“四个一”工作总结范文(2篇).doc

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1、“四个一”工作总结范文_-_学年第二学期“四个一”活动总结理化生教研组_-_学年第二学期“四个一”活动总结板桥中学理化生教研组本学期,县教研室_的“四个一”活动,目的是立足课堂,深化课改,全面提高常规课堂教育教学效率,创新课程理念下高效课堂。借此锻炼队伍,全面提升广大一线教师专业素质、教育教学能力和教科研水平。活动中,我校理化生教研组全体教师,积极参与,根据学校的具体安排,充分发挥理化生学科的特点,针对“四个一”活动预定目标,狠抓落实。一、设计一节课备课是上好一节课的关键和前提。工作中我们采取_备课与个人备课相结合的办法。针对每堂课教学内容的重点、难点、疑点、基本习题的设计、采用的教法等_组内

2、教师展开讨论,集思广益,博采众长,开阔思路,拓展思维,最终大家达成共识,发挥_的智慧,提高教学的整体水平。如何备好一节课,在很大程度上取决于教师的专业素质。活动初期,我们_全体教师学习新的教育教学理论,尤其是深刻领会新课标的精神实质。以全新的教育教学理念武装自己的头脑,不断提高教师的教育教学理论水平。深挖研究新教材的教学理念,同时结合我校的学生特点、学校的实际情况以及理、化、生的学科特点,精编教法。使全组教师备课能力均得到提升。二、展示一节好课课堂教学是教师转变观念的载体,是新课程实施的关键环节。活动中全组教师,人人都参与亮课、评课,课堂成为教师展示自我,张扬个性的舞台。课堂上为学生营造宽松、

3、和谐、民主、平等等富有人文气息的课堂氛围,鼓励学生自主学习、探究学习、合作学习,所有教师均自己制作课件,并利用多媒体进行辅助教学。取得了良好的教学效果,也受到了学生、家长和社会各界的一致好评。教育教学水平均有不同程度提高。三、反思一节课没有反思,就没有改进和提高。教学反思是教学的重要环节。活动中,我们_全组教师针对自己上过的每一堂课都进行教学反思,查漏补缺,不断自我完善,自我提高,使组内全体教师都养成及时反思的习惯。四、评价一节课评课活动有意于教师专业素质的提高。活动中,全组教师相互听课,评课,是授课者和评课者相互提高的过程。在评课活动中,对一堂课的整体把握、评价,使组内教师驾驭课堂、创新课堂

4、能力的得到了培养和锻炼。诚然,活动中也发现一些存在问题,比如教师的教科研水平有待进一步提高。也有个别老师上课随意性强,准备不充分。还有的老师制作熟练运用教学课件仍感吃力等。在今后的教学及教研活动需要逐步完善改进。在本学期的“展示一节课”活动中,每位老师群策群力、出谋划策,积极准备,积极参与。不但使每一位教师个人均得到发展,而且也增加了我校理化生团队的凝聚力、向心力与战斗力。“四个一”工作总结范文(二)廉洁自律“四个一”活动总结廉洁自律“四个一”活动近日全面完成。自活动开展以来,各单位高度重视、积极推进。处级以上领导干部共撰写廉洁自律座右铭_条,开展廉政党课_次,开展新任干部廉洁谈话_次。_倡廉

5、合理化建议在机关、二级单位重点岗位中征集,共征集_条,其中加强教育方面的_条,完善制度方面的_条,加强制度执行方面_条,加强监督方面_条,加强业务公开方面_条,信访_方面_条。同志于_月_日以为主题,为机关处室及各二级单位党员干部进行专题党课教育,学习人数达_人。以“讲党性、重品行、守清廉、有作为”及“大会战、大风险、少贪财、少麻烦”为核心,详细阐述了_产生的后果、对党员干部的要求及打造廉洁的团队,五个方面的关键所在,就廉洁自律与广大党员干部进行了深入的讲解剖析。_月_日以视频会议方式_多名党员干部观看两部警示教育片。指出:两起案例,教训深刻,发人深省,不要认为它仅仅是_方面的问题,分析一下其

6、发生的主客观原因,都与“四风”有关,都是影响企业发展的大问题。强调各级_、各级领导,要增强责任意识,抓好党风廉政建设责任制,落实好一岗双责。各级领导干部要坚定理想信念,自觉接受监督,严格廉洁自律。要把教育实践活动与_倡廉建设有机结合起来,防_,正作风,推动教育实践活动深入开展,完成全年任务目标。会后各级部门及二级单位副处级领导干部,对如何加强廉洁自律及如何预防认识_发生,结合自身的工作及体会,撰写了各自学习观摩心得。廉洁自律“四个一”活动开展以来各二级单位充分运用内部网络、宣传橱窗等载体宣传开展“四个一”活动的重要意义和主要内容,及时反映活动动态,营造氛围。并将活动与学习_,结合_教育实践活动

7、,贯彻落实“八项规定”,及廉洁风险防控工作相互结合,完善及学习各项规章制度。在内部网络及信息板上制作廉洁自律“四个一”活动宣传简报,用文字与插图形式宣传_倡廉。将活动开展情况以手机报形式进行宣传报道,营造“以廉为荣、以贪为耻”的企业廉洁文化氛围。各单位结合自身生产经营情况,开展了形式多样的廉政党课,重点强调纪律建设及落实制度,突出廉洁自律在开发环境下的重要性。部分二级单位将活动结合廉洁风险防控工作进程,对重点岗位人员征集_1倡廉合理化建议,梳理了重点岗位风险点,加强制度建设,提高制度执行力,优化工作流程。重点围绕关键岗位监督约束机制查找制度漏洞及缺失,完善制度建设。将可操作性及针对性较强的合理

8、化建议落实到实际生产工作当中,营造员工为企业出谋划策,献计献策的良好氛围。现有的物资供应业务流程进行了全面梳理和改造,完成了计划管理、采购管理、合同管理、过程控制、仓储管理_个关键环节的_个重点业务的操作标准,规范了采购技术文件格式、商务文件格式、设备材料选型等标准化文件,初步形成了统一规范的物资采购业务流程体系,从制度上保证业务规范运行。针对各单位征集的合理化建议所反映的突出问题主要有一下两点,一是少数党员干部对党风廉政建设和_工作重要性的认识还不够深,认为廉政建设和_工作是针对机关领导和领导干部的,与自己无多大关系,因此,抓学习不主动,执行制度也缺乏耐心;二是党风廉政_倡廉制度有待进一步健全和完善,深入规范管理,不断加强以制度管人管事。针对存在的问题和不足总结出以下三点,一是建立和完善思想教育机制,构筑拒腐防变的思想道德防线;二是严格执行各项管理规定,严格执行不准参与_、违规打麻将有关规定,严格执行不准违规收受红包礼金等有关规定、严格执行_人事纪律,严格执行个人有关事项报告制度等。第5页共5页

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