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2、工作需要，在岗位，承当工作任务。三、劳动纪律乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。甲方有权对乙方履行制度的情况进展检查、催促、考核和奖惩。四、劳动时间与劳动报酬1.甲方实行每日不超过8小时，每周工作不超过40小时的工时制度，并保证劳动者每周至少休息一天。甲方可根据工作岗位、性质对工作时间作适当调整。2.在试用期内，乙方工资为元/月，试用期满根据乙方岗位另定。3.在试用期内，乙方不能享受甲方的各类福利待遇。五、有以下情形之一的，甲方可以随时解除协议1.乙方试用期不符合录用条件的。2.乙方被判刑、送劳动教养，以及有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严重问题，或因渎职给单位造成重大损失和屡次违背劳动纪律教育不改的。3.乙方提供虚假资料、证明，以骗取公司信任的。六、保守商业机密，维护公司利益公司的资是公司的珍贵财产，任何人不得将公司的资占为已有，未经答应，不得将公司的资无偿或有偿地向他方提供。乙方在试用期间开发的软件也属于公司财产，假设乙方离任，需将软件的有关资料交回公司，包括软件构造、流程图、数据字典及原代码使用说明等。七、协议解除在试用期第一个月内，双方应在一天前以书面通知对方，或以一天薪金代替通知。八、本协议一式两份，甲、乙双方各保存一份。甲方：盖章乙方：签名代表：年月日年月日编辑推荐借用人员劳务协议 第 3 页 共 3 页
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