幼儿园财务部门的述职报告

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1、撰写人:_日期:_幼儿园财务部门的述职报告 幼儿园财务部门的述职报告一 看到工作安排里写着熟悉的工作交流时，不由得感叹一声白驹过隙,时光荏苒;光阴似箭,日月如梭，转瞬间新的一学期又到了结束时。忙忙碌碌的做好各项工作,本着勤勤恳恳、兢兢业业的态度,完成财务工作的同时,能很好完成领导交给的其他临时性任务。 一、端正工作态度,完成财务工作 做好财务工作,首先就是要做好每月的财务预算，严格按照每月的预算执行,保证资金的正常运行。在总结了上学年的财务收支状况后,结合我们本学年除了正常的收支外，其他需要支出的部分,做了一份本学年的收支预算表,保证收支的平衡。从这一学期的执行情况来看，每月的收支基本都在预算

2、范围内,部分由于特殊情况不在范围内的支出,通过报告请示获批后,给与了支付。 其次是每个月都要完成的四张报表和六本账本。对所有的报销单及银行往来账逐一分类粘贴凭证后，分别登记好现金、银行账本,按照业务活动支出情况记好明细分类账本，往来账目记好三栏分类账本，固定资产按照品牌和型号分类登记到固定资产账本上。账本记好后，再根据凭证做好试算平衡表,业务活动表和资产负债表。其中幼儿伙食费严格按照要求单独核算做账，每日的食物和价格登记在幼儿伙食账本上,并按分类做好幼儿伙食费月结算表,每月的1日前张贴在园告示栏向家长公示。每月初根据各类报表分别和两家银行及麦德龙做好对账工作，完成地税及国税的网上申报任务,年末

3、按时完成区教育局的教育经费统计报表，并在规定时间内上交教育局计财科。二、热情接待家长,做好招生工作秋季的招生工作在上学期中已经完成,但仍然能接到不少想要入园的幼儿家长电话，虽然托、小班已经满额,也要耐心的回答家长一些关于入园的问题，能解决的尽量帮家长解决，或者告知他们附近还有哪些幼儿园,提供一些合理的建议。在本学期中还接受了18名中大班幼儿插班，对于询问中、大班插班的家长,在可以招收的情况下,都提前告知学费及助学券等相关入园事宜，热情接待幼儿及家长参观班级,让幼儿了解新班级、新老师。三、细心做好人事,保证教工利益 首先是工资。工资是大家的经济命脉,也是人们最关心，最关注的，我认真做好工资表的编

4、制,工资项目仔细核对,做到万无一失,不能让任何一个人的个人利益受到损失。节日前，要为大家购买物美价廉的节日福利,争取给大家选购到最实惠的物品。 其次是个人所得税和社保。每个月都要进行所得税和社保的核算工作,月初进行网上申报,并把税款按时交到银行。由于今年开始与南京市社保接轨,在月初收集齐了所有人员的信息资料,统一为大家更换了最新的医保卡，在10月底有一名保育员因个人原因离职,11月初及时为她办理了社保转出及终解备案手续,并为新来的人员也及时办理了合同签订和社保转入。 四、及时沟通班级，耐心服务幼儿 每年秋季的新生入园都会是哭声一片，没有进行过集体生活的幼儿都会因刚刚离开家的不适应而哭闹不已,为

5、了帮助他们尽快适应幼儿园的生活,我在小一班协助班级教师安抚每个哭着要爸爸妈妈的孩子，陪孩子们一起适应了一个月。班级幼儿的伙食费每月总会有粗心的家长忘记存钱,为了不增加老师的负担，扣款后及时给未存钱的家长发短信，提醒他们存钱。幼儿的学平险费用也在开学初收齐付给保险公司,收集齐的名单上报到教育局，为了不影响幼儿的保险报销,仔细查看家长提交的出险材料，指导填写报销表格，尽快的送到教育局，以免影响幼儿保险的报销。 五、认真完成每项工作，保持良好的工作状态完成了民政局年审工作的同时,还参加了民办非企业单位规范化建设评估，这是一项新的创建，由于对其还不够了解,不知道该如何提供各项资料,在参照评估指标及多位

6、老师的协助下,完成了评估且获得了“3a”等级。 除了上述工作以外,我的兼职工作是保健，在需要的时候要协助保健老师完成保健工作。工作是琐碎的,但完成工作要有条理，有计划,把所有的事情尽量做到最好，不管是本职工作还是其他交待的任务,都要认真对待，继续保持这种良好的工作状态一直工作下去。 幼儿园财务部门的述职报告二 一、 不断优化幼儿园的硬软件 对照省社会力量办学管理办法，一年来，我园在办园条件上加强软硬件建设,坚持两手抓：一手抓硬件建设，一手抓保教质量。硬件上向现代化方向发展,逐渐添置了实物投影仪、摄象机等教学设备,并在每班配置了一台电脑、电视机。在软件上我园毫不放松对教师业务素质的提高，努力营造

7、良好的学习氛围，树立终身学习的理念。采用培训和自学相结合的原则,提高教师的教学水平，优化师资队伍。今年,我园有部分教师参加了大专自考，全体教师报名参加了武进区教师资格证考试。为了培养全面加特长型教师，我园特组织教师到xx市xx幼儿园进行双语教学研讨活动，使教师人人会用电脑,人人会教英语。 二、 建立较规范的基础管理 我园有一整套完善的规章制度，工作考核制度，继续坚持实行每月百分考核制度，针对园内的日常工作,按德、能、勤、绩四方面制订有关的评分标准，采取自评和领导考评（平时检查和抽查相结合的方法)，并通过家长问卷征求意见,进行综合评分，发月考核奖金。重奖工作成绩突出的班级个人,初步建构了平等竞争

8、、绩效优先的、奖勤罚懒、奖优罚懒等具有竞争激励和约束的管理机制，增强了教职工的工作责任感。 三、逐步实现教育的均衡化、优质化幼儿的发展问题,是幼儿教育的根本问题。为了更好地促进幼儿发展，我园又探索走小班化教学的路子，给孩子们创造了一个足够大的学习、生活的空间，使他们能得到老师更多的关爱。实践一年下来,我园教师都尝到了小班化教学的甜头。 在课程改革的浪潮滚滚而来的新形式下,我园组织教师认真解读新纲要，将纲要的理念付诸实践，率先进行了课改的试点，并结合农村的教育资源，改变了单一的课程组织模式,建立起多元化的课程体系。期初认真制订好切实可行的各类计划(教学计划、班级工作活动计划、周计划、常规工作计划

9、等)，并把每周对一个具体的活动、一日活动或一周活动的成功体会或问题进行反思，至少写一篇反思笔记作为常规要求，让教师在反思中逐步成长,逐步改进自己的教学行为。在新课程理念的引领下，集体备课已成为我园的主要备课形式，由“统一备”转变为“重点备”，即备重点课例，由“备教师指导”转变成“重点备幼儿活动”，教师再根据本班幼儿的实际情况进行个性化备课,并定期进行辅导和检查备课笔记的可后修改情况。园长通过不定期听老师的随堂课、抽查老师的教案和家园联系卡等,了解教师是否乐于接受教育任务,对照各项评价指标对教职工的工作作出合理评价。形成相互听课制度，重视听课后的评价活动，以促进相互间的提高。我园通过评优课活动，

10、推选出了一名教师参加武进区评优课活动,获得了二等奖。 学期我园积极开展了课题研究活动,把园本课程开发与课题研究结合起来，以常规立员、以科研兴园、以特色强园,并顺利完成了提高农村幼儿体能的策略和实验的课题研究的结题工作。我园的幼儿体操队在x省幼儿体操比赛中荣获了“一等奖”和“最佳表演奖”的称号。 完善了家长工作制度，期初开展了一次家长会，让家长初步了解本学期的保教计划以及需要他们配合的地方。其中特聘请了xx幼儿园的园长来园作“家庭教育“讲座,期末邀请家长观摩了一次半日活动，参加一次家园同乐活动。四、 建立和完善了幼儿园财务制度 我园本着“服务于家长、服务于社会”的宗旨，坚持按规定的收费项目收取费用,做到专款专用,定期由财政所会计来园做帐。 存在问题及今后设想: 、 本地区经济相对来说较薄弱,村民还没有从根本上认识到幼儿教育的重要性，今后需多做宣传工作，逐步让家长认识到幼儿教育的重要性，能更好地配合和支持我们的幼儿教育工作。 2、师资队伍建设。我园的教师队伍比较年轻，经验不足，需进一步加强师资培训工作，特别要认真学习新纲要，根据新纲要的精神，来转变幼儿教育的观念，规范幼儿园教育行为，改革现行学前教育课程，制订科学的计划,有效开展各项活动。幼儿园财务部门的述职报告