用工合同汇总7篇.doc

《用工合同汇总7篇.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《用工合同汇总7篇.doc（23页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、关于用工合同汇总7篇关于用工合同汇总7篇用工合同 篇1 甲方名称：内蒙古蒹葭科技 乙方：甲方代表人： 身份证： _：联络方式：甲方因经营管理需要，经过考核，聘请乙方为市场销售人员，并根据中华人民共和国劳动法以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方合同制职工，并订立本合同。一、合同期限自合同签订之日起，合同期限为年，从年月日起至 年 月日止。二、工作内容1.乙方的工作岗位：2.岗位职责：负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品的销售方案，扩大产品市场占有率。与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的效劳。积极跑动市场，维护和开拓新

2、的销售渠道和新客户，并每日按时提交销售日报。三、 薪资待遇1.乙方在入职后的月工资包括根本工资和绩效工资，总计： 元。其中根本工资： 元。绩效工资： 元，在乙方完成甲方规定的每月根本销售任务后发放5台大机器/10台小机器2.每月工资发放日为：15日，甲方不得无故拖欠。3.甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配方法调整乙方工资，乙方在30天内未提出异议的，视为同意。4.乙方每日晚8点之前需提交销售日报，其中有效拜访客户量需达50条，至少有3个意向客户。拜访量缺乏的按照10元/条扣款，特殊原因需延迟发送者，须提早打 说明情况，当日未发送日报，又无情况说明者，扣300元，连续三日未发送日报，甲方

3、有权解除聘用合同，并扣除乙方当月工资。5.乙方对持有的每一台机器应注意小心保管，机器在乙方手中如出现丧失、划伤、损坏等问题，乙方需全额赔偿甲方。四、劳动保护、劳动条件和劳动纪律。1.甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、人身平安、劳动保护、卫生安康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护条件。乙方应严格遵守各项平安规程及考前须知。2.甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方依法制定各项详细的内部管理制度，乙方应服从甲方的管理。五、甲方的根本权利与义务：1.根据经营管理的需要和本公司的规章制度及本合同的各项条款对乙方进 行管理。2.保护乙方的合法权益，按合同规定付给乙方底薪。3.做好乙

4、方工作前的培训并提供符合国家平安标准的工作条件。4.按照国家及公司管理规定对乙方进展奖惩；在乙方违法乱纪、不认真履行职责的情况下，甲方可以终止与乙方的聘用合同关系；在乙方不能胜任工作 的情况下，甲方有权对乙方的工作进展调整，乙方必须服从安排。5.其他法律法规和公司规章制度规定及合同约定的权利义务。六、乙方的根本权利和义务1.享受法律法规和合同规定的待遇，在职权范围内充分行使权利，不受任何非法和无理的干扰。2.遵守国家法律法规和甲方的规章制度，在工作职能范围内，服从甲方的工作分配、安排。按时、按质、按量的完成甲方下达的工作任务及销售指标。3.保守甲方的商业机密，如乙方泄露机密，给甲方造成损失的，

5、除承当法律责任外，还要赔偿甲方的经济损失。4.乙方不得自营或者为别人经营与甲方同类的营业或从事损害甲方利益的活动。如乙方从事上述营业活动的，所得收入应当归甲方所有。5.乙方执行甲方交给任务时，违背法律法规或者甲方规章制度，给甲方造成损失的，应当承当赔偿责任。6.乙方不得利用在甲方的地位和职权为自己谋取_；不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占甲方的财产。7.乙方不得挪用甲方的资金或者将甲方资金借贷给别人，不得以甲方资产为别人提供债务担保；不得将甲方资金以其个人名义或者其他个人名义开立帐户存储。8.乙方如有上述47四种情况时，甲方有权利与乙方解除本合同。9.其他法律法规和甲方规章制度规定

6、及本合同约定的权利义务。七、合同的变更和解除本合同生效后，甲乙双方无正当理由不得变更合同或提早解除合同；如现实情况发生变化，双方可以协商变更合同或解除合同；任何一方解除合同，须提早30日进展通知，方能解除合同，并办理有关手续，如一方违背以上规定应给予另一方相应经济赔偿。八、如本合同发生纠纷，提交市劳动仲裁委员会解决。九、未尽事宜，双方根据相关劳动法律法规和省市的相关政策规定，协商予以补充解决。十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，每份具有同等法律效力。在签署本合同前，双方确认：各方均已认真阅读了本合同条款及附件，并对合同及附件内容完全理解，承诺严格遵守合同约定。甲方： 乙方：法定代表人或委托人

7、：年 月日 年月日用工合同 篇2 甲方单位：_乙方工人：_甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自_年_月_日至_年_月_日止二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需要，在_岗位承当工作。三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的员工守那么等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。四、劳动时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行_天工作制，每天工作_小时。原那么上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，可以适当加

8、班。2、乙方根底工资标准为_元/月，加班按工资底_倍另计。3、甲方现金结算工资至当日。五、福利待遇1、合同期内，乙方提出申请饭餐，甲方应执行。六、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，包括有关女职工的劳动保护规定，实在做好乙方工作期间中的平安与安康。2、甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品。七、终止解除劳动协议条件1、在合同期内，有以下情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同：1试用期间被证明不符合聘用条件的；2患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的；3严重违背劳动纪律或学校规章制度的；4无理取闹，打架斗殴者；5不履行合同，不

9、按质量要求完成工作任务或年度考核不称职的；6严重渎职，对用人单位利益造成重大损害的；2、在合同期内，以下情况之一者，用人单位不能解除劳动合同：1患病或者负伤，在规定的医疗期内的；2符合方案生育政策的女临时工在孕期、产假期内的；3法律、行政法规规定的其他情形。八、违背协议责任一方违背协议，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。本协议未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。本协议期限届满自行终止。本协议书一式二份，用工部门、临时工本人和各持一份。甲方盖章_乙方盖章_年_月_日_年_月_日用工合同 篇3 甲方：乙方：甲乙双方根据中华人民共和国劳动法的规定，在平等、

10、自愿的原那么下，订立本合同。第一条 合同期限：本合同期限自年月日起至年假设聘用期满前三个月，乙方未提出不续约，那么本合同继续延常年，至 年 月 日止。反之，乙方需提早三个月告知甲方。第二条 工作内容：甲乙双方根据工作需要，安排任命乙方为工作岗位，为其提供必要的工作条件。合同期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从分配，积极工作，履行岗位职责，完本钱职工作任务。第三条 工作报酬：1、乙方按照规定完成工作任务，甲方将在每月的10号以法定货币形式支付员工的工作报酬。2、乙方正式聘用后，开场享有保底工资+手工操作提成工资+产品提成。3、乙方在甲方工作三年后，如条件成熟，可优先考虑其新店入股权

11、。第四条 经济补偿：1、在合同期间内甲方收取乙方技能及专业知识培训金元，合同期满后退还。2、在合同期间，乙方自愿交每月工资中的元由甲方保管，合同期满后退还。3、合同期满后，甲方支付乙方年终奖金元，以示奖励。4、乙方经甲方培养成特殊岗位，如提早终止本合同，乙方需要承当违约责任，并不予退还培训金和每月所保管 元的工资。第五条 工作纪律：1、乙方应该遵守甲方各项规定，规章，服从甲方领导管理和安排。2、本合同一式两份，甲乙双方各一份，均具有同等法律效力。甲方：乙方：签约时间： 年 月 日用工合同 篇4 甲方 ：乙方 ：甲方因工作需要，现临时聘用乙方为甲方工作，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如

12、下条款：一、合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。合同期满，本合同自行终止。二、工作任务甲方根据工作需要，安排乙方在 _ ，承当 _ _ 工作任务。乙方假设同意，须服从甲方在工作中的安排。三、劳动时间与劳动报酬一劳动时间：甲方实行每周_日，每日_小时工作制。二劳动报酬：合同期内的根本工资为：乙方所代的课的次数乘以二十二元，并设有满勤奖：四百元假设乙方有缺勤，那么扣除满勤奖和优异奖五百元需服从辅导班各项规定、安排，学生和家长对其反响良好，学生成绩有明显进步，无不良记录等。工资在合同期内的最后一天结清。每次课包含两节课，每节课四十五分钟。三合同期内乙方要保护好自己的私人财产和人身平安，如有财产

13、丧失或人身平安受到伤害乙方需自己负责。四、劳动纪律一按时上下班，不得迟到或早退，迟到或早退者每次扣除根本工资50元。二保护辅导班财产，不无故损坏公物。三上班工作时间不得做私事，不得做与工作无关的事。四听从指挥，服从调动。五保质保量完成工作任务，不得投机取巧。六有事及时请示报告，不得擅自主张。七不穿奇装异服，行为习惯要标准。五、劳动合同的变更、终止、解除和辞职一合同期满后即自动终止执行。如工作需要，甲方继续招用乙方，需要经乙方同意，双方重新签订合同。二经双方一致同意，可以解除劳动合同。三乙方在合同期内有以下情形之一的，甲方可以辞退；1严重违背劳动纪律，影响工作秩序的；2违背规定，造成经济损失的；

14、3效劳态度恶劣，损害消费者利益的；4无理取闹、打架斗殴，严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。六、劳动争议处理合同履行中如发生争议，双方应本着互谅互让的原那么协商解决。协商无效，可向当地人民法院起诉。七、本合同自双方签订之日起，任何一方不得擅自修改或变更。本合同未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定，经鉴证与本合同具有同等效力。条款与法律、法规、政策有抵触的，按国家现行的法律、法规、政策执行。八、本合同自劳动部门鉴证之日起生效，一式 两 份，甲乙双方各持 一 份，涂改或未经合法受权代签无效。甲方： 乙方：年 月 日 年 月 日签订地点：用工合同 篇5 姓 名：XXX 年 月 日正文攀枝花市留金印

15、象装饰工程有限责任公司、攀枝花市治中商贸有限责任公司 甲方聘用_乙方为公司 ，双方根据中华人民共和国劳动法和四川省劳动合同管理规定等法律、法规，在平等自愿、协商一致的根底上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。一、合同期限一甲、乙双方同意从_年_月_日起到_年_月_日止，聘请 为本公司；合同期限为_年_个月。二双方同意本合同有效期的前_个月为试用期。二、工作内容一认真执行中华人民共和国会计法、会计人员职权条例、会计人员工作规那么等法律法规和本公司财务管理制度。二审核原始单据，编制记账凭证认真记账、复账、报账做到手续完备，数据准确，账目清楚。及时做出公司要求的各种报表。三对自己经手的财务做

16、到心中有数，定期与各往来单位核对账目，对本公司资金、支票等各种证券、票据、账簿的平安、完好负有监视责任。四妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料。五及时准确地按月、季、年度编制会计报表。六根据公司战略规划，对公司账务管理、资金使用提出意见和建议，协助公司制定财务战略方案方案。七监视并指导公司出纳人员工作。八服从甲方安排，按时保质保量地完成甲方安排的其它工作任务。三、劳动报酬一会计师的薪酬标准为：1700元月+奖金+50元生活补助。二甲方每月定期以货币形式支付乙方薪酬；甲方的薪酬发放日为每月1 0日。四、工作时间一执行国家规定的8小时工作制，每周工作5天，甲方根据需要可以随时要求乙方

17、回公司安排工作，原那么上每周一必须参加公司周例会，因特殊情况不能参加的，必需提早一天向公司领导请假。二休息休假：执行国家法定假日休息规定。五、双方约定一乙方在开展工作时要严格遵守国家的各项法律、法规及管理方各项规章制度，凡由此产生的一切后果由本人自负。二乙方要遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理与工作安排，承受甲方的培训和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进展催促、检查、考核和奖惩。三甲方有义务为乙方开展工作创造相应的条件和支持，乙方不得以公司的名义从事任何与本职业无关的一切活动，凡由此产生的一切后果公司不承当任何责任，全部由本人自负。四乙方要保护和维护公司的形象及荣誉

18、，保守公司商业机密，不得传播或做出与公司形象及荣誉相抵毁的行为，凡由此产生的一切后果由本人承当，公司有权究其全部责任，并按照相关规定做出处分，后果严重者，根据国家相关法律、法规，移送公安机关处理。五乙方在签订本合同前必须提供本人从业资质证书、身份证和本人家庭户口簿复印件交付公司存档。六、劳动合同的变更、解除、终止和续订一甲方因签订合同时所根据的客观情况发生变化，或者乙方因个人原因，要求变更本合同条款的，必须提早七日书面通知对方，经双方协商一致后，可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同，双方应签订变更劳动合同协议书。 二有以下情况之一的，符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款：1、本合同订

19、立时所根据的法律、法规已经修改或失效；2、因不可抗拒的原因，导致本合同无法执行；三经甲、乙双方协商一致，可以解除本合同。四乙方有以下情况之一的，甲方可以解除本合同；1、在试用期内被证明不符合录用条件的；2、严重违背劳动纪律或甲方依法制定的规章制度，符合开除、除名、辞退条件的；3、严重渎职，xx或泄露商业机密，给公司的利益造成重大损害并经查实的；4、.被依法追究刑事责任的。五有以下情况之一的，甲方有权解除本合同：1、本合同订立时所根据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经与乙方协商不能就变更本合同达成协议的；2、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作

20、的；六甲方濒临破产处于法定整顿期间或者消费经营发生严重困难，确需裁减员工而与乙方解除本合同的，必须按照国家、省、市有关企业经济性裁员规定所确定的程序进展。七有以下情况之一的，乙方可以随时解除本合同，但必须提早一个月书面通知甲方：1、在试用期内的；2、甲方不按本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的；八除本合同另有规定外，任何一方解除或终止本合同，没有提早三十日通知对方或通知时间缺乏的，应当按相差的天数，以解除或终止合同前一个月乙方的日平均工作为标准，支付赔偿金给对方。九解除或终止本合同后，甲方应当十日内办理终止或解除劳动合同手续。七、违背劳动合同的责任一甲、乙双方有以下情况之一的，应当承当违约责

21、任：1、甲方违背本合同规定，单方面解除本合同的；2、.乙方未经甲方同意，擅自离员的；二双方同意，假如有一方违约，应向对方支付违约金1000元。八、本合同的条款与国家和省、市新公布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。九、本合同壹式贰份，甲乙双方各执壹份，具有法律效力，自双方签订之日起生效。附：员工信息登记表甲方：攀枝花市治中商贸有限责任公司盖章 攀枝花市留金印象装饰工程有限责任公司盖章法定代表人签名：_年_月_日乙方：签名年_月_日用工合同 篇6 甲方：乙方：甲方砖厂劳务承包给乙方消费，为了在消费中保证产量、质量到达目的，特签订如下协议：1、甲方负责乙方正常消费和原材料的供给，

22、和红砖的验收，只收红砖按880一万红砖计算，正常情况下，按早上上班时间：零点到八点之间消费，有多余常地灵敏应用，甲乙双方商量决定。2、乙方负责：电瓶车的修理费和保养由乙方负责，甲方负责两台电机及电瓶，给乙方电瓶车的正常运转。3、平安方面：工伤事故在一千元以上，甲乙双方各负百分之三十，工资月底算帐，每月10号发放。完成任务在1600万，多一百万另加伍千元给乙方。4、乙方交压金两万元，到厂退还。5、此合同一式两份，甲乙双方各执一份，望共同信守。如有违约，支付对方违约金5万元。甲方签字：乙方签字：年月日：用工合同 篇7 甲方：地址：乙方： 身份证号码： 家庭地址：根据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经

23、平等协商，自愿签订本合同，共同遵守合同所列条款。一、合同期限、岗位、薪资待遇、业绩任务、工资发放：1、甲方聘用乙方在 区域 专卖店担任 岗位工作。合同期限为一年，自 年 月 日至 年 月 日。2、根本工资： 元/月;住宿补贴： 元/月(如专卖店安排住宿，那么住宿补贴扣除);月提成=月完成业绩 %;年终奖=年终奖基数 元年度业绩完成率(屡次违背工作行为标准、业绩完成率低于80%、春节期间请假或工作不满合同期，年终奖取消)。3、年度业绩考核期自 年 月 日至 年 月 日，业绩任务为 万元。4、每个月15日发放上一个月工资(月根本工资、月提成、补贴，年终奖在合同期满后7天内发放)。二、工作期间乙方应

24、遵守以下工作根本行为标准(详细工作行为标准另行通知)：(一)员工工作根本行为标准：1、大爱无边：顾客进店时，面带微笑，要像春天般的温暖，并亲切问候：“您好!欢送光临(专卖店)!”2、留恋难忘：顾客离店时，必须送顾客到门口，并说：“请慢走，穿的好记得把朋友带过来!”等类似的话语。3、敬业守时：准时上、下班，当月累计三次以上迟到、早退者计旷工一天。4、严于律已：上班时间必须检查自身形象是否符合标准，精神饱满，用振奋的精神，快乐地迎接每天的工作，严禁聊家常、打闹、吃东西、化装等。5、闲暇时整理自己所属区域，保持货品整齐，衣架无损。6、上班打 时间不得过长，如遇顾客进店要马上停顿通话。7、未经同意不得

25、擅自调班、调休。8、顾客是我们的上帝。严禁和顾客争吵，这是衡量一个员工自身素质修养的标准。9、同事之间要和睦相处，互助互学，严禁同事之间争吵、打架，一经发现严肃处理!(二)员工迟到规那么：1、迟到10分钟之内每次扣罚5元，半小时扣罚20元，超过2个小时按矿工处理。2、本月迟到三次按矿工1天处理，矿工超出3天以上视为自动离任，扣除所有未发工资。3、扣罚总金额奖给本月没有请假没有迟到的员工。4、如有员工屡次违背以上条例，岗位降级处理，情节严重辞退。(三)休假、加班、请假制度：1、员工一个月的休假期是 天，假如超出按照每天 元扣工资，每月休假期详细日期须提早上报上级主管并经其批准。2、没有特殊情况，

26、每个月的月初、月末、15、16日，周六、日及特殊节假日不准休假。3、如一个月的假期没有休完，那么按照每天 元的加班费在次月发工资时一起发，制止跨月调休。(加班须经上级主管批准)4、请假须经上级主管批准，请假按照每天 元扣工资;未经批准视为矿工，矿工按照每天 元扣工资。5、春节期间正常上班的，在下一年度合同期内(特殊节假日除外)可享受 天带薪假期(四)保密制度乙方须遵守专卖店保密制度，严禁向专卖店同事之外的别人透露一切商业信息、政策等;如因泄密给专卖店照成的负面影响或者经济损失一切由乙方承当。专卖店电脑除店长或助店外其别人不得使用电脑，严禁使用电脑做工作以外的事宜，以免病毒入侵造成零售系统出现问题或者信息外露。(五)专卖店平安条例专卖店每个人都有保障专卖店财物平安责任，上、下班随行不准带不透明包(袋)，提升自身透明度，下班前须检查电等消防隐患和门锁等防盗隐患。三、违背和解除合同1、合同期内，如乙方违背店规给专卖店造成严重损失的，由乙方负全部责任，同时甲方有权终止乙方的用工合同。2、合同期内，如乙方要求解除合同，应提早一个月以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日起计算。四、其他本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_年_月_日 _年_月_日第 23 页 共 23 页