2023年乡村医生计划3篇.doc

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1、2023年乡村医生方案3篇2023年乡村医生方案3篇。202_年乡村医生方案篇一：作为村卫生室的负责人，村卫生室的良性开展，一直是我工作之余考虑的问题，今年本着稳固优势，稳步开展的原那么，做出以下工作方案：1、常规工作：按照考核标准，完成慢病随访，按时参加例会，及时上报各类信息报表，完成领导委派的各项临时指令性工作;2、熟悉根本卫生情况和居民安康状况，掌握常住人口数、月出生人数、儿童人数、65岁以上老年人数、慢病人数、孕产妇人数、流动人口数，重点是流动儿童和孕产妇信息;3、完成乡村居民花名册填写，为开展老年人和慢病安康体检工作打下根底;4、做好乡村医保惠民政策宣传5、完本钱年度责任医生全部工作

2、，包括各类台帐表册，家庭和个人档案建档率到达80%，重点人群建档率到达85%，慢病随访信息整理，安康档案信息化合格率80%以上，对各类信息进展汇总整理，做好年度工作总结，积极迎接上级考核评估。6.根据卫生院总体部署，协助卫生院完成65岁以上老年人及慢病安康体检工作，做好安康体检后续管理效劳。总之，展望将来，乡村卫生室开展到一定的规模和格局，令人欣慰，我将力争保持原来的增长幅度。我相信，功夫不负有心人，只要永葆医德精神，我所的将来一定更加灿烂、辉煌!202_年乡村医生方案篇二：202_年我村委会将坚持以_理论为核心，以科学开展观理论，认真落实各项工作，把工作做到实处，详细工作如下：一、 进一步完

3、善组织机构，成立领导小组。二、 建立相关安康教育制度档案。三、 有工作用房、通讯设施及办公用品。四、 年初有方案，年末有总计。五、 每月一期安康教育黑板报，保存小样、照片。六、 发放安康教育宣传资料，保持发放资料内容、签名、照片等。七、 积极参加安康教育培训，不缺席、迟到、早退。八、 举办两次五十人以上安康教育知识讲座，有通知、讲座内容、小结、签名、照片。九、 根据地方实际结合卫生宣传日主题进展宣传并悬挂布标四次，保存照片。十、 建立辖区人口档案。十一、 对无偿献血进展宣传，让群众理解无偿献血的知识、意义。十二、 对群众进展预防艾滋病知识宣传。202_年乡村医生方案篇三：新的年度，新的开场。我

4、将在县卫生局和乡卫生院的统一领导下，坚决执行上级有关政策要求，坚持为人民效劳。一切从人民群众着想，认真做好自己本职工作。现制定工作方案如下：(一) 建立居民安康档案1、按照县局和卫生院要求，为辖区内居民建立统一、标准的安康档案;负责填写安康建档个人根本信息，完成纸质档案100%，电子档案85%以上，协助乡镇卫生院进展安康体检。2、定期对建档人群的安康信息及时补充、完善及更新，每年对重点人群随访不少于4次，每次随访的内容记录要详细。(二) 安康教育1、在提供门诊、访视、随访等医疗卫生效劳时，针对重点人群结合本地区的主要安康问题和效劳对象的主要安康问题包括职业病危害等开展有针对性的个体化安康知识和

5、安康技能的教育。2、办好安康教育宣传栏，每月至少更新1次安康教育宣传栏内容，并做好资料保存。4、协助乡镇卫生院做好安康咨询活动;5、每3个月至少举办1次安康知识讲座。(三)预防接种1、做好适龄儿童的摸底统计及相关工作;2、采取预约、通知单、 、等适宜方式，通知儿童监护人，告知接种疫苗的种类、时间和相关要求;及时做好接种对象的接种，做到不漏一人。3、送达预防接种通知单及接种信息统计报表;4、做好接种异常反响监测，及时搜集汇总疫苗的接种有关数据，上报乡镇卫生院。(四)传染病防治1、协助上级部门进展疫情监测;2、按照传染病防治法的规定，负责本辖区传染病信息的报告，并确保数据平安;3、协助上级部门开展

6、传染病疫情的调查和处理;4、协助上级专业防治机构做好结核病和艾滋病患者的宣传、指导效劳以及非住院病人的治疗管理工作。(五)0-6岁儿童安康管理1、认真摸清0-6岁儿童底子，建立好管理档案;2、通知辖区内适龄儿童按时承受安康管理。(六)孕产妇保健1、协助做好本辖区内孕产妇的登记管理工作，按时建立孕产妇保健手册;2、通知辖区内孕产妇按时承受安康管理。(七)老年人保健1、掌握辖区内65岁以上老年人口数量和有关情况，建立安康指导，实行动态管理;2、在卫生院的指导下，每年对65岁以上老年人进展1次安康管理效劳，并按照居民安康档案标准做好体检表的填写、更新。(八)慢性病管理1、对辖区内35岁及以上常住居民

7、，首诊测量血压;做好高血压患者的就诊登记，登记内容要完好、清楚和准确;对于原发性高血压患者每季度定期随访监测、行为干预和治疗指导不少于1次(每年不少于4次随访)， 及时记录归档;2、对于2型糖尿病患者每季度定期随访监测、行为干预和治疗指导不少于1次(每年不少于4次)， 及时记录归档。(九) 重性精神病管理为重性精神疾病患者建立安康档案，每2月随访1次(每年不少于6次)。(十)积极参加上级组织的各种形式的乡村医生培训。协助卫生院积极配合完成公共卫生工程工作，更好的进步自身专业技术程度，为以后自己能独立完成工作打下良好的根底。(十一)做好辖区群众疾病的诊疗工作热情效劳，科学严谨，做好辖区患者的诊疗

8、工作。严格实行零差价，做好门诊登记和电脑登记。做到随叫随到，风雨无阻，尽心尽力做好诊疗工作，为群众的安康保驾护航。新的年度就要开场了，展望将来，深感自己身上的责任重大。我将以饱满的热情，严谨的态度，来做好自己的本职工作，争取做一名优秀的乡村医生。【以下为赠送相关文档】工作方案扩展阅读2023乡村医生工作方案范文篇一：202_乡村医生工作方案范文党的大强调坚持为人民安康效劳的改革方向，重申了预防为主、以农村为重点，中西医并重的工作方针和保根本、强基层、建机制的根本原那么，为今后卫惹事业开展指明了方向。今年全县卫生工作总体思路是：深化贯彻落党的大和全国、省、市工作卫生会议精神，以_理论、三个代表重

9、要思想、科学开展观为指导，坚持一切为了人民安康的工作宗旨，继续施行科技兴医、人才强院战略，着重进步医疗效劳才能，稳固推进和完善新农合制度、公共卫生、根本药物制度、公立医院改革、中医药事业、重大疾病控制、卫生监视执法和妇幼保健工作，加快卫生信息化建立，创新完善卫生人才、卫生文化建立和卫生新闻宣传，攻坚克难、实干兴卫，全面完成党委政府的民生部署，不断实现全县人民安康新期待。(一)优化构造布局，加快人才队伍建立，提升医疗机构综合效劳才能一是加快医疗效劳体系建立。投资1亿元开工建立县医院新门诊楼，年全部建成并交付使用。投资4千万元建立的二院新病房楼要争取在年10月底前投入使用。制定政策扶持民营医疗机构

10、差异化开展，与公立医院形成功能互补。施行医院精细化管理，通过强化公共卫生工作和新农合政策引导，逐步实现防治结合、急慢分治、上下联动、基层首诊、双向转诊，增强医疗效劳连续性和协调性，使全县卫生资分布更加合理，医疗效劳更加完善。加快卫生信息化建立，推进建立数字化医院管理信息系统、公共卫生管理系统、居民安康信息查询系统，并实现系统互相链接，搭建一个覆盖全县的，包括城镇职工、城镇居民、农村居民医疗卫生信息的卫生信息网络平台，实现卫生局与各医疗卫生单位、各医疗卫生单位之间、卫生局与相关部门之间信息互通，数据共享。二是要转变基层医疗卫生效劳形式。鼓励基层医务人员根据居民安康需求，主动效劳，上门效劳，开展慢

11、性病管理、安康管理、巡回医疗等。基层医疗卫活力构的岗位设置要实行定编定岗不固定人员，变固定用人为合同用人，变身份管理为岗位管理。一方面要将收入分配向工作一线、关键岗位、业务骨干、奉献突出等人员倾斜，另一方面要加强行业管理，对有过度医疗、不合理使用抗生素、推诿病人、虚报公共卫生效劳等违规行为的机构及人员，严格按规定予以通报、罚款乃至给予辞退、撤消执业证书等处分，严厉查处没有按照规定实行根本药物零差率销售的基层医疗卫活力构。三是继续施行科技兴医、人才强院战略。今年我们要继续施行科技兴医、人才强院战略，大力培养学科带头人，重点引进和培养一批具有较高专业素养和丰富工作经历、掌握先进医学技术、带动学科(

12、专科)开展的优秀人才。引进人才不要局限于省内，对名牌院校医学生可出台优惠政策。县级医院要加强重点学科建立，继续和北京、上海等大医院搞强强结合，强化新技术创新和临床应用，争取通过几年的努力，打造一批在鲁西北有影响的学科。严格落实县直医师晋升副主任医师或中级职称前到基层对口帮扶一年的政策。加强基层人才队伍建立。大力开展继续教育，加强对卫生管理、医技、护理、公共卫生人员及全科医生、乡村医生等的培训，全面完成乡镇卫生院和社区卫生效劳中心全科医生转岗培训任务。通过城乡对口帮扶、送出去培养、发挥全科医生辅助系统助学、助诊、助考功能等途径进步基层业务才能。篇二：202_乡村医生工作方案范文一、惠民利民，深化

13、推进医改(一)施行乡镇卫生院(社区卫生效劳中心)住院起付线以上全报销制度。协调相关部门，做好乡镇卫生院根底数据测算，尽快制定运行方案，在7月底前全面推开。(二)积极推行县级公立医院综合改革。继续推行先诊疗，后付费诊疗效劳形式，按照省统一部署，逐步取消医院药品加成，破除以药养医机制，积极推进医疗效劳价格改革，努力探究合适我县实际的运行形式。二、强基固本，加快基层根底建立(一)全面展开卫生院标准化建立工程。按照省卫生厅、中医药管理局关于加强医疗机构标准化建立的意见，乡镇卫生院(社区卫生效劳中心)要突出以病人为中心、以质量为核心的效劳理念，以质量、平安、效劳、管理、绩效为主题，全面推进以组织管理、人

14、力资管理、临床技术管理和质量控制、医疗效劳、信息化管理、医学装备、医院建筑为核心内容的医疗机构标准化建立。今年年底完成金阳社区卫生效劳中心新建任务，对五处卫生院进项改(扩)建，改(扩)建增加面积不少于3836平方米。各乡镇卫生院(社区卫生效劳中心)要对照省乡镇卫生院标准，在完成根底设施建立的根底上，要优化效劳流程，加强医疗设备配置管理，配齐配好根本设备器械，推进效劳环境净化、绿化、美化建立，提升群众看病就医感受，力争全县乡镇卫生院全部到达省级标准。同时要根据自身才能开展适宜技术，注重向疾病恢复期患者提供根本康复医疗效劳，注重发挥中医药简、便、验、廉的特点，向基层群众提供更加多元、更加有效、更加

15、便捷的医疗卫生效劳。(二)高质量完成标准化村卫生室建立工程。按照四通一平四分开的标准，加快标准化村卫生室建立进程，6月底前完成86处标准化村卫生室建立任务。同时加强卫生室管理，严格落实村卫生室管理制度，进步村卫生室的效劳程度。(三)扎实开展根本公共卫生效劳工程。标准施行11大类43项根本公共卫生效劳工程，以居民免费安康查体为抓手，做好重点人群的管理和工作。以居民电子安康档案和家庭医生签约效劳为根底，创新管理机制，转变效劳形式，充分发挥安康档案的作用，形成全程安康管理概念。探究现代化卫生管理形式，以村卫生室为依托，充分发挥居民电子安康档案的作用，集安康教育、免费安康查体、居民安康状况测评、干预及

16、治疗于一体，为安康人群、亚安康人群和疾病人群提供系统的、个性化的安康管理效劳。按照预防为主、关口前移的策略，开展安康教育工程和安康效劳工程，通过入户随访、安康知识讲堂、安康教育宣传材料、手机短信提醒等方式等方式引导群众形成安康的生活方式，加大预防保健的力度，进一步进步群众安康程度。(四)提升基层中医药效劳才能。县中医院要发挥中医药特色优势，进一步加强内涵建立，充分发挥在全县中医药工作的龙头作用。稳固完善乡镇卫生院(社区卫生效劳中心)中医科、中药房建立，装备中医诊疗设备及中医药人员。积极发挥中医药在公共卫生效劳中的治未病作用，标准中医预防保健效劳工作开展。加强中医安康教育，开展形式多样的中医药文

17、化科普宣传活动。三、多措并举，强化人才队伍建立以四名创立活动为载体，大力施行科教兴医、人才强医战略，完善选择、培养、使用卫生技术人才的机制。深化用人机制改革，稳步推行人员聘用和岗位管理制度。加强绩效考核，健全以效劳质量、数量和患者满意度为核心的考核机制，做到多劳多得、优绩优酬，造就一支数量规模适宜、素质才能优良、构造分布合理的医药卫生人才队伍。(一)加大人才引进力度。加大人才引进的方案性、科学性和准确性，县直各医疗卫生单位要以提升医学创新才能和医疗卫生技术程度为核心，立足于重点学科建立，采取请进来的方式，积极引进高层次、创新型、复合型医药卫生人才;加强以全科医师为重点的基层医疗卫生人才队伍建立

18、，积极向上级部门申请，与人保、编办等部门协调，每年为基层医疗卫生单位招录12名本科毕业生，20年全县方案招聘专业技术人员不少于62人，使一些思想道德优秀、成绩突出、专业技术过硬的大学毕业生进入各医疗卫生单位工作，给医疗卫生开展注入新颖血液，提升基层医疗卫生人员学历层次。同时，通过采取公平竞争的方式从现有人才中挑选学历高、业绩突出的专业人员，安排到重点岗位上去工作，为医疗机构创立重点科室和重点专业。(二)加大人才培养力度。采取继续教育、在职培训、进修学习、上挂下派、远程医学教育等方式，加强卫生管理人员和专业人员培养，着力进步卫生队伍效劳才能。把培养的重点放在现有人才的素质进步上，放在紧缺专业岗位

19、和优秀中青年业务骨干培养上，定期选拔局部医德高尚、技术精湛、科研才能强、具备较高学术素质的优秀中青年卫生科技人才作为培养对象，通过对其科研、学术交流与合作、传帮带、专业培训等方面的支持，促进其快速成长，培养一批具有一定影响的学科带头人。继续开展对口支援、卫生支农工作，帮助镇卫生院进步业务技术程度。深化开展乡村医生全员培训，针对乡医工作范围，开展针对性培训，满足农村群众的根本医疗需求提升乡医的业务素质和效劳才能。(三)创立人才培养载体。强化学科建立，要在现有学科建立的根底上，本着重点突出、差异化开展的原那么，逐步优化学科构造，突出重点，表达特色。首先是加强学科带头人的培养与引进，加强与科研院所的

20、结合，灵敏采用挂职兼职、周末教授等柔性方式，着力引进一批高层次、创新型领军人才。20年中医院韩福祥被评为省名中医，县中医院建立了省名中医工作室，要把开展名医战略作为开展中医药的重要内容，以名医效应带动中医药事业的开展;其次，要完善学科队伍构造，促使各学科队伍向学历高、技术精、实力强的方向开展。对有培养潜力的中青年技术人才，采取更加优惠政策，鼓励其到上级医院或院校进修学习，支持开展或参与省、市级科研工程;第三，积极推进重点学科建立。重点做好县人民医院神经内科，县中医院眼科、脑病科、康复理疗科、脾胃科建立。力争年内再创1个市级重点学科。结合县、中两院对口支援乡镇卫生院工作，各乡镇卫生院要结合自身实

21、际情况发挥优势，建立一个特色专科;第四，积极督导协调我县综合医疗卫活力构与大中专院校建立人才培训基地和设立临床实验室。以四名创立为载体，加强宣传，积极营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动的浓重气氛，树立一批示范、典型，以点带面，辐射全县，带动整个卫生系统医学科技开展和人才队伍建立。四、增强整体效劳实力(一)强化疾病预防控制和应急体系建立。坚持预防为主、关口前移，加强传染病一枪监测与报告管理，做好手足口病等重点传染病防控工作;稳步施行扩大国家免疫规划，实在进步预防接种方案;加强应急队伍建立，完善应急工作预案，开展突发公共卫惹事件应急处置和突发事件医疗救援演练，科学稳妥处置各类突发公共卫惹事件。(二)

22、强化卫生监视执法。推进公共场所标准化管理，进一步强化生活饮用水卫生、传染病防控、学校卫生等卫生监视监测工作，建立长效管理机制，稳固创卫成果。(三)强化妇幼卫生工作。落实妇幼保健措施，加大对基层医疗机构产科、儿科从业人员技术培训力度，加强新生儿疾病筛查、妇女常见病筛查管理，加大对出生缺陷、不良妊娠的早期干预，继续抓好农村孕产妇增补叶酸、住院分娩补助等妇幼重大公共卫生工程，实在提升妇女儿童安康程度。(四)持续改良医疗质量，促进医疗平安。继续加强对医务人员医疗质量、医疗平安教育培训，进一步进步医务人员医疗风险、医疗平安责任意识，严格落实医疗质量和医疗平安的核心制度，加强医疗质量管理与控制，杜绝重大医

23、疗事故的发生。进一步加强护理工作，落实根底护理，改善护理效劳，进步护理质量，继续做好优质护理效劳示范病房创立活动。强化医疗机构药事管理，严格执行抗菌药物分级管理制度，促进临床合理用药。贯彻落实医院感染管理方法和相关技术标准，进步医院感染防控程度。(五)深化医疗市场和医疗机构监管。加强医疗市场监管，严厉打击无证行医、超范围执业、刊播虚假医疗广告等违法行为，探究建立可持续的长效管理方法。严格落实医疗机构动态管理和非法行医社会举报方法，做到医疗市场监管常态化和全覆盖。五、转变作风，提升卫生系统形象结合党的群众道路教育理论活动的开展，加强卫生系统内涵建立，以思想教育为先导，以制度建立为保障，以监视检查

24、为关键，以改良作风、联络群众、促进全县卫惹事业开展为主线，大力开展医德医风教育活动。要突出卫生窗口单位和效劳行业的特点，深化剖析四风现象在卫生系统的详细表现要以贯彻中央八项规定精神为切入点，把中央、省市县委关于改良作风的要求，全面贯彻落实到每名党员、干部身上。广阔干部职工要从思想上转变观念，明确医疗卫惹事业一切为了人民安康的本质属性，坚持一切为了群众、一切依靠群众，以效劳人民安康为中心;转变方式，坚持突出医疗卫生效劳特点，由被动效劳向主动效劳转变，树立效劳至上的思想，根据群众安康需求，积极主动提供多样化的卫生效劳。大力施行便民效劳行动。开展安康教育进万家、医疗效劳进万家、送医下乡、免费安康查体

25、和出台医疗单位十项便民效劳措施，方便群众就医诊疗。贯彻执行医疗卫生行风建立九不准，坚决纠正医疗卫生方面损害群众利益行为，严肃查处医药购销和办医行医中的不正之风问题，不断进步群众满意度。六、统筹做好其它重点工作加强卫生新闻宣传工作。严密围绕卫生中心工作，充分发挥新闻宣传的言论引导作用，加大正面宣传和工作力度，营造卫生改革与开展的良好社会环境和言论气氛。加强卫生系统社会综合治理和平安医院建立，落实平安消费(企业文化建立工作方案)责任制，排查治理事故隐患，确保卫生系统平安稳定无事故。乡村医生培训方案一、培训目的根据*湖北省委省政府关于进一步加强农村医疗卫生效劳体系建立的决定(鄂发202_29号)和秭

26、归县进一步深化医药卫生体制改革施行方案的要求，到202_年，我县为每一个村卫生室培养一名年龄在50岁以下的骨干乡村医生，累计脱产培训不低于三个月，使其根本掌握医疗卫生专业中专毕业生应理解的医疗卫生知识，其中在县级医疗卫生单位培训7天以上;每一个获得乡村医生执业证的在职乡村医生累计脱产培训一个月，使其具备农村多发病、常见病诊治知识和公共卫生、预防接种、妇幼保健根本常识。二、工作职责1、县级医疗卫生单位(县人民医院、县二医院、县疾控中心、县卫生局卫生监视局):县级医疗卫生单位由具有中级以上专业技术职务的专业技术人员组成讲师团，定期开展培训效劳，医学教育网搜集整理重点是培训乡镇卫生院的师资队伍，每季

27、度创办一次巡回培训班，每次5-7天。讲师团人员构成如下:县人民医院10人(专业要求:内科2人，外科2人，妇科、儿科、五官科、中医、检验科、护理各1人)，县疾控中心5人，县二医院6人(专业要求:内科、外科、儿科、护理各1人，中医科2人)，县卫生局卫生监视局2人。上述单位在4月底以前上报人员，由县卫生局医政股统一安排培训内容和时间。2、乡镇卫生院:每所乡镇卫生院安排35名具有初级以上专业技术职务的专业技术人员组成各乡镇培训领导小组，由各卫生院院长任组长，分管院长详细负责，定期开展工作，其主要职责是:组织本乡镇参训人员，按时参加县级培训班培训;组织本乡镇乡村医生开展培训、考核等工作。3、村卫生室:组

28、织本室在职乡村医生按时参加乡镇卫生院及县卫生局组织的培训班，每个村卫生室确定一名50岁以下，业务技术才能强，医德好的骨干乡村医生重点培训。三、培训内容、时间、方式1、内容:以湖北省乡村医生中专学历教育教材为主，县级医疗卫生单位尤其是县疾控中心、卫生监视局可以自编培训教材。要求培训期完毕时，骨干乡村医生根本到达中专学历程度，其他在职乡村医生业务程度明显进步，根本掌握农村多发病、常见病诊治知识和公共卫生、预防接种、妇幼保健根本常识。2、时间:骨干乡村医生每年培训不低于三周，三年累计不低于三个月，一般在职乡村医生每年培训不低于一周，三年累计不低于一个月。3、培训方式:县级讲师团定期举办培训班，培训乡

29、镇师资队伍，每季度组织一次巡回培训班，到一至两个乡镇开展培训，每次57天;乡镇每月组织一次培训班，对乡村医生开展轮训，每次23天，培训完毕后进展考试考核，确保培训质量。县卫生局将按上级主管部门要求，选送乡村医生参加省、市组织的乡村医生培训。四、保障措施1、经费保障:乡村医生参加培训时，各卫生室按每天不低于30元的标准支付生活费，并据实提供交通费;县、乡医疗卫生单位组织培训时，免费为参训乡村医生提供教材、场地和安排住宿，乡镇卫生院要免费安排好县巡回培训班老师的食宿;县级各医疗卫生单对讲师团成员提供相应经费保障，不能因为参加讲师团而降低待遇。县卫生局对上级转移支付的乡村医生培训经费做到应拨尽拨。2

30、、严格考核:县卫生局对各乡镇卫生院及县级医疗卫生单位加强目的考核。从2023年起，县卫生局将把乡村医生培训方案作为医政工作的一个重点对各单位进展考核，同时将其纳入各单位综合目的考核内容之一;医学教育网搜集整理各乡镇卫生院对培训对象加强管理和考核，严格考勤制度，对参训对象做好考勤记录，未到达培训时间的必须补训;严格工作纪律，培训期间要着装整洁、举止端庄，尊重培训老师;严格目的考核，所有参加培训的人员必须如期完成规定的培训内容，到达预期的目的，培训完毕后由各乡镇卫生院组织考试及考核，并将结果上报县卫生局。3、奖惩措施奖励:培训期完毕，县卫生局对组织得力，效果显著的单位和乡村医生进展奖励;惩办:对于

31、拒不参加培训的乡村医生、村卫生室将根据乡村医生从业管理条例和医疗机构管理条例的有关规定，注销其执业注册、收回执业证书或其他处分;没有到达规定学时或考核不合格的人员，应在6个月内进展补训和考核。4、工作要求:乡村医生是我县一支重要的卫生队伍，是保卫我县三十多万农民身心安康的第一道屏障，在农村医疗、预防、保健和突发公共卫惹事件处理中发挥着重要的作用。加强乡村医生培训是进步乡村医生业务技术程度的必然要求，是解决农民“看病难、看病贵”的重要手段，更是进步农村初级卫生保健的详细措施。各单位一定要站在忠实理论“三个代表”重要思想、落实科学开展观、实在维护广阔人民群众根本利益的高度，按照县卫生局的统一安排部

32、署，把乡村医生培训工作抓好、抓实、抓出特色。卫生所医生方案作为一名医生，我的工作职责就是“竭尽全力除人类之病痛，助安康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤”。作为一名基层的医务工作者新手，我不辞艰辛，执着追求。乡镇医疗卫生工作是预防为主、防治结合的卫活力构，是农村三级卫生效劳网的枢纽，是新型农村合作医疗制度的重要效劳载体。从2023年至2023年至今，三年来的的理论工作，我对自己工作有很多的考虑和感受，在这里我作一下简单的陈述：一、努力学习，不断进步政治理论程度和业务素质在理论的工作中，把“理论”作为检验理论的标准，工作中的点点滴滴，使我越来越深化地认识到在当今残酷的社会竞争中，知识更新的必

33、要性，现实驱使着我，只有抓紧一切可以利用的时间努力学习，才能适应日趋剧烈的竞争，胜任本职工作，否那么，终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论知识，学习各种法律、法规和党政策，领会上级部门重大会议精神，在政治上、思想上始终同党同组织保持一致，保证在理论工作上不偏离正确的轨道。同时，在理论中不断总结经历教训并结合本职工作，我认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况，努力用理论指导理论，以客观事实为根据，解决自己在工作中遇到的问题。希望，将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而懊悔，不因虚度光阴而惭愧。二、恪尽职守，踏实工作当我们步入神圣的医学学府的

34、时候起，我就谨庄严宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，遵守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面开展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助安康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫惹事业的开展和人类身心安康奋斗终生”。今天，我不断的努力着。基层医疗工作更使用我深深的体会到，作为一名基层医疗工作者，肩负的重任和应尽的职责。按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任，严格遵守职责，完本钱职工作。只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，认认真真工作，才能完成好本职工作，做好我作为一名基层医疗报务工作者的

35、本职工作。(一)、在门诊，往院的诊疗工作中，我随时肩负着湖潮乡4149户，共1万7千多口人及处来人口的安康。360天，天天随诊。那怕是节假日，休息日，时时应诊。不管是在任何时候，不耽误病人治疗，不推诿病人，理智诊疗。平等待人，不欺贫爱富，关心，体贴，同情每一位就诊的患者。做到合理检查、合理治疗，合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中，严格按照新型农村合作医疗就诊规那么，开展门诊，往院的诊疗工作。(二)、相关政策宣传及居民安康教育方面，从XX年新合医在我乡开展以来，本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度，组织村医生及本院职工进展培训学习，并利用赶集、

36、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时诊疗工作中，以发放宣传资料等方式宣传新合医工作。以 、现场咨询及发放资料等方式，开展居民安康教育工作。(三)、平安消费维稳管理、新型农村合医疗管理。创造平安舒适的工作环境，是日常工作正常开展的前提，2023年的本院的平安消费维稳管理，本人通过职工的会议培训，使全院职工平安意识有明显进步，通过组织平安消费隐患排查，使我院的事故发生率全年为零，保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反响及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料，为院领导班子更好地决策，并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。党员老师帮扶学生方案3篇党员老师帮扶学生方案

37、一：党员老师帮扶学困生方案 一、指导思想 坚持以党的十八大精神和_一系列重要讲话精神为指导，紧紧围绕教育教学中心任务，继续稳固扩大党的群众道路教育理论活动成果，促进我校党员在新形势下加强作风建立，充分发挥党员老师的先锋模范带头作用。以“素质提升、质量打破”为立足点，将党员的先进性教育活动浸透到学校教育的全过程，以人为本，促进学生全面开展、终身开展，建立和谐校园。我校党总支决定发起党员老师结对帮扶学困生主题理论活动，以活动促学习，进步党组织战斗力，表达党员老师的先进性，增强党员老师的使命感，全面推进党的思想建立、组织建立、作风建立、制度建立、党风廉政建立和纯洁性建立，充分发挥党组织战斗堡垒作用和

38、党员的先锋模范作用，真正实现办人民满意教育过程中的核心保障作用。 二、活动内容 由于我校生决定，当前学生中有相当比例的学困生处于思想波动、心理失衡状态。开展党员老师帮扶助学主题理论活动，解决学困生的学习之困、思想之困，进步学困生的学习信心，为学困生搭建进步阶梯。为此，全体党员采取以下措施，真心实意的帮扶“学困生”： 三、帮扶方案 学困生一直是我校教育教学工作的难点，是我校提升教育教学质量的关键点。他们的学习成绩薄弱，心理承受才能不强，组织纪律观念淡薄，是教育教学工作 中的风险点，直接影响良好校风、班风、学风的形成。为了彻底改变这些学生的学习状态、思想意识，调整好他们的心态，特制定党员老师对学困

39、生帮扶方案。 1.确定学困生。各班在班主任和任课老师的帮助下，根据学生的学习成绩和课堂表现，慎重确定学困生初步。经年级组、教务处、政教处结合办公，分析p 研究的根底上形成最终上报校党总支。经学校总支会研究后根据党员老师任教学科及任教年级的特点，最终确定党员老师认领学困生的。 2.详细帮扶步骤： (1) 经常找学困生谈心，从各个方面给予指导，使学困生端正心态，积极应对挑战。 (2)为学困生制定学习方案，基于学习方法的指导和学科指导，开掘学困生的潜力和价值，进而逐步进步他们的成绩。 (3)对学困生的每一次测试成绩都要做给予关注，及时与学生一起分析p 得失、鼓励。 (4)及时掌握帮扶过程中学困生出现

40、的问题，及时总结帮困经历，在适当的支部活动中开展交流活动。 (5)帮扶周期暂定为一个学期，在高二学生学考完毕后进展阶段总结。 四、帮扶要求 1、帮扶工作主体是党员老师，热忱欢送并提倡广阔教职工积极参与此项活动，并落实到详细行动上。 2、帮扶工作应保持持续性、稳定性，党员老师要制定个人的帮扶思路，并一以贯之。 3、帮扶工作要营造良好的气氛，建立与被帮扶者的融洽关系。在思想上，帮助学生树立远大理想，形成健全的人格和良好的思想道德品质，及时解决学生的思想困惑和心理问题。 4、帮扶工作要贯穿到整个教育活动之中。在学习上，以人为本，关爱每一位学生，关注学生的开展过程;在生活上，关心保护学生，促进身心安康

41、，从而使党员老师真正成为学生德智体美等各方面全面开展的引路人。 山东省济南回民中学 2023年3月 党员老师帮扶学生方案二：高区一小“开展党员干部、老师与困难学生结对帮扶”活动方案1006字 一、指导思想 坚持以党的十八大精神为指引，坚持为困难学生办实事、做好事、确保全校每名学生在一小能“快乐着有所收获”，建立和谐校园，促进义务教育平衡、持续开展。 二、帮扶人员 全校党员及非党员老师 三、帮扶对象 1、突出帮扶重点 党员干部三人一组与帮扶学生结成“帮扶对子”，从帮扶对象所面临的最困难、最迫切、最需要解决的突出问题入手，切实在实为帮扶对象做实事，起到先锋带头的作用。 2、非党员老师可以从一下几个

42、方面进展帮扶 1、学习困难的学生。 2、因天灾人祸造成家庭重大经济损失的贫困家庭学生。 3、父母丧失劳动才能的贫困家庭学生。 4、父母离异或丧父、丧母的学生。 5、其他原因造成经济、生活、学习等困难的在校学生。 6、学习、生活中有困难的外籍学生。 7、其他需要帮扶的学生。 四、帮扶措施 1、思想帮扶。加强思想引导，帮助困难学生缓解心理压力，走出心理误区，使他们正视所处困境，以坚决乐观、积极向上的态度面对人生，不断增强学习及生活信心。经常进展心理慰藉，给予亲情气氛。 2、学习指导。针对帮扶学生学习上存在的问题，与帮扶学生班主任及任课老师制定教育措施，确保帮扶学生学得好。 3、生活关心。帮扶人员要

43、经常与帮扶学生谈心，理解其心理、家庭情况，尽可能解决家庭存在的实际困难，使之实在感受到老师、学校的温暖。 四、建立帮扶机制 在结对帮扶活动中要注意发挥政策效应，逐步建立帮扶长效机制。要明确帮扶工作负责人、详细责任人。建立走访慰问、定期汇报、档案资料管理等制度，保证帮扶工作安康、有序进展。 要加强对结对帮扶活动的领导，明确一名班子成员分工负责，把帮扶工作纳入党建工作目的考核和民主评议党员的重要内容，构建“一二三四”帮扶工作格局，即：“一带”，带着爱心和责任；“二访”，学期初一访孩子的实际情况，学期末二访孩子的变化情况；“三落实”，帮扶对象落实到人，帮扶目的落实到人，帮扶责任落实到人； “四有”，

44、方案要有针对性，推进要有实措施，督查要有严要求，效果要有新打破。确保结对帮扶活动获得实效。 五、详细要求 1、老师结合自己的实际教学情况，或与所教班级的班主任联络确定1名帮扶学生。 2、建立帮扶档案。老师应熟悉帮扶对象的根本情况和当前困难，通过建立帮扶档案，及时理解帮扶工作的进展和学生的变化情况，根据情况随时调整帮扶方案，确保帮扶工作获得成效。 3、帮扶工作定期督导。学校将及时理解和跟进帮扶工作进展情况，提供工作支持，实在解决帮扶过程中出现的实际困难。 党员老师帮扶学生方案三：党员老师帮扶方案507字 一、 指导思想 在基层党组织建立的新的历史时期，每位党员都要具备坚决的共产理想和中国特色社会

45、信念，胸怀全局、心系学生，全面落实科学开展观，充分发挥党员的先锋模范作用。 作为新站小学的党员老师，在做好本职工作之外，我将充分利用课余时间，对有学习困难的学生进展帮扶，让这些学生能快乐成长，快乐学习，同时也表达老师与学生是一家人，让学生感受到党的温暖。 二、 帮扶学生情况 xxx，男，xx岁，现就读于xxx级1班，该生家境一般，学习成绩较差，特别是英语科的学习，缺少兴趣，一些根底知识掌握不好，课堂上不爱答复下列问题，作业很马虎。但是他又比拟活泼，而且热爱劳动，能按时上学，很少迟到。 因此，为了进步xxx同学的学习兴趣，使他得英语成绩能迅速进步，我决定对他进展帮扶。 三、帮扶措施 1.每周询问

46、及辅导该生学习至少1次。 2.与结对学生经常交谈，多沟通，加强对学生的心理辅导教育。 3.每月对结对学生家访1次。 4.在期末对他进展慰问，以自己绵薄之力给予一定的经济或物质上的鼓励。 四、 帮扶工作安排 1.三月份确定帮扶人员 2.四月五月落实帮扶措施 3.六月对帮扶对象给予资助。 4.七月交流帮扶学习心得，阶段总结。 xxxxxx小学 2023年3月 乡村旅游工作方案3篇乡村旅游工作方案一：乡镇旅游工作方案 0_年我镇旅游工作在区旅委的精心指导下，在镇党委、政府的关心支持下，以掀起旅游营销高潮为工作重心，大力开展旅游产业，加快旅游产业转型晋级；努力打造旅游与文化品牌，将旅游与文化深度结合；

47、加大标准旅游市场力度，着力完善旅游根底设施建立，不断提升旅游接待才能。全年旅游接待人次92万人次、总收入4.8亿元，分别同比增长21%和37.1%，均创历史新高。 202_年镇旅游工作总体思路是：全面贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕我镇重点工作，效劳全区旅游开展大局，通过大力开展旅游业，促进我镇经济的快速开展，争取实现旅游接待人数打破110万人次，旅游业总收入到达5.7亿元以上。 一、以工程为载体，推进旅游开展 1、紧紧围绕东重要节点建立，强力推进旅游综合开发提升工程。深化挖掘旅游资，努力打响“红色文化、黄帝文化、知青文化、海派文化”四大品牌，以国家4a级景区东旅游度假区为龙头，加快如意谷、云

48、水小镇等重点工程开发的推进，做优海派文化、知青文化，加快打造多彩旅游。 2、进一步完善红军北上抗日先遣队纪念馆周边旅游根底设施，拓展旅游元素，丰富馆藏内容，谋划军事体验区，开发旅游纪念品，延伸旅游产业链，积极做好纪念馆的免费开放，做强红色旅游，并促进无名烈士墓工程在202_年全部完工向游客开放。 3、积极推动东海生态通道开发和黄帝旅游度假区建立，以黄帝、普仁滩旅游总体规划评审通过为契机，加快黄帝文化缔造进程。 4、结合“百村千幢”工程的施行，做大做强做优乡村旅游，积极发挥乡村旅游结合会的作用，以三姐人家、翠竹土菜馆为代表，继续壮大乡村旅游的开展，提升了农家乐接待档次与效劳程度。 5、东大门汽车

49、自驾营地建成运营，利用箬岭古官道开发建立，开展原生态体验游工程，创新旅游开展方式，展示旅游新业态，实在发挥东大门文化广场作用，进一步丰富农民文化生活，加快建立国家旅游应急救援队工程，全面建立二级旅游效劳基地，努力将镇建立成现代特色旅游名镇。 二、加强旅游宣传推介工作，拓展旅游市场 1、充分利用电视、报纸、网络、户外广告等各种传媒，拓展我镇旅游宣传渠道。 2、积极组织企业参加各类旅游推介会，帮助企业进展宣传营销，充分利用各类旅交会、博览会等宣传平台，提升我镇对外旅游形象。 3、通过承办大型节庆赛事活动如区第三届摄影节和汽车拉力赛等提升我镇旅游知名度和美誉度。 三、加强旅游根底设施建立 继续抓好各

50、景区的根底设施工程建立工作，进步景区的游客接待量，同时考虑到我镇游客中自驾游的比重较大且有增长趋势，202_年将与各景区沟通协商停车根底设施建立等事项。提升石门峡、普仁滩、黄帝等旅游企业的文化内涵，开发景区特色旅游文化，打造旅游品牌，增设景区游客参与活动工程，增强景区吸引力。 四、进步旅游从业人员整体素质 我镇严重缺乏旅游人才，旅游从业人员普遍文化程度不高，从业资质，必须抓好旅游队伍建立，通过会议、外地考察、交流学习等方式对旅游经营单位及从业人员进展管理和培训，不断进步全行业的效劳质量和业务技术才能。积极组织景区点管理员及导游参加各类培训，加强景点景区讲解员业务素质，为游客提供更好的效劳质量，

51、提升景区景点的品位，以一流的旅游效劳、一流的旅游环境提升对外旅游形象。 五、加强旅游综合整治工作 每季度由旅游办结合安委办等政府部门和镇派出所等镇直部门进展一次旅游综合整治，重点对景区平安消费工作进展检查，并对检查中发现的问题予以全部解决，并组织企业进展平安技能的学习培训与消防演练等，同时以整顿景区旅游市场为打破口，打击非法营运、拉客现象；结合环境整治工作，彻底解决景区及周边村庄脏、乱、差现象；提倡景区经营户文明诚信经营，杜绝虚假宣传、价格混乱等不良现象，以游客满意为关注焦点，创新效劳观念，塑造镇最正确的旅游效劳形象。 乡村旅游工作方案二：镇旅游开发工作方案2209字 为认真贯彻落实党的十七大

52、精神，充分发挥我镇旅游资优势，进一步加快旅游开发步伐，推进“红色生态亭旁”建立，结合我镇旅游业开展现状，特制定本工作方案。 一、总体思路 坚持“政府主导、社会参与、市场运作、多元投入”的方针，充分发挥首届亭旁红色之旅文化节暨建党90周年活动的影响力，以经营红色生态亭旁为核心，以开发亭旁红色广场、浙江红旗第一飘纪念广场为重点，以开展前楼农家乐景区建立为辅助，以亭旁起义纪念馆、纪念碑等红色景区修缮为依托，以完善旅游六要素为根底，以扩大市场营销为打破，进一步挖掘亭旁红色生态及非物质文化遗产资，使旅游业成为推动我镇经济又好又快开展的重要产业。 二、工作目的 通过挖掘、开发、整合旅游资，使我镇旅游产品进

53、一步完善，形成比拟成熟的线路，努力提升我镇旅游知名度，做旺旅游人气。使我镇旅游业开展形成初具规模。 三、施行重点 一景区景点建立工作。一是对亭旁起义纪念馆进展完善。在现有的根底上，按照更高的景区标准做好详细规划并逐步施行，着重突出对纪念馆内的播放室、二楼会议室等进展简单的粉刷装修，完善相关根底设施，使之能成为浙江省爱国教育基地中的一大亮点；二是打造两个广场。一个是建立红色广场，本广场位于杨家村中心地段原镇政府原址，目前还在作为镇汽车站场使用，待新的汽车站场在上蔡地段确定后，可以全面投入建立之中，红色广场方案投入资金270万元，总占地约10亩，预计202_年清明节前完成相关根底设施配套建立。另一

54、个是建立浙江红旗第一飘纪念广场，整合浙江红旗第一飘纪念公园、丹邱寺文化园、浙东非物质文化遗产展示馆、亭旁历史名人展馆。前期已完成工程规划选址工作，目前着重需要做好规划设计、资金筹集与及农转用征地工作。三是对亭旁起义纪念碑进展完善。规划纪念碑广场为1000平方左右，预计到时能包容400余人左右参加集会与纪念活动，增加纪念碑广场内文化内涵，整顿标准周边环境；四是开发一批农家乐旅游工程。要对现有农家乐进展整顿，但凡达不到市县星级农家旅馆标准要求的，要严格取缔，同时对现有规模较大、较能表达农家特色的农家乐给予扶持开展；五是建立旅游集散中心。力争将红色广场附近的购物亭、管理房通过整合，使之成为亭旁旅游集

55、散中心。六是建立一条旅游购物街；新选地域在亭旁集贸市场附近，开发新建旅游购物市场，打造成亭旁旅游商品、纪念品购物一条街。 二旅游配套设施建立工作。一是挖掘亭旁饮食文化，开发亭旁特色农家菜系，表达亭旁饮食特色；二是根据镇域总体规划，通过招商引资、市场运作方式争取建立一家三星级以上标准的宾馆；三是旅游商品的开发。要以红色旅游纪念品为主，同时结合我镇现有产业特色，开发高山绿色食品、原生态水果加工等旅游商品；四是完善娱乐工程。要充分发挥县文化艺术团的作用，排练一场高程度、高档次的非物质文化遗产文艺专场晚会例如缠足苦、小蜜蜂等，做到重大节庆活动时能参加演出；五是开通一条旅游班线。利用现有班线资，开通一日

56、两班次的红色旅游专线；六是由政府主导培育一家旅游效劳公司，市场化运作，提供导游、咨询效劳，同时促进我镇旅游产品开发、景区经营、旅行社招徕业务和旅游宣传等工作；七是水电路通讯等根底设施建立。主要完成亭旁起义纪念碑、红色广场、浙江红旗第一飘纪念广场等根底设施建立；八是建立一个游客效劳中心。 三旅游品牌创立工作。主要是要完成亭旁起义纪念馆、万远山庄三星级、丹邱寺文化园等的申报工作。 四旅游宣传促销工作。202_202_年，着重先在省市县重点做好宣传营销，主要是以下几方面工作：一是进一步完善统一全镇各景区点导游讲解词，同时培训一批地方导游员和讲解员；二是要制作一本旅游宣传画册，拍摄一部旅游风光片；三是

57、做好旅游线路的筹划、包装、推介；四是搞好旅游商品的包装推介工作；五是设计亭旁旅游logo，开设亭旁旅游宣传网站；六是整理亭旁首届红色之旅文化节相关资料；七是争取把我镇作为县党员干部教育、青少年爱国教育的一个教学点，带动我镇旅游人气。 五强化旅游投入力度。一是要花大力争取省、市、县在旅游事业上的工程和资金；二是要加强旅游招商引资力度，建好旅游工程招商工程库，并经常性进展旅游工程招商工作；三是要在旅游根底设施建立及宣传推介工作上增加政府导向性投入，镇财政每年要设立一定的旅游宣传专项经费；四是要加大政策扶持力度。完善旅游招商引资优惠政策，制定景区景点门票管理制度，出台鼓励旅游社扩大地接业务的措施。

58、六行业队伍建立工作。大力进步旅游行业队伍素质，培训一批地方导游员和讲解员；开展一到两期旅游管理队伍和从业队伍培训。 四、工作要求 1、强化领导。要进一步加大旅游开发工作的领导力度，充分发挥镇旅游工作领导小组的协调、统筹、指挥作用。各项工作要在镇旅游工作领导小组的统一领导下，成立专门工作部，加强领导，细化方案，明确任务，把旅游开发工作真正纳入日程。 2、落实责任。各部门单位要制定目的责任制，实行牵头单位负总责，成员单位各负其责的责任体制。镇旅游工作领导小组定期召开调度会，解决问题，督查落实，确保各项工作顺利进展。 3、严格考核。把旅游工作纳入全镇重点工作考核中，年终统一考核奖惩，对重视支持旅游开

59、展，成绩突出的单位和个人，予以表彰鼓励；对在旅游开展中，不负责、推诿扯皮、贻误工作的要给予通报批评和教育，造成重大损失的要给予党纪政纪处分，确保各项工作获得成效。 乡村旅游工作方案三：乡镇旅游工作方案928字 今年，我镇的旅游工作要继续坚持把旅游产业作为建立中国幸福家园、城乡一体化、新农村建立的重要支撑，因地制宜，科学合理地开发旅游资，进一步加大对根底设施建立的力度，努力打造旅游，创新旅游营销，增强旅游功能，改善旅游环境，提升旅游产业素质。力争全年接待旅客15万人/次，旅游经营收入1000万元。 一、积极配合相关部门开展创立工作 争创国家aaaa级景区，提升我镇旅游档次。按照罗江县委、县政府的

60、统一安排部署，积极配合相关部门开展4a级旅游景区创立工作。进一步优化景区的旅游环境，完善旅游功能，提升了旅游效劳质量。 二、开展景区内农家乐经营户的培训，加强农家乐管理。 邀请相关部门对农家乐业主和从业人员进展经营理念、职业道德、食品卫生和文明用语等的培训2-4次；组织全镇的农家乐业主等外出参观学习2-3次； 三、完善游览效劳配套设施。 今年方案新修旅游公路 公里，进一步完善路网体系；增设游客公共休息设施和景观设施；对景区内的公共信息图形等进展清理标准；在停车场、出入口、购物场所、医疗点、厕所等位置，增设公共信息图形符号；进一步完善景物介绍牌、导览图和指路牌等，充分表达以客为尊，以人为本的效劳

61、理念。 四、加强环境卫生建立。 注重细节打造，提供人性化效劳，充分满足游客需要。公厕有专人管理，洁具干净、无污垢、无堵塞，室内整洁。还要在游客顶峰期增设流动公厕1座。实现垃圾分类化，并做到日产日清。坚持每周1次对景区农家乐进展卫生督查。食品卫生符合国家规定，餐饮效劳装备消毒设施，不使用对环境造成污染的一次性餐具。 五、健全旅游平安保障体系。 按照景区制度标准、平安设施完备、平安机构齐全的要求，我镇在成立了交巡警中队和综合执法中队进展管理的同时还要在重点地段和危险地段设置防护设施，装备专职、流动保安人员并制定顶峰期游客平安处置预案和特殊情况平安处置预案。 六、加大旅游宣传营销力度。 充分利用电视

62、、报纸、网络、户外广告等各种传媒，拓展我镇旅游宣传渠道；充分利用各类旅交会、博览会等宣传平台，提升我镇旅游形象；充分利用庞统祠、万佛寺庙会活动，强化我镇旅游吸引力。 七、举办丰富多彩的活动 要大力举办如喊山比赛、登山比赛、篝火晚会、枣子节、三国祭祀等丰富多彩的活动，营造文化旅游的浓重气氛。 2023年乡村医生工作方案范文一、培训目的根据*湖北省委省政府关于进一步加强农村医疗卫生效劳体系建立的决定(鄂发202_29号)和秭归县进一步深化医药卫生体制改革施行方案的要求，到202_年，我县为每一个村卫生室培养一名年龄在50岁以下的骨干乡村医生，累计脱产培训不低于三个月，使其根本掌握医疗卫生专业中专毕

63、业生应理解的医疗卫生知识，其中在县级医疗卫生单位培训7天以上;每一个获得乡村医生执业证的在职乡村医生累计脱产培训一个月，使其具备农村多发病、常见病诊治知识和公共卫生、预防接种、妇幼保健根本常识。二、工作职责1、县级医疗卫生单位(县人民医院、县二医院、县疾控中心、县卫生局卫生监视局):县级医疗卫生单位由具有中级以上专业技术职务的专业技术人员组成讲师团，定期开展培训效劳，医学教育网搜集整理重点是培训乡镇卫生院的师资队伍，每季度创办一次巡回培训班，每次5-7天。讲师团人员构成如下:县人民医院10人(专业要求:内科2人，外科2人，妇科、儿科、五官科、中医、检验科、护理各1人)，县疾控中心5人，县二医院

64、6人(专业要求:内科、外科、儿科、护理各1人，中医科2人)，县卫生局卫生监视局2人。上述单位在4月底以前上报人员，由县卫生局医政股统一安排培训内容和时间。2、乡镇卫生院:每所乡镇卫生院安排35名具有初级以上专业技术职务的专业技术人员组成各乡镇培训领导小组，由各卫生院院长任组长，分管院长详细负责，定期开展工作，其主要职责是:组织本乡镇参训人员，按时参加县级培训班培训;组织本乡镇乡村医生开展培训、考核等工作。3、村卫生室:组织本室在职乡村医生按时参加乡镇卫生院及县卫生局组织的培训班，每个村卫生室确定一名50岁以下，业务技术才能强，医德好的骨干乡村医生重点培训。三、培训内容、时间、方式1、内容:以湖北省乡村医生中专学历教育教材为主，县级医疗卫生单位尤其是县疾控中心、卫生监视局可以自编培训教材。要求培训期完毕时，骨干乡村医生根本到达中专学历程度，