部门安全生产工作计划范文（三篇）.doc

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1、部门安全生产工作计划范文根据股份公司_年“不发生生产安全死亡责任事故、不发生生产安全重伤责任事故、不发生_人及以上生产安全轻伤责任事故、不发生直接经济损失一万元以上生产安全责任事故”在安全生产事故控制责任目标，现将今年安全如下：一、_年公司安全生产工作总体情况_年度安全生产责任书，并按要求全面强化安全生产责任制，积极开展安全生产大检查工作，结合线上线下多种加强安全生产培训，积极参与物业公司消防演练，规范季度宿舍管理巡查制度，完善安全管理监管体制，有效排除安全隐患并遏止事故发生，实现了安全生产工作管理目标。（二）_年初，股份公司下达_签署_）_号_开展_个，受检宿舍数量_年对安全生产工作的全面落

2、实，我司上下对安全生产形势都非常重视，然而同时也存在部分员工对安全生产工作较为敷衍应付的现象。由于销售现场客户流量较大，一线人员销售业务繁忙，部分项目负责人较难进行现场的监管把控，现场安全工作尚未做细做实，全员安全生产意识、遵纪守法意识亟待提高。（二）、安全生产工作的监管责任机制有待完善。确保生产工作安全、保障员工生命财产安全，是每个企业应尽的责任和义务。对于安全生产工作必须做到未雨绸缪、防患于未然，必须杜绝“不发生不重视”的漠视现象。在这一点上，除了对员工进行培训教育外，还应健全监管责任机制，进行安全管理人的培训与考核，将安全生产工作的责任层层落实，避免个别负责人对于安全生产工作仅止于口头宣

3、传，不落实到具体工作的现象。三、_年安全生产总体目标与指标_年我司将确保实现以下安全生产事故控制责任指标：不发生生产安全死亡责任事故;不发生生产安全重伤责任事故;不发生_人及以上生产安全轻伤责任事故;不发生直接经济损失一万元及以上生产安全责任事故。（二）、_年我司将进一步落实安全生产责任制，将安全生产责任层层下达，从各中心、分公司负责人、各项目组负责人再到广大普通员工。明确公司各级管理人员及员工在管理和生产工作过程中应当履行的职责和义务，使安全生产工作更加规范化、制度化。在现有安全生产责任制全面落实的基础上，办公室及各项目组成立安全生产监察小分队，在安全生产监察小分队的监管下开展各项安全检查管

4、理工作，使安全生产工作的推行更加日常化。2、建立安全生产工作奖惩机制，加强监督管理力度除进一步落实安全生产责任制外，还应完善安全生产奖惩机制。制定合理有效的奖罚制度，其目的在于激励优秀先进的组织和员工，鞭策思想、行为落后的组织或个人。对于全面严格按照公司安全生产相关规定执行并完成工作的部门或员工，应采取适当的物质奖励措施，如发放奖章、电话卡、图书卡等;对于没有履行相关法律法规规定的安全生产管理职责的员工，视其不当行为造成后果的严重程度而定，采取相应的惩罚措施。3、定期组织安全生产教育宣传，提高全员素质水平_年，我司继续将安全生产工作列为年度重点工作计划进行安排实施，及时检查、总结安全计划完成情

5、况。各中心、分公司、项目组负责人要更清醒地意识到安全生产工作的重要性和必要性，组织全体员工狠抓实抓安全生产的管理监察工作，不断提高安全防范意识、增强安全保障能力，努力实现公司安全、平稳、可持续发展。部门安全生产工作计划范文（二）（一）全面落实安全生产责任制。安全生产责任制的完善和实施是公司_年下半年专项整治的重点在制度建设、严格执行标准、技术方案和重点环节的有效控制等方面，达到标本兼治的目的。一、是强调责任的落实，重点落实审批、验收、检查等责任制度。二、是严格验收检查，特别是对临时用电、大型机械设备、脚手架、起重吊装工程、深基坑支撑、高空作业及危险性较大的工程，要特别编制有针对性的专项安全施工

6、方案。同时还要加大重大隐患的监控和整改力度，项目部安全管理人员要加强日常安全检查，对查出的事故隐患，按照“四不放过”的原则，及时组织整改，暂不能整改的，要做好安全防范措施。（三）加大安全监督检查力度，严格执行“安全检查”制度。公司安全生产管理机构采取定期检查与巡检相结合的方式和随机抽查的办法，实行动态管理。强化隐患整改及跟踪反馈工作，对查出的隐患应及时进行整改，并及时反馈，未及时反馈的工地按不合格工地处理，复检或两次检查不合格的工地按公司有关文件执行处罚，追究有关人员责任，并强制停工整改直至合格。（四）加强安全宣传、培训，着重对标准、规范的学习。安全工作的好坏与领导干部是否掌握安全法规及密切相

7、关，因而，加强对领导干部安全法规及安全知识的培训工作是下半年安全工作长效管理的重点内容之一。部门安全生产工作计划范文（三）为了落实安全责任制，全面实现我厂的安全生产工作目标，确保安全运行，特向班组订立安全生产目标与控制措施。一、责任对象：各车间班组长为本班组安全生产第一责任人和直接负责人，对车间主任负责。二、安全生产责任目标：1、保证所管理运行设备在参数合格范围内的长期稳定运行。2、带领本班人员严格执行“两票三制”。3、杜绝重伤、死亡事故，轻伤频率控制在_以下，当班发生事故负有连带责任。4、新工人上岗三级安全教育率达_%。5、特种作业人员上岗持证率_%。6、积极开展创安全合格班组活动，确保年度

8、实现安全合格班组。7、积极开展班前安全活动和班前安全检查，发现隐患要及时整改，做到不违章指挥，不违章操作，不违反劳动纪律。三、控制措施：1、班组长对本班组的安全生产负全面责任。组织召开交接班会议，严格遵守安全生产规章制度和安全操作规程，合理安排班组人员工作，带领本班组人员安全作业。2、认真_执行安全生产方针、政策;经常对班组人员进行安全教育，组织班组人员学习安全技术规范、安全操作规程以及公司安全生产管理规章制度，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自我保护能力。对班组成员不戴安全帽或赤脚、赤背、穿拖鞋进入工作现场和吸烟、窜岗、睡岗等违反劳动纪律的行为进行批评教育和申报处罚。3、听从车间负

9、责人的正确指挥。不安排没有经过“三级安全教育”（或无特种作业操作证）的工人上岗。严格执行工序交接、检查制度;有权拒绝违章指挥，不违章冒险作业。4、班前对所有使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题应立即采取措施进行整改。5、有权拒绝任何不符合安全生产的指令和意见，并及时向上级或越级反映。6、组织班组安全活动;掌握现场救护基本知识，作好院前的救护工作;发生事故要立即上报并积极配合事故调查组，对事故进行调查分析，查清原因，防止类似事故的重复发生。7、发生事故立即车间主任、调度室和安环科;保护现场并参加事故调查，特殊情况可以越级报告。（1）.对不正确穿戴劳保用品者，班长有权停止其工作;（2）.对违章作业的员工，班长有权制止，并及时向上级报告;（3）.对任何人的严重违章指挥，员工有权拒绝执行并及时向领导及有关部门汇报;（4）.对环境污染严重，有发生事故可能的作业现场有权提出治理意见和建议。第6页共6页