单位公司企业精神文明建设制度

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Xxx（单位）公司 文档序号：XXGS-YXFA-001 版本编号：YXFA-20XX-001 XXX（单位）公司 精神文明建设制度 编制部门：知丁 日期：年 月 日 Xxx（单位）公司 精神文明建设制度 1、以精神文明建设为前提，配合华泰的治理整顿，加强全体员工的思想教育，提高员工的思想素质和文化水平，培养出一支有理想、有道德、有文化、有技术、有纪律、有现代水平的员工队伍。2、结合国家的方针、政策、法令和上级文件精神，针对思想动态，制定教育计划与学习内容。3、由公司负责定期拟出学习内容，有社会主义道德、职业道德、政策法制教育、公共人际关系、文化文明等有关知识进行教育。4、创造条件，组织和辅导学习，定期考试，评审学习成绩与表现情况，鼓励优秀。5、提倡文明生产，团结友爱，互助互学，珍惜时间，爱护财物的工作风气和勤奋俭朴、锐意进取的开拓精神。6、为员工提供业余文体活动的条件、环境、选择机会、举行竞赛活动，培养爱企爱业、工作热情。7、响应号召，开展“学雷锋、树新风”尊老爱幼的活动，为争创文明企业和文明社会风气多作贡献。知丁