优秀员工演讲稿模板汇编8篇

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1、优秀员工演讲稿模板汇编篇 演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达运用的文稿。在生活中，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高，大家知道演讲稿的格式吗？以下是我帮大家整理的优秀员工演讲稿8篇，欢迎阅读与保藏。优秀员工演讲稿 篇1敬爱的员工同志们: 大家下午好! 在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今日,我怀着无比兴奋和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年“感恩过去,放飞将来”主题年会。首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付出。 感谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。 回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的变更，取得了可

2、喜的成果,这一切成果的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的、阅历和。期望通过这些形式统一一下大家的思想相识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业，做稳做强。1年初,我们把公司确定为“规范发展年”，检验一年来的工作，我们基本上达到了年初的预期目标。 一年来，我们分别在以下几个方面取得了可喜的成果： 一、公司组织架构和流程方面 2x年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新，对中高管理层进行了调整,提拔了窦毓玲为公司副总，苏世成为市场部总监，聘用了

3、有多年现货经营阅历的周文波为公司副总。同时，更新修正了很多管理制度,规范了各部门的岗位职责,定岗定编，使每个员工都能够在公司找到自己的位置，发挥出了个人的潜能。这期间，业务部组织了部门专业技能和业务学问培训,行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等,公司全部部门的工作都取得了明显的成果，从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。二、员工福利方面 长期以来,我们公司对员工福利工作都非常主动主动,20x年在员工福利方面我们又实行了很多详细的措施,使员工福利更加日常化、实效化。首先,按时缴纳员工的社会保险，我们区分于其他私营公司，除了法定三险外，还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次，为员

4、工供应了探亲来回车票报销，节假日福利奖金,供应了带薪年假和带薪病假等等。总之,公司在力所能及的范围内为员工创建更多的福利,使每个员工都在福利方面得到了更多的实惠和保障。 三、硬件基础建设方面 首先,20x年公司的一件大事是在空港经济区，购置了100多平米的办公场所，日前也已经装修完毕,2月下旬搬家乔迁，这样将会使我们广阔员工更加宽敞舒适的工作环境。其次,在硬件方面，我们又购置了一套山石防火墙，提升了公司数据的平安性。新增了“倚天版”行情分析客户端,满意了客户特性化选择的需求;与建设银行签订了“商贸通”协议,将来在供应链融资服务方面又多了一个新的战略合作伙伴。同时与华夏银行签订了“银商通”业务协

5、议，这样使我们客户又多了一项资金监管渠道，为公司将来业务发展夯实了融资基础。优秀员工演讲稿 篇2 请许可我代表两车间正在年会上对大师道声辛苦了。 很是侥幸得到那个奖项,起首感谢总赐与我们揭示的仄台，感谢列位带领对我们车间的鼎力撑持取信任，感谢员工们忘我的贡献战没有怕享乐的精力。让我们获得了一面成就，同时也是敦促我们正在市场低迷的环境下,必定要按准备完成使命，把好量量闭，让我们的产物获得市场的承认。驱除我们的将是更闲碌的20x年,是我们x扩展出产的关头年。 正在那一年里,我们两车间将会严酷依照公司的恳求，紧密密切共同各部分做好各项任务。20x年,我们车间的方针是:1、正在雇用进程中,多交换、多相

6、同,尽可能知足员工的公道恳求，尽力包管车间里的出产准备。、正在车间办理上,实施人道化战轨制化办理,充溢发掘员工的潜能,阐扬全部员工的思惟主动性。 、以量量为原则,严酷依照量量恳求出产,增加自检相识。 、发掘战培育人才网b.ao.e，为企业的扩大挨好根本。5、以20xx年的出产方针为底线,全力以赴包管完成出产使命。方针是我们斗争进步的标的目的。 我们两车间将自始自终地收扬xx节约勤俭，没有怕享乐的精力，为xx的起飞贡献菲薄单薄之力。最初,正在新的一年里,庆贺xx安家新的动身点,迈背新的征程，为x的“百年品牌”胡想而斗争。优秀员工演讲稿 篇3各位领导、各位评委、各位挚友：大家好!假如你是一滴水,你

7、是否滋润了一寸土地？假如你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?假如你是一颗粮食,你是否培育了有用的生命?假如你是一颗螺丝钉,你是否恒久坚守在自己的岗位上? 在人生的大舞台上，你或许很平凡,但平凡孕育着宏大,宏大离不开平凡。今日我演讲的题目是:平凡之中追求作为。 我是去年才来到公司的，在这短短一年的时间里，我从业务部到高平办事处,从高平办事处到结算中心，无论走到哪里，感受到的都是激情洋溢的工作热忱，团结和谐的良好氛围。我暗下决心，我要努力工作，争当公司优秀员工，为企业的和谐发展贡献力气。 构建和谐企业,争当优秀员工，须要我们在平凡的工作中追求作为。 平凡中追求作为，须要一个良好的心态。诚然，我们所

8、处的已不是枪林弹雨的斗争年头，一夜之间难以成为震天动地的英雄。我们诞生在一个平凡的年头，即使热忱如火，激情如歌，才智如泉，生命也未必能轰轰烈烈。但是承认现实，正视现实,甘于平凡，努力奋进,我们依旧可以有所作为。甘于平凡拒绝平凡,甘于平淡追求作为,我们的生命依旧可以绚丽多彩。 平凡中追求作为，须要剧烈的责任心。英国王子查尔斯曾经说过:“这个世界上有很多你不得不去做的事,这就是责任。” 每个人都担当着自己的那份责任：父母有培育子女的责任，子女有孝敬长辈的责任,交警有维护交通平安的责任，老师有培育下一代的责任，医生有救死扶伤的责任。没有责任心，我们就不能进步、社会就不能向前发展。一个人假如没有责任心

9、，就会失去立身之本，就终一事无成。我们的责任是什么？我们的责任是：爱岗敬业、踏实肯干、任劳任怨，构建合谐企业。愿我们都能把责任之心携带在人生的道路上,愿我们的人生都能散发出金子般的光辉。 当我们每一位员工都甘于平凡脚踏实地的工作时,企业就能和谐发展;当我们每一位员工都主动进取甘于奉献时，企业就会和谐发展;当我们每一位员工都怀着责任心和使命感努力奋斗时,企业就在和谐发展中上了一个新台阶。挚友们，让我们坚守在自己平凡的岗位上,用自己的努力谱写人生的华美乐章。我们平凡，但平凡绝不意味着平凡和庸俗。人生的舞台很公允，点点滴滴的平凡，依旧可以铸就宏大的人生。 挚友们，让我们共同努力，描绘出晋城公司绚丽光

10、辉的美妙前景。优秀员工演讲稿 篇4 新的一年、新的起点；新的景象、新的幻想,新的征程等着我们扬帆起航！ 新的厂房、新的环境;新的机遇、新的挑战，新的恒泰须要我们全力创建！ 敬重的各位领导、各位评委,同事们；大家好! 我是金工一班的张玉春,今日我为大家演讲的题目是：抓住机遇,迎接挑战,勇于挑起建设一流恒泰的重担! 假如说，建设一流恒泰是一项雄伟的工程，那我们每一名员工都是这项工程的中流砥柱。只有每一名员工都充分发挥好自己的岗位职能、干好本职工作，这项工程才能早日竣工、并且更加坚固。我想,面对严峻的挑战,我们至少要始终保持四颗心。 首先,我们要常怀一颗感恩的心。 恒泰，这个拥有员工近00人，产值达

11、亿元的非公有制中型企业，正朝着大型企业迈进，机遇前所未有；恒泰,推动着庐江经济发展，为百姓供应就业舞台，在谋求自身发展的同时，依旧以人为本，为员工购买医疗和养老保险,怎么不叫人佩服! 假如把我们比作千里马,那恒泰必定是一个伯乐！他在众多的应聘者中选择了我们、培育着我们，重用着我们恒泰的大门恒久朝着有志者放开！ 发展是恒泰的第一要务。公司要发展,员工也要不断进步。公司的发展带动着员工个人的成长,员工个人的成长推动着公司的发展，员工的成长与公司的发展紧密相连，唇齿相依！ 恒泰,不只是董事长一个人的恒泰！恒泰是全部恒泰人的恒泰！恒泰不光教会我们做事，更多的是教会我们做人! 其次，我们要随时保持一颗对

12、单位负责的心。人在恒泰,我们就要时刻严格遵守公司的各项管理规定,不打折扣地执行。 第一，保质量就是保饭碗。产品的质量是我们赖以生存和发展的生命线。作为一线操作者,我们要坚决按工艺卡片的要求生产，千万不能自以为是。那种对工艺卡片一知半解、抱着“差不多就行”的后果，只能损公又害己。 其次，“平安”二字重于泰山。生产中的平安往往被我们一时大意或一味地追求单位时间内生产活塞的数量而忽视，从而为事故埋下隐患。在生产中,我们要时刻以他人的教训为警钟，做到防患于未然，俗话说当心使得万年船。 第三,要多管一些“闲事”。日常工作中,我们要自觉关掉那些“长明灯”，“长流水”，做到人走机床关。作为操作者,无论哪道工

13、序,生产时要尽量做到承前启后,搞好班组协同;闲暇之余帮助同事拉拉箱子、倒一杯开水帮助他人，欢乐永存! 第四,要学会分担。作为操作工,我们要学会替班长分担。忙时,要自觉加班、保质保量完成生产任务。闲时,遇到换工装等要主动打帮手。与其说是一种分担，不如说是一种学习,也是一种熬炼,更是一种提高！ 再次,我们要时刻保持一颗进取的心。我认为要做到三点: 一要干好本职工作。干好本分工作是我们立身之本。现在的工作作为一种积累,是在为明天做储备。今日这个事情不想干、那个事情干不好,明天唯恐什么事情也干不了!在这个优胜劣汰的竞争社会,要想立足只有打出自己的牌子,用实际工作证明自己我能!二要时刻加强学习。假如不精

14、益求精,我们的工作确定停滞不前乃至倒退。给自己充电,随时随刻都能进行!我们可以虚心地同跟班检验员学、向老师傅和其他工序的操作者学、向班长请教总之:礼貌多了人不怪、技术多了不压身！这都要靠平常争分夺秒、点滴积累。优秀员工演讲稿 篇5敬重的各位领导、全体员工： 大家晚上好!今日,我很荣幸能够代表优秀员工站在这里发言。首先,我代表全部获此殊荣的优秀员工，向关切和支持我们的各级领导表示诚心的感谢!向紧密协作、相互支持的同事们致以崇高的敬意!0x年，是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成长的一年,身为这个光荣集体中的一员,我们感到无比傲慢、骄傲，今日，公司授予我们优秀员工的荣誉称号，这既是对我

15、们过去一年工作表现的确定和赞许，更是对公司全体员工辛勤耕耘、静默奉献的表彰和感谢。 此刻，我的心,除了喜悦，更多的是感动。回首，我是2xx年进入强伟纸业的，在这3年多的工作中，我亲自感受了公司规模不断发展、壮大，管理不断提升、完善。身为其中一员，我感动无比傲慢、骄傲,也正是这一份傲慢与骄傲，让我时时充溢信念和工作激情。今日的成果将是我们明天的起点,在荣誉面前，我们不会沾沾自喜,因为，我们深知:我们还有很多不足之处，所以，在今后的工作中,我们将更加严格要求自己，维护优秀员工的形象，我们会接着力争向上,不断提升自我,用更加优异的成果回报公司,我们有志气迎接一切挑战，我们有信念去战胜一切困难。 古人

16、云:上下同欲者胜。展望新年,公司上上下下同心同德，心往一处想，劲往一处使，我们有理由信任,强伟纸业因为有我们更强大,我们因为强伟纸业更傲慢。 最终，借今日这个平台，再一次感谢公司领导、同事、的支持、帮助与厚爱！祝福大家新年欢乐!身体健康!合家快乐！猪年祥瑞! 感谢大家!优秀员工演讲稿 篇6 各位评委、各位领导、各位挚友大家好：我演讲的题目是让青春在自来水事业无悔的燃烧。 挚友，当您宁静的休息在家中,享受着天伦之乐的时候，当您精神饱满地工作,满怀激情地实现人生目标的时候，你是否想到一个个自来水职工，为了自来水事业静默地奉献着,不辞辛苦的工作着?而我就是这中间的一员。从参与工作那天起,我们就注定，

17、与责任、与奉献、与牺牲结下了不解之缘，我和我的同事们都时刻告诫自己要供应最优质的水为市民送去甘露,滋润他们的心田,要供应最热忱的服务，给他们带来暖和。主动响应时代的呼喊，去追求，去探究,去奉献,抓住新的机遇,驾驭新的平台，立足新的起点，实现新的跨越，把无悔的青春奉献给平凡而又宏大的供水事业。 或许心随情至,或许情随水动,我们带者傲慢的幻想点燃了我们的激情。回顾过去,潍水曾经的辉煌让我们心潮澎湃，那是潍水职工心与火的耕耘。党的先进性教化，让我们感到面前的路更宽了,机遇和挑战并存,肩子的胆子也更加沉重。与时俱进是我们前进的方向，实事求是是我们前进的基石。全部这些更加激荡着我们年轻人的情怀，激励着我

18、们去拼搏、去奋斗。 青春是船,志向是帆。有了志向，就可启动青春的船，在那漫无边际的生活海洋里永不停息的游向前方,驶向鲜花盛开的彼岸,使人生放射出绚烂的光线。志向，对于一个有志向的人来说有着非凡的魅力,它吸引着成千上万的人去奋斗、去拼搏志向,能够形成坚决的信念和坚毅的意志,使人在顺境中奋勉向上,在逆境中百折不挠。工作与生活交织着酸甜苦辣，交织着眼泪与欢乐，交织着彷徨与欣慰,虽然挫折不少,但是胜利的喜悦会冲淡悲伤,取之而来的是新的信念、新的力气、新的希望。 潍水给我们供应了一个新的发展平台，我们就要立志实现自己的人生价值。俗话说:“有志者事竟成”。在这种信念的指引下,我们扬起了生活的风帆,以无限的

19、热忱冲向成功的彼岸。 珍视新起点。它是在大海中航行的重要关口。充溢的度过，也就意味着轮船载满了志向与希望的货物起先远航。 珍视新起点。不要管花儿的凋零与枯黄,因为从现在起它重新起先。欢乐的度过,也就代表你为花儿增加了一些养料。珍视新起点。不要幻想成功的天使来到身旁。因为天使也会化为泡沫四处飞扬。仔细度过，也就说明你在为胜利的到来献出一份力气。这是一种的人生的看法,是一种明智的理念，是一种生活的方式。让我们把思想的火花擦到最亮，让思维的泉水潺潺流淌,让心灵的角落都被照亮，用今日的拼搏换来明日的辉煌。珍视新起点。满怀希望,才能实现新的跨越,收获胜利。早晨，第一缕阳光照耀脸庞,全部的活力都如音符一般

20、的跳动。呼吸着清爽的空气，凝视着沐浴在阳光里的事物。让昨日的一切像一页日记随风翻过。莫要留恋，只让自己清晰地在这一页记录下此刻的辉煌。版权全部 时间如白驹过隙般从指缝中流走，我们更要珍惜我们的时间,在自己平凡宏大的岗位上发光发热,实现我们青春的幻想。我信任我们拥有一样的幻想，一样有做一个潍水人的傲慢,我们是旭日般火红的一代,青春是我们的资本,志向是我们的宏图,朝气是我们的标记,而信念是我们的脚步。只有这些，才能带领我们走向胜利,为我们供水事业增砖添瓦，让我们青春的誓言在平台中得已实现。实现新突破，新跨越,让潍水精神绽放新的光线。版权全部 让无悔的青春在供水事业中燃烧！优秀员工演讲稿 篇7敬重的

21、各位领导、同事们： 大家好! 我叫郭蕾，是车间C班大班长,今日，能够作为首文公司生产部、车间优秀员工代表上台发言,我感到特别的荣幸。我们每一位优秀员工所获得的成果和荣誉，与各位领导的关怀指导和各位同事的支持帮助是分不开的,在此,我谨代表生产部生产车间xx年全体优秀员工向各位领导及同事表示真诚的敬意和诚心的感谢，感谢各位领导、同事对我们工作成果的确定和激励。 自2xxx年进入首文公司至今,我并没有为公司做出了不得的大贡献,也没取得特殊值得炫耀可喜的成果，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力不遗余力的去完成每一次任务，总结自己的阅历,从阅历中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一

22、次比一次做得更快更好，尽可能的提高工作效率，更好的完成各项生产任务。 在进入公司的3年来,我从一名一般操作工,逐步成长为班长、大班长,是首文公司为我供应这个能够施展自己责任和实力的平台，是公司领导的关切和帮助,让我不断的进步,是同事们的支持和帮助，让我的工作能顺当的开展。 2xx年逐步加快的工作步伐、充溢的工作内容让我深刻意识到了时间的珍贵。在工作中遇到的挫折，克服困难、改进提高的经验过程，不仅丰富了本职工作的阅历,更让我从性格上、做事风格上、管理实力上成熟稳重许多。 以销售为龙头,随着生产订单的不断增加，按时按质按量保证订单的交付，是我工作的中心,也是一名合格基层管理人员必需做到的最基本的工

23、作要求。在生产组织管理中,我始终严格要求员工按工艺规程进行操作,并制定了各岗位的员工技能培训资料,进行岗位培训和考核，不断提升了基层团队的工艺纪律执行实力。在现场管理中,为了杜绝产品混料,我们查找了各岗位混料隐患，并针对混料隐患制定了相应的措施，通过采纳颜色标识、班组长复核、加强巡检等措施,有效地改善了现场管理状况。产品订单在不断增加，如何提高生产效率是我常常思索的问题。面对068、0规格小产品订单的持续增量，小产品倒角成为订单生产的瓶颈，为了有效解决68、065平角产品自动倒角问题，我通过反复试验，提出设备改进建议,并协作设备、机修人员,通过对自动倒角机主轴的调整,减小主轴与工作面之间的距离

24、等措施,解决了自动倒角机生产8产品的问题，生产瓶颈得到解决，并有效地提高了设备利用率和生产效率。我的付出得到了公司的认可，我深感荣幸和鼓舞,我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明白只要付出，只要做好了属于你的那份工作,就会有回报这个朴实而简洁的道理。我也坚信,今后的工作肯定会做得更好。过去的荣誉已成为过去,在xxx年中,我将着眼解决困扰生产效率提高的自动喷涂机流化床调整难的问题和进一步优化 劳动组织的问题等,通过扎实有效、逐一解决生产过程的每个问题,提高生产安排的实现率和执行力,提高产品生产效率和我的管理实力，力争在2x年使自己的生产管理水平不断提高，迈上一个新的台阶。总之，为实现2x

25、xx年目标，我将不断加强个人修养，自觉加强学习，扬长避短,团结协作,发奋工作,力争使自己做得更好一些,实现我从实干型基层管理人员向务实管理型转变的目标，为首文的快速发展奉献自己的力气。 感谢大家！优秀员工演讲稿篇敬重的各位领导、各位同事:大家好! 我是_(部门)的_（姓名),很荣幸代表_年度的优秀员工在那里发言,我这天能够站在那里，一是要感谢各位领导对我的栽培和厚爱，二要感谢各位同事对我工作的支持和协作!我在公司工作已有_年,期间有过傍徨，有过退缩,庆幸的是我坚持下来了。 酒店服务工作，不仅仅要娴熟驾驭服务技能,还要热忱的工作看法,更要有很好的忍耐力。我在_部工作,不仅仅每一天要支配好_工作，

26、还要与不一样的顾客打交道,_是接待顾客的第一站,是酒店的门面,对酒店来说，经营是前提，管理是关键，服务是支柱。酒店是服务性行业，主要靠接待顾客，为顾客带给多功能的服务,使顾客感到亲切、舒适、有一种“家”的感觉,顾客才会多次光顾消费，把“财”源源不断地送到酒店。透过这次评比优秀员工活动，我谈几点看法： 服务工作是酒店不行缺少的重要工作。有些人对此存在着不正确的想法和看法。他们认为服务工作是服侍人的事,“人家坐着我站着，人家吃着我看着,”认为整日打扫卫生，给人端茶倒水,把服务工作,看成枯燥的重复劳动，影响了服务质量。我们务必相识到,服务是酒店工作的本质所在，在酒店从事服务工作,这只是社会分工的不一

27、样,并无凹凸贵贱之分。在酒店上班,一方面有了必需的收入，满意自己的基本须要，另一方面有具备了向高层次发展的基础。与顾客、同事打交道，积累工作阅历,培育人际关联,开拓视野，丰富学问，为今后的发展奠定基础，因此酒店服务工作是一份值得正视的工作。 _年期间不断有人说我“_（姓名），你怎样还在里面干呀，还没走啊”,我说:那里老板、经理对我都很好，和同事相处也很融洽，干吗要走？再说做生不如做熟。刚步入社会的我们，没有丰富的阅历和内涵。但有的人却非常自满，认为自己很了不得,因此总是同流合污,工作换来换去;而我觉得正好相反,人就应抱着虚怀若谷的心态,不断的学习，不断的积累阅历，使自己不断地膨胀，才行。正如歌

28、中唱的：“不经验风雨怎能见彩虹”。酒店员工应有剧烈的职责感。作为一名员工，酒店的一份子,在自己的岗位上,不仅仅代表自己，更代表整个酒店的形象。酒店不能正因我而受损，要透过我的优质服务，让顾客赞美酒店。 我相识到,酒店服务没小事，一些看来不重要的事，可能对客人非常重要，可能会影响顾客对我们酒店的评价,因此,我们务必实行仔细的看法,把每一件事做好。做到干一行、专一行。要坚持在岗位上学习，探讨各类顾客的特点,总结服务规律，并学习其他员工的阅历，提高服务水平。其次,要坚持在业余时刻学习，不断学习理论丰富自己,提高业务水平。为自己更高层次发展打下基础。 虽然在_年我的工作得到了大家的认可,荣幸地被评为_年度“优秀员工”的荣誉称号,应对荣誉我们不能沾沾自喜，固步自封。_年的目标等待着我们大家同心协力的去完成，我们要凝心聚力,再接再厉，登高望远，再攀高峰,为酒店的全面发展和攀升目标而发奋奋斗。 最终，我祝福在坐的各位工作顺当，身体健康，和家华蜜！ 感谢大家!本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页