企业员工培训课件

《企业员工培训课件》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业员工培训课件（87页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、企业员工培训课程企业员工培训课程企业员工培训课程内容第一讲、员工心态管理第一讲、员工心态管理第二讲、员工品质建设第二讲、员工品质建设第三讲、员工压力沟通第三讲、员工压力沟通你面对的，是迅速成长的群体，你面对的，是迅速成长的群体，是整个时代的挑战！你是否有竞是整个时代的挑战！你是否有竞争与生存的优势。争与生存的优势。把一只青蛙放进温水并慢慢加热，把一只青蛙放进温水并慢慢加热，开始它很舒适，等到发现水太热时，开始它很舒适，等到发现水太热时，却已没有能力跳出。却已没有能力跳出。发展您的一生结 束 语职业技能孟子：道之所在，虽千万人逆之，吾往矣！A类:认知范畴1、生存状况满意度(如就业、收入、社会保障

2、等)，2、生活质量满意度(如居住状况、医疗状况、教育状况等)。C类:人际关系1、个体与社会的和谐；2、对人际交往的满意程度；3、身份认同；4、个人幸福；5、与社会和城市之间的关系。B类:情感范畴1、情绪愉悦程度；2、精神紧张程度3、心态等。需要新的需要或需要调整心理紧张动机行动需要满足或需要未满足目标活动的成效活动的成效=能力能力动机动机 培训培训成功故事成功故事（追求和希望之中）（追求和希望之中）自我实现（成就感）自我实现（成就感）受到尊重（自我，他人：地位威望）受到尊重（自我，他人：地位威望）社交需求（爱：友谊爱情；归属：家社团）社交需求（爱：友谊爱情；归属：家社团）安全感（身体、职业安定、劳动安全、生活保障）安全感（身体、职业安定、劳动安全、生活保障）生理的需要（维持生活的各种物质：衣、食、住宿、性）生理的需要（维持生活的各种物质：衣、食、住宿、性）个人努力个人成绩组织奖励个人需要如管理模式、管理方法、协作关系、制度性因素等如自我期望过高、自我评价失真性格特征等