2013秋期13级29班刘璐班主任期末总结

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1、 重庆市涪陵信息技术学校 2013年秋期2013级29班班主任工作总结 刘 璐今年我有幸成为一名人民教师,并且同时还当上班主任,在这半年来,我的班主任工作总结如下:班主任是班级工作的直接管理者,直接责任人,是做好班级管理的关键核心,是学生个性发展的榜样和领路人。要做好班主任工作,确实不易。作为班主任首先要热爱这一工作,把这一岗位当作一项崇高的事业来做,具有无私奉献精神,因为班主任工作意味着更多的奉献,更多的付出,物质方面的回报非常少。但却会赢得更多的家长和学生的尊重。在班主任的这半年经历中,我总结了几点:一、放放手让学生处理问题对于班上的许多问题,我都放手让班干部处理。各班干部各司其职,处理问

2、题时不需向我汇报,但我其实都在暗地里进行观察,观察她们的处理过程,只要不是大问题,都不过问,只需观察就行,一来可以发现班干部的办事方式和做事能力,二来可以更深入的了解每个学生的具体表现,如,在卫生工作方面,我只给卫生委员提出了一个条件:合作。其他的事,就是放手让她们去解决问题,我只需仔细观察而已,做到有的放失地让学生去干,在这个过程中,我发现,卫生委员先是按以前的方式平均分成5组,每组8人,组员兼有懒和勤快的同学,但是在卫生打扫的过程中,我发现懒的同学每次都没有打扫,班级扣分严重,这时,卫生委员找到我说难处,感到压力大,做不好工作。我对她说:你想想办法,把这问题解决了,如果实在不行,老师也不责

3、怪你,你只需要跟我汇报情况就是了。我发现这以后的方法很合用,卫生委员规定每组4人,成员自己组合,每组任一位组长。这样分组后,俗话说“人以群分”,懒人就和懒人一组了,那这样的组就找威望高的同学担任组长。在这种方式下,卫生委员只看结果,不管组员间怎么分工。这是我发现没有一个组员偷懒的,因为每组的4人都是平时平时耍得好的,都不愿伤害到对方的情感。还有很多方面,这就不一一列举了。 二、抓抓典型问题和专业技能1、典型问题的处理 我在仔细观察的时候,其中也发现了一些典型的问题,而这些典型问题严重的影响到合班的管理,对同学间融洽相处构成威胁,例如,有少数同学在背地里说别人的不是,这时候,我找到这部分爱嚼舌根

4、的同学,并询问了其他同学她们的外号和一些缺点,利用班会课,让这部分同学找出自己存在的问题和缺点,找不全的由其他同学补充,这都是在一种轻松愉悦的环境中度过的,班会课下来再找这些同学谈话,告知事情的严重性和将有的后果,学生也乐意的接受了。又如,我班常有同学掉钱,这使得同学间相互猜疑,使得同学间关系紧张,都很想把这个人揪出来。我利用班会课告知同学管理好自己的财物,后又坐了“原声传递”的游戏,使学生懂得什么是以讹传讹,没有亲眼看到的事情不能乱说,也不能乱猜。课后每次让班长在同学们全部离开时,就大声说“自己的物品管理好”。这样取得了一定的效果。 2、抓专业技能的训练 作为班主任,为什么要抓专业技能的训练

5、呢?学前教育专业的专业训练,许多项目是需要团结协作的,如分组舞蹈的练习,分组钢琴的练习,手工作品的制作,合唱等,这些都少不了大家的配合。例如,在钢琴的训练上,还是分成不同的组,每组由一名组长负责,每周布置几首歌曲,星期五放学前必须弹出,没有完成的就留下来弹完了才能离校,如果一组中有一人没有弹过,就留下一组的同学,这样,组员间不会的同学也爱问了,好的同学也主动地帮助她们,在这种狠抓专业技能的训练过程中,无形中就增加了同学间的情感,同学关系大步提升,班集体凝聚力得到强化。 三、理晓之以理 班主任在教育学生时,大爱是根本,交心是关键,教育是核心。在对学生进行核心教育时必须晓之以理,诚心诚意地帮助学生,要不然不管你说得再多、再好也无济于事。另外纵然是爱生心切,在讲理时决不能轻描淡写,或与实际不相符,这也是达不到教育的效果。 我平时做好学生情况的记录,抓住时机对学生晓之以理,这样会取得事半功倍的效果。这时我会要提醒大家,在学校做错了事情,老师可以教育,但是在社会上以至于工作中,做错事情是很难原谅的,这次老师可以原谅你们,以后做事情是三思而行,考虑清楚。”以上几点就是我当班主任以来的一些小小心得。二一四年一月五号

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