学校干部述职报告.doc

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1、学校干部述职报告学校干部述职报告。紧张、繁忙的一学期即将完毕。本学期，在XXX校长的直接领导下，在生活老师、夜班护理员和保洁员阿姨的123俗话说：没有规矩不成方圆，一个部门假如没有相应的规章制度，这个部门就会出现无序的混乱场面，如同一盘散沙，没有任何凝聚力和战斗力。本学期，根据生活区的工作性质和生活老师的工作特点，制定了生活老师奖金分配制度。目的是通过奖金的调整，调动大家的工作积极行、主动性和创造性，表达优质优酬、多劳多得的分配原那么。对生活老师的考核，采用三级量化考核方法，即组长、干事、生活区不定期的结合检查。把检查结果及时反应给生活老师，便于及时纠错和改良，并与工资直接挂钩。通过检查评比，

2、表扬奖励工作优秀者，批评处分工作较差者，维护了大多数努力工作者的切身利益。树立了正气，改变了干与不干，干好与干坏都一样的不良风气，充分调动了大多数生活老师的工作积极性、主动性和创造性。另外，还制定了生活老师工作制度，平安隐患检查制度，学生贵重物品和现金管理制度，生活区物品领用管理制度，生活老师工作程序及职责等。这些制度，非常明确的提出哪些该做，那些不该做，应该如何做，对我们任何人都是一种约束和标准，也是对我们的一种最好的保护。这些制度，只有在大家的自觉遵守下，才能保证了我们生活区各项工作的顺利进展。五、在生活管理中，加强德育效劳含量，为学生打好做人的根底 “准军事化管理，平民化教育，德育人人，

3、人人德育”是我校的办学理念。根据我校学生的情况，他们思想活泼，承受新事物快，家庭条件优越物质生活、文化生活、教育条件、承受信息条件。而如今他们正处在长身体、长知识时期，分辨是非才能较低，可塑性很强。在信息渠道多、传播快、覆盖面大的环境条件下，有些不安康的思想观念和生活方式，都会对他们产生不良影响。一些学生信仰模糊、法制观念淡薄，在前途理想、劳动观念、集体、组织纪律、艰辛奋斗、行为习惯、道德风貌等方面，都不同程度的存在一些问题。针对学生所存在的问题，我们采取了一下方法： 一对学生要“导”。1、生活老师要以身作那么，以自身良好品德修养，良好的行为习惯，文明的言谈举止，潜移默化地对学消费生着积极的影

4、响。2、对学生导理、导情、导行、导向。“晓之以理”从传授道德行为标准知识入手；“动之以情”从陶冶情感入手；“导之以行“从培养行为习惯入手；“炼之以志”从磨练意志入手。3、引导学生自我教育、自我意识、自我评价、自我检查、自我体验、自我反盛自我监视、自我控制，进步学生自律才能。 二对学生要“管”。惰性，人皆有之，战胜惰性的关键就是训练。习惯的养成也只能不连续的操练和约束。学生是教育的对象，严格要求，严格管理，坚持不懈是行为训练的必由之路。要使人的偶尔行为稳固下来成为经常性习惯行为，一定要在明理中强化，在强化中明理。事实上这就是对学生爱的详细表达，当然，严格要求和管理，并不是简单、粗暴的体罚或训斥。

5、 本学期，充分利用生活区播送的宣传作用，从检查“六不规定”为切入点，加强学生良好行为习惯的培养。结合学校的接送工作，利用播送、早操讲评，做好学生回家、返校时应考前须知的教育工作。为防止学生物品丧失，我们制定了学生课间进寝室班主任签字制度。为了控制学生早操、早读迟到现象，我们制定了值日生证制度，还有损坏公物赔偿制度，使物品损坏降到最低限度。本学期通过全体生活老师坚持不懈的严格要求和严格管理，学生在生活区的表现有了明显的改良，使很多同学改掉了以前的不良行为习惯，违犯“六不规定”的现象越来越少，最后两次检查，只有三、四人。 六、加强平安教育，消除平安隐患 平安是我们学校赖以生存和开展的根本保障体系，

6、责任重于泰山。如何保障两千多名学生不发生平安事故，是对我们在座各位的严峻考验。本学期在全体员工的共同努力下，到目前为止，学生在生活区还没有发生一例人身平安事故。主要做了一下工作： 一贯彻落实校长对平安工作的要求和指示，加强平安意识，从思想上引起高度重视。 二建立平安事故责任制，进展从级管理，签订了助理、干事、组长平安责任书，生活老师对组长负责。形成从上之下的平安网络管理体系，使平安工作的落实得到了可靠的保障。 三平安工作重在教育，重在防范。我们加强对生活老师平安意识培训，更主要的是教育学生进步自身平安防范意识。根据生活区的实际情况，查找平安隐患，学生床铺是否结实，电风扇、洗衣机、电线、插座是否

7、破损漏电，学生回寝室是否打闹，洗浴间防滑措施如何，是否有学生洗澡时打闹，窗外的凉衣杆是否巩固，学生参加体育活动时，注意做好准备活动，以防发生损事故等。本学期，把平安工作一直纳入到常规工作考核之中，做到天天巡查，发现问题及时保修，及时消除平安隐患。 四在关键时段，我们进展重点防范。如下午第八节课后，有局部学生回寝室洗澡、洗衣服，这段时间是生活老师的松动时间，但是，为了学生的平安，只好牺牲休息时间，在楼层走动管理。每周六，全校学生松动管理，这是我们生活老师最担忧的一晚，特别是低年级的学生和女同学，生活老师全神贯注，教室、操尝寝室都有生活老师的身影和声音。七、存在的问题 1、对生活区的管理工作理解不

8、够、认识不够，管理力度不够，有些工作检查、落实不到位。发生学生寝室物品丧失，浪费粮食现象，早操质量不高等。 2、培训力度还不够，特别是在统一理念方面做得不够，导致个别员工工作责任心差，上班睡觉，空岗现象，对学生效劳意识淡薄，管理学生方法粗暴简单，体罚学生等。 八、下学期工作打算 随着下学期学生人数的增加，工作难度和压力越来越大，怎样才能确保生活区这一方平稳，我认为应从以下几方面入手： 1、首先要加强自身素质的进步，进一步熟悉生活区工作性质，研究生活区的工作的特点，根据学校的教学规律，做好各项工作的安排，重在抓落实。 2、加强员工的理念培训和业务培训，不断完善对员工的考核制度和评价机制，加强常规

9、工作寝室、餐厅、早操的检查力度，使劳动制度和工资制度有效的结合，奖惩清楚，充分调动全体员工的工作积极性、主动性和创造性。观念转变，与学校的办学理念保持统一，自觉、主动、高标准、严要求的完本钱职工作，树立窗口形象。 3、加强学生的德育工作，从小事入手，培养学生良好的行为习惯。对学生要严格要求，严格管理，动之以情，晓之以理。继续加大对“六不规定”的检查力度，从头杜绝学生的攀比之风和钱、物丧失现。 学校科室干部述职报告一年来,我深受学校领导的关心,同志们的热心帮助。期间，我明白了许多事理，实实在在地做了一些本职工作。现报告如下：一读书修身，培德进业。我反复地研读了古代典籍，以期获取知识的营养；结合学

10、习理论活动，我又系统地学习了科学开展观理论，做了大量的读书笔记。通过学习，改造了自己的思想，到达不过于功利，不过于短视，不过于狭隘。二考虑管理，搞好效劳为了当涂一中的进一步开展，我坚持为领导搞好调研、制定规划，协助领导抓好中心工作。对如何标准化管理的问题，对学校开展的瓶颈问题，我都做了一些考虑。学校接待工作可以使学校改善外部环境，扩大对外影响，树立良好的形象。为此我力求做到诚恳、热情、细致、周到，对待别人，时刻告诫自己：脸色和蔼一点，说话和气一点，谈吐文雅一点，办事热情一点。起草公文注意准确，及时，标准。积极准备材料，顺利通过县局20xx年度学校共性、个性目的考核。三召集会议，联动协调。不管是

11、全校师生参加的大型会议，还是局部老师、职工参加的中型会议，以及领导班子成员参加的小型会议，我都是会前及时通知、会中准确记录、会后及时落实。各部门之间，主任都有课程，工作比拟忙，一遇到紧急任务，注意协调，工作不管轻重，任务不分你我，学校总体利益为重，各科室之间配合比拟默契，成效显著。一个高素质的行政班子和老师团队，决定了当涂一中今后的开展。自以为德不够高，学犹不深，能尚不强。所以尽管已很努力，但成绩缺乏，常恐辜负大家期望，请多帮助。学校干部述职报告范文紧张、繁忙的一学期即将完毕，学校干部述职报告。本学期，在XXX校长的直接领导下，在生活老师、夜班护理员和保洁员阿姨的共同努力下，生活区的整体工作获

12、得了一定的进展和进步。但是，与XXX校长开学初提出的“稳中有进，稳中改革；效劳育人，管理育人；管理工作要标准化、程序化”的工作原那么及四条工作重点和十条要解决存在的问题，还有一定差距，需要在今后工作中不断加强和改良。下面把本学期的工作向领导和全体老师汇报如下：一、听从领导，服从分配，统一理念，找准定位本学期因工作调整，有幸与在座各位再次一起共事。生活区的工作对我来说，尽管不太生疏，但是，也是一次新的挑战。它与总务处的工作不同，一个是管理任人摆布的物，一个是管理有个性、有思想、活生生的人。所以，面对两千多名学生的效劳与管理，要说没有压力，那是不现实的。我把这份压力变成动力，承受了这次挑战，并且只

13、有一个目的，把这份工作做好，力争保一方平稳，让领导放心。本学期，通过学校屡次对岗位负责人的培训，我的观念有了很大的转变，对学校的办学理念更加理解，对生活区的工作有了新的认识，对自己的定位更加明确。1、认真贯彻落实学校的办学理念，认真执行校长对生活区工作的决议、指示和各种规章制度。2、加强生活老师队伍建立，调动全体员工的积极性。3、做好协调工作，协调好生活区内部的关系生活老师、组长、干事，协调好与其他部门的关系学部、膳食中心、医务室、总务处等。4、做好效劳工作，为学生效劳，为教育、教学效劳，为在座的各位效劳。5、制定相应的规章制度。生活区的工作非常繁杂，可是，每件事情都很重要。开学前的迎新准备工

14、作，开学后的学生情绪稳定工作，学生衣、食、注行的效劳与管理工作，学生思想品德教育和行为标准教育工作，学生的平安教育工作等。通过我们的优质效劳和科学管理，逐步培养学生良好的劳动观念、集体意识、组织纪律、艰辛朴素、生活习惯和行为习惯，为学生打好学会做人的基矗二、深化实际，调查研究，不断完善管理方法要做好这份工作，尤其是要做好一份自己不太熟悉的工作，必须深化实际，调查研究，述职报告学校干部述职报告。本学期，我几乎每天都到学生寝室、餐厅、操场，观察问题，发现问题，与老师、学生交流沟通，虚心听取他们的意见和建议，只有这样，才可以证实自己的管理是否正确，因为效劳对象和效劳者，是管理者一切指令的受益者和实行

15、者，只有他们的反映和施行的结果，才能准确地检验自己的指令是否正确，是否完善，以此来改变自己的管理工作。另外，还可以及时理解他们的需要、愿望和要求，可以从他们那里汲取智慧和营养，还可以使我尽快理解、熟悉生活区工作性质和特点，以最正确状态进入工作角色。三、加强生活老师队伍建立，发扬团队精神，营造良好的工作气氛生活区的工作要做到“学生满意、家长满意、学校满意”，生活老师队伍的整体素质很关键。必须有一支与学校办学理念保持一致的管理队伍和具有高尚品德，脚踏实地，热爱本职工作，热爱学生，具有效劳意识和管理学生才能的生活老师队伍。本学期，XXX校长非常重视生活区管理工作，通过竟聘，让才能较强的老师从事管理工

16、作兼生活老师，加强了管理队伍的力量。为了进步全体员工的整体素质，我们加强了统一理念培训，业务常规工作培训，劳动纪律培训，平安教育培训，管理学生方式方法培训，教职工日常行为及仪表礼仪标准培训，如何接待家长及参观者的培训等。通过培训，根本上统一了思想，统一了认识，统一了观念，可以把学校的办学思想、办学思路，得到进一步的贯彻和落实，进步了对工作的责任感和责任心，进步了效劳意识和管理才能。生活老师的组织纪律性，对工作的积极性、主动性和创造性，有了很大的进步。简单粗暴的工作方法，也有了明显的改良。对毕业班的学生，我们从本学期以开场，就要求生活老师提供优质效劳和严格管理，要做好学生情绪稳定工作，保证学生考

17、试时具有良好的精神状态，获得好的成绩。另外，工作气氛对一个部门来讲也是非常重要的。良好的工作气氛，可以增强队伍的凝聚力和团结协作的精神，工作互相补位，进步工作效率，大家可以心情舒畅、精神愉快的完成各自的工作任务。本学期有五位老师请假，在生活老师非常紧张的情况下，老师们不计较个人得失，齐心协力主动补位，没有因为老师短缺而影响工作。在工作中互相提醒，互相帮助，蔚然成风，特别是对那些没有经过培训的新聘老师，为了使他们尽快理解万里的办学理念，掌握生活区的工作特点和工作程序，尽快的进入工作角色，以师带徒的方式，向他们传授方法和经历。因为生活区的工作，不是靠几个或十几个人就能干好的，而是要靠在坐每一位老师

18、的共同努力，只要每一块木板一样高，才能保证生活区的工作程度整体进步。如今生活区这种良好的工作气氛正在形成，整体意识和集体意识已经成为生活区的主流，通过我们生活区组织的那台晚会和本学期的整体工作，充分表达生活区的凝聚力和团队精神。学校干部述职报告范文学校中层干部述职报告尊敬的领导、各位老师：大家下午好！作为学校的一名中层管理人员，是连接学校上下级之间的一条纽带，如何在自己的岗位上做好工作，今天，利用这个“述职”的时机，我更愿意和大家做一次真诚的交流。以下我的工作汇报的主题是：坚信、坚持、无悔一、坚信腹有诗书气自华。我始终认为，作为一名教育教学工作的中层管理者，始终应该和师生一道为了咱们学校的教育

19、教学工作一起前行。我在岗位多年，充分认识到学习是充实自我的最有效手段，是提升管理程度的根本前提。基于这一认识，学习也就成了我工作中的一局部。本学期张校长的到来，针对学校状况，提出“德润人心，文化天下”的办学理念，提升了学校的文化品位。自知知识欠缺的我，更加勤奋学习，潜心研读名家专著，多渠道拓宽学习途径成了我每日的必修课，争取更好地为师生效劳。我的专业学习资料主要来于中国教育报小学语文教学江苏教育人民教育等报刊杂志，通过学习这些报刊杂志，在一定程度上开阔了我的视野、转变了我的观念、进步了我的工作才能。反思型老师成长的行动研究是我校 “xxx”期间申报的市实验课题，在引领老师们深化开展课题研究，积

20、极理论的过程中，我也不断学习、总结和反思，所撰写的反思型老师成长的行动研究课题实验报告荣获矿区首届课题实验成果一等奖。本学期在张校长的引领下，我校“博雅”教育博客圈的建立更为我和老师们搭建了一个共同学习交流的平台，在“华彩乐章”中，我悉心耕耘，潜心总结我工作的成败得失，认真反思我的功过是非，给老师们推荐优秀的教育思想，和老师们共同交流对教育的理解，读书、生活的感悟。“博雅”对广阔老师不仅是引领，更是沟通和互动，通过这样的学习、这样的总结、这样的反思、这样的交流，使我对老师、对教育、对学生、对管理都有了很多新的考虑，新的领悟，眼界开阔了，心胸宽广了，思路活泼了，人也就在这样的学习、考虑和反思中进

21、入了一种新的工作和生活状态，进入了一种全新的境界。我个人的名字和我的博客名字中都带有“华”字，我也坚信“腹有诗书气自华”，学习和修炼将成为我永远的追索。二、坚持绝知此事要躬行。在不断的工作理论中，我越来越感觉到，“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，因此，力求身体力行、凡事亲力亲为成为我工作的信条和宗旨。从学期初教学工作方案的贯彻落实，到学期末教学工作的完善梳理，我力争做教学校长的好助手；从每一次常规检查到每个月“德能勤绩”的考核汇总，我携教研人员严谨细致、不敢有任何忽略懈怠；从青年老师的“薪火相传、同伴互助”赛讲活动到“开放式教学”的研讨工作，我全力组织、全程跟踪；从教研组推课到发挥骨干老师雅

22、红、高永忠老师的作用推动校本课程的课例研讨活动的组织，我积极为老师们搭建研讨的平台、引领阅读的走向，不敢说呕心沥血，也是煞费苦心。每次活动，我都愿意为每位老师搭建成长的平台，积极争取让老师们走出去，拓宽视野，学习充电；包括体育组长、毕业班数学老师的更换接替、运动会的运筹帷幄、学校专题片的录制、六一文艺汇演、美展、四、六年级的复习管理，排兵布阵，点点滴滴无不浸透自己的心血汗水。从每一位老师的请假、排课、调课到每一项工作的上传下达，组织施行；从青年老师参加各级各类比赛的推选工作到我本人组织参加的“信息技术教学应用年”中的“优秀教研专题活动”评选。我本着为学生效劳，为老师效劳，为学校效劳的思想，坚持

23、身体力行，力求成为所有老师的典范。为了可以保证教学正常高效地运转，我几乎每天都要比老师们早到校半个小时开场一日的教学工作安排，早来晚走、加班加点是家常便饭。为了青年老师，为了青年老师的一节赛讲课，我常常和领导、同事们反复听课，磨课，评课直至很晚才能回家；为了参加“优秀专题活动”的评选，我积极准备，夜不能寐，辗转反侧，付出了很多很多天道酬勤，凭着我执着的一日一日，凭着许多老师对我工作的支持，凭着我们有一支优秀的合作团队，我的工作得到了领导和同事的肯定，许多青年老师在各级比赛中频频获奖，成为省市区“骨干老师”“教学能手”；我们的教研专题活动“学生生动读经典、老师博客尽芳菲”也在我们细心准备、精雕细

24、琢下在矿区、在阳泉市夺得桂冠，被评为“阳泉市十佳优秀专题活动”。我们获得了一等奖的第一名我深深知道我的工作是平凡的，但却是充实的；我的力量是渺小的，但是团队的力量是宏大的，因此，我心中常常怀着满满的感谢，带着沉沉的嘱托。“甘为绿叶，化为春泥”，或许是我对奉献的最好诠释和注解。三、无悔心底无私天地宽。从事教务工作XX年，尽管获得了一些成绩，但是静静地反思走过的路，我觉得有许多遗憾尚留心底，借今天这个时机，和老师们交流，理解万岁，希望得到大家充分的理解。首先：由于本学期的工作千头万绪，有时候需要快速运转保证教学工作的正常运行，所以没有更多的时间和老师们一一解释，有的工作也确实不方便解释，所以难免会

25、造成一些误解，大家、包括我有时也会产生一些情绪上的波动，但是很感谢大家对我一如既往的理解和支持，感谢支部及时组织我们学习关于心理问题及安康的点点滴滴。我也希望能有时机和大家进展更多的沟通和交流，我们都应该相信：心底无私天地宽。其次：由于近一段时间语文教研员下去代课，教诲处一直人手紧张、缺兵少将、而且管理面广、事务繁多，我常常是身兼几职，所以深化年级、课堂和教研组的频率不高，尽管每天来了都要去年级看看，但关注教学程度肯定缺乏，好在我们有一支优秀的基层管理队伍，有一批敬业爱生的好老师，是你们支撑着我们学校的教育教学工作。故此，我所有的苦衷、所有的烦恼、所有的劳累都化作了无尽的感谢！今后我也将在这方

26、面力行改良，在深化教学一线过程中挖掘教学管理中存在的问题和管理资，充分体验老师工作的艰辛和不易。回忆本年度的工作和学习。就个人而言，尽了自己的主观努力，但对照一个好管理者的标准来说，还相差甚远。我愿在老师们的监视、关心、帮助下，更好地发挥自己的一份力量，最后，感谢老师们对我工作的支持，假如有不尽如人意的地方我会尽快赶上，因为我们是同行者；感谢领导对我的信任、支持、理解和帮助，没有您们的帮助和支持，我会偏离方向；只有领导、老师、我、我们永远在一起，我们的事业才会无往而不胜。假如说我们的事业是叶的事业，我愿做一片绿叶，即使化作尘埃，我也愿意让花开得更艳更红。“矢之教育图宏业，为花欣作落泥红”。对于

27、将来，我想，我坚信，只要热爱生命，一切都在意料之中！谢谢大家！学校中层干部述职报告范文一、过去一年的主要工作及获得的成绩。1、深化课题研究，不断完善和改良五环跟进校本研修。为让老师们有目的的进展课题研究，同时进步评课的针对性，我们在原来的课题研究根底上，增加了课堂观察量表的使用。20xx年肥城市教学工作会议上，张衍峰局长在讲话中表扬了我们这一做法。如今，我们将课堂观察、课堂教学有效性教学研究和五环跟进校本研修交融成了一个课题，获得了良好的活动效果。教研室领导评价我们说，附小的课题做的实，效果好。2、推动五环跟进校本研修，积极参与数学学科的教研活动。我担任一个班的数学教学，在完成数学老师的常规工

28、作外，我积极参与数学各教研组的教研活动。每学期我的听课都不少于40节，20xx年也不例外，上半年我听课43节，下半年听课45节，并且在听课后及时和讲课老师交流意见。3、致力于青年老师培养，积极提供开展空间。继路岩参加泰安市创新课比赛之后，教科室抓住机遇，积极推荐老师参加市级公开课和观摩课研讨。仅去年下半年，教科室到教育局领回的获奖证书就10个，有王忠成、李建、霞、杨波、武国栋老师为新招乡镇老师执教示范课的获奖证书，有张爱红、刘海霞老师在数学教材培训上执教观摩课的证书，有尹冬梅老师在市直小学视导总结暨教学研讨现场会执教观摩课的获奖证书，有刘海霞老师泰安市优质课一等奖的证书，还有刘海霞老师在泰安市

29、教学研讨会上提供观摩课的证书。4、教科室有一支甘于奉献的干部团体。20xx市直小学视导总结暨教学研讨现场会的一个重头戏，就是展示我校五环跟进校本研修的成果。语文老师李倩，代表五环跟进校本研修活动的众多受益者，在大会上做了典型发言。孙晶主任带着的四年级数学组现场展示了课前会议、先行课的课堂观察、课后会议三个环节，尹冬梅老师提供课例，栾红主任、海霞_、赵炜主任、孙晶主任等，参与了现场听课、评课。尹冬梅老师精彩的课堂教学，主任出色的点评，特别是孙晶主任落落大方的主持，博得与会领导和老师的高度好评，夸赞师范附小的教研程度高，教研气氛浓。五环跟进校本研修的研究成果，得以在全市推广。5、年青老师富有智慧。

30、当我把崭新的获奖证书从教育局拿来发给获奖老师时，经常听到这样一句话：成绩，归功于数学这个团队。确实，每次出市级公开课，数学上的几位主任都会主动凑上前来，献言献策，年青老师.也经常参与研讨。尹冬梅老师参与的最多，她心灵手巧，不但经常有奇思妙想，而且能设计课件。年青老师的活力与智慧，使得课堂更是锦上添花。海霞不止一次动情地说：她的成功非常感谢附小这个富有智慧的团体。6、抓住点滴时机，进展校本培训，促进老师进步。每次外出学习后，我都让老师们把学习内容进展梳理、总结、整合，统一格式，写成文章，装订成册，有次序的在各个办公室传阅。阅读后，每位老师在后面签名或者写一句感悟。这样做，既是对学习内容的消化吸收

31、，进步升华，又从不同的视角向没能外出参加学习的老师传递了会议精神。实现智者双赢。上学期迎接泰安市标准化学校复验时，专家看到我们装订的培训档案，特意对这一做法提出了表扬。7、教好学生，做老师表率。无论有什么事，我尽量不耽误学生的课，总是及时调整，事后补上。我充分利用课堂，开展学生思维才能，在课堂上完成待优生的辅导工作，上学期期中，期末测试，我班均获得了同年级同学科第一名的好成绩，及格率100%，优秀率93%以上。我认为，主任，就应该当好老师的表率。既要做好学校分配的管理工作，更要完本钱职教学工作。因为我们的身份是老师。二、工作中存在的缺乏：1、对数学学科关注多，对英语学科关注少。主要原因是：英语

32、组的老师年青，个个都都好学上进，尚且有本阳主任，丰霞老师和田翠梅老师这样敢于负责的领头人，2、考虑老师专业开展多，考虑学生成长少，由于教科室的职责所在，我很少去考虑应该组织哪些合适学生学习的学科活动。3、过于以自我为中心。对学生缺少耐心，几乎不进展课下辅导。也无视和家长的交流，轻视与家长的合作。4、对课程改革认识缺乏，重视数学学科的教学，轻视地方课的学习。5、学科思想严重，太重知识情结。对学生不够关爱，无视对学生的思想教育和情感培养。三、下一步的工作思路。1、让备课更有实效性。鉴于上学期备课出现的问题，教科室在上学期期末，草拟了关于备课的补充规定，以发往各办公室。2、实现老师向科研型的转变。本

33、学期，在教研室的关心下，我们数学上确定了一个泰安市级课题反思性教学与老师成长研究。目前在填表申报准备阶段。课题的施行，将更加促进老师的科研意识，有利于进步老师的科研程度，有利于学生的全面开展。教科室将单独再召开数学老师会，就课题的施行进展说明与指导。3、打造数学学科基地，开展名师递进工程。名师创名校。没有高素质的老师队伍，创不出远近出名的学校。对于青年老师的培养，本学期实行骨干老师包干制。一位骨干老师重点培养1-2名年青老师，所谓骨干老师，是指各类教学能手，学科带头人，或者是泰安市以上优质课一等奖获得者，或者说是在某个领域有一定研究经历普遍被人认可的老师。一位年青老师也可聘请2-3位指导老师。

34、这名老师出席的各类级别的公开课，计分时，也给指导老师计入相应的个人进步分。指导与被指导关系确实定，以两人的书面协议为准。学校党支部保卫干部述职报告、加强了与部门老师的合作，进一步明确了工作职责、常规管理、宣传工作职责，并加强了监视、检查;制定了一系列相应的管理措施。、在学校为筹备校庆60周年活开工作时所需要制作宣传片的过程中，自己认真做好搜集资料、选择图片、设计版面、机器调整、制作视频文件等工作。、今年在心脏病发作身体条件极差的情况下，还顺利完成了在四月份带着七、八年级学生到西青区教育基地参加社会理论活动任务;在七月份带着新高二年级同学到前桑园教育基地参加学农劳动;在九月份带着新高一年级同学到

35、东丽区军训基地参加的军训工作;在十一月份协助宋岳老师完成了区级军事理论公开课的选拔工作，认定工作还在进展中，但有望获得奖项。完成了本年度消防平安档案攒档备查材料的整理和消防灭火器材更新、存放工作，做到定期检查、更换灭火器。与校长等有关人员对学校平安工作不定期地进展检查并做好消防演练工作。认真管理和完成好学校老师使用多功能教室教学和老师录像公开课摄录编辅助教学工作。自己在短短的三个月内，将过去保存下来的录像资料全部都倒录刻成vcd光碟几十张，为一线老师录像观摩课留下珍贵的影像资料做出了自己不懈地努力。今年本人撰写的论文中学生理想信念的淡化及成因粗浅分析p 经评审委员会评定为20xx年度德育学术论

36、文三等奖。今年还荣获河北区20xx年高中军训工作先进个人;(送交的08军训光盘)并荣获河北区第十二届军训汇报一等奖。一年来认真完成了校领导交给的各项工作和无论份内份外的临时任务虽然在领导的关心支持下，在同志们的帮助下我们在工作中获得了一定的成绩。但是，离领导的要求和老师们的希望还有一定的差距。工作中，还有一些不尽人意的地方。校长对我的信任和大胆使用，那么多的老师给予的关心与支持，真让我感动不已。千言万语汇成一句话，我怀着一颗感恩的心，把有限的生命投入到忘我的工作中去，为学校和别人多做一些善事。这，就是我应该回报和应该做的一切。 分享更多党支部述职报告：中学党支部书记述职报告20xx年党支部书记

37、述职报告钻井队党支部书记的述职报告物业公司党支部书记述职报告小学党支部书记年度工作述职报告学校处级干部述职述廉报告XX年在学校、学院党委正确领导下，在各位领导、同事的支持和大力帮助下，认真履行岗位职责，廉洁自律，顺利完成了负责的各项工作，现汇报如下：1、以教学评估为契机，结合学校“迎评”方针要求，对学院现有教学管理文件重新进展了修订、完善，进一步细化了教学过程管理、资料收缴工作的标准化要求，提交学院教学管理委员会充 分审议通过后，认真贯彻执行，学院教学管理程度得到进一步地进步。2、严格组织、执行两周一次的系主任例会制度，认真落实学校的会议精神和教学工作安排，并配合学校进展了每个学期的期中教学检

38、查和学生调查、毕业设计工作大检查、听课月活动以及多媒体课件检查等方面的工作。3、充分考虑当前大学生就业形势与去向，鼓励指导老师结合企业消费实际进展选题，鼓励指导老师、相本关企业结合指导毕业实习与毕业设计。完善毕业设计期间学生请假、销假制度，强化设计过程管理，圆满完成了XX级本科机自、机设、工业工程和工业设计专业学生的毕业辩论工作。4、积极贯彻“以人为本，以培养学生为天职”的科学开展观思想，在XX级本科生毕业设计双选活动中，学院教学管理委员会充分发动老师，鼓励老师们结合各自与企业横向合作课题，多出题目，多出与企业实际消费亲密相关的题目，争取学生在随后的毕业设计中得到更好的锻炼，学生普遍反映较好。

39、5、积极引导老师们投入课程建立、教学研究工作，并协调做好听课、评比、验收等各项工作，XX年顺利完成4门课程达标、1门课程达优任务；XX年校级教学研究工程立项中，学院获得1项重点教学工程资助，1项青年工程资助；XX年校级优秀教学研究成果奖评审中，学院获得二等奖两项；x_师获得学校“优秀教学奖”荣誉称号；赵东老师制作的机械设计根底课件被评为学校“十大课件”。6、认真贯彻学校制定的“三实一强”培养目的，积极组织大学生参与“srt”工程立项、各类各级比赛活动，并协调做好工程申请书、参赛作品的预选、评比等工作，在学校XX年大学生“srt”工程立项中，我院学生获得11项资助；在XX年山东省大学活力电产品创

40、新设计大赛中，获得一等奖4项，二等奖6项，三等奖4项的好成绩，并获得“优秀组织奖”单位称号；在XX年全国大学活力械创新设计大赛中，获得全国二等奖两项，实现了此类赛事奖项的打破，并得到了山东、全国组委会的好评。7、在稳固现有基地洛阳第一拖拉机厂、济南重工股份、重汽集团、济南轻骑发动机等实习基地的根底上，通过屡次交流洽谈，与济南沃德汽车零部件、济南二机床等单位签署了实习基地协议。8、配合院长做好人才引进工作，组织了多位老师的试讲工作。9、认真履行学校课程建立委员会委员职责，服从学校工作安排，积极参加教务处组织的达标课程、优质课程、课程的评选与验收工作。10、完成了学院全年教学工作量、老师工作量以及

41、老师课酬的审核、计算工作，计核结果做到公开透明，维护老师的利益，进一步进步老师在教学方面的积极性。在即将到来的XX年里，将进一步开拓思路，积极工作，努力为学校的建立奉献自己的力量。2023学校中层干部述职报告尊敬的领导、各位老师：大家下午好!作为学校的一名中层管理人员，是连接学校上下级之间的一条纽带，如何在自己的岗位上做好工作，今天，利用这个述职的时机，我更愿意和大家做一次真诚的交流。以下我的工作汇报的主题是：坚信、坚持、无悔一、坚信腹有诗书气自华。我始终认为，作为一名教育教学工作的中层管理者，始终应该和师生一道为了咱们学校的教育教学工作一起前行。我在岗位多年，充分认识到学习是充实自我的最有效

42、手段，是提升管理程度的根本前提。基于这一认识，学习也就成了我工作中的一局部。本学期张校长的到来，针对学校状况，提出德润人心，文化天下的办学理念，提升了学校的文化品位。自知知识欠缺的我，更加勤奋学习，潜心研读名家专著，多渠道拓宽学习途径成了我每日的必修课，争取更好地为师生效劳。我的专业学习资料主要来于中国教育报小学语文教学江苏教育人民教育等报刊杂志，通过学习这些报刊杂志，在一定程度上开阔了我的视野、转变了我的观念、进步了我的工作才能。反思型老师成长的行动研究是我校 xxx期间申报的市实验课题，在引领老师们深化开展课题研究，积极理论的过程中，我也不断学习、总结和反思，所撰写的反思型老师成长的行动研

43、究课题实验报告荣获矿区首届课题实验成果一等奖。 本学期在张校长的引领下，我校博雅教育博客圈的建立更为我和老师们搭建了一个共同学习交流的平台，在华彩乐章中，我悉心耕耘，潜心总结我工作的成败得失，认真反思我的功过是非，给老师们推荐优秀的教育思想，和老师们共同交流对教育的理解，读书、生活的感悟。博雅对广阔老师不仅是引领，更是沟通和互动，通过这样的学习、这样的总结、这样的反思、这样的交流，使我对老师、对教育、对学生、对管理都有了很多新的考虑，新的领悟，眼界开阔了，心胸宽广了，思路活泼了，人也就在这样的学习、考虑和反思中进入了一种新的工作和生活状态，进入了一种全新的境界。我个人的名字和我的博客名字中都带

44、有华字，我也坚信腹有诗书气自华，学习和修炼将成为我永远的追索。二、坚持绝知此事要躬行。在不断的工作理论中，我越来越感觉到，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，因此，力求身体力行、凡事亲力亲为成为我工作的信条和宗旨。从学期初教学工作方案的贯彻落实，到学期末教学工作的完善梳理，我力争做教学校长的好助手;从每一次常规检查到每个月德能勤绩的考核汇总，我携教研人员严谨细致、不敢有任何忽略懈怠;从青年老师的薪火相传、同伴互助赛讲活动到开放式教学的研讨工作，我全力组织、全程跟踪;从教研组推课到发挥骨干老师雅红、高永忠老师的作用推动校本课程的课例研讨活动的组织，我积极为老师们搭建研讨的平台、引领阅读的走向，不敢说

45、呕心沥血，也是煞费苦心。每次活动，我都愿意为每位老师搭建成长的平台，积极争取让老师们走出去，拓宽视野，学习充电;包括体育组长、毕业班数学老师的更换接替、运动会的运筹帷幄、学校专题片的录制、六一文艺汇演、美展、四、六年级的复习管理，排兵布阵，点点滴滴无不浸透自己的心血汗水。从每一位老师的请假、排课、调课到每一项工作的上传下达，组织施行;从青年老师参加各级各类比赛的推选工作到我本人组织参加的信息技术教学应用年中的优秀教研专题活动评选。我本着为学生效劳，为老师效劳，为学校效劳的思想，坚持身体力行，力求成为所有老师的典范。为了可以保证教学正常高效地运转，我几乎每天都要比老师们早到校半个小时开场一日的教

46、学工作安排，早来晚走、加班加点是家常便饭。为了青年老师，为了青年老师的一节赛讲课，我常常和领导、同事们反复听课，磨课，评课直至很晚才能回家;为了参加优秀专题活动的评选，我积极准备，夜不能寐，辗转反侧，付出了很多很多天道酬勤，凭着我执着的一日一日，凭着许多老师对我工作的支持，凭着我们有一支优秀的合作团队，我的工作得到了领导和同事的肯定，许多青年老师在各级比赛中频频获奖，成为省市区骨干老师教学能手;我们的教研专题活动学生生动读经典、老师博客尽芳菲也在我们细心准备、精雕细琢下在矿区、在xx市夺得桂冠，被评为xx市十佳优秀专题活动。(我们获得了一等奖的第一名)我深深知道我的工作是平凡的，但却是充实的;

47、我的力量是渺小的，但是团队的力量是宏大的，因此，我心中常常怀着满满的感谢，带着沉沉的嘱托。甘为绿叶，化为春泥，或许是我对奉献的最好诠释和注解。三、无悔心底无私天地宽。从事教务工作XX年，尽管获得了一些成绩，但是静静地反思走过的路，我觉得有许多遗憾尚留心底，借今天这个时机，和老师们交流，理解万岁，希望得到大家充分的理解。首先：由于本学期的工作千头万绪，有时候需要快速运转保证教学工作的正常运行，所以没有更多的时间和老师们一一解释，有的工作也确实不方便解释，所以难免会造成一些误解，大家、包括我有时也会产生一些情绪上的波动，但是很感谢大家对我一如既往的理解和支持，感谢支部及时组织我们学习关于心理问题及

48、安康的点点滴滴。我也希望能有时机和大家进展更多的沟通和交流，我们都应该相信：心底无私天地宽。 其次：由于近一段时间语文教研员下去代课，教诲处一直人手紧张、缺兵少将、而且管理面广、事务繁多，我常常是身兼几职，所以深化年级、课堂和教研组的频率不高，尽管每天来了都要去年级看看，但关注教学程度肯定缺乏，好在我们有一支优秀的基层管理队伍，有一批敬业爱生的好老师，是你们支撑着我们学校的教育教学工作。故此，我所有的苦衷、所有的烦恼、所有的劳累都化作了无尽的感谢!今后我也将在这方面力行改良，在深化教学一线过程中挖掘教学管理中存在的问题和管理资，充分体验老师工作的艰辛和不易。学校党员干部个人述职报告大家上午好!

49、今天再一次站在这里，我感到很荣幸。经过一年的预备期，我顺利的从一名预备党员转为正式党员。经过一年的锻炼，我在各个方面都有所感悟，现借此时机，向组织和同志们做以下汇报：一、思想上：可以时刻牢记入党誓词的要求，认真学习马列、毛_思想和_理论，认真领悟和贯彻三个代表重要思想，深化学习科学开展观的精神本质，身体力行地践行科学开展观。可以认真执行党的组织制度和纪律，可以坚决不移地贯彻执行党和国家的道路方针和政策，可以认真履行党员的义务和权利，坚决服从党组织的决定和安排，积极参加党的组织生活，按时交纳党费。并经常联络群众，团结、关心、帮助同志，事事以集体的利益为重，注重维护好党员形象，对待自己分管的工作，

50、可以认真负责，脚踏实地的做好。二、学习上：进入大三以后，突然觉得时间过得好快，而自己学到的东西好少，似乎有种无形的压力推动着我的学习。大一的时候是老师教我学，如今是我要认真学，除了平时不旷课，认真的完成作业，我更是积极主动的参与到老师的课堂中。可能我的普通话不是很标准，可能我上台演讲会紧张，可能我的想法没别人好，可能我的表达还不够清楚，但正是因为这些可能，使我更想展现自己，尽力抓住每次能锻炼自己，表现自己的时机。同时，我还积极考取各类证书，参加课外竞赛。目前已通过的证书有会计从业资格证书、XX省高等学校计算机等级考试二级c语言。在用友杯全国大学生会计信息化技能大赛暨第三届技能大赛全国总决赛中荣

51、获优胜奖。获xxxx-xxxx学年优秀学生二等奖学金。学习，用一个字来概括是专，用二个字来描绘是坚持，我认为自己在这方面要加强，比方事情没做完，总是喜欢找理由来搪塞自己，得个心里抚慰。特别是我的肋骨英语，哎，争取能过6级吧。三、工作上：担任学院团委办公室副主任一职位已经有一年的时间了，这一段时间内，我最大的收获就是改变的心态，不变的态度。同一件事，做的多了便是熟能生巧，更是枯燥无味。一开场做事会很用心，仔细，久而久之，会烦躁、无趣。这时候，你可以偷偷的抱怨，但事情要比原来做的更好。时刻做工作小结，在细节方面做点小改良，多和别人交流沟通，学习不同的方式，最终进步工作的速率。在日常的事情中，学的就

52、是做事的态度，那就是踏实、负责、创新。我个人认为无论是工作还是生活，付出多少不能渴望有等价的回报。在工作中，你表现的怎么样，你做了多少事情，其实大家都看在眼里，不要太重视荣誉证书，说到底那只是一张纸，得到大家的认可、欣赏、尊重，这才是真正的荣誉，而且我相信，该是你的，就是你的。当然除了团委的工作，还担任09信管2班的班导师助理、管理分院党员教育开展中心组织部成员。付出总是会有回报。曾荣获xxxx年度XX大学宁波理工学院优秀团学干部称号、xxxx-xxxx学年三好学生荣誉称号、xxxx年度XX市优秀共青团员荣誉称号。而这些回报仅仅代表着过去的一年中我的努力，我会再接再厉，继续丰富我的人生。收获颇

53、多但仍然存在着许多的缺乏，仍需改良。首先，我的政治理论素养还有待进步，党的历史缺乏，政治敏感度缺乏。其次，为班级做的工作不多，因为没有担任班委，对班级没有像以前那样关心，也可能是缺少一种时机，没能为班级作出什么奉献。更多优秀的党员述职报告：党员述职报告党员个人述职报告先进党员个人述职报告社区党员个人述职报告20xx村党支部书记述职报告2023学校中层干部述职报告范文一、过去一年的主要工作及获得的成绩。1、深化课题研究，不断完善和改良五环跟进校本研修。为让老师们有目的的进展课题研究，同时进步评课的针对性，我们在原来的课题研究根底上，增加了课堂观察量表的使用。20xx年肥城市教学工作会议上，张衍峰

54、局长在讲话中表扬了我们这一做法。如今，我们将课堂观察、课堂教学有效性教学研究和五环跟进校本研修交融成了一个课题，获得了良好的活动效果。教研室领导评价我们说，附小的课题做的实，效果好。2、推动五环跟进校本研修，积极参与数学学科的教研活动。我担任一个班的数学教学，在完成数学老师的常规工作外，我积极参与数学各教研组的教研活动。每学期我的听课都不少于40节，20xx年也不例外，上半年我听课43节，下半年听课45节，并且在听课后及时和讲课老师交流意见。3、致力于青年老师培养，积极提供开展空间。继路岩参加泰安市创新课比赛之后，教科室抓住机遇，积极推荐老师参加市级公开课和观摩课研讨。仅去年下半年，教科室到教

55、育局领回的获奖证书就10个，有王忠成、李建、霞、杨波、武国栋老师为新招乡镇老师执教示范课的获奖证书，有张爱红、刘海霞老师在数学教材培训上执教观摩课的证书，有尹冬梅老师在市直小学视导总结暨教学研讨现场会执教观摩课的获奖证书，有刘海霞老师泰安市优质课一等奖的证书，还有刘海霞老师在泰安市教学研讨会上提供观摩课的证书。4、教科室有一支甘于奉献的干部团体。20xx市直小学视导总结暨教学研讨现场会的一个重头戏，就是展示我校五环跟进校本研修的成果。语文老师李倩，代表五环跟进校本研修活动的众多受益者，在大会上做了典型发言。孙晶主任带着的四年级数学组现场展示了课前会议、先行课的课堂观察、课后会议三个环节，尹冬梅

56、老师提供课例，栾红主任、海霞_、赵炜主任、孙晶主任等，参与了现场听课、评课。尹冬梅老师精彩的课堂教学，主任出色的点评，特别是孙晶主任落落大方的主持，博得与会领导和老师的高度好评，夸赞师范附小的教研程度高，教研气氛浓。五环跟进校本研修的研究成果，得以在全市推广。5、年青老师富有智慧。当我把崭新的获奖证书从教育局拿来发给获奖老师时，经常听到这样一句话：成绩，归功于数学这个团队。确实，每次出市级公开课，数学上的几位主任都会主动凑上前来，献言献策，年青老师.也经常参与研讨。尹冬梅老师参与的最多，她心灵手巧，不但经常有奇思妙想，而且能设计课件。年青老师的活力与智慧，使得课堂更是锦上添花。海霞不止一次动情

57、地说：她的成功非常感谢附小这个富有智慧的团体。(责任编辑：范文之家)学校的中层干部述职报告范文期末临近，反思本学期学习和工作，自认为：1、能努力做到在工作中向老老师请教，向年轻老师学习，向先进老师看齐，同时利用本学期每月一次的中层干部培训、老师培训以及发放的各种学习书籍材料等，不断学习，努力进步效劳学校的才能。2、在教学上，努力践行我校“1+1”高效课堂形式，效果良好；同时在理论中积极反思教学行为，申报了关于导学案修改的县级小课题一个，并写出论文作业前置修改后置一篇。3、在处室工作中，以“做，就要做好”的态度，尽力把领导交付的各项任务做好。详细汇报如下：本学期11月5日前，我在校办负责_简报、

58、新闻、大事记、职称评定、校园网建立工作，并协助王东峰主任做好劳资和人事方面的工作，截至分开前，做了如下工作：1、出_简报两期，上传新闻近二十条，对我校 “1+1”高效课堂的推进、德育课程的施行、新一届董事会的召开、市委张新实书记两次视察等学校大事通过简报和网络向上级领导和校外进展了及时地宣传报道。2、完成09年初级职称和教授级高级老师职称评审的宣传、统计、民主测评、材料搜集整理和上报等工作。3、在王东峰主任的指导下，对新学期中层干部等津贴发放表进展了调整和完善，做好0809年度先进教职工奖金发放工作。同时完成了繁复的09年度在编老师根本信息采集表和我校教职工情况台帐的统计、上报工作，并分类别地

59、统计整理了全校教职工 号码。本学期11月5日后，我调_，负责每周一期的常规检查通报和每月一期的德育简报以及其他临时性文字材料等的起草工作，同时负责心理咨询室。做了如下工作：1、协助葛一氢主任、朱其志主任完成省级“平安校园”创立的材料准备工作。并已经承受了县市两级的审查；同时做好对校园平安文明标语的更换、补充工作。2、协助葛一氢主任完成对_班主任的创刊、编辑出版工作，目前已出版两期。3、出常规检查通报10期，月总结三期，及时发现和总结年级管理中的缺乏，做到了有效地指导和促进作用。当然，在工作中也有很多缺乏和应改良的地方，如对心理咨询室工作不熟悉，虽说是负责，但根本没做什么工作。第 37 页 共 37 页