交通局人秘股优秀事迹3篇

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1、交通局人秘股优秀事迹3篇 交通局人秘股优秀事迹第1篇 县交通运输局机关支部现有党员29人，近年来，在县委、县政府的正确领导下，坚持抓党建、树形象、争先进、促发展的党建工作总体思路，认真抓好基层党组织建设，结合部门实际在巩固学习实践科学发展观基础上，感恩思进，深入开展讲学习、比效能、强作风教育活动，在交通系统各支部中起到了很好的表率作用。 一、抓学习教育，着眼于党员素质提高 加强党员学习教育，提高党员自身素质，是机关党支部加强党员队伍建设的一项重要措施。一年来，在局总支的领导下，机关支部以党的十八大精神为学习重点，以讲学习、比效能、强作风为教育活动主题，组织全体党员学习5次，观看廉政电教片4部，

2、组织全体党员参加红色之旅爱国主义教育1次。通过学习教育，全体党员进一步统一了思想，提高了认识，政治素养得到了进一步提高，业务水平蒸蒸日上。机关29名党员，无一人出现违法违纪行为，扎实工作，积极进取，开拓创新，组织纪律和作风建设得到提升，队伍战斗力和凝聚力不断加强，充分发挥了基层党支部战斗堡垒核心作用和党员先锋模范作用，为各项任务的顺利完成提供了强有力的保证。 二、抓好党建工作，改进机关作风 （一）切实加强党的组织建设 1、严格党的组织生活。实行党建工作责任制，单位党政一把手是党建工作的第一责任人，做到经常了解党务工作，认真钻研党建工作。坚持每季度集中学习一次，组织党员学习党章、党建。通过集中学

3、习、上辅导课、研讨会、交流心得体会等形式组织学习，使全体党员经常在学习中得到启发和教育，增强了党性原则，提高了党支部的凝聚力和战斗力。 2、做好发展党员和党费收缴工作。认真贯彻坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针，开展推荐优秀共青团员入党工作，坚持把质量放在首位。今年在基层党支部计划发展一名党员，鼓励积极分子向党组织靠拢。严格按照中组部规定的党费收缴标准，按时足额收缴党费并全额上缴。 （二）努力改进机关工作作风 我局党建工作以改进机关作风为切入点，以为交通运输建设服务、为职工服务、为群众服务为重点，切实加强组织建设、严格组织纪律，提高办事效率。 1、建立健全党务公开制度、服务承诺制度和

4、责任追究制度等各项规章制度。为了强化我局内部管理，提高全体干群的工作能力和思想道德素质水平，以更好地适应新形势的需要，着手进行修订规章制度汇编，包括党务公开类、机关效能类，增强了可操作性。 2、加强党风廉政建设，坚决防止和纠正部门、行业不正之风。执行党风廉政建设有关规定，积极履行党风廉政建设岗位职责。制定了政风行风建设责任追究暂行办法，实行政风行风建设责任制分工，建立督查机制，坚决堵塞漏洞。 3、坚持两个务必，完善领导班子成员、机关股室挂钩联系制度，形成一级抓一级的工作责任制。 （三）真抓实干，创建学习型机关 认真抓好开展创建学习型机关、政风行风评议等活动，着力解决行风建设方面存在的突出问题，

5、创建文明党支部，为加强对创建学习型机关活动工作的领导，我局进一步健全办事制度，改进管理模式，努力建设务实高效、创新有为、依法行政、诚实守信、廉洁奉公、勤政为民的文明机关新形象。 三、深入开展讲学习、比效能、强作风活动，全面提高党员队伍素质 深入开展讲学习、比效能、强作风活动，组织党员干部学习，明确其重要意义，提高了全局党员干部的思想素质。 1、抓好政治理论学习。按主题教育活动的要求学好必读书目和辅导材料，做到有内容、有记录，完成各阶段的工作任务，做好各阶段的规范动作和自选动作。采用自学、集中与分散等多种方式，促进了广大党员的政治思想建设。 2、开展形势多元化。充分利用宣传栏、座谈会、民主生活会

6、、先进性教育系列录像片、开展党组活动等形式加强对全体党员的教育培训，并收到较好的效果。 3、加强对党员的管理和监督。坚持完善五个一制度（即每月召开一次党小组会，每季度召开一次支部党员大会，每半年上一次党课，每半年研究一次发展党员工作，每年召开一次总结评比和民主生活会），不断丰富组织生活内容，提高党组生活质量。积极开展批评与自我批评，坚持民主评议党员制度，切实提高了民主生活会质量，加强了党员内部的监督机制。 4、充分发挥党员的先锋模范作用。组织机关支部全体党员七一向特困党员捐款千元。 交通局人秘股优秀事迹第2篇 *，男，汉族，1993年6月生，共青团员，XX理工大学财务管理专业毕业，大学学历，现

7、任XX县财政局人秘股副股长。 该同志工作事业心和责任感强，爱岗敬业，敢于负责，工作勤奋，做事扎实。在疫情防控期间，该同志自1月27日起主动取消春节假期，负责做好疫情防控上传下达和宣传报道工作。2月6日，根据县委政府统一部署要求，县财政局需在城南社区负责3个卡口的24小时值守工作，面对干部人手不足的情况，该同志主动请战，白天在办公室处理县疫情防控指挥部各项文件和决策部署的传达落实以及机关摸排、卡口值守等数据上报工作。 晚上18点后前往城南社区火柴厂宿舍卡口进行值守工作，每天工作时间超过14小时，连续一个多月时间高强度工作且没有休息。期间受疫情影响，全县开展交通管制，对机动车进行限行，为确保手里的

8、工作不受影响，该同志一方面坚决执行疫情防控指挥部各项决策部署，一方面克服困难，冒着寒风和大雨骑着电动车从石桥前往办公室和卡口，来回路程超过20公里，耗费时间超过一个小时，以实际行动书写了一名财政干部的疫情防控答卷。 交通局人秘股优秀事迹第3篇 1994年8月，*同志因工作出色被任命为计划会计股负责人。当时，在省级以上刊物上，很少有税收计划、会计方面的理论文章发表。他在认真做好税收计划、会计、统计、票证工作的同时，刻苦钻研业务，敢于破解难题，得到了上级税务机关的充分肯定。1995年被山西省国家税务局、山西省地方税务局评为税收与企业杂志优秀通讯员；1998年被阳泉市劳动竞赛委员会授予三等功；关于深

9、化现行税收会计核算内容的设想被山西财税杂志会计园地栏目刊登，并被山西省国家税务局、山西省地方税务局、山西省税务学会评为改革开放二十周年税收科研成果二等奖；应改进现行税收计划分配办法被税收与企业杂志探索与争鸣栏目刊登；留抵税金应纳入总帐科目核算被全国财政系统联合主办的乡镇财政杂志财务会计栏目刊登；关于进一步完善现行税金解缴入库制度的设想被国家税务总局税收科学研究所编入中国税官论税制改革一书等，进一步充实、完善了现行税收计划、会计理论体系。在计划会计股工作期间，由于信息化程度很低，主要依赖手工完成收入核算工作，他没有正点看过一次元旦晚会，没有陪家人吃过一顿元旦团圆饭，每年的1月1日凌晨3点左右，他

10、办公室的灯仍然亮着，结帐、对帐、报表1997年农历8月15日下午6点，局长通知他第二天*市长要来*听取组织收入工作情况汇报，他毅然放弃了和家人中秋节团聚的机会，连夜撰写汇报材料，脱稿时已经深夜2点了，此时，他望着窗外皎洁的月光，感觉有愧于自己的家人，但为了自己心爱的税收事业，他砥砺奋进，无怨无悔近年来，随着税收会计核算软件的日臻完善，大幅度减轻了收入核算人员的工作量，经常加班加点与收入核算工作已渐行渐远。 征管税政，向集约化、信息化发展 2002年9月，*党组任命他担任征管税政股股长。他先后起草了*税收征收管理工作规程和征管税政股工作目标考核办法等操作办法，取得了明显效果。2003年，上级要求

11、所有一般纳税人全部纳入防伪税控系统管理，由于纳税人数量多，推行工作量大，再加上当年正值非典，推行难度很大。他带领工作人员加班加点，如期将206户一般纳税人全部纳入防伪税控系统管理，有效促进了税收征管水平的提升和税收收入的增长。2004年，为加快税收信息化建设步伐，全面依托计算机进行税收征收管理，县局决定推行税收征收管理软件升级版。他既挂帅，又出征，既当指挥员，又当战斗员，组织人员录入纳税户信息，确保了税收征收管理软件按时运行。他先后被*市国家税务局评（聘、授予）为执法先进个人、执法监督员、税收科研骨干成员、一级岗位能级资格、综合征管软件推广工作先进个人等。2013年10月，金税三期系统软件正式

12、上线运行，数据库信息一次性顺利移植到新的软件，大大节省了人力、物力、财力，税收征管水平得到了大幅度提升，成为实现税收现代化道路上的又一重要里程碑。 文秘后勤，向规范化、质效型变化 2006年6月，由于工作事无巨细，他三个月才回老家看望父母一次。作为父亲，对女儿的学习教育，他无暇顾及，就是女儿高考期间，他都很少有时间关注，女儿从考场步行回到单位，向他索取家里钥匙时，他还在多功能会议室讲授消费税业务知识。在保证足够的工作时间和付出艰辛努力的同时，为做好文秘工作，他率先制定了文秘工作考核办法等制度，带领文秘人员潜心研究，苦思冥想，挖掘新闻素材，捕捉信息线索，积极传播国税系统正能量；先后在中国税务报、山西日报、山西经济日报、阳泉日报以及山西省国家税务局主办的税务统计分析，阳泉市国家税务局主办的税务统计分析、阳泉税务论坛等刊物发表文章数十篇；被评为*市国税系统税收信息工作先进个人、新闻宣传先进工作者、标兵税收宣传员等。在后勤方面，他深知兵马未动，粮草先行的道理，竭尽全力为国税工作的顺利开展提供坚实、周密、细致的后勤保障。2010年，在全局后勤工作满意度测评中，干部职工对后勤工作的满意度高达95%，较20年前提升了近30个百分点。第 7 页 共 7 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。