组织部干部二股股长竞职报告.doc

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2、位是干部二股股长。首先，就个人的根本情况、工作简历向大家作一个介绍。本人江西临川人，大学文化，1964年11月出生，1981年4月参加工作，1986年10月参加中国_，1995年12月开场任副科，年龄39岁，工龄22年，党龄_年，股级_年，副科8年。不知大家听了这一连串的特定时间汇报，有何想法，反正我是感慨万千，惭愧惭愧。参加工作后，我先是在众埠公社任计生专干、团委干事、团委书记，后经参加首届全国成人统一高考，脱产两年到河北大学读书，毕业后，在县计生委任秘书、办公室主任，后调任乐平市政法委调研科长、综治科长、秘书科长，95年年底组织安排并经人民代表选举为临港乡副乡长至1998年12月，后抽调到

3、市清房办工作，1999年5月调进组织部任市委副科级组织员，先后任电教股股长、村建办主任。回忆20余年的工作历程，出学校门到乡镇，从乡镇再进校门，出校门进机关，从机关再到乡镇，又从乡镇再进机关，可谓风雨兼程，日益成长，很辛苦，很充实，有很多收获，也有很多遗憾。主要收获：众埠任计生专干期间，可以说，当时是乐平计生工作起步阶段，与现任市人大副主任徐丽珍并肩合作，为众埠一直以来的先进牌打下了坚实根底；在计生委工作期间，可以说是主要的骨干力量，对有国家正式编的干部职工超生施行开除公职是本人根据上级有关精神、借鉴外地经历提出建议，并执笔起草写进了乐平第一个标准性系统性的方案生育假设干规定，当时在全县震动相

4、当大。调政法委工作，属胡应良书记刚调到乐平来，大打社会治安综合治理总体战，需要充实力量选调过来的。由于总体战确实从根本上使乐平整体治安形势由乱到治，市公检法司受益于这个大环境，全都获得了全国各自战线的最高荣誉，乐平政法部门赢得了“满堂红”。回想那些日子自己所做的一些工作，真是百感交集。在临港任副乡长的3年时间里，可以说是自己真正当领导的开场，所分管的工作、干部要独立去处理完成、管理教育。起初是分管财税，当时正值临港税收环境、企业效益最低谷时期，本人在党委政府主要领导的高度重视下，率领一班人克制困难想方设法顺利提早完成全年任务。后又在镇方案生育工作被“黄牌警告”的情况下，授命分管方案生育，当年年

5、中便摘掉了黄牌，年底夺得红牌。到部里工作以后，工作环境可以说既熟悉、又生疏，熟悉的是自己本来就在市直2个持有“一票否决权”的机关工作过，从事过多年的忙繁忙碌的机关事务；生疏的是毕竟到乡镇摔打了3年，那样的工作环境，使得自己的工作方式、工作思路有了很大改变，举个简单的例子，写材料就感到很吃力、不如以前了。刚进部里是在电教股，应该说这项工作开场还是比拟早的，部里如今有3名同志包括童部长以及几位调出的同志，都曾经从事过这项工作，他们奠定了一定的根底。但按照“三定”方案，这毕竟是新成立的股室，我荣幸的成为首任电教股股长。既然已经成立一个专门股室，那就必然有它新的工作任务、新的工作要求。为此，在任职两年

6、时间里，我一是通过各种方式，在各级党组织中强调党员电化教育的重要性，这两年，仅下发专门的电教文件就达12个，超过在此之前的历年总和；二是摸清情况，深化调研，对基层党组织电化教育总表达状进展摸底，并深化实际开展调研，写出了一篇针对性较强的调研报告，在全省评比中荣获优秀论文；三是积极创造条件，采取“四个一点”的方法，直接帮助村党支部装备了50套电教设备；四是狠抓播放收看，电教制度，制度被景德镇组织部电教科在全市进展了推广；五是自己拍摄制作电教专题片16部，广泛宣传党员和基层支部典型。20xx年年底调村建办任主任以后，面对农村基层组织严峻的形势，深感责任重大。为此，一年来，本人本着开拓进取、脚踏实地

7、的精神，坚持勤学习、勤考虑、勤调研、勤工作，做了不懈的努力。一是积极主动，争取领导重视；二是抓住良机，以学教活动带动村建整体程度和提升；三是抓好典型，以点带面；四是强化帮扶，为基层破难解困；五是创新改革，公正合理分配使用村建资金；六是抓村建办自身建立，进步工作效率。以上是参加工作以来的主要收获。要说遗憾吗，也就是起步早、进步慢，二十多年来一直在股级、副科彷徨。客观的说，部领导研 组织部干部二股股长竞职报告第2页究拿出的两个职位，我本人认为只要努力，都可以胜任。之所以确定报干二股股长，主要是基于以下两点考虑：第一，从其成立的时间来讲，干二股是新成立的股室，对我来说，我一贯喜欢承受新的挑战。第二，

8、从其工作职责来讲，繁杂而重要，工作的主要对象是市直部门的干部，当然还有企业干部、军转干部以及知识分子、拔尖人才等，有些工作还要面向全市干部教育培训等等。凭我工作阅历经历、身体状况、家庭负担以及对市直部门干部的理解，我认为本人可以胜任。假如同志们认为我担任这个职务适宜，部领导最后决定我担当此重任，我将在“快、勤、深、新、严”五个字上下功夫：快-就是要尽快熟悉情况，进入角色。这方面主要是：对工作职责进展全面的明晰的梳理；对工作对象进展全面的登记整理，要掌握较翔实的第一手资料；可能的话对本股室的干部提出装备建议。另外，建议部里在这次正式调整好股室以后，在下发任职通知的同时，也应下文各单位告知本部各股

9、室的工作职责。勤-就是要勤学习，进步专业工作程度。既要学习十六大等政治理论，更要学好学透党政领导干部选拔任用工作暂行条例等其他专业工作知识，掌握日常工作程序，标准公文起草，建立完善科学的工作制度。深-就是要深化基层、坚持调研。尽量挤出时间，走出办公室，深化各单位理解领导班子、年青干部思想动态、作风建立、工作情况等，并针对普遍存在的突出问题，向部领导及时反映并提出对策和建议。新-就是要改革创新，稳妥高效。一是鉴于干二股工作职责繁杂、工作部门庞大，建议日常工作的管理协调按系统分成几大块农口、工交、财贸等，指定一综合部门的办公室主任或人秘股长为联络员；二是当前市直单位要加大改革力度，精简内部股室和人

10、员，主要做好竞争上岗，加大对平慵懒散干局部流的力度；三是积极探究建立新的用人机制和监视机制，着重抓好两类干部的及时处理和使用，一是现有领导班子中品行不正、缺乏领导程度的干部要及时“下”，二是优秀年青干部的要及时锻炼培养提拔；四是改革干部教育培训方式，培训要有广泛的针对性、实用性；五是明确提出各单位一把手是班子建立和中层干部选拔任用“第一责任人”；六是加大对领导干部执行亲属回避制度的清查调整力度。严-就是要严格要求自己，加强自身修养。坚决遵守组织人事干部行为假设干标准，忠于国家、忠于党、忠于组织，牢记宗旨，牢记“两个务必”，做到坚持原那么、公正正派，增强保密观念，严守人事机密，尽心尽力、脚踏实地

11、做好本职，使分管部长放心、部长满意，创一流业绩，争先进股室。部领导、同志们，实在点说，本人有很多缺点和缺乏，开篇时我也说了今天主要是参与、受检、汇报、学习。不管竞争结果如何，我都会以平常的心态做好下一步工作。在此，我还要冒昧地恳请部领导：把今天美妙的家园留给部里年轻同志，明天外面的世界让我们去描绘最新精彩。好了，不妥之处请指正。谢谢大家！组织部干部二股股长竞职报告来于网络，组织部干部二股股长竞职报告。【以下为赠送相关文档】精选演讲稿阅读组织部干二股股长竞职演讲稿组织部干二股股长竞职演讲稿组织部干二股股长竞职演讲稿 组织部干二股股长竞职演讲稿部长、副部长、同志们：大家好！很快乐，很荣幸，也很新颖

12、。在学生时代曾经当过主持人，也就某一篇文章进展过演讲，但象今天坐在这里就某一职位带有竞争性的演讲，还是第一次。部领导的这一举措，我认为是与时俱进的详细表达，同时也给我们提供了一个展示的舞台、锻炼的时机。我登上这个特殊的演讲台，面对部领导我主要是表示积极支持参与，面对同志们主要是认真汇报，面对亲密的竞争伙伴主要是虚心学习。不过，还有一个目的就是为竞选下一届美国总统先预演一下，当然，我不是美国公民。好了，言归正传，我今天竞争的职位是干部二股股长。首先，就个人的根本情况、工作简历向大家作一个介绍。本人江西临川人，大学文化，1964年11月出生，1981年4月参加工作，1986年10月参加中国_，19

13、95年12月开场任副科，年龄39岁，工龄22年，党龄_年，股级_年，副科8年。不知大家听了这一连串的特定时间汇报，有何想法，反正我是感慨万千，惭愧惭愧。参加工作后，我先是在众埠公社任计生专干、团委干事、团委书记，后经参加首届全国成人统一高考，脱产两年到河北大学读书，毕业后，在县计生委任秘书、办公室主任，后调任xxx市政法委调研科长、综治科长、秘书科长，95年年底组织安排并经人民代表选举为临港乡副乡长至1998年12月，后抽调到市清房办工作，1999年5月调进组织部任市委副科级组织员，先后任电教股股长、村建办主任。回忆20余年的工作历程，出学校门到乡镇，从乡镇再进校门，出校门进机关，从机关再到乡

14、镇，又从乡镇再进机关，可谓风雨兼程，日益成长，很辛苦，很充实，有很多收获，也有很多遗憾。主要收获：众埠任计生专干期间，可以说，当时是xxx计生工作起步阶段，与现任市人大副主任徐丽珍并肩合作，为众埠一直以来的先进牌打下了坚实根底；在计生委工作期间，可以说是主要的骨干力量，对有国家正式编的干部职工超生施行开除公职是本人根据上级有关精神、借鉴外地经历提出建议，并执笔起草写进了xxx第一个标准性系统性的方案生育假设干规定，当时在全县震动相当大。调政法委工作，属胡应良书记刚调到xxx来，大打社会治安综合治理总体战，需要充实力量选调过来的。由于总本文于城:bigwm体战确实从根本上使xxx整体治安形势由乱

15、到治，市公检法司受益于这个大环境，全都获得了全国各自战线的最高荣誉，xxx政法部门赢得了“满堂红”。回想那些日子自己所做的一些工作，真是百感交集。在临港任副乡长的3年时间里，可以说是自己真正当领导的开场，所分管的工作、干部要独立去处理完成、管理教育。起初是分管财税，当时正值临港税收环境、企业效益最低谷时期，本人在党委政府主要领导的高度重视下，率领一班人克制困难想方设法顺利提早完成全年任务。后又在镇方案生育工作被“黄牌警告”的情况下，授命分管方案生育，当年年中便摘掉了黄牌，年底夺得红牌。到部里工作以后，工作环境可以说既熟悉、又生疏，熟悉的是自己本来就在市直2个持有“一票否决权”的机关工作过，从事

16、过多年的忙繁忙碌的机关事务；生疏的是毕竟到乡镇摔打了3年，那样的工作环境，使得自己的工作方式、工作思路有了很大改变，举个简单的例子，写材料就感到很吃力、不如以前了。刚进部里是在电教股，应该说这项工作开场还是比拟早的，部里如今有3名同志包括童部长以及几位调出的同志，都曾经从事过这项工作，他们奠定了一定的根底。但按照“三定”方案，这毕竟是新成立的股室，我荣幸的成为首任电教股股长。既然已经成立一个专门股室，那就必然有它新的工作任务、新的工作要求。为此，在任职两年时间里，我一是通过各种方式，在各级党组织中强调党员电化教育的重要性，这两年，仅下发专门的电教文件就达12个，超过在此之前的历年总和；二是摸清

17、情况，深化调研，对基层党组织电化教育总表达状进展摸底，并深化实际开展调研，写出了一篇针对性较强的调研报告，在全省评比中荣获优秀论文；三是积极创造条件，采取“四个一点”的方法，直接帮助村党支部装备了50套电教设备；四是狠抓播放收看，电教制度，制度被景德镇组织部电教科在全市进展了推广；五是自己拍摄制作电教专题片16部，广泛宣传党员和基层支部典型。20xx年年底调村建办任主任以后，面对农村基层组织严峻的形势，深感责任重大。为此，一年来，本人本着开拓进取、脚踏实地的精神，坚持勤学习、勤考虑、勤调研、勤工作，做了不懈的努力。一是积极主动，争取领导重视；二是抓住良机，以学教活动带动村建整体程度和提升；三是

18、抓好典型，以点带面；四是强化帮扶，为基层破难解困；五是创新改革，公正合理分配使用村建资金；六是抓村建办自身建立，进步工作效率。以 组织部干二股股长竞职演讲稿第2页上是参加工作以来的主要收获。要说遗憾吗，也就是起步早、进步慢，二十多年来一直在股级、副科彷徨。客观的说，部领导研究拿出的两个职位，我本人认为只要努力，都可以胜任。之所以确定报干二股股长，主要是基于以下两点考虑：第一，从其成立的时间来讲，干二股是新成立的股室，对我来说，我一贯喜欢承受新的挑战。第二，从其工作职责来讲，繁杂而重要，工作的主要对象是市直部门的干部，当然还有企业干部、军转干部以及知识分子、拔尖人才等，有些工作还要面向全市干部教

19、育培训等等。凭我工作阅历经历、身体状况、家庭负担以及对市直部门干部的理解，我认为本人可以胜任。假如同志们认为我担任这个职务适宜，部领导最后决定我担当此重任，我将在“快、勤、深、新、严”五个字上下功夫：快-就是要尽快熟悉情况，进入角色。这方面主要是：对工作职责进展全面的明晰的梳理；对工作对象进展全面的登记整理，要掌握较翔实的第一手资料；可能的话对本股室的干部提出装备建议。另外，建议部里在这次正式调整好股室以后，在下发任职通知的同时，也应下文各单位告知本部各股室的工作职责。勤-就是要勤学习，进步专业工作程度。既要学习十六大等政治理论，更要学好学透党政领导干部选拔任用工作暂行条例等其他专业工作知识，

20、掌握日常工作程序，标准公文起草，建立完善科学的工作制度。深-就是要深化基层、坚持调研。尽量挤出时间，走出办公室，深化各单位理解领导班子、年青干部思想动态、作风建立、工作情况等，并针对普遍存在的突出问题，向部领导及时反映并提出对策和建议。新-就是要改革创新，稳妥高效。一是鉴于干二股工作职责繁杂、工作部门庞大，建议日常工作的管理协调按系统分成几大块农口、工交、财贸等，指定一综合部门的办公室主任或人秘股长为联络员；二是当前市直单位要加大改革力度，精简内部股室和人员，主要做好竞争上岗，加大对平慵懒散干局部流的力度；三是积极探究建立新的用人机制和监视机制，着重抓好两类干部的及时处理和使用，一是现有领导班

21、子中品行不正、缺乏领导程度的干部要及时“下”，二是优秀年青干部的要及时锻炼培养提拔；四是改革干部教育培训方式，培训要有广泛的针对性、实用性；五是明确提出各单位一把手是班子建立和中层干部选拔任用“第一责任人”；六是加大对领导干部执行亲属回避制度的清查调整力度。严-就是要严格要求自己，加强自身修养。坚决遵守组织人事干部行为假设干标准，忠于国家、忠于党、忠于组织，牢记宗旨，牢记“两个务必”，做到坚持原那么、公正正派，增强保密观念，严守人事机密，尽心尽力、脚踏实地做好本职，使分管部长放心、部长满意，创一流业绩，争先进股室。部领导、同志们，实在点说，本人有很多缺点和缺乏，开篇时我也说了今天主要是参与、受

22、检、汇报、学习。不管竞争结果如何，我都会以平常的心态做好下一步工作。在此，我还要冒昧地恳请部领导：把今天美妙的家园留给部里年轻同志，明天外面的世界让我们去描绘最新精彩。好了，不妥之处请指正。谢谢大家！组织部干部二股股长竞选演讲辞竞职演讲部长、副部长、同志们：大家好！很快乐，很荣幸，也很新颖。在学生时代曾经当过主持人，也就某一篇文章进展过演讲，但象今天坐在这里就某一职位带有竞争性的演讲，还是第一次。部领导的这一举措，我认为是与时俱进的详细表达，同时也给我们提供了一个展示的舞台、锻炼的时机。我登上这个特殊的演讲台，面对部领导我主要是表示积极支持参与，面对同志们主要是认真汇报，面对亲密的竞争伙伴主要

23、是虚心学习。不过，还有一个目的就是为竞选下一届美国总统先预演一下，当然，我不是美国公民。好了，言归正传，我今天竞争的职位是干部二股股长。 首先，就个人的根本情况、工作简历向大家作一个介绍。本人江西临川人，大学文化，1964年11月出生，1981年4月参加工作，1986年10月参加中国*，1995年12月开场任副科，年龄39岁，工龄22年，党龄_年，股级_年，副科8年。不知大家听了这一连串的特定时间汇报，有何想法，反正我是感慨万千，惭愧惭愧。参加工作后，我先是在众埠公社任计生专干、团委干事、团委书记，后经参加首届全国成人统一高考，脱产两年到河北大学读书，毕业后，在县计生委任秘书、办公室主任，后调

24、任乐平市政法委调研科长、综治科长、秘书科长，95年年底组织安排并经人民代表选举为临港乡副乡长至1998年12月，后抽调到市清房办工作，1999年5月调进组织部任市委副科级组织员，先后任电教股股长、村建办主任。回忆20余年的工作历程，出学校门到乡镇，从乡镇再进校门，出校门进机关，从机关再到乡镇，又从乡镇再进机关，可谓风雨兼程，日益成长，很辛苦，很充实，有很多收获，也有很多遗憾。主要收获：众埠任计生专干期间，可以说，当时是乐平计生工作起步阶段，与现任市人大副主任徐丽珍并肩合作，为众埠一直以来的先进牌打下了坚实根底；在计生委工作期间，可以说是主要的骨干力量，对有国家正式编的干部职工超生施行开除公职是

25、本人根据上级有关精神、借鉴外地经历提出建议，并执笔起草写进了乐平第一个标准性系统性的方案生育假设干规定，当时在全县震动相当大。调政法委工作，属胡应良书记刚调到乐平来，大打社会治安综合治理总体战，需要充实力量选调过来的。由于总体战确实从根本上使乐平整体治安形势由乱到治，市公检法司受益于这个大环境，全都获得了全国各自战线的荣誉，乐平政法部门赢得了“满堂红”。回想那些日子自己所做的一些工作，真是百感交集。在临港任副乡长的3年时间里，可以说是自己真正当领导的开场，所分管的工作、干部要独立去处理完成、管理教育。起初是分管财税，当时正值临港税收环境、企业效益最低谷时期，本人在党委政府主要领导的高度重视下，

26、率领一班人克制困难想方设法顺利提早完成全年任务。后又在镇方案生育工作被“黄牌警告”的情况下，授命分管方案生育，当年年中便摘掉了黄牌，年底夺得红牌。到部里工作以后，工作环境可以说既熟悉、又生疏，熟悉的是自己本来就在市直2个持有“一票否决权”的机关工作过，从事过多年的忙繁忙碌的机关事务；生疏的是毕竟到乡镇摔打了3年，那样的工作环境，使得自己的工作方式、工作思路有了很大改变，举个简单的例子，写材料就感到很吃力、不如以前了。刚进部里是在电教股，应该说这项工作开场还是比拟早的，部里如今有3名同志包括童部长以及几位调出的同志，都曾经从事过这项工作，他们奠定了一定的根底。但按照“三定”方案，这毕竟是新成立的

27、股室，我荣幸的成为首任电教股股长。既然已经成立一个专门股室，那就必然有它新的工作任务、新的工作要求。为此，在任职两年时间里，我一是通过各种方式，在各级党组织中强调党员电化教育的重要性，这两年，仅下发专门的电教文件就达12个，超过在此之前的历年总和；二是摸清情况，深化调研，对基层党组织电化教育总表达状进展摸底，并深化实际开展调研，写出了一篇针对性较强的调研报告，在全省评比中荣获优秀论文；三是积极创造条件，采取“四个一点”的方法，直接帮助村党支部装备了50套电教设备；四是狠抓播放收看，电教制度，制度被景德镇组织部电教科在全市进展了推广；五是自己拍摄制作电教专题片16部，广泛宣传党员和基层支部典型。

28、2023年年底调村建办任主任以后，面对农村基层组织严峻的形势，深感责任重大。为此，一年来，本人本着开拓进取、脚踏实地的精神，坚持勤学习、勤考虑、勤调研、勤工作，做了不懈的努力。一是积极主动，争取领导重视；二是抓住良机，以学教活动带动村建整体程度和提升；三是抓好典型，以点带面；四是强化帮扶，为基层破难解困；五是创新改革，公正合理分配使用村建资金；六是抓村建办自身建立，进步工作效率。以上是参加工作以来的主要收获。要说遗憾吗，也就是起步早、进步慢，二十多年来一直在股级、副科彷徨。客观的说，部领导研究拿出的两个职位，我本人认为只要努力，都可以胜任。之所以确定报干二股股长，主要是基于以下两点考虑：第一，

29、从其成立的时间来讲，干二股是新成立的股室，对我来说，我一贯喜欢承受新的挑战。第二，从其工作职责来讲，繁杂而重要，工作的主要对象是市直部门的干部，当然还有企业干部、军转干部以及知识分子、拔尖人才等，有些工作还要面向全市干部教育培训等等。凭我工作阅历经历、身体状况、家庭负担以及对市直部门干部的理解，我认为本人可以胜任。假如同志们认为我担任这个职务适宜，部领导最后决定我担当此重任，我将在“快、勤、深、新、严”五个字上下功夫：快-就是要尽快熟悉情况，进入角色。这方面主要是：对工作职责进展全面的明晰的梳理；对工作对象进展全面的登记整理，要掌握较翔实的第一手资料；可能的话对本股室的干部提出装备建议。另外，

30、建议部里在这次正式调整好股室以后，在下发任职通知的同时，也应下文各单位告知本部各股室的工作职责。勤-就是要勤学习，进步专业工作程度。既要学习十六大等政治理论，更要学好学透党政领导干部选拔任用工作暂行条例等其他专业工作知识，掌握日常工作程序，标准公文起草，建立完善科学的工作制度。深-就是要深化基层、坚持调研。尽量挤出时间，走出办公室，深化各单位理解领导班子、年青干部思想动态、作风建立、工作情况等，并针对普遍存在的突出问题，向部领导及时反映并提出对策和建议。新-就是要改革创新，稳妥高效。一是鉴于干二股工作职责繁杂、工作部门庞大，建议日常工作的管理协调按系统分成几大块农口、工交、财贸等，指定一综合部

31、门的办公室主任或人秘股长为联络员；二是当前市直单位要加大改革力度，精简内部股室和人员，主要做好竞争上岗，加大对平慵懒散干局部流的力度；三是积极探究建立新的用人机制和监视机制，着重抓好两类干部的及时处理和使用，一是现有领导班子中品行不正、缺乏领导程度的干部要及时“下”，二是优秀年青干部的要及时锻炼培养提拔；四是改革干部教育培训方式，培训要有广泛的针对性、实用性；五是明确提出各单位一把手是班子建立和中层干部选拔任用“第一责任人”；六是加大对领导干部执行亲属回避制度的清查调整力度。严-就是要严格要求自己，加强自身修养。坚决遵守组织人事干部行为假设干标准，忠于国家、忠于党、忠于组织，牢记宗旨，牢记“两

32、个务必”，做到坚持原那么、公正正派，增强保密观念，严守人事机密，尽心尽力、脚踏实地做好本职，使分管部长放心、部长满意，创一流业绩，争先进股室。部领导、同志们，实在点说，本人有很多缺点和缺乏，开篇时我也说了今天主要是参与、受检、汇报、学习。不管竞争结果如何，我都会以平常的心态做好下一步工作。在此，我还要冒昧地恳请部领导：把今天美妙的家园留给部里年轻同志，明天外面的世界让我们去描绘最新精彩。好了，不妥之处请指正。谢谢大家！组织部干部二股股长竞选演讲辞部长、副部长、同志们：大家好！很快乐，很荣幸，也很新颖。在学生时代曾经当过主持人，也就某一篇文章进展过演讲，但象今天坐在这里就某一职位带有竞争性的演讲

33、，还是第一次。部领导的这一举措，我认为是与时俱进的详细表达，同时也给我们提供了一个展示的舞台、锻炼的时机。我登上这个特殊的演讲台，面对部领导我主要是表示积极支持参与，面对同志们主要是认真汇报，面对亲密的竞争伙伴主要是虚心学习。不过，还有一个目的就是为竞选下一届美国总统先预演一下，当然，我不是美国公民。好了，言归正传，我今天竞争的职位是干部二股股长。 首先，就个人的根本情况、工作简历向大家作一个介绍。本人江西临川人，大学文化，1964年11月出生，1981年4月参加工作，1986年10月参加中国_，1995年12月开场任副科，年龄39岁，工龄22年，党龄_年，股级_年，副科8年。不知大家听了这一

34、连串的特定时间汇报，有何想法，反正我是感慨万千，惭愧惭愧。参加工作后，我先是在众埠公社任计生专干、团委干事、团委书记，后经参加首届全国成人统一高考，脱产两年到河北大学读书，毕业后，在县计生委任秘书、办公室主任，后调任乐平市政法委调研科长、综治科长、秘书科长，95年年底组织安排并经人民代表选举为临港乡副乡长至1998年12月，后抽调到市清房办工作，1999年5月调进组织部任市委副科级组织员，先后任电教股股长、村建办主任。回忆20余年的工作历程，出学校门到乡镇，从乡镇再进校门，出校门进机关，从机关再到乡镇，又从乡镇再进机关，可谓风雨兼程，日益成长，很辛苦，很充实，有很多收获，也有很多遗憾。主要收获

35、：众埠任计生专干期间，可以说，当时是乐平计生工作起步阶段，与现任市人大副主任徐丽珍并肩合作，为众埠一直以来的先进牌打下了坚实根底；在计生委工作期间，可以说是主要的骨干力量，对有国家正式编的干部职工超生施行开除公职是本人根据上级有关精神、借鉴外地经历提出建议，并执笔起草写进了乐平第一个标准性系统性的方案生育假设干规定，当时在全县震动相当大。调政法委工作，属胡应良书记刚调到乐平来，大打社会治安综合治理总体战，需要充实力量选调过来的。由于总体战确实从根本上使乐平整体治安形势由乱到治，市公检法司受益于这个大环境，全都获得了全国各自战线的最高荣誉，乐平政法部门赢得了“满堂红”。回想那些日子自己所做的一些

36、工作，真是百感交集。在临港任副乡长的3年时间里，可以说是自己真正当领导的开场，所分管的工作、干部要独立去处理完成、管理教育。起初是分管财税，当时正值临港税收环境、企业效益最低谷时期，本人在党委政府主要领导的高度重视下，率领一班人克制困难想方设法顺利提早完成全年任务。后又在镇方案生育工作被“黄牌警告”的情况下，授命分管方案生育，当年年中便摘掉了黄牌，年底夺得红牌。到部里工作以后，工作环境可以说既熟悉、又生疏，熟悉的是自己本来就在市直2个持有“一票否决权”的机关工作过，从事过多年的忙繁忙碌的机关事务；生疏的是毕竟到乡镇摔打了3年，那样的工作环境，使得自己的工作方式、工作思路有了很大改变，举个简单的

37、例子，写材料就感到很吃力、不如以前了。刚进部里是在电教股，应该说这项工作开场还是比拟早的，部里如今有3名同志包括童部长以及几位调出的同志，都曾经从事过这项工作，他们奠定了一定的根底。但按照“三定”方案，这毕竟是新成立的股室，我荣幸的成为首任电教股股长。既然已经成立一个专门股室，那就必然有它新的工作任务、新的工作要求。为此，在任职两年时间里，我一是通过各种方式，在各级党组织中强调党员电化教育的重要性，这两年，仅下发专门的电教文件就达12个，超过在此之前的历年总和；二是摸清情况，深化调研，对基层党组织电化教育总表达状进展摸底，并深化实际开展调研，写出了一篇针对性较强的，在全省评比中荣获优秀论文；三

38、是积极创造条件，采取“四个一点”的方法，直接帮助村党支部装备了50套电教设备；四是狠抓播放收看，电教制度，制度被景德镇组织部电教科在全市进展了推广；五是自己拍摄制作电教专题片16部，广泛宣传党员和基层支部典型。2023年年底调村建办任主任以后，面对农村基层组织严峻的形势，深感责任重大。为此，一年来，本人本着开拓进取、脚踏实地的精神，坚持勤学习、勤考虑、勤调研、勤工作，做了不懈的努力。一是积极主动，争取领导重视；二是抓住良机，以学教活动带动村建整体程度和提升；三是抓好典型，以点带面；四是强化帮扶，为基层破难解困；五是创新改革，公正合理分配使用村建资金；六是抓村建办自身建立，进步工作效率。以上是参

39、加工作以来的主要收获。要说遗憾吗，也就是起步早、进步慢，二十多年来一直在股级、副科彷徨。客观的说，部领导研究拿出的两个职位，我本人认为只要努力，都可以胜任。之所以确定报干二股股长，主要是基于以下两点考虑：第一，从其成立的时间来讲，干二股是新成立的股室，对我来说，我一贯喜欢承受新的挑战。第二，从其工作职责来讲，繁杂而重要，工作的主要对象是市直部门的干部，当然还有企业干部、军转干部以及知识分子、拔尖人才等，有些工作还要面向全市干部教育等等。凭我工作阅历经历、身体状况、家庭负担以及对市直部门干部的理解，我认为本人可以胜任。假如同志们认为我担任这个职务适宜，部领导最后决定我担当此重任，我将在“快、勤、

40、深、新、严”五个字上下功夫：快-就是要尽快熟悉情况，进入角色。这方面主要是：对工作职责进展全面的明晰的梳理；对工作对象进展全面的登记整理，要掌握较翔实的第一手资料；可能的话对本股室的干部提出装备建议。另外，建议部里在这次正式调整好股室以后，在下发任职通知的同时，也应下文各单位告知本部各股室的工作职责。勤-就是要勤学习，进步专业工作程度。既要学习十六大等，更要学好学透党政领导干部选拔任用工作暂行条例等其他专业工作知识，掌握日常工作程序，标准公文起草，建立完善科学的工作制度。深-就是要深化基层、坚持调研。尽量挤出时间，走出办公室，深化各单位理解领导班子、年青干部思想动态、作风建立、工作情况等，并针

41、对普遍存在的突出问题，向部领导及时反映并提出对策和建议。新-就是要改革创新，稳妥高效。一是鉴于干二股工作职责繁杂、工作部门庞大，建议日常工作的管理协调按系统分成几大块农口、工交、财贸等，指定一综合部门的办公室主任或人秘股长为联络员；二是当前市直单位要加大改革力度，精简内部股室和人员，主要做好竞争上岗，加大对平慵懒散干局部流的力度；三是积极探究建立新的用人机制和监视机制，着重抓好两类干部的及时处理和使用，一是现有领导班子中品行不正、缺乏领导程度的干部要及时“下”，二是优秀年青干部的要及时锻炼培养提拔；四是改革干部教育培训方式，培训要有广泛的针对性、实用性；五是明确提出各单位一把手是班子建立和中层

42、干部选拔任用“第一责任人”；六是加大对领导干部执行亲属回避制度的清查调整力度。严-就是要严格要求自己，加强自身修养。坚决遵守组织人事干部行为假设干标准，忠于国家、忠于党、忠于组织，牢记宗旨，牢记“两个务必”，做到坚持原那么、公正正派，增强保密观念，严守人事机密，尽心尽力、脚踏实地做好本职，使分管部长放心、部长满意，创一流业绩，争先进股室。部领导、同志们，实在点说，本人有很多缺点和缺乏，开篇时我也说了今天主要是参与、受检、汇报、学习。不管竞争结果如何，我都会以平常的心态做好下一步工作。在此，我还要冒昧地恳请部领导：把今天美妙的家园留给部里年轻同志，明天外面的世界让我们去描绘最新精彩。好了，不妥之

43、处请指正。谢谢大家组织部干二股股长竞职演讲稿的范文部长、副部长、同志们：大家好！很快乐，很荣幸，也很新颖。在学生时代曾经当过主持人，也就某一篇文章进展过演讲，但象今天坐在这里就某一职位带有竞争性的演讲，还是第一次。部领导的这一举措，我认为是与时俱进的详细表达，同时也给我们提供了一个展示的舞台、锻炼的时机。我登上这个特殊的演讲台，面对部领导我主要是表示积极支持参与，面对同志们主要是认真汇报，面对亲密的竞争伙伴主要是虚心学习。不过，还有一个目的就是为竞选下一届美国总统先预演一下，当然，我不是美国公民。好了，言归正传，我今天竞争的职位是干部二股股长。首先，就个人的根本情况、工作简历向大家作一个介绍。

44、本人江西临川人，大学文化，1964年11月出生，1981年4月参加工作，1986年10月参加中国_，1995年12月开场任副科，年龄39岁，工龄22年，党龄_年，股级_年，副科8年。不知大家听了这一连串的特定时间汇报，有何想法，反正我是感慨万千，惭愧惭愧。参加工作后，我先是在众埠公社任计生专干、团委干事、团委书记，后经参加首届全国成人统一高考，脱产两年到河北大学读书，毕业后，在县计生委任秘书、办公室主任，后调任xxx市政法委调研科长、综治科长、秘书科长，95年年底组织安排并经人民代表选举为临港乡副乡长至1998年12月，后抽调到市清房办工作，1999年5月调进组织部任市委副科级组织员，先后任电

45、教股股长、村建办主任。回忆20余年的工作历程，出学校门到乡镇，从乡镇再进校门，出校门进机关，从机关再到乡镇，又从乡镇再进机关，可谓风雨兼程，日益成长，很辛苦，很充实，有很多收获，也有很多遗憾。主要收获：众埠任计生专干期间，可以说，当时是xxx计生工作起步阶段，与现任市人大副主任徐丽珍并肩合作，为众埠一直以来的先进牌打下了坚实根底；在计生委工作期间，可以说是主要的骨干力量，对有国家正式编的干部职工超生施行开除公职是本人根据上级有关精神、借鉴外地经历提出建议，并执笔起草写进了xxx第一个标准性系统性的方案生育假设干规定，当时在全县震动相当大。调政法委工作，属胡应良书记刚调到xxx来，大打社会治安综

46、合治理总体战，需要充实力量选调过来的。由于总体战确实从根本上使xxx整体治安形势由乱到治，市公检法司受益于这个大环境，全都获得了全国各自战线的最高荣誉，xxx政法部门赢得了“满堂红”。回想那些日子自己所做的一些工作，真是百感交集。在临港任副乡长的3年时间里，可以说是自己真正当领导的开场，所分管的工作、干部要独立去处理完成、管理教育。起初是分管财税，当时正值临港税收环境、企业效益最低谷时期，本人在党委政府主要领导的高度重视下，率领一班人克制困难想方设法顺利提早完成全年任务。后又在镇方案生育工作被“黄牌警告”的情况下，授命分管方案生育，当年年中便摘掉了黄牌，年底夺得红牌。到部里工作以后，工作环境可

47、以说既熟悉、又生疏，熟悉的是自己本来就在市直2个持有“一票否决权”的机关工作过，从事过多年的忙繁忙碌的机关事务；生疏的是毕竟到乡镇摔打了3年，那样的工作环境，使得自己的工作方式、工作思路有了很大改变，举个简单的例子，写材料就感到很吃力、不如以前了。刚进部里是在电教股，应该说这项工作开场还是比拟早的，部里如今有3名同志包括童部长以及几位调出的同志，都曾经从事过这项工作，他们奠定了一定的根底。但按照“三定”方案，这毕竟是新成立的股室，我荣幸的成为首任电教股股长。既然已经成立一个专门股室，那就必然有它新的工作任务、新的工作要求。为此，在任职两年时间里，我一是通过各种方式，在各级党组织中强调党员电化教

48、育的重要性，这两年，仅下发专门的电教文件就达12个，超过在此之前的历年总和；二是摸清情况，深化调研，对基层党组织电化教育总表达状进展摸底，并深化实际开展调研，写出了一篇针对性较强的调研报告，在全省评比中荣获优秀论文；三是积极创造条件，采取“四个一点”的方法，直接帮助村党支部装备了50套电教设备；四是狠抓播放收看，电教制度，制度被景德镇组织部电教科在全市进展了推广；五是自己拍摄制作电教专题片16部，广泛宣传党员和基层支部典型。20xx年年底调村建办任主任以后，面对农村基层组织严峻的形势，深感责任重大。为此，一年来，本人本着开拓进取、脚踏实地的精神，坚持勤学习、勤考虑、勤调研、勤工作，做了不懈的努

49、力。一是积极主动，争取领导重视；二是抓住良机，以学教活动带动村建整体程度和提升；三是抓好典型，以点带面；四是强化帮扶，为基层破难解困；五是创新改革，公正合理分配使用村建资金；六是抓村建办自身建立，进步工作效率。以上是参加工作以来的主要收获。要说遗憾吗，也就是起步早、进步慢，二十多年来一直在股级、副科彷徨。客观的说，部领导研究拿出的两个职位，我本人认为只要努力，都可以胜任。之所以确定报干二股股长，主要是基于以下两点考虑：第一，从其成立的时间来讲，干二股是新成立的股室，对我来说，我一贯喜欢承受新的挑战。第二，从其工作职责来讲，繁杂而重要，工作的主要对象是市直部门的干部，当然还有企业干部、军转干部以

50、及知识分子、拔尖人才等，有些工作还要面向全市干部教育培训等等。凭我工作阅历经历、身体状况、家庭负担以及对市直部门干部的理解，我认为本人可以胜任。假如同志们认为我担任这个职务适宜，部领导最后决定我担当此重任，我将在“快、勤、深、新、严”五个字上下功夫：快-就是要尽快熟悉情况，进入角色。这方面主要是：对工作职责进展全面的明晰的梳理；对工作对象进展全面的登记整理，要掌握较翔实的第一手资料；可能的话对本股室的干部提出装备建议。另外，建议部里在这次正式调整好股室以后，在下发任职通知的同时，也应下文各单位告知本部各股室的工作职责。勤-就是要勤学习，进步专业工作程度。既要学习十六大等政治理论，更要学好学透党

51、政领导干部选拔任用工作暂行条例等其他专业工作知识，掌握日常工作程序，标准公文起草，建立完善科学的工作制度。深-就是要深化基层、坚持调研。尽量挤出时间，走出办公室，深化各单位理解领导班子、年青干部思想动态、作风建立、工作情况等，并针对普遍存在的突出问题，向部领导及时反映并提出对策和建议。新-就是要改革创新，稳妥高效。一是鉴于干二股工作职责繁杂、工作部门庞大，建议日常工作的管理协调按系统分成几大块农口、工交、财贸等，指定一综合部门的办公室主任或人秘股长为联络员；二是当前市直单位要加大改革力度，精简内部股室和人员，主要做好竞争上岗，加大对平慵懒散干局部流的力度；三是积极探究建立新的用人机制和监视机制

52、，着重抓好两类干部的及时处理和使用，一是现有领导班子中品行不正、缺乏领导程度的干部要及时“下”，二是优秀年青干部的要及时锻炼培养提拔；四是改革干部教育培训方式，培训要有广泛的针对性、实用性；五是明确提出各单位一把手是班子建立和中层干部选拔任用“第一责任人”；六是加大对领导干部执行亲属回避制度的清查调整力度。严-就是要严格要求自己，加强自身修养。坚决遵守组织人事干部行为假设干标准，忠于国家、忠于党、忠于组织，牢记宗旨，牢记“两个务必”，做到坚持原那么、公正正派，增强保密观念，严守人事机密，尽心尽力、脚踏实地做好本职，使分管部长放心、部长满意，创一流业绩，争先进股室。部领导、同志们，实在点说，本人

53、有很多缺点和缺乏，开篇时我也说了今天主要是参与、受检、汇报、学习。不管竞争结果如何，我都会以平常的心态做好下一步工作。在此，我还要冒昧地恳请部领导：把今天美妙的家园留给部里年轻同志，明天外面的世界让我们去描绘最新精彩。好了，不妥之处请指正。谢谢大家！组织部干部二股股长竞聘演讲稿尊敬的各位评委、各位领导、各位同仁：下午好!(鞠躬)感谢大家，给我公平竞争干部二股股长的时机;感谢各位，从繁忙中抽出时间，听我发表竞职演说。首先，我作一下自我介绍。我姓X，名XX，XX本地人，XX年XX月出生，XX年X月参加工作，XX年XX月在校参加中国_，大专文化程度，省委党校本科在读生，现任干部一股科员。有个成语大家

54、也许都很熟悉，就是“物竞天择”，其实它包含了优胜劣汰的意思，表达了竞争的本质。在这个竞争无处不在的时代里，选贤任能需要竞争，展现自我也需要竞争。我是一个喜欢竞争的人，也是一个敢于竞争的人。在99年参加省委组织部选拔应届优秀大学毕业生下基层锻炼的那次竞争中，我胜出了，成了一名省组选拔生;在2023年面向全市选拔乡镇长助理的竞争中，我胜出了，有幸成了部里的一员;今天，我想我也能胜出，但这需要大家的信任和支持，希望大家信任我、支持我!好了，言归正传，如今开场正式演讲，我演讲的标题是甘为新叶吐绿意。我讲了这么多，就想说明一点，我已具备了担任干二股股长的实力。也许有人会问，你有实力就行吗?不行，还得具有

55、一定的优势。是的，实力大家都有，优势才是王牌。我的优势在于：接近而立之年的我，不仅富有旺盛的精力，而且有着一定的人生阅历;农家出身的我，具有务实的精神、勤奋的秉性、正派的作风;承受正统教育的我，立场坚决、原那么性强、公正正派;从事干部工作的我，比拟熟悉干部工作，假如担任干二股股长，会很快进入角色，没有明显的适应期。毛_同志有句话说得好：“没有调查就没有发言权”。这句名言告诉我，开展一项工作，事先必须进展调查研究，对其有一定的理解和认识。对干二股的工作，我平时理解并不多，这次通过查阅有关资料，才对其有了比拟全面的认识，它的主要工作职责有四项：一是负责全市干部教育工作;二是负责全市知识分子和人才工

56、作;三是负责市委委托组织部管理的市直单位的干部管理工作;四是与干部一股共同承当的工作，如干部的培养、选拔、管理等。说句真心话，干二股的前期工作是务实的、创新的，也富有前瞻性，可说是亮点频频，成效显著，但我个人认为还存在一些缺乏，主要表现为：在干部管理方面提出积极的意见和建议还不够;在人才工作方面，有些意见和措施落实得不够好;在干训及日常的干部管理中，对高层知识群体侧重不够。我记得有两句印象比拟深，一句是思路决定出路，另一句是方法总比困难多。通过对干二股工作职责的调查理解，对其前期工作的观察和分析p ，就今后如何开展工作，我就形成了自己的思路。假设这次我的愿望可以实现，就我个人而言，首先要坚持做

57、到以下四点：一是多学，就是花更多的时间学习新知识，掌握新技能，洞察人情事故，从而丰富知识积累，纯熟操作性技术，运用正常的人文方法推开工作。二是勤干，就是不怕苦和累，勤奋工作，在理论中积累经历，进步才能。三是常思，就是经常考虑工作的特点、存在的问题和解决的方法，举一反三，注意把握规律性，竟而及时总结，更好指导工作。四是乐为，就是始终保持进取之心，平常之心，沉着之心，豁达之心，高快乐兴地干好每一天，不让工作影响情绪，不让情绪妨害工作。在坚持上述四点的同时，还要加强干二股自身建立，主要也有四点：第一，带着本股成员加强学习，积极工作，通过学习增长知识，通过理论增强才能。第二，经常谈心，再忙每周都要挤出

58、半个小时的时间互相谈心，增进理解，增强互信，形成最大的工作合力。第三，要坚持创新、敢于持创新，面对困难不低头，碰到问题不绕弯。在干训方面，创新干部培训形式，拓宽育才阵地;在人才工作方面，建立健全人才工作机制，发挥人才作用，进步人才的利用率;在知识分子工作方面，要出台有关知识分子工作的意见和措施，实在加强对知识分子工作的指导;在干部管理方面，要建立健全干部培养、选拔、管理和监视方面的制度，使干部工作更加科学化、制度化和标准化。各位评委、各位领导、各位同仁，全面实现小康是一项伟大的事业，而伟大的事业需要伟大的创造，伟大的创造需要忠诚的奉献。假设把我们的组织工作比喻成一棵活力勃勃的大树，那么我就是大

59、树上的一片新叶，无论何时何地、何种环境都会尽吐绿意，无私地奉献着绿叶对大树的忠诚。假设我这次竞职没有成功，我会一如继往地支持部领导、股长的工作，认真履行本职，做一片新叶不断进展光合作用，尽吐绿意，映衬着大树的挺拔和伟岸。我的演讲完了。再次谢谢大家!组织部干部二股竞聘报告组织部干部二股竞聘报告文章标题：组织部干部二股竞聘报告 各位领导，各位同事：很快乐能有时机站在这里参加这次部机关中层岗位竞职演讲会。这次在部机关干部中开展的竞争上岗活动是我部贯彻落实深化干部人事制度改革纲要精神，推进干部人事制度改革的一项重要举措，对于进步部机关干_伍整体素质，促进机关干部的成长和各项工作顺利开展有着重要意义，对

60、全市干部人事制度改革的深化进展和在全市营造积极向上、创先争优的良好气氛也必将会产生积极的影响。能作为参与其中的一份子，我深感荣幸。光阴飞逝，再过五十天，我在组织部工作就将满六年整了；再过五个月，我也将年满三十周岁了。回忆这么些年的工作和生活历程，步入而立之年的我不时会在心中萌生许多思绪。1992年8月，我从xx师专历史系地理专业毕业分配至xx中学任教，成为一名所谓的传道授业解惑之人，与一群天真无邪而又纯朴得意的农村少年共度了五年的美妙光阴。说句实在话，我从来就没有想过自己将一辈子站在七尺讲台上，从没有想过自己将会在由黑板和粉笔组成的世界里度过此生。但高度的责任感和敬业精神促使我在工作上不敢有一

61、丝懈怠。这五年当中，我一直担任着班主任，不管面临怎样纷繁多变的复杂场面，都能尽心尽职地做好本职工作。从教学质量和成果而言，我没有多大收获，是遗憾的；但当我引领一群群农村孩子走出愚昧迈向文明之时，我又为自己身为一名老师而深感欣慰。在这里，我付出了许多，但得到的更多。因为在这里，我学会了组织与协调，学会了关爱与支持。可以毫不夸大地说，短短五年的农村教书生涯对我意义非凡，一生难忘！1997年4月，我幸运地进入组织部工作，在部办公室这个岗位上一干就是六年。当年6月，我荣耀地参加了党组织。从迈进组织部大门的第一天起，我就深切地感受到了组织部一以贯之的优良作风以及融洽和谐的团队精神。压力与紧张令我深感责任

62、之重大，团结与和睦那么令我对将来的生活充满信心。在习惯于用“如履薄冰”来形容工作上的紧张心态的同时，我也清楚感觉到了作为一个大家庭所应有的温暖。“蓬生麻中，不扶而直”，六年来，无论是全市性的中心工作、大型活动，还是日常工作中的点滴小事，我都能与部里历任领导和所有同事同舟共济、齐心协力，尽职尽责干好工作。每当遇到难题、困惑甚至于挫折时，我都能得到大家无私的关爱与帮助。借此时机，我在这里向大家表示衷心的感谢！在这六年中，部办公室给我提供了一个非常具有挑战性的舞台，使我得到了前所未有的锻炼和进步。办公室这个岗位“细”、“繁”、“杂”、“忙”，从事这项工作必须具备高度的责任感和全局观念。在这个岗位上，

63、我学会了站在全局的高度对待问题，学会了时时处处用综合的目光观察和考虑问题。在上情下达、下情上达、内外沟通、各方协调的过程中，我学会了统筹规划、综合协调，大到参与政务，积极主动地为领导出主意、想方法，当好参谋，小到关心单位的每个角落的电灯、玻璃是否损坏等详细事务性工作，无不促使我不断加强积累、不断进步自己、丰富自己。这六年中，我始终坚持严谨务实的作风，认认真真、踏踏实实地做好每一件事，逐步理解和熟悉工作方法与技巧。对于部办公室在协调各股室之间的关系、将各股室联络成一个有机的整体方面所发挥的重要作用有了切身的感受，也为改善部机关办公条件，协助部领导当好这个“家”付出了不少心血。回忆过去的十年，我的

64、经历其实也很简单。农村教书五载，我努力争当一名优秀老师；组织部工作五年，我力求成为一名优秀_员。这十年中，我由一个相对贫寒的农村教书匠转变为一名机关普通工作人员。但更为重要的是，我在这十年中学到了许多，实现了由一名普通青年向合格党员的转变，而这是无法用金钱来衡量的。在去年我们x师专历史系地理专业同学毕业十周年聚会上，我曾用一句话概括了自己过去的十年，那就是：我此生最值得留恋的青春年华献给了教育事业和我们党的工作，虽然没有获得多大成绩，但我问心无愧、无怨无悔！这次部机关拿出干部二股和组织股两个中层职位实行竞争上岗，不瞒各位，对于终究报考哪个职位我彷徨许久，一直犹豫不决。但最终选择了干部二股这个职

65、位，原因有三：一、这个职位所具有的挑战性深深地吸引了我。根据我部职能配置、内设机构和人员编制规定，干部二股简单地说主要承当三个方面的职责：1、负责对市直部门领导班子建立和干部管理工作；2、负责全市干部教育培训工作；3、做好知识分子工作，包括拔尖人才、乡土人才的培养、教育与管理工作。这段时间，我学习了相关股室的工作总结，对这几个方面的工作也有了进一步的理解。近几年来，我部在领导班子和干_伍建立方面做了大量细致的工作，一个管理科学、使用便捷、信息丰富、内容客观的干部人事信息库根本上建立起来，为市委科学决策和选拔使用好干部提供了可靠的根据，干部工作屡次得到了市 组织部干部二股竞聘报告第2页领导的表扬。干部教育培训方面，坚持把用_理论和“三个代表”重要思想武