个人党建工作述职报告模板(3篇)

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1、个人党建工作述职报告模板(3篇) 个人党建工作述职报告模板 第一篇:一、履职情况(一)认真履行主体责任。在社党委的统一领导和部署下,抓住学习活动的契机,将机关党组织建设作为首要政治任务来抓,多次专题研究党建工作,分析研究党建工作的问题和不足、针对机关支部党员多、年龄职业结构复杂,存在在职、退休挂靠等现象,开展工作相对困难。提出分类管理、网上学习、电话交流等处理意见并得到落实,处抓好日常性学习活动外,还通过电话、互联网开展线上交流200余人次;解决党员管理等重大问题4个,与班子成员、普通党员交心谈心20余人次,查找出问题4个,整改落实4个。发挥党员作用进村入户召开展宣讲、做好未签双协议移民工作、

2、精准扶贫、感恩等群众性院坝会20余次。(二)认真落实工作部署。认真落实社党委工作安排各级党建工作会议精神,完善党建工作目标责任管理制度。坚持党建带群建,组织开展群团志愿服务、惠民帮扶、技能培训等20余次,按照县委安排和精准扶贫的相关要求,落实了社党委成员、机关支部委员供销社理事会主任分管联系后域乡千峰村并派出一名机关党员住村第一书记、长期开展帮扶工作、其他党员干部做到随叫随到。努力为后域乡千峰村的每一户困难确群众量身定做脱贫措施,做到真扶贫、扶真贫。(三)抓好机关党员干部管理。抓住活动开展的有利时机,在抓好_系列重要讲话和国共产党廉洁自律准则、组织开展政治理论学习100多学时,同时帮助并指导好

3、了各企业支部开展好了三会一课和理论学习,得到了大多数老党员、特别是企业退休党员和外出务工党员的一致好评。按照清理,得益于前期的工作,相关工作进行比较顺利。同时、各支部的党员管理、组织活动和工作开展都有了较大变化;民主生活会和民主评议党员工作内容更加丰富。组织意识、党员意识得到加强;理想信念更加坚定。面对供销社的综合改革,不管机关党员干部还是企业员工都充满信心。(四)抓好了思想政治建设。认真开展活动,经常性开展典型引导和警示、严防四风问题反弹,牵头落实和整改组织建设和党员队伍存在的年龄、文化等整体结构不优、发挥作用不显明等问题,拿不出很好的办法措施来,只能因循守旧地抓好基础工作。(三)作风建设还

4、有待加强。对个别群众意见收集处理不到位、对一些困难群众的具体困难关心不够,帮助还不到位。深入到群众家得到充分体现。(二)加强基层保障。开展行风评比、抓好党员工作示范岗窗口建设,做好评先评优工作,引导党员自觉在平凡岗位创先争优。实现自我管理、自我、自我服务和自我监督。严格执行三会一课、党务公开等制度,带头开展主题党日、支部书记干部讲党课等活动,开创机关作风新局面。(三)全力抓好党员队伍。继续抓好学习实践活动、开展三查三看创先争优活动,积极做好党员管理工作,严格按照县处置不合格党员暂行办法,在抓好管理的同时坚决处置不合格党员。试行开展党员公开承诺、结对帮扶活动,开展党员联系和服务群众活动,确保作用

5、发挥。(四)切实转变作风。开展好各类宣讲,加大知恩感恩,积极配合做好供销社综合改革。建立健全贫困党员、老党员、老干部关心关爱机制,增强党组织凝聚力。履行好党风廉政建设主体责任,做党内监督、法律监督、民主监督,确保权力在阳光下运行。做好党风廉政建设宣传力度,为机关建设发挥应有作用。个人党建工作述职报告模板 第二篇:一、从自身做起,认真履行第一责任人职责我局党组始终在思想上、政治上、行动上与县委、县政府保持高度一致,坚持把党建工作放在首位,狠抓落实。深刻认识到党组核心建设是党建工作的重心工作,以县委、政府提出的各项工作为目标,以大美,区域抓创先争优。紧紧围绕xxx发展的主题、主线、目标任务和重大举

6、措,紧紧围绕县委只注重工作安排,交流的少,调查研究工作不到位。(二)对制定的各项制度落实力度不够,还有待进一步加强。对制度建设重制定轻督查,有时碍于面子,不愿得罪人的心态在作崇。(三)对组织生活重视不够。在落实三会一课上细节抓得不深,还没有实现制度上墙,有时还因为现在是临时办公地点,致使组织活动开展不力。(四)人员队伍不健全。因我局没有专职党务工作人员,在工作未按时完成任务,在发挥党员先锋模范作用还不明显,没有实现党员干部走在前、冲在先。产生这些问题的原因,一是由于心、建设队伍两大任务,加强机关党的组织建设、阵地建设、队伍建设、制度建设,提升机关党组织服务能力水平。落实机关党建工作责任制,进一

7、步完善和落实党组抓党建、书记带头抓党建责任制。加强党员、管理和发展工作,深入推进党务公开。个人党建工作述职报告模板 第三篇:按照书记述党建工作要求,我就xx年自己履行党建工作第一责任人职责情况述职如下:一、党建工作履职情况(一)压实责任,认真践行三个亲自。一是亲自抓工作部署落实和问责整改。在xx年工作的基础上,继续把落实全面从严治党主体责任作为自己的首要政治责任,强化四种意识,切实抓好工作部署,责任落实,问责整改。全年,共召开党建相关工作会议16次,专题会议4次,安排年度党建工作计划,落实上年的问题整改,督促支部书记履行主体责任,指导学习工作,实施党建精准扶贫,开展党员纪律作风整顿以及严格贯彻

8、落实国共产党党内监督条例国共产党纪律处分条例暴露出的问题及时进行了处理。建立干部联系村、党员联系户制度,联系困难群众88户281人,联系困难党员10人。三是切实加强干部作风建设。坚持领导班子决策书记末位表态制度,班子民主生活会制度,对三重一大事项强化集体研究,建立了督查管理机制,努力推动政府职能实现三转。开展随机督查11次,发现问题8条,现场提出整改要求4条,工作提醒谈话2人;做好了换届工作交心谈心活动,分别谈话30余人。二、存在的主要问题回顾一年来,在党建工作做了一些努力,取得了一定的成绩,但离组织的要求和群众的期盼还有一定的差距,主要包括以下几个方面:一是抓组织建设不平衡,各支部互比,水平

9、参差不齐,效果好坏有别。二是抓基础保障还有差距,软硬件建设都还需要持续强化。三是抓党建体系建设仍有漏洞,一定程度还存在肠梗阻现象。四是抓队伍建设有短板,后备人才培养离工作需要差距还大。三、下一步工作思路和打算xx年,我将以抓好此次会议精神落实为契机,继续落实全面从严治党的要求,从小处着眼,从微观入手,促进党建工作再上新台阶。一是继续完善党建责任制,督促党委委员、各支部书记及委员落实好责任清单,认真履行好自身职责。二是继续强化组织建设,使新组建的党支部、社会服务性组织完善制度,规范动作,履行好职责。三是加强干部培养,营造风清气正的干部创业环境。四是继续加强党员培养管理,补齐党员队伍建设发展的短板。五是加强基础建设,在物资保障上下功夫,立足小投入,争取大产出。

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