防治水队伍建设

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1、关于成立防治水中心及管理组织机构的通知及 文件要求 为了贯彻落实省、市、县煤炭工业局关与煤矿防治水 中心队伍建设的文件要求，全面加强煤矿防治水的管理工 作精神，必须建立防治水中心的规定。建立完善的岗位流程 和管理制度及体系，保证防治水工作的有效的实施，经矿领 导研究决定，成立防治水中心及管理人员组织机构。防治水 中心下设 3 个专业小组，共配备人员 19 人。李保诚同志为防治水中心主任职务。 严国芳同志为防治水中心技术主管工程师职务。 段晓东同志为防治水中心地质技术主管职务。 李永锋同志为防治水中心技术员职务。 卢建斌同志为防治水中心验收组组长职务。 白永平同志为防治水中心验收员职务。 赵有珍

2、同志为防治水中心钻探队队长职务。山西临县华烨煤业有限公司2013 年 5 月 20 日山西临县华烨煤业有限公司防治水中心管理体系及岗位职责流向 上 级 反 馈 工 作 情 况发出指示发出指示卜*接受指示接受指示斗接受指示向 各 组 队 下 达 工 作 指 示编制时间：2013年5月、灯 A前言山西临县华烨煤业有限公司目前属于机械化升级改造基建矿井，改造 后设计生产能力120万吨/年，批准井田面积6.971km2，可开采煤层2、4、5、8、 9 号，地质储量 10564 万吨，水文地质类型属复杂类型。兼并重组 前在井田中南部 4 号煤层已形成较大面积的采空区积水，积水面积约 36.39m2，积水

3、量约为5837m3。地面井田内各沟谷除背部较大沟谷有微小 泉水流外，其余沟谷平时基本无水，只有雨季时，才汇集洪水展转向西流 入湫水河。目前，矿井建设工程均处于弱性含水层下方，局部有裂隙滴水 或淋水现象。由于矿井受奥灰水影响均属于带压开采，矿井潜在的水文地 质盲区还很多，为了切实做好矿井防治水预防和治理工作，建立一支完善 的防治水队伍及管理机构，实行流程式程序化工作，为矿井后续的安全生 产建设发挥防治水专业的作用，特建立岗位责任制来规范防治水治理工作 的有效实施。、矿长岗位责任制1、矿长是安全生产第一责任人，对矿井防治水治理工作全面负责。2、落实煤矿安全规程、煤矿防治水规定及上级相关文件精神，贯

4、 彻国家、省、市、县有关水害防治方面的法律、法规、及规章制度建立建 全防治水机构。3、负责对生产与水害治理工作的协调。4、负责对防治水治理所需的人力、物力、财力的落实。5、负责对水害事故应急救援工作的指挥，建立建全应急救援队伍。6、负责对带压开采专项技术措施和防突水措施的审查。7、负责对防治水治理工作规划、计划、进行督导，并审查防治水灾害预防 和处理计划。二、总工程师岗位责任制1、总工程师负责防治水技术管理工作。2、负责督导落实矿井水文地质预测预报隐患排查管理工作。3、负责组织矿井水文地质类型划分报告的预审工作。4、负责井下物探初步结论的审批工作。5、负责水文地质补充勘探设计的审报及验收工作。

5、6、负责探放水工程设计的审批及竣工验收工作。7、负责督导落实井下防治水治理工作的实施。8、负责组织召开月度防治水技术例会。9、负责水害应急预案和现场处置方案的审报及演练工作；负责应急演练的 总结评价报告的审查。10、协助矿长完成水害事故应急救援技术工作。11、负责带压开采专项技术措施及防突水措施的审报工作。12、推广防治水新工艺、新设备的投入，提高防治水队伍的技术综合能力三、防治水副总岗位责任制1、全面负责水害预测预报、隐患排查、水害治理管理工作。2、贯彻落实矿长、总工程师交给的防治水各项工作任务。3、负责组织编制矿井水文地质类型划分报告。4、负责组织编制矿井防治水中长期规划和年度计划落实和审

6、查工作。5、负责落实全年生产计划内的采掘工程水情水害的预测预报，督导每月水情水害预测预报及探放水设计、防治水方案、防治水安全技术措施工作。6、负责组织水文地质补充勘探设计预审；组织对防治水工程预验收工作。7、负责对探放水成果进行分析并提出意见和建议，提出整改要求方案。8、负责督促探掘分离和各项防治水制度的执行工作。9、负责带压开采专项技术措施及防突水措施的预审。10、负责组织编制水害应急预案和现场处置方案，协助总工程师完成水害 事故应急救援技术工作。11、负责监督防治水设施的完善，负责制定设备、仪器的申购计划工作。12、负责防治水科及队伍人员的日常培训工作。四、防治水中心主任岗位责任制1、负责

7、防治水各项工作的实施，组织防治水中心全体成员全面完成防治水 日常任务。2、负责制定防治水各项规章制度。3、负责地表水体、地表坍塌、山体滑坡等地质灾害的监测工作。4、负责落实灾害性天气预警和预防机制。5、负责对“地下水动态观测系统”的日常维护管理工作。6、负责编制水害应急预案和现场处置方案，并对演练工作进行总结，编写 总结评价报告。7、监控采掘进度，下达探放水停采、掘通知单。8、负责制定应急救援物资申购计划报批及日常管理。9、负责对井上下水害隐患的排查督导，监督水害防治的法律、法规、政策 及各项规章制度的落实。10、完成地测副总及其他领导交给的临时任务。五、防治水技术主管工程师岗位责任制1、负责

8、组织编制矿井不同生产阶段所需的各类地质、水文地质报告。2、负责组织编制矿井水文地质类型划分报告并每3年修改一次，发生重大 突水事故后在1年内重新划分水文地质类型报告。3、负责编制防治水中长期规划、年度计划、水害应急演练方案和水害应急 处置预案。4、负责编制每年雨季“三防”应急预案及应急演练方案。5、负责对技术组提供的各类资料、物探初步结论、水情水害预报信息进行 综合分析，为探放水的具体实施提供依据等工作。6、负责编制探放水设计、防治水方案、防治水安全技术措施、水文地质情 况报告等资料报批工作。7、负责矿井隔水煤柱留设、水闸门设计、水文地质补充勘探设计、防治水 工程施工设计、承压开采专项技术措施

9、及防突水措施等资料的编制并报批 等工作。8、经常深入现场，掌握第一手防治水资料，及时发现问题，解决问题指导 技术有效实施等工作。六、防治水技术组岗位责任制1、负责收集、整理分析本矿及周边矿井水文地质资料，为井下工程建设提 供基础资料。2、负责修编地质、水文地质基础图纸，建立地质、水文地质基础台帐。3、负责编制每月矿井采掘工程的水文地质预测预报说明书。4、负责井下物探、化探实测物探、等数据处理及结果分析并形成初步报告。5、负责对井下各出水点的水量、水温、水压、等参数的定期观测并建立观 测成果台账。6、负责探放水资料整理并，有隐患时汇报技术主管工程师。7、协助主任组织的每月防治水专项检查工作，并将

10、检查结果及时向分管矿 领导及主要领导汇报等工作。7、负责对矿井各采掘生产头面进行水害分析的预测预报，对存在水害威胁 的工作面提出书面整改意见。8、负责编制探放水技术措施，并根据情况进行现场技术指导。9、负责提供公司季度、半年、年度防治水检查所需的各种防治水资料。10、负责防治水隐患整顿落实现场复查工作。七、防治水钻探队长岗位责任制1、防治水钻探队长在主任的领导下，是现场施工管理的第一责任人，对探 放水工程质量负全面责任。2、严格执行操作规程、岗位工作标准，落实防治水中心制定的有关防治水 施工技术要求。3、负责编制钻探计划，设备材料使用计划，搞好钻探衔接。熟悉本工种的 各种施工设备性能和工作程序

11、，并协调组织生产，按时完成各项任务。4、搞好施工现场的安全确认及隐患排查，杜绝重大事故的发生。5、熟悉水害防治知识，熟练掌握透水征兆，坚持“有掘必探，先探后掘”的原则。八、防治水验收组岗位责任制1、负责组织钻探队、调度室、安管部、采、掘单位、相关部门领导对探放 水工程现场验收工作。2、分析探放水现场验收成果，对达到探放水要求的采掘工作面填写安全确 认移交牌板，达不到要求时将情况汇报给防治水中心主任。3、负责防治水工程施工质量及设备维修及保养工作。九、钻探工岗位责任制1、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，做到先确认后生产，不安全 不生产的原则。2、积极参加有关技术培训和安全活动，刻苦钻研业务

12、，熟练掌握有关安全 技术操作规程对本工种岗位的要求，不断提高技术素质和业务工作能力， 做到应知应会。3、严格遵守劳动纪律和安全生产规章制度；进入岗位前应穿戴好规定的劳 保用品，上班前和工作中不准喝酒。4、正确使用机械设备，定期定时检查、维护、保养所用设备，保证安全运 行；不得随意动用他人的设备、工具；各种安全装置、检测仪表、警戒标 志，未经允许不得随意，拆除、改动。5、一旦发生事故，应立即采取措施，防止事故扩大，并保护现场，同时报 告有关部门。6、严格执行交接班制度，接班后详细检查各部分是否正常，检查无问题后， 方可进行工作。工作时随时观察设备、管道、阀门、仪表及安全保护装置 是否处于正常状态

13、，如有问题，及时进行处理。7、作业中，对在拆搬迁安装钻机及操作钻机，工程施工的过程中，要严格 执行安全技术操作规程，集中精力，正规操作，严格按照质量标准进行生 产。8、工作场所要整洁卫生，无杂物，无火灾隐患，并做到“四无”（无积灰、 无杂物、无油污、无松动），“五不漏”（不漏灰、不漏油、不漏风、不漏电、 不漏水）。9、在施工过程中拒绝任何人员的违章指挥。防治水中心人员登记表姓名职位专业学历人数李保诚主任地质大专合计6名严国芳技术主管工程师地质本科段晓东地质技术主管地质本科李永锋地质技术员地质大专卢建斌验收员采矿本科白永平验收员采矿本科赵有珍钻探队长采矿大专合计13名张正正钻探工采矿技校刘嘉豪钻探工机电技校刘应荣钻探工采矿技校刘艳文钻探工采矿技校乔军军钻探工采矿技校秦璇钻探工通风技校张利兵钻探工机电技校武彩玉钻探工采煤技校张伟钻探工采煤技校咼超钻探工机电技校刘少杰钻探工机电技校李马龙钻探工机电技校以上是防治水中心人员，共19名14