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1、木厂派出所协警管理制度为加强协警队伍管理，规范协警行为，确保协警队伍更好发挥职能作用，避免发生问题，木厂派出所结合工作实际，制定协警管理制度如下：一、仪容仪表及作风管理制度：（一）执勤时要注意遵守社会公德，文明执勤。（二）上班时间，留短发，穿制服和黑色皮鞋（雨天除外）；严禁披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、歪戴帽子、穿拖鞋或赤足，不准警便服混穿。（三）不得违反“五条禁令”各项条款：1、严禁滥用警械、具或打人、骂人；2、严禁着协警服装在外饮酒；3、严禁酒后驾驶机动车；4、严禁在工作时间饮酒；5、严禁参与赌博。（四）严禁敲诈、勒索、索贿、受贿；严禁为违法人员通风报信或充当保护伞。（五）不准随意使用手铐等警
2、械、非法限制他人人身自由。（六）不准随意扣押证件及其它物品；严禁非法搜查他人住所。（一）要爱护公共财物，妥善保管好公用物品，严禁损毁或借他人使用。（二）协警必须接受值班民警检查，服从内务安排。三、交接班制度：（一）值班协警要做好交接班工作，下班协警要向当班协警阐明其当班时的情况，及时衔接好未完成职责范围内的有关工作；（二）交接班要有记录，交接双方协警要签字认可，队长要定期或不定期检查交接班记录情况，做到分工明确、责任到位。四、赃款、赃物及违禁品收缴登记制度：（一）协警不得扣押赃款、赃物，更不能以任何理由隐瞒、谎报、挪用及调换；（二）协警在执勤中当场发现赃款、赃物或违禁品等物要及时汇报民警，及时
3、做好款物名称、数量、规格、价值等方面的登记（认真填写一式两份暂扣物品登记表），然后悉数交由民警处理。五、保密制度：（一）协警必须严格遵守保密制度，不该问的坚决不问，不该看的坚决不看，不该说的坚决不说；（二）协警如因工作失误或者主观原因造成泄密的要严肃查处；（三）如发现协警有问题必须如实向领导反映，或将问题以书面的形式投寄监督箱反映。六、安全制度：安全制度特指协警自身安全问题和队伍内安全管理，协警一定要有安全意识、自我保护意识和加一理念，在现场处置各类问题时，要提高警惕、确保自身安全并提高处理能力和水平。请求增援二要素：要求增援的协警汇报地点要准确和事件的轻重缓急，在现场要灵活处置确保自身安全。协警：
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