有关聘用合同8篇

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1、关于聘用协议8篇 聘用协议 篇1 为深入完善、深化学校内部管理体制，充分调动教师工作主动性、创造性，依照县教育局批复z中心小学教师全员聘用实施方案，按照公开、公正、公平、自愿标准。由甲、乙双方订立本协议。甲方：礼县z中心小学 法人代表：z乙方： 受聘教师一、聘用条件（甲方要求乙方）1、必须热爱教育事业，爱校如家，遵纪遵法，能吃苦耐劳，具备贡献及合作精神。2、身体健康，能努力完成教育教学任务，协议期内不准调动。3、能够服从学校领导、课程安排、班主任工作、其它兼职及学校暂时性工作，能够恪守学校一切规章制度。4、热爱学生，能热情为学生服务，不体罚和变相体罚学生。能重视学生养成教育、安全教育。能认真做

2、好教学常规工作， 能够恪守考勤纪律，不迟到、不早退，有事请假。二、协议期限本协议期限(自八月十日起至二O一 年八月三十一日止)。期满后，依照双方意愿，可续签协议。三、甲方责权1、甲方依照学校需求聘请科任教师，按学校规章制度对乙方有管理权，依据乙方工作实绩、工作表现对乙方有奖惩权。2、甲方有权依照本单位实际情况，随时调整乙方工作。四、解聘条件1、在协议期限内乙方违法乱纪，不恪守校纪校规，自由散漫，工作效率不高，破坏团结，在职员之间挑拨是非，制造矛盾，经教育不改者，甲方有权解聘乙方，触犯法律移交司法机关处理。2、协议期限内，乙方如参加赌博、酗酒、打架斗殴，有体罚和变相体罚学生行为，造成不良社会影响

3、，甲方有权解聘乙方。3、协议期限内，乙方因渎职，造成学生伤害事故，甲方有权解聘乙方。本协议一式二份，甲乙双方各一份，自订立之日起生效。甲方（签字盖章）： 乙方（签字盖章）：签协议注意事项：核实确认对方当事人主体资格1、协议对方为自然人：核实并复印、保留其身份证件(勿以名片代之)，确认其真实身份及行为能力。2、协议对方为法人：到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考查其企业情况，确定其真实性；核实订约人是否经其所在企业授权委托，查验其授权委托书、介绍信、协议书；订立协议必须加盖对方单位公章、协议专用章。3、协议对方为“其余组织”：对方当事人为个人合作或个人独资企业，查对营业执照登记事项与其介绍情

4、况是否一致；由合作人及独资企业经办人签字盖公章。法人筹备处：确认经办人身份及股东身份，加盖法人筹备处和股东公章。4、协议对方除加盖公章、私章外，要亲笔署名。 聘用协议 篇2 一、聘方（甲方）：新世纪幼稚园 法人代表（责任人）：应聘方（乙方）： 住址：身份证号码：联络电话：二、聘用期限：自 年 月 日 至 年 月 日（一年）三、聘请待遇：每个月 ( ) 元，假期不付，临近放假不足一个月按日工资计算。奖金：按园教师考评方案兑现四、其它事宜：甲方依照本幼稚园工作需要，安排乙方从事-工作。乙方严格恪守幼稚园各项规章制度，按时、按质、按量完成其本职员作，忠实饯行教师法、教育法等法律法规，为人师表、率先垂

5、范。因乙方有工作渎职，不能胜任，不服从学校安排，与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于幼稚园工作现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任。乙方在工作期间首先树立“安全第一”思想意识，如因渎职、失误造成幼儿在园发生不安全事故，甲方负担经济损失30%，乙方负担70%。押金：乙方一个月工资80%乙方在聘期内未经幼稚园允许（或解聘）不得随意辞职外流、学习、离岗等，不然扣除其押金及全部未发款项，同时所以给幼稚园造成严重损失者要依法追究相关法律责任。乙方在本园外（如往返路途中）所发生一切事故，甲方不付任何责任，由乙方自行负担。乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主

6、动辞职，次协议自解聘之日起无效甲方在工作每个月10日前发放上月工资及奖金。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物，甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发，不然酌情处理。本协议自年月日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。甲方：（签字或盖章） 乙方：（签字或盖章）协议签定日期： 年 月 日一、聘方（甲方）：新世纪幼稚园 法人代表（责任人）：聘方（乙方）： 住址： 身份证号码： 联络电话：二、聘用期限：自（ ）年（ )月( )至( )年( ) 月（ ）日三、聘请待遇：每个月 ( ) 元，假期不付，临近放假不足一个月按日工资计算。奖金：按教师考评方案兑现四、其它事宜：乙方要服从学校（甲方）安排，严格恪守学校各项

7、规章制度，忠实饯行教师法、教育法等法律法规，为人师表、率先垂范。因乙方有工作渎职，不能胜任，不服从学校安排，与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于学校工作现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任押金：乙方一个月工资80%乙方在聘期内未经学校允许（或解聘）不得随意辞职外流、学习、离岗等，不然扣除其押金及全部未发款项，同时所以给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。乙方在本校外所发生一切事故，甲方不付任何责任。乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，次协议自解聘之日起无效甲方在工作每个月10日前发放上月工资及奖金。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物

8、，甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发，不然酌情处理。本协议自年月日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。甲方：（签字或盖章） 乙方：（签字或盖章）协议签定日期： 年 聘用协议 篇3 甲方(学校)：乙方：一、 甲方因学前教育工作需要，需聘请幼师从事学前教育工作。二、 乙方必须具备以下条件，甲方方可聘用：1、具备从事学前教育工作对应学历。2、具备对应层次教师资格证。3、身体健康，能坚持正常工作。4、思想素质好，现实表现好。曾在我乡内从事过学前教育工作。三、经甲、乙双方协商，甲方决定聘用乙方为我校学前班教师，聘用时间为一个学期(20XX年下学期)，工资待遇 。四、在聘用期间，乙方必须做到以下几点，不然

9、甲方能够解聘乙方。1、服从学校工作安排，恪守学校各项规章制度。2、恪守国家法律法规(如有违法违纪现象，一概由乙方本人负责。3、工作兢兢业业，关心爱护学生，热情服务学生。4、在镇内同年级中具备很好教学质量，不低于平均水平。5、与家长、同事处理好关系。6、在安全工作中不渎职。五、在聘用期间，甲方必须按时付给乙方工资，必须按在职教师统一要求进行管理。六、聘用期满，即自动解除聘用协议，如需继续聘用，甲、乙双方再行协商。七、甲、乙双方需要补充相关事宜：八、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方(签章)：乙方(签章)：协议订立日期： 年 月 日 聘用协议 篇4 甲方：(招聘单位)临武县雄鹰保安服务有限责

10、任企业 地址：临武县武水镇临连大道98号法人代表：乙方：(被聘请人)保安员姓名：住所：身份证号码：为帮助公安机关维护社会治安，预防和降低违法犯罪发生，临武县雄鹰保安服务有限责任企业向社会招聘保安员，经过报名、体检、政审、培训、文化考试合格后给予录用。经甲、乙双方协商，订立本协议。第一条 保安员主要任务甲方依照保安服务协议，向聘用单位派驻保安员为爆炸物品仓库库管监督员。第二条 服务期限 服务地点1、自 年 月 日至 年 月 日止; 乙方保安人员服务地点位于 。2、在事前通知乙方，并经乙方同意情况下，甲方可依照需要适当调整工作地点。3、劳动酬劳每个月实有工资为 元。每三条 甲方权利和义务1、甲方制

11、订企业各项规章制度，依照企业章程和规章制度对企业进行管理。2、甲方负责对企业保安员进行业务培训，培训合格录用后，由企业安排上岗。每年定时对保安人员进行考评。3、甲方对保安员业务进行考评考评 ，依照公正、公平、公开、透明标准，评定保安员等级。对违反企业规章制度和工作纪律及业务不熟，工作责任心不强造成工作过失保安人员视情节进行处罚和追偿所造成损失。组成违法犯罪，移交公安机关依法处理。4、甲方按要求为企业保安员办理养老保险和工伤保险。5、甲方按时发放乙方实有工资。第四条 乙方权利和义务1、保安员必须经培训合格，依法享受劳动酬劳和社会保险。2、录用保安人员需向甲方交纳10000元岗位责任金。3、在本协

12、议期限内无特殊情况(例：征兵入伍、考干、招干、严重疾病等)，保安人员不得私自终止协议，不然交纳责任金不予退还，协议期内，要求辞职保安人员，需提前1个月以书面形式向甲方提出申请 ，经甲方同意后，方可辞职。4、乙方必须严格恪守国务院制订保安服务管理条例中关于要求和其余法律法规中关于要求。5、甲方同意辞职保安人员必须上交甲方所配发保安装备和服装，缺交者按购价从责任金中扣除，方可办理辞职手续。6、乙方必须严格推行职责，自觉恪守甲方各项规章制度，即要做到文明上网，礼貌待人，又要做到忠于职守，尽职尽责。7、因重大过失，被甲方依企业关于规章制度解聘或开除保安人员，须负担因过失造成对应责任和损失。8、乙方在非

13、工作期间及非企业安排工作期间所造成不良影响及经济损失，由乙方自行负担对应责任和损失。9、乙方在工作期间非安排工作而发生病痛，由乙方自行医治，甲方不负担对应费用。第五条 甲乙双方共尽事宜1、月内未请假和休假者可申请补休假或由矿方发满勤工资。2、本协议期满前1个月，乙方必须向甲方书面申请协议续签或终止。3、协议期内因重大政策改变，甲方通知乙方后，可终止本协议。4、本协议自双方订立之日起生效，协议使用期为壹年。5、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议未尽事宜，经甲乙双方协商处理，协商未能达成协议，任何一方均可向劳动部门申请仲裁和向法院起诉。经过法律程序处理。甲方法人代表： 乙方：二0xx年x月

14、日 聘用协议 篇5 兹由甲方聘请乙方拍摄 品牌 等产品平面广告事宜，经双方协商一致，订立本协议以下：一、工作范围：乙方按甲方要求进行广告摄影。拍摄时间为年 月 日。二、合约使用期及肖像使用范围：乙方肖像将使用于上述产品包装及广告推广作品中。肖像权使用年限为 年：自 年 月 日至 年 月 日。本协议所约定授权期满后，将自动续延，除非甲 ，乙任何一方以书面方式通知对方终止本协议。三、拍摄费及肖像使用酬金：甲方向乙方支付 元整，作为拍摄及肖像使用费。四、酬金支付方式：在拍摄完成后，甲方一次性支付给乙方。五、如拍摄图像因技术或方案等 , 甲方原因未能取得甲方客户认可，乙方承诺配合甲方重拍一次，重拍一次

15、劳务费用为协议额45%，若因乙方原因未能取得甲方客户认可，则甲方无须再支付乙方重拍劳务费。此协议壹式两份，具同等法律效力，甲乙双方各执壹份，共同监督执行。本协议传真件有效，并具同等法律效力。未尽事宜，甲乙双方本着友好协商标准以本协议补充协议形式共同签定。甲方代表署名： 乙方署名：甲方（盖章）： 身份证号：签署日期： 签署日期： 聘用协议 篇6 甲方：乙方： 身份证号： 联络电话：依照重庆杰安消防设备安装有限企业人事用工相关制度要求，甲方聘用乙方为管理技术岗位员工，经双方协商订立本协议。一、协议期限本协议期限为 年，自 _年_月_日起至 _年_月_日止。其中试用期 月，自 _年_月_日起至 _年

16、_月_日止。在试用期内，甲方如发觉乙方不符合聘用条件，不能胜任工作或不能推行协议条款，可按要求程序解除协议，乙方如发觉甲方不执行或不推行协议条款，也可按要求程序解除协议。二、岗位及职务1.甲方聘用乙方工作岗位为2.聘用期内甲方有权依照工作需要调整乙方工作，或乙方因特殊原因提出申请，经甲方同意，可转聘到企业其余部门或岗位工作，转聘后需办理对应协议变更手续。三、权利与义务1.甲方应向乙方明确工作职责，提供必要工作条件，保护乙方正当权益。2.甲方应依照国家关于法律法规、企业规章制度及本协议各款要求，在政治思想、工作绩效、业务技能、职级、薪酬等方面实施教育、管理、考评、奖惩。3.乙方应认真行使与其受聘

17、岗位职务对应职责权限，推行对应义务，保质保量按时完成甲方分配工作任务和经济指标。4.乙方必须恪守国家法律、法规和政策，恪守企业各项规章制度和纪律，不得从事损害企业利益活动。四、劳动酬劳及保险福利待遇依照甲方人事用工和分配制度要求，乙方劳动酬劳由岗位工资和效益工资两部分组成。其中 岗位岗位工资为 元，该岗位工资包含基础工资、社保费、各项津补助。效益工资年底时依照考评目标分值发放。五、聘用协议终止、变更、续订和解除1.甲乙双方在本劳动协议使用期内，能够遵照平等自愿、协商一致标准，依法变更劳动协议部分条款。2.经甲乙双方协商一致，能够解除协议。协商一致解除协议应签定解除协议协议书。要求解除协议应提前

18、30日书面通知对方，在包括甲方商业秘密和特殊职位或主要职位上任职，必须在离任审计后方可解除协议。3.甲方不按协议要求支付乙方劳动酬劳或提供必备劳动条件，乙方可随时提出解除协议。4.乙方有以下情形之一，甲方能够解除劳动协议，并提前三十日书面通知乙方：(1)患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排工作;(2)不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作;(3)劳动协议订立时所依据客观情况发生重大改变，致使原劳动协议无法推行，经甲乙双方协商不能就变更劳动协议达成协议。5.乙方有以下情形之一，甲方不能依据上款(1)-(3)项要求解除协议：(1)患职业病或者因工负伤

19、并被确认丧失或部分丧失劳动能力。(2)患病或者负伤，在要求医疗期内;(3)女职员在孕期、产期和哺乳期;6.乙方有以下情形之一，甲方能够随时通知乙方解除劳动协议：(1)严重违反劳动纪律或者甲方依法建立规章制度;(2)严重渎职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害;(3)汇漏甲方商业秘密，造成重大影响或经济损失;(4)被依法追究刑事责任。7.乙方解除劳动协议，应该提前三十日以书面形式通知甲方。但有以下情形之一，能够随时通知甲方解除劳动协议。(1)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由伎俩强迫劳动;(2)甲方未按劳动协议约定支付劳动酬劳或者提供劳动条件。六、违约责任甲乙双方中任何一方违反本协议要求，给对方

20、造成损失，应依照其后果和责任大小给予赔偿。七、协议未尽事宜，甲乙双方可经过协商修正补充。八、本协议适适用于暂时聘用员工。本协议工式两份，甲、乙双方各执一份，具备同等法律效力。甲方签字(盖章) 乙方签字(盖章)_年_月_日 _年_月_日 聘用协议 篇7 编号：_为了深入规范技术教授队伍建设与管理，加强企业与技术教授之间合作，双方协商一致，订立合作协议，共同恪守协议所列条款。_(以下简称甲方)聘用_先生/女士(以下简称乙方)作为甲方技术教授。本协议使用期为_年，自双方签字之日起执行。一、甲方承诺：1.依照审核需要邀请技术教授开展审核专业咨询、专业技术研讨、讲课等活动，并按企业关于要求发给补助/酬劳

21、。2.向乙方提供或传达上级部门和甲方关于认证活动信息3.甲方邀请乙方参加审核或相关组织活动时，按每个审核日发放_元保险费用，由乙方自行办理保险。凡在参加甲方审核时，发生意外伤亡及其余一切事故，按乙方投保保险条款执行，甲方不负担任何责任;若乙方未办理保险，则一切责任由乙方个人负担，甲方不负担任何责任。二、乙方承诺：1.恪守甲方相关管理程序要求。2.甲方安排审核活动时通常能确保参加，如无特殊情况累计二次不能按任务书执行审核任务，则视为不愿意参加甲方审核活动，不再安排审核任务。3.本人同意在审核中发生意外时，按协议第一项中第3条执行。4.甲方经营、管理及审核信息和客户情况均属甲方机密，未经甲方书面许

22、可，不得向第三方泄露。甲方(盖章)：_ 技术教授(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日 _年_月_日订立地点：_ 订立地点：_-甲方: 中环联合(北京)认证中心有限企业乙方: 聘用协议 篇8 甲方(聘用单位)：(以下简称甲方)乙方(受聘人) ： (以下简称乙方)甲乙双方依照国家和本市关于法规、要求，按照自愿、平等、协商一致标准，订立本协议。第一条协议期限1.协议使用期：(1)自 ，协议期为 年。协议期满聘用关系自然终止。2.聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，能够续订聘用协议。第二条 工作岗位1.乙方受聘为兼职 ,全方面负责教练部业务及管理工作。2.依照工作需要及乙方业务、工作能力和表

23、现，甲方有权调整乙方工作岗位。第三条工作条件和劳动保护1. 甲方实施每七天工作 时，每七天6天工作制度。2. 甲方为乙方提供符合国家要求安全卫生工作环境，确保乙方人身安全及人体不受危害环境条件下工作。3. 乙方一旦受聘,为了便于宣传推广包装,甲方有权无偿使用乙方图片及视频作为永久宣传使用。第四条工作酬劳1. 经甲乙双方协商，乙方工作岗位是兼职健身教练，每个月工资参考绩效制度，每个月发工资时间为次月15号。第五条工作纪律、奖励和惩处1.乙方应恪守国家法律、法规。2. 乙方应恪守甲方要求各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方管理、教育。3. 乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位关于要求给予处罚。 第六条聘用协议变更、终止和解除1.聘用协议依法订立后，协议双方必须全方面推行协议要求义务，任何一方不得私自变更协议。确需变更时，双方应协商一致，并按原订立程序变更协议。双方未达成一致意见，原协议继续有效。2.聘用协议期满或者双方约定协议终止条件出现时，聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前，经双方协商同意，能够续订聘用协议。3.甲方单位被撤消，聘用协议自行终止。4.经聘用协议双方当事人协商一致，聘用协议能够解除。