企业员工转正申请书

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1、企业员工转正申请书 在人们越来越重视自我提升的今日，我们都会用到各种申请书,转正申请书是承载我们转正愿望和恳求的专用书信。信任大家又在为写转正申请书犯愁了吧！下面是我收集整理的企业员工转正申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。企业员工转正申请书1敬重的领导： 我很幸运遇到了银香伟业,也很荣幸成为她的一名员工，更庆幸的是加入了生产技术一部这个和谐团队里,给我供应一个很好的平台，对此我深表感谢!对集团公司近些年取得的进步表示敬佩，对集团公司做出的宏大战略倍受鼓舞,对明天跨越式大发展充溢信念。在银香伟业待的时间越长越能体会到其内在的魅力,这里就是一片人间少有的“净”土，不论说她的自然环境还

2、是说人文环境,都名副其实。在这里，生产的产品很放心，全程把控，超标准严要求;在这里,人们生活的很华蜜，个个脸上呈现的是对这里生活的满意,体现的是好客山东人的品质;在这里，有无限的魅力吸引世界人的目光,在不久的将来她是一颗绚烂的明珠洒落在世界的每个角落。 我于XX年12月22日成为公司的试用员工，到今日个月试用期已满,依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。 细致回想，感慨颇多。来这以后,相识了亲善的领导和随和的同事，相识了自己今后努力成长的方向，相识了当前存在的问题和不足。所以这些,都是我今后成长路上的记忆深深镌刻在心中，因为我懂得前方的路还很长很长,让我坚决果断地前行。刚来我便和部门人员

3、下小区调查状况、了解基层、熟识岗位，收获颇丰。三个月以来,主要帮助完成工作状况如下: 1、在魏副总的统一指挥下,帮助部门圆满完成银香伟业第一届奶牛大会的筹备工作,并为今后每年一届的举办创建了样板,为集团公司将来10万头奶牛的目标指明白方向; 2、帮助行政部完成全部加盟养殖户的个人具体信息，健全了奶牛合作社社员资料，为集团公司有法可依，以章办事供应了佐证; 3、与标准化中心、奶源基地建设通力合作，顺当完成国家学生奶基地建设验收材料的整理和收集，目前，正全力以赴迎接专家验收组的成员莅临我公司进行验收; 4、日常与监察部、高精办等部门联合深化小区检查督促生产状况，以期更加合理、规范、有序进行; 5、

4、主动参加文体活动:曾参与元旦趣味运动会以及兔年春节联欢会等;6、帮助部门完成日常工作;总结过去，规划将来。下一阶段，任务艰难，使命光荣，我将全力以赴完成任务:7、在卓越绩效小组的推动下，早日完善申报材料，以期顺当通过验收; 、在空余时间，把行业信息搜集整理,抽取几个角度进行论文的发表，使得行业内更多人了解公司；9、主动主动地给外联部文化小组投稿,进行全方位多方面的宣扬报道; 10、全力支持魏副总部署的工作以及帮助部门完成工作; 在前进的道路上，少不了困难和问题,我们应当怀着一颗感恩的心来面对遇到的人和事，是因为你们才会有我的成长和进步。 鉴于此，我反思如下几点： 1、角色的转换:刚从学校出来,

5、不能很快地转换过来,没能从学生转换到员工的角色上来; 2、说话的方式:言多必失,有些时候,自己不经意间说了一些不该说的话，给他人带来不利影响,自己也始终在反省,以求渐渐改进; 、办事不全面:做一些事情思索不够,有的只是为了完成任务而完成，没多想这么做有什么改进措施等; 4、语言障碍：尽快学习当地方言,便于沟通。 不管在实习期还是成为正式员工，我都将一如既往地发挥我最大潜能，绝不退缩，勇于担当，为了集团公司美妙的明天接着努力！ 此致敬礼申请人:xxxxxx年xx月x日企业员工转正申请书敬重的各位领导: 本人自20xx年6月1日进入农发投（昌达）公司五四湖专班任职，至今已近个月的时间。在公司领导和

6、同仁的大力帮助下,我和同事们团结一心、踏实工作,顺当地完成领导交办的各项工作。在此感谢公司领导对我的信任和培育！使我对公司深厚的企业文化,朝气蓬勃主动向上的团队协作精神，有了深刻的认知。而且很快就适应了公司的工作环境,个人综合素养也得到了很大程度的提高。下面我简要汇报这2个月来的工作、学习等方面状况: 一、快速转换角色，遵章守纪团结同事 1、我的工作经验始终在农村一线，长期在田间地头跟老百姓打交道，而公司的管理基本是行政化。自从进入公司工作以来，从内心来说，一起先很不适应,但我时刻严格要求自己,遵守公司的各项规章制度,使自己快速转换角色，适应新的工作环境。 、两个月来做到了没有一次迟到、早退和

7、旷工现象。对公司的各级工作人员做到一视同仁，搞好团结。特别注意向老同志虚心请教，在工作中到处留意，多看,多思索，多学习，以最快的速度熟识着公司业务板块和发展方向,较好的融入到我们的这个团队中来。 二、强化学习提质提能 履职尽责 、主动参加公司的“治庸、提能、问效” 专业学问和作风建设学习培训班。通过学习培训，使我相识到自己的许多不足之处。一是对农发投（昌达）公司作为国企的三层治理架构有待提高;二是个人在团队协作实力方面仍需很大的提升。在明白自己的不足,我利用课堂听,课后学，做到学思践悟，结合五四湖接收接管的详细工作，利用两周的时间,走访了涉及湖泊治理爱护的相关职能部门,并撰写调研报告,供经理层

8、参考决策。 2、实地勘察五四湖沿湖的岸线，走访沿线的村组和当地居民，了解五四湖的历史沿革和遗留的问题，为公司专班进驻五四湖的经营管理供应后续的看法和方案。 3、仔细学习公司的各项规章制度，依据总公司的规章制度,结合自己的工作阅历,主动参加五四湖的制度修编工作。 4、在完成好自身业务工作的同时，还主动参加精准脱贫工作。在市扶贫办的统一部署下,完成驻点帮扶村泽林镇陈桥村和沙窝乡黄山村的移交和对接工作，落实公司干部职工结对包保到户到人的详细工作。 三、将来的展望和准备 通过近2个月的工作,我不仅学到了许多的专业学问,也深刻的感受到公司的深厚文化氛围。今后,在保证精彩完成自身工作和领导交办工作的同时，

9、努力学习，切实提高自身的职业文化素养。克勤克俭,廉洁奉公,践行公司三大服务理念，做一个爱岗敬业,笃行有为,诚信、通达、清廉的昌达人！因此也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里找到归属感，实现自己的奋斗目标，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来！申请人:日期:企业员工转正申请书尊敬的领导： 我于xx年x月xx日起先到公司上班,从来公司的第一天起先,我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结如下： 一、特别留意的向四周的老同事学习,在工作中到处留意,多看，多思索,多学习,以较快的速度熟识着公司的状况，较好的融入到了我们的这个团队中。 二、帮助选购核

10、对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作供应便利;并帮助选购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是主动主动的帮助选购带新人，将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给xxx,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。 三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账，并刚好的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经精确。四、建立库存明细账。在三四月份，因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的状况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟识公司状况，不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库

11、存明细账分为青岛库、公司流淌库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不精确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些阅历,在以后的工作中会做的更好。 五、在工作中，擅长思索，发觉有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通,与同事共享自己的解决思路,能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的看法供应参考。 六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。 七、接手运费的登记工作。由于起先时未交待明白,，所以前段时间始终延用前期的做法,对运费进

12、行流水登记。运费管理修正后，依据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再依据须要进行相应的调整。 八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些阅历,在工作中，常常会有同事询问,我总是会把自己知道的共享给大家。我认为大家的实力都提高了,我们的公司才会整体的提高。 关于我们目前的状况,我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要一样,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时肯定要处理好未达单据

13、,不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况,都要列全,而且要注明单据的性质（是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分),单据的状况（做废或改单)现在这些方面做的还不够，未达单据供应不是很全,有些入库单未供应，未达单据假如不精确,库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据肯定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再出现同一天的单据，有的是盘点前,有的是盘后的状况,这样我们在处理单据是会出现混乱。 总之,经过三个月的试用期,我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题,并主动全面的协作公司的要求来绽开工

14、作，与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善,对工作:力求完备，不断的提升自己的业务水平及综合素养，以期为公司的发展尽自己的一份力气。 在此,申请转为正式员工，恳请领导批准为盼! 申请人：x xx年x月xx日企业员工转正申请书4敬重的领导： 我叫xx，于 xxxx年月4日成为公司的试用员工,依据公司的须要，目前担当秘书职务。到今日3个月试用期已满，依据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。 作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。假如说刚来的那几

15、天仅仅是从简介中了解公司,对公司的相识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。 公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的爱护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是须要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,主动团结同事,搞好大家之间的关系。 在操作中心的工作中,我始终严格要求自己,工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的

16、沟通技巧，有很强的团队协作实力;责任感强，的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注意自身发展和进步。专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充溢自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。三个月来我学到了许多，感悟了许多；看到公司的快速发展，我深深地

17、感到傲慢和骄傲,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来! 在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。 申请书: 日期:企业员工转正申请书5敬重的公司领导： 我于20xx年x月x日进入公司,依据公司的须要，目前担当文员一职，负责办公室内勤管理工作。 本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作实力;责任感强,的确完成领导交付的工

18、作，和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步,平常利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素养,目前正在电大就读专科,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。 两个多月来,我在王总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了肯定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强,随意性较大，显得不虚心与散漫,没做到虚心谨慎,敬重听从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注意约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创建性不够,离领导的要求还有肯定的距离;四、业务学问方面特殊是

19、相关法律法规驾驭的还不够扎实等等。 在今后的工作安排和学习安排中,我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念，肯定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。 依据公司规章制度,试用人员在试用期满两个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向公司申请:希望能依据我的工作实力、看法及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作实力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去创建,信任在全体员工的共同努力下,企业的美妙明天更

20、辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。 此致敬礼 申请人:xx 日期：xx年x月xx日企业员工转正申请书6敬重的领导： 您好! 我是xx,这段时间以来我也感受良多，在此之际我也应当要更加仔细的去提高自身实力，作为一名xx员工我也是得到了许多进步，试用期的工作我还是得到特别多的提高，我仔细的完成好工作,这是我应当要去端正好的看法，在此我也须要好好去积累的，我希望接下来能够更好的为公司服务，争取更多的价值，特此提出转正。 我在这个过程当中，我还是感受良多的,转正之际我应当要坚决好自己的心态，这是我应当要坚持去做好的,在这样的环境下面我也还是须要坚持去做好，我也须要合理去规划好

21、自身成果,在这一点上面我也还是应当要合理去规划好接下来的工作,首先我觉得接下来我的首要任务是完善自己的不足,我觉得工作当中我存在一些问题，比如说，我在效率方面还是有有待提高,和四周的老员工比起来还是有肯定的差距，所以我还是须要更加的努力,这对我特别的重要，我须要进一步的去提高自身实力,这是我须要好好去规划的。 在此转正之际,我也还是充分的意识到了这一点我现在感觉特别的有意义，这是我应当要坚持去做做好的，我也应当要鉴定好自己各方面的状态，在这一点上面,我还是须要合理的去规划好，在这转正之际,我也肯定会更加的努力,在这个过程当中，我的确还是须要好好去做好的，这段时间以来在工作当中,我还是得到了特别

22、多的提高，回顾这段时间以来的工作我也还是得到了特别多的提高,这对我而言也是须要好好去维持下去,在平常的工作当中的确还是须要合理去规划好的。 接下来我也肯定会搞好自己的分内的事情,在转正之后的确还是须要好好的去规划好，这是我应当要主动去维持下去的，在平常的工作当中,我也须要进一步的提高自身实力,在这转正之际，我还是特别充溢的,以后成为一名正式员工之后，我也会接着的去做好相关的职责，努力成为一名xx员工，让自己做出更好的成果来,在这转正之际我也渴望能够去得到更多的提高，也会用这样的方式，去获得更多的学问，这一点是毋庸置疑的,我也肯定会用这样方式去提高自己，让自己获得更多的熬炼,这是我须要去仔细去做

23、好的，转正之后我也肯定会做的更好一点。此致敬礼!申请人：x20x年月x日企业员工转正申请书7 回顾这两个月来的工作，严格要求自己,根据公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过两个月来的学习与工作,工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的变更，现将两个月来的工作状况总结如下:一、验货对我来说是一个全新的工作领域。 作为验货员,自己醒悟地相识到，验货是产品品质的保证，把好品质关是我的责任,是对顾客的承诺。1、果蔬验收流程:接仓库通知检验打算物品核对执行检验感官判定确认签字填写记录验收完毕； 若感官判定异样则需填写品质异样单。 2、包材、食材验收流程：接仓库通知打算工具物品核对取样感官判定确认

24、签字填写记录验收完毕。 、新品验收:包材要企划签字样品;食材要确认书 4、乳制品验收:新批次到货需供应检验报告、取样送检验检疫局检验5、鲜酵母验收：温度小于等于8 二、加强自身学习,提高业务水平 由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、实力和阅历与其任职都有肯定的距离，所以总不敢掉以轻心,总在学习，向书本学习、向四周的领导学习，向同事学习,这样下来感觉自己两个月来还是有了肯定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了验货员工作阅历,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在异样处理方面、验货标准方面、新品确认方面等实力，经过两个月的熬炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行,能够

25、以正确的看法对待各项工作任务,酷爱本职工作，仔细努力贯彻到实际工作中去。主动提高自身各项业务素养,争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心,努力提高工作效率和工作质量。三、存在的问题和今后努力方向 两个月来，本人能敬业爱岗、创建性地开展工作,取得了一些成果,但也存在一些问题和不足，主要表现在:第一,验货员对我而言是一个新的岗位，很多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高; 其次,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是非常到位;第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。 在新的一年里，自己决心仔细提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应当贡献的力

26、气。我想我应努力做到： 第一,加强学习,拓宽学问面。努力学习食品专业学问和品质相关学问。加强对原材料感官检验标准的学习和完善，加强四周环境、同行业发展的了解、学习,其次,本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导的助手； 第三，注意本部门的工作作风建设,团结一样,勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进验货员对其他部门的支持实力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,主动为公司创建更高价值，力争取得更大的工作成果。 在验货工作不足主要有： 1、缺乏基本的验货员工作阅历,在开展详细工作中,经常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措; 2、对电脑学问的驾驭度较低,这干脆影响到相应

27、的工作质量;3、工作细心度不够,常常在小问题上出现错漏; 、办事效率不够快,生产常常崔货等。 就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满足的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力；其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的安逸感和踏实感; 我知道,上面的工作表现或许不能让领导感到满足，假如完全依据这些表现来确定是否可以接着留在这里工作学习,但我坚信自己能够在今后的工作中表现得更好,保证让上级领导满足。企业员工转正申请书8敬重的领导: 我叫*,于*年月*日进入公司，依据公司的须要,目前担当*一职，负责*工作。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极

28、富工作热忱；性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作实力;责任感强,的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作；主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步。 我自*年月工作以来，始终从事*工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟识了公司以及有关工作的基本状况，立刻进入工作。现将工作状况简要总结如下： 、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到虚心谨慎，敬重听从； 2、有时候办事不够干练，言行举止没注意约束自己； 3、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和

29、创建性不够，离领导的要求还有肯定的距离; 、业务学问方面特殊是相关法律法规驾驭的还不够扎实等等。 在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也刚好给我指出,促进了我工作的成熟性。 假如说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的相识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。 公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的爱护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是

30、须要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,主动团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累,不断的提出问题，解决问题，不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我信任我肯定会做好工作，成为优秀的闻天人中的一份子,不辜负领导对我的期望。总之,在这一个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是特别重要的，有一个主动向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。*公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会，为公司的发展全力以赴。 在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。申请人：xx *年*月*日企业员工转正申

31、请书9敬重的领导： 您好! 我于2年月_日进入公司，依据公司的须要，目前担当_一职,负责总经办内勤管理工作，本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈，极富工作热忱。性格开朗,乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作实力。责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作。主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步,平常利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素养,目前正自学日语课程，报考全国探讨生硕士，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。 三个多月来,我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取

32、得了肯定的进步,综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫，没做到虚心谨慎，敬重听从。 二、有时候办事不够干练,言行举止没注意约束自己。 三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创建性不够，离领导的要求还有肯定的距离。 四、业务学问方面特殊是相关法律法规驾驭的还不够扎实等等。 在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习，我信任靠着自己高度的责任心和自信念，肯定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。 依据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向潘总：希望能依

33、据我的工作实力、看法及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并依据公司的薪金福利状况，从20_年_月起,转正工资调整为_元月。 来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作实力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去创建,信任在全体员工的共同努力下，企业的美妙明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。 此致敬礼! 申请人：_ 20_年_月_日企业员工转正申请书10 您好！ 我于年x月x日来超市工作。到今日已三个月。在工作过程中,最让我感到庆幸的是每天都很充溢。在充溢中度过,心情也会

34、每天安逸。每天在安逸中工作，我想对工作的热忱就会长久下去。能把简洁的是做好就是不简洁，有这份热忱,我想我的工作会做得很好。 工作三个月，我体会到了要做好工作必需做的几点。 一,坚持 这是最重要的一点,无论什么样的工作,假如少了坚持之心,那将一无所成。在xx工作,做得最多的工作就是补货,最累的工作莫过于收便利面。每天补货，这就须要不厌烦的心情，只要不厌烦，补货就会在开心中完成。最累的是收便利面，假如来的少还好说，可是来的多呢?假如来上十板以上,那就有我们累的了。只是我深信一句话,汗水不会白流。在搬便利面时，我脸上流着汗，只是心里坚决着信念，这些汗水又算得了什么。我坚信汗水不会白流，既然如此，我就

35、会始终坚持，坚持下去,我信任我终会收获。二,仔细对待这点体会最深的地方就是收便利面。每次来了便利面,我都会先把日期较早的都搬开，把新货放到下面,再把早的放上面。可是假如这样做，任谁都知道,会加重工作量。在工作中，有时为了省事，难免会忽视了这一步骤。可是我不会，xx是我的第一份工作，第一对于人生的意义毋庸置疑，再者，我把它当成我的工作，工作就应当仔细对待。我的人生,我要让它有良好的起先。x是我的第一份工作，我想仔细对待就是我最应当遵守的原则。 三,细心 xx是大型超市,货品种类之多超过我们的想像。就算在一个部门,依旧有许多种类。种类多，应当留意的事情就会多起来，比如各种商品的保质期和生产日期。还

36、有虽然种类多，但销售状况却不相同，也就是20商品和80商品的区分。这些都是须要细心才会做好的工作。假如细心去做，我想再多的商品,到终都会让我如数家珍。 三个月过去了,对工作也已有了非常的相识。有了充分的了解,我信任在以后的日子里我会把工作做好。企业员工转正申请书11敬重的领导： 您好！ 首先感谢公司给我供应汽车销售顾问一职的工作熬炼机会，感谢这三个月以来公司领导及同事在工作和生活上对我关切和照看。通过这次机会我对自己所学的一些专业学问有了更深刻的理解，使我感觉到自己所学的强弱所在。经过三个多月的学习与工作，我对自己的工作仔细思索并记录下来,以作为自己工作的一个阶段性总结,同时向公司领导汇报我的

37、工作,请领导审查并赐予同意我的转正申请。 20_年_月_日我成为公司的试用员工,到今日三个月试用期已满,在岗试用期间,我在销售部学习工作。汽车销售是我以前未曾接触过的，在销售部领导的耐性指导和同事热心帮助下，我很快熟识了汽车销售的规范操作流程。其中我驾驭了各车型的报价组成,汽车销售的流程、了解汽车行业相应的政策、法规、制度.在销售部的工作中，我始终严格要求自己，仔细做好日常工作；遇到不懂的问题虚心向同事请教学习，不断提高充溢自己,希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然,刚进入销售部门,业务水平和销售阅历上难免会有些不足，在此，我要特地感谢销售部的领导和同事对我的入职指引和悉心的帮助，感

38、谢他们对我工作中提示和指正。 经过这三个月学习，我现在已经能够独立担当一般车辆销售业务,在以后的工作中要不断努力学习以提高自己业务实力,争做一个优秀的汽车销售顾问。 在此我申请转正，恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用饱满的热忱做好本职工作，为公司创建更大价值和销售业绩!申请人:_0_年_月_日企业员工转正申请书2敬重的公司领导： 今年6月1日，我有幸成为安庆置业担保公司金业房产的一员，安排在千和花园销售部工作。在这3个月的时间里，我经验了从一个初出社会的大专在读生到一名房地产从业人员的转变。这期间,得到领导和同事们热忱的传帮带，使自己学到了不少东西,在思想观念和业务实力等方面都有

39、明显的进步和提高,在此,真诚感谢领导和同事们的关切和帮助。下面我将这试用期3个月来工作状况向领导做一汇报。 一、主要工作内容 我在千和花园销售部的主要工作分两块:千和花园前期客户接待工作和帮助万家星城一期的开盘销售工作。同时,我还跟随城市之星的销售团队,到周边的几个楼盘进行了市场调查。 、城市之星客户积累工作 在经验了一个多月的对专业学问的阅读和向领导同事的学习请教之后,我于20x年6月走上销售前台起先了千和花园客户的接待工作，我个人客户登记累计有60余位。随着整个房地产市场环境改变，我们千和花园楼盘对外销售的报价，房屋价格跟开盘时的价格一样。从我对登记的客户回访信息来看,能够接受目前这个价格

40、且购买意向比较强的有0位。从目前形势来看，预约登记客户众多,但我个人理解我们还是不能掉以轻心，考虑到客户对楼盘后续升值空间的疑虑，银行贷款政策的变动,二手房营业税实惠取消,新楼盘供应量将不断增加等等，千和花园的销售工作还是存在一些不确定的因素,还是有肯定压力。这要求我要不断总结阅历教训,完善对客户的服务和跟踪，倾听客户的看法，了解客户的需求，学习销售技巧,将客户需求转变为真实成交量。 2、帮助千和花园销售部进行第一期的开盘销售工作 今年6月，我有幸参加了公司于城北备受瞩目的千和花园的销售开盘工作。这使我获得了从交付订金到签订合同全过程的操作经验,对我来说受益良多。开盘现场的火爆和客户对公司品牌

41、的信任，使我相识到安庆置业担保公司金业的良好口碑和优秀品质，对一个从事房地产开发的综合性公司弥足宝贵。这次的销售工作,增加了我的阅历的同时,也体会到了作为一名“金业员工”的荣幸。希望自己在今后的销售工作中，不仅可以深度传递我们公司的代理楼盘品质,更能体现我们公司的文化素养和发展实力。3、市场调查工作 在这3个月里，我跟伴同事,对周边的几个楼盘进行了市调工作。其中包括:绿地迎江世纪城。雨润香水百合3期；位于皖江大道； 二、工作中的几点相识在这3个月的工作中,我对置业顾问这项工作的内容和重要性有了较深的相识，同时我也意识到我离优秀的置业顾问还有很大的差距，须要在今后的工作中进一步努力提高。 1、我

42、还要接着对房地产专业学问刻苦学习。由于自己在学校学的是建筑专业,对房地产开发和市场营销,特殊是建筑工程方面的学问，没有进行系统的学习，虽然到公司后努力补课，但专业学问还是比较匮乏,有时候与客户沟通起来显得很不专业。因此,在以后的工作中，我要加强房地产专业方面学问的学习，对市场营销、土建工程、建筑设计、政策法规、契约行为、市场行情、投资理财等方面的学问，都要很好的了解和驾驭,扩大自己的学问面,不断提高自己的沟通实力、公关实力和宣扬实力。 、我的工作技巧还须要磨练。比如,我现在的客源积累比较多，但对老客户的回访次数不够，较少主动和老客户沟通，长此以往,可能会失去老客户，我的客源积累将前功尽弃。（)

43、应当说，登记在我这里的客户是我工作最大的资源,也是作为一个置业顾问的工作重心,在接下来的工作中,我要多和自己的客户沟通，定期回访,并且向有阅历的同事们学习客户回访技巧，常常和客户探讨与楼盘有关的市场、环境、地段、价位、增值发展潜力等话题,通过回访和沟通,一方面可以进一步介绍和宣扬公司楼盘品质，同时能够进一步加深与客户的相互信任和友情,以期更好的利用手上的客户资源进行销售。 、我要更留意接待工作的细微环节。接待客户时，我在礼仪方面,还有不周到和做得不够的地方，有时说话也比较生硬,这与置业顾问这一职业是不相称的,在以后的工作中我肯定要仔细改正这一毛病,以良好的职业素养和修养对待每一个客户,努力做到

44、“四心”：一要关切,要站在客户的立场去考虑他们的利益和价值，让客户明白消费，物有所值。二要耐性，对客户提出的各种问题,要耐性地赐予圆满的、不厌其烦的回答。三要热心,对客户遇到的困难和疑虑，要热忱相助,点拨引导，解惑释疑，化解冲突。四要诚意,对客户要进行诚信服务引导,既要为卖方负责，也要为买房负责,用诚恳去争取客户的信任。 4、我要更加酷爱置业顾问这一职业。工作中我深感到，置业顾问这一职业看似简洁，但要干好是不简单的。置业顾问不是一般的售楼员，除了通过热忱服务引导客户购买楼盘外,还应当要为客户供应投资置业的专业化、顾问式服务。不但应当熟识售楼的循环流程，驾驭销售技巧和分析客户心理，能够给客户供应

45、买房、贷款及市场分析等顾问服务。要做到这一点,首先要酷爱置业顾问这份具有巨大创建力的工作，专注于其中，要让自己更加劳碌起来,劳碌于工作,劳碌于学习,劳碌能不断的带来灵感和热忱。工作时要摒弃杂念，不能将私人的事务带到工作中来。希望我能通过努力尽快成为一名优秀的、有实力的、对工作充溢热忱的置业顾问。三、今后努力的目标 20xx-9-1是我人生的重要转折点，我从一名大专在读生逐步转变为一名金业房产的员工。身份的转变给我带来新的挑战与机遇,在这3个月时间里，在单位领导的谆谆训诲、耐性指导下，在同事的宽容体谅、无私帮助下，我克服了前期的种种不适应,顺当完成了各项工作。 当然,我参与工作的时间还很短，须要

46、学习的地方还有许多，我的实践阅历还有待于进一步积累,工作实力还有待于进一步提高，为人处世的实力还有待进一步加强。在今后的工作中,我会接着保持主动进取的心态,确立长远的人生目标，讲求职业道德，虚心谨慎,不断学习，做到学有所得，业务专精。同时，在工作中兢兢业业、仔细负责、敬业爱岗、诚恳守信，将每一件事做好，将每一个环节做好，圆满完成公司和领导交给的每一项任务。 3个月的试用期很快就将过去，x年9月，我个人也将以更饱满的工作激清投入到每一项微小的工作当中，紧跟公司发展的大步伐。同时也在此感谢公司领导及同事们对我过往工作的支持和信任。最终，希望公司和领导能够批准我的转正申请。 此致敬礼 申请人：xx

47、申请时间:企业员工转正申请书1敬重的公司领导: 你好,我叫xx，我自20年xx月xx日进入酒店工作,依据酒店的须要,目前担当服务员一职，负责服务工作。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈,极富工作热忱；性格开朗,乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作实力;责任感强,的确完成领导交付的工作，和酒店同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作；主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步。 我自20x年xx月工作以来,始终从事服务员工作，因此，我对酒店这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟识了酒店以及有关工作的基本状况

48、,立刻进入工作。现将工作状况简要总结如下:服务员在本部门的工作中,我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也刚好给我指出，促进了我工作的成熟性。 假如说刚来的那几天仅仅是从简介中了解酒店,对酒店的相识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移,我对酒店也有了更为深刻的了解。酒店宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的爱护好新车，让它发挥出的性能。咱们酒店就是一名优秀的司机,新员工就是须要渡过磨合期的新车,在酒店的领导下，我会更加严格要求自

49、己，做好本职工作。 在试用期结束之际,我希望领导能够对我的转正加以考虑，感谢！此致敬礼！申请人：x20x年xx月xx日企业员工转正申请书4各位公司领导：您们好!在这里我以平常人的心态，参加销售员工转正申请。首先应感谢领导为我们创建这次转正申请的机会,经过四个月工作熬炼使自己各方面素养得以提高，几个月的工作使我深深感受到机遇和挑战并存,胜利与幸酸同在。 参加这次申请,使我在求真务实相识自己，在主动进取中不断追求,在拼搏奉献中实现自己,在市场竞争中完善自己。我深知加入销售部工作非常重要,这主要体现在以下三个方面,一是为企业树立好公司形象做好本职工作，二是为企业促进业务，宣扬企业文化,三是为企业回笼

50、资金，当好配角，胸怀全局，当好参谋，听从领导。 假如说我申请胜利,我的工作思路是以“三个听从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处,我会尽的努力去找结合点，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求,严密制度,严守纪律，我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,使他们的人格得到充分的敬重,相互给我们一个宽松的发展和创建空间，用制度和岗位职责去管理我自己，让我象圆规一样，找准自己的位子,象尺子一样公正无私，象太阳一样给人以暖和，象竹子一样每前进一步，小结一次。 我的工作目标是:“以为争先,以为促为”。争取公司领导对销售部的工作赐予支持,使我们工作管理制度化，服务优质化,参

51、谋有效化。沟通员工与公司领导之间关系的桥梁,宣扬精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培育人才的摇篮,连接企业合作的纽带,我原与大家共创美妙的将来,迎接公司辉煌绚丽的明天。望公司领导赐予批准为盼。此致敬礼!申请人:xxx20x年x月xx日企业员工转正申请书1敬重的*: 我于2x年X月X日起先到公司上班，从来公司的第一天起先,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结如下: 一、特别留意的向四周的老同事学习，在工作中到处留意,多看,多思索，多学习,以较快的速度熟识着公司的状况，较好的融入到了我们的这个团队中。二、帮助选购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行

52、了分类整理，为以后的工作供应便利；并帮助选购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份，还是主动主动的帮助选购带新人，将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给XXX，教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账,并刚好的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经精确。四、建立库存明细账。在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的状况下，变压力为动力，要求自己尽快的熟识公司状况，不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流淌库、公司

53、原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不精确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些阅历,在以后的工作中会做的更好。 五、在工作中,擅长思索，发觉有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通,与同事共享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的看法供应参考。六、接手公司及分公司的手工库存明细账（外部）。 七、接手运费的登记工作。由于起先时未交待明白,，所以前段时间始终延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,依据应付报

54、表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再依据须要进行相应的调整。八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些阅历，在工作中,常常会有同事询问，我总是会把自己知道的共享给大家。我认为大家的实力都提高了,我们的公司才会整体的提高。 关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要一样,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时肯定要处理好未达单据，不仅是送货单,入库单、库与库之间的送货

55、单等与库存相关的单据都存在着未达状况,都要列全，而且要注明单据的性质（是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分),单据的状况（做废或改单）现在这些方面做的还不够，未达单据供应不是很全，有些入库单未供应，未达单据假如不精确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据肯定要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的状况，这样我们在处理单据是会出现混乱。 总之，经过三个月的转正试用期,我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题,并主动全面的协作公司的要求来绽开工作，与同事能够很好的协作和协调。在转正以后的工作中我会一如继往，对人:与人为善,对工作：力求完备,不断的提升自己的业务水平及综合素养,以期为公司的发展尽自己的一份力气。 申请人： 时间:本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除,谢谢！第36页 共36页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页