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1、市场拓展经理岗位的工作职责概述范文职责：1、负责梳理和筛选与公司定位相匹配的合作伙伴，分析对方需求进行商务对接;2、负责资源开拓、与合作伙伴进行商务谈判、合作关系的建立、发展和维护;3、掌握酒店经营的市场信息，完成与合作酒店推荐的评价;4、负责区域内提升品牌和知名度、扩大市场覆盖;5、对项目结果负责落地，协调处理内外部合作问题。任职要求：1、大专及以上学历;2、具备_年以上连锁酒店销售经验;3、良好的沟通谈判能力、协调能力，适应性强，有创新意识和自主意识、客户第一的价值观，愿意接受挑战;4、擅长业务创新，为合作伙伴赋能，优秀的沟通能力;5、具备较强的工作责任心、良好的语言表达和协调能力及团队协
2、作能力。市场拓展经理岗位的工作职责概述范文（二）1、主持市场拓展部的全面工作，对企业市场拓展工作负责;2、主持编制部门工作计划，组织部门人员按计划实施;3、检查计划执行情况，确保计划的全面落实;4、负责与有关单位联系，巩固、扩大客户资源;5、负责组织项目拓展整体控制;6、负责利用本部门资源，跟踪项目实施情况，做出项目综合评价;7、负责对本部门人员进行管理与考核;8、负责对派出机构进行对口管理;9、完成领导交办的其他工作。市场拓展经理岗位的工作职责概述范文（三）职责：1、负责所在城市及周边城市的物业项目全委、咨询工作的业务拓展工作，包含项目选择研究、定位、招商及运营等;2、掌握了解客户的相关需求
3、，建立并维护良好的合作关系，拓展区域内相关合作资源;3、配合公司发展需要，进行公司品牌的市场推广，促进公司广泛的业务合作;4、制订可行的市场拓展计划并对区域业务收入指标负责，团队保持无缝沟通，共同执行项目顾问服务工作;5、负责所在城市和周边信息以及竞争对手的信息收集及分析反馈。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、物业管理等相关专业;2、_年以上业务拓展经验，具有物业行业市场拓展经验者优先考虑;3、具有敏锐的市场洞察力、客户维护和分析能力;5、具备基础的财务知识，对经营数据敏感;6、目标感和执行力强，沟通表达佳。市场拓展经理岗位的工作职责概述范文（四）职责1、拟定市场拓展流程和制度2、把握市场动态，制定产品拓展的整体策略并予以实施3、制定并组织落实市场运作的年度、月度计划4、定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告5、建立并维护与市场活动相关的关系网络任职要求1、接受过市场营销、公共关系、产品知识等方面的培训2、三年以上市场拓展、市场销售工作经验3、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力4、具备业务规划能力、优秀的口头及书面表达能力第3页共3页
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