银行竞聘演讲稿模板汇总8篇

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1、银行竞聘演讲稿模板汇总8篇通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力，增加语言的感染力。在快速改变和不断变革的新时代,我们可以运用演讲稿的机会越来越多,来参考自己须要的演讲稿吧!以下是我为大家整理的银行竞聘演讲稿8篇,欢迎大家共享。银行竞聘演讲稿 篇1敬重的各位评委、各位领导、同志们: 大家*午好! 能站在这个竞聘的平台上,我的心情特别激烈,因为这是对我几年来工作看法与工作成果的充分确定，我感到非常荣幸！我要竞聘的职位是个人银行部经理。下面,我向各位做简短的自我介绍: 我叫，现任职务为东湖支行个银部经理。我19年进入本行工作,先后从事过出纳、储蓄、会计,综合会计，信贷部内勤、信贷科副科长，客户

2、部副经理,个人银行部经理等工作。回首过去的十几年,在单位领导和同仁们的支持和帮助下,我从一个业务新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的负责人。面对竞聘个银部经理，我想自身具有如下优势: 一是具有勇挑重担的信念。今日,我鼓足志气参与这次竞聘，是因为酷爱这项工作，更重要的是我有做好这项工作的信念。20年是东湖支行个贷业务取得突破性进展的一年。回顾东湖支行的个贷业务发展历程，从20xx年末0xx余万元到20x年0余万元,发展到2x年末10万元,在2x年末个贷余额达738万元，较上年增长800多万元，超安排1300多万元。这其中饱含着我的心血，更是个银部全体同事同心协力和行领导大力支持的结果

3、。假如组织上把这项重任交给我，我将始终保持高度的责任感，坚毅的事业心，努力战胜困难，竭力完成各项工作任务，让领导放心，同事满足。二是作为部门负责人能以身作则、吃苦耐劳无私奉献。对于做销售的人来说，必需具备吃苦耐劳、任劳任怨的敬业精神，因为销售人员要常常外出探望,不管天晴下雨都一样,作为个人银行部经理更要对本行的各种产品了解，并要做好充分的市场调查,然后才能详细绽开工作，铺货速度要快，要和那些还没有出现竞争对手的客户搞好关系,和客户熟识,这一点很重要，在现在行业中，无论是哪个行业的销售,其实都是在销售自己的人际关系，因此和客户、潜在客户搞好关系实际就是在建立自己的关系网,在销售中可以利用关系网,

4、实行“以点照面、以面带点”的销售策略,让自己在竞争中拥有独特的位置。 三是具有丰富的专业学问。在多年的工作中,我始终不忘充溢自己，坚持在实践中学习、学习中实践，不断完善自我。20x年我通过了总行组织的信贷从业人员资格考试，并获得了全国的银行业从业人员资格认证考试公共基础和个人理财两个证书。从20x年从事个贷工作以来,我积累了很多工作阅历，这些都有利于今后工作的绽开。我信任这是我竞争个人银行部经理的最大优势,使我能更快、更好地发挥个人特长，顺当地开展工作。 假如我竞聘胜利了，我将会从平常的工作看法及工作质量起先以优异的工作成果向领导和同事交一份满足的答卷。一、找准定位，做好本职工作。 我想做为个

5、银部经理关键是要找准自己的定位，做到办事不越权、不越位,工作不拖沓模糊。擅长和敢于担当责任,推动工作。用全新的经营理念，简化办事程序,真正让领导放心、全体同事顺心。用自己对事业的酷爱和忠诚以及精彩的表现，来赢得领导与同志们的信任、来提升本行的形象。 二、树立全局观念，全面发展个人业务。 鉴于东湖支行的客观实际,一方面我将始终抓住个贷业务的优势不放松,依靠个贷余额的增长,带来效益的增长。另一方面,树立连锁营销的理念。对于个贷客户，不仅仅是做个贷一块,还要带动银行卡的发卡量、PO消费额的增长,短信业务的联动和网银业务的宣扬。不断提升服务层次,扩大服务范围，依托优质客户，推动保险和理财产品的销售,为

6、客户供应一站式服务，为我行带来一系列经济效益。 三、提高相识,重视服务。 作为一名销售经理,要清晰地相识到服务的重要性，因为我们所销售的不仅仅是公司的物业,更重要的是我们在销售服务，我们要服务自己的每一位客户，多与顾客沟通，了解客户所需状况,对于所发觉的问题要勤于动手记录，利上晚上休息时间将收集到的问题进行归纳总结，想出最好的解决方法,给客户以最圆满的答复。 四、加强团队建设,增加凝合力。 打造一支业务过硬,专业过关,服务到位的充溢活力的个人银行部队伍。一是加强思想引导。定期开展思想动态分析,通过员工反映、部门分析、进一步了解员工所思所想,把思想政治工作与各类教化有机融合起来，引导和帮助各级管

7、理者及广阔员工坚固树立股东意识、公司市值意识，坚固确立执行意识和程序至上意识，树立诚恳守信、服务优良、行为规范、追求卓越的现代商业银行的形象。二是主动构建学习文化。抓住班前班后、周末等空闲时间，组织员工学业务、学法规、学文化、学技能，主动搞好员工业务技术培训。三是营造和谐管理环境。在新的机遇和挑战环境中,要提升全行的整体实力和竞争力，促进经营模式和增长方式的有效转变，必需广开言路、同心同德,充分发挥广阔员工参加民主管理的主子翁地位和作用。四是强化“唯客户、唯市场”的经营理念。该行不断培育和教化员工从内心深处认同客户至上的服务理念，将以客户为中心的服务理念贯穿于日常工作的点滴之中,一切服务活动都

8、要以客户的要求为始点,以客户的满足为终点。 说到这，我不禁想起了古希腊学者阿基米德的一句名言:“给我一个支点，我将撬起整个地球！”听起来很夸张，却很有道理。的确,撬动地球须要支点,实现志向须要舞台,呈现个人的实力同时须要机遇与平台。在此,我诚心和热忱的希望各位领导、各位评委、同事们能给我这个“支点”,给我一个更加充分发挥自己实力的机遇与舞台,信任我、选择我、支持我，您不会懊悔,我则会倍加珍惜，让我们一起，创建我们东湖支行将来更加美妙的明天！ 感谢大家!银行竞聘演讲稿 篇2敬重的各位领导： 大家好！ 我叫 ，今年x岁,本科学历，职称会计师。某年参与工作，某年进入某银行某分行工作先后从事储蓄、会计

9、、信贷工作，并先后担当某分理处部长，某办事处存汇科付科长,零售业务部付部长,部长。我竞聘的是业务发展部部长。 在我参与工作的十八个年头当中不论是做一般员工还是管理工作始终坚持勤恳兢业、开拓进取、仔细负责的工作看法和作风。自从2xx年支行起先把消费信贷确定为某支行的工作重点,我作为零售业务部的付部长，义不容辞的担当了开拓消费信贷业务的重任，当时我们人员少、没场所、没资金，没阅历,在这样白手起家的条件下，我们硬是从其他行里抢来了业务，占据了肯定市场，走在了其他支行的前列,并且收息率连续三年达到了1,在分行的消费信贷各项考核中始终排在第一名。为某支行持续稳定的发展做出了自己的贡献。 2xx年6月份起

10、先负责零售业务的全面工作后，面对时间紧任务重的巨大压力,我没有退缩而是知难而进，确定了清楚的发展思路及工作措施。人民币储蓄存款提前0天超额完成了全年任务指标；特殊是消费信贷余额到去年月底就突破了一亿元大关,现在已经达到了1.亿元是某分行第一个消费信贷余额突破亿元大关的支行,并提前一个月超额完成了消费信贷的全年任务 多年的工作经验以及消费信贷从0到亿元大关的突破，为我从事业务发展部的管理工作及对市场的开拓积累了珍贵的阅历。假如我当选业务发展部部长,我的工作思路是:抓住源头、努力开拓、深化管理、加强服务。 首先是抓住源头、努力开拓。明年将是中行股改上市的关键一年也是某分行各项改革的关键一年。作为基

11、层支行的业务发展部门，根据部门主要职能突出重点，加大营销力度，改善服务水平,及早的开展工作。一是抓住我市的经济发展的大好形势的有利时机，深化厂矿机关进行宣扬营销。二是抓住明年国企改制的有利时机刚好跟进，三是加大国际结算、中间业务、各项代理业务的营销力度。四是抓住同业机构调整的有利时机,加大业务拓展力度，主动抢占市场份额。 其次就是深化管理、加强服务。一、深化各项管理。首先在思想上、行动上要坚决不移地紧跟党委步伐,仔细贯彻执行分支行各项方针政策,确保思想不松懈、行动不走偏,切实做到自身相识到位、管理到位。其次是加强内限制度建设以及检查监督力度,从制度上约束业务人员必需根据规章制度办理业务,防范各

12、种风险及案 件的发生。二、逐步推动客户经理制,完善激励约束机制，促进业务的快速发展。三、通过“特性化、差别化、人性化”的优质服务，搞好亲情营销、友情营销,吸引更多的客户来中行办理业务。四、做好与其他部室的协调联动为客户供应全方位的服务。落实仔细、大张旗鼓、乐于奉献、精益求精”的十六字精神一份自信，一个目标，严谨的作风，塌实的看法，开拓的精神,我想在分支行的正确领导下，在同志们的努力下，只要我们勤劳的工作、艰辛的付出，肯定能实现我们的雄伟目标，业务发展部的各项业务指标也肯定能在某分行排名前列,为某支行的跨越式发展做出自己新的贡献。 感谢大家！银行竞聘演讲稿 篇敬重的各位领导、各位同仁：大家好！

13、大家好!我叫xx,我竞聘的是。这次“公开、公允、公正、择优”的机会对我来说是一次全新的挑战，我可以找寻到更广袤的舞台，为农行事业贡献自己的力气。 我今年1岁,高校专科学历,经济师职称，国际金融理财师。自1997年参与工作以来，先后从事过助理睬计、客户经理、劳资员等岗位的工作，现在支行营业部任副主任，主要负责理财产品、电子银行、PCRM系统、黄金销售等方面的工作。4年的农行工作,让我由一个青涩的小姑娘成长为一名成熟的农行人,在工作中，从每一件小事做起，用自己的青春热忱与刻苦勤奋的学习精神，获得了荣誉，得到行领导和同事的一样确定。 下面,我就自己的工作状况，向各位做一个简洁的汇报： 一、理论学问过

14、硬。参与工作以来，本人始终坚持学习理论学问的同时，勤练业务技能。曾获得省行业务技能竞赛计算机总账处理第五名,市分行业务技能竞赛，AIS第一名、计算机传票算第一名、计算机记帐其次名等好成果。 二、学习主动性高,成果优异。 0x年参与省行举办的营销技能提升内训师培训班,被评为优秀学员，成为一名合格的内训师,在随后省行举办的营销技能提升竞赛中获得三等奖,为我行赢得了荣誉。今年7月,本人以全省第一,全国20名的好成果通过了CFP考试,成为我行其次位国际金融理财师。 三、爱岗敬业,争做行业先锋。 在实际工作中,本人始终把爱岗敬业、无私奉献作为自己的价值取向，把追求卓越作为自己的服务理念。今年3月我所在的

15、支行营业部开通了实物黄金销售业务,在金价始终走高的情势下，本人通过PCM系统短信群发,柜面宣扬等多方面工作,仅半个月时间营业部就销售实物黄金四千余克，位列全市第一。同时，在电子渠道产品方面,我们也抢占先机，利用普及版企业网银操作简洁、不收费等特点向企业做宣扬亮点,开通企业网银余户,列全市第一，成为全市，甚至全省的标杆行。今年一季度迎新春活动中，本人被省行评为“电子银行产品春天之星”，被市行评为“2xx年一季度十佳电子银行营销能手”。 参与这次，我有以下几点优势：第一、备良好的业务素养和理论学问，有较强的学习实力。参与工作以来,本人始终坚持学习业务学问,提高自身素养。在金融业竞争日益激烈、金融产

16、品层出不穷的今日，只有不断的丰富自身，才能在竞争中立于不败之地。这两年，本人不仅通过省行营销技能提升培训班，成为一名合格的内训师,而且通过了CFP考试，成为一名国际金融理财师。在去年我行组织的营销技能提升导入活动中，本人参于了1个网点的导入,均取得了不错的业绩。通过导入,不仅使自己更加了解了我行网点的业务,也提高了自身的组织和管理实力，为今后的工作积累了丰富的阅历。其次、有较强的营销实力。 今年上半年,本人共销售实物黄金两千余克,理财产品一千三百万。 第三、我有做好工作的各种综合实力。 我的特性特征是虚心、稳重、诚恳、热忱、随和。具有严谨、塌实的工作作风,在平常工作中我一向看法端正,工作勤奋,

17、不怕吃苦,有着较强的责任心。能够精彩地完成领导交办的各项任务,能够维系同事之间的良好关系。特殊是经过严格的内训师培训，更加熬炼了我的综合，实力,这都为我做好银行副科级工作打下了坚实的基础。 志当存高远，骏马何需鞭。我始终用这句话来鞭策自己。无论做什么工作，追求卓越是我们唯一的目标。参与这次竞聘，我愿在务实中相识自己，在竞争中完善自己。假如，承蒙各位领导和评委的厚爱，我有幸能胜利，我将以百分之百的努力来回报大家的信任,详细来说，我将做好以下工作： 一、鼎力帮助,做好助手和参谋。 副科干部肩负着上传下达的重要使命，不仅仅要帮助领导的指标要求做好工作，还要发扬团队精神,充分调动干部主动性,与干部打成

18、一片，刚好了解干部的看法和建议，坚持“上为领导分忧、下为员工服务”的原则，做好协调工作。二、大力拓展业务，有效促进发展。 在工作中,既发扬以往好的工作作风和传统,兢兢业业,又注意在工作实践中摸索阅历，探究路子，依据领导的思想，超前思索,站在肯定的高度上出谋献策，带好团队，为银行事业作贡献。 三、做好风险防控工作。 所以，对员工做好宣扬、培训工作，是实现防控的关键所在。我们要在简化索赔材料、无来回服务、理赔无忧服务等方面下功夫。 各位领导，各位评委，各位同事，面对着大家信任和期盼的目光，我看到了希望的所在，同时也意识到压力和责任的所在，但都必将成为我们工作的动力。假如组织选择了我,我坚信自己有实

19、力在副行长的岗位上做出更大的成果。,有上有下，无论上下，我都将一如既往地勤奋学习、努力工作。 我的完毕，感谢大家!银行竞聘演讲稿篇4敬重的各位领导、同事们: 大家好！ 感谢支行领导为我们创建了这次公允竞争的机会! 为了响应人事制度改革的呼唤,根据竞职方案,我符合支行xxxx职务，我现年xx岁,中共党员,大专文化程度，会计师专业技术职称。 我的优势： 一是工作经验丰富。 参与工作以来，我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长、副主任等职,积累了较为丰富的实践阅历。 二是改革面前有股“闯劲”。我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干

20、，全身心地投入。多年来，组织上的培育,领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持公道,秉公办事，作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人，擅长听取群众看法的品行。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中,我干过x年的x，干过x年的xx，无论是在业务学习中,还是在业务管理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习,向专家们学习，向同志们学习,向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问,无愧于领导和同志们的理解和信任。前年，我主动为自己“充电”，考上了湖南财经

21、学院的在职探讨生，并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的学问。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在管理和改革中也有自己的见解和方法。 假如有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将快速找准自己的位置,尽快进入角色,仔细履行责。我的工作思路是: 一、狠抓大客户建设，完成任务目标。 在快速发展公司业务中培育循环客户、钢铁客户的要求,突出“联动”，全行下力气,接着巩固与xx钢新轧、新钢铁、x钢铁(集团)等老客户的合作关系,扩大公司理财业务、票据结算业务规模，联手开展国际结算业务，培育一批支撑业务上台阶的“钢铁客户”，完成开发5个千万元大客户的任务指标。同时开发

22、公司业务新领域、新行业，通过向城建房地产、方圆建设公司、中建装饰公司等绩优客户供应授信吸引沈阳电业局、沈阳商贸金融开发区等大型优质客户。 二、提升服务层次,丰富服务内涵。把优质高效服务作为中信服务的品牌来抓,加强员工岗位技能训练和客户服务技巧训练,在短时间内使员工的岗位技能和服务水平快速提升到一个新的高度。要努力通过提升企业文化,催化业务经营。不断营造“理解、协同、奋进”的文化氛围，通过开展文化联谊、结对子等有益活动,培育员工的团队意识。 三、搞好营销，扩大业务。 进行零售业务产品专业性营销，组织员工深化学校、社区、企业宣扬个人托付、国债预约等个人理财新产品。开发大型居住区、幼儿园客户群，开展

23、中信卡代缴托费、物业管理费、煤水电费等便民服务,扩大中信卡的覆盖率。 各位领导、同志们,上述几点是我对xxx工作的思索，只要我能聘上，我会为此努力。但假如我竞聘不上，也请领导和同志们放心,我会一如既往地干好本职工作，为支行的发展添砖加瓦，主动工作。感谢大家!银行竞聘演讲稿 篇5 各位领导,同事：晚上好! 首先特别感谢分行领导，感谢人事激励与约束机制改革赐予我们这样一个呈现自我,公允竞争以实现自身价值的机会.而我今晚也特别有幸能有资格与各位同事来一起竞聘一级业务员的职位.我今年25岁,XX年从中山高校财政金融学专业毕业后，成为了中行xx支行的一名员工,两年多的时间,从储蓄到会计,从结算到市场,我

24、几乎做遍了支行的每一岗位.XX年9月我被调入分行国际业务部清算科，始终负责全分行境外汇入款的清算工作.今日.我来竞聘国际业务部的一级业务员,一来是为了响应分行人事改革的号召而作的主动尝试,二来我也自信自己具备以下的素养条件来作此次参选: 首先,具有较好的英语听，说,写实力,熟识银行间函电往来的英文表述，同时精通电脑系统的各项操作。 再者，熟识国际间结算与支付业务，国际贸易实务及最新的结售汇外管政策法规,另外,在我工作的三年里,.除了学到了丰富的银行业务学问和银行服务理念外,让我感悟最深的，还是在我每一次去处理各种机遇与挑战并存,胜利与辛酸交织的日常工作的时候,如何调整自身的心态,在求真务实中相

25、识自己，在主动进取中完善自己的一个过程.换言之,在业务实力培育的同时,我会更注意的是自身心理素养的修养.以使自己时刻保持一种爱岗敬业,主动乐观的工作看法,使自己青春的激情在工作中时刻得到绽放。 我认为作为国际业务部一名一级业务员除了自身应具有较全面的业务学问和业务处理实力外,还应具备以下素养和实力: 第一，对突发事务快速处理的应急和变通实力. 其次,较高地风险防范意识第三,较强的心理素养修养及心理承受实力 第四,良好的服务意识 假如在此次竞聘中我能胜利,我将本着爱岗敬业,脚踏实地的工作看法,在业务岗位上努力担当业务尖兵的同时，我还会主动帮助部门领导,主动开展与同事及支行间的业务沟通与学习，从而

26、进一步提高自己以至全行的国际业务水平。 感谢银行竞聘演讲稿篇各位领导、各位同事：大家晚上好！ 我竞聘的岗位是银行营业经理。卡耐基说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担当这个或那个职务。”靠着这句话,也靠着几年的银行工作阅历，今日我满怀信念和激情的走到讲台上参与营业经理的竞聘,自信有实力挑起这份重担。 在经过十几年银行工作的熬炼和999年至年在xx学院财会班的进修学习,以及从XX年8月至今，在xx分理处和xx分理处任副主任(兼主办会计)的一年多时间里,使自己在业务、柜面管理等方面都有了特别大的提高，使自己比其他的竞聘者更具优势，自己对能胜任营业部营业经理这一岗位充溢

27、了自信,同时十几年的银行工作也使我深深地感到机遇和挑战并存,胜利与辛酸同在。因为我深深地知道：在这充溢朝气与活力的新世纪,在日新月异的学问经济时代，在竞争激烈,观念多元,人生面临多数选择的今日，“做你所爱，爱你所做”,或许这才是我抓住机遇,把握命运的关键所在。 假如我竞聘胜利,我的工作思路是： 第一，以“勤恳务实、勇于创新”为信条，加强学习，提高自身素养。一方面加强政治理论学问的学习，不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的实力。另一方面是加强业务学问和业务技能的学习和更新，在工作实践中辩证的看待自己的特长和短处、扬长避短,团结协作，不断充溢完善，使自己更加胜任本职工作。 其次,以扎实的工作

28、,锐意进取的精神,当好会计科长和营业机构负责人的参谋和助手。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统，埋头苦干,扎实工作,又注意在工作实践中摸索阅历、探究路子,多请示汇报，多交心通气,当好沟通员工与主管领导之间关系的桥梁。 第三，以吃苦耐劳，求实创新的看法，找准工作切入点。醇厚地讲，在金融体制改革不断深化,银行业竞争日趋激烈的形势下，要保持我行各项业务的稳步发展,将是一项长期而艰难的任务。因此，我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为其重要手段，在创建良好的社会形象的同时,要求业务人员提高工作效率，尽量便利客户,让客户能主动上门寻求服务。 假如我竞聘胜利,我的处事原则和风格是: 一个好的管理者除了

29、对下属严格要求,严密制度,严守纪律的大胆管理，还应讲究领导的艺术。我认为,要把客户当“上帝”，首先要把员工当“上帝”。因为，客户对建行的满足度是从员工的满足度起先的，并与员工的满足度成正比例发展的。为此,我会把提高员工的素养,调动员工的主动性和创建性,建立融洽的人际关系，放在各项管理工作的首位。多层面、多角度地善待员工,努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。对同事多理解,少埋怨；多敬重,少指责;多情义，少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目标团结员工,以有效的奖惩激励员工，以自身的行动带动员工。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事，使他们的人格得到充分敬重,给他们一个宽松

30、的发展和创建空间。从而在与员工交往中凝合合力,增加员工的集体荣誉感，在工作中形成动力，使我所属的部门成为一支充溢活力和战斗力的集体。 各位领导、各位评委，我年轻，有活力，并且勤学好问，悟性较强。在实际工作中,勤于思索,擅长钻研,非常注意在实践中不断丰富和扩充自己的学问，使自己快速适应不同的工作岗位。我信任，拥有剧烈的事业心、责任感和旺盛的精力，我肯定能够全身心地投入到今后的工作中。请领导信任我，考验我!银行竞聘演讲稿 篇 各位领导:您们好! 我叫，来自山东,我于194年7月毕业于江苏建筑工程职校,同年8月成为一名兴业银行的员工,199年9月参与江苏省委党校大专班经济管理专业的学习,将于今年月份

31、毕业。为了提高自己的综合素养，适应市场竞争的须要,我于今年2月份报名参与了省委党校本科班经济管理专业的再教化,以再加强自身的素养修养,我今日竞聘的岗位是农业银行支行业务发展科副科长。业务发展科是基层行的一个关键部门，肩负着业务拓展、资产营运、风险防范等重要职责,能否胜任业务发展科副科长的岗位对支行业务的健康发展也起着重要作用，我信任经过自己几年的工作积累，我能胜任该岗位的工作。假如我是业务发展科副科长,我将从以下几个方面做好我的工作: (一)、首先以一个合格的“客户经理”来严格要求自己,充分发挥自身的社会关系资源,主动开拓存款业务，壮大资金存量，发展优良客户，促进资产多元化。主要是加强对市场的

32、探讨与分析，增加预见性和洞察力,并定期对市场走势和客户需求进行分析和探讨,瞄准存款增长点,驾驭工作前瞻性,对现有客户要进一步挖掘潜力,同时主动找寻新的存款增长点;还必需带头完成各项任务指标，起表率作用，以带动科室全体员工完成行里下达的各项指标。(二)、帮助业务发展科科长加强内部管理及其他各项工作，确保各项内控措施落实到位。对现行科室各项规章制度进行必要地补充、修订等,确保每项业务与流程均限制在制度规范之内,并切实抓好各项制度的落实，刚好发觉漏洞和隐患，实行措施,马上整改。 (三)、严格办好信贷业务,把好风险关,确保支行信贷资产的效益性、平安性和流淌性。 本着主动主动负责的精神,发展优良客户，促

33、进资产多元化。首先是做到把握新增贷款投向，主动发展三类客户： （1）自收自支实力较强的事业单位。如市医院的改建项目、广电局的基建项目等; (2)产品有销路，市场前景好,有外汇业务的中大型企业。如吴航钢铁、东宇不锈钢、恒益纺织等;(3)楼宇按揭。其次是大力发展票据业务，争取在票据业务方面有所作为。再次是扎实开展国际结算业务，要从我支行现有客户中找寻有国际结算的企业领先开展国际结算业务,渐渐摸索、取得阅历，打好基础,力争在国际结算方面取得较大的发展。对拓展业务的过程中，对有关状况刚好同支行领导反映,让行领导刚好了解状况,为行领导的决策供应有价值的第一手资料，确保我支行各项业务的健康发展。(四)主动

34、协调好人际关系,确保业展科各项工作健康有序的进行。常常与同事们沟通工作阅历、管理客户的心得体会等,加深相互之间的了解，做到团结友爱、互助互敬。人的团结是工作能否顺当开展的确定性因素,只有团结了才能凝合成一股兴业力气，才能共同发挥各自自身的资源,才能保证业务的健康发展。 在结束我的竞岗演说时，我在这里深深地感谢分行给我这样一个公允竞争的机会，不管我能否竞得上这个岗位,我都将一如继往尽心尽责地工作,做一名合格的客户经理，做一名优秀的兴业人。 感谢！银行竞聘演讲稿 篇8敬重的各位领导、各位评委: 大家好!我叫某某，现任农行副行长副职竞聘。我记得曾有人说过这样一句名言:“勇于起先,才能找到胜利的路！”

35、我今日英勇地站在这竞聘台上,向大家展示我的信念和实力,希望藉此，把这演讲台变为胜利之路的起点！今日,我竞聘的岗位是竞聘银行副副职! 因本人来商行不久,有些挚友对我还不太了解，下面我简要介绍一下自己。 我今年43岁,中共党员，本科学历，会计专业,会计师职称。0x年我进入竞聘建设银行营业所，先后从事过出纳、肋理睬计、会计、信贷员工作;2xx年我被领导提拔为XX营业所主任,0xx年起先担当县行信贷部、客户部经理,20x年3月我被聘为XX市商业银行重点客户部客户经理，主要负责未设支行的县的资产业务营销工作。由于我工作有敬业,业务实力强,曾多次获省、市、县先进个人和“青年岗位能手称号”。 各位领导，各位

36、评委，有句名言：雄伟的事业,是靠实实在在、微乎其微的日积月累而获得的。参与工作15年,不仅增长了我的人生阅历，积累了工作阅历，也提高了我的工作实力，这一切,都成为我今后工作的优势,拉近我与胜利的距离。下面我向各位汇报一下我的竞聘优势： 第一，思想进步,政治素养过硬。 在十五年的工作生涯中，我注意加强自身政治修养,做事坚持原则,生活作风正派,工作遵纪遵守法律、吃苦耐劳,深受行领导和同事们的信任。此外，我还仔细学习和领悟工行副职的路途和政策，坚固树立金融工作者的责任和形象，自觉履行一名共产党员的义务,努力使自己在政治上与党保持高度一样。其次,我具有较强的管理实力和协调实力。进入农行15年，我担当领

37、导职务8年。这8年间,我脚踏实地、主动进取，不仅具备了较强的管理实力和综合协调实力，也增加了我的人际交往实力，这些都将有助于我扎根基层,脚踏实地运用自己所学学问，所驾驭技能,尽职尽责地做好上级交给我的每份工作。 第三,我从事信贷工作多年,具有较为丰富的专业学问和全面的工作实力。 我是会计专业毕业，从事信贷工作0余年,专业学问、业务学问以及专业技能等方面有了全方位的提高,更深知“资产质量是企业生命”重要性,因而我能够将财务专业学问和信贷工作阅历融合，更好从事存、贷款营销工作。来商行不久,我主笔的贷款调查报告就受到了领导和授信部总经理的表扬。今年4月份，我顺当通过客户经理考试，被定为二级客户经理,

38、是本次考试定级的最高级。 第四，我了解县城市场面,了解客户群体状况和需求，有利于快速拓开市场，打开局面。 我在农行县支行从事客户部经理工作6年,始终特别留意该地市场信息收集与分析，因而非常了解其市场面,同时也了解客户群体状况和客户需求。这些无疑将成为今后顺当开展工作的极大优势！ 各位领导、各位评委，实行扁平化管理后的商行,工作极富挑战性和创建性。我将主动帮助行长开展工作，根据营销与服务并重,创新与开拓并举,管理与效益共存的工作思路，讲究工作方法和领导艺术，在上级党委的领导下,紧紧围绕提高效益这个目标，树立以人民银行的服务理念,抓住市场营销、优质服务这个重点，推行目标化、规范化、制度化的管理，主

39、动搞好个人理财中心核心竞争力项目的推广运用，我有信念在20xx年底前，使支行各项存款达到或超过1亿元!为了达到这个目标,我将从以下几方面入手: 一、真诚讲团结，开展工作。 同事之间,支持、谅解和友情比什么都重要。在团结方面,肯定要摆正位置,正确相识和看待自己,当好配角，胸怀全局,当好参谋，听从领导,当好助手，帮助行长做好分管业务工作和支行员工的思想政治工作。在工作中和生活上肯定要平易近人,努力做到说真话,办实事，求实效。尤其留意那些与自己有不同看法的同志,团结他们一道工作。二、强化市场分析，抢占公存款市场。 X县地处湖之畔，每年河沙收入近个亿,财政收支较富裕。至月底，支行各项存款达2亿元，其中

40、：公存款6个亿(财政性资金近三个，含事业单位、社保、医保）,基本上为四家国有银行和农信社平分(信用社机关)。基于以上状况,我上任后将争取政府的支持,与财政、会计中心、社保、河沙办及其他事业单位加强勾通，目前X县人民医院已在我行重客中心贷款0万元,X县一中也有意向与我行建立信贷关系。这些都特别有利于我行负债业务的介入。因而我将集中全行的人力、物力、财力,加大公存款的营销力度,尽早取得我行应有的市场份额。三、发挥个人消费货款优势,推动负债业务的增长。 目前县城市场的四家国有银行基本上不发放贷款，农信社虽然发放贷款但缺少营销意识。这正是我行抢占这一“高地”的有利时机，我上任后，将充分发挥“易得金”、

41、“个人创业”等个人消费贷款优势,把目标放在取政府事业单位正式职工、有实力的个体工商户等优质资产客户的身上，同时带动代替发工资、储蓄存款等负债业务的增长。 四、提高服务意识和营销意识，加强执行各项规定及管理制度。 提高服务意识,是要提高我行工作人员的服务水平,提高对客户的服务意识;提高营销意识，是转变员工营销理念，主动激励每个人都动起来、走出去；并建立我行存款营业额嘉奖制度,对每月存款超过x元营业额的员工加大嘉奖酬劳,对存款多的企业建立一系列实惠政策。从而加大吸储放贷力度!一个执行是我将带头严格执行落实国家有关部门及商行的有关法律法规及制度,使各项规定和制度落到实处,以此来保证支行各项工作的顺当

42、开展及目标任务的完成。 岁月有情时间荏苒，山长水远时不我待。各位领导、各位评委,我年轻有为，有激情,有胆识，有思想,有韧劲，更有一颗上进心。假如竞聘胜利，我知道，那凝聚的不仅仅是我个人的汗水，更凝聚了各位领导、各位评委和各位同仁的无限信任和期盼。我将不负重托，不辱使命,以百倍的信念和百倍的努力，把我们的支行做优,做富，做强!假如竞聘失败,我也不会失落和难受,因为我信任,那必定是由于我存在着不足和缺点,在今后的工作中,我必将摒弃缺点，弥补不足,在工作中精益求精,用无私的付出和努力与我们的支行一起走上胜利之路!我的演讲到此完毕，感谢大家!本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第27页 共27页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页