20XX年县安监局办公室工作总结

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1、20XX年县安监局办公室工作总结今年以来,在局领导的关心支持下,办公室继续紧紧围 绕全局中心工作,当参谋,尽心尽力;抓服务,任劳任怨;促 协调,顾全大局;督落实,尽职尽责;在参与局务、管理事务、 搞好服务方面取得了一定的成绩。针对办公室外来办事的人 员多、电话多、领导临时交办的任务多等特点,牢固树立全 局一盘棋的思想,协调各方,耐心解答,及时处理,从没有发 生因工作失误而影响全局的事情;在督导把关上,加强公文制发坏 节的管理,严格审核把关,并严格执行机关财务管理制度,把 好审核关,提高了机关经费的支岀效益;在督查考评上,认真 搞好局务会议记录和会议纪要的整理,以及会议精神的上传 下达、工作情况

2、的文字汇报。为了把保障工作落实到位,我 们按照“工作要细,落实要快,督办要勤”的要求,确保上下 联系畅通,保障局机关办公、办文、会务人等日常性工作的 正常运作。一、主要工作(一)发挥办公室中枢和保障作用,确保全局工作运转正 常1、认真完成区委区政府部署的各项任务。今年以来, 办公室按照区委区政府的工作部署,认真组织,精心安排, 先后完成了加强领导班子作风建设为主题的民主生活会、治 理商业贿赂工作、机关作风建设年活动、贯彻落实保持共产 党员先进性四个长效机制活动、党员服务进社区活动、机关 作风评议活动、惩防体系建设、“三服务、两促进”活动、 纪律教育学习月活动、民主评议党员活动、机关效能建设活

3、动,组织全局学习贯彻安全生产领域违法违纪行为政纪处 分暂行规定以及中共中央纪委关于严格禁止利用职务上 的便利谋取不正当利益的若干规定的学习。2、材料综合上报及时。今年以来,完成民主生活会专 题(全年两次)、治理商业贿赂专题、作风建设年专题、纪律 教育活动月专题、信访工作专题、机关效能建设专题、党建 工作专题、纪检工作专题、四个长效机制专题、制度建设专 题等十个专题类以及工作计划、总结、新闻报道、工作简报 等汇报材料共计96份,20余万字;各类报表63份(其中财务 类报表27份)均按时按要求上报。其中,民主生活会汇报材 料、治理商业贿赂专题资料分别受到了直属机关党委和区纪 委治贿办的好评。3、公

4、文收发处理及时,档案管理达标合格。办公室在 公文收发处理的过程中,严格按规定和规范处理流程,把好 收文、发文关。今年以来,共处理公文637件,其中区收文 215件,市收文335份,发文97件。五月份在短时间里,高 标准、高质量整理建局以来的各种档案件,被天河区档案局 评为档案管理合格单位。4、会务保障周到细致高效。办公室为天河区20XX年安 全生产工作总结暨表彰大会、天河区安全生产工作暨第一季 度、第二季度、第三季度安全生产工作会议等大型会议的顺 利圆满召开提供了周到细致高效的会务保障。办公室全体人 员加班加点,赶印、装订材料共计1500多份,书写奖状证 书300多份,未岀现任何差错。5、增资

5、套改工作圆满完成。上半年,增资套改工作面 临三个难题:一是新进人员比较多,特别是军队转业干部的 工资套改情况比较复杂;二是公务员工资套改和增资操作系 统更新,需要从头学习;三是军转干部的工资要在原来的规 定下先套改,再在新系统里进行套改增资。操作稍有差错, 就会前功尽弃。办公室主任任军同志、会计黄俊平同志加班 加点、细心耐烦,准确掌握对每一个同志的情况,按时准确 地完成了这项工作,确保了全局每个干部的工资正常发放。6、保证新调入人员的工资及时发放。今年下半年,我 局新调入3名干部,财务黄俊平同时认真负责,及时办理了 新调入同志的工资套改,确保新同志按照领取工资。1、整理干部档案。按照区人事局要

6、求,我办组织人员 对部分干部的档案进行了整理,补齐了资料。2、组织局科级领导岗位竞争上岗及科以下干部上岗考 试。3、组织专人学习并更新局华夏机构编制系统,并及时 纳入区系统网。4、办理新调入和转入的三名新进干部的接收关系。二、经验体会(一)要搞好办公室工作,领导的重视和支持是关键。局 领导无论在思想上还是在行动上都对办公室的工作给予了 高度重视、支持和关心。局领导经常亲自过问和具体指导办 公室工作,找办公室的同志听汇报、提要求、交任务、压担 子。同时,为了让办公室更好地参与决策和部署的全过程, 让有关人员参加局务会、局长办公会,及时掌握上级有关精 神和方针政策,充分了解领导决策思路和意图,以便

7、更好地 了解全局、谋划全局、服务全局。(二)要搞好办公室工作,抓好中心是关键。办公室工作 千头成绪,纷繁复杂,涉及日常事务、政务调研、文秘、档 案、信息、宣传、财务、安全保卫、后勤服务等。很多具体 的事情涉及到全局工作人员的切身利益。因此,必须把服务 于全局的中心工作和服务于干部群众作为工作的出发点和 落脚点,把“参与局务”、“管理事务”、“搞好服务”三 大职能统筹兼顾,合理安排,做到调研围绕中心转,协调围 绕上下转,服务围绕大家转,信息围绕决策转。从而使工作 目标更明确,重点更突出。(三)要搞好办公室工作,健全管理制度是基础。办公室 工作的有效开展,离不开一套完善的工作制度和规章。我们 按照

8、办公室的各种工作职责,建立相对应的工作目标管理制 度,如财务管理制度、收发文管理制度、干部休假制度、会 议制度等,使各项工作有章可循,有规可依,促进了办公室 工作的规范化,保证了办公室工作的高效运转。(四)要搞好办公室工作,分工不分家是前提。办公室上 半年只有四个人,其中一名司机。我们把办公室所有工作细 化分类,分工到人,如司机小王除了开车,还负责管理全局 车辆维修保养以及收发报纸。每个同志身兼几个人的工作。 由于责任到人,办公室从未出现过工作相互推诿的现象。同 时我们分工不分家,平时大家生活上互相关心,工作上互相 接济,营造了良好的工作氛围。在总结成绩的同时,我们也清醒地看到,工作中还存在 一些不足,需要在今后的工作中加以改正。党的XX大胜利 召开,20XX年即将到来,我们要进一步理清工作思路,坚持 参与局务、管理事务、搞好服务等三项宗旨,履行参谋部、 信息部、宣传部、服务部队四项职能,发挥好参谋、助手作 用,积极高效地参政管事、承上启下,联系左右、沟通内外, 服务领导决策,保证机关运转,督导工作落实,为全面开创 20XX年工作新局面作出新的成绩。

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