安全知识培训试卷

上传人:dfg****19 文档编号:223848912 上传时间:2023-07-22 格式:DOC 页数:2 大小:41.50KB
收藏 版权申诉 举报 下载
安全知识培训试卷_第1页
第1页 / 共2页
安全知识培训试卷_第2页
第2页 / 共2页
资源描述:

《安全知识培训试卷》由会员分享,可在线阅读,更多相关《安全知识培训试卷(2页珍藏版)》请在装配图网上搜索。

1、密 封 线单位 姓名 工种 密 封 线 内 不 得 答 题安全知识培训试卷2015年题号一二三四总分分数批阅教师一、填空题(每空1分,共30分)1、在危险源辨识过程中考虑 ( )、 ( ) 和 ( )三种状态及 ( )、( )和( )三种时态。2、LEC评价法采用与系统风险率相关的3种方面指标值之积来评价系统中人员伤亡风险( )。这3种方面分别是:L发生事故的可能性( )、;E人体暴露在这种危险环境中的( )、;C一旦发生事故会造成的( ).3、危险辨识从( )、( ) 、 ( )和( )、四方面考虑。4、现阶段我国的安全生产的方针政策是( )。5、企业安全教育的三种形式是指:( );( );

2、( )。6、危险因素是指能对人造成伤亡或对物造成( )的因素。有害因素是指能影响人的身体健康,导致疾病,或对物造成( )的因素。7、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触( )、( )和其他有毒、有害物质等因素而引起的( )。8、作业环境中的职业危害因素。它包括作业环境中存在的( ),( )和( )等。9、职业危害防范的方针是( )。10. 安全生产的目的是在保证劳动者( )和( )及人民生命财产安全的前提下顺利进行,从而实现经济的( ),树立企业文明生产的良好形象。二、判断题(每小题2分,共10分,在每小题内容的描述中,你认为正确的在括号内画、错误的画)1.危险源辨识就是风险评估( )2.未开展人员安全教育是人的不安全因素( )3. 职业病是人为的疾病,治疗个体无助于控制群体的发病,但是控制职业危害因素,能有效的降低其发病率,甚至清除职业病( )4.危险源辨识是为了明确所有可能产生或诱发事故的不安全因素,辨识的首要目的是为了制造危险源( )5危险源辨识就是隐患排查( )三、名词解释(每题5分共25分)1、职业危害: 2、危险源: 3、危险源辨识: 4、风险: 5、安全:四、简答题(共35分)一、本工种作业流程?(20分)二、本工种危险源、管理措施?(15分) 第1页,共2页

展开阅读全文
温馨提示:
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
2: 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
3.本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 装配图网版权所有   联系电话:18123376007

备案号:ICP2024067431-1 川公网安备51140202000466号


本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!