血透室下半年工作计划范本(三篇).doc

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1、血透室下半年工作计划范本一、进一步规范规章制度1、严格执行各项规章制度、工作流程、操作流程,确保护理安全。2、加强演练透析透析室各项应急预案,必须做到人人都能熟练掌握。3、建立科室内质控小组,加大自查力度,发现问题及时改进,定期查找护理隐患并进行分析反馈。二、血透室将全面开展优质护理,并将优质护理落实到实处2、加强随访工作,要求责任护士应对自己负责的病人每月必须进行一次电话随访,了解患者的病情动态,提高患者的满意度。3、加强急救药品及抢救仪器的管理工作,每周认真核对发现问题及时维修,保证抢救物品处于完好备用状态,发现问题及时维修,护士长每周检查并记录。三、加强院内感染管理,认真做好消毒隔离工作

2、2、加强手卫生规范的培训,对护理人员将进行手卫生的操作培训,并使其转换成一种意识,杜绝医院感染事件的发生。3、加强医疗垃圾废物的管理,严格遵照医疗垃圾废物管理条例对医疗垃圾废物进行分类、毁形及转运。四、加强护理人员专科知识学习,提高护理人员的整体素质1、加强护理人员考试考核,要求理论考试合格率_%、护理技术操作合格率_%。2、加强和落实血液透析规范操作流程,严格按流程进行各项技术操作。五、加强护患沟通,做好患者健康教育对患者护理实行责任制,护理人员加强与患者沟通,积极开展健康宣教工作,提供相关教育资料,以通俗易懂的形式向患者及其家属提供疾病相关知识,更好的利于患者的治疗工作,提高病人满意度。血

3、透室下半年工作计划范本(二)一、科护理工作指标:1、内瘘血管穿刺成功率_;3、反渗水、透析液、各室空气、物表、护士手、细菌培养合格率达_;4、由护士操作与疏忽导致的出血与凝血发生次数为零。5、患者满意度_%。2、做好护理质量安全管理工作:血透科现已小具规模,透析机由最初的_台增至_台,透析人数达_人,月透析次数达_多次,另有环境差,护理人员相对少、工作量大等不利因素存在,透析时患者血液处于体外循环中,因之护理安全工作为重中之重,所以要求每个护士都要严格坚守工作岗位,认真执行医嘱,执行查对制度,严格按透析处方设置各参数,并按一人操作一人核对,每班两人固定分管各_台机器(主班15正班610),在班

4、护士分工并密切配合来完成透析患者的前、中、后护理工作,特别要保证患者透析过程中的时时巡视与生命体征的监测,及时发现透析不良反应、机器异常报警、穿刺部位渗血等情况并能及时处理,确保患者生命安全。同时科内护理质检小组定期检查,认真查找安全隐患,每月召开一次护士会,表扬成绩通报不足查找隐患,做到全员参与讨论,激发护士责任感和积极性,并制订防范措施及时修补漏洞。3、做好水机、透析机的日常清洁与保养工作,做到医、护、技随时沟通,保持机器正常安全运转,保证患者安全和较高质量透析。4、保证透析液配制的无菌、浓度与质量。5、随时征求患者及家属的意见,不断改进与提高。三、做好各项消毒隔离工作:总之_年,我们全科

5、护理人员要努力跟上医院发展与改革的新步伐,以质量管理为主线,力求全面提升力争全新面貌,更好地为血透患者服务,为做好医院的护理工作增添一份力量。血透室下半年工作计划范本(三)一、建立健全各项规章制度、保障患者安全1.制定透析中心的岗位职责、工作流程、操作规范。2.制定透析风险预案和紧急突发事件的处理预案。3.根据患者安全目标,建立与完善各项患者安全制度。二、加强业务学习,提高专业素质1.根据护理部要求,组织学习“三基理论”、“新编护理学基础”。2.加强十五项护理技术,训练提高专业技能,做到技术精湛,精益求精。3.定期组织科内护理人员学习血透病人相关护理理论及技术操作规程。4.加强应急、急救能力训

6、练及突发事件处理能力训练。5.加强护理人员法律意识,强化法律观念。1.定期组织护士学习在关法律、法规。2.组织学习医院有关的规章制度、血透室工作制度,使护理员在实际工作中懂法、守法、谨言慎行,自觉提高自身修养,注重自我防护。四、建立以人为本的护理模式,强化强化服务意识1.培养护理人员树立“以病人为中心的”观念,加强主动服务意识。2.深化亲情服务,在实际工作中真正做到“用心服务,创造感动”。3.积极参加医院组织的礼仪培训,提高护士职业素质。五、强化科研意识,提高护理科研能力2、采用激励机制,对有学术论文在杂志上发表或在会议上交流的护士在评选优秀护士及年终奖励时,优先考虑。六、护理各种指标1.基础护理合格率、特级一级护理合格率_%。2.急救物品、药品、仪器完好率_%。3.护理文件书写合格率_%。4.护理人员“三基“考试合格率_%。5.常规器械消毒、灭菌合格率_%。6.一次性医疗用品用后回收焚烧率_%。7.病人对护理工作、服务态度满意度_%。第5页共5页

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