人力资源市场管理中心年一季度工作总结.docx

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1、人力资源市场管理中心年一季度工作总结一季度，在县人社局及上级部门正确领导和关怀下，我中心以党的十八大精神为指导，全体工作人员，勤奋工作，热忱服务，各项工作均取得了一定成绩。现总结如下：一、一季度所做的日常工作1、做实了流动人员档案管理服务工作流动人员档案管理服务。一季度新增流动人员档案 10 份，管理流动人员档案 11000 多份，提供了 11000 多人次的档案基本公共服务。为确保档案的安全，每星期对档案室进行一次维护保养处理，确保了档案完整率 *%，安全率 *%。2、做实了改制企业职工后续服务工作。为改制企业军转干部、伤残退伍军人、立功退伍军人 50 多人提供了代管服务，为 20 人代办退

2、休手续服务，为 7000 多人次的改制企业职工提供的人事政工事务服务，为 150 多电力体制改革分流人员代管服务。3、做好疫情期间防疫工作。（1）工作人员上班期间提供每日口罩一个，要求上班期间全程佩戴。（2）每日对办公场地进行消毒处理。（3）对每个来访老百姓要求必须带好口罩才允许进门办事。（4）对于电话咨询，和有意向来办事的群众提供网上办理渠道，对于需要本人亲自来办理的告知其可以延后等疫情缓解后再行办理。（5）单位工作人员在疫情期间积极参与小区值班工作。4、抓实了干部职工作风建设工作实行绩效考核目标管理制度。实行上级检查考核扣分制度。实行绩效考核与工作性津补贴和各项年度奖金挂钩制度。自治县人力资源市场管理中心二二零年三月二十五日