仓储部职工每月一次的工作总结

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1、仓储部职工每月一次的工作总结 我这个人有个习惯,就是每天写日记，每个月就写一篇稿子总结,这是我多年的习惯，也不知道是好是坏。我也不去管他,反正还是一切照旧,就是坏习惯一时半会也改不了，就这样吧。 离上一次写工作总结又快一个月了,又到了写工作总结的时候了。 回首近一个月工作,大体可以总结如下几大点： 发现问题 第一、各仓库尤其是外购件和自制半成品物料摆放不集中。外购件仓库通道、成品仓、货架、纸箱库、电器厂等多处摆放有物料；半成品三大事业区没有分明别类集中摆放。同一种半成品或外购件也放在多处,给收发存和盘点工作带来困扰,直接影响到物料的保管和数据的准确性； 第二、呆滞品较多,是影响仓储有效周转的直

2、接因素:自制半成品和外购件有不少是多生产、订单取消、改模、变更、仓库找不到、车间找不到等多种原因造成的,这些呆滞品的放置直接占用着仓储场地、周转箱、货架等有限的资源； 第三、数据不准确,通过抽盘过程中发现:仓储部分物料或半成品数据缺乏准确性,主要表现在自制半成品方面,有多方面原因造成,自身和外在的，例如:进仓半成品没有定量包装、进仓半成品没有入库单且双方没有交接、场地有限放置零乱、仓管做账上的疏忽等; 第四、流程的不合理，主要表现在几个方面：自制半成品不开入库单以仓管自已点收数量为准，入库凭证是白条一张自己统计、车间领料不通过仓库自行拉走、一些未经仓管或品管的物料或半成品也被车间擅自领用、将仓

3、库做为返工的场地(如成品）、一些未经品管确认ok的直接进仓、车间领料单的书定不规范、系统账的一些缺陷等； 第五、标识工作明显缺少,目前所有的仓库标识工作都做得不是很好,这与仓库的整理整顿工作缺乏有直接的关系,标识不做，直接影响收发和盘库，做到账务卡证相符也是一句空话; 第六、库存利用的程序需要建立:首先在系统账中的库存中应该能够体现出实库存与虚库存来,即在单有多少,不在单有多少,然后对库存的利用建立一套程序:对于有无单库存物料或半成品,生管或采购将订单号发给仓库，仓库对数量进行确认，发联络单给品管,品管检验后，做出处理意见，仓库将联络单发给生管或采购，如可利用进行在单减数生产或采购； 第七、车

4、间有时领料没有计划，一哄而上，没有时间段。车间领料应该是今天将明天的所需相关配件和物料一次性领完; 针对目前仓库或流程中出现的各种问题,做出以下几点应对措施： 第一、对仓库自身进行三个阶段计划整理整顿工作,其可行性正在讨论之中; 第二、编制关于包材、半成品、成品进出仓控管程序文件,请求上级协助,改变现有的不规范局面; 第三、在李部长的协助和沟通下,“定量制”的相关文件也分发到仓库各相关部门,并逐步得到推行 第四、在李部长的安排和指导下,将电器厂部分外购件进行归类、整顿和处理(14cs的高仕芯铜管数量的确认、塑料件和废弃变质色粉的处理、白纸笔墨水的处理办法:一部使用) 仓储部今后的工作还任重道远

5、,我相信。只要在本部全体同仁的努力下指、在各相关部门的配合及总经办的支持下，仓储部在未来的日子里,会一天比一天做得更好。 这个月的工作总结也的很好,也很有内容，很久没写这么有内涵的工作总结了,因为生活一直很平淡,不愠不火的,没有大事,但是小事不断却不值得写。 我只想以后的日子能够在现在平淡的基础上多一点内涵,多一份刺激,这样生活才会更加的美好。 内容总结(）仓储部职工每月一次的工作总结我这个人有个习惯，就是每天写日记,每个月就写一篇稿子总结,这是我多年的习惯，也不知道是好是坏(2）离上一次写工作总结又快一个月了,又到了写工作总结的时候了（3）回首近一个月工作,大体可以总结如下几大点： 发现问题 第一、各仓库尤其是外购件和自制半成品物料摆放不集中