农商行支行长个人总结

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1、农商行支行长个人总结_支行行长个人工作总结农商行支行长个人总结*2022年上半年，我行西城支行紧紧围绕总行的部署部署，在乡镇党委、政府的支持 下，在总行党委、班子的领导下，在宏观经济形势严峻,经营困难的不利条件下,组织带领 全体员工坚定信心,迎难而上,努力完成总行交办的各项任务,，为农村商业银行各项业务 的发展和*镇区域经济的活跃做出了应有的贡献。一、经营目标完成情况1、6月末各项存款余额19362万元，比年初增加3586万元，完成总行3500万元计划 的102%。2、上半年新投放农业贷款1200余万元。二、主要工作方面（一）坚定不移地抓好存款工作存款是立行之本，也是今年总行安排的重头戏。在

2、此方面，我们一是解决员工的思想问题，重点从主观上找原因，克服全员等靠要消极思想 二是打破平均分配任务的考核办法，根据个人能力的不同，分配不同任务，根据完成任务 的不同，分配不同的薪酬，给有潜力的员工提供发挥的舞台，充分调动全员积极性和创造 性；三是对于黄金客户，领导班子积极拜访，倾心畅谈，联络感情；四是组织全员开展文 明优质服务活动，全员按要求统一着装，挂牌上岗，严格训练柜员“临柜五步法”，以服 务赢得客户；五是结合“三进四扫五覆盖”活动，普及用卡率，监测卡流量，增加存款日 均余额；六是对全乡 10 个村（原联络站）进行分类包干，新余额按不同比例计个人任务 这些措施的采取和实施，为存款的稳步增

3、长打下了坚实的基础。（二）及时开展农业信贷支持。我们*乡是一个农业乡，对农业资金的需求很大。 本着早分配、早效应的原则，年初根据各村实际情况实施信贷优化策略。一是扎实开展全 乡农民信用评级、年审和授信工作。二是及时开展农民需求贷款发放工作。每个村庄都受 到电影贷款官员和村级评级团队的严格控制。1月份，向有需要的农民发放了800多万农 业贷款。三是对军岭村担保协会的工作进行调查、分析、总结和完善，多次接受上级美联 社、银监部门和政府的调查，并接受兄弟美联社的参观学习。四是做好对各客户经理商户 的资信前期调查。根据情况及时给予支持。有力的信贷支持有力地促进了*镇的经济发展 有效地提升了我国农商银行

4、的良好社会形象。（三）优化资产质量，保全诉讼时效。今年以来，省联社不良贷款听证问责工作在全 省展开，我们根据工作进度，深入各村，对以前年度沉淀的老贷款进行清理清收。同时， 对隐形不良及表内不良逐户下发催收通知书，采取一户一策的清收办法，保全诉讼时效。 全体信贷员逐笔核查存量贷款。进一步夯实了资产底子，资产质量进一步优化。（四）切实加强内部管理。通过轮岗、学习、考试、在职军训、职业技能竞赛等一 系列工作，加强了全员制度落实和规范运行*（五）引深案件防控工作。上半年，我们依据总行案件防控培训方案，于每周二、五 进行案防学习，也利用晨会、周会、月会时间系统学习中小金融机构案件风险防控实 务、案防治理

5、的有关政策、制度和相关规定、各项内控管理制度、操作规程、应急处置 预案等，进一步丰富员工的案防知识，增强案防意识，提高对重点业务风险点的管控能力， 将案件防控工作推向深入。三、廉政建设认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，一是年初即与总行党委签定党风廉政建设 目标责任书，抓好责任制目标的落实；二是重点抓环节干部廉洁自律建设，严厉打击吃、 拿、卡、要等信贷不良习气；三是认真处理群众来信来访，支持纪检部门严肃查处违规违 纪案件的发生。回顾半年来的工作,虽然取得了一些成绩,但只能代表过去。我的工作还存在一些不足 与领导的期望和要求相比还有很大差距。我决心认真履行职责，严格管理，再接再厉，在 今后的工

6、作中努力工作，紧紧围绕总行的部署部署，在乡镇党委、政府的关心支持下，让 总行放心，让全乡人民满意。XXXX年是党的XXXX大召开之年，也是实施“ XXXX ”规划承上启下的重要之年。一年 来，XXXX县中心支行在武汉分行、南昌中心支行和XXXX县委、县政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，全面贯彻落实总、分行工作会议 和全省人民银行业务工作会议精神，紧紧围绕党委中心工作，立足实际，开拓进取，求实 创新，充分发挥窗口指导作用，强化金融管理，维护金融稳定，创新金融服务，加强内控 内管，推动了各项工作迈上新台阶。至12月，中支全辖共获得县级以上集体荣誉80余项 其中获

7、“分行文明单位”等省级荣誉26项。一、把握货币政策的规律性，充分发挥窗口的导向作用，推动经济快速发展（一）加强“窗口”指导作用。一是年初召开了全县金融工作座谈会和全县法人金融机 构信贷调控工作会议，研究部署XXXX年全县金融工作要点和信贷调控方向。二是提请县 政府转发了人行XXXX县中支关于金融支持现代服务业加快发展意见的通知，要求金 融机构加大金融创新，不断提升金融支持现代服务业加快发展的水平，突出支持重点，努 力满足现代服务业对金融服务的要求，抓住有利时机，在促进现代服务业发展中做大做强 金融业，完善风险控制，形成金融支持现代服务业发展的长效机制。三是举办了全县法人 金融机构信贷政策业务培

8、训班，详细分析了当前宏观经济形势，围绕再贴现、支农再贷款 以及存款准备金管理等各项货币信贷业务知识进行了详细讲解，有效防范金融机构在实际 工作出现各项违规行为。四是组织举办了 XXXX年XXXX县银企对接合作会，县银行机构与 30家企业进行了现场签约，签约总金额达39亿元。（二）加强信用监管。一是制定并颁布了中国人民银行XXXX县分行地方法人金融 机构信贷监管操作规程，规定了中国人民银行信贷监管、申报、审核、计算、审核的工 作机制，监督管理、约定贷款的监管、奖惩约束。二是下发了关于进一步加强辖区内地 方法人金融机构信贷监管的通知，对做好货币信贷监管工作提出了明确要求。三是开展 县域涉农信贷专项

9、评估，2022年组织对全县9家银行业金融机构和13家地方法人金融机 构信贷政策执行情况进行现场评估，并及时通报评估结果。四是组织开展辖区内法人金融 机构信贷投资的大规模核查。（四）加大对薄弱环节的金融支持。一是继续完善小额担保贷款管理机制，增强小额担 保贷款扶持创业的功效，推动小额担保贷款覆盖面。至12月末，全县小额担保贷款余额 11.2亿元，累放10.84亿元，贷款到期收回率达99.9%。二是加大“三农”信贷投放力度 至12月末，全县银行业金融机构涉农贷款余额348.57亿元，占各项贷款余额的61.42% 。 三是加大小微企业信贷产品创新。全县各国有商业银行、邮政储蓄银行均成立了小企业贷 款

10、专营中心，专为小微企业提供500万元以下的融资服务，简化了小微企业贷款业务流程 提高了审批效率。至12月末，全县银行机构小微企业人民币贷款余额89.57亿元，比年 初增长39.91% 。（五）积极开展跨境人民币结算业务。中央分行及时向辖区内经办银行机构转发相 关政策法规，加强政策宣传和培训，编制发行XXXX货币信贷窗口，重点宣传跨境贸易人 民币结算政策，积极向全县宣传跨境人民币结算政策和工作进展。XXXX年，全县跨境人民 币业务结算总额达到50.92亿元。二、增强风险监测针对性，提高金融稳定驾驭能力，促进辖区金融稳健运行（一）创新建立影子银行系统风险监控机制。该县的融资担保机构、小额信贷公司、

11、 典当行、私人融资和其他非银行机构将被纳入影子银行系统。建立跨部门信息共享、协调 合作机制，及时掌握政策法规、影子银行系统各机构发展状况等信息及相关监管报告。在 日常监控工作中，借助政府协调平台、专项研究平台、信息披露平台三大平台，实现了风 险监控从中国人民银行独立支持向多平台联动的转变。探索发布XXXX县影子银行系统风 险监测预警综合评价办法，请县政府下发关于建立影子银行系统数据信息质量维护机制 的通知，有效解决了影子银行共享数据和信息的真实性和准确性问题。（二）加强重点领域和行业风险监测。认真撰写XXXX年XXXX县金融稳定报告，客 观真实反映了全县金融业风险状况和金融监管效果，披露了全县

12、金融业风险状况。继续实 施地方性法人金融机构风险监测分析月报制度，结合xxxx县“金融稳定性监测评估”法 人金融机构操作细则，定期上报监测报表和分析报告。在巩固现有银行业、证券业、保 险业金融风险监测评估体系的基础上，继续将担保公司、典当行等非银行金融机构纳入监 测体系，不定期进行监测分析，重点关注银行、证券、保险等各类理财产品的发展及风险 隐患，对地方政府融资平台开展深入研究，加大对辖内城投公司等政府融资平台的风险监 测力度。（三）加强财务管理和服务。中央支行积极创新构建县域财务管理长效机制，提升 基层央行绩效。创新履职方式，建立并实施了一系列制度和措施，形成了“分时管理、有 序衔接、科学有

13、效”的“两管两结合”长效机制，并在省金融稳定专业会议上交流经验材 料。对新建金融机构进行管理创新。XXXX县支行探索建立新金融机构财务管理和服务监控 体系，通过明确监管者的职责,约定新金融机构的相应义务,规范监管者制度的相关要求, 切实做到财务管理与服务并重。在新的银行机构开业之前，它将对金融服务和管理知识进 行例行和制度化的测试。在XXXX年中，辖区内的支行、支行先后组织了 XXXX农村商业银 行、Chouzhou村镇银行永阳支行等单位及相关业务人员进行综合测试，共有180名参考人 员。继续深入开展综合执法检查，完成工商银行、中行县级综合执法检查。（四）加强征信系统建设。积极开展中小企业信用

14、档案建立和录入工作，全年共完成 4000余家中小企业信用档案建设，并从中筛选出优质企业给予信贷支持。积极建立农户电 子信用档案，加强与农信社沟通协调，推动信用农户纸质档案的采集工作，同时积极引导 农户重视积累自身的信用记录，提高农户信用意识。认真做好贷款卡管理工作，建立了贷 款卡年审绿色通道，通过创新贷款卡年审管理等方式，实现了贷款卡年审过程中人民银行、 金融机构、年审企业的有效结合，共办理了 900余家企业贷款卡年审。开展机构信用代码 证发放工作，第一批1.1万份机构信用代码证，已全部发放到位。（五）进一步推进金融生态建设。率先评选全省金融生态示范县（县、区），召开 全县农村信用体系建设推进

15、现场会，并于2022年示范并授予三个金融生态示范县（县、 区）和七个金融生态达标县（县、区）。请县政府发布XXXX县金融生态“示范县（县、 区）”优惠政策实施细则，召开第一次会议，推动金融生态示范县（县、区）优惠政策落 实，为金融生态示范县（县、区）提供金融产品创新和税收优惠政策。XXXX人民广播电台 报道“信用记录关爱日”活动，结合“学习雷锋日”开展“志愿者交流活动”，开展多种 形式的信用调查宣传活动。积极开展农村普惠金融体系建设，组织农村金融教育工作者在 遂川县高坪镇开展金融教育志愿者活动，为当地50多名农民提供金融知识培训。加强反 洗钱工作，探索建立“融入地方金融生态建设的反洗钱评估体系

16、”，率先将反洗钱列为全 省金融生态建设内容，纳入政府年终综合评估范围，通过建立反洗钱评估指标和相应制度， 进一步推动和深化招商领域的反洗钱监管。三、赋予金融服务创造性，努力改进服务理念与手段，全面提升金融服务水平（一）做好信息研究工作。继续落实中央支持组青年信息研究工作组实施方案，组 织召开中央支持组青年信息研究座谈会，突出培养青年信息研究能力；实行三级审计机制， 加强对辖区内金融机构统计数据、经济调查和资信调查管理报表的审计，切实保证上报的 数据和报表准确、及时，统计数据和报表中没有错误。举办了以“金融支持小微企业发展” 为主题的第三届“井冈山金融论坛”，为经济金融界人士提供了交流平台。我们

17、积极开展 针对中小企业春耕准备和金融服务的专项研究和调查，为上级决策提供参考。（二）强化会计财务管理。出台了人行xxxx县中支对账管理办法，联合各部门分 两次对县支行“大会计”工作进行突击检查。出台了人行xxxx县中支内部接待管理办 法和人行xxxx县中支内部往来用餐标准等，进一步规范内部接待标准，坚决杜绝 各种铺张浪费，有效降低了公务接待成本。下发了关于进一步加强财务管理的通知， 进一步规范辖内财务管理工作。（三）加强支付结算管理。积极推进银行卡支农服务，进一步改善农村支付服务环 境，提高农村金融服务水平。截至12月底，全县共有724个银行卡提款服务点。扎实推 进“刷卡无障碍”建设，加大AT

18、M机具、POS机投入。截至12月底，银行业金融机构增加 了 280台ATM机和3208台POS机。开展XXXX县现代支付系统宣传主题日活动，积极引导 县民根据实际需要应用支付系统办理相关业务。（四）强化经理国库职能。印发了xxxx县国库TCBS账务日间查询登记制度，有效 地发现当日业务差错，并当日纠正差错，提高TCBS核算质量。全面实现了税收资金由同 城系统办理改为由大额支付系统直接划转国库，制定了大额支付系统划转国库税收资金 业务处理办法，有效防范国库资金风险。进一步加大财税库银横向联网系统（TIpS）推广 力度，保持电子缴税率和签约率在全省处于先进行列的位置。配合“乡财县管”财政体制 改革

19、，做好乡镇财政资金国库集中支付管理工作，树立为财政服务形象。在全县范围内开 展了国债收款单集中催兑活动，以“单单有催兑，单单有交代”为目标，扎实做好国债收 款单催兑工作。（五）加强对货币、金银的管理。统筹安排发行资金的分配。在保证年度现金供应 和发行资金储备存量的基础上，实施“仓库对接、仓银对接、银企对接”三种调拨调整模 式，增加小面额人民币供应，改善流通人民币的结构状况，提高流通人民币的清洁度。积 极开展“冀州区人民币收付服务管理示范区”建设，推动金融机构实现对人民币“零推 诿”、假币“零容忍”、服务“零距离”、管理“零缺口”的目标，服务对象“零投诉” 和“双百”。积极做好防伪货币宣传培训工

20、作，开展“打击和预防经济犯罪我们的共 同责任”宣传日活动，编印防伪货币知识必读教材，组织柜台人员人民币知识业务培 训，首次在全省银行业金融机构举办了人民币收付业务管理培训班，提高了金融从业人员 人民币收付业务水平。（六）强化外汇监管职能。做好企业档案信息清查及名录登记工作，完成录入货物贸易 外汇监测系统的企业档案313家，其中列入名录内企业226家，并根据辖内企业提交的出 口单位备案登记的相关情况，及时更新监测系统中的企业名录信息，确保货物贸易外汇改 革顺利推行。根据新货物贸易外汇管理制度规定，对全辖310家名录内企业开展了全面监 测，完成了改革后货物贸易企业的首次分类管理工作。加强外汇现场检

21、查，对县农行、县 建行、县邮储银行和赣州银行开展了国际收支统计申报、服务贸易和个人结售汇业务季度 现场核查。认真做好各项外汇监管系统的升级和整合工作，分别完成了个人外汇业务非现 场监管软件和外汇非现场检查系统的升级改造工作，完成了个人结售汇系统应用门户整合 推广工作。首次受理了辖区平安保险公司xxxx支公司开办外汇业务保险业务的申请，并 获得省分局批复。新核准7家银行机构开办结售汇业务，全辖办理结售汇银行机构增加到 102家，扩大了县域外汇管理与服务覆盖面。（七）加强对科技和物流服务的支持。完成中央银行会计系统（ABS ）全国灾害应急 演练，做好业务网络和办公网络的分级防护。完成辖区内重要业务

22、系统等级保护初审，及 时向上级主管部门提交相关等级审批报告和等级资料；完成辖区内视频会议系统向县城开 放项目。重点创新项目“基层人民银行业务网络安全域管理项目”的设计开发及其在部分 县支行的推广应用，得到了银行上级主管部门的肯定。加强用电、用水等关键环节的能耗 管理，淘汰高耗能用电设备，积极推广节能新产品，有效降低各项能耗费用。围绕“珍爱 生命之源、节约用水、人人保水”的宣传主题，开展事业单位节能宣传周，在省人民银行 后勤工作会议上介绍和推广了中央支持节能减排工作经验。去年一年，在支行党委正确领导下，我认真学习贯彻xx届六中全会精神，积极落实 支行党委各项工作部署，思想上转变观念，工作中紧紧围

23、绕股份制改造和双贯标工作要求 加强管理，开拓创新，认真推行规范化服务。在共同学习支行党委工作部署后，我部负责同志统一思想认识，明确了 XX营业部的 工作重点和工作计划。全体员工对人事分工、岗位设置、工作目标和工作计划有了全面了 解，并达成共识：营业部是支行重要的业务部门。作为业务部门的一员，完成部门的业务 目标，提高服务水平是今年的主要任务。一、年初，结合双贯标工作，完善制度，狠抓管理。修订完善了多项制度、办法，制 定了营业部内部的管理制度体系，包括考勤、卫生管理、服务标准，营业部经营任务分解 考核细则、营业部绩效工资分配办法等，进一步完善了服务体系和业务考核体系，发挥考 核机制的作用，充分调

24、动员工的工作积极性。在管理上,要注意制度的落实,不能流于形式。第一,要从自己做起,自觉带头遵守规章 制度。违反制度的员工应严格按照制度进行处罚，在纪律面前人人平等。二、集中精力进行业务发展和市场营销，对营业部重点客户进行了认真梳理，根据具 体情况划分了不同档次，要求客户经理认真分析客户清况，根据重点客户的不同需求制定 了不同的的营销方案和工作目标。1、近一年的工作，存款一直作为营业部工作的重点和 难点，为此我会同有关副经理、客户经理进行过认真地研究、总结，也出台了很多激励、 规范的措施，但一直效果不明显，究其原因，一是对客户经理的管理不到位，责权利没有 充分体现，造成客户经理没有充分发挥作用，

25、二是没有于重要客户建立一种互相信赖的银 企关系，在走访客户是不能认真分析总结客户需求和经营情况。三是工作中存在畏难情绪 为此，结合支行制定的客户经理考核办法，在营业部实行全员客户经理制，积极探索多层 次业务管理模式：客户经理负责经常性上门服务，收集客户重要信息;业务主管负责定期 走访;定期业务会议决定营销策略，及时向行领导、公司部反映营销情况。通过以上工作， 四季度效果非常显著：开发了*、*、*、*等优质客户，稳2 I 匕J *、/：* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A*

26、 *A* *A* *A* *A* *A* *A* *A* 定了*、*、*等，盘活了*、*、*存 量客户。2、注重创新，善于捕捉和分析信息，充分利用我们的金融产品，为企业提供建议， 今年4月，我们积极联系*1* *1* *1*1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1

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31、 *1 *1 *,|日均存款增加1 lOxxxx元，为我们带来每年2xxxx元的中间业务收入。3、善于利用政策，寻求新的绩效增长点。根据今年票据市场特点，全年办理贴现2 亿7千万元，实现贴现利息收入近四百万元，带了了可观的收益，同时建立了银行、企业 的稳定业务往来。在XX营销过程中，我们积极探索整体营销模式，如*1* *1* *1* *X* *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1

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37、 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1 *1* *1* *1* *X* *1 *1三、注重自身及员工业务素质的提高。第一，加强员工培训。根据年初培训计划，提高员工学习积极性，增强竞争意识。第 二，提高客户经理的专业素质和服务水平。三是制定岗位标准，区别对待，实行动态管理 提高柜员服务意识和竞争意识。第四，注重学习型团队建设，形成浓厚的学习氛围。四、注重家园文化建设，提高凝聚力。银行支行工作总结营业部作为一个3xxxx人的 大集体，如何提高凝聚力成为工作的重点之一，只有团结才有战斗力，工作才能出成绩。为此，营业部制定了晨训制度，每周例会制度，定期总结工作，制定工作计划，并积极开 展一些有益的

38、活动，使大家有集体荣誉感。充分发扬民主，每月每位员工对营业部的工作 做出评价，对营业部的发展目标、工作计划提出自己的意见。在工作中，作为销售部经理，我首先要对自己有严格的要求，有过硬的职业素质，端 正的工作态度，处处以身作则。注意工作中的方式方法，与员工交流思想，善于发现问题 制定有效措施改进工作不足。XX年，营业部各项工作有了全面发展，存款余额达到7.37亿元，中间业务收入实现 30xxxx元，贴现实现2.7亿元，实现利息收入60xxxx元，贷款新增1.3亿元，为支行全 面完成各项工作目标发挥了重要作用。同时营业部员工的绩效工资也位居支行经营部门的 前列。在过去的一年里，给我留下深刻印象的是

39、，我缺乏管理知识，原有的积累不能满足实 际需要。我还制定了相应的学习计划，学习知识和经验，使自己成为一名合格的客户经理 和经理。有人说，生命中绝大部分的初遇，所思不过像蒲公英一样，飘然而来，飘然而去，全 然不留一丝痕迹，但生命中却有些真挚的东西值得收藏，短短的农训日子，使我们洗涤去 许多的酸甜苦辣，我愿意记取这最刻骨难忘的记忆，是它牢牢地占据我的心。在告别紧张的学习之后，我们又乘公共汽车去参加农业培训。我们对高中最后一次放 松的机会充满了期待。一路上，我们大声地唱歌，聊天，这让老师们又笑又闹，终于到达 了我们的目的地。这是我第三次来这里了，我仍然很高兴。下午农训就正式开始了。老师分配任务时我们

40、都紧张的盯着他，希望能听到一个满意 的任务，有人欢喜有人忧，叹气声欢呼声充斥着操场，唉，认命吧。制作糕点最受欢迎吗？我们很幸运地经历了一次。在听老师讲解的同时，我们想象着 蛋糕烘烤后的甜味。我做到了。打鸡蛋是个人的工作。几个人依次来了。几轮之后，每个 人都变红了，手都酸了，但是鸡蛋还没有达到标准。继续为蛋糕而战！最后，老师说没问 题。我们欢呼了一会儿，开始忙着其他的步骤。我们加了糖，油和面条。经过一系列 的程序，我们汗流浃背，但是想到蛋糕的香味，我们脸上仍然很高兴。我们把它放在烤箱 里。15 分钟后，我们自己做的蛋糕也从烤箱里出来了。我们迫不及待地要拿一个放进嘴里 味道好极了。虽然不是很好看，

41、但我们意识到了合作的乐趣。又一次学习手工编织。皱着眉头将红绳穿来穿去，轻轻的整形，慢慢地拉出中国结地 外耳，内耳，手中的结舒展了，眉头也平了。一条绳子成了一个很有中国特色的结，虽不 完美，但看着其中的沟回圈套，像是诉说着什么，意味深长。我们一起看了电影20XX，被强烈的亲情感动了。让我们更加珍惜与父母在一起的 日子；急救教会了我们实用的技术；花卉育种教会我们花卉的习性和培育花卉的技巧宿舍生活也是很开心的。大家一起游戏，学习。讨论自己的趣事，和大家在一起，真 是一种幸福。四天的农业训练结束后，我回来睡了很长时间。当我醒来，看着窗外嘈杂的道路时， 我突然感觉到农业训练像梦一样匆匆而来。曾经有一段时间，我没有仔细体会那种感觉悄然而逝。一位哲学家说，没有回味的感觉是最美妙的。对于农业培训来说，味道就像一杯浓茶。 只有在品尝了它之后，我们才能知道它的魅力，然后与有同样经历的人一起看和微笑，这 样最美妙的感觉才能在彼此之间传递。