教师传帮带工作计划标准模板(三篇).doc

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1、教师传帮带工作计划标准模板根据校情,新老师居多的特点,本学年学校制定了以老带新制度,来提高我校教师队伍的素质,我作为相对较老的老师也对应带领了一位新老师为此,制定老带新的教师培养工作计划如下:一、坚持实行集体备课制度通过实行集体备课,能够使新教师更好地掌握课程重点,了解教学难点,学到老教师的教学经验和教学方法。集体备课要求必须由年轻教师进行表述,然后老教师加以指导,直到形成完整的备课教案。每周二下午进行。二、不定期进行新老教师双向听课经常进行新老教师双向听课。年轻教师通过听老教师的讲课,特别是教学名师的讲课,将学到老教师的教学态度、教学经验和教学风格。老教师在听课的过程中,能够及时发现新教师教

2、学中存在的不足,进行传帮带,促进新教师的成长。三、开展教学法研究要求新教师每学期要进行教学工作总结,特别是总结教学法的心得体会,在教研室内进行交流和研究。每年在老教师的指导下,写出_篇文章。四、加强专业理论学习针对青年教师自身的不足,在老教师的指导下,有计划地学习专业理论知识,不断提高业务素质,更好地完成教学工作。五、建立教师教学水平纪录对新教师的教学效果,进行记载并长期保留。老教师结合纪录对新教师的教学效果进行评估,使得新教师能直观看到成长过程。汪清县百草沟镇第一中心小学教师传帮带工作计划标准模板(二)一、指导教师的确定:学校推出师德好,教育教学水平高,教学能力强的骨干教师作为指导教师。二、

3、培养对象的确定:刚参加工作的新教师和三年内热爱教育事业,积极要求进步,肯于钻研,工作认真的青年教师作为培养对象。三、结对双方的确定:由教务处提出名单,征求相关教师意见,经校务会议研究确定“一帮一”对象,在学校教师大会上公布。四、帮扶形式:采取“一对一”结对帮扶形式,由学校确定帮扶结对名单并组织签订师徒结对协议。五、指导教师的职责:1.制定有针对性的培养方案,对新教师提出明确具体的要求,指导新教师制定为期一年的成长提高计划。2.言传身教,指导并培养新教师具有忠诚_教育事业的思想,严谨严洁的治学态度,认真刻苦的敬业精神。3.每周至少指导新教师备课一次,检查新老师教案,并提出修改意见,帮助新教师提高

4、分析教材处理教材的能力。4.每周至少听新教师一节课,并给出详尽的导评,帮助其提高课堂教学能力。5.每学期指导新教师上校内汇报课一节,在大型教学活动中帮助其设计方案,指导其完成上课任务。6.帮助新教师选定一项教改实验课题,并给予指导。7.注意保存计划,听课记录,导评记录,供验收用。8.心胸坦荡,支持新教师发扬个性优点并博采众家之长。六、对新教师的要求:1.制定出为期一年的成长提高计划。2.主动与指导教师谈心,学习指导教师忠诚_教育事业的思想,严谨的治学态度和认真刻苦的敬业精神,不断提高自己的职业道德水准和业务能力。3.每周定时向指导教师提供教案,并请指导教师指导备课方法,提高备课能力。4.勤听、

5、勤看、勤问、虚心学习,积极探索、积极参加各种教学活动,促进个人素质的不断提高。5.每周至少听指导教师两节课,每学期上校内汇报课一节。6.选定一项教改实验课题,在指导教师指导下开展教改实验。7.注意保存完整的听课及教育教学活动记录,验收使用。8.注意博采众家之长。七、评价1.学校将定期检查“帮带”情况,并作出评价;2.新教师赛课获奖,指导教师享受同等奖励;3.学校每学期将根据“帮带”情况,新教师的教学、教研、成长情况、教学业绩等给予奖励。八、一帮一结对名单老教师新教师魏玉霞陈修全李振萍刘玲周玉芹卢震刘红蕾刘珊张东平李峻逸万淑芬夏颖教师传帮带工作计划标准模板(三)一、“传帮带”活动的指导思想以_和

6、_为指导,以_统揽学校发展全局,以学校的办学指导思想为依据,紧紧围绕有利于提高教育教学质量、有利于实现学校的培养目标组织开展“传帮带”活动,促使一批新教师迅速成长起来,成为学校教育教学工作的骨干,促进学校又好又快的发展。我们对新教师的培养目标是:在教育教学方面三年内争取独挡一面。二、“传帮带”活动的组织领导在学校的统一领导下,由教务处、学年部密切配合,共同组织实施。“传帮带”活动中,指导关系的确立遵循自愿与学校安排相结合的原则,切实做到需要与可能相统一。三、“传帮带”活动内容及目标“传帮带”活动是在教育教学实践中通过老教师对新老师的具体指导、帮助进行的,老教师要在下列诸多方面对年轻教师指导帮助

7、并达到相应的目标要求。(一)思想认识及教师职业道德方面通过老教师的言传身教,一是要使年轻教师认识理解初中义务教育的特征及其规律,学校的办学指导思想及学校的培养目标。二是要使年轻教师把握住学校教育教学改革的方向。三是要使年轻教师树立服务意识,不断增强教书育人的责任心和事业心。(二)备课在如何钻研教材,研究教法,熟悉大纲,分析教材,如何分散难点、突出重点,有详有略;如何编写教案,制定学期授课计划,如何收集使用教参材料,如何进行教学反思性总结等方面加以指导。通过指导,要使年轻教师的教案规范化,学期授课计划突出实践性教学环节,体现实现学校培养目标的要求,要使年轻教师学会科学的进行教学反思性总结并记录以

8、教案之中。(三)课堂教学在课堂教学组织、板书设计、教学方法的应用、课堂教学艺术、课堂教学中突发事件的处理、语言表达能力、实验操作能力等教学基本功的训练等方面加以指导。通过指导,要使年轻教师的课堂教学能反应教学规律的一般要求,突出实用技能的培养,学生反映良好。(四)作业批改、讲评及信息反馈通过指导,要使年轻教师作业批改规范,正确处理作业中反映出来的“共性”与“个性”问题,学会收集使用来自学生对教学的反馈意见,并据此改进教学工作。(五)教育教学理论的学习及应用通过指导,要使年轻教师掌握基本的教育教学理论及职业教育方面的理论。要求有读书心得。四、“传帮带”活动要求(一)“传帮带”活动以两个学期为期限,每学期的指导时间不少于_个小时。(二)在指导教师与被指导教师双方交流沟通的基础上,指导教师要书面分学期提出指导计划。(三)指导过程有书面的指导记录。(四)指导期限内,每一个学期结束后,指导教师书面进行小结;指导期限结束后系统全面的写出总结;被指导相应地写出心得体会。(五)指导教师要通过深入被指导教师授课班级,收集月度考核信息等方式随时掌握被指导教师的状况,以便增强指导的针对性。五、指导效果的评估经过一学期的传帮带,指导教师恰如其分地对被指导教师在教育教学方面进行评价,被指导教师也要总结好获得的成绩、体会、经验与不足。第7页共7页

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