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1、公司解除劳动合同协议官方版甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：依据劳动合同法相关规定，公司依法解除此前您与公司订立的劳动合同（合同期限：_年_月_日至_年_月_日）。解除的理由如下第款：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反公司的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（4）员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（5）因劳动合同法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（6）被依法追究刑事责任的。劳动合同于_年_月_日解除。您需要结算以下薪资和补偿金事项：1、您薪资结算至_年_月
2、_日；计_元；您薪资结算至_年_月_日；计_元；2、经济补偿金计_元。以上事宜完成后，按照公司离职规定办理离职手续。甲方（签名或盖章）_年_月_日乙方（签名或盖章）：_年_月_日公司解除劳动合同协议官方版（二）甲方：乙方：鉴于：甲、乙双方于_年_月_日签订劳动合同，劳动合同期限为。现甲、乙双方经共同协商一致，解除劳动合同关系，为明确双方之间的权利和义务，特订立本协议，以兹共同遵守。第一条甲、乙双方经自愿协商一致，同意解除劳动合同关系，甲方同意为乙方办理离职手续，乙方应当在_年_月_日前办理完毕。第二条甲、乙双方确认，甲方已支付乙方全部工资，包括津贴、奖金，不存在其他任何未结事项。第三条现甲、乙
3、双方同意，甲方将应为乙方多交纳的壹个月的社会保险费。第四条乙方确认，甲方已按照法律法规的规定，以现金形式支付乙方一个月工资共计_元作为双方解除合同的经济补偿金。第五条乙方保证并承诺，双方劳动关系解除后,属于甲方的商业秘密乙方负有保密义务，并不得使用以及向任何第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密，包括但不限于客户名单、产销策略、招投标标书、产品设计图片等。第六条乙方不得为其他有损甲方利益的行为，包括但不限于歪曲事实损害公司商誉等行为，否则甲方有权追究乙方法律责任。第七条乙方返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。第八条自本协议生效之日起，甲、乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清，互
4、无纠葛。第九条本协议自双方自签字盖章之日起生效。本协议一式两份,双方各持一份。甲方：_（盖章） 乙方：_（签字）法定代表人或委托代理人：（签字）本协议由甲、乙双方于_年_月_日签署公司解除劳动合同协议官方版（三）甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_依据劳动合同法相关规定，公司依法解除此前您与公司订立的劳动合同（合同期限：_年_月_日至_年_月_日）。解除的理由如下第款：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的;（2）严重违反公司的规章制度的;（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;（4）员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不
5、改正的;（5）因劳动合同法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;（6）被依法追究刑事责任的。劳动合同于_年_月_日解除。您需要结算以下薪资和补偿金事项：1、您薪资结算至_年_月_日;计_元;您薪资结算至_年_月_日;计_元;2、经济补偿金计_元。以上事宜完成后，按照公司离职规定办理离职手续。甲方：_乙方：_年_月_日公司解除劳动合同协议官方版（四）甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：_ 身份证号码：_在平等自愿的基础上，经双方协商一致，就双方解除劳动关系达成如下协议：1、自_年_月_日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。双方的劳动关系、工资、社保福利截至到_年_月_
6、日。甲方为乙方缴纳的基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至_年_月_日止。2、甲方根据相关劳动法规为乙方办理相关退工手续，并出具相应的离职证明。3、乙方按照甲方要求办理离职交接手续，并在_年_月_日办理完结。甲方在乙方办理完结交接手续时按照乙方为甲方的工作年限以及法律相关规定，向乙方支付协商解除劳动合同的经济赔偿金总计人民币￥_元。4、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金人民币￥_元。5、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。6、本协议是解决双方劳动争议的所有安排和规定，双方不再存在其他任何劳动争议。本协议书生效前双方基于劳动关系产生的权利义务互不追究。7、上述协议符合法律法规规定，自双方签署之日起成立并生效。本协议书一式三份，双方各执一份、职工档案留存一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：_ 乙方（签字）：_年_月_日 _年_月_日第6页共6页
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