2023企业新进员工岗前培训心得.doc

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1、2023企业新进员工岗前培训心得2023企业新进员工岗前培训心得。转眼之间xx为我们组织的第三期培训已经完毕了，像一场梦一样，梦醒了感觉到无比珍贵。任何东西都是在失去它的时候我们才能意识到它的珍贵，这次培训我也是一样的感觉。报道的时候很幸运，火车上碰见了一个老乡，于是很自然的成了室友。他和我一样，一起怀着冲动与好奇地心情来到了公司指定的地方。刚开场就感受到了公司老师们的热情，耐心的安排我们每一个人，我很感动。紧接着就是一顿丰富的晚餐，我们一百多人一起吃饭，很热闹，很不错。之后我们进展了选举，让我见识到了大家的口才，那时候一个比一个厉害，我都觉得自己很惭愧。最终我们的班干部什么的都确定下来了，也

2、算是众望所归。接下来我们就签合同，开场了为期一周的培训。培训内容丰富多彩，分好几个方面：有产品知识讲解，专业技巧讲解，产品营销以及营销心理之类的知识。每一方面其实都有公司的考虑，说实话我们大家最不喜欢的就是产品知识，有点枯燥，有点无聊，类似于大学的上课，关键是还有考核。但是，我们从事的就是这样的工作，所以这些必须掌握，大家还是比拟注重纪律，把这些课程都认真地听完了。专业技巧之类的相比照拟有意思，大家都比拟喜欢听老师们讲技巧讲故事，因为这些东西对以后我们的的工作会有非常大的帮助。xx人资部考虑的相当周到，为我们请来了不同风格不同职位的几个老师，让我们学习不同的技巧，我不想说太多学到什么，就四个字

3、：受益匪浅。公司为我们新员工的培训付出了很多，为的就是能让我们在上岗前能对自己所从事的工作有个根本的理解，以及具备一些根本的素质。通过培训，我自己身上得到的东西，我相信这次培训对于每个人来说都是相当有意义的。对于我们更快的进入工作角色，工作状态也是相当有帮助的。希望公司以后继续吧这个培训搞下去，并且越来越好。培训期间，我认识很多不错的同事，他们来自不同地方，但是对于我来说，他们都是一样的仁慈得意。我非常愿意和他们做朋友，我把他们记在心里，在人生接下来的日子里，无论我是贫穷还是富裕，我会尽自己最大努力把这开场于连云港的友谊继续下去，一辈子。我是个重感情的人，有时候会觉得自己太容易对被人付出情感。

4、当最后一天去到公司总部开场分配的时候，心里怪怪的，也许我知道我即将失去这些人，失去这种还算幸福的感觉。最【以下为赠送相关文档】心得体会扩展阅读新进老师岗前培训心得新进老师岗前培训心得今年很荣幸参加了*实验中学的新进老师岗前培训,并顺利地成为了实验中学的一名老师,由此感到非常的幸运.通过各位领导及优秀老师的精彩演讲内容以及谆谆教导,我收获了很多的感想,同时也更加清楚要想成为一名合格的、学生心中爱戴的老师,必须做到以下几点:(一)用心保护你的学生学生不管是从年龄还是心理个方面都处于不成熟阶段,还很需要来自家庭、学校、特别是老师的正确教育及引导,要想使之成为一位身心安康、全面开展的人,老师必须用心去

5、呵护这些还不太懂事的孩子,用心观察他们的学习,考虑研究他们的所想,做到及时发现问题,及时调整方法,从而防止冲突的发生,我相信只要你在他们身上真正花费心血了,孩子们会同样去尊重你并爱戴你的.(二)备好课,上好课对于一名教学经历还不是很足的我来说,要想上好高三的课,必须得备好课,上好课,而要想备好课,必需要翻看大量的书籍、视频,特别是要听好本校老老师的课,认真听他们对一节课整个的教学环节的设计,时间安排以及对突发事件的处理等等,当然还有教学重点内容的讲解与安排,难点方面的打破与处理,都要在听课的过程中认真学习,擅长总结,并能做到灵敏运用.根据以上所思,我认为要想上好课很重要的两点必须不能无视.首先

6、是备好课,即备学生、备教材、备教学重点难点、备教学方法、备教学设计等等,只有在这些上面下功夫去准备了,才能为你上好课做好扎实的铺垫.其次就是上好课,上课中很重要的两点必须重视,第一就是要时刻关注好学生,根据学生的眼神及表情反响来及时调整自己的方法或内容,当然这个过程必须得在平时的上课中敏感地把握,用心琢磨,从而使学生喜欢上你的课,愿意上你的课,从而尽快使老师与学生融为一体.第二就是要表达出新课改精神,留有一定的时间让学生养成自主、合作、探究的学习习惯,对于简单的、学生已经掌握的知识,老师不多浪费一点时间,重点局部尽量多变换些题型来让他们结实掌握,难点局部那么要他们解题的技巧及学会分析p 问题的

7、方法,这些都很重要,老师必须重视,学生必须学会.(三)重视学生的身心安康及全面开展当今社会竞争压力大,在社会及学校中多多少少都会出现一些由心理问题导致的恶性事件及悲惨事件的发生,所带来的社会危害性及影响性极差,因此对于一名在校老师,必须重视学生的心理状况,只有在学生的身体与心理都安康的情况下,才能进一步更好的促进他的全面开展.为了防止上面所述事件的发生以及关注学生的身心安康开展,除了学校设置的专门心理辅导站外,与学生每天接触的任课老师的及时化解及调整也是不可或缺或至关重要的.学生学习压力过大时,可以引导他们去寻找放松自己的方法,遇到困难时,教他们控制好自己的情绪,耐心认真地找到解决问题的方法,

8、学生对某件事想不通的时候,老师要他们学会适当的放下某些东西,在教他们的时候,其实也就是学生身心开展及才能各方面全面都在潜移默化的提升与开展中,这些看似与学习内容没有直接挂钩的地方,其实也就是我们如今的教育所缺乏的,而这样的缺乏势必会引起学生只关心学习,意识不到自身的这些缺乏,所以时刻关注学生的身心安康及全面开展必须牢记.(四)认真学习本校老师的智慧精化对于学校提倡的导学、质疑、互动、达标四环节高效课堂及每月所出的教育简报必须认真学习,汲取上面的精华,并结合自身特色为我所用,只有这样才能成为一名合格的、称职的老师.以上内容只是我本人对岗前培训的一些心得,仅为个人观点,一定存在着很多的缺乏,希望在

9、以后的教学理论中认考虑,不断改良方法,争取为学校的进一步开展增添自己的一点微薄之力.。出版集团新进员工岗前培训心得体会XX年7月,在大学刚刚毕业之际,我很荣幸地成为了xx出版集团的一名新进员工,开场了自己人生中新的征程。为了使我们这些新颖的血液可以尽快地融入出版社的大家庭，尽早适应工作环境，明确工作内容，从7月中旬开场，集团领导特地为我们安排了近两个月时间的岗前培训。这次培训的内容非常丰富，从一线理论到理论学习，从体力锻炼到脑力激荡，可以说涉及到了工作中的方方面面，在这期间，我们也通过系统和全面的学习，掌握了集团的开展情况，也对自己今后所要从事的工作有了更加清醒地认识。两个月的时间说长也长，说

10、短也短。在培训期间，我和其他22位同事在共同学习、共同帮助、共同竞争中结下了深沉的友谊，同时我们也通过不断地学习进步了业务才能，提升了自身的素质。对我们而言，这次的培训，一方面为我们踏上工作岗位打下了良好的根底，另一方面，培训所衍生出的关于责任、合作、共赢等等理念，也给了我们很大的教益和启发。在诸多不舍和留恋中，我们的岗前培训活动即将画上圆满的句点，在此期间，我付出了汗水和努力，也收获了快乐和启发。现就这次的培训活动简单地谈一下我的心得体会。这次的培训活动内容非常丰富，可以说是涉及到了我们日后工作的方方面面。从我集团在xxxx的物流实习基地开场干起，我们先后被派往xx省各市区的新华书店进展参观

11、学习，后进展拓展训练，最后的安排是由集团各部门的分管领导对我们进展相关业务方面的理论培训。在物流一线锻炼期间，我们理解了图书的配货、发货和退货等环节的情况，体会到了一线工人的辛苦和努力，也理解了发行人员在图书推广方面的不易，更是亲身认识到了作为一名图书编辑对自己手中的图书所担负的责任；在济xx城路书店时，我和另外一名同事保质保量地完成了暑期做活动的两本图书的推荐和营销活动，并尽己所能地向读者们宣传我集团的文化理念和其他品种的图书，进步了集团图书的市场影响力。对个人而言，在图书信息密集的书店进展学习，可以更加迅速和直观地理解到当前图书的开展情况，能更加明晰地看到大社、强社图书的优势。书店无疑是最

12、生动的课堂，在书店工作对我们视域的开阔也是极有帮助的。第三阶段的培训内容为拓展训练，这是对自身才能和潜力有极大挑战性的活动。在训练中，我们这批新人有了彼此加深理解和认识的时机，也培养了高度的凝聚力和团队合作意识，拓展训练中的个人挑战工程和集体共同打破的工程，都给我们留下了深化的印象，之中所传达出的精神要义也给了我们很大的启发；岗前培训的最后一大项内容就是理论课的学习。通过各个部门_的言传身教，我们对图书出版环节的详细情况有了更加深化的理解，从市场开展前景到文字的编校，从图书的制版印刷到发行渠道的创立，脉络明晰，可操作性强。在课程最后，我们以书面测试和口头演讲的方式，向领导汇报了这次岗前培训的践

13、行情况。回忆这一阶段的培训情况，我认识到：1. 要做一名合格的从业者，首先要转变心态，完成从学生到职业人的角色转变。通常来说，到达理想心理状态的关键点有：渴望成功、目的长远、努力学习、懂得感恩和心态积极。这五个方面实际上涵盖了一种优秀的工作态度的方方面面。我们这些刚刚踏上工作岗位的新人来说，我们身上还存在着很多的问题和缺乏，要进步自身的才能，加强对自己的要求，当务之急在于快速适应新的工作环境，尽快将自身的工作状态调整到最正确，只有这样，我们才能在工作中日渐成长，工作才能成为我们自己所喜欢的事业，让我们为之不懈奋斗。2. 工作即意味着一种责任。在责任面前，要有激情，有干劲，有快捷有效的行动才能。

14、做好工作的前提首先在于明确自己的责任，并有信心承当其后果。只有树立对工作负责的态度，遇事认真不搪塞，不找借口不推脱，才能真正扎扎实实地把工作做到位。在履行工作职能的同时，不仅仅要有一贯的责任意识，还应该有一种自发开拓创新的热情，不能被动地承受，而应该主动地学习和进步。只有这样，才能在工作中发挥自己的专长，充分享受工作的乐趣。3. 工作中，良好的沟通才能可以使我们的工作效果事半功倍。沟通是有技巧的。通过课堂的学习，我明白了，沟通实际上是一门很深的学问，不会沟通，不懂得如何去沟通的人往往不能很好的去胜任自己的工作。良好的沟通才能除了理论上的学习，更需要在日常的工作当中进展悉心的研究和琢磨，面对不同

15、的对象和情境，得体圆满的沟通力会让我们的工作变得趋向简单。4. 任何工作都是一个有机的整体，在团队合作过程当中，应该学会统筹兼顾，确保各个链条的顺畅衔接，以协调合作实现共赢。图书出版行业实际上就是一个多链条衔接的有机体，编辑、印刷、宣传人员、发行人员要互相谅解、互相支持，以做好书、向读者推荐好书为最终目的，互通信息，互相协调，以真诚的心做事，用宽容的心待人。在详细的工作当中，要学会换位考虑，学会与同事精诚合作，要将“共赢”的大局理念始终贯穿心中。只有各个环节顺畅有效的衔接，图书出版工作才能开展的沉着和有序，也才能更好的锻造出我们自己的图书品牌。5要在工作中进步自我，以高标准严格要求自己，做一个

16、具有较高水准职业素养的人。要更好的适应工作，实现工作方案和工作理想，就必须具有比拟高的文化素养，作为一名出版人尤为如此。对我们来说，进步自身文化素养最重要的就是学习才能的培养。编辑工作对我们的知识积累提出了比拟高的要求，要求我们不仅要专业，而且要多能，即所谓的要做“一专多能型”人才，这就要求我们要在工作中不断的积累经历，同时还要广泛涉猎其他知识，要多学、常学、深学，以始终不渝的学习精神勉励自己，完善自己，为工作添加砝码。6. 认真精神，是工作的制胜法宝。对我们从事图书出版行业的人来说，认真精神是做好工作的又一项重要的要求。工作认真的态度，不仅要表达在对大问题、大框架的掌握上，更要表达在对小事和

17、细节的处理上。对我们这些刚刚踏上工作岗位的人来说，认真精神的培养，关乎后来良好的工作习惯的养成，关乎工作品质的实现，故而，要时刻鞭策自己，马虎不得。这次的岗前培训对我来说非常珍贵，尽管在详细理论的过程中自己也存在着诸多的缺乏之处，如：角色转换的适应期仍较长，不能很快地进入工作状态；工作有时急于求成，容易忽略很多的细节问题；对图书出版业开展情况的把握才能仍有限等等，但从总体上来说，通过这次的岗前培训，我锻炼了自己，强化了工作才能。在以后的工作中，我会用自己在培训中领悟到的勉励自己，用在培训中学到的指导理论，争取尽快在日后的工作中成长起来。同时，作为xx出版社的新员工，我们的责任就是遵循职业道德准

18、那么，做好自己分内的工作，在工作中将兴趣和责任转化为行动力。身为一名儿童文学的编辑，我深化地认识到我们的工作具有特殊性：其肩负着启发孩子心智，培养孩子道德品质，提升他们的文化素养的重要使命。我们所做的图书，哪怕是一个字，一个读音，一个人物，一个历史事件，都可能成为一种知识被孩子们传播，牢记，所以，自己应该具有高度的责任意识，要本着“对文字负责，对内容负责，对自己负责，对读者负责”的态度，认真再认真地做好自己的工作。只有踏踏实实地工作，认认真真地做事，将高度的责任感和专业的做书精神贯穿于工作的始终，我们才可以更好的理论自身的价值，做合格的文化“掌灯人” ！新进员工入职岗前培训心得体会我很荣幸地成

19、为公司中的一员，怀着美妙的希望和从零开场的心态，开场了新职业的征程。为了让我更快地理解公司、适应工作，公司对我进展了新员工入培训。这次培训的内容非常丰富，主要有公司历史沿革、企业文化、公司组织机构、员工规章制度、各部门相关责职能、平安、管理体系等诸多方面的系统学习。另外，我更希望可以学习一些事业部岗位知识。经过培训，使我在最短的时间里理解到公司的根本运作流程，以及公司的开展历程与企业文化、企业现状。通过这次培训，使我受益非浅、深有体会。在培训前老师通过一系列的小游戏、自我介绍、组队等方式让我们新同事之间互动，初步认识。接着开场理解公司历史沿革与公司机构、企业文化。使我从宏观上理解公司的各大部门

20、及其主要职能，为以后联络工作，进步工作效率做好铺垫。公司为我详细地介绍了公司的8字企业文化激情踏实创新卓越。让我深切感受公司的工作气氛、人际交往既激情又放松。有激情是因为在工作中能学习到很多的知识，放松是因为良好的工作气氛与热诚的人际交往，让我感到满足。其次，学习了公司员工管理制度、平安管理与管理体系方面的制度。我系统理解到公司员工规章制度，制度制定全面，描绘详细，可以迅速掌握其章程标准;以及公司的红线雷区和好行为，使管理更加标准。最后，老师通过一个时间游戏，让我们深切体会到团队的重要性，并针对此次培训提出了要求和考试。这次培训中我理解到对每一职能部门员工提到的要求，那就是坚持企业文化，将工作

21、做到最好。我希望能尽快地进入工作状态，做好思想意识的转变，脚踏实地的工作，养成良好的工作与生活习惯，为自己积累资本、为公司创造利益。综上，感谢公司对我的培训，我相信自己能行，也将证明自己。新进员工培训心得今天上午，在公司领导的安排下，我们英德海螺全体新进员工在办公楼三楼会议室会聚一堂，学习了中国惠普总裁孙振耀先生谈工作与生活的相关内容，座谈会上，有公司领导干部的讲话，也有新进人员的发言，会议气氛非常活泼，由于时间有限，我没有举手发言，但是，我想要说的话太多太多通过对中国惠普前总裁孙振耀谈工作与生活的学习，无论是在工作中、生活上、还是做人方面，都使我收获匪浅，下面，就我个人作为一名新进员工，简单

22、地谈一下自进公司近两个月以来的一些认识与感想。6月15日，我分开了学校，分开了那种无忧无虑、简单而快乐的生活，来到了英德海螺公司，突然来到这样一个与学校生活有着天壤之别的生疏环境，真的有点不习惯，特别是公司的性质，消费经营的需要，公司的地理位置较为偏僻，有时候让人感觉很不方便，那时，我甚至疑心，我到底能不能适应这里的环境，能不能在这里长期的生活下去？但是，经过这将近两个多月的生活与学习，已经完全消除了我的顾虑，这两个月来，我认识了许多，感受了许多，更学会了许多，最重要的是，我对公司有了新的理解和看法，同时对自己有了新的认识和定位。这两个月中，通过我的观察，我理解到海螺集团是一个管理制度统一、健

23、全、严格、标准的集团，给我们应届毕业生提供了良好的学习时机与广阔的开展平台，也为我们的生活和成长创造了条件，我们应该好好珍惜，学习和把握这一时机。在培训过程中，通过对现场的参观和学习，我看到了真正的海螺，也亲身体验到了海螺集团领导干部、员工之间那种团结、创新、敬业、奉献的海螺精神，我为之震撼，被其感染，他们是我们的学习典范，环境的艰辛是客观的，最主要的还是要看个人，只要努力，没有什么事情不可能。刚来的时候，心里很急躁，沉不下心来，也有点迷茫，不知道该怎样来适应这里的环境，怎样让自己过得开心，通过两个月的学习、生活，让我明白了许多，对自己有新的认识与定位，让我觉得如今的每一天都是在完善自己，作为

24、一名刚走出校园，走向社会的人，特别是你选择了做一名海螺人，首先，一定要实现角色的转变，即从一名学生到一名社会人的转变，要积极的调整心态，以良好的心态来面对如今的工作、生活，脚踏实地，认真的做好每一件事。其次，要加强学习，孙振耀先生说的好：“当所有人实力都一般时，只要努力一点，就能让人脱颖而出。”是的，我们在学校学了一些理论知识，但毕竟理论得少，到工作中能用到的也只有很少的一局部，所以要不断加强学习，只有不断努力，不断学习，付出的总会有回报，最终便能摘得出色的成果。最后，要学会生活，工作只是生活的一局部，每天周而复始的工作，难免会让人觉得生活的乏味，所以，作为一名新进人员，我们应该要热爱生活，并

25、学会生活，每天笑脸多一点，心情好一点，工作效率自然也就进步了，生活的质量也会进步很多。总之，面对新的环境，新的自我，我选择换个起点，沉着而开怀的面对将来未知的工作与生活。感受餐厅 李成刚经过这几天的培训，让我懂了很多，学到了很多。几位老总和经理的经历和自己对工作的那种热情，对自己的严格要求，才有了今天的成绩，让我知道了，只要我们把心态放好，肯吃苦，敢吃苦，勇于去挑战自己，这样自己的才能才会提升，培训时老总总说“心态”这个词，以前上学老师也说，可我并不在意，如今才知道，原来有一个好的心态去面对自己的工作是这么的重要。还有符总给我们传授了交朋友，该交什么样的朋友才对自己有帮助的心得，其中符总讲了他

26、的一次工作时的事，让我很佩服他的那种耐心，那种应变才能。还有几位老总说的工作态度，工作理念，都让我学到了很多。最主要的是郭总写的那篇吃苦在前，享受在后我看过几遍，让我理解了苦并不可怕，可怕的是如今不敢吃苦，以后只会苦，甚至更苦，所以我们只要把心态放好了，苦并不是那么可怕的，我们在所说的苦只是自己没把心态放好，没在用正确态度去对待工作才觉得苦。说实话，我刚来上班前几天，我也觉得很辛苦，不想做了，可是我渐渐地适应了以后，把工作心态调好，如今觉得这份工作一点也不苦，甚至喜欢了这份工作。培训心得大堂 李云果短暂的培训已经完毕了，经过这短短几天的培训，让我学到了不少东西。还记得第一天培训的时候，各位领导

27、为我们深化地讲解了进入泰和前让我们签下的承诺书，让我们认识了要正确地树立我们的世界观、人生观和价值观。不管我们身在哪个岗位，都要热爱我们的工作。身为效劳行业中的一员，我们的效劳意识要有所进步，要始终把“顾客至上，效劳第一”作为我们的效劳宗旨。身为这大家庭中的一员，我们要团结、友爱和互助，对于不同程度的批评，我们要虚心承受，倾听不同程度的意见，有助于我们更好的把我们的工作做好。不管我们身在什么岗位，我们都要认真的学习我们所处的岗位所需要掌握的知识和技能，尽快的掌握好我们所处的岗位所需要的知识，那样我们就可以很快的融入工作。学好知识有助于进步我们的工作效率，掌握更多的知识，可以让我们更好的开展我们

28、的工作。认真做人，虚心处世，注意我们个人的素质修养，努力做一个受人尊敬和欢送的人。第二天，我们学习了泰和人之歌，激昂的旋律，非常的振奋人心，简单的歌词，却透着深化的道理。大家来自四面八方，因为泰和，大家聚在一起，身在其中，就像家人一样。歌中还教授我们学习做工前，我们首先要学会做人。为人处世这一词，也正是教授我们要先会为人，才能处世。接下来的几天，我们还学习了效劳意识，效劳品质，工作理念以及如何交友。做为一名效劳人员，我们需要进步我们的效劳意识，只有意识进步了，我们的效劳品质才能更好，这样才能更好的效劳客人，客人满意了，酒店的信誉就好，酒店信誉好了才能招致更多的客人，客增多，酒店才能持续经营。正

29、所谓做一行，爱一行，精一行。无论我们做什么，一旦我们做了，就要努力把自己的工作做好。身处酒店这一环境，是个人流广的地方，形形色色的人，来来往往，这有助于锻炼我们的社交才能。如今的我们还正处于学习的阶段，积累越多的经历，掌握越多的知识和技能，对于我们今后的生活，只有百利而无一害。培训期间，郭总还把他写的吃苦在前，享受在后与我们分享。苦这一词，在不同的人看来，会有不同的感受。有人会认为自己所做的工作苦，于是就会整天抱怨，叫苦连天，总认为自己辛苦，于是对自己的工作总是抱着消极的态度，到最后就变得身心疲惫；假设能以积极地心态来对待的话，就可以让自己在苦中作乐，再辛苦也不会觉得苦。其实在工作当中，总会有

30、感到疲惫，困乏，倦怠的时候，可一旦坚持着挺过了，过后再回想的时候，就会觉得不过如此，而自己并非不能迈过这一道坎，或许到时候还会庆幸，自己当初的坚持。先苦后甜，先因后果，这是必然的自然规律。不要因为多做一点事就怨天怨地，要把它当做是在磨练自己，这是自己人生的经历，工作的经历。吃苦并不是坏事，这可以磨练我们的意志、毅力和耐性，只要我们摆正心态，做起事来就不会觉得辛苦。如今经历得越多，跨的坎越深，今后的坎只会越来越浅，日子只会越来越来好！我的培训感受餐厅 王群全我在这短短的四天的培训，我学了许多的知识，领悟了很多道理，而一首感恩的心的手语舞蹈，更让我学会了感恩，感谢酒店为我们组织了这次培训，没有高瞻

31、远瞩的领导就没有我们这次学习时机，说真的，在没有培训之前，我正处于迷茫之中不知道怎么着手开展工作，通过四天的培训，我学到了很多新的知识，懂得了许多做人的道理，也改变了原来的一些观念，使我找到了新的起跑点。培训的前三天，由郭总、才总、周总、符总、总监等等领导们，给我们授课，让我理解了酒店的一些职业道德和酒店从业心理与心态，学了有声微笑效劳与酒店行业标准，酒店礼仪及酒店意识与效劳意识，我们的总监还教了我们许多消防知识，许多都是我们终生受益的知识，既了我做事，还我如何做人，心态决定一切！我们应懂得：“微笑问好是我们的态度，鞠躬上前时我们的行动，承受差权是我们的荣幸。”假设犯错，不可逃避，应正确对待，

32、我们要懂得为自己所做的事情不可消极对待，“人人为我，我为人人”想想我们每天为别人效劳，同时也得到别人的效劳，所以我们效劳于人时要换位考虑。培训的第三天，郭总，也所教我吃苦在前，享受在后，求知者学习不叫苦，就是我不管做什么事都要把它放到学习当中，所以就不苦。钻研者动脑不是烦，就是有了压力才有动力，只要我们动了就不是烦，我要学习，我要学会不怕苦，为了明天，为了将来，为了实现我自身价值，所以不管有多苦，都要去面对，都要应付。培训的第四天，郭总、周总、总监等等领导，组织我们全体新员工去泰和金山歌舞厅进展了一次有趣的唱歌活动，同事们在一起玩得很开心，通过这次歌舞厅的活动让我和同事们之间多了一次互相理解的

33、时机，体会到团队协作才能的重要性，可以让我感受到有一种大家庭生活的感觉，希望我们全体同仁可以珍惜大家一起工作的时机，以前在工作中我也很努力，但我却始终感受不到它真正的含义，更体会不到效劳给我带来多少快乐，经过几位领导的精彩授课，无不感染着我们当时在座的每一位，让我受益匪浅！最能激起我们活力的是培训课间唱的泰和人之歌，它把我带回了校园时代，这样的培训与授课方式，它不仅仅是一次培训，更多的是一种分享，一种学习所带来的快乐，我知道这次培训快乐而又短暂，这将是我一生中一笔珍贵的财富！我为自己能有这样的愉快经历而荣幸！我感谢酒店给我这样的一次学习时机。学校新进老师岗前培训教育心得今年很荣幸参加了_实验中

34、学的新进老师岗前培训，并顺利地成为了实验中学的一名老师，由此感到非常的幸运。通过各位领导及优秀老师的精彩演讲内容以及谆谆教导，我收获了很多的感想，同时也更加清楚要想成为一名合格的、学生心中爱戴的老师，必须做到以下几点：学生不管是从年龄还是心理个方面都处于不成熟阶段，还很需要来自家庭、学校、特别是老师的正确教育及引导，要想使之成为一位身心安康、全面开展的人，老师必须用心去呵护这些还不太懂事的孩子，用心观察他们的学习，考虑研究他们的所想，做到及时发现问题，及时调整方法，从而防止冲突的发生，我相信只要你在他们身上真正花费心血了，孩子们会同样去尊重你并爱戴你的。对于一名教学经历还不是很足的我来说，要想

35、上好高三的课，必须得备好课，上好课，而要想备好课，必需要翻看大量的书籍、视频，特别是要听好本校老老师的课，认真听他们对一节课整个的教学环节的设计，时间安排以及对突发事件的处理等等，当然还有教学重点内容的讲解与安排，难点方面的打破与处理，都要在听课的过程中认真学习，擅长总结，并能做到灵敏运用。根据以上所思，我认为要想上好课很重要的两点必须不能无视。首先是备好好课，即备学生、备教材、备教学重点难点、备教学方法、备教学设计等等，只有在这些上面下功夫去准备了，才能为你上好课做好扎实的铺垫。其次就是上好课，上课中很重要的两点必须重视，第一就是要时刻关注好学生，根据学生的眼神及表情反响来及时调整自己的方法

36、或内容，当然这个过程必须得在平时的上课中敏感地把握，用心琢磨，从而使学生喜欢上你的课，愿意上你的课，从而尽快使老师与学生融为一体。第二就是要表达出新课改精神，留有一定的时间让学生养成自主、合作、探究的学习习惯，对于简单的、学生已经掌握的知识，老师不多浪费一点时间，重点局部尽量多变换些题型来让他们结实掌握，难点局部那么要他们解题的技巧及学会分析p 问题的方法，这些都很重要，老师必须重视，学生必须学会。当今社会竞争压力大，在社会及学校中多多少少都会出现一些由心理问题导致的恶性的事件及悲惨事件的发生，所带来的社会危害性及影响性极差，因此对于一名在校老师，必须重视学生的心理状况，只有在学生的身体与心理

37、都安康的情况下，才能进一步更好的促进他的全面开展。为了防止上面所述事件的发生以及关注学生的身心安康开展，除了学校设置的专门心理辅导站外，与学生每天接触的任课老师的及时化解及调整也是不可或缺或至关重要的。学生学习压力过大时，可以引导他们去寻找放松自己的方法，遇到困难时，教他们控制好自己的情绪，耐心认真地找到解决问题的方法，学生对某件事想不通的时候，老师要他们学会适当的放下某些东西，在教他们的时候，其实也就是学生身心开展及才能各方面全面都在潜移默化的提升与开展中，这些看似与学习内容没有直接挂钩的地方，其实也就是我们如今的教育所缺乏的，而这样的缺乏势必会引起学生只关心学习，意识不到自身的这些缺乏，所

38、以时刻关注学生的身心安康及全面开展必须牢记。对于学校提倡的导学、质疑、互动、达标四环节高效课堂及每月所出的教育简报必须认真学习，汲取上面的精华，并结合自身特色为我所用，只有这样才能成为一名合格的、称职的老师。以上内容只是我本人对岗前培训的一些心得，仅为个人观点，一定存在着很多的缺乏，希望在以后的教学理论中认考虑，不断改良方法，争取为学校的进一步开展增添自己的一点微薄之力。新进大学生岗前培训心得人的一生就像城市中的公交车，有许许许多多的驿站，每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着无比冲动的心情，我参加了南宁供电局这样一个充满活力活力的团队中，开场了我的一个新的征程，也是在这样的一个全新的开场中，

39、迎来了维持一个多月的新员工培训。培训期间，我清楚地认识到这里就是我的开场，将来幸福人生和成功事业都将以此为基石，因此我不断勉励自己锐意进取、发奋有为。今天远比我第一天到公司的时候感到喜悦和满足，因为我发现公司提供了尽情“欢歌”的舞台，也让我越来越肯定-它值得我为之努力奋斗。这次培训的内容主要有军事训练、素质拓展训练、职业化学习、企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身经历的传授，各部门熟悉工作，劳模工作经历介绍等等，虽然整个培训的时间并不长，但在这短短的40多天经历中，我的知识得到了更新、团队精神得到了进步、情操得到了陶冶，同时公司为我们尽快转换角色，适应环境、展现自我提

40、供了珍贵的时机。整理所得，我感觉收获颇丰，感触颇多。感触一、学到了什么？1、今天的工作来之不易，要懂得珍惜。任何一个企业无论曾经是多么的风光，某个环节出一点点错有时候都非常致命，美国安然，中国科键的破产就出在小小的财务问题上。还有我们参观的发电设备总厂，它就和如今的健力宝一样有个令人艳羡的过去，然而如今却在为生存奋斗。居安思危，这个意识具有普遍的适用性。我也感受到南供就有非常强的危机意识，擅长总结，体会出对人才的重视。2、在企业里，应该具有严格的纪律意识，吃苦耐劳的精神，体会如何做人的道理。为此，公司特意安排我们进展了为期10天的军事训练。炎炎夏日，高温炽烤，我们每天必须随时绷紧神经，每天一个

41、小时军姿，一点不能马虎；步法队列必须严格到位，节奏不对就得重复；一声哨响，即使你在天边也得马上跳下来。教官不仅教我们怎么训练。还教我们怎么做人，他们把自己的人生体会毫无保存的教给了我们，希望我们可以在今后的人生历程中不断的领悟。在电力部门，平安非常重要，服从就是平安的前提，遵照规程，把手纪律，就不会有那么多事故发生了。同时作为电力人，就得遵照行业工作方式，作外线就得爬山路，作变运就得打乱生物钟把青春与激情献给变电站，作抢修就得随时待命，一个 马上赶赴现场，作检修就得整天像个民工做累活，随时面对生命的考验，总之，作电力人，就要能吃苦耐劳。3、加强同事之间的沟通，努力进步团队精神。素质拓展训练，对

42、于我们新出社会的人来讲，还是第一次享受到，虽然只有几天时间，却让我们看问题的高度有了比拟大的提升。所有工程总结下来，要获得成功，最终要的就是要加强同事之间的沟通，我觉得任何问题的发生或解决都和沟通有莫大的关系，国际上也通常用互访、开会来寻求解决问题的方法。有了沟通与默契，团队就开场形成。在素质拓展训练中，我深化体会到看似无法成功的东西，只要经过大家的沟通，着眼大局，团体合作，就能很快完成。企业要开展，不能有不和于团体的个体，只有大家有了共同的目的，并不知疲倦的为之努力，企业就能作强做大。南宁供电局风风雨雨这么多年，有辛酸也有欢乐，今天的生活来之不易，我曾听一个老员工说他们当时是用牛车拉着电竿去

43、作架设的，如此辛苦，没有一个共同的目的哪里会有如此大的力量。4、从改造自己入手，适应企业生存环境。这个世界什么都在变，唯一不变的就是-变。张建超告知我们到公司应该做什么、应该怎么去做。经过培训，东西懂了大堆，接下来的就是不断的总结，改造自己，努力从各个方面全方位的锻炼自己，环境我们无法改变，惟有适应，把自己的技术练到家了，所有的变对自己都没有伤害，甚至反而对自己有利，因为会有太多人在变中衰落。从大的方面讲，电力体制改革如火如荼，虽然外表改革不算成功，但还是初显成效，南网的别离出来在目前还是积极的方面多一些。但是将来怎么变化还很难讲，俗话说“_活东，_活西”我们不能说改革就一定让电力比以前更红火，假设我说改革会把电力暂时引进一个深渊也不为怪，毕竟我们有过_，有过_，这些都是没有经历造成的。第 26 页 共 26 页