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1、2023年分公司销售经理岗位职责3篇 书目 第1篇分公司销售总经理岗位职责 第2篇分公司销售经理岗位职责 第3篇分公司销售经理岗位职责任职要求 分公司销售总经理岗位职责 销售分公司总经理 1.依据公司发展战略,组织制定公司营销规划,经审核批准后组织实施,确保公司市场地位不断提升。 2.组织制定年度营销目标和安排,经审核批准后组织实施,确保销售安排目标达成。 3.组织制定公司营销策划和推广方案,经审批后组织实施,并进行统筹管理 4.组织制定公司营销管理制度与流程,确保营销工作规范有序运营。 5.负责售后团队搭建,了解市场动态,帮助制定和更新公司相关服务策略。 6.审核分公司各类费用支出,限制营销
2、成本,处理客户投诉,确保客户满足。 7.协调沟通营销、生产、技术等相关部门,确保产销连接顺畅。 8.参加公司重大经营决策的制定,为公司良性发展供应建议。 9.参加公司产品开发规划,促进公司形成系列产品体系。 10.监督货款回笼,确保资金平安。 11.组织相关行业政策搜集、销售市场动态分析、区域销售策略分析、市场发展趋势分析。 12.负责分公司及各区域营销团队建设、绩效评估、激励机制、管理培训等工作,确保营销队伍战斗力。 13.完成领导交办的其他事项。 任职要求: 1、高校本科及以上学历,营销、机械、暖通等专业优先; 2、5年以上相关从业阅历,工业消费品背景学问丰富; 3、具有丰富的团队管理阅历
3、、民用工业消费品全国性区域拓展经验和阅历; 4、具有敏锐的市场洞察力和精确的客户分析实力,具备客户格局总体把握实力; 5、具有良好的沟通、人际交往及维系客户关系实力,较强的分析推断和解决问题实力; 6、具有自我约束、自我激励、勇于担责并完成指标实力,能在肯定的压力下胜任工作; 7、诚恳守信,勤奋激情,具有高度的团队合作精神和高度的工作热忱; 8、具有互联网、电子商务及新媒体宣扬渠道建设及资质经验者优先。 1.依据公司发展战略,组织制定公司营销规划,经审核批准后组织实施,确保公司市场地位不断提升。 2.组织制定年度营销目标和安排,经审核批准后组织实施,确保销售安排目标达成。 3.组织制定公司营销
4、策划和推广方案,经审批后组织实施,并进行统筹管理 4.组织制定公司营销管理制度与流程,确保营销工作规范有序运营。 5.负责售后团队搭建,了解市场动态,帮助制定和更新公司相关服务策略。 6.审核分公司各类费用支出,限制营销成本,处理客户投诉,确保客户满足。 7.协调沟通营销、生产、技术等相关部门,确保产销连接顺畅。 8.参加公司重大经营决策的制定,为公司良性发展供应建议。 9.参加公司产品开发规划,促进公司形成系列产品体系。 10.监督货款回笼,确保资金平安。 11.组织相关行业政策搜集、销售市场动态分析、区域销售策略分析、市场发展趋势分析。 12.负责分公司及各区域营销团队建设、绩效评估、激励
5、机制、管理培训等工作,确保营销队伍战斗力。 13.完成领导交办的其他事项。 任职要求: 1、高校本科及以上学历,营销、机械、暖通等专业优先; 2、5年以上相关从业阅历,工业消费品背景学问丰富; 3、具有丰富的团队管理阅历、民用工业消费品全国性区域拓展经验和阅历; 4、具有敏锐的市场洞察力和精确的客户分析实力,具备客户格局总体把握实力; 5、具有良好的沟通、人际交往及维系客户关系实力,较强的分析推断和解决问题实力; 6、具有自我约束、自我激励、勇于担责并完成指标实力,能在肯定的压力下胜任工作; 7、诚恳守信,勤奋激情,具有高度的团队合作精神和高度的工作热忱; 8、具有互联网、电子商务及新媒体宣扬
6、渠道建设及资质经验者优先。 分公司销售经理岗位职责 分公司销售部经理 岗位职责: 1、 带领直销团队,完成分公司下达的全年直销业绩指标。 2、 带领直销团队,经营好院校指名客户以及合作伙伴。 3、 负责聘请、培育、指导、考核干脆下属的直销客户经理。 4、 负责持续提升直销团队的营销实力。 任职要求: 1、 本科及以上学历,mba优先,带过5人以上销售团队优先。 2、 五年以上大客户销售阅历、个人年销售额400万以上,团队销售额800万以上。 3、 娴熟驾驭大项目营销阅历和学问,包括政府选购招投标流程、合同法等。 4、 具备院校行业学问,理解院校需求(人培方案、课程体系、师资培育、条件建设)优先
7、。 5、 有领导潜质、有剧烈的事业心,在责任心、勤勉度等方面表现优秀。 6、 接受出差(含外派),能在压力下工作,学习实力强。 岗位职责: 1、 带领直销团队,完成分公司下达的全年直销业绩指标。 2、 带领直销团队,经营好院校指名客户以及合作伙伴。 3、 负责聘请、培育、指导、考核干脆下属的直销客户经理。 4、 负责持续提升直销团队的营销实力。 任职要求: 1、 本科及以上学历,mba优先,带过5人以上销售团队优先。 2、 五年以上大客户销售阅历、个人年销售额400万以上,团队销售额800万以上。 3、 娴熟驾驭大项目营销阅历和学问,包括政府选购招投标流程、合同法等。 4、 具备院校行业学问,
8、理解院校需求(人培方案、课程体系、师资培育、条件建设)优先。 5、 有领导潜质、有剧烈的事业心,在责任心、勤勉度等方面表现优秀。 6、 接受出差(含外派),能在压力下工作,学习实力强。 分公司销售经理岗位职责任职要求 分公司销售经理岗位职责 岗位职责: 1.执行分公司会议培训系统，了解代理商培训需求，收集和制订省份培训、会议安排; 2.组织和实施培训、会议，并完成培训档案，效果评估等工作; 3.开展小团队的陪伴领跑工作，在培训实施中扶持、培育省份各团队培训讲师; 4.协作分公司经理完成分公司其他业务，并作为分公司经理的职务代理人; 5.协作执行公司的其他项目工作。 任职要求: 1、市场营销或管理、教化类相关专业大专及以上学历; 2、3年以上直销、快销或保险行业销售工作阅历; 3、具备肯定的演讲实力和执行培训课程的实力; 4、具备中型会议组织、活动管理的实力。 5、具备陪伴代理商和公关外事实力尤佳，能够适应出差。 分公司销售经理岗位
2023年分公司销售经理岗位职责3篇
