工会工作计划10篇.doc

《工会工作计划10篇.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工会工作计划10篇.doc（36页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、关于工会工作方案10篇关于工会工作方案10篇工会工作方案 篇1一，指导思想在院党委领导下，按照党的十六大提出的开展要有新思路，改革要有新打破，开放要有新场面，各项工作要有新举措的总体要求，学习和贯彻工会法和全国工会十四大精神，以北京大学医学部工会提出的围绕中心，效劳大局，突出维护，多办实事，解放思想，开拓创新为根本工作思路，围绕医院工作，指导全年工会工作。要充分表达工会工作价值，有效发挥作用。二，重点工作1。建立健全本院工会工作制度；2。做好医学部工代会，教代会代表选举和我院职代会换届选举工作；3。做好我院第六届职代会第二次会议提案答复工作；4。加强对工会各级干部的培训工作，调开工会干部的工作

2、积极性，做好我院工会建家的复验工作；5。以丰富多彩的活动展现肿瘤医院人的风貌，促进医院文化建立；每两月出版一期主人翁工会专刊；6。施行两大工程：送温暖工程和增强凝聚力工程送温暖工程施行送温暖工程的目的：维护好职工的详细利益，围绕职工最现实，最关心，最直接的利益加以落实，充分表达医院党政领导对广阔职工的关心和照顾。施行送温暖工程的详细做法参见送温暖工程条例及节日福利发放方法。增强凝聚力工程施行增强凝聚力工程的目的：通过开展有声有色的活动，调动广阔职工爱院爱岗的积极性，发挥广阔职工的智慧和才能，使广阔职工真切感受到医院的建立和开展与自己的成长息息相关，医院的成长才是真正意义上的成长。三，口号工会在

3、我身边主要活动安排1月：各团队春节联欢春节慰问活动2月：本院职代会卡拉OK比赛3月：提案答复工作庆三八活动4月：劳动风采大型表演医学部运动会5月：艺术节6月：组织参加医学部教代会，工代会六一及高考慰问医师硬笔书法比赛7月：旅游8月：复转军人及家属慰问9月：筹备建家复验工作与离退办，团委，护理部等结合活动10月：组织并安排建家复验工作医学部大型歌咏比赛秋季运动会11月：选举新一届职代会代表培训新一届职代会代表12月：与抗癌明星联欢工会工作方案 篇2一、指导思想以党的十八大精神为指导，在学校党支部和上级工会的领导下，按照市教育工会的要求，围绕学校中心工作，实在行使工会建立、参与、教育和维护四大职能

4、，团结发动全体 教职工与时俱进，适应新时期教育开展的要求，为学校的课程改革和教学质量大幅度进步奉献力量，全面提升工会工作才能和程度，为构建和谐校园作出工会应有的努力。二、领导小组为实在做好20xx年长岗镇教育工会工作，特成立20xx年长岗镇教育工会工作领导小组.组 长：兰正强副组长：黎文菊成 员：彭龙友 吴 萍 赵尔云 金汉炳 舒远锋简久洪 李旭辉 王开建 兰乾波 杨 渊王 茜 李显禄(退教协会理事长领导小组下设办公室在长岗小学，由黎文菊同志负责日常工作。三、工作思路和措施一加强师德建立，进步教职工的政治思想素质。1.抓好教职工的职业道德教育和政治学习。组织教职工学习工会法、新修订的劳动合同法

5、、教育法、老师法等相关法律法规，认真落实上级工会工作目的要求，进一步加强教育法制建立，增强广阔教职工依法执教的意识，更新教育观念，理论素质教育，使每名教职工树立正确的人生观，世界观和价值观。增强爱校如家，爱生如子的责任意识和质量意识。在全镇范围内营造“爱岗敬业、爱生乐业，献身勤业”的良好气氛。2.继续强化依法治校和依法执教的法律意识，促使教职工树立大局意识和效劳意识，鼓励教职工钻研业务知识和现代教育思想、教育手段，锤炼师德，为人师表。发动教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人物学习，心中装着学生，脑中想着“和谐”，为了长岗小学的开展和将来，乐于吃苦，敢于奉献，建立一支思想程度高，业务才能强

6、，充满活力与活力的老师队伍。3.进一步加强师德师风建立，打造以师德建立为主要内容的精神文明建立工程，拟定对老师师德量化考核细那么，学年末对全校教职工师德进展量化考核，考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要根据之一，并将结果上报XX市教育局。4.力争在学校党政的领导与支持下，组织好 “三八节”、“老师节”、“中秋节”“国庆节”等纪念活动，增强广阔教职工的责任感和事业心。二加强工会自身建立，依法维护教职工的合法权益，强化民主管理意识，进一步提升工会工作的整体程度 。1.进一步整合资，充分发挥工会优势，进一步团结广阔教职工以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用，从进步职工思

7、想素质入手，坚持工会工作效劳于党建工作。2.促进校园文化建立和精神文明建立，满足教职工精神文明生活的需要，充分发挥“职工之家”在创立文明校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位，使教职工深切感受到“家”的滋味。3.工会鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项管理措施，自觉做到个人利益服从国家和集体利益，部分利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。4.关心女教职工的工作和生活，一是做好权益保障工作；二是开展为女职工效劳和各项活动；三是充分发挥女性人才作用。5.让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工

8、作。三开好教代会，搞好校务公开工作，加强民主政治建立，进一步维护教职工的合法权益。1.进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求，重点在落实教代会职权，发挥教职工代表的作用上下功夫。实现教代会制度化、标准化、程序化。使学校管理科学化、决策民主化。2.加强工会会员和代表的培训，加强对会员和代表的权利与义务的学习，加强对提案工作的指导，实在进步代表对民主管理、民主监视的力度，提升教代会代表的素质，提升教代会代表参政议政的才能，进步教代会质量。3.发挥XX市教育系统“校务公开先进集体”这块牌子，坚持民主管理，民主监视制度，实行校务公开。深化校务公开制度，促进政治民主建立，强

9、化校务公开工作。落实教职工的知情权、监视权、参与权。四常规工作常抓不懈，努力进步工会工作的品位。1.继续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活动，丰富教职工的业余文化生活。2.鼓励老师继续学习和进修，努力进步老师教育教学工作程度和个人修养，参与学校的评优评先，师徒结对工作，把身边的新人新事找出来，把身边的师德先进典型树起来。3.围绕学校的教育教学工作，实行动态的关注，结合教育工会的工作布置，及时上报有关方面的信息，为学校的建立与开展唱赞歌。4.继续开展“送温暖”工程，关心职工生活，认真开展“五必访”，利用特殊节日关心慰问特困职工、优秀老师、退休老师，积极为职工办实事、解难事。5.继续做好工会经费的

10、使用工作，尽量做到“用最少的钱，办满意的事”。坚持用福利费慰问病残职工和离退休教职工及相关文体活动的需要，把组织的温暖及时送到职工群众的心窝里。6.积极响应上级工会组织的各项老师活动，落实上级工会布置的任务，记好工会工作台帐资料。四、工会活动新学年，新打算。现就我镇20xx年工会开展的工作作如下安排：一月：1.对在职教职工进展(20xx-20xx学年度第一学期)师德师风量化考核。2.慰问走访离退休教职工、困难教职工，做好春节送温暖活动。二月：1.安排好教职工寒假活动。2.配合行政做好开校准备工作。3.召开工会委员会议，明确20xx年工作目的。4.各校开校政治学习，结合工作实际撰写心得体会。5.

11、筹备召开长岗镇第四届四次教代会三月：1、庆贺 “三八”节，慰问女教职工，开展女工活动在长岗小学“教工之家”开展女职工卡拉ok赛，对表现优秀女职工进展表彰。2.做好校务公开有关工作。3.召开长岗镇第四届四次教代会，征请教职工的合理化建议。四月：1.配合退教协会组织退休老师到枫香苟坝红军会址去参观学习，承受再教育。2.开展“名师送教”、“农村老师进城联谊”活动。3.女工委主任吴萍作“女性保健知识”专题讲座。五月：1.庆贺“五一”劳动节。主要活动有：1师德师风演讲比赛；2开展男、女教职工棋类象棋、跳棋、围棋比赛。2.召开工会干部例会，讨论有关工作。3.开展关爱留守儿童活动。六月：1.组织各校庆“六一

12、”活动。2.爱心帮扶系列活动。3.各校开展民主评议校长、教诲主任。七月：1.评优评先工作。2.工会工作20xx20xx学年度第二学期总结。3.对本镇留守学生调查。4.开展“金秋助学”活动，对特困教职工子女上大学进展帮扶。工会工作方案 篇3一、指导思想以全面贯彻落实中央对工会工作的重要指示和省、市、县委关于进一步加强新时期工会工作意见为契机；以进步工会工作程度、才能和绩效为重点；以创新工会方法为途径，团结发动、带着全镇小学教职工为完成各项教育教学任务而努力工作并在构建和谐校园中建功立业。二、工作重点及方法措施一强化学习，进步认识，明确新时期工会工作重要意义。做人需追求高尚境界，做事需具备敬业精神

13、，意欲达此，离不开学习。学习是社会进步和人的全面开展的需要，也是工会保持正确政治方向，进步程度与才能的必要途径和前提。拟把学习摆在首要位置，组织教职工扎扎实实地学习。学习内容与形式：党的十六届五中全会文件、文章；中央和省、市、县委关于加强工会工作指示精神；王兆国同志在江苏考察时的重要讲话、工会工作手册等。多种形式并举，做到“四个结合”：集中学习与分散学习相结合；组织培训与撰写学习心得相结合；专题讲座与座谈消化相结合；研讨磋商与汇报交流相结合；学习目的与要求：进步全镇小学教职工的理论程度，把思想统一到学校的目的任务上来，把智慧和力量凝聚到学校的开展规划上来，增强“走内涵开展之路”的自觉性和坚决性

14、。进一步明确当前的形势任务，增强做好工会工作使命感、责任感和紧迫感；充分认识实现第十一个五年规划提出的目的是包括广阔教职工在内的全国人民的根本利益所在，也是教职工在新时期的神圣使命；深化理解“十一五”规划的精神本质，坚持以人为本，施行人才强国战略意义和措施；准确把握教育在“十一五”中的地位和作用；细心体会中央对工会组织的期望和重视；全面坚持围绕中心、效劳大局，锁定“走内涵开展之路”的强校目的，在构建和谐校园中发挥积极作用。采取积极措施，稳固学习成果，上半年组织一次学习心得交流会与读书笔记展评，下半年组织一次征文比赛。二善抓机遇，突出重难点，推进新时期工会工作的新跨越。以高度的政治敏锐性和深化的

15、判断力，把握住从中央到地方各级党组织对工会组织、工会工作的重视，抓住全县上下贯彻落实中共赣榆县委关于进一步加强新时期工会工作的意见这一契机，打破僵持线和临界点，使XX年的工会工作再上新台阶。其工作思想是：围绕“一个中心”、抓住“两个擅长”、施行“三个争取”、做好“四个突出”：围绕“一个中心”。学校工会坚持围绕教育教学这个中心，效劳于进步教育质量这个大局，引导教职工开展多种形式的教育教学活动，为学校开展建功立业；引导教职工树立正确的人才观、教育观、质量观，确保素质教育落到实处；引导教职工正确对待改革中的利益调整，自觉站在改革的前列，以实际行动支持学校的各项工作。抓住“两个擅长”。一是擅长借势、借

16、风、借力。充分利用学校行政搞活动之机，相机融入工会工作，使学校工作、工会工作既融为一体，重点又名得彰显，借助各部门的力量推开工会工作新拓展，完成年度工作任务，实现年度工作目的；二是擅长贴紧教育教学工作，贴紧教育教学工作就贴紧了学校工作的中心，在政治上保证教职工的主人翁地位，在制度上落实教职工的民主权利、经济利益和精神文化权益，团结教职工为学校的开展作出应有的奉献。施行“三个争取”。争取党支部对工会工作的坚强领导，依法维护教职工的合法权益，不断探究和理论多层次、多样化的_载体和实现方式；争取行政重视、支持，努力加强自身建立，依法按章独立自主地开展工作，发挥工会桥梁纽带作用；争取学校各职能部门的协

17、助，配合学校各阶段的主要工作，协同有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动。做好“四个突出”。突出重点是实现新时期工会工作新会议的重要点，在实际工作中注重突出党和国家的根本点，突出学校工作的中心点，突出工会工作的难点，突出教职工关注的.热点，推开工会的新拓展。三构建机制，发挥职能，维护和表达教职工合法权益。维护是工会的根本职能。工会存在的根底和意义决定了工会在任何时候，任何情况下，都必须把实现和维护教职工的利益作为各项工作的根本出发点。以全总关于加强协调劳动关系，实在维护职工合法权益，推动构建社会和谐社会的决定为根据，着力推动_机制建立，完善_方式，创新_载体，增强_实效。本年度重点建立

18、两方面的机制：教职工民主管理，民主参与和民主监视机制。充分发挥教代会的头参与、头维护作用，重在落实职权、完善机制、进步质量上下功夫，重点做好四个方面的工作，一是注重教代会闭合期间的民主管理、民主监视的实现，行使好教代会工作机构的职责，落实好教代会决议，维护教职工知情权、参与权、通过权和监视权。发挥代表责任制的作用，坚持凡涉及教职工切身利益的事项须经教代会讨论通过，条件答应时实行票决制；二是在党支部领导下，积极推进教代会民主评议领导干部制度，促进民主决策、科学治校；三是继续推行校务公开，强力推进厉庄镇小学校务公开施行方案的落实，在标准上下功夫，并向过程公开，全面公开和深度公开推进；四是继续做好“

19、学校目的共保协议制”，使之在学校教育教学管理中发挥更大作用。工会工作方案 篇420xx年，区工会将继续围绕实现持续增长的经济大区和和谐开展的模范新区这两大目的，落实管委会党组和上级工会的工作要求，突出素质为先、强基固本、创新开展的“三大特色”，深化推进“面对面 心贴心 实打实”效劳职工在基层活动，着力在发动职工投身区域开展、进步职工整体素质、促进区域和谐稳定方面做出新的努力，效劳大局，力求打破。重点做好以下工作：一、筑牢一个防线，全力维护区域的和谐与稳定1、 及时主动预警，协调化解纠纷。目前，我区劳动关系形式相对稳定，但仍需加强，需要全区各级工会的共同努力。要及时完善劳动关系预警和协调机制，定

20、期对区域和企业劳动关系趋势进展分析p 判断，主动介入，适当干预，减少和预防争议的发生。强化基层劳动争议调解委员会的建立，将一般争议化解在基层，重大争议及时上报。充分发挥流动课堂的作用，扩大法律法规知识普及覆盖面，进步企业和职工守法、用法程度，头上减少劳动争议的多发因素。2、 强化工资协商制度，畅通劳资沟通渠道。着力推进企业工资协商机制和工资正常调整机制的建立，引导企业落实民主管理和厂务公开制度，畅通职工诉求表达通道。完成新区总工会下达的全年工资集体协商和和谐企业创立目的。3、 关注平安消费，维护职工生命安康权益。会同职能部门大力推动“平安消费示范岗”“平安卫士”“平安消费金点子建议”等活动，进

21、一步完善工会劳动保护监视员网络和平安隐患举报制度。深化企业摸底调查，广泛开展“送清凉”慰问活动，为高温作业企业职工和公寓在住职工发放防暑降温用品，组织企业和职工查找隐患，交流经历，防患于未然。二、强化两个建立，努力推开工会工作创新1、 强化工会干_伍建立，提升工会工作才能和程度。充分发挥保税区工会大讲堂的作用，加强工会干部理论素养和业务知识的培训力度，开设工会工作创新管理、劳动法律法规、心理咨询和疏导等多元化课堂，强化工会干部的学习意识、大局意识、民主意识、效劳意识和落实意识。及时发现基层的首创和典型，开展基层工会_交流会，互相学习，共同进步。深化工会干部鼓励、考核、关爱、保障机制，为基层工会

22、_充分履职、发挥作用创造有利条件。各级工会要不断进步工会干部的政治素养、文化素质、业务程度和执行才能，一级抓一级，着力打造一支想干事、能干事、会干事、干成事的工会干_伍。2、 强化基层工会组织建立，激发基层工会活力。加大重点难点企业建会力度；创新建会形式，与职能部门通力合作，整合资，合力建会。积极推进展业工会结合会、楼宇工会的组建，探究网格化管理形式。继续深化内部工作人员组建知识培训，进步全员建会才能和程度，最大限度地把游离在工会组织之外的职工吸纳进来，减少影响区域和谐的不稳定因素。对于已建会企业，要从健全组织、标准制度入手，以实现基层工会“建起来、转起来、活起来”为目的，部署活力工会评比方案

23、，严格按照“活力工会”的标准一抓到底，进而做到一企一策、一招鲜，创造出鲜活实用的工作经历，开展工会工作经历交流会，互通经历，互比互促。三、实现三个进步，充分发挥工会大学校的作用1、 进步职工文化素质。以公寓为主要平台，对务工青年进展谋生才能和入城须知培训，让外来务工青年尽快适应新环境，感受工会的关心。继续扩大兴趣协会的覆盖范围，开掘更多职工喜欢的活开工程，强化兴趣活动硬件设施配置，加强宣传和成员招收力度，努力搭建活动成果展示平台，增强职工积极性和自信心。继续举办公寓文化节，满足公寓职工精神文化需求；精心安排各种安康向上的文体活动，并以此为契机举办各种培训班，在职工中培养大批文化骨干和志愿者，引

24、领职工自我管理、自觉提升。2、 进步职工技能程度。会同职能部门组织好酒店效劳业、计算机操作、汽车维修、航空机电等四项技能大赛。整合社会资，聘请专业师资队伍，力务实现与市级、国家级大赛的逐步接轨。在全区范围内开展“千百十”评选表彰活动，认真完成第四届天津市“工人创造家”、“职工先进操作工作法”、“职工优秀技术创新成果”的申报评选工作，在职工群众中掀起推广先进经历、争当职工技术专家的热潮。3、 进步职工心理素质。继续深化“法律援助、困难帮扶、心理疏导”三位一体帮扶机制的健全和完善，开展万人职工心理大普查活动，时刻关注职工心理变化。加强心理知识宣传力度，做好流动课堂。进一步标准“预约幸福”心理咨询室

25、的预约机制，完善社区、公寓心理效劳站建立，畅通渠道，及时为职工提供帮助。着力提升心理咨询师队伍、工会干部等群体的心理疏导和沟通才能，为区域“心灵关爱”行动的推进奠定坚实的组织根底。工会工作方案 篇520xx年是“十一五”方案的开局之年，是集团公司进一步加强管理、深挖内潜，实现超常规开展的重要一年，同时，也是我场夯实根底、加快开展，实现二次创业的重要一年。按照上级安排，20xx年盐场工会工作总的指导思想是：以党的十六大和十六届四中、五中全会精神为指导，围绕消费经营工作中心任务，与时俱进，开拓创新，积极转变工作作风，实在履行职责，发动组织广阔职工为实现企业安康快速开展建功立业。在详细工作中，重点抓

26、好以下几个方面：1、认真开展技术创新活动，增加企业经济效益。进步原盐产量和质量、严控消费本钱、改善消费条件，是当前我们一切工作的重中之重，只有不断进步企业经济效益，广阔职工的切身利益才能得到保障。各工会组织一定要突出中心，抓住重点，把干部职工的智慧和力量凝聚到抓消费、增效益上来。要按照科学开展观的要求，要围绕原盐提质增产、节能降耗、挖潜增效目的，组织开展全员、全过程、全方位的经济技术创新活动。要认真开展“3510”合理化建议和技术革新活动，即全年每个职工至少提3条合理化建议，每个班组完成5项小改小革，每个工区(车间)实现10项较大技术创新工程。同时，加大鼓励力度，20xx 年底，场工会准备对效

27、益较好的20个工程，进展600010000元的奖励，并对做出突出奉献的予以重奖。2、认真开展劳动竞赛活动，掀起“比学赶帮超”新高潮。本着简化程序、突出实效的原那么，围绕赛产量、赛质量、赛销量、赛本钱、赛平安，开展好社会劳动竞赛活动，年底总场对全年活动竞赛中表现突出的优胜单位和个人给予奖励。要继续深化“破纪录、争一流”指标竞赛活动，各单位要将消费经营指标进一步分析p ，找出起决定作用的重要指标，并与历史最好程度、同行业最好程度比拟，找出差距，认真开展对口赛和对手赛，争取年内再有35项指标创出新纪录。3、深化开展女职工建功立业活动，充分发挥半边天的作用。组织女职工继续开展双文明巾帼建功立业活动，“

28、三八”节期间将评出“巾帼红旗岗”、“女状元”、“先进女职工”等一系列女工先进集体和个人。4、大力施行职工素质工程，实在加强职工队伍建立。继续做好工会法、劳动法的学习和贯彻落实。加强形势任务教育，使广阔职工正确对待各种利益关系的调整，做深化改革、促进改革的中坚力量。通过举办消费管理培训班等形式，对全场工区正、副主任和技术班长全部轮训一遍，进步职工技术素质，尽快改变被动场面。积极开展“爱我海化、爱我盐场、做文明职工”活动，帮助广阔职工自觉更新知识，转变观念，进步技能，以开展职业道德建立“双十佳” 评选活动为载体，培育道德型职工;以创立学习型组织活动为载体，培育知识型职工。5、突出维护根本职责，加强

29、_机制建立。进一步完善以职代会为根本形式的民主管理和民主监视机制，拓宽职工参政议政渠道。深化施行厂务公开，年初，各工会组织要对全场的厂务公开栏进展一次集中补充和修订完善，将工资浮动、奖金发放、生活核算、本钱控制、拉塑料扣款等内容全部公开，把民主管理和民主监视落到实处。6、加强帮扶救助工作，努力为职工办实事、办好事。加大互助互济基金会和职工保险互助会建立力度，进步职工入会率，对符合条件的及时给予救助。深化施行“送温暖工程”，对生病、住院的职工及时组织看望。对职工突发性的家庭灾难，要及时发动职工进展捐款救助。对贫困、偏远地区的临时工，要及时组织捐衣捐物。进一步完善对特困、困难和一般性困难职工的帮扶

30、救助效劳，年底在集团公司救助的根底上，再拿出7000元以上给予救助。7、认真履行劳动保护群众监视的职责，实在保障职工的生命安康权利。继续深化开展“安康杯”竞赛活动，普及平安知识教育，增强职工自我保护意识。加强对女职工平安卫生状况的监视，最大限度地调动广阔职工消费的积极性、创造性。8、强化职工食堂管理，进步职工生活程度。进一步建立健全本钱核算、物品出入库制度，落实环境、食品和个人卫生预防措施，在饭菜多样化、价格合理化上下功夫，满足不同地区、不同层次职工的就餐需要。20xx年，在全场41个职工食堂中，继续开展争创“六好职工食堂”竞赛活动，搞好职工生活的意见反应搜集，有针对性地进步一线职工生活程度。

31、9、认真开展文体活动，活泼一线职工业余文化生活。要加强完善文化阵地根底建立，全年投资3万元左右，为一线工区、泵站装备电视机、 vcd、扑克、象棋等必要设施和用品。认真开展丰富多彩的文体活动，20xx年，除积极参加集团公司和开发区工会组织的春节文艺晚会、元宵节街头文艺、演讲比赛、卡拉ok比赛、职工消夏晚会、职工运动会、电工技能大赛、计算机技能大赛等各类文体活动外，我场将于“三八”期间组织一次女工歌舞联谊会;4月初组织以爱岗敬业为主题的青年演讲比赛，并选拔优秀选手在全场进展巡回演讲;4月中旬举行全场第六届炊工比武;5月初组织捞盐比赛;5月中旬组织以平安或法律教育为主要内容的知识竞赛;6月中旬组织乒

32、乓球比赛;8月份组织扑克、象棋比赛;11月上旬组织职工卡拉ok比赛;11月底组织全场第二届职工环场接力赛。要通过以上活动，更好地调动广阔职工的工作积极性。各单位也要结合实际，以歌颂盐场、歌颂劳动，赞美盐工、赞美生活为主题，适时、适当地组织小型、灵敏的文体活动，丰富职工八小时以外的生活。10、加强工会自身建立，增强组织活力。各单位工会要在开拓创新上下功夫，努力探究新形势下工会工作规律，寻求工会工作新的打破。要加强作风建立，经常深化职工群众，倾听职工的呼声，理解企业改革、构造调整给职工队伍、劳动关系带来的新变化，反映职工的要求，解决职工的实际困难。要加强工会组织自身建立，夯实好会员管理根底，抓好会

33、费的收支管理及工会储金会工作的管理，增强工会组织的整体工作才能和程度。总之，在新的一年里，我们要在集团公司党委和集团公司工会的领导下，解放思想，与时俱进，忠实地履行维护职工合法权益的根本职责，紧紧围绕企业改革和开展的中心任务，团结带着广阔职工群众，为加快企业开展做出新的更大奉献。工会工作方案 篇6一月份1,开展送温暖活动,召开院福利委员会审批困难补助,探访因病住院的职工,慰问劳模.2,开场收缴纳20xx年度会费,召开工会委员会,汇报一年来工会开展的工作及新的一年的工作安排.二月份1,召开我院第二届第五次教职工代表大会,2,筹备院优秀员工的表彰大会3,召开工会工作研讨会三月份1,院优秀员工表彰大

34、会,2,为30岁以上的女职工办理女工四病保险,作为三八国际妇女节的节日礼物.3,准备参加医学部春委运动会的报名工作,请各位小组长积极推荐本单位特长职工.4,筹备我院第二十三届春季运动会四月份1,我院第二十三届运动会2,准备恢复职工渡周末活动,不准带家属孩子,只限职工参加,五月初至十月底开展此项活动.五月份1,红五月卡拉ok比赛,2,30岁以上员工查体3,办理职工安康保险六月份1,扑克牌比赛2,办理职工子女保险3,统计安排上半年各工会小组经费发放工作七月份1,沙壶球比赛2,兑现上半年工会小组活动经费3,筹备游泳比赛4,教代会知识问答八月份1,院职工游泳比赛2,外埠旅游3,征集论文,写作讲座九月份

35、1,召开工会干部会,布置春节文艺汇演2,检查工会工作和建家工作十月份各科室准备春节文艺汇演节目十一月份1,验收文艺汇演节目,继续完善进步节目质量2,各分会工作评比十二月份布置20xx年度优秀员评选工作工会工作方案 篇7一、加强思想作风建立，扎实开展党的群众道路教育理论活动以开展党的群众道路教育理论活动为契机，进步工会干部和广阔干部职工的思想政治素质和综合才能。引导干部职工积极参与“书香遵义”活动，树立强烈的学习意识，确立以“学习为本”、“终身学习”、“创新学习”和工作学习化、学习工作化的理念，不断更新思想观念，增强改革意识，转变传统的工作方法，扎扎实实的推进工会自身的改革和建立，营造“读好书、

36、好读书、读好书”的机关气氛。机关工会工委拟在先进兴旺地区举办一期机关工会干部培训班，学习先进兴旺地区机关工会工作经历和方法，进步机关工会工作者才能素质，探究机关工会工作新机制，进步机关工会工作程度和效劳干部职工的才能。二、开展各种文体活动，丰富职工的业余生活，加强单位精神文明建立为了让职工的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，培养广阔干部职工的安康生活情趣，打造积极向上、充满活力的干部职工队伍。机关工会要充分发挥严密联络干部职工的优势，以干部职工喜闻乐见的活动为载体，通过活动的组织和开展，增强单位的凝聚力和活力。年度内，各单位工会至少要组织一次文化体育活动，机关工会工委拟举办一次全机关规模的书画竞

37、赛活动。通过举办积极安康的文化体育活动，不断提升职工文化品位和精神文化素养。三、抓好职工互助保障工作，实在为干部职工解除后顾之忧各单位工会要以高度的责任意识，进一步加大宣传力度，组织干部职工积极参与职工意外伤害保障、职工重大疾病互助保障和女职工特殊疾病互助保障、职工住院津贴综合互助保障等四个保障方案，标准工作程序，不断扩大参保面，扎扎实实为干部职工办实事、办好事，确保互助保障工作获得实效。四、实在转变工作作风，不断加强工会组织自身建立增强新形势下机关工会工作的紧迫感和责任感，加强思想作风建立，各单位工会要按照党的群众道路教育理论活动的要求，改良工作作风、亲密联络群众，严格执行厉行节俭节约、反对

38、铺张浪费，抓好工会经费的管理和标准化使用。按照工会法、工会章程的相关规定，抓好基层工会组织标准化、制度化建立，特别要抓好工会组织的及时换届、人员充实等工作，扩大工会组织覆盖面，增强机关工会工作的凝聚力和影响力。工会工作方案 篇8一、围绕成长目的，投身经济建立，为实现“翻番、小康”目的作奉献。1、以争创活动为抓手，夯实素质提升平台。镇工会以进步职工职业技能和职业素质，培养知识型、创造型劳动者为重点，深化开展“两争一树”活动。活动开展过程中，各企业工会通过举办学习论坛、知识讲座等活动满足职工读书求知、增长才干的需求。全镇评选出2名知识型职工和1家先进企业，规定企业职工向先进典型学习，企业工会要鼓励

39、职工精通本职，学二会三，鼓励职工学习岗位技能，成长兴趣爱好。争创活动的开展使多数职工的学习才能、知识素质和文明程度有了大的进步，从而造就了高素质的职工队伍。2、以学习宣传为指导，夯实思想解放平台。镇工会积极教育和引导职工学_的十六届五*精神和市委工会工作会议精神，大力宣传江苏省“一方法五条例”。组织基层工会干部参加市总组织的培训班，培训工会干部53人次；5月份各基层工会组织广阔职工学习“十一五”筹划知识，全镇有1400多名职工参加了省总组织的“十一五”筹划知识竞赛活动；6月份镇工会与镇妇联、计生站结合举办了社会荣辱观培训班，培训职工及职工代表710人次。各基层工会通过组织职工学习培训、办好工会

40、园地、开展知识竞赛等多种形式的活动，用中央、省委、市委的精神，统一广阔职工的思想，使富民创业和全面小康的宏伟目的深化人心。镇工会在建会企业中深化开展“争当文明职工”活动，评选出5名镇文明职工，开展表彰奖励。我镇XX企业的XX同志及XX厂的XX同志被市总表彰为文明职工。活动的开展进一步焕发起职工爱岗敬业、无私奉献、勤勉实干、忘我劳动的精神，形成推动职工思想进步的强大动力，从而使广阔职工增强了责任和奉献意识，把成长目的转化为自觉行动。3、以竞赛活动为载体，夯实岗位建功平台。镇工会先后开展了“重点工程劳动竞赛”、“技术创新立功竞赛”等活动。全镇600多名职工参加了“重点工程劳动竞赛”活动。在全市职工

41、合理化建议、技术创新竞赛月中，各企业认真组织职工围绕企业成长的重点、难点，广泛提建议、搞创新，共征集合理化建议12项。二、突出维护职能，强化机制建立，努力形成_新格局。1、大力推动非公企业职代会制度。由于经济的成长，我镇私营企业队伍迅速壮大。针对这种情况，镇工会坚持因地制宜、因企制宜，指导企业从现实出发，通过单个企业或村等不一样形式建立职代会制度。重点落实了职工对企业规章制度、社会保险金交纳、劳动平安卫生保护、集体协议、劳动协议的签订、修订、续订、履行等涉及职工利益重要事项的知情权、协商权、监视权。2、全面推动集体协议制度。市场经济条件下，企业劳动_深化变化，调节劳动关系和利益矛盾的任务日益繁

42、重，建立平等协商、集体协议制度是工会贯彻执行“一方法五条例”的主要抓手。镇工会积极推动企业把建立平等协商机制与签订集体协议相协调，把维护职工的合法权益与推动企业依法经营相结合。上半年，镇工会指导6家新建企业工会签订好集体协议，催促集体协议到期的12家企业签订好协议，集体协议签订率达90%，职工覆盖率达95%。在签订好集体协议的根底上，镇工会积极推动企业工会女职工委员会参与企业平等协商，并通过签订女职工权益保护专项协议，落实女职工的合法权益和特殊保护，目前已有30家企业签订了此项协议。3、积极推开工资集体协商制度。镇工会积极推开工资集体协商制度的建立，规定企业工会代表职工就工资分配制度、分配形式

43、、支付制度等相关内容与企业方开展平等协商，签订专项协议。至今已有43家企业签订了工资集体协商协议书，签订率达86%。工会工作方案 篇9一、总的要求以国家法律法规和党的教育政策为指导，根据市工会20xx年工作要点为重点，结合学校实际，紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项工作，以进步教职工整体素质为目的，紧紧围绕教书育人的中心任务，以学校依法治校示范校建立工作为契机，实在加强老师队伍建立、学校民主建立和工会自身建立，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，加大以人为本的师德建立力度，坚持完善教代会制度，带着全体教职工以实事求是的科学态度、艰辛奋斗的工作作风，开拓进取，努力推动学校工

44、会工作的正常开展，为学校全面工作做出奉献。二、工作内容1、加强理论学习进一步强化学校依法治校示范校的示范性，推动学校校务公开等民主管理工作向前迈进。学校工作将积极配合党支部，学校行政会议，认真组织全体教职工，学习上级相关政策精神和法律法规，不断深化认识，把工会干部和教职工的思想和言行统一到学校工作上来，并以此为契机，抓好教职工思想、政治工作，推进教育现代化和素质教育的开展，让广阔教职工群众认识和重视越来越学习，“人人学习，终身学习”，用学习来增长自己的知识才干，进步生活质量，适应时代的开展，推动社会的进步和人的全面开展，我们要通过各种有效的途径，大力推进学习型组织的创立活动。同时，加强师德建立

45、，进步老师自身的思想政治素质，树立良好的师表形象，增强老师的人格魅力，为促进学校开展奠定思想根底。2、完成各项工作一是要认真落实好上级工会要求：即抓住一个支点教职工大会；增强两个意识工会效劳于教育开展大局的意识，为教职工办实事、办好事的意识；施行三个工程以民主管理工作为主要内容的_工程，以师德建立为主要内容的教职工综合素质工程，以全民健身为主要内容的安康工程。二是认真履行工会干部职责，发挥工会职能。工会干部要严密团结在党支部周围，组织带着全体会员围绕学校中心工作发挥作用，起好学校工作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用，主要有：组织教职工积极参与到学校的民主管理，为学校开展献计献策；组织召开好

46、教职工代表大会，并以此为载体推动学校民主管理，搞好民主评议干部，征集提案；依法维护教职工合法权益；认真推行校务公开；开展好送温暖工程，关心教职工生活，积极为教职工办实事，积极组织教职工业余文化活动。三、落实措施1、积极争取学校的支持。工会组织是在学校党支部领导下的群众组织，其工作的开展必须在党支部领导之下，其工作内容与行政工作必须保持一致，具有监视和建议权，所以又需要学校行政会议的支持。只有这样，才能保证工会工作顺利开展，并不断扩大工会组织的影响力。2、加强工会的自身建立。一要加强工会干_伍建立，进步自己的工作才能和程度；二要加强工会根底工作，要落实各委员的职责要求，做好日常工会事务；三要搞好

47、宣传工作；四要逐步做好“建家”工作；五要组织好工会活动。3、积极组织工会的活动。一个组织没有活力就名存实亡。要开展好工会的活动，搞好校务公开，落实好教代会制度。开展好“送温暖活动”，及时把握教职工的思想脉搏，把教职工群众的冷暖和困苦时时挂在心间，实在履行工会的职责，促进送温暖工作经常化、制度化。进一步发挥教育工会组织的特色优势，大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神文明生活，努力把学校工会真正建立成为教职工信赖和欢送的“教工之家”。四、活动安排：1、三月庆贺“三八”妇女节，慰问女教工，开展女工活动。2、四、五月庆贺“五一”劳动节，工会小组活动。3、六月组织学校庆“六一”文艺

48、汇演。召开工会干部例会，讨论有关工作。征请教职工的合理化建议。召开教代会。4、七、八月组织教职工学习、教育培训活动。教职工暑期活动。5、九月庆贺老师节。组织评选十佳师德标兵和优秀老师。调整工会小组。庆贺重阳节，安排好有关兴趣体育活动。6、十月庆贺国庆节。开展教职工篮球比赛活动。7、十一月召开教代会。征请教职工的合理化建议。8、十二月评优评先工作；总结一年工作。9、一、二月开展送温暖活动，慰问教职工；教职工寒假活动。工会工作方案 篇10为进一步开展好我校工会文体活动，促进全校教职工身体素质的进步，丰富教职工业余生活，更好地为我校的两个文明建立效劳。经工会研究，上半年工会文体活动安排如下：四月份：

49、保龄球赛五月份：牌200分赛即80分六月份：水上脚踏船赛保龄球赛规程：1、比赛工程：男、女个人赛2、比赛地点：大上海国际花园保龄球馆3、比赛方法：分年龄，老、中、青三个组青年组年龄规定女2535男2535中年组年龄规定女3645男3650老年组年龄规定女4655男51604、报名方法：每工会小组分年龄组报名，人数不限6、奖励方法：录取老、中、青三个组前六名给予奖励，所有参赛者给予鼓励奖牌200分大赛：1、比赛工程：复式四人制团体赛2、比赛地点：学校教工之家3、比赛时间：另行通知4、比赛方法：比赛采用单淘汰制，每一场打四副牌6、奖励方法：录取前六名的队给予奖励，所有参赛队均给予鼓励奖水上脚踏船赛规程：1、比赛工程：男双、女双、混双2、比赛地点：区体育公园3、比赛时间：另行通知4、参赛方法：每工会小组限报男双4人，女双6人，混双4人5、比赛方法：计时赛6、奖励方法：以成绩录取前六名给予奖励备注：请要参加比赛的教职工向工会小组长报名。第 36 页 共 36 页