幼儿园奖罚制度

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1、幼儿园奖罚制度 中心幼儿园奖罚制度 奖 。当月无安全事故发生者奖5元;2.每天微笑面对幼儿、家长、同事每月奖励30 元;3。当月班级幼儿出勤率达标给予出勤奖0 元;4。按时完成各项教育教学工作奖励0 元;5.所带班级出勤人数超出规定班额每生奖5 元;6.各班卫生达到优秀奖0 元;。当月无迟到、早退、旷工、请假等现象全勤奖 0 元;8。积极开展家园联系活动稳定生源,当月无家长投诉上访奖励元;9。入园用普通话与同事、幼儿、家长交流奖励3元。罚 1。正常上班 7:0 到园,迟到 10 分钟内扣 5 元,30 分钟内扣 10 元,30 分钟以外无请假按旷工 处理,旷工一次扣双倍工资,每月迟到三次以上者

2、解聘;2。入园不讲普通话者,发现一次扣5 元;。上班期间非工作需要串班,换班,发现一次扣 5 元;4未按时进行教育活动,不提前备课,无准备上课,发现一节扣 5 元;。不团结同事,搬弄是非,发现一次扣50 元,情节严重者辞退;与家长发生争执,一次扣0 元,造成严重影响者辞退;。体罚或变相体罚幼儿,发现或家长投诉,经核实后扣当月全部奖金,情节严重者辞退;8。老师上班期间不能穿高跟鞋,留长指甲、披头发、讲脏活、不得把个人情绪带到工作中;9.上班期间因私事外出,0 分钟以上未回按请假处理;0.上班时间手机不关机,玩手机者发现一次扣0 元.优秀教师评定:每学期评选出优秀教师,奖金00 元。1.劳动纪律:无迟到、早退、无病请假、无任何违规现象;2。工作态度:服从领导安排,以园为家,主动为园出谋划策,主人翁的责任感强;3。团结同事,乐于助人,不计个人得失;4.家长工作:时刻热情接待家长做好家长思想工作,实力幼儿园的形象,无与家长,同事吵 闹的事情发生;。无任何体罚,变相体罚幼儿现象;6.带头完成各项工作任务,每月保质保量完成教学任务;7。关心、爱护幼儿,师生关系融洽.

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