高校岗位工资

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1、高校岗位工资高校的管理人员、专业技术人员和工勤技能人员必须分别纳入相应岗位设置管 理。高等学校专业技术岗位一般不低于岗位总量的70其中教师岗位一般不低于 岗位总量的55管理岗位一般不超过岗位总量的20。据新民网了解高校教师的 岗位分为13个等级。教授岗位分一至七级。其中正教授岗位包括一至四级副教 授岗位包括五至七级中级岗位分3个等级即八至十级初级岗位分为3个等级即十 一至十三级。按照规定一级教授基本上只有院士才能达到相关的评定标准而文科 基本上没有一级教授。各高校高级、中级、初级岗位内部不同等级之间的结构 比例全国总体控制目标是 院士 一级岗位 正教授：二级、三级、四级岗位之间 的比例为1：3

2、：6基本工资190016301420元级差270、210元副教授：五级、 六级、七级岗位之间的比例为2：4：4基本工资11801040930元级差140、110 元 中级：八级、九级、十级岗位之间的比例为3：4：3基本工资780730680元 级差50元初级：十一级、十二级岗位之间的比例为5：5。基本工资620590 元级差30元入门级十三级岗位基本工资550元事业单位各类人员岗位工资 标准表专业技术人员管理人员工人岗位等级岗位工资岗位等级岗位工 资岗位等级岗位工资一教授一级2800 一正部级2750技术工一级高级技 师830二教授二级1900二副部级2130技术工二级技师690三教授三级 1630三正厅局级1640技术工三级高级工615四教授四级1420四副厅局级 1305技术工四级中级工575五副教授一级1180五正处级1045技术工五级 初级工545六副教授二级1040六副处级850普通工540七副教授三级930 七正科级720八讲师一级780八副科级640九讲师二级730九科员590十 讲师三级680十办事员550十一助教一级620十二助教二级590十三技术 员550