钢铁企业安全心得体会

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1、安全体会心得安全生产,不仅仅关系你自己，更多的是关系到你我她。警笛嘶鸣,揪人心弦；痛定思痛，痛何如哉。安全之重，重乎于泰山；事故之猛，猛乎于虎。安全生产不仅是对自己负责、对家人负责,更是对员工负责、对公司负责、对社会负责。安全就是效益。公司的效益来自安全，公司的生存和发展离不开安全。公司生产的顺利开展，公司的长足发展，都需要员工的安全。任何一种环节出了差错都会对生产导致影响，导致经济效益下滑，只有员工通过安全教育，不断强化安全意识,才干为安全生产奠定坚实的思想基本。只有生产实现了安全,公司的效益和发展才会有保障,整个公司才干良好运营。钢铁公司作为高危行业，锻造车间更是危如累卵。作为一名设备管理

2、人员，如何才干使设备安全运营,承托生命之重？对一种个鲜活的生命,如何回答那个永恒的疑问:o be o nt,isa quesi？我们的安全工作任重而道远。因此，从自身角度就要牢固树立“安全生产,安全发展”的指引思想和“以人为本，安全第一”的对的理念,坚决克服“重生产,轻安全”的错误思想,切实摆正安全与进度、安全与效益的关系,切实做到“不安全不生产、不安全不动工、不安全不运营”。通过这次会议，结合我近年的工作经验,我对安全工作有如下几点体会：一、对的结识目前安全生产形势，从总体形势来看,锻钢分厂安全形势不容乐观，安全工作仍然严峻,特别是近来事故频发，远未达到安全发展、安全生产的规定。因此，需要我

3、们对的结识目前的安全生产形势,带领全员扎夯实实地开展安全工作，将各项安全环保工作举措落到实处,务求实效，不断夯实基层的安全管理管理,全面提高基层现场的事故整体避免能力，为锻钢分厂实现持续健康发展奠定坚实的基本。二、提高思想结识。古人云：“明者见于未萌,智者避危于无形，祸固多藏于隐微,而发于人之所忽者也。要搞好安全生产工作，思想结识是核心,始终坚持把安全生产摆在第一位。在平常工作当中,应做到“安全第一，避免为主”,把安全作为头等大事来抓 ,“一滴水掉在油锅里”这样的教训实在是太多,特别是近期的几起事故,我们流的血太多了,付出的代价太大了。不安全事件带来的危害,人人都懂,但在平常工作中却往往被忽视

4、，被麻痹，侥幸心理替代，往往要等到的确发生了事故,导致了损失,才会回过头来警醒。这就是由于没有把安全工作放在第一位所导致的,而做好避免工作的瓶颈就在于提高对这项工作的注重限度,在我们的工作中，应当以安全规章制度为保障，严格贯彻执行,杜绝工作中习惯性违章行。因此，抓安全生产的指引思想必须从严,必须涉及教育从严、管理从严、检查从严、整治隐患从严、最后才是惩罚从严。只有在指引思想上从严，才会有组织构造上的严密、规章制度上的严格、工作作风上的严谨,而这一切也是我们安全生产的基本保证。三、加强安全知识培训，提高防备意识“不伤害她人，不伤害自己，不被别人伤害”，也特别规定每一种员工提高安全防备意识，严格执

5、行安全生产法律、法规，保证全体员工的安全，还要结合锻钢分厂的实际状况精确地把握安全生产管理工作中的轻重缓急。安全生产管理者也应把“安全重一切”时时刻刻放在心上，树立“居安思危”的忧患意识，把安全提到生命觉悟的高度来结识。不管是一线员工还是管理人员，都应对岗位和部门也许波及到的危险因素有充足的理解。不管是高危险岗位人员还是其她人员,都应当定期接受有关安全教育培训。同步还要培养各级员工事事从严、事事过细的工作作风,敢于叫真章,善于抓细节,强化危机意识和风险意识，增强员工识险避险和事故应急处置能力，树立安全工作“没有问题就是最大的问题”和“没有最佳只有更好”的理念，时刻保持对各类风险和隐患保持高度警

6、惕，筑起结实的防备之墙，遏制事故的发生。四、“思危”莫“居安”。相信人们对“居安思危”这一成语并不陌生，大意是说“处在安定环境时，还要时刻去思考那些也许浮现的困难或危险”。在安全工作中，常常能听到 “居安思危”,似乎不无道理，但从现代公司管理的规定来看,用“居安思危”来规定安全工作,个人觉得已不合时宜,或多或少地带有一定的被动性或悲观性。由于现代公司管理已把安全生产提高到了一种超前预控、科学管理的高原则之上,成为公司永恒的主题。从这个意义上讲，安全工作只能“思危”，莫可“居安”。 剖析锻钢分厂近几次典型事故案例，大多都是在“居安”的感觉中发生的。由于“居安”是习惯性行为的温床,会存在一定的侥幸

7、心理。少某些“居安”的思想,就会多某些“思危”的理念。安全生产要“警钟长鸣、常抓不懈”、安全管理“如履薄冰、如临深渊”谓之于此。安全工作的核心就在于防患于未然，能“见于未萌、避危于无形”。只有全员从“居安”的老式思想危险点中走出来，始终以“思危”的超前意识与避免的措施相结合，才干“避危于无形”。五、安全工作要做到“三个抓”，不为隐患留空隙 ：第一是要“抓重点”。加强现场监督,保证各项措施的贯彻。加强过程控制，除在工作迈进行安全交底外，还要常常组织进行检查，发现隐患及时整治;第二是要“抓单薄”,认真开展危险点分析，特别对某些简朴、工作量较小的工作要加强注重，克服麻痹大意的思想,觉得简朴工作不好出

8、安全问题。强化对新员工的教育和管理，保证安全管理贯彻到每一种角落。 第三是要“抓细节”，千里之堤，毁于蚁穴。应当从小处做起,细节不容易引人注重，但几乎所有的重大事故都是由于起初的“不注重”、“不小心”引起的，这些容易被忽视的细节很容易成为小事故的放大器,及时发现和堵塞安全的漏洞,辨认和防备现场生产存在的各类风险。六、切实抓好风险管理,风险管理是开展各项管理工作的基本和前提,因此,要切实抓好此项工作，组织全员开展全面、全方位的危害因素辨认活动。按照事故类别、施工工艺流程、设备设施现状开展危害因素辨认活动,针对辨认出的危害因素,及时制定风险消减控制措施,防备各类事故的发生。七、抓安全管理的措施不能

9、简朴化，单位的规章制度一般都通过几上几下的讨论,广泛征求各方面的意见，有些重要规章还需通过职工代表大会通过,应当说这些规章制度有其实行的群众基本,但在实际生活中为什么尚有这样多违章现象发生呢?反思的结论是我们的教育、宣传和管理不到位。觉得搞管理订一种制度就行,有问题开个会发个告知便完事，出了事情搞个解决决定，扣点奖金惩罚一下就了结。把规章制度当作一柄尚方宝剑，遇到违章或者肇事的，管理者只要把剑毫不留情地砍下去就算是严格、认真了。而事实上，制度只能是一种约束,员工和管理者都受到它的约束,但作为管理者应当明白自己的职责不仅是“管”,还必须“理”。“理”就是以规章制度为根据,把单位内部上下、左右、纵

10、横等各方面协调起来。说“管”是行政手段,那“理”就是做人的工作,做人的思想工作，这比简朴地给一种处分，给一定经济惩罚要复杂得多，这就需要我们注入极大的耐心,耗费更多的功夫,应当说这也是管理者应当投入重要精力的所在。在安全生产这个问题上,“严管”并不是我们的目的，而是要把与此有关的一切工作纳入规范和制度的轨道，从而达到事先避免和控制的目的。要做到这一点,仅有行政手段是不够的，这不仅是作为安全管理对象的人的思想情感纷繁多样，还由于安全管理的内容自身也复杂多变,因此我们在强调安全管理从严的时候，决不能因此而导致工作措施的简朴化。俗话说:“安全是根绳,牵着千万人;安全是根线，连着亲人念。”当你出门上班

11、的时候，一双期盼的眼睛默默地为你祈祷:“一定要注意安全!”当你下班的回家的时，一桌可口的饭菜期待着你平安归来。安全生产是我们每一种人的共同心愿。安全就是幸福,只有拥有生命的安全，才干获得人生的幸福;安全为了自己,安全为了家人,安 全为了公司，安全为了社会，安全为了你、我、她。也许你觉得这是再一般但是的事,可是，如果亲人们看不到你回家的身影,听不到你熟悉的声音,一切幸福和承诺都将在刹那间嘎然而止.安全生产工作只有起点，没有终点。因此，安全生产工作必须全员参与，做到“人人、事事、时时、到处”抓安全生产工作，努力增强全员的安全环保意识，提高全员的安全环保素质,实现“要我安全”到“我要安全,我会安全”

12、的思想转变，从而有力增进公司安全环保形势持续稳定发展。篇二:参观钢铁厂学习心得体会参观金辉钢铁集团有限公司学习心得体会月7日，我与部分同窗参观了位于有着“四省通衢”之称的浙江省衢州市的金辉钢铁集团有限公司。在这短短的几种小时里，我们重要参观了整个金辉钢铁集团有限公司，听取了有关公司建设和公司发展的经验简介。我不仅感受到了她们的热情好客，更重要的是我吸取了诸多有价值的经验。并且，通过参观金辉钢铁集团有限公司,的的确确让我开阔了眼界,更加解放了思想,更新了观念。她们的许多发展理念和工作措施很值得我认真学习和借鉴。我作为人力资源管理专业的学生,如下是我对本次参观学习的心得体会一是公司管理理念令人信服

13、。金辉钢铁集团有限公司始终秉承“金辉辉煌，你我共享”的公司理念,以品牌开拓市场,努力将“金辉钢铁”打导致中国钢铁贸易行业的领军人，同步每一位金辉人都在以她们的实际行动,为社会的发展添砖加瓦!因此,我必须学会如何在市场经济的条件下,加强公司的的管理制度建设以及公司文化建设。我相信，在经济与管理学院精英(教师）团队带领下，再通过一年多的努力学习,我一定可以较好的掌握如何去规范公司的管理制度和建设良好的公司文化与团队学习氛围。二是公司精神极具优越。金辉钢铁集团有限公司凭借“诚信负责、积极奉献、细致果敢”的员工行为准则,高度自我规定，顺利通过so901质量管理体系认证,并得到中国农业银行、中国建行银行

14、、中国工商银行等金融机构的a以上的信用评级,公司精神让金辉钢铁集团有限公司员工感觉到团队的力量总比个人的力量强大,以及感受到家庭般的温暖。以至于她们更加努力的工作，全身心地投入到工作与技术创新中。根据马斯洛需求层次理论，这就是满足员工尊重的需要，只有较低档的需求得到满足，人们才会追求更加高的需求，才会更加努力去追求，去满足求自己的需要。因此作为管理专业的学生，我应当向金辉钢铁集团有限公司学习,学习其先进的公司文化理念。同步应当学习精英团队的建设以及鼓励员工的技巧与措施，激发员工的潜能，让员工以最积极的态度去完毕工作，投身到公司的建设中。这些先进的理念与措施都是值得我们人力资源管理专业学生,特别

15、是我自己去学习的。三是公司管理战略令人折服。在剧烈的市场竞争环境中，金辉公司在确立了多元化战略发展的同步也在不断更新思路， 从1994年10月8日，“金辉公司”的前身“龙游金辉钢材经营部”正式挂牌到4月,金华盛世钢铁有限公司成立,开拓浙中钢材市场又一道主力线的发展过程中，不断地提高金辉公司的核心竞争力,努力实现专业化、规模化、国际化。虽然两个多小时的参观学习时间很短，行程也安排的比较紧凑,但是，我从中学到了诸多知识，特别是在我专业领域方面。这次的行程不仅为我的专业学习与发展指明了方向,并且让我清晰的结识到，以我目前的知识水平是完全不也许管理好一家公司的。因此,我应当更加努力学习专业知识，让自己

16、能更好的把专业知识运用到实际的管理问题中。我也相信,通过一年的学习，我会把专业知识学的更好!篇三:电工段学习安全事故安全心得体会8.4学习事故案例安全心得体会本周重点学习了普阳钢铁公司 .4煤气事故，心情沉重,教训深刻。月4日我公司 二炼钢2转炉与1#转炉的煤气管道完毕连接后未采用可靠的煤气切断措施,使转炉煤气泄漏到2#转炉系统中,导致正在2#转炉系统中，导致正在转炉进行砌炉作业的人员中毒，事故导致21人死亡，人受伤，导致事故重要因素就是没有可靠切断,盲目进行作业,作业现场无co报警设施，作业人员安全意识较差，事故给家庭带来巨大痛苦，给公司导致重大损失。 作为钢铁公司,煤气是可回收、可运用重要

17、能源，同步又是巨大危险源,煤气事故多发生在煤气停、送环节。煤气设施检修作业，一方面必须可靠切断煤气来源，置换残存煤气检测合格,作业人员防护措施,作业现场周边环境不安全因素排除,紧急救援设备齐全，安全逃生通道畅通,由专人监测、监护，并制定具体检修方案,作业票逐级审批后方可进行作业。我们从事设备检修作业，应严格遵守各项规程制度,提高安全结识，提高安全意识，避免此类事故的发生。一铁维检电工8月4日篇四：心得体会(钢铁行业冰川）加强管理、赢在执行,全力应对钢铁行业冰川期今年以来，受经济减速、基建收缩、地产调控持续从紧和汽车家电行业低迷的影响，钢材市场浮现崩溃性量价齐跌，钢铁业集体降入困境，新世纪以来初

18、次全行业亏损。从暴利到微利，从微利到亏损,钢铁业开始进入冰川期。严酷的市场环境，国内钢铁巨头纷纷加快开拓自己的非钢产业。业界有人指出,众钢企的产业多元化，并非一条对的转型之路,反与现代管理学的?专业化路线?背道而驰。即，走高性能、高科技、高附加值的钢材品种研发和生产,才符合钢铁行业长期发展趋势。行业的发展总是有起有落，困难只是临时的。中钢协刘振江觉得，钢企要度过非常时期,不要只停留在过去的习惯做法上，而需要精打细算,从各个环节降成本增效益。 对于如何走出眼前的困境,坚定发展信心是第一位。在积极贯彻贯彻好国家产业政策的同步,还更应加大协调、扶持、服务力度,推动行业健康发展。而公司在强化节能环保,

19、保证安全生产的同步，还应进一步苦练内功，从强化管理减少成本、调节构造拓展市场等方面入手,保证公司正常运转。 在目前困难的状况下,公司更应加强对资源的控制，建立从采选、冶炼、轧材、销售完整的产业链条，保证产业可持续发展。更应积极推动技术进步,提高产品品质,调节产品构造,互相实现产品高度关联，在原材料价格上涨的背景下进一步压缩成本,提高产品附加值,互为支撑共同发展。通过积极争取政策支持，巩固提高源头产能规模，打牢产业链延伸基本。加快行业的整合重组步伐，通过整合重组实现与产业政策的对接,实现行业间优势互补，提高竞争实力。如何应对目前的困难？王青海表达：?四个字公司生存和发展最重要的两个字是创新，实现

20、创新的重要渠道是学习。我们要用开放的视野,做到善于学习，积极创新。? 国内外的钢铁公司在发展过程中均有某些好的做法，如新日铁在走适度多元的过程当中，我们可以学习其如何做到主业做强、多业协同；宝钢在打造综合服务商的实践中，其树立品牌、提供服务的一系列做法也有诸多值得学习的地方。 ?应对困难,就是加强公司管控,通过加强管理、提高技术工艺水平,实现转型。而我们钢铁公司要做的,就是在低成本的基本上生产高附加值产品。?王青海说，?但是这说起来容易,做起来很难,核心是赢在执行。?对长钢公司来说，全 年的任务十分艰巨。要巩固获得的成果，进一步加大调构造、降成本的工作力度，进一步深化科技创新体系建设,进一步加

21、强基本管理和精细化管理工作,进一步完善分派鼓励机制，进一步强化经营工作，保证生产经营各项工作再上新台阶。坚持以经济效益为中心,做好调构造、降成本工作;必须真正把危机感、责任感、急切感体目前工作中,贯彻在行动上,提高积极性、时效性；必须坚持求真务实,加强调查研究,讲实话、办实事、求实效,不做表面文章；必须从长远、战略、全局和基本方面，分析研究自身的工作,找出系统性、深层次的工作差距，提出解决之道,制定分阶段追赶目的和攻关措施;必须苦练基本功,坚持不懈地抓好基本管理、精细化管理,提高综合素质和能力,追求持续进步和集团整体利益最大化;必须增强市场分析和预判能力，减少采购价格，提高营销水平。对我们每一

22、名职工来说,抓严抓细抓实抓狠各项措施的贯彻是重中之重，只有扎夯实实做好自己的工作，要统一思想，爱岗敬业，牢固树立危机感、责任感、急切感,与公司共度难关，真正树立过紧日子的思想,打好持久战、攻坚战。为完毕全年各项任务多做奉献。浅谈秘书职业公司办秘书科邱占平今年是世界第6个秘书周(4月22-8日)和秘书节（4月25日),适逢秘书周和秘书节60周年，结合自身体会谈一谈秘书工作。一、秘书的角色认知秘书这一职业有着悠久的历史。从古代的史官、师爷、秘书郞等幕僚性质的职位，到如今各行各业的一种常设性职位，秘书不再仅仅是上司的?抄写员?、？录字员？、?接线员?等？打杂人士?,而已成为专业的行政管理工作者。这一

23、发展使得秘书的老式角色不断褪色，沟通性和管理性逐渐增强,成为?决策者的守门人?、?主管与员工的桥梁?、?组织的门面?、?主管的情报员?。这一角色职能的变化凸显了这个职业的重要性。二、秘书的职业定位据不完全记录,目前秘书这一职业已经进入热门行业排行榜，甚至在部分地区进入了前十名。在招聘会现场常会看到诸多用人单位在招聘秘书、助理等人员，这只是从职业角度而言，这一职业的定位尚有待凝聚。从秘书职业的发展来看,它正由打杂型走向专业化、职业化和社会化。在制度层面,国际上有多种秘书职业资格和从业认证考试，如剑桥办公管理国际证书考试，lce（伦敦工商会考试局)秘书证书考试等；在国内,国内原劳动与社会保障部于1

24、997年制定了国家职业技能原则（秘书）国家职业资格鉴定规范（秘书）,并于198年试行国家秘书职业资格鉴定考试，出台了招用技术工程从业人员规定，其中规定从事秘书职业者需持证上岗。这是国内秘书职业制度化、专业化和职业化的开端。随着今天秘书学正式进入本科专业目录，其社会价值将进一步体现，这是对高等秘书学教育的肯定与增进，也是社会职业规范化管理的开始。同步,各行各业的用人单位还需用新的眼光结识秘书这个职业。秘书职业在今天的行业发展、组织运转中起着关系组织命脉的作用。但究竟有多少行业与单位可以正视这个作用，还需要对秘书职业重新定位。三、秘书的职业建设秘书职业的精拟定位，决定着秘书人才的创新培养。目前走向

25、职场的秘书工作者,要么是高职高专培养的技术型秘书，她们重要擅长于打理杂务；要么是正规院校培养的文科非秘书专业毕业生,她们由于没有接受过秘书专业的科班训练，对秘书职业的角色认知还不够明朗,在岗位上仍旧在解决杂务的角色。这种状况致使秘书职业的发展受阻,甚至秘书学科的建设无法获得突破。去年11月教育部正式将秘书篇五：安全心得体会800字安全心得体会0字安全心得体会800字一：安全事故学习的心得体会下面是我结合我司近期安全事故的几点体会：一、加强安全管理每一次安全事故的发生都是由麻痹大意导致的。要从此前发生的安全事故中吸取经验教训，不断加强对现场安全工作的管理,杜绝此类事故再次发生；要充足发挥公司安全

26、员和班组安全员作用,对现场安全隐患进行定期、不定期排查，做到安全隐患及时发现,及时解决；安全负责人要加强对生产现场的巡察工作，对违章操作进行严肃解决和纠正，加强安全规章制度和操作规程的学习,提高员工执行力,增强员工责任感，把安全工作落到实处，保证安全生产的良好秩序。二、杜绝“三违”行为“违章,麻痹,不负责任”,三违行为就是野蛮行为,不树立牢固的安全意识,只图省事,存侥幸心理，怕麻烦,这就给了事故发生可乘之机。作业人员严重的违章，是导致事故发生的重要因素，操作行车前不进行遥控器和行车的比配确认,远距离操作行车，都严重违背安全操作规程。要加大对“三违”行为的查处，坚持开展班前五分钟安全早会,做到安

27、全工作每天抓、每天讲，安全互保对子之间应做届时时监督，时时提示,发现不安全因素,及时制止；把安全工作落到实处,坚决杜绝安全事故的发生。三、强化安全意识、加强技能培训要组织好员工的技能培训工作,不断提高员工的操作技能和职业素质；加强设备认知培训,让员工理解设备的基本原理和构造,增强其对操作规程的进一步理解；加强安全培训,让员工在通过不断的安全学习中进行反思，从中吸取经验教训，强化安全意识,增强责任感。事故通报的学习与分析,其目的旨在于警世及教育我们，协助我们查找自己工作中的局限性。我会在后来的工作中不断学习,提高自己的安全管理水平,做到安全无小事。>安全心得体会00字二：有关安全生产心得体

28、会&t；&g；（949字)如果说公司的存在是为了追求效益,那么安全生产就是公司最大的效益,因此安全生产是立业之本。对于广大公司职工来说,对安全生产的注重是我们的责任和义务，保证自己在正常生产的同步不受到伤害，是对公司负责，更是对自己和家庭负责。从进入公司的第一天起我们接触的第一堂课就是安全教育，公司对员工进行公司、车间、班组三级安全教育,层层把关,可见安全生产对于公司的重要性。安全生产是每一种公司员工的护身符。谁违背了，就等于飞蛾扑火。安全也是一把双刃剑，遵守它的规则它就会保护你，违背她的规则她就会让你付出血的代价。违章导致如此严重的后果,不能说人们没有结识。那么为什么又常有违章的事发生呢？我

29、想有一种核心的问题长困扰着我们。那就是:我们总是相信自己所谓的经验，原谅自己的疏忽，甚至放纵自己不遵规守纪的行为,最后,一足失成千古恨！每个人都明白安全意味着什么，安全也是最容易被人忽视的。当我们注视这设备正常运营的时候，当我们看着场地上一辆辆装卸车缓慢驶过的时候,安全二字往往会被一时的松懈刹那间离开了我们的头脑，而就是这一刹那，安全事故也许就会在这一瞬间发生。其实安全事故往往都是些完全可以避免的事件,安全事故也往往是发生在那些我们觉得本不该发生的地方，事实证明侥幸和疏忽大意是导致安全事故发生的重要因素,因此工作的同步我们一定要把安全二字牢记在心，完毕工作任务之前一定要确认安全与否,主观上引起

30、注重，三思而后行,对任何存在危险的不安全因素都要小心看待，不要麻痹大意,自觉得是,做到胆大心细，圆满安全的完毕工作任务。安全生产是我们工作的基石，更是我们生活的保障。许多时候,不少警句往往我们耳熟能详“安全生产避免为主,安全第一以人为本”，但我们需要的并不完全是这些,最重要的莫过于把慎密的思想贯彻到严谨的行为中,谨于思慎于行。&g;安全心得体会80字三：安全生产月学习心得体会g;&g;(45字)安全是社会文明和进步的重要标志，是坚持以人为本安全理念的必然规定,是坚持人与自然和谐发展的前提条件,是钢铁生产公司生存发展的基本规定,特别对于我们水电气管理部门来说，安全是永恒的主题。我从一开始工作就在

31、柳钢动力厂的煤气公司工作，民用煤气管理行业是一种特殊的行业,安全涉及的意义尤为深刻。我们每天都在煤气管理岗位工作，时时到处谈到的都是安全,它带给了我们公司发展的美好前景,同步又凝聚了太多人的挂念和责任,每一种柳钢职工都能感受到这份责任的重大。在年复一年的工作中,我耳濡目染了许许多多的安全生产事例,我深深感受到安全所带来的深刻含义。安全就意味着责任,一种人的安全不仅是对自己负责，更多地是对关怀你的家人负责；安全又等同于效益，我们更能体会到安全生产带给我们钢铁公司的勃勃生机。如果说尚有什么可以和幸福等同的话,我会毫不踌躇地回答安全！虽然是两个一般的字眼，但却波及到我们每个人。如今,我在水电气管理部

32、门工作,更能感受到安全责任的重大,水电气管理工作联系着千家万户人民群众的幸福生活,安全更是我们平时工作的重中之重，是我们一切工作的核心,也是我们责任的核心，我们必须树立“没有安全就没有效益,没有安全就没有一切”的观念，把安全作为第一要素,把安全作为第一需要,把安全作为应尽的首要责任。因此在工作中,我们的首要责任,就是安全，一方面是对自己的岗位安全责任制有对的的结识，有纯熟的安全理论水平和强烈的安全意识;另一方面，要严格遵守各项操作规程，严格按安全流程办事,保证不浮现违规操作;再次，要有过硬的安全基本技能，有安全应急能力，要通过不断的练习各类应急预案,不断提高自己的安全技能，提高解决突发事件的能

33、力，熟悉安全设备的特性和使用措施，练好基本功。目前,“安全生产月”主题活动已经全面展开，我决心在这次活动中,认真学习安全理论，积极参与安全讨论，加强安全技能训练,使自己的安全水平有更大提高。我为安全献一策作为一名抄表工,我对领导提出如下建议：1、对顾客使用水电气状况进行定期检查，并做好相应记录，防患于未然，杜绝违规使用水电、煤气行为。、通过发放宣传资料、由抄表员向顾客宣讲等宣传形式普及水电气安全使用常识，重点宣传违规使用水电、煤气行为的危害性,增强顾客的安全意识，有效遏制事故的发生。>安全心得体会0字四:安全生产心得体会&;>；（969字)安全,我不懂得人们是如何理解这个词的涵义的，

34、但我懂得安全对于一种电力工作者来说是多么地重要。电力安全波及到各行各业千家万户,安全工作千万不要掉以轻心,它不仅关系到我们个人的安全，也关系到她人的安全。电力职工队伍是一支能吃苦、讲奉献的队伍,这是我从事电力工作以来最大的感受。为了保证用电安全，为了规范电力市场,我们电力职工付出的多，得到的少,如果再不注意安全,不把安全时时刻刻记在心头，那么我们职工的生命就会受到威胁,由于人们都懂得“水火无情”,但如果对安全麻痹大意，电就象一种杀手。我更想说的是,工作在生产一线的工人责任重大，我们每一种人都关系着一种家庭的幸福，我们的安全，牵系着妈妈的心,牵系着子女的心，更是维系着幸福家庭的纽带！我真心盼望,

35、每一位电力工人，在工作的时候，千万要当心，为了自己,为了家庭,为了孩子,保护好自己，杜绝一切悲剧发生,工作前一定要进行“三措一点”分析，千万不要违章作业，真正的做到：“高快乐兴上班去,安安全全回家来”，由于安全责任重于泰山。公务员之家版权所有六月,是全国的安全生产活动月,可见安全的重要性,安全生产工作是全面建设小康社会的重要内容，也是实践“三个代表”重要思想的内在规定。大力倡导安全文化,提高全员安全防备意识,加强安全生产宣教工作，营造良好的安全生产环境氛围。从树立“以人为本”的安全理念出发，运用广播、电视、等新闻媒体，宣传安全生产法律、法规和电力知识，达到启发人、教育人、提高人、约束人和鼓励人

36、的目的，进而提高全员安全生产防备意识。“人人事事保安全”即规定全体员工在生活、学习、工作中注重安全，做到 “不伤害她人,不伤害自己,不被别人公务员之家版权所有伤害”,也特别规定每一种电力员工提高安全防备意识，严格执行安全生产法律、法规,保证电力设备和电力职工的安全，还要精确地把握电力安全生产管理工作中的轻重缓急。安全生产管理者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上，树立“居安思危”的忧患意识，把安全提到讲政治的高度来结识。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头跃”。近年来,电力安全生产虽然慢慢步入良性循环轨道。但安全生产的现实提示我们，安全生产管理工作尚有许多的局限性和漏洞,我们每一种电力职工都不能高

37、枕无忧,一定要不断地加以改善。电力事业是布满朝阳的事业，电力公司是不畏艰苦、团结协作、无私?？>安全心得体会80字五:交通安全心得体会&g;gt；(916字)诸多人都会懂得，当一种农民在生命将近结束的那一瞬间,她会默默无闻地忙着播种收割;当一种医生在生命将近结束的那一瞬间,她会急着去救治躺在医院的病人；当一种教师在生命将近结束的那一瞬间,她会认认真真地教育每一种学生,赋予每一种学生,这才是尽职尽责,而当一种在路上行走或开车的人,在生命将近结束的那一瞬间，会想起什么呢？班会课上，教师给我们上了一节生动有趣而受益匪浅的课。同窗们都非常用心致志，有时捧腹大笑，有时深表同情。一方面，教师让我们看了某些有关交通的知识，哪些我们应当做的,哪些我们不应当做的。其中有某些很滑稽的动画，接着,教师设计了一种简朴实际的小游戏,她先说出某些交通安全中存在的状况,再让我们判断是对还是错,如果这道题是对的话就要摆出一种错误的手势,反之就摆出一种对的的手势，有些同窗由于反映迟钝，一时做错了，同窗们都笑了起来。