一岗双责实施方案常用版（五篇）

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1、一岗双责实施方案常用版一、为切实加强学校安全管理工作，加强预防保护、确保师生平安，努力创建平安校园，认真推行学校安全工作“一岗双责”(一岗：工作岗位；双责：安全工作责任制、业务工作责任制)制度，切实做到安全工作与业务工作同布置、同落实、同检查、同考评、同总结，建立统一高效、运作协调的校园安全监管体系确保校园安全稳定，特制定相关的“一岗双责”实施方案。二、责任人：安全副校长：李功三、主要责任：1.分管安全工作的副校长是学校安全工作直接责任人，其他副校长负责所分管工作的安全管理。2.制定分管工作各阶段的安全目标、措施，布置给学校各个部门具体的安全文明工作，并督促落实。3.与分管处室签订安全工作“一

2、岗双责”责任状。4.制定并落实教职工在学校安全文明工作中的奖惩措施。5.负责大型活动应急预案的演练。6.负责学校安全保卫干_伍的组建领导工作。四、奖惩要求：1、安全工作要实行问责制，问责的主要内容包括学校有无安全隐患整改方案、整改措施和整改效果。对拒不整改和屡查屡犯的处室和班级将在一定范围内予以公开曝光。2、要严格执行责任追究制度，对造成重大事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。忽视安全工作，不履行或不正确履行安全工作职责，导致发生安全事故；或发生安全事故后隐瞒不报、谎报、拖延不报；或不及时_开展事故救援工作，导致人员伤亡和财产重大损失的，要严格按上级规定的事故查处“四不放过”原则，严

3、格责任追究。3、凡一学期或学年内教学工作未发生任何安全卫生事故、不存在重大安全隐患的，将给予安全奖，年度评模、考核优先。对发生安全卫生责任事故，给学校财产和学生人身安全造成重大损失的，责任人将承担责任且不能列为当年评先表模的对象，年度考核、效绩工资考核不得定为优秀等次并扣除三分之一的管理奖。一岗双责实施方案常用版（二）一、为切实加强学校安全管理工作，加强预防保护、确保师生平安，努力创建平安校园，认真推行学校安全工作“一岗双责”(一岗：工作岗位；双责：安全工作责任制、业务工作责任制)制度，切实做到安全工作与业务工作同布置、同落实、同检查、同考评、同总结，建立统一高效、运作协调的校园安全监管体系确

4、保校园安全稳定，特制定相关的“一岗双责”实施方案。二、责任人：政教处主任：王元国三、主要责任：1.贯彻教育部中小学公共安全教育指导纲要及省市有关文件规定，负责班主任等岗位安全职责的制定，并执行责任签约制度。2.开展安全教育，包括_自救自护和常识教育，行为规范、交通安全、禁毒、心理健康教育。3.建立班主任应急安全网络，负责全校学生应急预案的演习。4.做好学生大型_活动的预案制定、演练、以及信息传递制度的制定工作。5.制定有关的安全宣传计划与内容，宣传安全知识；负责学校“安全教育周”的教育活动。6.协调好社区与学校有关的安全工作。7.制定班主任等老师的日常值班巡视制度。8.定期召开班主任会议，包括

5、开展对学校师生安全方面的案例研究分析，提高班主任实际安全管理意识。9.负责军训、社会实践活动中的安全管理工作。10.严格控制和管理好班级外出活动。如确因需要，按有关申报程序经批准方可；并及时报告教育行政部门和公安机关，接受公安机关的检查与指导。带领学生参加好校内外的安全活动，如学生发生安全方面事件，及时向学校领导汇报并协助处理。11.认真_实施学生人身伤害责任险工作。12.负责毕业学生的安全离校等各项工作。13.协同保卫部门干部开展法制安全教育，预案演练，全面提高学生的安全意识及自救能力。14、负责学校门卫、车辆、财务室、学生宿舍、教学大楼等建筑物的安全工作的日常管理。四、奖惩要求：1、安全工

6、作要实行问责制，问责的主要内容包括学校有无安全隐患整改方案、整改措施和整改效果。对拒不整改和屡查屡犯的班级将在一定范围内予以公开曝光。2、要严格执行责任追究制度，对造成重大事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。忽视安全工作，不履行或不正确履行安全工作职责，导致发生安全事故；或发生安全事故后隐瞒不报、谎报、拖延不报；导致人员伤亡和财产重大损失的，要严格按上级规定的事故查处“四不放过”原则，严格责任追究。3、凡一学期或学年内政教工作未发生任何安全卫生事故、不存在重大安全隐患的，将给予安全奖，年度评模、考核优先。对发生安全卫生责任事故，给学校财产和学生人身安全造成重大损失的，责任人将承担责任

7、且不能列为当年评先表模的对象，年度考核、效绩工资考核不得定为优秀等次并扣除三分之一的管理奖。一岗双责实施方案常用版（三）为认真落实学校安全工作，进一步强化我校各职能处室、班主任、科任教师的安全工作意识，明确安全工作职责，理顺安全监督管理等工作关系，增强安全意识，避免各类安全事故发生，切实搞好学校各项工作，做到让群众称心，让家长放心，让学生开心，办好让人民满意的教育，制定本细则。一、提高思想认识，明确指导思想安全工作责任重于泰山，按照以人为本、构建和谐社会的安全理念，努力维护和实现广大师生和学校的安全，切实加强对学校安全工作的领导、协调、监督和实施，增强学校领导、职能处室、班主任和广大教职员工对

8、安全工作的责任感和使命感，为学校的发展创造安定祥和的育人环境。二、明确管理职责，切实加强责任1、安全工作实行“一岗双责”制按照“管业务必须管业务范围内安全工作”的“一岗双责”要求，校长为学校安全工作第一责任人；处室主任为处室安全工作第一责任人；班主任为班级安全工作第一责任人；学校所有教职工对本岗位职责范围内的安全工作负责(包括上课、集会、活动及安全监护等)。2、领导岗位安全工作职责校长职责：(1)严格执行安全工作的法律法规和有关规定。(2)建立适应学校安全工作需要的安全管理机构，落实专(兼)职人员，落实相应的工作条件。(3)加大安全经费投入力度，安全管理工作经费列入学校年度经费预算，满足工作需

9、要且逐年增加。安全管理工作经费使用去向、数目合理，台账记录清楚。(4)落实“一岗双责”制，与各处室责任人签订校园安全工作目标责任书。(5)实行安全目标管理，建立奖惩制度，严格对安全工作失职、渎职行为的责任追究。(6)落实安全事故处理的有关工作。副校长职责：(1)协助校长制定年度安全工作计划，并抓好贯彻落实。(2)协助校长建立健全学校安全管理制度，制定并实施事故预防措施和应急救援预案。(3)协助校长建立健全和落实学校安全工作责任制。(4)协助校长实行安全目标管理，建立奖惩制度，严格对安全工作失职、渎职行为的责任追究。(5)_、协调安全隐患排查小组每月至少检查一次本校的安全情况，及时发现和制定措施

10、消除安全事故隐患，把检查和处理情况记录在案。(6)每月召开学校安全工作例会，及时传达会议精神，汇总安全工作情况。(7)督促处室抓好相关安全工作。总务处主任职责：(1)按照专业化、专职化、相对稳定的要求建设校园专职保安队伍。(2)加强防卫器械配备，建立防卫器械管理使用制度，加强防卫器械管理。(3)大门内设立专门满足观察情况需要的安全保卫室，配备满足工作需要的办公设备。建立门卫安全保卫制度与外来车辆、人员登记制度，登记簿、学生上课期间外出请假条记录详实。建立夜间巡查制度，巡查记录详实。(4)高度重视校园安全隐患排查工作，建立校园安全隐患排查制度。每月至少_开展一次安全隐患排查，重点设施和部位随时检

11、查，排查记录详实。不存在应发现而未发现的新隐患。(5)建立“安全隐患整改责任人”制度，建立隐患整改台账，安全隐患整改及时。隐患整改中整改事项、整改时间、整改结果，责任人等记录详实。(6)建立校舍安全检查制度，定期对校舍安全进行检查，发现隐患立即采取防护措施。对需要维修的及时申请予以维修并建立检查维修记录。校舍档案建设规范。政教处主任职责：(1)落实消防安全制度和工作责任制，按照学校消防管理网络图和消防责任人职责，疏散通道、安全出口、消防车通道畅通。(2)建立值班制度，实行节假日领导带班和学生值班。(3)安全信息及校园安全材料、统计数据报送及时、准确。及时按规定报告安全事故。(4)高度重视安全档

12、案建设工作，将安全档案作为实施安全工作目标考核、责任追究和事故处理的重要依据。班主任职责：(1)、班主任是本班学生安全的第一责任人，对班级安全工作负全面责任。(2)、班主任要教育学生认真学习遵守小学生守则和小学生日常行为规范，学生无故旷课或不明原因早退，班主任要及时打电话了解去向。(3)、班主任应经常和家长沟通，了解学生表现、思想状况和身体状况，对有特异体质、特定疾病或者其它生理、心理状况异常的学生进行特殊照顾，防止在各项活动中出现问题。(4)、建立严格的班级点名制度，一旦发现学生缺勤，应弄清原因并采取相应措施，确保学生不出问题。记好班务日志及班主任手册，以备检查。(5)、经常注意观察教室、卫

13、生区、宿舍及所辖范围内的电路是否安全，有无安全隐患，设施是否存在安全隐患，发现隐患立即上报学校进行处理。(6)、参加_，活动前必须对学生进行必要的安全教育，不能放任学生而不顾。(7)、班主任是班级学生安全工作的第一责任人，如遇不安全事故发生，应采取措施进行处理并上报学校，若因班主任失职而有不安全事故发生，要追查原因，追究责任。值日教师职责：(1)、值日教师需佩带“值日教师”标志上岗，认真履行值日职责。实行“谁值日、谁负责”。如有特殊原因要离岗须向当日行政值日人员请假并委托好替代值日人员。(2)、配合学校完成好当日学校规定的各项教育教学任务。(3)、每天负责清点乘坐校车的学生，发现问题及时处理，

14、直至最后一趟的学生离校后值日教师方可离校。(4)、配合学校搞好大型活动纪律整顿，做到集会排队快静齐，会场安静。(5)、值日教师要按值日要求分楼层加强安全管理，加强学生早自习及课间休息、在食堂就餐时的巡视工作，督促学生文明休息，有序用餐。发现追逐、奔跑、拉扯、争吵、不安全游戏等现象及时制止，加强教育，防止事故发生。(6)、课间、做操或放学时必须提前到楼梯口和楼梯拐角指挥学生上下楼梯，严防踩踏等意外事故的发生。(7)、处理当日学生的偶发事件，有情况不能处理时及时汇报。(8)、搞好学生进出校门的工作，避免学生拥挤和意外事故发生。(9)、凡是因值日教师不巡视，工作不到位失职而发生的学生安全事故、伤害事

15、故等责任事故有该值日教师负全责。科任教师职责：(1)、每位教师要关心、爱护学生，要尊重学生人格，不体罚或变相体罚学生，保护学生的合法权益，不给学生布置过量的惩罚性作业。若因体罚或变相体罚学生造成不良影响或严重后果的，学校视情节轻重追究其责任。(2)、每位教师要切实履行“第一目击责任人”义务，教育学生在校园内不追逐打闹，不随意攀登校内建筑物及大型器械，不准在楼梯的扶手上滑溜和走廊的护栏上攀爬，若发现学生进行不安全活动时，要及时进行制止和教育。(3)、每位教师要准时上、下岗，认真履行岗位职责，及时处理偶发事件，劝阻学生玩不正当的游戏、危险性活动。(4)、任课教师要遵守“谁上课谁负责”的原则。在教学

16、过程中有义务对学生进行安全教育，细心观察、了解学生在课堂上的表现，防止学生之间发生口角，避免由于出现打架而导致安全事故发生。(5)、任课教师在教学中必须坚守岗位，不得中途擅自离开岗位，不准学生随意私自离开教学场所，不能将学生驱赶出教室，不能以任何理由让学生离开校园，对学生突发疾病、意外伤害等事件，要及时通知班主任或学生家长，并妥善处理。(6)、任课教师上课要及时检查学生数，若发现学生缺勤，要仔细询问其原因，若情况异常，要及时告知班主任及当日的值日领导，并妥善处理。(7)、任课教师要了解和掌握基本的安全常识和急救知识，一旦发生安全事故，应及时_救护，保护现场，及时告知班主任和受伤学生的家长，并向

17、学校汇报。(8)、按时放学，未经学校许可，不得提前放学。放学后，任课教师若滞留学生，必须自己在场，不允许出现学生在、老师不在的现象。(9)、体育课教师应特别注意体质特异学生的运动安全，器械安全，对于不能进行大运动量的学生坚决不参加大运动量项目。(10)、教师有事请假时，应及时调好课，对于没有调课而发生的安全事故本人负全责。若已调课，则由当时授课教师负责。(11)、上午、下午最后一节课的老师必须_学生排路队并亲自送出校门，若出现科任教师没有_学生排路队而发生安全事故由该教师负责。三、狠抓工作落实，严格考核奖惩1、加强领导，狠抓落实各分管负责人、相关处室要切实加强对安全工作的领导、指导、协调和督促

18、，及时做好各岗位人员的职责划分、责任落实。对所确定的安全工作管理范围和管理职责必须认真履行，不得相互推诿，不得推卸责任。安全管理人员必须自觉服从_安排，认真履行职责，做好安全管理、教育、监督、监护等。2、严格考核奖惩学校对管理人员和全体教职员工实行定期考核(年终)与平时检查相结合的办法。对作风务实，工作扎实，及时有效排除和消除隐患，确保一方平安的处室和个人将适时进行表彰奖励。安全工作实行“一票否决”制度，对责任范围内出现安全责任事故的将按照学校有关规章制度处理；对责任范围内出现重大安全事故的，情节严重的将由上级追究其法律责任，相关责任人当年不得评为各级各类先进，年度考核定为不合格等次。小悟乡中

19、心小学一岗双责实施方案常用版（四）一、为切实加强学校安全管理工作，加强预防保护、确保师生平安，努力创建平安校园，认真推行学校安全工作“一岗双责”(一岗：工作岗位；双责：安全工作责任制、业务工作责任制)制度，切实做到安全工作与业务工作同布置、同落实、同检查、同考评、同总结，建立统一高效、运作协调的校园安全监管体系确保校园安全稳定，特制定相关的“一岗双责”实施方案。二、责任人：工会主席：李秀玲三、主要责任：1.发挥工会_在安全文明学校工作中的监督作用。2.协助党_做好校内不稳定因素的访谈、记录及上报工作。3.积极关爱教职工，对家庭情况发生重大变化的，及时开展慰问、上门家访等工作，维护学校和谐稳定大

20、局。4.定期召开工会小组长(安全联络员)会议，了解并检查各年级的安全情况。5.认真开展矛盾纠纷排查调处。6.召开教职工代表大会，为学校安全工作献计献策，对各项安全工作实施全面问职。四、奖惩要求：1、安全工作要实行问责制，问责的主要内容包括学校教职工中有无安全隐患整改方案、整改措施和整改效果。对拒不整改和屡查屡犯的班级将在一定范围内予以公开曝光。2、要严格执行责任追究制度，对造成重大事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。忽视安全工作，不履行或不正确履行安全工作职责，导致发生安全事故；或发生安全事故后隐瞒不报、谎报、拖延不报；导致人员伤亡和财产重大损失的，要严格按上级规定的事故查处“四不放

21、过”原则，严格责任追究。3、凡一学期或学年内未发生任何安全卫生事故、不存在重大安全隐患的，将给予安全奖，年度评模、考核优先。对发生安全责任事故，给学校财产和学生人身安全造成重大损失的，责任人将承担责任且不能列为当年评先表模的对象，年度考核、效绩工资考核不得定为优秀等次并扣除三分之一的管理奖。一岗双责实施方案常用版（五）党风廉政建设责任制“一岗双责”制为把党风廉政建设责任制“一岗双责”实施办法落到实处，深入推进党风廉政建设和_工作，根据旗_目标责任制要求，特制定本制度。一、贯彻落实_、_和旗委、_党风廉政建设的部署与要求及法规制度。二、贯彻落实伊金霍洛旗党风廉政建设责任制任务分解及考评办法的要求

22、，切实开展活动。1、召开一次局务会议。_月份_召开局务会议，部署职责范围内的党风廉政建设工作。会上向党员干部发出党风廉政建议征求意见函。2、开好一次_会。_月前召开半年_会。针对党员干部对班子人员提出的党风廉政建设方面和工作方面提出的意见进行面对面的交谈，开展批评与自我批评。3、签订一个责任状。_月份与班子人员、所属股室负责人签订党风廉政建设责任状。4、进行一次廉政谈话。_月中旬班子人员分别与所分管的股室人员进行一次廉政谈话。三、履行监督职责，对本单位党风廉政建设情况，领导班子和领导干部廉洁从政和贯彻落实_的情况、“一岗双责”情况进行监督、检查和考核。年底，作好准备迎接旗委、政府对本单位党政班子和领导干部落实党风廉政建设责任制“一岗双责”的责任考核。第13页共13页