2021年党风廉政建设责任制千分考核细则.doc

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1、2021年党风廉政建设责任制千分考核细则通知各村（居）党支部（党委、总支）、村（居）委会，街道辖各部门：现将诸城市二九年度党风廉政建设责任制千分考核细则转发给你们，望认真抓好落实。二八年_月诸城市_年度党风廉政建设责任制千分考核细则为加强党的执政能力建设和全面落实科学发展观，建立健全与_市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防_体系，保证和促进全市各级_领导班子、领导干部切实履行党风廉政建设职责，全面完成二-1确个人党风廉政建设工作职责，记_分。未建立岗位职责或职责不落实的，此项不得分。4、把党风廉政建设和_工作纳入_年度工作总体规划，结合本乡镇、街道和开发区、本部门、本系统实际，

2、及时研究制定党风廉政建设和_工作实施意见，并召开会议进行部署、认真_实施，记_分。未制定实施意见的，扣_分；未召开会议进行部署的，扣_分。5、领导班子积极支持纪检监察_履行监督职责，每季度研究一次职责范围内的党风廉政建设工作，及时解决工作中遇到的实际问题，相关记录和材料齐全，记_分。每少研究一次扣_分。6、建立责任制考核评价标准和指标体系，制定和落实党风廉政建设责任制考核细则和责任追究实施办法，记_分。未制定考核细则和责任追究相关文件的，每缺一个文件扣_分。7、对下属单位年度落实党风廉政建设责任制情况进行经常性的督导检查，对检查情况进行分析，及时督导和解决存在的问题，并及时向上级汇报落实党风廉

3、政建设责任制工作情况，相关材料和记录齐全的，记_分。未对下属单位落实党风廉政建设责任制情况进行督导检查的不得分；有督导检查但相关检查记录和材料不全的，扣_分。（二）经济发展软环境建设（_分）-3好配合，做好相关工作，确保企业参评率达_%以上，记_分。企业参评率低于_%的，扣_分。5、积极配合两个中心调查案件的，记_分。推诿扯皮，影响调查的，此项不得分。6、严格执行_严明纪律支持保护企业发展的实施办法，为企业提供优质高效服务，未发生实施办法中所列违纪行为的，记_分。发生实施办法中所列违纪行为的，此项不得分，且每发生一起扣_分。（三）领导干部廉洁自律（_分）1、严格遵守领导干部廉洁从政的各项规定，

4、按要求完成上级统一部署的廉洁自律专项治理工作，切实解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题，记_分。出现下列问题之一，经查证属实的，此项不得分，且每出现一件次扣_分。（1）领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股；（2）领导干部以_和交易等形式收受财物、利用婚丧嫁娶等事宜收钱_；（3）领导干部在住房上以权谋私，放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用其职权和职务影响经商办企业；（4）领导干部违规插手招标投标、土地出让、产权交易、政府采购等市场交易活动谋取私利；（5）私设“小金库”；（6）公款出国（境）旅游，违规新建和装修办公用房；（7）超标准超编制配备使用公务小汽车。2、_本单位及下

5、属单位副科级以上干部签订廉政承-5体性问题高度重视，处臵措施得力，未发生到市以上（含本市）_的，记_分。发生到市以上（含本市）_的，此项不得分，且每发生一起到市的_访扣_分，到潍坊市的_访扣_分，到省的_访扣_分，到中央的_访扣_分。（五）查办违纪违法案件（_分）1、乡镇、街道和开发区全年自办案件至少达到_起，记_分。每少查办_起扣_分。2、乡镇、街道和开发区完成_起以上办案目标，并确保当年结案率达到_%以上，记_分。未办案的，此项不得分；只查办_起案件并当年结案的，扣_分；办案数量虽达到_起以上但当年结案率低于_%的，扣_分。3、围绕市委市_关于加强人口和计划生育工作的重要部署，对党员、监察

6、对象违反人口和计划生育法规的案件及时处理到位，全年立案率和结案率均达到_%的，记_分。不如实上报案件线索的，每瞒报、漏报_起扣_分。4、积极配合上级纪检监察机关查办本单位、本系统发生的违纪违法案件，记_分。不积极配合，设臵障碍、干扰调查的，此项不得分，且每出现一次扣_分。（六）案件审理（_分）1、严格案件审理程序，符合规范要求的，记_分。不符合案审程序规范的，每起案件扣_分。-7重组改制和破产中不落实有关政策规定，造成职工合法权益受到侵害。（5）治理拖欠工程款和农民工工资措施不得力、成效不明显。（6）对所在区域、行业安全生产监督检查不力，造成损害人民群众生命财产安全事故发生。（7）贯彻落实上级

7、支农惠农政策不到位，存在小麦种植补贴和大型农机具补助发放不及时、虚报冒领补贴款以及截留、挪用补贴_等问题。（8）乡镇、街道和开发区基层站所发生违规收支等问题。3、认真开展纠风专项治理工作，记_分。出现下列问题之一，经查证属实的，此项不得分，且每出现一件次扣_分。（1）对教育乱收费治理不力，出现不认真执行教育收费有关规定，以各种名目乱收费和挤占、挪用、截留教育经费行为。（2）对医药购销和医疗服务中的不正之风治理不力，出现医药购销中给予、收受回扣和医疗服务中“开单提成”、收受“红包”等问题。（3）违反减轻农民负担法律、法规规定，以各种形式和理由加重农民负担。（4）对公路“三乱”治理不力以及对所使用

8、的违法违规车辆停车场监督管理不力，导致出现“三乱”问题。（5）出现其他不正之风，造成不良社会影响。（八）源头预防和治理_（_分）1、认真落实建设工程招投标、经营性土地使用权“招拍挂”、产权交易、政府采购等“四项制度”，记_分。“四项-91、把_倡廉宣传教育纳入年度宣传工作和党员干部教育培训工作总体部署，制定宣传和教育培训工作计划，并认真_落实的，记_分。未制定计划或有计划未_落实的不得分。2、认真做好新闻宣传和信息工作，积极向上级纪检监察机关和各新闻媒体提报反映党风廉政建设、纪检监察工作的宣传报道和信息稿件，年内向市_提报稿件不少于_篇，记_分。向市_提报稿件未达到_篇的，每少_篇扣_分。3、

9、深入推进廉政文化建设，“六进”活动有_、有部署、有成效，结合实际开展具有特色的廉政文化活动，年内至少建设一处廉政文化示范点，记_分。被评为诸城、潍坊、省级示范点的在此基础上再分别加_分、_分、_分。没有廉政文化活动相关材料的，扣_分；未建成廉政文化示范点的扣_分。4、扎实开展“做勤廉表率，促科学发展”主题教育活动，有_，有安排，有活动记录，按时间要求（_月_日前）上报活动总结报告和开展“十个一”活动的有关材料，记_分。“十个一”活动每少开展一项扣_分（以总结报告和有关材料为证）。5、按时完成市_安排的专题调研任务，积极_征订党风廉政宣传教育资料，特别是做好中国纪检监察报、党-11记_分。未建立

10、和落实报告制度的，此项不得分。三、有下列情况之一的在以上累计得分的基础上加分或扣分（一）_领导班子述职述廉民主测评情况1、对_领导班子民主评廉综合评价“好”票率达到_%以上的，加_分；每降低一个百分点，扣_分。2、党政“_”民主评廉综合评价“好”票率达到_%以上的，每人次加_分；每降低一个百分点，每人次扣_分。3、_领导班子其他成员及科级干部民主评廉综合评价“好”票率达到_%以上的，加_分；每降低一个百分点，扣_分。（二）违_纪政纪处理情况党政“_”在本年度中受到_处理的，扣_分；受到党纪政纪处分的，扣_分；受到法律追究的，扣_分，并取消本年度落实党风廉政建设责任制评比表彰资格。其他班子成员及

11、科级干部在本年度受到_处理的，每人次扣_分；受到党纪政纪处分的，每人次扣_分；受到法律追究的，每人次扣_分。（三）个人及其单位评比情况在企业“双评”中，被评为“经济建设最佳服务个人”的，每人次加_分；被评为“经济建设十佳服务部门（单位）”的加_分，被评为倒数第一名的扣_分，倒数第二名的扣_分，倒数第三名的扣_分。-131、在计划生育、安全生产、社会治安综合治理和环境保护等方面发生重大问题的；2、在“企业双评”中排名后三位的；3、被市委、市政府或上级党委、政府通报批评的；4、党政“_”在年度内受到开除党籍处分或法律追究的；5、市委落实党风廉政建设责任制领导小组认为应当“一票否决”的其他情况。五、

12、考核方法1、_年度落实党风廉政建设责任制考核工作一年分两次进行。半年进行检查督导，重点检查_领导和责任体系、工作机制运转情况，督导_倡廉各项任务落实情况。年底重点考核年度_倡廉建设工作任务完成情况，并_述职述廉和民主测评。2、考核采取日常动态（范本）考核和年底集中考核相结合的方法进行。市委党风廉政建设责任制_负责日常考核事宜。集中考核分单位自查和_考核两步进行，在单位自查的基础上，市委党风廉政建设责任制领导小组从有关部门抽调人员组成考核组，对党风廉政建设整体情况进行考核，作出综合评价。3、考核内容部分，单位没有工作任务的项目按基本分得分；某小项扣分累计超过所在大项总分的，该大项得分以“0”分计

13、。4、对考核内容中所列的十项党风廉政建设和_工作-15建设责任制_及其成员单位共同_实施。主题词：党风廉政建设千分考核细则通知_诸城市委党风廉政建设责任制_年_月_日印发（共印_份）-17-第二篇：党风廉政建设责任制考核细则党风廉政建设责任制考核细则一、认真落实党风廉政建设责任制（_分）（一）领导班子职责：（_分）1、加强领导，及时调_风廉政建设和_工作领导小组，年初将党风廉政建设工作进行责任分解，明确责任，责任落实到人；2、落实_领导体制和工作机制，全年专题研究部署党风廉政建设和反_工作三次以上，对出现的问题及时解决；3、能将_倡廉工作与经济工作、业务工作紧密结合，并取得实际成效；4、对不履

14、行或不正确履行党风廉政建设责任制规定的党员干部按规定实行责任追究；5、抓好班子的思想、_、作风、制度和执政能力建设，起到抓班子、带队伍的作用。（二）主要领导职责：（_分）1、主要领导切实担负起第一责任人职责，支持两手抓，把党风廉政建设贯穿于各项工作之中，贯彻落实，中国_党内监督条例（试行）、中国_纪律处分条例，带头执行廉洁从政有关规定；2、认真督促和指导党风廉政建设责任制的落实及抓班子成员廉洁自律，发现问题及时处理；3、开好_会，带头认真开展批评与自我批评，对存在的问题及时整改；4、支持民主集中制原则，落实_领导和分工负责的制度，无重大决策失误和干部任用失察。（三）领导班子成员职责：（_分）1

15、、认真履行职责范围内的党风廉政建设责任，把党风廉政建设工作与其他工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，措施得力，取得成效；2、对分管范围内的党员干部，加强管理和监督，发现问题及时处理；3、抓好分管的经济工作和业务工作，对分管业务范围内的党风廉政建设负直接领导责任。二、落实_三项工作情况（_分）（一）廉洁自律工作：（_分）1、领导干部严格执行四大纪律八项要求，遵守领导干部廉洁从政若干准则，全面落实领导干部廉洁自律有关规定（领导干部不准收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证的规定；执行制止奢侈浪费行为有关规定；按照规定乘车、住房、使用移动电话和电脑；执行礼品登记、收入申报、个人重大事项

16、报告制度；执行配偶和子女做从业规定；领导干部不准违反规定兼职企业领导职务、拖欠公款或利用职权将公款借给亲友，党政机关不准用公款为干部职工购买个人商业保险），积极推行公务接待、公务用车制度的改革，建立干部廉政档案；2、定期召开领导干部配偶、子女和身边工作人员座谈会，班子成员能主动加强对配偶、子女和身边工作人员的教育管理；年度进行述职述廉和民主评议、民主测评。（二）查办案件工作：（_分）l、领导班子加强对查办案件工作的领导，充分发挥纪检监察机关的职能作用；2、积极支持纪检监察机关（纪检组）对案件的查处，对违纪人员的处分符合法规规定，认真执行党纪政纪处分决定的有关规定；3、及时办理上级交办、督办的信

17、访案件。（三）纠正不正之风工作：（_分）1、开展纠风专项治理工作，认真解决群众反映强烈的突出问题；2、开展作风评议，自觉接受群众的监督，本部门、本系统的行风有明显改进；3、部门不存在利用管理权或行政审批权而发生“吃、拿、卡、要”等行为，不存在乱收费、乱罚款、乱摊派现象。三、源头治腐和党风廉政教育（_分）（一）从源头上预防和治理_工作：（_分）1、能结合工作实际，制定源头治腐的具体措施，实施有效果；2、认真贯彻行政许可法，推进行政审批制度改革；加大财政管理体制改革；严格执行“收支两条线”管理的各项规定；坚持领导部经济责任审计制度，并抓出成效；3、严格执行政府采购制度，全面推进政务公开制度。（二）

18、党风廉政建设宣传教育：（_分）1、采取多种形式加强宣传教育，做到经常化、制度化，营造党风廉政教育的浓厚氛围；2、党员干部的廉政、勤政教育列入到党校（或本单位）的干部年度培训计划，并认真_实施：_干部学习廉政规定二次以上；3、加大党员廉政教育投入，有必要的廉政教育资料，形成廉政教育大格局；四、加强勤政建设和创新发展环（_分）l、加强领导，及时调整创新发展环境工作领导小组。制定加强勤政建设创新发展环境的工作计划；2、贯彻市畜牧水产局_开展优质规范服务的实施方案，取得明显成效；3、向社会实行公开承诺，主动接受社会和群众的监督评议，认真开展监督评议工作，对群众提出的问题认真整改；4、认真及时办理有关创

19、新发展环境的投诉_，依法行政、转变作风、办事效率等方面措施得力，并取得成效。第三篇：团县委党风廉政建设责任制考核细则团县委党风廉政建设责任制考核细则一、认真落实党风廉政建设责任制（_分）（一）领导班子职责：（_分）将党风廉政建设工作进行责任分解，明确责任，责任落实到人；2、落实_领导体制和工作机制，全年专题研究部署党风廉政建设和_工作二次以上，对出现的问题及时解决；3、能将_倡廉工作与业务工作紧密结合，并取得实际成效；4、对不履行或不正确履行党风廉政建设责任制规定的党员干部按规定实行责任追究；5、抓好班子的思想、_、作风、制度和执政能力建设，起到抓班子、带队伍的作用。（二）主要领导职责：（_分

20、）1、主要领导切实担负起第一责任人职责，坚持两手抓，把党风廉政建设贯穿于各项工作之中，贯彻落实，中国_党内监督条例（试行）、中国_纪律处分条例，带头执行廉洁从政有关规定；2、认真督促和指导党风廉政建设责任制的落实及抓班子成员廉洁自律，发现问题及时处理；3、开好_会，带头认真开展批评与自我批评，对存在的问题及时整改；4、支持民主集中制原则，落实_领导和分工负责的制度，无重大决策失误和干部任用失察。（三）领导班子成员职责：（_分）1、认真履行职责范围内的党风廉政建设责任，把党风廉政建设工作与其他工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，措施得力，取得成效；1、加强领导，及时调_风廉政建设和_工作

21、领导小组，年初2、对分管范围内的党员干部，加强管理和监督，发现问题及时处理；3、抓好分管的精神文明工作和业务工作，对分管业务范围内的党风廉政建设负直接领导责任。二、落实_三项工作情况（_分）（一）廉洁自律工作：（_分）1、领导干部严格执行四大纪律八项要求，遵守领导干部廉洁从政若干准则，全面落实领导干部廉洁自律有关规定（领导干部不准收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证的规定；执行制止奢侈浪费行为有关规定；按照规定乘车、住房、使用移动电话和电脑；执行礼品登记、收入申报、个人重大事项报告制度；执行配偶和子女做从业规定；领导干部不准违反规定兼职企业领导职务、拖欠公款或利用职权将公款借给亲友，党

22、政机关不准用公款为干部职工购买个人商业保险），积极推行公务接待、公务用车制度的改革，建立干部廉政档案；2、定期召开领导干部配偶、子女和身边工作人员座谈会，班子成员能主动加强对配偶、子女和身边工作人员的教育管理；年度进行述职述廉和民主评议、民主测评。（二）查办案件工作：（_分）l、领导班子加强对团委项目工作的领导，充分发挥团委机关的职能作用；2、积极支持纪检监察机关（纪检组）对案件的查处，对违纪人员的处分符合法规规定，认真执行党纪政纪处分决定的有关规定；3、及时办理上级交办、督办的信访案件。（三）纠正不正之风工作：（_分）1、开展纠风专项治理工作，认真解决群众反映强烈的突出问题；2、开展作风评议

23、，自觉接受群众的监督，本部门、本系统的行风有明显改进；3、机关不存在利用执法权而发生“吃、拿、卡、要”等行为，不存在乱罚款、乱摊派现象。三、源头治腐和党风廉政教育（_分）（一）从源头上预防和治理_工作：（_分）1、能结合工作实际，制定源头治腐的具体措施，实施有效果；2、认真贯彻行政许可法，坚持领导干部经济责任审计制度，并抓出成效；3、严格执行政府采购制度，全面推进政务、党务、财务公开制度。（二）党风廉政建设宣传教育：（_分）1、采取多种形式加强宣传教育，做到经常化、制度化，营造党风廉政教育的浓厚氛围；2、党员干部的廉政、勤政教育列入到党校（或本单位）的干部年度培训计划，并认真_实施：_干部学习

24、廉政规定二次以上；3、加大党员廉政教育投入，有必要的廉政教育资料，形成廉政教育大格局；四、加强勤政建设和创新发展环境（_分）l、加强领导，制定加强勤政建设的工作计划；2、向社会实行公开承诺，主动接受社会和群众的监督评议，认真开展监督评议工作，对群众提出的问题认真整改；3、认真及时办理群众的投诉_，依法行政、转变作风、办事效率等方面措施得力，并取得成效。五、党风廉政建设责任制配套制度落实情况（_分）1、结合实际制定党风廉政建设和_工作考核、责任追究、主要负责人述职述廉、干部监督联席会议、干部廉政谈话和廉政培训，并体现在日常工作中，取得较好的效果；2、制定和落实内部管理和监督制度，并做到公开透明，

25、严格执行。第四篇。党风廉政建设责任制考核实施细则市水利局党风廉政建设责任制目标考核实施细则为进一步贯彻落实党风廉政建设责任制，督促局属各单位和局机关各科室全面执行党风廉政建设责任制有关规定，根据郴水电党字_号_实行党风廉政建设和反工作责任制的实施办法，特制定本实施细则。一、考核对象局属各单位领导班子、局机关各科室。二、考核等次分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次三、考核等次的评定（一）局属单位领导班子考核等次评定1、优秀。同时具备下列条件。（1）真正把党风廉政建设摆上重要位置，制定完备的廉政建设计划、目标和配套措施，并认真_实施；党委（总支、支部）每年对单位党风廉政建设专题研究_次以上，有

26、分管纪检监察工作的领导和专职或兼职纪检监察干部。（2）认真传达学习上级有关党风廉政建设的会议和文件精神，每月至少_观看一次廉政教育录相片，每季度至少开展一次廉政建设活动，廉政建设活动形式新颖，效果明显。（3）领导班子和领导干部切实履行职责范围内的党风廉政建设责任，_有关部门严格按要求完成上级部署的各项党风廉政建设和反工作任务。（4）认真实行厂务公开，对经营、采购、人事、利益分配、接待费开支等事项能做到完全公开，认真接受群众监督。（5）认真办理群众来信来访，积极配合上级纪检监察机关查办本单位案件，无瞒案、压案现象。（6）严格按要求召开_会，认真开展批评和自我批评，_会质量高，效果好。（7）领导班

27、子及其成员严格执行党纪政纪法规，年度内无违法违纪现象，本单位无严重违法违纪现象。（8）领导班子年终党风廉政建设责任制考核时优秀票数占_%以上。2、合格。同时具备下列条件。（1）把党风廉政建设摆上重要位置，能制定廉政建设计划、目标和配套措施，并_实施；党委（总支、支部）每年对单位党风廉政建设专题研究_次以上，有分管纪检监察工作的领导和专职或兼职纪检监察干部。（2）能及时传达学习上级有关党风廉政建设会议和文件精神，每二个月至少_观看一次廉政教育录相片，每年至少开展二次廉政建设活动，并取得一定成效。（3）领导班子和领导干部能履行职责范围内的党风廉政建设责任，_有关部门完成上级部署的各项党风廉政建设和

28、反工作任务。（4）能公开经营、采购、人事、利益分配接待费开支等方面的重要事项，接受群众监督。（5）能及时办理群众来信来访，配合上级纪检监察机关查办本单位案件，无瞒案、压案现象。（6）按要求召开_会，开展批评和自我批评。（7）领导班子及其成员严格执行党纪政纪法规，年度内无违法违纪现象，本单位无严重违法违纪现象。（8）领导班子年终党风廉政建设责任制考核时优秀及合格票数占_%以上。3、基本合格。同时具备下列条件。（1）把党风廉政建设摆上重要位置，能制定廉政建设计划、目标和配套措施，并_实施；党委（总支、支部）每年对单位党风廉政建设专题研究_次以上，有分管纪检监察工作的领导和专职或兼职纪检监察干部。（

29、2）能及时传达学习上级有关党风廉政建设会议和文件精神，每季度至少_观看一次廉政教育录相片，每年至少开展一次廉政建设活动，并取得一定成效。（3）领导班子和领导干部能履行职责范围内的党风廉政建设责任，_有关部门完成上级部署的各项党风廉政建设和反工作任务。（4）能公开经营、采购、人事、利益分配接待费开支等方面的重要事项，接受群众监督。（5）能及时办理群众来信来访，配合上级纪检监察机关查办本单位案件，无瞒案、压案现象。（6）按要求召开_会，开展批评和自我批评。（7）领导班子及其成员严格执行党纪政纪法规，年度内无违法违纪现象，本单位无严重违法违纪现象。4、不合格。具备下列条件之一。（1）没有把党风廉政建

30、设摆上重要位置，无廉政建设计划、目标和配套措施；支部年内没有对单位党风廉政建设进行专题研究，无分管纪检监察工作的领导或无纪检监察干部。（2）传达学习上级有关党风廉政建设的会议和文件精神不及时或不认真，全年_观看廉政教育录相片_次以下，或没有开展廉政建设活动。（3）领导班子和领导干部没有履行职责范围内的党风廉政建设责任，或没有按要求完成上级部署的各项党风廉政建设和反工作任务。（4）对经营、采购、人事、利益分配、接待费开支等方面的重要事项没有做到完全公开。（5）办理信访件不认真或不及时；不积极配合上级纪检监察机关查办本单位案件，或有瞒案、压案现象。（6）没有按要求召开_会。（7）领导班子及其成员不

31、能严格执行党纪政纪法规，年度内有违法违纪现象，或本单位年度内有严重违法违纪现象。（二）局机关各科室考核等次评定1、优秀。同时具备下列条件。（1）认真_干部职工学_纪政纪法规，参加局党组_的党风廉政专题教育活动，观看廉政教育录相片，实际参加专题教育和观看廉政录相片的人次达应该参加人次的_%以上。（2）科室负责人切实履行职责范围内的党风廉政建设责任，并积极_本科室干部职工参加局纪检组监察室开展的红包礼金、交通工具、通讯工具、电脑、住房等专项治理工作，年度内无违规现象。（3）严格执行党纪政纪法规和局机关廉政建设制度，科室负责人及科室成员年度内无违法违纪现象。（4）认真执行郴州市水利水电_关于改进机关

32、干部作风_若干规定，科室负责人及其成员下基层时，无接受礼金、礼品和土特产品的现象，无接受超标准接待、参加用公款支付的营业性娱乐活动、参与_等现象。（5）本科室干部职工在年度考核进行民主测评时，廉政建设的优秀和合格率在_%以上。2、合格。同时具备下列条件。（1）能_干部职工学_纪政纪法规，参加局党组_的党风廉政专题教育活动，观看廉政教育录相片，实际参加专题教育和观看廉政录相片的人次达应该参加总人次的_%以上。（2）科室负责人能履行职责范围内的党风廉政建设责任，并_本科室干部职工参加局纪检组监察室开展的红包礼金、交通工具、通讯工具、电脑、住房等专项治理工作，科室负责人年度内无违规现象，科室成员无严

33、重违规现象。（3）严格执行党纪政纪法规和局机关廉政建设制度，科室负责人年度内无违法违纪现象，科室成员无严重违法违纪现象。（4）认真执行郴州市水利水电_关于改进机关干部作风_若干规定，科室负责人下基层时，无接受礼金、礼品和土特产品的现象，无接受超标准接待、参加用公款支付的营业性娱乐活动、参与_等现象。（5）本科室干部职工在年度考核进行民主测评时，廉政建设的优秀和合格率在_%以上。3、不合格。具备下列条件之一。（1）不积极_干部职工学_纪政纪法规，参加局党组_的党风廉政专题教育活动，观看廉政教育录相片，实际参加专题教育和观看廉政录相片的人次在应该参加总人次的_%以下。（2）科室负责人没有履行职责范

34、围内的党风廉政建设责任，不认真_本科室干部职工参加局纪检组监察室开展的红包礼金、交通工具、通讯工具、电脑、住房等专项治理工作，或科室负责人年度内有违规现象。（3）不能严格执行党纪政纪法规和局机关廉政建设制度，科室负责人年度内有违法违纪现象，或科室成员有严重违法违纪现象。（4）没有认真执行郴州市水利水电_关于改进机关干部作风_若干规定，科室负责人下基层时，有接受礼金、礼品和土特产品的现象，或有接受超标准接待、参加用公款支付的营业性娱乐活动、参与_等现象。（5）本科室干部职工在年度考核进行民主测评时，廉政建设的优秀和合格率在_%以下。四、考核结果的运用要把考核结果作为局属单位领导班子及其成员、局机

35、关科室及其负责人的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。对评定为优秀的，要予以表彰奖励。对被评为不合格领导班子和科室，取消当年评先评优资格，其正职在年度考核中应评为不称职，并向局党组写出检讨；连续两年不合格的，要进行_调整，其正职不能再担任现任职务。在考核中发现严重违_风廉政建设责任制的，按_实行党风廉政建设和反工作责任制的实施办法的规定给予_处理或纪律处分，涉嫌犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。第五篇：_局党风廉政建设责任制考核细则一、认真落实党风廉政建设责任制（_分）（一）领导班子职责：（_分）1、加强领导，及时调_风廉政建设和_工作领导小组，年初将党风廉政建设工作进行责任分解，明确责任

36、，责任落实到人；2、落实_领导体制和工作机制，全年专题研究部署党风廉政建设和_工作三次以上，对出现的问题及时解决；3、能将_倡廉工作与经济工作、业务工作紧密结合，并取得实际成效；4、对不履行或不正确履行党风廉政建设责任制规定的党员干部按规定实行责任追究；5、抓好班子的思想、_、作风、制度和执政能力建设，起到抓班子、带队伍的作用。（二）主要领导职责：（_分）1、主要领导切实担负起第一责任人职责，支持两手抓，把党风廉政建设贯穿于各项工作之中，贯彻落实，中国_党内监督条例（试行）、中国_纪律处分条例，带头执行廉洁从政有关规定；2、认真督促和指导党风廉政建设责任制的落实及抓班子成员廉洁自律，发现问题及

37、时处理；3、开好_会，带头认真开展批评与自我批评，对存在的问题及时整改；4、支持民主集中制原则，落实_领导和分工负责的制度，无重大决策失误和干部任用失察。（三）领导班子成员职责：（_分）1、认真履行职责范围内的党风廉政建设责任，把党风廉政建设工作与其他工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，措施得力，取得成效；2、对分管范围内的党员干部，加强管理和监督，发现问题及时处理；3、抓好分管的经济工作和业务工作，对分管业务范围内的党风廉政建设负直接领导责任。二、落实_三项工作情况（_分）（一）廉洁自律工作：（_分）1、领导干部严格执行四大纪律八项要求，遵守领导干部廉洁从政若干准则，全面落实领导干部

38、廉洁自律有关规定（领导干部不准收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证的规定；执行制止奢侈浪费行为有关规定；按照规定乘车、住房、使用移动电话和电脑；执行礼品登记、收入申报、个人重大事项报告制度；执行配偶和子女做从业规定；领导干部不准违反规定兼职企业领导职务、拖欠公款或利用职权将公款借给亲友，党政机关不准用公款为干部职工购买个人商业保险），积极推行公务接待、公务用车制度的改革，建立干部廉政档案；2、定期召开领导干部配偶、子女和身边工作人员座谈会，班子成员能主动加强对配偶、子女和身边工作人员的教育管理；年度进行述职述廉和民主评议、民主测评。（二）查办案件工作：（_分）l、领导班子加强对查办案件

39、工作的领导，充分发挥纪检监察机关的职能作用；2、积极支持纪检监察机关（纪检组）对案件的查处，对违纪人员的处分符合法规规定，认真执行党纪政纪处分决定的有关规定；3、及时办理上级交办、督办的信访案件。（三）纠正不正之风工作：（_分）1、开展纠风专项治理工作，认真解决群众反映强烈的突出问题；2、开展作风评议，自觉接受群众的监督，本部门、本系统的行风有明显改进；3、部门不存在利用管理权或行政审批权而发生“吃、拿、卡、要”等行为，不存在乱收费、乱罚款、乱摊派现象。三、源头治腐和党风廉政教育（_分）（一）从源头上预防和治理_工作：（_分）1、能结合工作实际，制定源头治腐的具体措施，实施有效果；2、认真贯彻

40、行政许可法，推进行政审批制度改革；加大财政管理体制改革；严格执行“收支两条线”管理的各项规定；坚持领导部经济责任审计制度，并抓出成效；3、严格执行政府采购制度，全面推进政务公开制度。（二）党风廉政建设宣传教育：（_分）1、采取多种形式加强宣传教育，做到经常化、制度化，营造党风廉政教育的浓厚氛围；2、党员干部的廉政、勤政教育列入到党校（或本单位）的干部年度培训计划，并认真_实施：_干部学习廉政规定二次以上；3、加大党员廉政教育投入，有必要的廉政教育资料，形成廉政教育大格局；四、加强勤政建设和创新发展环（_分）l、加强领导，及时调整创新发展环境工作领导小组。制定加强勤政建设创新发展环境的工作计划；2、贯彻市畜牧水产局_开展优质规范服务的实施方案，取得明显成效；3、向社会实行公开承诺，主动接受社会和群众的监督评议，认真开展监督评议工作，对群众提出的问题认真整改；4、认真及时办理有关创新发展环境的投诉_，依法行政、转变作风、办事效率等方面措施得力，并取得成效。五、党风廉政建设责任制配套制度落实情况（_分）1、结合实际制定党风廉政建设和_工作考核、责任追究、主要负责人述职述廉、干部监督联席会议、干部廉政谈话和廉政培训，并体现在日常工作中，取得较好的效果；2、制定和落实内部管理和监督制度，并做到公开透明，严格执行。第25页共25页