职工社会养老保险视同缴费年限如何算

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1、一、 职工社会养老保险视同缴费年限如何算二、 固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国家规定计算为连续工龄的时间,都可以作为视同缴费年限,并且可以与实际缴费年限合并计发养老保险金.另外,机关事业单位正式职工调入企业后,应参加企业职工基本养老保险,其原有的工作年限视同缴费年限;复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人,且参加了基本养老保险的,其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限,可视同缴费年限。什么是视同缴费、实际缴费、累计缴费、建帐前缴费年限?视同缴费年限:未实行社会保险个人缴费制度以前的工作年限,包括未实行个人缴费前的企业缴费.实际缴费年限:实行个人缴

2、费后的个人实际缴费年限累计缴费年限:视同缴费年限加实际缴费年限个人帐户建立后的缴费年限:指1996年1月1日以后参保人员的实际缴费年限或进入单位开始缴费之月以后的时间如何认定视同缴费年限?视同缴费年限作为计算“中人(1996年以前参加工作)的退休金待遇的一项重要指标,必须通过对本人档案的工作年限、时间予以认定,对于不同性质的单位其视同缴费的时间也不一样:国有、集体企业固定工1992年12月前的参加工作年限为视同缴费年限;省、部属机关、事业单位工作的职工除另有文件规定的单位以外1995年10月前的参加工作年限为视同缴费年限市属机关、事业单位职工1997年12月前的工作年限为视同缴费年限;省外机关

3、事业单位转入的原单位未参加养老保险的工作时间视同缴费实施行业、系统统筹的单位职工按行业、系统时间前的工作年限视同缴费;退伍、转业的复转军人的军龄视同缴费年限。全民合同制职工(指80年代时按计划招收的)按实际缴费年限计算,无视同缴费年限由转制单位调出的员工视同缴费年限如何认定?原来为事业单位后来政策调整为企业的部分单位其改制前的工作年限视同缴费,其实际缴费时间按相关时间规定认定:国家经贸委管理的局属、省属在陕科研机构(26家)自2000年1月起缴费;中央所属工程勘察设计单位(8家)、科研单位(4家)自2001年10月起缴费;长期离职人员如何计算视同缴费年限,能否办理退休手续?办理过正式招工录用手

4、续的职工离开单位后的时间如果是在实施社会保险前的,期间不能算做视同缴费年限,而实施之后又没有实际缴费年限的,到达退休年龄后如果缴费年限不足15年的,则无法办理退休手续及按月领取养老金。所以,离职时间较长又无社保关系的职工,应及时建立及接续社会保险。辞职、被辞退、开除人员的缴费年限如何计算曾经在国有、集体企业工作的员工辞职、被辞退、解除劳动合同等情况下离开原工作单位并且按规定个人不必缴纳社保费的时间视同缴费年限。但是曾经被开除或者判刑的人员按现行规定服刑前的连续工龄不再认可,因此建立社保个人缴费制度以前的工龄不能视同缴费年限,在原单位的实际参保后的缴费年限可以保留,与以后的再次参保年限合并计算.

5、二、如何认定视同缴费年限什么是视同缴费年限?视同缴费年限是相对实际缴费年限而言的,是指职工的全部工作年限中,其实际缴纳养老保险费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间,这个连续工作时间可以与实际缴费年限一起合并计发养老保险金。当然,并不是过去离开国有企业或集体企业的原固定职工此前的工作年限都可以计入视同缴费年限,要想计入视同缴费年限必须符合三个条件:其一,该职工必须参加了养老保险;其二,必须是原国有或是县级以上的集体所有制单位的固定职工;其三,原工作时间必须符合国家计算连续工龄的政策规定.如何认定视同缴费年限?根据国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知文件的相关规定,目前已明确的视同缴费

6、年限的情况有以下几种:1、国有或县级以上集体所有制单位固定职工在当地实行养老保险之前的工作时间里,1998年5月以前按国家规定计算的连续工龄的时间为养老保险视同缴费年限;2、国有或县级以上集体所有制单位固定职工在按国家规定暂未实行养老保险制度的连续工作时间,也为视同缴费年限;3、机关事业单位合同制职工和从国家不包分配的大中专毕业生中招收的聘用制干部,按实际缴纳养老保险的年限来认定缴费年限,而没有视同缴费年限;4、退伍转业军人在部队服役期间的军龄可视同为缴纳养老保险的年限,退役后因组织原因而造成的待分配时间也为视同缴费年限,因个人原因而间断工作的时间则不能视同为养老保险缴费年限;5、“文革”期间

7、城镇知识青年上山下乡的时间为视同缴费年限;6、从事国家规定的特殊工作的职工,将工作时间折算为连续工龄,可视同发布日期编辑编辑河北省关于印发机关事业单位工作人员基本养老金计发办法的通知冀人社发201649号各市(含定州、辛集市)人民政府,各县(市、区)人民政府,省政府各部门,中央驻冀机关事业单位:经省政府同意,现将河北省机关事业单位工作人员基本养老金计发办法印发给你们,请认真贯彻执行。河北省人力资源和社会保障厅河北省财政厅2016年10月20日全文内容编辑编辑河北省机关事业单位工作人员基本养老金计发办法一、根据国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定(国发20152号)、人力资源社会

8、保障部财政部关于贯彻落实的复函.与劳办发1994年376号文表述一致。376号文是讲被除名职工除名前的工龄及重新就业后的工龄合并计算。104号文第3条是指改制后除名职工重新参加工作后的工龄计算,并没有说除名前的工龄归零不合并计算.劳办发104号文是劳动部给广州市劳动局的复函,是具象的政府行政行为,其具有单一性和局限性,用此文件冒充替代抽象行政行为,把不具有普遍约束力的不具规范性文件,硬套在改制前后所有纷繁复杂被除名职工连续工龄计算问题上,犯了逻辑错误。该明显缺乏严谨性和合理性的行政行为,导致法制政府的公平正义原则丧失,侵蚀了社会主义分配原则的基础,制造了社会不稳定因素,扼杀了人们对权力的尊重,消弱了人们对国家的认同。

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