高职班级工作计划(DOC 28页)

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1、 高职班级工作计划篇一：12高职计算机班级工作计划 12高职计算机班级工作计划 班主任：郑培育 一、班级情况分析 12高职二班现有学生23人，其中男生 10人，女生13 人，走读生共13人。住校10人目前存在的问题： 1、部分学生学习基础较差，学习氛围不浓。 2、部分学生纪律观念淡薄，有等提高。 3、班干部的工作水平还需进一步提高。 二、主要任务 1、进一步培养班级干部，提高其工作能力。 2、加强常规管理，争创优秀班级，平安班级。 3、围绕“养成教育”着力培养学生良好的生活习惯、行为习惯等文明素养，人人争做“文明学生”。 4、从学生的学习动力与热情、学习方法、学习习惯养成等方面培养学生的学习能

2、力，力争完成学校制定的升学任务。 三、工作措施 1、认真建立班级规章制度和班级考核制度，使学生自己规范自己的行为，把学校要求内化为本班学生自觉的行动。严格常规管理，强化养成教育，不断提升班级的日常管理水平。 （1）认真组织学生学习中学生日常行为规范和中学生守则和学校安保处安全规定、常识，增强学生的守纪意识，规范、约束学生的言行，使他们在学校内做一个行为规范的人，做一个文明学生、在校外做一个守法公民。 （2）根据学校学生处、团委、安保处等处室的考核办法加强对学生的日常行为量化考核，并坚持自查、互查制度，认真落实班级量化考核，力求考核内容更全面、更科学、更具操作性。（3）加强值日生值日效果和职责的

3、落实，并对检查结果及时公布 ，确保班级的秩序正常和环境整洁优美。 （4）加强和家长的联系，及时召开家长座谈会，向家长通报班级管理、学生在校的综合表现，以争取家长对学校工作的支持和配合，形成教育合力，全面提高学校管理水平。 （5）加大对班干的培训和管理力度，每周召开班干例会，交流班级管理经验，探讨班级管理工作的方法，分析班级管理中存在的问题，完善班级量化考核和班干考核制度。用竞争机制激活班干的管理工作，努力打造一支适应时代、高素质的班干队伍。 2、积极开展主题教育活动，以各类活动为载体，不断推进班级的思想教育工作。 3、在全班学生中开展“比、学、赶、帮、超”系列竞赛活动，采取积极措施，激发学生进

4、取意识，组织好“帮、带”活动，浓厚竞争氛围，从而推进班风、带动学风，提高班级整体水平，提高学生整体成绩，争取优异的高考成绩。 4、充分利用好班会课这一阵地，加强对学生的思想品德教育。召开好主题班会教育活动就要求班会课有内容、有重点，真正把班会课作为对学生养成教育、理想教育、法制教育、学习态度等教育的十分重要的渠道和阵地。 5、充分利用班级的黑板报、学习园地等，尤其利用好重大节日，加强对学生的国情教育、时事教育、爱国主义教育。 6、重视法制教育，认真组织学生参加学校组织的法制讲座，以增强学生的法制意识和辨别是非能力。 7、根据班级实际和学生的身心特点，积极开展丰富多彩的班级文化活动，以丰富班级生

5、活，陶冶学生情操，展示学生能力，培养学生爱好。 8、切实加强对学生的安全教育，坚持“安全第一、预防为主”的方针，加大宣传力度，落实各项安全制度，突出饮食安全、交通安全、用电防火安全等，尤其不放松对校外住宿生的管理力度，切实做好住宿生的防火、防电、卫生知识教育和管理，增强学生的安全和自我保护意识，确保校园的整体安全。 10、坚持原则，规范管理学生。在学生的管理上要坚持正面引导说服教育的原则，要坚持 批评与表扬相结合的原则，坚持集体寻到与个别引导相结合的原则；对学生的管理要有爱心，要有耐心，切忌对学生随意进行讽刺、挖苦；要经常性与学生进行谈心，缩短与他们的距离。 总之，我12高职二班班将在学校正确

6、领导下，在任课老师的帮助指导下，团结努力，奋发向上，争创优异的成绩！篇二：职高一年级班主任工作计划 20092010（下）职高一年级班主任工作计划 企管一班班主任工作计划 企管一班班主任 夏凤琴 新的学期已经开始了，作为企管一班的班主任，我感到十分的骄傲。通过上学期的锻炼，我对现在的工作更有信心，我相信我一定能把这个班带好！为了班级在新学期展现出新的面貌，我特制定以下工作计划： 一指导思想： 对于企管一班的学生，我准备本着以下四个原则来执行我的一切计划和任务： 尊重；信任；共情；关注 二奋斗目标： 企管一班的奋斗目标，就是要打造职业中学的实验班！ 而对于学生本人来讲，既要达到一个标准的中学生的

7、形象，做到“八有”：“有人格，有胸怀，有教养，有能力；有计划，有规律，有效率，有成绩”。前面的“四有”是教育学生怎样做人，后面的“四有”是教给他们如何学习。 三具体措施： （一）思想行为教育方面： 1、制定班规，班训以及班级制度，建立岗位责任制：全班设置大约若干个岗位，尽量做到人人有事做，真正把班级当成了自己的家庭一样来看待。同时坚持班委必须有品德正的同学来担当，拒绝把班委工作扔给无所事事的人来消遣。 2、实施班级常规： 为了对一些学生起到约束作用，也为了给自主管理设置一个良好的后盾，我将制定详细的班级一日、一周及一月常规，使事情具体化、详细化，操作起来更加容易，班干部容易管理，学生的情况容易

8、量化，为今后的工作开展打下基础。 严格班规的落实，对于学生中的优点要积极鼓励，但对于违纪行为绝不手软。 3、发挥黑板报的作用： 黑板报是班级的一块主要的阵地，要充分利用这一现成的武器！所以我打算每隔一周就出一期黑板报，内容密切联系班级现状以及学校的安排，让学生无时无刻不在思想上，视觉上受到冲击，受到教育！ 4、发挥主题班会的作用： 除了黑板报之外，主题班会更始一座大熔炉，它能集中全班同学们的精华思想，进而感染每一个同学，起到催化剂的作用。鉴于此，我将认真地搞好每一次主题班会，内容将是密切联系本班实际情况以及学校的动态。 积极邀请学校领导和先进教师、优秀学生到班级里做讲座，介绍先进经验，和学生沟

9、通，建立友谊班级。 5、多开展一些竞赛活动： 其目的一是为了锻炼学生的能力，另一方面也增强了学生的集体主义感。增强学生间的凝聚力。 6、确定每周的主题，提高能力： 如“高效学习周”，“治病救人周”，“开拓胸怀周”等等，借以来增强学生各方面的能力。 （二）学习方面： 在学习方面，我同样也制定出了“四有”班训：有计划，有规律，有效率，有成绩！具体做法如： 1、每月每周每天都要制定出自己学习的计划。 2、每天清晨按照班级规定读书。 3、每天抽出5分钟时间练字。 4、经常开展一些竞赛如“高效学习比赛”，“诗歌朗诵比赛”，“道德教育讲座”等，借以来提高学生的学习效率和学习兴趣。 5、其他的许多方法见班级

10、常规。 6、每次考试结束后要做详细的分析，在分析中找出每个学生的进步和不足，并为下一步的学习打好基础。 （三）分组协作制： 卫生小组7人，教室和保管区也各一组；班级活动小组4人，负责班级各项集体活动，每周一次，活动的形式不限，只要是班级的集体活动以及积极健康向上即可，包括过生日；主题班会小组4人，负责每要举行的主题班会，要精彩，包括体育委员，文娱委员；学习小组4人，负责随时调整大家的学习状态；宣传小组4人，负责每月一期的黑板报的计划制定以及执行。 （四）每天自省： 班委建立值日制度，每天记录值日记录，每个学生每天写自省。 20092010年度第二学期电子一班班主任工作计划 电子一班班主任 徐光

11、瀚 一、指导思想把学生培养成为“有理想、有道德、有文化、有纪律”四有人才。 二、班级情况介绍： 电子一班，学生总人数42人，其中男生11人，女生31人，典型的女生占主导地位的班级，从整体成绩来看，普遍存在逻辑思维能力差的状况，并且存在很强的厌学情绪。 三、本学期主要工作如下： 1、培养优良学习风气。 、每周召开一次班会 在班级进行学习方法的互相交流。本学期我班将进行学习方法的交流，让一些在学习上表现优秀的同学谈感想，介绍方法，以此带动其他同学。 、树立典型 对考试有进步的同学给予一定的奖励，树立典型，形成学习核心，起到先锋模范作用。本学期将评选一批学习积极分子和三好学生，并利用宣传板地进行宣传

12、，营造良好氛围。 2、加强学校与家长的联系。 经常跟家长联系，就会及时交换学生的有关情况，家长对孩子会有更多的了解，同时老师容易让学生家长积极参与对学生的教育和管理。支持班级管理工作。 3、加强班干建设和培养，发挥模范带头作用。 班干部是班主任的左膀右臂，是沟通班主任和同学之间关系的重要纽带，由此可见班干部在班级管理中的重要性，所以加强干部队伍的建设是构建良好班级、形成良好学风的关键。 4、做好学生的德育工作，以疏导为主线。 狠抓文明习惯养成教育； 加强公民道德教育； 加强学生心理健康教育和青春期教育； 关心学生的生活，做学生的朋友，经常找学生谈心。 5、具体措施若下： 、紧抓班级纪律，营造一

13、个良好的学习氛围。 、做好考勤工作。让纪律委员专门负责点名，每星期向班主任汇报一次，对于一些经常迟到的同学分别对待，做好转化工作。 、卫生工作专人专管，并实行包干，谁值日谁负责。 、坚决禁止上课睡觉的现象，老师、学生齐抓共管，坚决杜绝故意损坏公物的现象。 20092010下学期机电一（1）班班主任工作计划 机电一（1）班主任毛宗明一、班级基本情况： 本班学生人数共43人，其中男同学37人、女同学6人；住校生32人，走读生11人。根据半学期的情况来看,我们班学生基本上能自觉遵守校纪校规、关心同学、关爱集体，有较强的集体意识和责任意识。班干部工作能力不是很强，并在学校组织的各级各类比赛中表现差强人

14、意，无论是在体育活动还是文娱活动上都没有较为突出的学生。存在几个共性的问题：学习的主动性和积极性还不够强、自主学习的能力提升不高、很多同学学科发展不平衡、优势科目不突出等等，班级男生这方面表现尤为明显，女生较少有特长的。这些问题也是本学期要继续处理的问题。 二、工作的理念： 继续遵循上学期“尊重、理解、团结、互助构建和谐班级”的班级管理理念和指导思想。我还是认为尊重和了解学生的个性是打开学生心灵窗口的金钥匙，也是学生服从班主任管理的前提。在日常学习生活中，我要进一步留心观察学生、积累学生学习生活素材、揣摩学生心理个性，从而在日常管理中对症下药，对学生的尊重落到实处。进一步加大与学生交流谈心的频

15、率，知道他们的难处和需求、理解学生、关爱学生。针对学生基础较差、学习能力低、学习不踏实等现象，班主任积极疏导、激励拼搏，常鼓励和推动学科特长生帮助学科困难生。这样，班主任对学生尊重和理解，同学间互帮互助，师生间情感互动，从而营造团结互助、共同进步的和谐集体家庭。 三、工作的具体内容： 针对班级的具体情况，我这学期的具体工作将对上学期的德育工作和学习工作进一步深化、细化，主要围绕以下几方面内容进行展开： (一)做好控流工作 尽快电话联系未到校的学生，督促其到校上学。 (二)紧抓学习 1、进一步加强跟任课老师的交流，及时掌握学生各门课的学习动态。我们的学生整体学习基础参差不齐，部分学生学习意志薄弱

16、，经常出现畏难情绪，哪怕是优等生，也往往学科不均衡，特别是数学成绩不稳定，这就需要老师，特别是班主任要加强跟任课老师的交流，要对学生的学习情况进行分析，抓作业质量、抓课堂效率、抓复习效果，帮助学生制定学习目标和计划，攻克学习难关，做大优势学科，扬长避短。 2、做好“谈心”工作，追踪学生心理，疏导内心障碍。为了促使学生健康快乐地学习、成长，班主任应加强对他们的教育工作：首先从思想上重视学生的心理辅导教育，灵活运用“心理疗法”。善于洞察他们一瞬间的心理动向，深入地了解他们，加强跟学生的谈心、沟通，关注学生、关爱学生，抓出问题、解决问题。其次，班主任要恰当地运用表扬和批评，帮助学习优异的同学克服骄傲

17、自满情绪，帮助学习差劲的同学重拾信心。同时教育学生要正视生活中所碰到的种种难题，勇敢地面对挫折，教育他们懂得“态度决定一切”的道理，很多事情不是能不能做成、能不能做好的问题，往往是想不想做、想不想做好的问题，因此要让他们懂得充分发挥自己的主观能动性、积极激发自己的潜能。 3、制定学生学习成长日志、量化管理抓实处。要求每一个学生一到教室先把自己的作业本按照文理科整理好放置在桌面上，课代表于早上第一节课之前把作业本收交、整理、登记好后交给任课老师，并把作业的收交记录情况一式两份，一份给任课老师、一份给班主任进行登记。要求每一位学生每一门课每学期至多有三次不交的纪录，一次不交告知本人、弄清原因并进行

18、教育，两次不交告之家长，三次不交给予处理。与此同时，制定学生的学习成长日志，并把学习情况及时反馈给学生本人与其家长。 (三)加强管理 进一步健全班规班纪、强化班级管理、确保教学工作有序顺利进行。主要从以下三方面进一步强化： 1、通过制定班级日记记录表严肃班级管理。班级日记记录表分日常行为规范和学习常规两块内容，要求值周班长认真记录并将情况及时反馈给班主任。班主任在班务管理上做到勤快：腿勤、手勤、口勤，及时听取值周班长的汇报，并针对个别学生、个别事件及时跟学生及其家长交流、沟通。 2、充分利用班会课，真正发挥班会课的德育教学管理功能。这学期我觉得这个学期可以开设以下如新学期、我能行、我与我的目标

19、的距离、有效利用时间、诚信、人生路上的朋友、心理健康、人格更美、善待挫折等主题班会，采用比赛、辩论、研讨等多种形式开展主题班会。 3、加大家校联系力度。提高家校联系本的使用频率，努力把家校联系本做到完（完整）、美（发挥功效）化，使家校联系本发挥其本应有的功效。 （四）、适当减压 高中学生的学习压力，是每一个老师都先经历过来的，都有着深刻的体会，所以，我觉得除了引导学生学习之外，要注意通过文体课和课外活动课给学生减轻压力，这样对于提高学习效果，保证学生的健康全面发展更有好处。因此，这学期我打算通过几个途径给学生减压，并想以此提高学生的身心素质。 1、文体活动。积极参与学校组织的文体活动，来丰富学

20、生的学习生活，培养他们的集体主义感，同时，可达到给学生减压的作用。 2、野外活动。这学期跨春、夏两个季节，特别是春季，我们学校会组织春游活动。通过这个活动一来培养学生对生活的热爱和兴趣，提高生活素养；二来给紧张的学习生活缓减篇三：高职高专院校班主任工作计划 篇一：高职高专院校班主任工作 浅谈高职高专院校班主任工作 摘要：班主任是高校教育教学、学生管理与服务措施最直接的实施者，班主任工作是高校办学理念能否得到贯彻落实的决定者，班主任是学生从学校走向社会的导航者、指路人。本文就高职高专学生的身心特点，结合多年的班主任工作经验，就如何做好班主任工作谈一些自己的看法。 关键词：班主任 高职高专 教育管

21、理 班主任的工作就是教育管理工作，说白一点，就是做人的工作。俗话说：“人上一百，形形色色。”班里几十号人，各自表现有着不同的差异，呈现出不平衡、多样化的特点，这是客观的、正常的，但同时这些表现又是相对的、暂时的，不是绝对的、凝固的，是可以转化的。班主任所做的最能体现成效的就是这转化工作。但怎样把隐藏在先进中的问题消除掉，把孕育在落后中的闪光点发掘出来，使每个人都能成为社会的有用之才呢？在四年的班主任生活中，我一直在思考这个问题，经过不断的摸索、总结，逐步形成了几点粗浅看法，在这里我简单地说一说，如有不到之处，敬请各位领导批评指正。 1 作为班主任，必须注重观察判断能力的锻炼，能随时洞察事物的本

22、质 当班主任，从事的是造就、改造人的工作，需要慧眼如炬：别人不注意的现象你要注意，别人看不见的东西你要看见，别人发现不了的问题你要发现。对任何人和事，只要经你过目，就能辨出真假，迅速做出正确判断。只有具备了明察秋毫的能力，工作的预见性和主动性才能提高，事物发展也才能最大限度地朝着有利于自己的方向发展。 有这样一个故事，甲午海战之前，小日本一直蠢蠢欲动，但面对号称亚洲第一水师的北洋舰队，却迟迟不敢轻启战端，于是派出间谍混上大清战舰上摸情况，这个老牌间谍看到战舰上到处挂着短裤、袜子，兵勇们在到处闲逛，马上报告军部说，这样的军队战斗力是强不到哪里去的，建议马上开战。事实果然如此，北洋舰队一战而亡。这

23、就是善于观察判断的效果，要做到这一点，在工作中我们必须时刻提醒自己，对常规现象不要熟视无睹，对反常现象不能麻木不仁，对虚假现象不浮云遮望，对细微现象不忽略不计，对暂时现象不一叶障目。人的知觉范围是个菱形，太熟悉的东西不想知道，根本不熟悉的东西也不想知道，有点知道而又不知道的东西却最想知道。正因如此，我们的感官就容易患“熟悉麻痹症”，对一些常见的东西，感官神经经常活跃不起来，兴奋不起来，久而久之，形成了一种惰性，对反常的、虚假的、暂时的、细微的、常规的现象就失去了应有的警惕，这样，很多有价值的东西就会从我们的眼皮底下溜走。 记得我刚接手我现在带的这个班时，通过档案我发现几十号人中当过班干部的寥寥

24、无几，有特长的也少之又少，想凭现有的资料组建一支得力的班干集体是不可能的事。当时，我也有点着急，但并没有慌乱，而是静下心来，逐个找他们谈心，了解他们的意愿，摸清他们的特长，根据他们的一言一行、一举一动暗暗得出自己的判断，之后按照说话嗓门大，敢于发表见解，喜欢运动、书法等标准确定人选，从后来的情况看，除了劳动委员之外，其他都干得很优秀，尤其是班长、纪律委员，干得特别出色，正是靠着他们的聪明才智和积极主动，班里才取得了比较好的成绩，得到了系里领导和同事们的好评。 2 作为班主任，必须要有真诚的爱心，用真情来凝聚集体 鲁迅曾经说过：“教育是源于爱的”。班主任要想成为学生们最信赖、最贴心的人，还需要献

25、出一份真诚的爱心，要以父母之心、姐妹之情、师生之谊来对待他们，要从思想、学习、生活、身体、家庭等多方面来急他们之所急，想他们之所想，帮他们之所需。只有这样以心换心，才能缩短感情距离，才能赢得他们在工作学习上的积极配合。同学们的很多困难是难以向班主任启齿的，我们要主动靠上去关心他们，爱护他们，对找上门来反映的困难，更应引起思想上的重视，千万不可一口回绝，因为他们向你反映的困难，往往是前思后想了好多遍，才下定决心找你的，这是对你的信任和依赖，你不能当作包袱看待，即使你不能从经济上、物质上给他多大帮助，但作为班主任来说，给他一个笑脸，给他一点安慰，给他出出主意还是容易办得到的。俗话说得好，好语一句三

26、冬暖，恶语伤人六月寒。只要我们心尽到了，办法想到了，力使到了，我想同学们也就满足了。 3 作为班主任，必须善用抓两头带中间的方法，达到整体进、全面上的目的 任何一种情况都有两头，即有先进和落后，中间的状态又总是占多数。抓住两头就把中间带动起来了，这是一个辩证的方法，体现的是全面性的特点，着眼点是班集体，而不是只看到居于少数的先进部分，嫌弃中间和落后部分，目的是使中间和落后的部分最终都能赶上先进部分。 抓先进，要讲求实，不能一俊遮百丑。先进是相对的，一定范围内的，十全十美的先进是没有的，在肯定他们的优点、把他们推到前沿的同时，还要适当的点点他们的缺点，给他们施加压力，争取做到好上加好。如果对他们

27、不抓、不管、不帮、不促，先进就会自生自灭，甚至会转化为后进。 抓后进，要讲策略，雪中送炭比锦上添花更重要，更有价值。虽然后进层比例很小，但一颗耗子屎能坏一锅汤，如果转化工作做得不好，就可能影响和破坏整个集体。所以，在抓后进层时，我们要讲策略，尽管费心费力，见效慢，但只要我们在慢、细、稳上下功夫，不见成效始终不撒手。具体来说，要做到以下几点：第一，在思想上不歧视、感情上不嫌弃，不把他们当包袱；第二，和他们多接近，积极寻求共同点和突破口，以情感人，以理服人，从精神上感化教育，逐渐消除他们的抵触情绪和戒备心理；第三，帮助他们克服自卑感，弄清来龙去脉，从根源上清除他们自甘落后、自暴自弃的消极悲观心理，

28、从而树立起脱胎换骨的信心和决心；第四，在不乱扣帽子的同时，要重视抓他们的闪光点，注意发挥他们的特长和优势，尽可能的肯定他们的价值，特别是他们在出现转机时要及时加以肯定。 带中间，要讲整体推进，一花独放不是春。任何时候，中间层都占班级的大多数，抓两头的目的之一就是带动中间，如果中间上不去，整个集体成绩也就上不去。首先我们应用先进引路，报纸上电视上的典型离我们太远，目标也太高，我们得就近宣扬，对班里各个层面的先进进行大肆宣扬，让大家有切身感受，激发他们的荣誉感和上进心；其次是让后进赶超，给中间形成推力，后进同学，往往是要么不变，一变就是大变，甚而会跨越中间，直接跃入先进行列，这就会引起中间层的震动

29、和不服，同时产生危机感，迫使他们努力向前赶。 曾经有人说过：“要给人以阳光，你心中必须拥有太阳。”班主任是学生的导航者、指路人，只要我们的心中拥有太阳，洞悉学生的心理，对学生的教育动之以情，晓之以理，持之以恒，定然能使学生沐浴温暖的阳光，而我们的班主任工作就会做得更好，就会实现著名教育家叶圣陶说的“教是为了不需要教”。 参考文献： 1马晓，郭思乾.高职高专班主任工作体会浅谈j.价值工程，2011（20）. 2张勇忠.浅谈技工学校的班主任工作j.价值工程，2012（01）. 3苏远大.探索高校班主任工作理念j.价值工程，2011（05）. 作者简介：张文斌（1972），女，工商管理硕士，讲师，研

30、究方篇二：高职院校 班主任工作计划 班主任工作计划 一、班级基本情况 本班共有57名学生。经过大学一年半的适应，我班总体情况良好，班内大多数同学学习态度端正，遵守学校规章制度。 二、本学期基本工作要点 1、要求学生严格遵守学校规章制度，端正学习态度，明确学习目的。提高学习兴趣 ，使学生主动学习，提高学习成绩。班内有一部分同学平时对自己放松要求，在学习方面不抓紧，导致期末考试成绩不良。针对上学期末的考试成绩，要求参加补考的学生进一步端正学习态度，多问、多做、多看，向优秀生学习。 2、鼓励学生大胆创新，勇于表现自己，多参加系、学校活动，如大合唱、篮球比赛等。我班有几位同学在文娱方面表现突出，鼓励他

31、们在学好专业课的同时，多参加校内外活动，把班级气氛搞得更活跃。 3、发掘学生特长，培养多方面的人才，锻炼学生动手、动口能力，为他们不久要踏上社会打好基础。这方面准备在这学期多开展主题班会，如演讲比赛等。 4、培养学生良好的行为习惯，做到有礼貌、讲文明、守纪律、讲卫生。在校内要尊重老师，主动打招呼；在参加公众场合注意班级面貌，保持安静，遵守纪律。 5、健全班委会，明确分工，提高学生的管理能力。在学期初，对原有的班委进行更换和调整，每位班干部都认真写好工作计划，带动全班同学认真学好每一门功课，搞好各项活动。6、做好弱势学生工作。我班弱势学生主要对象是对学习不重视和有谈恋爱倾向的，在这方面我准备多场

32、地家长联系，双方共同来督促其认真学习，培养其积极向上的学习态度。 7、做好勤工俭学工作。在不影响学习的前提下，允许学生外出打工，目前我班有5位同学利用双休日在外勤工俭学，我将不间断地与任课教师联系，了解他们的学习成绩，关心他们的学习情况。 8、关心住宿生生活，我将更加关心他们的生活情况，经常光顾他们的宿舍。 三、班级主要活动内容 1、组织部分学生补考，并及时对学习上重视的教育。 2、开展一次演讲比赛。 3、组织学生参加电力系的足球比赛，争取取得好成绩。 4、组织一次联谊活动。 5、组织参加学校春季运动会。 6、针对本学期旷课迟到情况找学生谈话 7、抓好复习，参加期末考试。 以上是我拟订的大学上

33、学期班主任工作计划，我会尽我最大的努力，重点抓好学生的学习工作，抓好学生的日常管理工作，争取在大学的本学期不出差错，把好每一关。使我班继续保持良好的班风和学风，再创佳绩！篇三：如何做好高职高专院校的班主任工作 如何做好高职高专院校的班主任工作 作者：陈海瑞 杨卫东 来源：学园2014年第17期 【摘要】高职高专院校班主任是学校人才培养工作的基层组织者、教育者和指导者，是学校落实教育教学计划和完成教书育人任务的坚强支柱。做好班主任工作，要扮演好四个角色，明确基本职责和任务，抓住几个关键点。 【关键词】班主任工作高职高专职责和任务 【中图分类号】g647 【文献标识码】a 【文章编号】167448

34、10（2014）17004601 高职高专院校班主任是学校人才培养工作的基层组织者、教育者和指导者，是学校落实教育教学计划和完成教书育人任务的坚强支柱。笔者结合多年的班主任管理工作，现将如何做好班主任工作做个简单总结。 一 班主任做好工作务必要扮演好四个角色 第一，成为“人类灵魂工程师”，更要成为教育能手、专家型教育者；第二，成为学校全新办学理念的推行者，更要成为“三个代表”重要思想的践行者，成为肩负做好学生服务管理工作重任的校方委托人；第三，成为学生班级建设的总设计师，更要成为学生心目中的楷模，成为学生的主心骨；第四，要成为学生自信心、责任心和健康人格的恩师和塑造者，更要成为学生个性发展的榜

35、样和领路人，成为学生成人、成才的导师和引导者。 二 班主任的工作职责和任务 第一，做好学生的思想政治教育工作，正确引导学生学习党团基本知识和公民道德建设实施纲要，自觉加强道德修养，树立正确的世界观、人生观和当代大学生价值观。 第二，坚持以学生为本，从实际出发，遵循“一切为了学生，为了学生一切，为了一切学生”的办学宗旨，始终围绕学校的教育方针、教育思想开展工作。 第三，高度关注贫困学生，切实做好“帮贫助困”工作。在新生入学教育时，班主任要向新生详细介绍学校的贫困生资助政策，让贫困学生充分了解相关内容，并引导学生针对自身实际情况采取合适的方式和途径，克服和解决在校期间的经济困难。班主任要在学生中进

36、行广泛而深入的宣传、教育，积极发挥班集体的作用，组织开展各种“帮贫助困”活动，努力缓解贫困生自卑、封闭等不良心理，帮助其树立积极、健康的心态，并注重诚信教育。 第四，全面推进班级建设，每周开好一次主题班会。第五，依靠团学干部，搞好学生自我教育、自我管理、自我服务和自我约束的“四自”工作，使班级的团学干部既能成为班集体的骨干，又能成为班主任的得力助手。 第六，经常开展谈心工作，了解学生的思想、学习和生活现状。通过谈心对学生进行思想政治教育和理想道德教育，引导学生在思想上、政治上积极要求进步；通过谈心了解学生的身心健康状况，帮助学生培养健康的心理素质；通过谈心，对学习上有困难的学生进行帮助、督促，

37、帮助学生端正学习态度，交流学习经验，改进学习方法，提高学习效率；通过谈心了解学生的生活贫困和心理贫困状况，从而有针对性地开展好贫困生助困工作，全面推动学生成人成才。 第七，及时反馈同学心声。班主任要认真对待学生对学习、生活以及对学校其他各项工作的意见和建议，及时向学校有关部门反映，对学校做出的决定和采取的措施向学生通告，促进广大同学参与管理学校的积极性。 第八，定期深入宿舍调研。每周至少要深入学生宿舍两次，与学生保持思想上的交流，做学生的知心朋友，主动关心学生的思想、学习、生活和宿舍的精神文明建设，加强对学生宿舍的检查，指导学生安排好课余生活。 第九，积极参加学生活动。班主任要培养和帮助学生发

38、挥独立自主精神、开拓精神和创造精神，促进学生的智能发展，积极引导、帮助并指导学生开展各种社会实践活动以及课外科技、文体活动。班主任要积极参加班级组织的各种活动，在充分发挥学生自主性的同时进行必要的指导和帮助。通过开展各种活动不断提高学生的综合素质，不断增强学生的集体荣誉感。 第十，密切联系学生家长。 第十一，详细记录学生情况。以班主任工作手册作为有效的载体认真做好记录，全面、详细地掌握班级基本状况，包括学生的自然状况、思想状况、学习成绩、兴趣爱好等。要详细记录学生的奖惩情况，对特殊学生要特别注明，以便对他们进行更多的关注。班主任要注意学生思想动态和学习情况，每学期做一次全面调查分析，并向所在系

39、部汇报，学期结束向学生处递交一份班主任工作总结。 三 班主任工作的几个关键点 第一，班主任工作的关键职责：尽快适应“三个变化”，国内形势的变化、学校发展的变化、学生思想的变化。 第二，班主任工作的基本职责是要做到“六个到位”，即：心到、脑到、眼到、口到、手到、脚到。第三，班主任工作的特殊职责：特别关注学生的“七个时候”，放假回来的时候；开学注册的时候；集体活动的时候；情绪反常的时候；受到处罚的时候；受到表扬的时候；毕业离校的时候。针对“七个时候”及时做好深入细致的思想政治教育。 第四，班主任工作的方法要注意以下几个要点：抓住班长是关键；依靠团学干部是支点；促进就业是难点；关注助困是热点；充实自己是基础，与学生交友是重要手段，引导学生争先创优是兴奋点。 第五，高职高专院校班主任在学生工作中应当做到“八要、八不要”：要充满信心，不要满不在乎；要充满爱心，不要随意处理；要充满理性，不要盲目蛮干；要充满责任心，不要随意应付；要充满事业心，不要计较得失；要充满鼓励，不要责骂；要充满耐心，不要急躁；要充满真心，不要虚情假意。 责任编辑：李锦雯2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 28 / 28