护士长岗位说明书

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1、护士长岗位说明书 一、基本资料工作关系岗位名称护士长岗位关系内部关系监督带教：副主任护师、主管护师、护师、护士所属部门护理部请示汇报：科主任、护理部主任、岗位编号外部关系各业务科室及相关的职能科室二、工作内容(一)岗位目标在护理部主任和科主任的领导下，全面负责本科的行政、业务、教学、科研工作。(二)岗位职责1、 在护理部主任领导下，在科主任业务指导下负责本科室的护理行政及业务管理。依据护理部及科室工作安排，制定本护理单元工作安排，并组织实施，制定做好总结反馈。2、 负责科室护理质量限制，督促检查护理人员严格执行护理核心制度及其他各项规章制度和技术操作规程，保障护理平安，做好护理风险防范。3、

2、负责科室护理人员的职业实力培训，组织护理人员的业务学习、技术训练，并有安排进行考核。4、 负责科室护理人员的职业素养教化，贯彻“以病人为中心”的服务宗旨。解决和反映护士学习、思想、工作、生活中存在的问题。5、 合理安排人力，驾驭本科护士的业务实力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培育运用看法。6、 定期检查各种备品的请领及保管。7、 督促检查科室消毒隔离工作，防止院内感染。8、 促进科内外的团结协作，参与中层干部例会和护士长例会，传达贯彻会议精神。参与医院的护士长值班。9、 精确填写各种工作记录，刚好上报护理部，接受护理部、科护士长考核。10、主动开展护理新技术、新业务和护理科研，刚好总结阅历

3、。11、指导和管理实习护士、进修人员，按要求完成教学安排。三、任职资格(一)基本要求性别：不限 年龄：女50岁以下 执业资格：执业护士，并获主管护师职称 工作阅历：具备三年以上的主管护师工作阅历和肯定的管理阅历学历要求：大专或以上学历 专业要求：护理专业(二)学问技能要求1.驾驭专科常见疾病的临床表现、基础护理学、解剖学、病理生理学以及临床药理学的相关学问。2.驾驭整体护理和护理程序理论，主要护理诊断和相关护理措施。3.熟识与专科护理学亲密相关学科的理论。熟识诊断学相关理论学问、专科常用诊疗技术原理及临床应用。（三）其他要求1.能维护与执行医院的重大决策，并动员和带领病区护理人员共同遵守。2.

4、具有良好的团队合作精神，工作踏实肯干、仔细负责、细心周到，有肯定的创新性，具有强的服务意识和奉献精神，具有良好的职业道德素养。3.较强的组织管理实力、决断和应急处理实力，良好的沟通、协调实力和人际关系。4.知晓相关医疗护理方面的法律法规。四、绩效考核要点1.医院各项指令贯彻执行状况，各种护理规章制度执行、检查与落实状况。2.本科室护理工作量、护理质量与工作效率，护理差错与护理事故发生状况。3.工作规划实力，工作综合协调实力，院领导及员工对本人管理实力的评价。4.有关科室对本科室护理工作检查评价状况，本护理组总体工作效率，任务目标完成状况。5.较全面了解内科专业国内外的新理论、新技术，并用于护理

5、实践和科学探讨的实力。6.本人的业务技术水平和服务实力，对护理学专业学问和操作技能的驾驭程度。 副主任护师岗位说明书 一、基本资料工作关系岗位名称副主任护师岗位关系内部关系监督带教：主管护师护士、护师、护士、见习护士所属部门请示汇报：护士长岗位编号外部关系各业务科室及相关的职能科室二、工作内容(一)岗位目标在护士长的领导下，负责指导并参与本科的护理、预防、教学和科研工作。(二)岗位职责管理职责1.督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，加强护理平安管理。2.负责帮助制定护理差错、事故的防范措施，并对已发生的差错提出鉴定看法和持续改进措施。3.对全院护理队伍建设，业务技术管

6、理和组织管理提出建议，帮助护理部加强对全院护理工作的领导。4.督促下级护士仔细贯彻执行各项规章制度和技术操作规程。业务职责1. 检查指导急、重、疑难病人的护理安排、护理病志书写质量，提出改进看法。2. 定期组织护理业务查房，担当护理睬诊任务。参与护理差错、事故探讨并提出技术鉴定看法。3. 帮助护理部做好主管护师、护师晋升的业务考核工作，担当对高级护理人员的培育。4.负责组织护理学术讲座和护理病案探讨。5.了解国内外护理发展动态，引进先进技术，应用于临床。教研职责1.组织主管护师、护师及进修护师的业务学习，拟定教学安排并负责授课。2.完成护理临床实习，担当部分课程的讲授，并指导主管护师完成此项工

7、作。3.参与制订、审定、评价护理论文和科研课题、技术革新成果，并写出较高水平的科研论文和译文，完成规定的接着教化学分。三、任职资格(一)基本要求性别：不限 年龄：男60岁女55岁以下 执业资格：执业护士，并获副主任护师职称 工作阅历：具备五年以上的主管护师工作阅历和肯定的管理阅历学历要求：大专或以上学历 专业要求：护理专业(二)学问技能要求1.驾驭专科常见疾病的临床表现、基础护理学、解剖学、病理生理学以及临床药理学的相关学问。2.驾驭整体护理和护理程序理论，主要护理诊断和相关护理措施。3.熟识与专科护理学亲密相关学科的理论。熟识诊断学相关理论学问、专科常用诊疗技术原理及临床应用。（三）其他要求

8、1.具备相应的管理学问与技能，有较丰富的教学和科研阅历。2.熟识护理学专业国内外现状及发展趋势，不断吸取新理论、新学问、新技术，并用于医疗实践和科学探讨，了解相关学科近年来的进展。3.工作踏实肯干、仔细负责、细心周到，有肯定的创新性，具有强的服务意识和奉献精神。具有良好的职业道德素养和团队合作精神。4.较强的组织管理实力、决断实力，良好的沟通、协调实力和人际关系。5.知晓相关医疗护理方面的法律法规。四、绩效考核要点1.系统驾驭护理学的基本理论和专业学问，熟识相关学科学问。2.较全面了解国内外本专业的新理论、新技术，能将最新技术成果应用于工作实践。3.能独立处理护理学专业较困难重大的技术问题，工

9、作业绩较显著，取得较大价值的临床或探讨成果，公开发表、出版较高水平的论文、著作。4.指导和培育下一级卫生技术人员的实力。5具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范，仔细履行岗位职责。 主管护师岗位说明书 一、基本资料工作关系岗位名称主管护师岗位关系内部关系监督带教：护师、护士、见习护士所属部门请示汇报：护士长、副主任护师岗位编号外部关系各业务科室及相关的职能科室二、工作内容(一)岗位目标在护士长的领导下，负责内科肯定范围内的护理、教学、科研、预防工作。(二)岗位职责管理职责1.帮助护士长做好行政管理和队伍建设工作。负责督促本科规章制度和技术操作的执行状况，把好质量关。2.协作护士长做好护

10、理平安管理，对护理意外、差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。3.组织业务查房每周一次，刚好评价护理效果，提出指导性查房看法。业务职责1.帮助护士长组织全科护理查房、会诊、参与并指导各病房的护理查房和护理睬诊，对护理业务赐予详细指导。2.解决本科护理业务中的疑难问题，驾驭危重病人病情，指导重危、大手术术后、疑难病人护理安排的制定及实施，检查护理病志书写质量。教研职责1.协作护士长组织本科护士业务培训，拟定科室培训安排，编写教案，负责讲课。2.帮助护士长制订本科护理科研安排，并组织实施，主动开展新技术，总结临床护理阅历，指导护理人员写出肯定水平的护理论文和科研总结，指导本科护师、护士工作。3

11、在护士长的指导下组织护师、护士进行业务学习。4.带教实习、进修、见习护士。三、任职资格(一)基本要求性别：不限 年龄：男60岁女55岁以下 执业资格：执业护士，并获主管护师职称 工作阅历：具备五年以上的护师工作阅历和肯定的管理阅历学历要求：大专或以上学历 专业要求：护理专业(二)学问技能要求1驾驭护理学理论，驾驭专科常见疾病的临床表现，基础护理学、解剖学、病理生理学以及临床药理学的相关学问。主要护理诊断和相关护理措施。2. 驾驭整体护理和护理程序理论，熟识常见疾病的护理程序，熟识诊断学相关理论学问、内科常用诊疗技术原理及临床应用。（三）其他要求1.具备相应的管理学问与技能，有较丰富的教学和科研

12、阅历。2. 对病情有较敏锐的视察实力和较强的应急处理实力。3.工作仔细负责、细心周到，有肯定的创新性，具有强的服务意识和奉献精神，具有良好的职业道德素养和团队合作精神。4.知晓相关医疗护理方面的法律法规。四、绩效考核要点1.医院各种医疗规章制度执行、检查与落实状况。2.本岗位护理工作量、护理质量与工作效率，护理差错及护理事故发生状况和任务目标完成状况，医生和护理人员的评价状况。3.对内科护理学专业学问和操作技能的驾驭程度，并用于护理实践和科学探讨的实力。4.对下级护理人员的带教状况，论文发表状况。5具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范，仔细履行岗位职责。 护师岗位说明书 一、基本资料

13、工作关系岗位名称护师岗位关系内部关系监督带教：护士、见习护士所属部门请示汇报：护士长、副主任护师、主管护师岗位编号外部关系各业务科室及相关的职能科室二、工作内容(一)岗位目标以科室护理理念为指导思想，在护士长领导和负责主管护师的业务指导下工作。(二)岗位职责管理职责协11.护士长拟订病房护理工作安排，参与病房管理工作。2、2.运用护理程序，对病人进行身心护理。3.仔细执行各项规章制度和技术操作规程，精确刚好地完成各项护理工作。业务职责1.参与病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发觉问题，刚好解决。2.参与病房危重、疑难患者的护理工作及难度较大的护理技术操作。带领护士

14、完成新业务、新技术的临床实践。3.参与本科室护士长、主管护师组织的护理查房、会诊和病例探讨。4.对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。5.主动、热忱接待新病人，刚好收集和记录病人的资料，本班内完成护理记录。视察病人病情改变，仔细做好病人的基础护理、专科护理、心理护理。病人出院、转科时，刚好进行出院指导。6、 驾驭病人病情及治疗原则，做好健康教化指导，使病人了解疾病及用药学问、饮食原则等，促进病人早日康复。教研职责1.帮助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制订学习安排。2.负责护士临床实习的带教，对护士进行技术考核。3.帮助上级护师制订本病房的科研、技术革新安排，提出科研课题

15、，并组织实施。三、任职资格(一)基本要求性别：不限 年龄：男60岁女55岁以下 执业资格：执业护士，并获护师职称 工作阅历：本科学历具备一年以上的实习临床阅历大专学历见习一年期满并具备二年以上的临床阅历，中专学历具备五年以上的护士工作阅历学历要求：中专或以上学历 专业要求：护理专业(二)学问技能要求1. 熟识常见疾病的临床表现，主要护理诊断和相关护理措施。熟识疾病相关的基础护理学、解剖学、病理生理学以及临床药理学的相关学问。2. 驾驭基础护理学，整体护理和护理程序理论。3了解诊断学相关理论学问、常用诊疗技术原理及临床应用。（三）其他要求1.对病情有较好的视察实力。2.有较好的推断实力和应急处理

16、实力。 3.肯定的组织管理实力、决断实力，良好的沟通、协调实力和人际关系。4.知晓相关医疗护理方面的法律法规。四、绩效考核要点1.医院各种医疗规章制度执行、检查与落实状况。2.本岗位护理工作量、护理质量与工作效率，护理差错及护理事故发生状况和任务目标完成状况，医生和护理人员的评价状况。3. 具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范，仔细履行岗位职责。护士岗位说明书 一、基本资料工作关系岗位名称护士岗位关系内部关系监督带教：见习护士所属部门请示汇报：护士长、副主任护师、主管护师、护师岗位编号外部关系各业务科室及相关的职能科室二、工作内容(一)岗位目标在护士长的领导下，负责科室在护理、教学、

17、科研过程中的详细工作。(二)岗位职责管理职责1. 负责病区管理、消毒隔离，各种急救药品、物品、器具、仪器的打算、保管、维护，定期检查，做好记录，保证有效备用状态。2.遵从高尚的护理伦理，坚持“以人为本”的服务理念，刚好精确地完成各项护理工作任务。3按时参与护理查房和护理接着教化，按安排带教临床护生和进修人员，主动撰写护理论文，不断提高护理水平。4.精确刚好填写工作记录，接受护士长等考核。5.有安排地实施健康教化，按护理级别刚好、精确、客观的书写护理记录。业务职责1.做好基础护理、专科护理。了解病人心理、饮食、睡眠、治疗原则、护理要点、病情改变，与病人有效沟通，不断改进护理工作。2.严格执行护理

18、核心制度及其他各项规章制度和技术操作规程，保障护理平安，做好护理风险防范。3.仔细执行床头交接班制度，刚好巡察病人，亲密视察、记录危重病人的病情改变，发觉异样刚好报告，并参与抢救工作。4.与其他当班护士共同仔细、刚好、精确地核对医嘱，做好记录。5.帮助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本。6.参与危重患者的抢救工作。办理入出院、转科、转院手续及有关登记工作。7.定期组织患者学习，进行健康宣教，常常征求患者看法，改进护理工作并做好出院指导。三、任职资格(一)基本要求性别：不限 年龄：男60岁女55岁以下 执业资格：执业护士 工作阅历：具备见习护士工作阅历学历要求：中专或以上学历 专业要求：

19、护理专业(二)学问技能要求1.驾驭基础护理学专业理论。2.了解专科常见疾病的临床表现，熟识疾病相关的基础护理学、解剖学、病理生理学以及临床药理学的相关学问主要护理诊断和相关护理措施。3.了解整体护理和护理程序理论. （三）其他要求1.对病情有较好的视察实力。2.有较好的推断实力和应急处理实力。3.具有良好的团队合作精神，工作细心、周到、耐性，具有较强的服务意识和奉献精神。4.肯定的组织管理实力、良好的沟通、协调实力和人际关系。5. 知晓相关医疗护理方面的法律法规。四、绩效考核要点1.医院和科室各项指令的执行状况。2.本岗位护理工作量、护理质量与工作效率，护理差错与护理事故发生状况和任务目标完成

20、状况。3.本人的业务技术水平和服务实力，医生和护理人员的评价状况等。见习护士岗位说明书 一、基本资料工作关系岗位名称见习护士岗位关系内部关系监督带教：所属部门请示汇报：护士长、副主任护师、主管护师、护师、护士岗位编号外部关系各业务科室二、工作内容(一)岗位目标在护士长的领导和护师、护士的业务指导下仔细执行各项规章制度和技术操作规程。(二)岗位职责管理职责严格查对制度，防止差错事故发生。业务职责1.驾驭护理常用技术操作规范和常见疾病护理常规。2.常常巡察病房，了解病人心理、病情、饮食状况，做好基础护理及重症病人的生活护理。三、任职资格(一)基本要求性别：不限 年龄：男60岁女55岁以下 执业资格

21、： 工作阅历：学历要求：中专或以上学历 专业要求：护理专业(二)学问技能要求1.驾驭基础护理学专业理论。2.了解专科常见疾病的临床表现及护理。 3.了解整体护理和护理程序理论。 4.主动参与业务学习，不断提高业务技术水平。（三）其他要求1. 仔细填写见习护士轮转手册，出科前做好小结。2. 见习期满进行基础理论、操作考核，科室依据工作状况进行鉴定，合格后方可转正为护士。3.具有良好的团队合作精神，工作细心，具有较强的服务意识和奉献精神。4.良好的沟通、协调实力和人际关系。5. 了解相关医疗护理方面的法律法规。四、绩效考核要点1.见习任务完成状况，考核状况。2. 本人的业务技术水平和服务实力，带教老师和护理人员的评价状况等。