(2),建议领导班子加强各业务科室管理人才、专业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。(3)、不能从表面上学习“群众路线教育，要具体落实到实处,多维护群众的利益。（4）,领导的工作方式、方法要改善,要以理论联系实际、要把实际工作和群众路钱教育结合起来.对班子整体的意见和建议3市委：接到关于为市委常委征求意见的通知后，我们市局党委高度重视，副市长、市局党委书记、局长XXX立即责

4、成政治部负责，召开了相关人员座谈会，全面回顾了市委近年来的各项工作，一致认为：市委在省委的正确领导下，坚挣以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十八大，团结带领全市人民，紧紧抓住发展这个党执政兴国的第一要务，坚持以人为本，统筹兼顾，树立全面、协调、可特较的发展观，做出了要把XX迂设成为“中国东北东部现代化XXXX城市”的战咯定位，并决定通过若干年的努力，把XX速设成为工业强市、商贸重镇、旅游名城和人居住地.市委通过加快体制机制创新，用振兴大业凝聚方方面面的力量，用改革的办法解决发展中的矛盾和问题，不断增强统合竞争力，促进了全市经济社会的全面发展。全市上下保持了昂扬向上、奋发有为

5、的气势，实现了政治安定和社会稳定，在党的建设、精神文明速设和民主法制建设方面都取得了很大成绩，使全市面貌发生了深刻变化，为辽宁省老工业基地的调整改造超出了路子，积累了经验，XX经济巳逐步走出复苏期，呈现出向纵深发展的强劲势头。对于市委领导班子，全市人民是拥护和信赖的。按照市委的要求，我们经过认真研究，广泛征求，对市委领导班子提出几点建议：一是希望市委带领全市人民进一步解放思想、更新观念。应该说，近年来,在市委的正确领导下，全市上下解放思想、更新观念，与时俱进，开拓创新，取得了令人瞩目的成就。但是,由于多年来受计划经济体制的束缚和影响较深,我们XX市解放思想的任务仍然十分艰巨。桥别是一些地区、都

6、门虽然也在夭夭讲解放思想，但落实到具体工作上却仍然习惯于照搬本本，跳不出原有的条条框框，在解放思想上出现“两头热”，“中梗阻的现象，创新的口号不少，创新的举措不多，这说到底迁是思想没有真正解放。在把XX建设成为“中国东北东部现代化XXXX城市”的进程中，思想解放的程度决定改革的力度，决定经济社会的速度。成也观念，败也观念。因此，我们裒心希望市委领导班子，能够带领全市人民透一步解放思想、更新观念，为实现XX新的城市发展定位目标提供坚强的思想保证。二是希望市委进一步加强各级领导班子和领导干部队伍建设。按照XX新的城市发展定位目标的要求，切实把那些务实肯干、清正廉洁、开拓创新、亲民爱民，有能力、有魄

7、力、有潜力的干部选拔到重要岗位上，尤其要重视年轻干部的选拔和使用，切实形成“选准一个干部、振兴一方经济、造福一方百姓”的良好局面。重视人才，着力解决本地人才（特别是在外地就读的大学生）大量外流的问题。三是希望市委进L步加强对公安工作的领导。近年来市委、市玫府对我市公安工作和公安队伍萍设高度重视，给予了极大的关怀和支持。XX市公安机关是实现XX新的城市发展定位目标的主力军.面对XX新的城市发展定位目标跋于公安机关的重大历史使命和繁重工作任务，（我市的公安工作不论是从硬件到软件.公安队伍建设无论是从数量到质量,无论从机构级格的设置到干部民警的职级待遇，都有许多不相适应的地方，不仅与我省经济较发达的

8、市相比存在较大差距，就是同经济发展水平相当的中小城市相比，我们也有一定差距。因比，希望市委进一步加大对公安工作的领导力度，加快XX公安发展的速度，使公安机关在实现XX新的城市发展定位目标中切实发挥应有的作用。四是希望市委尽快速立维护社会稳定的责任机制。就我市来说，因特殊市情所致，我市群体访事件时有发生，在实现XX新的城市发展定位目标过程中，维护社会稳定的任务非常复杂，十分繁重。因此，希型市委加快推进维护社会稳定机制建设，尽快建立健全切合XX实际的以维护稳定责任机制为核心的联动机制、应急机制和快速反应机制等，按照谁主管、谁负责的原则，分兵把口，各司其职，形成合力，共创安定团结的大好局面。以上建议

9、，仅供叁考,不当之处，请批评指正。对班子整体的意见和建议4一、对党政领导班子的总体评价各乡镇（街道）、各单位和干部移众对市党政领导班子及其成员的表现比较满意，对额尔古纳今后发展充满信心和希里。大家一致认为我市党政领导班子是一个团结协作、心齐实干的领导班子，是一个善于把握大局、善于领导科学发展的领导班子，是一个廉洁为民、移众拥护的领导班子。具有如下几个特点：（L）政治立场坚定。觉玫领导班子坚定不移地贡彻执行党的路线、方针、政策，始终在思想上、政治上、行动上与党中央和自治区、呼伦贝尔市委保持高度一致。特别是通过组织开展深入学习实践科学发展观活动，提高了科学执政、民主执政、依法执政的能力，把全市党员

10、干部的思想和行动统L到科学发展观上来，为深入贯彻党的十七大精神、推动全市经济社会平稳较快发展奠定了坚实的思想基础、政治基础和组织基础。C-）发展思路清晰。班子上任以来，坚持以科学的发展观统揽经济社会发展全局，确定了符合我市实际情况的“速好生态城市，扩大经济总量，提高幸福指数”发展主题、“生态立市、工业强市、口岸兴市、农业稳市、旅游活市、文化名市”六大发展战略、“走生态文明速设和又好又快发展之路”发展路径，经过近年来的税意创新，开拓进取，取得了明显的成效，城乡面貌发生了巨大变化，促进了我市的跨越式发展。（三）工作作风务实。党政领导班子有较强的事业心和责任感,对振兴额尔古纳、发展歌尔古纳有强烈的使

11、命感，推进各项工作敢于开拓创新,锐意进取，摸实情、举实招、求实效。工作上敢于正视问题，不唱高调，实事求是，迎难而上。党政主要领导工作上亲力亲为，率先垂范,经常加班加点或利用周末时间召开部门领导会议研究部署工作,并亲自带队外出招商引资。其他班子成员恪守职费,密切配合，认真抓好各项分管工作,将全部精力奉献到振兴和发展额尔古纳的事业上。（四）坚持廉洁自律。党政领导班子成员自觉遵守中央反腐倡廉有关规定，牢记“两个务必做到“八个坚持、八个反对”，严格遵守“四大纪律、八项要求“，自觉践行八个方面的良好风气，不断加强自身建设。坚持从严治党方针，大力推进党风廉政建设，有力地促进了机关作风的转变，为我市经济社会

12、发展营造了一个风清气正的良好环境。二、存在的问题和建议全市各界干部群众在充分肯定党政领导班子近年来取得的成绩的同时，也指出了存在的问题，并提出整改速议。（一）经济总量不大，人均GDP、人均财政收入偏低。建议市委、市政府制定更加全面体现独尔古纳特色的招商引资办法,进一步加大招商引资力度,不断健全完善招商引资激励机制，牢固树立“让企业发财.助额尔古纳发展”新理念。积极做好重点企业.重点项目的跟踪反务,加大对规模以上企业的扶持，以扎实的工作作风推动SS尔古纳科学发展。（二）基础设施投入需求与财力的矛盾仍然突出。城市基础设施配套不够完善，潜在的费源、区位优势尚未完全转化为发展的现实优势。足议市委、市政

13、府继续抓好“双十”项目建设，特别是抓好环城南珞、环城北路建设和平多公路改造，争取莞惠高速公路东延线尽快开工建设，带动山区经济社会发展。同时，认真抓好“十个方面惠民措瓶”的落实，不断优化服务环境。（三）农业和农村经济仍未完全摆脱脆弱状杰。农业和农村生产要素弱化，农产品深加工还比较落后，与市场经济的发展要求不相适应。建议市委、市政府维续加大对农业的政策扶持、资金投入和科技推广力度，抓好农产品深加工，提高农产品附加值。加快农村道路交通、自来水管网改造、水利等基础设施建设，夯实发展基础。（四）旅游目的地宣传促销不足。建议市委、市政府加大我市旅游资源的宣传推介力度。同时，借助社会力量，兴速额尔古纳特色旅

14、游产品专业市场，提高我市旅游知名度。（五）水资源保护力度不够。建议市委、市政府进一步规范矿产资源的开采,加大对采砂场、采金船的管理和监督，时不符合环保要求的采砂场、采金船进行清理，防止水资源遭到污染和破坏。（六）公务接待有铺张浪费、超标准的现象。建议市委、市政府加强公务接待管理，进一步规范公务接待行为，严格控制公务接待费支出，防止铺张浪眼，促进党风廉政族设。（-t）弱势群体生活状况亚待改善。浅议市委、市政府进一步关心干部职工和弱势群体的生活，力所能及地提高干部职工的生活福利待遇，关心国有企业下岗职工的基本生活费和企业需退休人员社保、医保问题。对班子整体的意见和建议5（一）理论学习方面1.落实理

15、论学习制度还不够严格，对基层单位理论学习检直督导不够.庭议强化理论学习刚性约束，加强对下属单位的检查督促.建立长效化制度化的理论学习机制。2 .对基层单位理论学习指导不够，使得基层单位在理论学习上“学得浅、学得散、学得乱”的问题比较突出，建议加强对基层单位理论学习的指导，增强理论学习的系统性和计划性。3 .抓理论学习的方式方法比较简单，对基层单位的理论学习还存在重安排轻检查、重过程轻效果的现象，速议改送理论学习的方式方法，加大考学促学力度，以增强感染力和实效性。4 .抓理论学习的载体较为单一,灵活性和吸引力不够,建议在创新载体上下功夫，灵活运用融媒体推送、研讨交流，互动分享等多种方式,以增强理

16、论学习效果。5 .班子成员到基层为职工讲党课次数偏少，未能及时为一线职工释疑解惑，使得职工对单位的改革发展形势为之甚少,建议戏立常态化的领导讲党课机制，带动和促进基层单位理论学习开展。对学习成果转化重视不够，在用理论指导工作上仍需加强，一定程度上存在“学用脱节两张皮”现象，迂议加大对理论学习成果转化的考核，切实解决好部分基层单位存在的“只求学过、不求学好”和“学归学、说归说、做归做”的问题。6 .对理论学习强调得多，但欠缺一抓到底的精神和实在管用的措施，存在时紧时松、时热时冷现象，速议从顶层设计上，对理论学习作出制度化安排，努力使党员干部养成自觉学习的习惯。7 .对习近平新时代中国特色社会主义

17、思想这个党的最新创新理论深度宣讲不够，尤其是在与业务工作的结合上契合度还不高，建议遨请有关专家通过专题辅导进行深入解读，以加深党员干部的理解。8 .理论学习与业务工作深度被合不够，存在“大水漫灌”现象,尤其是对基层单位来说，针对性、靶向性不够强.建议在对基层单位的理论学习指导上，进一步突出精准性和实效性.真正使理论学习产生应有的效果。9 .督学考学验学的机制不住全，使得一些基层单位的理枪学习存在形式化、表像化的现象，建议建立严格细致可操作的考评办法，促使压力传递到位，真正使自觉主动抓理枪学习在基层单位成为一种常态。（二）思想政治方面1 .在如何凝聚班子合力上研究得不够，建议在这方面加以持续改进

18、,以使班子的“战车”作用得到充分发挥。2 .在落实中央激励干部新时代新担当新作为精神上措施还不够多，庭议班子深入开展调研，针对基层干部的思想和工作实际，出台相应的激励措施,以调动干事创业的积极性。3 .全面从严治党向基层奏伸不够，L些基层单位还存在着党岌弱化、虚化的问题，迂议加大压力传导力度，加强跟踪问效追责,切实使基层单位的党建工作严起来、实起耒。4 .在督促指导基层单位落实意识形杰责任制方面仍有所欠缺，拢议加强对基层单位的思想教育和工作指导，真正使大家明白为什么做?做什么？怎么做？5 .在深化改革上对基层单位指导不够，使得有些基层单位不知道怎么干、如何干，建议进一步加强对基层单位的指导,及

19、时把关定向、校正纠偏，以使改革工作顺利推进。6 .对基层单位的班子配备统筹考虑不够,部分班子的结构不尽合理，建议加强基层单位班子研判，根据工作需要及时作以优化调整。7 .在脱贫攻坚工作中还存在着重安排轻指导、里留痕轻实际问题，建议结合基层单位实际进行集合考虑，出台相关政策措施，推动脱贫攻坚工作往实里走。8 .在贯彻落实中央决策都署中存在“上热、中温、下冷”现象，速议把目光聚焦基层，让基层市场主体享受到更多便利。9 .能够认真贯彻落实总书记在民营企业座谈会上的重要讲话精神,旗帜鲜明地支持民营经济发展，但对大企业大项目服务多支持多，对中小企业重视不够,建议统筹考虑，加大对中小企业的支持扶持力度。1

20、0 .能够高度重视和谐稳定，但个别墓层仍存在一些突出问题，建议树牢大抓基础大抓基层的鲜明导向，在促进基层的和谐稳定上再加力。（三）担当作为方面1.推动经济高质量发展的杰度明确、措施有力，但过多地把精力放到大企业、大项目上，对实施乡村振兴战略缺少实实在在的措施，珑议增强工作的统筹性，推动各项事业同步发展、齐头并进。2 .“一竿子抓到底”的韧劲有所减弱，建议继续推行“一线工作法”，把更多的精力投放到基层，集中到抓落实上来,促进定下来的事落地落实、见真见效。3 .在一定程度上存在“以会议落实会议、以文件落实文件”官僚主义、形式主义现象，建议严控会议、文件数量,给基层单位腾出更多的时间抓落实。4 .担

21、当意识有待进一步强化，担当能力有待进一步提升，有时存在任务下压、牙盾下甩的现象，建议进L步强化担当意识，切实为基层打气鼓劲、撑腰兜底，让基层能轻装上阵，放开手脚干事。5 .争一流、树标杆的进取精神有所弱化，抓工作有时满足于一般化，速议继续发扬高标准、严要求的工作作风，保持抢前争先、追求卓越的精气神，带领千都职工争创新的业绩。6 .在处置基层棚户区改造等历史遗留问题上,敢于碰硬、攻坚克难的精神有所削弱，境议继续发扬过去那种事不避难.善攻其坚的工作作风，下功夫把这些难啃的硬骨头啃下来。7 .在抓廉政庭设上较真碰硬精神欠缺，对个别基层单位党员干部严管不够.族议进一步加大对基层单位党员干部的教育监督管

22、理力度,真正把产的制度严的标尺、产的规矩立起来。8 .对党委决策部署落实情况督促检查不够，使L些定下来的事未能得到很好落实，建议加大督查督办力度，强化跟踪问效，实行追贡问责，确保重点工作落地有声、流水到头。9 .对基层工作中遇到的现实困难关注不够、支持不够，使基层单位解决起来“心有余而力不足”，境议熊立定期会商、领导包扶、现场办公等制度，帮助基层单位解整题、破瑕关，10 .注重改革的顶层设计，在抓落实上投入的精力相时不足，建议在抓落实上加强力量投入，加大考核推进力度，促使各项改革落地见效。（四）为民服务方面1.以人民为中心的思想和为人民服务的宗旨观念树径还不镑牢，对笄众来信来访重视不够，建议进

23、一步加强思想敷育，促使党员干部增强践行群众路线的自觉性和坚定性，切切实实为群众搞好服务。2 .深入基层一线调查研究不够，对基层群众的所思所想关注不够，珑议珑立常态化的调查研究制度，切实使各项决策拢立在对实际情况的全面准确掌握的基础上。3 .把工作重点过多地就在了经济建设上，对民生领域投入相对不足,建议加大对民生事业的投入，让群众有更多的获得感和幸福感。4 .虽然建立了公共信箱和网上留言通道，但执行效果不好，群众反映问题没有得到及时回复，建议严格执行回复爵众机制,帮助基层群众解决实际问题。5 .收集民情民意的渠道还不畅通，有些群众反应的问题没有得到解决，建议通盘梳理、深入调研，掌握第L手资料，笫

24、一时同解决问题。6 .作为卫健部门，班子破解群众看病率看病贵问题的方式方法还跟不上时代，建议把医疗与“互联网+”充分结合起来，让群众直观看到医疗资源分布情况，从而有针对性地就诊。7 .作为教育部门,班子解决大Sg班问题的力度不够大.建议专题阴究、专题部署,平均分配教育资源。8 .班子对民生工作十分重视，但有时还不能做到完全掌握基层群众的声音,建议深入开展询杳研究，走到田间地头，了解静众意愿。9 .住建部门破格棚户区改造问题的力度不够大，有很多老人都没有房子住，建议在这方面加大工作力度。10 .班子习惯按照“属地责任”将信访问独转交基层，使群众产生不满情绪，迂议能多从群众角度的考虑问题。（五）清

25、正廉洁方面1 .在贯彻执行中央八项规定及实施细则上欠缺一抓到底的狠劲和韧劲,建议进一步加大“四风”整治力度,推进作风持挟转变。2 .整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题的力度不够大，是议抓早抓小，严督细查，着力甘造干净干事、风清气正的良好政治生态。3 .在深化权力公开透明运行机制做得还不够，爱议完善党务公开、玫务公开、财务公开制度，将制度监督转化为科学决策、规矩用权的实践成果。4 .过多关注班子自身的清正廉洁，对基层党员干部监督管理不够，建议切实扛起全面从严治党的政治责任，加强对基层党员干部的管理.5 .在抓经济、抓业务上投入的精力多，在抓党风廉政建设投入的精力少,建议把党风廉政建设摆上

26、重要日程，与经济工作、业务工作同检查、同部署、同落实、同考核。6 .在招商引资等公务接待活动中，为了体现热情，促使项目达成，班子偶有超标准接待现象，建议严格执行公务接待各项制度规定，巩固反“四风”的成果。7 .在构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制上探索不够，然议加快速立符合实际、严格有力的长效工作机制。8 .对下属单位党风廉政情况监管不够，还在一定程度上存在“等下黑”现象，速议进一步加大对基层单位的监督检查，保持严抓狠管的高压态势。9 .执行“一岗双责”还不是十分到位，个别班子成员关注业务多，抓分管部门的党风朦政工作少.建议加强对班子成员落实“一岗双责”情况的考核，进一步把责任夯实。执行党规党纪

27、力度还不够严格,尤其在对干部的问黄追责方面,仍存在失之于软、失之于宽的现象,建议严格执行党规党纪.加大监督执纪力度，切实维护纪律的严肃性。对班子整体的意见和建议6一、对领导班子意见建议1、领导班子一定要维护好团结，要以学校发展目标为核心，同心同德、团结一心，带领全校教职工奋勇开拓，取得更好的成绩。要在全校弘扬正气，说真话，办真事，做事光明正大，不做背后文章，不搞小动作，不给任何人干扰学校正常秩序、破坏学校发展的机会，切实维护好安定团结的大局。2、党委要切实抓好干部队伍建设，对那些群众长期不满、工作不负责任.投机钻营、私欲膨胀的干部要绐以严厉处罚,直至撤销职务。要加强学校党的速设,充分发扬党内民

28、主，加强监郁，建设学习型党组织和学习型学校，大力提倡好的学风,发挥党员先锋模范作用。3、要切实联系群众，急群众之所急，思群众之所想，多为群众办实事、办好事,解决爵众普遍关心的问题，如通勤车、畏高福利标准等。多开展有益于移众身心健康的文体活动，增强集体凝聚力，培养教职工对学校的感情。集思广义，团结群众，开创学校工作的新局面。4、迂立领导班子信箱或网上留言机制，及时枭集群众意见，畅通民意渠道，掌握学校发展的热点、难点问题，做到对症下药、有的放矢。5、组建学校学术委员会，加强教师学术研究活动.6、充分发挥职代会职能。7、加强校企合作，制定相关政策，鼓励教职工积极兴办实体，如老人公寓、附属医院、家政服

29、务、美容健身中心等。8、加强教师队伍的管理与考核，把学校的规定落到实处。9、箱里学校领导加强各科室的配合，不要各自为政。10、领导班子团结合作，顾全大局，关心教职工学习生活，对教育教学质量要求高。Ik领导班子具有强烈的事业心、责任感，共谋如何提高教育教学质量,引导广大教师坚持以人为本，德育为先的工作原则。12.加强教师劳动纪律的管理。13、请领导关心聘用职工的工资问题，从最早2007年工资856元涨过两次，但现在为833.90元，甘肃省涨过多次，请领导解决一下。14、多组织一些文体活动，一年组织一次教职工运动会，多增加室内体育器材，充分利用室内场地.15、能否解移什么叫“民主生活会”。二、对领

30、导干部的意见建议1、领导干部要发扬民主精神，畅通民主渠道，多听取群众意见。2、对群众不满意、对学校发展起反作用的中层干部要坚决予以惩治，平民愤、顺民意，扬正气，促发展。3、领导干部要经富下基层，与教职工座谈，倾听教职工的心声。4、领导干部做事关学校发展大局，或涉及面比较大、触及利益比较多的决策时要广泛征求群众意见，尽量避免失误，导致意见不统一的局面。5、领导干部是维护学校安定团结大局的根本所在。6、领导干部都能以身作则,各司其职，共谋学校发展。领导干部求真务实，严于律己,尽职尽责，真正成为职工的杭楷模。7、人性化管理。8、公平公正行政。9、希望领导和职工一起参加各种文体活动。10.领导能让教职工参加各种外出学习，大开眼界，让更多的,人领略卫校教师的风采。