2023年安全科半年工作总结与安全质量技术部年终工作总结_安全质量部工作总结

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1、2023年安全科半年工作总结与安全质量技术部年终工作总结_安全质量部工作总结 安全科半年工作总结与安全质量技术部年终工作总结由我整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“安全质量部工作总结”。 安全科半年工作总结 为进一步加强安全生产管理，确保人民群众生命和财产安全，抓好今年安全生产工作的指导思想是：以党的十七大精神为指导，坚持科学发展观，坚持安全发展，坚持以“以人为本，安全(二)坚持定期或不定期开展安全生产大检查，将检查工作制度化。开展了迎“五.一”安全生产大检查。安全科坚持日常巡查制度，坚持每月到局属各单位及所在工地进行现场检查，随时保持与各单位、各工地的信息沟通，加强对安全生

2、产过程的监督管理。 (三)积极开展专项整治行动，加大隐患排查治理力度 全面开展对建设工程安全生产隐患排查整治工作，特别是加强对建筑工程隐患的排查整治，主要侧重点是建筑施工中的起重机械、卸料平台、脚手架、高处坠落和在建建筑屋内住人等专项整治。 同时组织了对特种设备的隐患排查整治。(四)积极开展“安全生产月”活动 目前正在按局制定的安全生产月活动方案开展安全生产月的各项活动。6月8日组织建管站、开发办、重点办参加全国安全生产月宣传咨询日活动。月底还将组织一次安全月安全生产大检查，全面总结安全生产月活动成果。 (五)抓好培训工作 安全培训工作是安全生产的一项先导性、基础性的工作，是安全监管的一项重要

3、内容。6月17日举办了“珍惜生命、远离火灾”消防知识普及专题讲座。下步还将安排食品卫生、安全生产法律法规等方面的培训工作。 总之，在局领导的高度重视下，在各单位的共同努力下，全局上下一心，经过半年的努力，全局安全生产形势保持了平稳的良好的发展势头。 个别职工技术操作水平低下，生产乙班在处理堆钢事故,使用割枪割钢时,由于操作失误，造成面部烧伤事故,事故发生后，厂部有关人员组织召开了事故分析会，制定了今后整改措施，避免类似事故再次发生。 四月份安全科主要做了以下几方面工作； 1、本月由于生产、设备事故频繁，固然给安全管理工作带来一定的难度,所以本月以做好处理事故的监护与管理、制止一切违章指挥、违章

4、操作，作好处理生产和设备事故过程中的安全保障工作为重点，规范和维护生产现场安全秩序，纠正各种习惯性违章，确保安全生产。 2、加强巡检，经常检查各生产现场及设备安全状态，对各级危险源（点）如：煤气区、油库、天车、转动部位、电气设备重点巡查，保证其安全运行。 3、深入现场，查找各类安全隐患，并组织联查，发现问题及时督促整改或限期整改，并下达整改通知书，全月共查处安全隐患二十余项，已全部整改完毕。 4、加强对职工日常劳动纪律的监督与检查工作，重点对职工劳保穿戴与防护用品使用的检查，发现问题及时纠正。 5、强化管理，经常对本科室安全员、煤防员进行培训，不 断提高其业务技能。 6、作好加热炉煤气的安全管

5、理与防护工作，确保不发生煤气安全事故。 7、作好新工人、转岗工人的安全教育工作。 总之，通过严抓细管，4月份轧钢厂安全生产工作有了新的进展，并完成了公司的安全指标（轻伤一起），在下月份，我们会不懈努力，在巩固四月份安全管理工作良好局面的基础上，加强管理，谋求新的管理思路，利用各种手段，使轧钢厂安全生产工作再迈入一个新的台阶，并重点做好以下工作； 1、加大管理力度，消灭各类习惯性违章、违纪行为及安全隐患，使隐患消 灭于萌芽状态，确保不发生安全事故。 2、结合08年奥运会来临、及国家安检局来公司检查前，作好全面准备工作，并力争在5月底较好完成市、县安全局提出的各项软、硬件整改工作。 轧钢厂安全科

6、XX年4月30日 三、采取多种形式开展宣传教育，提高广大职工的安全意识为了全面提高驾驶员、经营者、乘务员的安全素质，使人人树立预防为主的安全思想，我们首先从教育、培训学习入手（安全例会48次、到会率85%、参加人数1344人次；驾驶员、经营者、乘务员安全培训288人次），讲解安全的重要性，及时学习上级文件精神，做到了主管领导亲自抓，并下发安全学习小册子（200册），使全司上下渐渐形成了处处讲安全的氛围。今年我们利用不同形式召开安全会议12次之多，制作黑板报10期，书写安全标语120条、横幅12条，经过多种形式的宣传教育，使驾驶员、经营者的安全责任感和使命感有了增强，从思想得到了认识。 总之，一

7、年来，我们抓安全坚持以人为本；坚持各项工作安全 救援预案进行了修订，并于三月中旬装订成册，由于人员变动对安全生产小组进行了重新调整。 2、加强矿井安全管理体系建设。一是健全了安全教育培训制度不断提高员工安全技术素质；二是在嵘昌集团公司的协助下制定了郑州市嵘昌煤业有限公司安全风险预控手册，确保了安全生产，遏制了各类责任事故的发生；三是完善了隐患排查制度，强化重大隐患排查治理和安全技术管理；四是完善了事故管理制度，进一步加强了事故的报告和处理工作；五是根据国家及嵘昌集团公司的要求，结合矿井建设实际情况，制定了领导现场带班规定的各项配套制度，切实加强了现场安全管理，及时发现和消除了安全隐患，有效的制

8、止“三违”行为。 三、严格落实安全生产责任制，抓好安全管理。抓好安全管理，必须把各级安全生产责任制的落实作为贯穿于安全生产的一条主线。为此，我们狠抓了各级干部安全责任制的落实，切实加强了公司安全工作的组织领导。 1、明确跟值班责任，在每周五安全自查过程中。检查施工单位领导跟值班和各岗位工种的持证上岗情况，共检查51次，对检查中未履行职责的有关人员进行了批评教育和处罚。有力地促进了安全工作的开展。 2、由调度室每月对各级管理人员下井情况进行统计并在安全办公会上进行通报，有力地促进了各级管理人员深入井下抓现场，确保了安全施工。 主点工程：井下避难硐室6月中旬安装到位，7月4日验收到位，此工程的完成

9、标志着我矿井下安全系数进一步提高。切实保障了职工的生命安全。7月5日安装了综采工作面支架，提高矿井采掘机械化建设工作。 四、强化安全教育培训，全面提高员工素质 1、日常培训学习组织情况 XX年我矿日常对10种培训教案组织职工进行日常业务学习，共组织40期，参加培训学习职工9142人次。 2、专项培训工作开展情况 （1）为提高矿井岗位工作工作规范性和流程性，XX年5月11日组织开展了机电地面岗位工种、井上下信号工和调度员的“手指口述”比赛，参赛人员28人。并制定了专项活动方案，对参加比赛职工进行的评分与名次划分。 （2）5月19日矿井组织职工培训煤矿矿长保护职工生命安全的七条规定，共计培训职工3

10、86人。此后每月坚持学习煤矿矿长保护职工生命安全的七条规定。 （3）为提高矿井职工提高对灾害防范意识，XX年6月11日组织开展了全矿从业人员进行了安全警示教育片的观看学习，并在6月份学习了安全月活动方案和打非治违工作方案提高职工的安全意识，有效预防和坚决遏制各类安全事故的发生。 （4）为贯彻落实上级有关指示精神，我矿在七月份组织职工参加职业卫生培训，共培训职工662人次，基本达到培训目的。 （5）九月份放假期间，矿井组织管理人员进行业务素质强化培训教育。并组织职工进行风险评估专项培训(内容来源好 ：)，培训时间为：9月5日、9月6日、9月7日三天。共计培训职工289人。 （6）十月份矿井组织对

11、职工贯彻学习了安委会【XX】10号文件关于进一步加强安全培训工作的决定，参加贯彻学习的职工170人。 3、外出培训及证件办理情况 1、安全管理资格证培训（复训）情况：（1）五职矿长证件年审4人，培训办证1人；（2）安全管理资格证复训18人，培训办证9人。 2、特殊工种证件培训（复训）情况：特殊工种复训12人；培训办证8人； 3、主要岗位证件培训（复训）情况：主要岗位工种复训41人；培训办证32人。 4、一线监督员证件培训（复训）情况：一线监督员证件培训办证15人； 5、班组长证件培训（复训）情况；班组长证件复训10人，培训办证17人。 五、狠抓隐患排查治理工作，确保安全生产。 XX年共排查出安

12、全隐患2126条。其中河南省郑州监察分局查出隐患10条，郑州市煤炭局排查出139条，登封市煤炭局、煤管站排查出隐患259条，郑州嵘昌集团实业有限公司排查出隐患314条，矿 井每周五自查隐患382条，我矿日排查1022条。河南省郑州监察分局，郑州市煤炭局、登封市煤炭局、郑州嵘昌集团实业有限公司、矿井自查、矿井日排查检查出的问题，根据检查意见书和安全质量标准化要求，由安全科立即制定了详细的整改方案，严格按照隐患整改“五定原则”进行落实整改，并在调度会上进行落实。 六、深入开展“安全生产月”活动，促进了矿井安全生产。在XX年“安全生产月”活动中，矿井根据嵘昌集团公司安全生产月活动要求，及时召开了专题

13、会议，结合实际情况研究制定了可行的活动方案，精心组织、认真落实、注重实效，以“强化安全基础、推动安全发展”为主题，通过安全签名活动、在显著位置悬挂“安全生产月”活动主题横幅，张贴安全标语和安全宣传挂图、开展安全咨询日并发放安全知识宣传手册、进行安全大检查、组织学习事故案例警示教育、开展安全知识竞赛、火灾应急演练等活动，深入开展了形式多样、内容丰富的安全活动，增强了全员的安全意识和防范事故的能力，有效的控制了各类事故的发生，取得了显著成效，实现了活动目标。 七、存在的主要问题 1、安全文明施工不彻底，在检查时现场文明施工能够布置到位，但检查结 束后，安全文明施工就有松懈现象。 2、岗位松懈，职工

14、安全意识淡薄，“三违”人员较多,。 3、日常培训期间，个别职工对培训工作不重视，达不到全员培训的目标。 4、安全员业务素质低，对现场存在的问题汇报不及时，且落实 不到位。没有严格落实现场交接班。 5、12月份上旬，采二队23081工作面发生1起轻伤事故，造成1人轻伤。主要原因一是安全管理不到位；二是职工安全素质低；三是进入新的工作面面对新的采煤工艺职工思想无转变；四是“四新”培训不到位。 6、日常培训实际效果不理想，没有针对性。 八、XX年工作计划 1、建立健全本部门各种规章制度，进一步规范各项管理工作，努力提高本部门的管理水平。 2、建立完善的隐患治理台账、职工培训、风险评估信息化平台。 3

15、、成立井口信息站，加强职工入井监督，及时掌握井下生产情况。 4、做好郑州市嵘昌煤业有限公司生产前的员工岗前安全培训工作。 5、矿井为每位职工办理入井合格证，做到有效控制职工日常培训工作和职工档案办理工作。 6、职工日常培训需真正进行，制度强硬的规章制度，并进行落实。 7、建议公司为职工增添培训绩效工资考核费用，从而提高职工培训积极性，也能更好的约束职工培训参加率。 8、为提高日常培训的实际效果，建议聘任各专业负责人作为培训讲师参加日常培训。 安全科 XX年12月27日 程汇编（包括32项操作规程）、作业指导书（包括18项应急、高危作业指导 书）和记录表格汇编（包括83种记录表格）。 根据aqX

16、X.2XX金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南的要求，结合矿山安全标志（gb1416193）的规定，5月份由我科室组织制做安全标志警示牌163块，更新一号矿区警示牌，一号矿区全部安全标志警示牌符合国家标准。 7月份，由我科室协助、督促，对一号矿区井下运输系统、供电系统、巷道支护等方面进行全面整改。对主巷道内的碎石及污泥进行清理，更新铺设电缆三千余米，对8号硐口、副8号硐口、9号硐口进行筑拱，并在5号硐口设立安全生产值班室，规范了一号矿区的安全生产管理工作。 因一号矿区井下工作面的增加及受三轮车、铲车尾气的影响，以前的通风系统满足不了通风需求。为改善硐内空气质量，9月份，我科室着手设计解

17、决方案，然后申请在10号硐安装主扇（型号：k40-4-9）一台。10月份，由我科室组织安排，完成了10号硐主扇的安装工作，同时督促工程队根据设计要求及时封闭了采空区及废旧巷道，并装设风门，硐内空气得到良好改善。 通过对安全标准化管理体系的构建和实施，先进的安全生产管理理念正逐步在公司、矿山传播，员工安全意识正逐步提高，管理日趋规范、实用绩效逐步攀升。我们有信心将先进的管理理念与公司、矿山的实际紧密结合，建立起一套完善的符合自身条件的安全管理系统，为公司现代安全管理体系的规范积累经验。 2、地质灾害防治情况 地质灾害防治向来作为重点工作来抓。从3月份开始，先后编制了XX年汛期应急体系及应急预案、

18、XX年防汛应急救援实施方案、XX年汛期地质灾害事故救援预案启动程序、XX年隐患排查治理检查制度等防汛工作资料。7月份进入 汛期以来，我科室安排两名专 项人员对地质灾害危险区进行巡查，并做好详细记录，如发现异常立刻上报公司相关领导，并及时处理，严防地质灾害事故的发生。汛期（7-9月份）期间，共制作、更换用于地质灾害防治的大小安全警示牌10块；迁移二号矿区帐篷四个；向每位职工发放防灾工作明白卡、避险工作明白卡；先后5次组织全体职工进行地质灾害专题教育，有效提高了职工的防灾意识和自救能力。因地质灾害预防工作到位，8月26日巩义市安监局来我矿进行地质灾害预防工作检查、指导时，得到了市安监局的一致好评。

19、 3、隐患排查整改落实情况 开展安全检查，狠抓隐患整改，立足以人为本、强化现场管理。安全工作重在落实，严不起来，落实不下去是安全管理中的大敌。只有防微杜渐，将隐患消灭在萌芽状态，方可有效控制事故的发生。因此，在隐患排查方面自始至终严格执行标准化系统文件中的规定：每周进行一次巡回检查，每月进行一次例行检查，每季进行一次专项检查和一次综合检查。通过内容全面、形式多样的安全检查，让各种大小隐患无处藏身。同时安排4名现场管理人员，分两班，24小时在工作现场值班。到11月底，共查大小隐患88处，全部整改到位；巩义市安监局检查提出隐患13条，整改合格率为100%。 4、职业危害预防情况 “身体是革命的本钱

20、”。职业危害预防关乎到每位职工的切身利益。要把职业危害预防始终作为重点工作来抓，切实保障全体职工利益。在实际工作中，我科室要求所有作业人员务必佩戴并正确使用劳保用品，同时建立人机工效体制，为作业人员创造良好的作业环境。9月份，根据巩义市安监局会议精神，我科室将职业危害预防工作分为11大类，设立11个档案盒，用以保存职业危害预防各 方面的记录、资料，建立健全了职业危害健康档案。至10月底，公司职业病例为零。 5、职业教育培训情况 安全教育培训是提高职工安全意识的重要途径，也是“安全 3、根据安全标准化建设的要求及运输设备的更新，部分巷道断面不能满足安全生产要求。 二、XX年度工作计划 （一）做好

21、安全教育培训工作 针对一号矿区施工队从业人员流动性大、安全素质偏低的问题，我科室将加强与施工队之间的沟通，采取施工队安全教育培训与公司安全教育培训相结合的方式，切实做好职工安全教育培训工作。同时协助施工队完善安全生产管理体系，想方设法搞好一号矿区安全管理工作。 （二）严格各项落实安全检查 落实安全检查制度是贯彻各项安全规章制度的重要手段。为保障安全生产，将严格按照标准化系统文件中对安全检查作出的规定：每周进行一次巡回检查，每月进行一次例行检查，每季进行一次专项检查和一次综合检查。要求每次检查都必须认真组织落实，并对查出的隐患及时进行整改。 （三）强抓隐患排查整改 隐患排查整改是安全工作的一项重

22、要内容，只有彻底消除隐患，才能阻止事故发生。因此，对发现的隐患必须进行高质量整改。在安全隐患排查治理工作中坚持做到“八结合”： 1、坚持自查自改、与安监部门督查指令相结合。 2、坚持把隐患排查治理工作与安全专项整治相结合。 3、坚持把隐患排查治理工作与安全标准化相结合。 4、坚持隐患排查治理工作与促进安全管理和技术进步相结合。 5、坚持执法队伍检查与组织自查自检相结合。 6、坚持全面排查与重点督查相结合。 7、坚持隐患排查治理工作与安全评先进活动相结合。 8、坚持隐患排查工作与应急救援结合起来。 （四）做好地质灾害防治工作 1、做好地质灾害巡查工作，尤其是汛期等地质灾害易发时期，安排专项巡查对

23、地质灾害易发地段进行检查，并做好检查记录。 2、落实责任机制。签订地质灾害防治目标责任书，认真落实各隐患点巡查、监测等工作责任，任务到人，责任到人。 3、开展科普宣传。悬挂、张贴、刷写宣传标语和宣传图画等，向广大员工宣传、普及地质灾害防治知识，让员工掌握地质灾害防治知识，减少人为诱发地质灾害的几率。 （五）对综合应急救援预案进行演练 计划在三月份组织全体员工进行一次安全生产事故综合应急救援预案的演练。通过演练，提高保护广大员工生命财产安全和环境的综合应急能力，验证应急预案可能出现的各种紧急情况的适应性，找出应急工作需要改善的地方，使应急预案的各部分或整体能有效地付诸实施。 安全科 XX年12月

24、7日 安全质量技术部年终工作总结 一、安全文明施工 围绕着所全面安全工作要点，认真贯彻“安全 管理，做到了从基础开槽、基础结构到面层分部分项工程质量按施工规范严格控制，每做完一步结构检验合格后方进行下一步施工，在巡视检查中发现不符合施工规范及影响质量的及时下达了工程质量通知书2份，责令按质量技术规范施工，使工程分部分项每个工序达到了质量技术规范及施工工艺要求。 3、我们在质量管理中加强细部管理，重点对检查井及收水井的升降，要求全部采用水泥混凝土按技术规范加固，铺筑沥青混凝土前对检查井进行高程测量，完工后对其进行实测实量。对质量问题严重的通报施工部门进行维修。 4、针对今年夜间施工较多的情况，我

25、部及时作出人员调整，保证重要工序施工时，有我部质量管理人员在场旁站监管，保证质量监管不留漏洞。 5、加强对工程原材料的质量控制，年初对我所主要材料供应商进行了考察。原材料到场后对进行抽样检测，对于不合格的原材料零容忍，坚决不予使用。 6、截止到目前对30个已竣工工程进行了质量验收。对部分不符合施工质量规范的工程部位进行通报，要求施工部门整改。 三、2023年工作设想 1、加强我所质量监督制度的建立实施，督促施工部门加强质量管理意识，加强质量自检。 2、质量监控方面，重点监控侧缘石的施工质量问题。 3、加大安全检查频率，切实保障我所安全工作零开始零结束。 4、加强部门内部培训，增强职工业务能力。

26、安全质量技术部 安全质量技术部年终工作总结 安全质量技术部年终工作总结总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它能帮我们理顺知. 安全科半年工作总结 为进一步加强安全生产管理，确保人民群众生命和财产安全，抓好今年安全生产工作的指导思想是：以党的十七大精神为指导，坚持科学发展观，坚持安全发展，坚持以“以人为本，安全第一”的理. 安全科半年工作总结 为进一步加强安全生产管理，确保人民群众生命和财产安全，抓好今年安全生产工作的指导思想是：以党的十七大精神为指导，坚持科学发展观，坚持安全发展，坚持以“以人为本，安全第一”的理. 安全科半年工作总结 【导语】刀豆文库的会员“Gegbin”为你整理了“安全科半年工作总结”范文，希望对你的学习、工作有参考借鉴作用。人事科上半年工作总结 推荐. 质量安全科工作总结及 质安科2023年工作总结及2023年工作计划2023年，质安科安全/质量管理工作紧紧围绕分局安全生产实际出发，认真贯彻执行集团公司、公司及分局相关文制度的要求，严格履行安全生产.