年度安排模板九篇

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1、年度安排模板九篇 光阴快速,一挤眼就过去了,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,做好安排可是让你提高工作效率的方法喔!信任大家又在为写安排犯愁了?以下是我收集整理的年度安排9篇,欢迎大家共享。 年度安排 篇1回望20xx,自己欣喜的发觉在清英这个可以展示自己舞台的国际化校内内,自己又向前迈进了一步。这个学期,我有幸代表学校参与了全国创新杯教学高校,并取得了特等奖的好成果。执教了一节区级公开课,有一篇论文获得常州教化学会。在辅导学生方面,有一名学生的作文发表于武进日报,并且多名学生在集团、校作文竞赛中获得一、二、三等奖。作为一名青年老师,在自己的成长路上,自觉自己的发展脚步还是有

2、些滞缓,为了能够加速自己的成长,更好的融入清英的快车道,特制订以下年度发展目标: 一、个人发展方面:(一)目标 1、主动打算参与“常州市教学能手”的评比,争取顺当过关。2、争取有一到两篇论文发表于市级以上的刊物。 3、争取执教一节区级以上的公开课。 、争取辅导学生在区级以上获奖或发表文章。 、争取学期末评比为“四星级老师”。 、争取评为优秀班主任。 (二)措施、仔细备课,不但备学生而且备教材备教法,依据教材内容及学生的实际,设计课的类型,拟定采纳的教学方法,并对教学过程的程序刚好间支配都作了具体的记录,仔细写好教案。课后刚好对该课作出总结,写好教学后记。2、增加上课技能,提高教学质量,使讲解清

3、楚化,条理化,精确化,条理化,精确化,情感化,生动化,做到线索清楚,层次分明,言简意赅,深化浅出。在课堂上特殊留意调动学生的主动性,充分体现学生的主体作用,让学生学得简单,学得轻松,学得开心。 3、虚心请教其他老师。在教学上,有疑必问。在各个章节的学习上都主动征求其他老师的看法,学习他们的方法,同时,多听老师的课,做到边听边想,学习别人的优点,改进工作。 4、仔细批改作业:布置作业做到精读精练。 5、做好课后辅导工作,留意分层教学。6、努力学习学科专业理论学问,提升自我的专业水平和处理教化、教学实际问题的实力。 、增加科研意识,为专业化发展供应强大的源动力。广泛收集阅读教科研信息。 、勤写教学

4、札记、读书笔记,不断提升自己的理论水平。 总之,在今后的教化实践中,我会接着努力、仔细工作,以抑扬顿挫的言语、以真诚的关切,以及以有富于改变的课堂教学设计吸引学生,以仔细、负责的工作看法打动家长。规划自己的行程与要求,让工作有序高效;更好地教化教育学生。年度安排 篇2一、指导思想和原则 坚持以人为本、预防为主,不断提高卫生应急管理干部和专业队伍业务素养,广泛开展卫生应急新理论、新学问、新技术、新方法的培训,提升应急演练实力,为我区卫生应急工作规范化建设供应人才保障和技术支持。(一)分级负责、分类培训。局应急办、区疾控中心负责制定卫生应急培训演练工作安排,组织开展对疾控专业队伍的培训,并依据不同

5、受训对象,实施分类培训;各街道社区卫生服务中心根据分级负责、分类培训的原则,制定本辖区和本单位实施方案并组织实施。 (二)演练应联系实际,注意实效。 围绕卫生应急工作形势和任务,结合我区突发公共卫生事务的特点和实际,做到理论学习与实际工作相结合、学问学习与技能训练相结合,达到演练与应急实际需求的高度统一。 二、培训演练目标和详细要求每年组织开展卫生应急相关人员的培训。其中卫生应急管理干部每年至少接受培训一次,各级各类医疗卫生应急专业队伍成员、师资和各专业技术骨干每年至少接受培训一次。组织卫生应急演练每年至少一次,要求驾驭卫生应急预案、技术规范和标准,精通卫生应急专业学问和技能,提高现场调查、分

6、析和处置实力,演练内容以重点传染病、新发传染病、不明缘由疾病、中毒、各类突发灾难事故的卫生应急学问、理论、技能和应急处理程序、平安防护为主。 三、保障措施(一)培训教材。 以省卫生厅编写的卫生应急教材为主,结合本单位实际,补充培训教材,要特殊留意培训教材和资料具有可操作性和好用性,以满意不同层次、不同类别培训对象的需求。 (二)建立应急队伍。 根据规模适度、结构合理、素养优良的原则,以区级应急专业技术骨干为基础,逐步完善能够胜任急性的传染病、新发传染病、不明缘由疾病防制等方面的卫生应急机动队,适应我区卫生应急工作。同时,加强师资教学实力和水平的考核评估,建立师资培训和应急演练的动态管理制度。

7、四、切实加强领导, 确保培训质量 把卫生应急培训和应急演练工作纳入年度目标管理,制定培训安排,建立监督、约束和嘉奖机制,加强组织领导,刚好解决培训中存在的突出问题,确保培训工作的顺当进行。对成果突出的科室或个人,要赐予表彰嘉奖;对未完成年度培训演练安排的,要予以通报指责,以推动卫生应急培训工作的有序开展。年度安排 篇3 20年是采油厂实现“十二五”目标的收官之年,也是企业步入内涵式发展轨道的开局之年。国际油价持续走低,转型升级压力巨大;两降两保任务艰难,提质增效燃眉之急;面对新的形势任务和内涵式发展要求,为全力保障我站20xx年持续高效运行,全面提升综合管控实力,特制订本年度生产经营安排。 一

8、、整体工作思路以集团公司一届五次职代会精神为指导,深化实行油田、采油厂二届五次职代会精神,深刻相识当前发展形势,紧紧围绕原油处理中心任务,以“管理升级、运行提效”为总目标,以党建文化工程为统领,持续强化“三基”工作,稳步推动平安标准化建设,全面优化成本管控措施,切实发挥党建引领职能,努力提高站点顺应发展要求和推动内涵式发展的实力和水平,保障各项生产经营任务顺当完成。二、重点工作任务 依据采油厂20xx年原油生产安排和上游采油单位的产能现状,保持4万吨以上的含水油接收量,处理净化油2万吨左右,达标处理污水26万吨以上;全面提高计量和化验精准度,降低产销误差,限制库存盈亏率,保证产销连接有序;大力

9、推动平安 采油厂联合站0xx年工作安排 标准化建设,提升平安风险管控实力,实现平安环保“双零”目标;推行全面预算管理,提高成本管控水平,保证处理成本在安排线内运行;持续深化党建文化管理工程,创新党群工作思路,提高全员综合素养和工作绩效。 三、主要工作措施 围绕企业发展形势和既定工作思路,为保障各项目标任务的顺当完成,我站2x年的主要工作措施概括为“五提一降两促进”,即提升系统运行效率、提升成本管控质量、提高平安风险防控实力、提高设备健康水平、提升全员综合素养;降低生产成本投入;促进作风改进、促进管理升级。 (一)强化生产组织,提升系统运行效率。结合采油厂机构整合调整和“四定“工作要求,全面梳理

10、岗位职能,合理安排岗位编制,提高工作运行整体质量。一是理顺工作思路,针对原运销和采油部门派驻人员的调整,加强与上游单位和生产运行科的工作连接,保证生产数据精确无缝对接;二是依据“四定”工作要求,根据用工总量缩编要求,结合岗位职能和管理现状,合理设置岗位,优化人员编制,依据员工履职实力和业务特长,进行大幅沟通调整,提高全员工作效率;三是不断完善岗位工作流程,细化岗位工作职责,加强节点管理措施,强化节点运行标准建设,细化节点管理监管和考核体系建设,不断提高节点管理质量,打造一支“履职尽责、执行有效、运行规范”的干部职工队伍。 (二)狠抓降本增效,提升成本管控质量。树立成本观念和“过紧日子”的思想,

11、大力开展“全员节支、全程降本”活动,严格限制成本费用,营造“管控有效、节支有方”的管理新格局。一是落实全面预算管理,制定费用年度预算和月度预算方案,完善费用基础数据和定额管理资料,提高预算的依据性和精确性,按月与企管、财务部门进行费用数据对接,定期进行成本运行综合分析,不断优化管控措施;二是开展“我为降本献一策”主题探讨活动,吸取全员才智,探讨制定降本增效新策略。大力开展“修旧利废、设备内修”活动,开发一批节能降耗项目课题,力争取得显著成效。三是加强材料和资产管理,健全材料出入库账目,建立岗位固定资产和易耗物资登记台账,严格执行材料申报审批工作流程,规范材料领用环节监管,对岗位生产材料和后勤物

12、资消耗量进行定期公示,探究低值易耗物资定额管理,降低材料消耗费用。四是制定“节电、节油”详细措施,降低公共费用支出,严控车辆油耗和修理费用,压缩办公印刷费用,加强成本基础管理,使生产成本始终在安排线内运行。(三)推动平安标准化建设,提高风险管控实力。整合各类平安标准化创建资源,总结S管理阅历和成果,将平安标准化建设的各类理论成果和制度要求转化为全员的平安意识和平安年度安排 篇4 一、调整经营措施,降低成本费用。、将外餐部转租出去,摒弃了多年来“内外双修”、“两手抓,两手都不硬”的分散管理模式,握起拳头来,集中精力发展内餐经营, 2、确定合理的减亏经营目标及利润指标,餐饮部管理层紧紧围绕目标任务

13、和指标落实狠下管理功夫,想方设法,力求降低成本、节约费用。中国致富项目网 3、协作宾馆下达的管理层销售任务,主动调协餐饮部员工的全员销售意识,扩大内需促外销。4、找准定位,避开与宾馆外围餐厅激烈的散点争夺,把婚宴、会议、培训等团体客源定为主攻方向,调配了一名负责外联的副经理,加大团客销售。在会议、同学聚会的数量均比去年削减的状况下,大力做好培训班的挖掘和接待工作,很大程度弥补了前者所造成的缺损,为超额完成经营任务打下了坚实的基础。 二、加强内部管理,提高服务质量。 1、严抓服务员的特性化培训。着重培训服务员的礼貌礼仪、肢体语言运用,提高对客人推菜以及投诉的应对、处理实力,使每个服务员均能独挡一

14、面,在人员少、工作重的状况下均能保持服务技能和水平的正常发挥。 、努力保持厨师技术水平的稳定和创新实力的提高。在年初针对技术状况对厨师人员进行了调换,并且在力气弱、台数多的时候合理配置人员分工,加强相互合作,保证菜肴的品质要求。保持肯定的菜品出新率,满意肯定时期客人的求新须要。 3、加强餐饮部全体成员的食品卫生意识和水平的培训。多次聘请卫生监督管理部门有目的、有重点的对餐厅食品的选购、验收、清洗、加工等环节进行现场督导及培训,强化食品卫生工作的常抓不泄,强调食品卫生的严峻性。 4、加强管理层的业务培训。分期、分批参与各种本行业的业务培训,不断提高管理意识、管理水平,学以致用、现学现用。 三、合

15、理改造硬件设施、设备。 、厨房布局的调整及装修。严格根据卫监部门的要求合理规划厨房布局,几十载黑厨房一朝换新颜,改善了工作环境,提高了卫生质量,为“东博会”的胜利接待供应了先决条件。 2、南门灯箱的修饰和安装。为偏僻、幽静的餐厅就餐环境平添了几分喜庆和人气。 3、添置了一批配套婚宴及传统宴席的餐具、餐巾及喜庆龙凤台布,为完成各项婚庆接待奠定了良好的物质基础,也为本年度婚礼零投诉创建了条件。今年在饮食业不景气,生意难做的状况下,饮食部领导常常进行市场调查,做经营分析,不断探究,大胆偿试,英明决策,走自己的经营路子。第一,全年开设经营项目六个:自助中餐、自助火锅、海鲜任你嚓、友情夜总会、千年老龟火

16、锅城、饮食连锁店(筹备中)。其次,开展联营活动,饮食部与客房部、桑拿中心、茶艺馆相互协作,共同促进经营;如来宾凭住宿卡消费可享受八五折实惠,桑拿中心送餐业务,向茶艺馆供应香茶美点。第三,全年开展促销活动八次,让利酬宾加州鲈每条一元,贵宾房免最低消费,特惠菜式益食家,每款15元。优质服务月活动、文明礼貌月活动、推销有奖活动等。第四,营业部与出品部,依据市场消费须要,每月定期推出新菜、点8款。全年推出千年老龟汤等新菜共20多款,扩大营业收入10多万元,酒店通过一系列经营活动,提高了知名度,取得了良好的经济效益和社会效益年度安排 篇 、 前台接待的日常工作描述 来访人员接待及指引,协作人事部门做好应

17、聘者信息登记;负责前台电话的接听和转接,做好来电询问工作,重要事项仔细记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 负责来访客户的接待、基本询问和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌;负责公司前台大厅的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整齐干净; 以上的工作内容描述可根据自己的工作去撰写,留意要有条理性去描述自己的日常工作内容。 2、 前台接待工作的收获与体会在实践中学习,努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐性指导和帮助,让我在较短的时间内熟识了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了

18、从学生到职员的转变。 都说前台是公司对外形象的窗口,短短的三个月也让我对这句话有了新的相识和体会。接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要看法亲善,处理办公楼的日常事务要仔细细致,对待同事要虚心真诚等等,点点滴滴让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。 将自己对前台接待工作的一些体会撰写出来,还有你在工作上的收获。 、 工作的不足之处 做事情不够细心,考虑问题不全面,有时候会丢三落四。目前公司人员流淌较大,进出门人员多且频繁,出现了一些疏漏。 勇于承认自己的不足之处,能让别人感觉到你虚心的特性。 4、 工作安排撰写工作总结中,比较重要的一项是你的工作安排。撰写你的下个月、下半年、明年的

19、工作安排。 5、最终总结话语 虽然前台接待的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要仔细才能做好。所以我都会专心的去做每一件事。感谢部门领导的训诲和公司赐予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作! 随着汽车用品竞争的日趋激烈,一些求创新,寻突破的汽车用品经销商、代理商、汽车用品生产厂家,在保持和巩固原有汽车后市场销售渠道的同时,纷纷选择与汽车4店合作,以拓展新的销售渠道和通路,在汽车售中过程中实现产品的销售,并且已经形成了事实。有的汽车用品厂家或经销商代理商,有的产品,并且还取得了不错的成果,起到了示范作用。而汽车4s店,随着车市的竞争激烈,或为了构筑自己的经营特色,或为了寻求新的利润增长

20、点,或为了满意顾客一站式服务的要求,在原有经营项目的基础上,纷纷依据自己的特点和要求,引进了汽车用品进行销售。 在外部市场环境的压力下和各取所需的基础上,汽车用品经销商、代理商、厂家与汽车4s店的合作,正在逐步磨合和发展中。自己接触汽车用品这一行业,与s店进行业务往来已经有一段时间了。现就工作中的一些体会与方法记录下来,和大家一同共享沟通。年度安排 篇6 我村结合x县农村扶贫开发纲要(20x2xx年),实现贫困人口每年递减10,2xx年达到肯定贫困现象基本消退的目标,进一步亲密党同人民群众的血肉联系,帮助贫困对象找到新的产业转型思路,并主动实行新的应对举措,促进农夫增收致富,是我村扶贫攻坚工作

21、的一项紧迫任务。为更好的帮助贫困农户尽快脱贫致富,特制定了20xx年扶贫攻坚行动安排。 一、工作目标。 我村结合村情民情实际状况,做到扶贫要实事求是,因地制宜。要精准扶贫,切忌喊口号,也不要定好高骛远的目标,瞄准贫困人口建立“一户一策”的帮扶机制。在扶贫资金安排和运用上,集中力气和资金解决深层次贫困问题,发挥扶贫资金效益和辐射功能。做到“扶真贫”、“真扶贫”,通过综合实行特色产业帮扶、技能培训帮扶、基础设施帮扶、互助资金帮扶、合作社带动帮扶、保障帮扶等帮扶措施,确保到x年末,农村贫困人口人均纯收入增长幅度高于全县农夫人均纯收入平均增长水平。的确让扶贫政策变更贫困户的贫困现状。 二、基本任务。

22、对全村x户xx人贫困人口进行建档立卡,通过“一户一策、一户一帮扶单位、一户一帮扶联系人”等措施,重点对因灾因病等有劳动实力、有发展意愿、有产业项目、经过扶持当年能脱贫的贫困对象进行帮扶,力争20x年内成立一个果业专业合作社、一个生猪合作社带动村民进行产业转型,实现年内x人脱贫致富。 三、帮扶措施。(一)大力培育发展农村主导产业。 (1)经济果园:组织贫困户参与有关部门举办的技术培训班或向有关部门申请组织技术人员上门实地指导樱嘴桃种植技术,利用现有果园,进行产业转型,引导部分有条件村民连片先行试种,实现脱贫致富。 ()蔬菜种植:举办蔬菜种植相关技术培训班,引导部分有条件的群众进行蔬菜种植,供应专

23、业的技术指导。(3)劳务输出: 主动联系当地企业或与周边县市企业加强联系,帮助贫困户均输出劳动力。(4)养殖业帮扶:利用我村现有几个养殖厂为基础,建立帮扶措施,从技术上,资金上,政策扶持上赐予帮助,真正让村民从养殖业走向致富路。 (5)技能培训帮扶: 以农夫学问化工程和劳务输出岗前培训为载体,以提高农夫应用果业生产先进技术水平、提高农夫谋生手段为主要内容,整合劳动力转移培训、“雨露安排”、职业教化等培训资源,为贫困户帮扶对象供应免费技能培训,使每户扶贫对象至少驾驭1项就业技能或好用技术,促进稳定就业、增收脱贫。 (二)大力加强农村基础设施建设。对对贫困人口比较集中,水、电、路等基础设施条件严峻

24、滞后的地方,重点帮助改善通路、通电、通水条件,改善农田水利设施和信息基础设施,改善村容村貌。结合危旧土坯房改造集中建设点,打造一批整村推动扶贫示范村,解决产业难发展、路难通、水难饮问题。(三)主动供应互助资金帮扶。创新扶贫模式,对重点贫困户的贫困人口赐予资金信贷扶持,有效缓解贫困村、贫困农户生产发展资金短缺问题,引导贫困户发展产业,培育新型农夫合作社和新型农夫,提高贫困农户自我管理、自我组织和自我发展的实力,实现可持续发展。(四)大力推动合作社带动帮扶。 通过合作社、家庭农场、龙头企业的示范带动,贫困户以土地、山林、草地、水域、劳动力等资源入股或流转的方式,带动贫困户发展产业。对带动贫困户发展

25、产业的合作社、家庭农场、龙头企业争取肯定的贷款贴息或产业资金扶持。通过示范带动,使贫困人口实现脱贫。 (五)有力确保保障帮扶。 对帮扶对象中符合农村低保、医疗救助、临时救助、住房救助、教化救助等条件的,刚好落实相关政策,赐予相应救助。做好“一对一、全覆盖”的帮建工作,提高帮扶的针对性和实效性。 四、工作要求。 实施精准扶贫,关键在于突出扶持重点,划定贫困群体、制订详细帮扶措施,目的在于提高扶持效果。我们当务之急是要根据“识别到人、帮扶到户、落实到位”的要求,抓好三个工作环节: 一是把扶贫对象弄精确。首先是由各村小组召开户主会会议,按上级文件要求,重新评定贫困人口。其次是实行公开、公允、公正的程

26、序和步骤,把各地扶贫对象户和农村低保户平稳、精确地识别出来。然后将识别出来的扶贫对象户和低保户,建立规范的档案。 二是把扶持措施搞对路。在精准识别的基础上,逐个分析致贫缘由,号准“脉”,找准症结,选好“药方”。根据“一村一策,一户一法”的要求,逐户制定帮扶安排,明确挂牌帮扶责任人,确定详细的帮扶任务、标准、措施和时间节点,做到“一家一户调研摸底、一家一户一本台帐、一家一户一个扶贫安排、一家一户结对帮扶、一家一户回头跟踪扶贫效果”,提高帮扶工作的针对性和实效性。 三是把帮扶责任落到位。以“三送”平台为载体,实现对贫困户帮扶全覆盖,为每户帮扶对象指定一名党员干部作为帮扶责任人,并将帮扶状况和帮扶成

27、效作为明年开展党的群众路途教化实践活动的重要内容,确保帮扶工作落到实处。帮扶责任人和帮扶实施状况建立电子档案,以便随时查询。参加帮扶工作的党员干部,要切实增加宗旨意识和服务意识,坚持高标准要求、高效率工作、高质量服务。同时建立和完善考评考核机制,定期督查通报状况,对在帮扶工作中有实招、干实事、见实效的先进单位和个人,赐予通报表扬;对帮扶不力、进展缓慢的单位和个人,赐予通报指责,并限期整改。年度安排 篇7 为了使我校申报的市级课题低年级学生良好学习习惯的培育与探讨的探讨工作,进一步深化、有效地进行,保证课题探讨在促进学生良好学习习惯的养成方面取得突破性的进展,特制定20x0xx年度课题探讨安排如

28、下: (一)探讨目标: 1、让参与探讨的课题组老师接着加强理论学习,不断丰富理论素养,为探讨工作的深化作好充分的理论打算。 2、让每位试验老师在学习理论,进行实践的同时,主动撰写与课题相关的阅历总结、教化教学案例等,将实践上升为理论,使探讨成果日趋丰硕。 、让每位试验老师在教学中不断地实践、探究、反思,摸索出一套培育小学生良好学习习惯的阅历,以提高自身的教学水平和课程实施水平。 、渐渐变更我校低年级学生的不良行为,使学生从小养成仔细书写、用心听讲、主动动脑、预习作业等良好的学习习惯,提高学生的学习成果。(二)探讨内容:1、良好的课堂习惯:(1)课前预习的习惯。(通读课文,完成预习作业) (2)

29、课前打算的习惯。(音乐响,立刻进教室,书本放好,宁静端正坐好) (3)出声早读的习惯。(按时到校早读,出声读书,读记结合。) ()仔细上课的习惯。(用心倾听,主动思索,大胆发言,努力做到当堂理解、记忆) (5)勤学好问的习惯。(刻苦用功,不懂就问。当天的疑难当天就解决。) 2、良好的作业习惯: (1)独立完成作业的习惯。 (到校先交作业,按时交;独立完成;口头作业也要完成好;留意老师的评价,刚好订正错误) (2)书写正确的习惯。 (执笔姿态正确,字迹清晰,字体工整,作业整齐,格式正确)()仔细审题的习惯。(作业、考试先审题再作答)(4)学习反思的习惯。(每次出现错误后,都要对出现的问题进行仔细

30、分析、反思,找出缺漏的缘由并提出改进的方法) (5)讲究效率的习惯。(按时学习;学习有安排,不贪玩,留意提高学习效率) 、良好的家庭学习习惯: (1)课后复习的习惯。 (读课文,复习生字词,记住要点,当天功课当天复习驾驭) ()晚上读书的习惯。 (不管有没有作业,每天晚上都要仔细读书半小时以上。可超前学习或复习旧学问或阅读课外有益读物) (3)整理书包的习惯。 (每天睡觉前要把明天要交的作业及要带的学习用品整理好放进书包) (4)勤查工具书的习惯。 本学年我们重点培育学生仔细上课的习惯和书写正确的习惯。(三)培育良好学习习惯的策略探讨。 这是本课题探讨的重点和难点,通过理论探讨和实践探究,寻求

31、一套切实可行、行之有效的途径和措施: (1)在课堂教学和课外活动中培育学生的学习习惯。日常教学活动是实施素养教化、培育学生实力、塑造学生人格的主阵地,必需深化教学改革,使教学活动从偏重于灌输学问转变为有意义传授学问、激发情感、培育实力相结合的活动。特殊是在语文、数学等教学活动中,既要对孩子的学习行为严格要求,又要创设生动活泼、富有情趣的活动情境,激发孩子主动学习,主动探究,在孩子主动求知的过程中指导学习方法,分类确立明确的习惯制度(共性的习惯以及分学科习惯),并以学生喜闻乐见的儿歌、顺口溜形式呈现,让学生熟记于心,有据可依,刚好比照。 (2)营造良好的校内文化氛围,充分发挥环境和氛围对孩子学习

32、生活的促进作用。在班级环境布置等方面,要呈现出一种深厚的爱学习的气氛,并引入竞争机制,激发小挚友竞争意识,如在班级里设立“红花我最多”“成长树”等园地。遵循习惯养成的规律,从点滴做起,从学习过程的每一个细微环节入手,刚好强化,使其最终形成习惯。同时,要开展多种形式的专项活动、主题班会、竞赛等,让学生在活动中体会良好学习习惯的用处。在活动中,通过视察、评价、激励学生优化的学习行为。(3)加强家校合作,争取家庭的主动协作。一方面,要主动向家长宣扬培育学生良好学习习惯的重要意义和详细要求,动员广阔家长一起来做好这项工作,营造家庭氛围。另一方面,要通过家访、家庭教化讲座、家校联谊活动等多种途径,加强与

33、家庭的联系,加强对家庭教化的指导。让家庭和学校形成合力,让孩子在家中也能刚好巩固学校学到的习惯,从而真正养成良好的学习习惯。(4)加强个体指导,帮助孩子克服学习障碍,矫正不良习惯。由于特性心理、家庭环境等因素的影响,儿童在学习情感、学习方式上也会存在许多差异。因此,在面对全体学生的同时,必需加强对学生的个别指导,刚好帮助一些学生矫正不良学习行为,防止不良行为形成不良习惯。0910年度其次学期课题安排支配表:时间、详细工作支配:第3-5周 (月8日28日) 1、教研组制订课题年度探讨工作安排 2、组织课题组成员学习课题并探讨课题工作安排 、课题负责人落实课题组每个成员的探讨任务。 第6周 (3月

34、2日至4日)1、组织部分课题组成员走进课堂听课、评课 2、个别化教化教学探讨方案3、整理课题相关资料,并发放到课题组成员手中。 第7-8周(月日8日) 、组织好教学案例征集工作 、选择课题组成员沟通的论文举荐发表、组织沟通课题随笔第9周 (4月19日-25日) 1、向学校汇报课题探讨进展 2、组织课题组成员相互听课、评课 第0周 (4月6日月日) 课题组成员沟通和学习 第3周 (5月日-9日) 、组织部分课题组成员走进课堂听课、评课 、个别化教化教学探讨方案第4-1周 (5月10日-日) 课题组成员汇报各自探讨的成果和存在的问题,负责人撰写工作小结,课题组组长协作学校组织本课题的阶段性成果汇报

35、。 第1617周 (月4日至学期末) 、收集整理相关教科研资料 、总结、整理本课题探讨的成果上报学校、 3、协作学校做好教科研主动分子的评比工作;比照标准,对有教科研成果的老师实施嘉奖。年度安排篇8 为进一步规范社区公益金运用管理工作,切实保障社区公益金通过民主管理、民主决策、民主监督,真正为社区居民供应最须要、最迫切的公益服务。依据X社发13号关于加强社区公益事业专项补助资金运用管理工作的看法的要求,结合我街道社区实际状况,制定管理方法如下。一、经费标准和适用范围 (一)社区公益事业专项补助资金是X市按京财预226号文件拨付到街道财政用于社区公益事业的专项经费。 拨付标准:根据社区居委会规模

36、大小,20x户以下的每年补助8万元,超过20xx户的每增加1户增加补助40元,或以当年社会办批复标准执行。(二)社区公益事业专项补助资金适用范围:1、购买公共服务项目:以志愿者队伍、社会组织、自治组织为依托,通过问需于民,经过仔细选题策划并经街道审核同意购买的服务项目。 2、培育、发展社区服务组织:为填补社区服务空缺,依据居民需求,开展社会组织带头人培训、服务项目宣扬、购买必要的小型服务器材或工具及服务人员的补贴。 、开展社区文体、社区教化、社区治安、社区精神文明建设等公益活动所须要的经费补贴:小型活动器械、宣扬品、活动奖品、活动劳务补贴等费用。 4、志愿者队伍常态化管理:公益空间建设、公益储

37、蓄、志愿 者补贴、志愿者分会活动、社区公益日活动、特色志愿者队伍须要的小型服务器具、向优秀志愿者供应反馈服务的资金支持等。 5、小型便民设施的安装:社区居民问需中确定的,须要安装的座椅、晾衣杆等小型便民设施。、严禁用于以下支出:居委会的人员经费及办公经费,组织居委会工作人员外出学习考察费、款待费、会议费支出。 二、运用流程 社区公益金的运用实行项目化管理的方式,详细流程如下。 (一)问需于民。社区居委会在日常工作中,主要通过三条途径问需于民。 、通过组织形式建言献策:包括党支部、居民自治组织(邻里服务社、准物业管委会、单元格自治管委会、民事协调委员会、文体分会、志愿者分会)等向社区党委、居委会

38、提交的书面建议。 2、通过日常工作征集民意:社区工作者通过包片入户、来电来访登记、问卷调查、网上互动平台、十人以上联名等多种渠道,自下而上广泛征集居民、社会单位对社区服务和社区建设的需求、建议,并进行仔细的梳理和汇总。 3、通过民主会议集体决策:视详细状况和涉及范围,通过组织召开社区问需会、专题工作议事协商会、听证会,探讨确定与居民需求和利益有关的详细事项。解决涉及面较大的问题应提交居民代表大会探讨确定(每年不少于4次),常务代表会作为居民代表大会的常设机构在休会期间履行居民代表大会职能。 (二)共商共治。 将征集的看法在居民自治组织、党员、居民代表、和谐促进员、相关单位和涉及的利益群体中进行

39、核实、分析、调研,广泛听取群众看法,通过召开居民常务代表会进行排队。对群众反应剧烈、涉及面广、近期急需解决的问题,逐一确定项目、对必需开展的活动逐一确定主题,并草拟20字左右的项目申请书和活动方案说明。 (三)拟定安排。 社区居委会每年于11月初将草拟的项目书和活动方案说明,归纳成其次年社区公益活动安排草案,报社区办与主要领导、相关职能科室对接后,进行可行性分析和研判后,以“同意安排草案形式”予以批复。(四)民主决策。安排草案须经居民代表大会探讨通过。 1、形成正式安排。居委会于11月10日前将年度安排探讨稿提请第四季度居民代表大会探讨通过形成正式安排。、做好沟通反馈。对可列入远期解决或目前难

40、以解决的问题,实行适当方式向居民做好沟通说明工作。3、后期项目追加。年度工作安排之外、必上的项目,经居民会议探讨通过,并报街道办事处批准,可列入当年追加项目(社区要有问需会记录、居民代表会议记录)。(五)民主监督。 社区要根据居务公开原则,将确定的工作安排(包括项目和资金数额)进行公示,并成立由利益第三方参加的社区公益金运用监督小组(不少于5人),对项目进行全程跟踪监督。每一个项目完成后要形成社区公益项目报告(包括项目进行或完成状况、资金运用状况),报告须由主体组织负责人、监督组组长、居委会主任三方签字方有效。社区居委会每个季度向社区居民代表大会进行报告,并进行书面张贴公示。年底向社区居民会议

41、报告本年度社区公益事业安排执行及项目完成状况。 (六)项目备案。 项目完成后,由社区居委会向街道工委上报社区公益项目报告,接受财务审计。当年结余,可以结转本社区下年度接着运用。 三、审批步骤及所需材料 (一)年度公益活动安排。居委会11月底前向办事处提交社区公益活动年度安排及社区公益项目申请书或活动方案,(加盖社区居委会公章,一式三份)。同时提交居民代表大会会议原始记录复印件。 (二)财务审批。社区办、财务科提前对项目安排书进行初审,并提交街道主要领导批阅;年底前将最终确定的项目安排提交工委会探讨,并纳入社区年度为民办实施工程。 (三)科室协作。社区主动争取、相关科室主动协作、主管领导把关,对

42、项目进行有效实施。 (四)项目验收。对完成的项目,办事处将实行听取报告、居民座谈、实地考察等形式进行验收。请各社区注意工作过程中照片、信息、记录和其它文档材料的积累。 四、财务审计 街道成立由监察科、社区办、财政科、办公室组成的审计小组,每年对公益金运用状况进行审计,确保社区公益金真正运用到居民所需的项目中。重点对民主程序、财务支出环节进行审计。对发觉严峻问题的,经工委探讨,对责任人和社区负责人依照国家法律和党政纪律,予以相应处理。 (各社区目前存在的社会单位专项经费或管理返还费、微型三产网点管理费及自治管理收费,可共同纳入社区公益经费管理范畴,作为市拨公益经费的补充,并参照本看法其次大项“运

43、用流程”进行管理运用,但前提是社区要有健全的自治组织、监督制度和详细的管理运用方法。条件成熟的社区可先行试点。)年度安排 篇 x卫生局基本药物选购工作于二一一年七月起先实施以来,经过几个月的深化实施已经取得肯定成果,已经逐步的走入正规化轨道。二一二年基本药物选购工作在仔细贯彻药品管理法和江苏省基本药物管理方法以及江苏省医疗机构药品网上集中选购监督管理方法的精神的同时,要抓好以下几项工作: 一、严格执行国家和自治区关于基层医疗机构基本药物选购和管理的有关文件精神。接着推行基本药物零差率销售,严格限制书目外用药,杜绝选购国家和自治区规定的书目内以外的药品。定期深化基层检查监督,保证基本药物制度顺当

44、的开展。二、全面落实江苏省网络基本药物集中选购精神。我市政府办基层医疗卫朝气构已于2年1月中旬起先执行2xx年度基层医疗卫朝气构基本药物集中选购招标结果,正式开展基本药物网上集中选购工作。结合我旗实际,依据视频会议培训内容,要组织基层卫生院(社区服务中心)负责药品选购,分管院进步行网上选购平台以及基本药物管理有关学问1-2次的培训。以便于基层选购药品时按流程按规定规范管理和运用基本药物。对于各基层卫生院(社区服务中心)提交的基本药物安排严格审核,严格书目内药物, 并对药品配送企业所招标药品价格,进行严格的监督审核,保证药品选购的刚好、合理的配送。 三、做好基本药物选购管理政策、法规、规定的宣扬

45、培训工作。基本药物集中选购工作实施是国家基本药物制度的重要环节,是建立基层医疗卫朝气构基本药物供应保障体系的重要步骤。因此,我们今年要本着因地制宜的原则,合理组织好基层单位进行基本药物有关政策法规的宣扬,让政策深化群众中,让群众了解党的惠民政策,让群众都了解基本药物零差率销售的好政策。对基层医务人员基本药物学问进行不定期的培训,并让村嘎查卫生技术人员都合理驾驭基本药物学问,规范书目内药品的运用率。 四、坚持常常性的深化基层进行基本药物的监督检查,监督基层医疗单位对书目内药品的运用状况以及是否运用和经营书目外药品,对违反基本药物制度运用书目外药品的单位要严格处理。并检查基层卫生院对辖区内的嘎查村

46、社区卫生室的基本药物的监督检查状况。保证基本药物制度的正常合理的开展。 五、规范管理基本药物有关的档案,健全各种档案信息的采集管理,做好各种监督检查记录、基层药品选购安排单的审核记录的备案。对各种文件刚好归档。 六、做好对药品选购的配送企业的协调监督管理工作,对药品配送企业的药品清单进行价格、品种核对,严格根据 招标价格品种执行核对。定期刚好的从基层医疗单位收缴药品款,刚好精确的给配送企业结算药品款,确保政府承诺的肃穆性和权威性。 总之,基本药物的管理选购是一项困难的工作,是属于刚刚起步的阶段,很多工作须要不断的规范完善,我们要在卫生局的统一领导下切实履行好职责,加强基本药物集中选购和管理工作的监管,全面落实基本药物各项工作,充分相识建立和规范基本药物机制的重要意义,切实加强领导,细心组织,将基本药物集中选购各项工作落到实处,确保我旗的国家基本药物制度的顺当实施,让群众真正得到实惠。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第31页 共31页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页

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