表彰大会总结(精选10篇)

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1、表彰大会总结(精选 10 篇)表彰大会总结(精选 10 篇)表彰大会总结（一）：新年伊始，万象更新。1 月 4 日至 6 日，在这辞旧迎新，吉祥喜庆的完美 时刻，xx2019 年度工作总结暨先进表彰大会在古都西安成功召开。会议以新发展、新机遇、新挑战、新未来为主题，全面回顾总结了 2019 年的发展历程，分析了当前面临的形势，安排部署了 2019 年公司的发展规划。 xx 省人大常委人事工作委员会主任、西安市国税局原副局长、xx 省教育学院副 院长、xx 省纪检委人事室副厅级主任、xx 省 xx 商会副会长、xx 省福建商会秘 书长、xx 省浙江商会秘书长等各级政府领导和各界商会友人出席会议，

2、xx 各分 公司领导及优秀企业家与会并作讲话。期间，公司董事长王总作重要讲话，他强调 2013 年是公司第二个五年规划 的开局年，公司将不断创新观念，与时俱进，逐步推行先进的管理理念和现代 管理体系，优化管理制度，健全管理体系，以满足公司长足发展的需要。加强 终端物流体系建设，实现公司集团采购，统筹统配的战略目标。进一步推进资 本运营，加快公司上市步伐。5 日，公司业务中心、企业文宣中心、教育中心、IT 中心副总分别就各部 门 2019 年任务目标完成状况、工作中存在的主要问题以及 2019 年工作思路作 了讲话。后由先进分公司、模范区域经理代表、业务标兵代表、优秀员工代 表、先进加盟企业代表

3、、先进加盟商家代表、先进基层管理委员会代表上台发 言。紧之后，在激昂的音乐声中，会议进行了隆重的颁奖仪式，为各先进个人 进行了表彰和奖励。晚上，家人们欢聚一堂，载歌载舞，共同感受新年的气 息。6 日上午，参会代表怀着激动的情绪做了会议感受与分享。最终，大会在 王总的会议总结与问候声中圆满结束。岁月不居，天道酬勤。过去的一年是令人鼓舞、令人振奋的一年，同时也 是我们深化改革、强化管理、狠抓落实、成果丰硕的一年。新的一年，让我们 一齐耕耘、一齐拼搏、一齐守望与憧憬，万众一心，携手共进，去开创更加完第 1页 共 18页美的未来!表彰大会总结（二）：时隔半年之久，今日，我们又齐聚一堂，共谋发展，内心激

4、动十分，感动 万分！在此，我谨代表四川蓉药集团和即将在重庆成立的玖信。健佳生物科技 有限职责公司向大家致以最最诚挚的谢意和敬意！感激你们在过去的一年里， 为公司的发展不遗余力，出谋划策。可谓批星戴月，劳苦功高！公司能有今日 的发展，与你们的努力是分不开的！同时，异常感激大家对我的帮忙和关心！蓉药集团重庆营销服务中心自去年成立以来，至今也一年有余，在过去的 一年里，我们并肩作战，同欢苦，共荣辱，有很多的辛酸和汗水，也有很多的 收获和欢乐！最为宝贵的收获是培养了一批公司骨干人员，汇集了一大批你们 这样的销售精英和营销高手！看到你们，我就看到了公司的期望，不禁遐想起 公司的未来，有你们在，我坚信！有

5、任何的困难我们都能够克服，有任何市场 我们都能够做好！公司的明天将充满无限期望！过去的一年，有太多太多的故事，值得我们追忆，回想当初来到垫江，我 能够说是一无所有，仅有一名员工，几千块钱。有的只是坚信自我会成功的信 念，以及一往如前的大无畏的勇气。市场一片空白，营销模式一片陌生，很茫 然、很无助。一切都是从零开始。我至今依然记的，40 几度的高温天气，我和 郭丽娟在高安，为了找到一个客户，徒步走了 5 个多小时，从上午走到午时， 没有喝一口水，没有吃一口饭，结果那个客户还一盒药都没有定。短短两个 月，我走遍了几乎垫江所有的客户！最终把市场打开了，用我们的汗水和诚 信，建立了良好的口碑，才进入了

6、良性循环，才有了之后的长寿市场、忠县市 场。才有了我们此刻坐在一齐的所有同事。回想往事，感慨颇多，为了公司的 发展，我们有很多的同事付出了很多，虽然，此刻有的同事没有在公司上班 了，但我依然怀念他们！依然感激他们！过去的一年中，我们有过太多的失败，也有过很多的成功。总结过去，展 望未来。我们需要的不是沉醉于过去的些许收获，更不是懊恼于过去的点滴不 足。我们需要的是认真总结，深刻反思！共同创造更加辉煌的明天！下头，我将我们过去一年以来公司所存在的一些问题简单作一下总结，期第 2页 共 18页望大家共勉！公司的收获与成功：一、在过去的一年中，公司产品在市场上从无到有，从滞销到畅销。知名 度、美誉度

7、不断攀升。截止到 6 月 30 日，我们三个市场，共实现销售回款 160 多万元。客户九千多家，其中，建立稳定供销关系的近三千家。产品也有原先 的 16 种增加到此刻的 20 几种，并且以后还会逐渐增加！我们充分看到了市场 的潜力，也看到了蓉药集团和我们的发展。二、在过去的一年中，公司员工队伍从最初的.一个人，发展到今日的几十 人，员工队伍不断成长，销售额更是节节攀升。涌现出一大批的优秀员工和优 秀骨干，为公司的后续发展供给了可靠的人力资源保障。我们不但完善了我们 的管理制度，还完善了我们的企业文化，并且还将不断努力，不断完善，努力 为大家创造一个好的平台，一个欢乐和谐的工作环境。三、在过去的

8、一年中，营销模式从陌生到熟悉，从不了解到应用自如，并 且，在大家的共同努力下，我们创新了很多营销模式，垫江 06 年十月十日中秋 感恩活动更是创下垫江之最、蓉药之最。每每回忆至此，就不禁感到十分自 豪，因为我们有一个团结的团队，创新的团队，这也正是我们公司最为宝贵的 财富。四、此刻的我们，更是得到了蓉药集团总部的大力支持，得到了王总和李 总的大力帮忙，公司总部不但给了我们 300 万的信用担保，还给了我们更多的 市场。我们有蓉药集团这样一个好的平台，有总部大力的扶持，是没有理由做 不好的。过去的辉煌都也成为过去，人的眼睛是长在前面的，不是长在后面，此刻 的我们，最应当做的是做好以后的工作。保证

9、我们以往犯过的错误不在出现第 二次，有鉴与此，我跟大家开诚布公的总结总结我们过去的一年来所犯的错 误，也许，这些错误在大多数人看来都是情有可原，难以避免。也有人说职责 不在员工，在领导。是的，我也很认同这种说法，过去的所有错误，职责的确 不在员工，也不在经理，而在于我自我，如果我不出差，不担搁这段时间，所 有的错误是不是都能够避免呢？所以，今日把这些过去的失误指出来，并不是第 3页 共 18页要追究哪一个人的职责，而是要大家共勉，共同反思。同样的错误不能再出现 了，绝对不允许出现。表彰大会总结（三）：尊敬的各位领导、各位同仁：大家午时好！我很荣幸的作为项目部在此发言，在这忙忙碌碌地 20xx

10、年 中，感激领导们和同事们对项目部的肯定、支持和帮忙！在过去的一年中，项目部完成工业园主装置，钢结构制安 XX 吨，产品罐区 XX 吨，14 台不锈钢罐的非标制作。那里面连有着工人的辛勤汗水同样包含着各 位领导的殷切期望和指导。在整个过程中，我们本着质量就是根本的原则，从细节做起，在项目运行 初期就狠抓施工方案，掌握施工难点，施工中加强各方面的管理，细节决定成 败，正是我们关注这方面，它为我们在后期的施工中起到了良好的效果；二， 做到全方位的安全管理，结合专业施工特点，事前做好预案，及防护措施。依 据工业园的 HSE 全方面的管理理念及措施，让我们有了全新的安全生产的认 识。安全绝不妥协，工程

11、零事故。这是我们公司今后能够借鉴的宝贵经验。把握好各方关系，努力打造优秀团队工作中，充分调动员工进取性，增强 他们的职责感，帮忙他们成长；生活上，经常与员工交心，了解职工心里动 态，帮忙他们客服各种困难，是大家安心工作，专心管理。由于精力和水平有限，在工作中难免会有不足之处，恳请各位领导、同事 给予批评指正。在新的一年中，我将严格要求自我，取长补短，不断改善，提 高自我，为公司的未来贡献自我的一份力量。新年新气象，祝大家在新的一年 中，心想事成，马到成功！多谢大家。表彰大会总结（四）：大家好！首先在那里给大家拜个晚年，祝大家身体健康，万事如意，合家 幸福！春回大地、万象更新。我们告别了成绩斐然

12、的 20xx 年，迎来了充满期望的 20xx 年。我向全体职工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深的谢意，并经过你 们，向一向大力支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最完美的祝第 4页 共 18页愿。20xx 年是不平凡的一年，潍坊瑞弘历经曲折却依然昂首挺立，我们取得的 成绩来之不易。我们之所以能坚强地走下来，离不开益海嘉里、银鹭等上游单 位的鼎力支持，更离不开我们每一位职工艰苦奋斗地拼搏。我一向认为，奋斗 的身影是最美丽的，所以，你们是最美丽的。在此，我再次向对潍坊瑞弘发展 有过帮忙、付出过努力的每一位职工表示衷心的感激，因为有你们才有瑞弘的 今日。整理成绩是大家有目共睹的，是值得肯定的，

13、但取得的成绩只能代表过去。在 看到成绩的同时，我们也要去发现我们的不足，以便我们今后改正，以便我们 今后提高。20xx 年是一个崭新的一年，也是我们颇具机遇与挑战的一年。20xx 年，公 司的发展前景广阔，我们的销售目标为两个亿，职工总人数到达 100 人以上， 公司体制向股份制企业过渡，跟上益海嘉里的前提高伐，并造就人性化的和谐 企业文化。在接下来的一年，我们主要从以下几个方面来实现我们公司的发展： 不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。不要为我们眼前所取得的些许成绩而沾沾自喜。要实现公司今年销售两个亿的目标，我们的压力依然 还很大。可是我坚信，只要我们从自我做起，关注工作的每点每滴，

14、从小事做 起，做好身边的每一件事，我们的目标就会随着时间的推移而离我们越来越 近，我们就能实现由量变的积累到达质变的升华。昨日的成功带来了今日的喜悦，今日的努力昭示着明天的辉煌，让我们团 结一心，加倍努力，为实现我们宏伟蓝图而奋斗！多谢大家！表彰大会总结（五）：在这岁末年首之时，我们隆重召开 20xx 年度学生工作总结表彰大会，十分 有必要，异常有意义。在此，我代表学校党委向今日受表彰的先进团体和优秀 个人表示热烈的祝贺！也借此机会向全体同学表示诚挚的问候！向所有进取开 展学生工作、支持学生工作的教师们、同志们表示崇高的敬意和衷心的感激！第 5页 共 18页刚才，张宝强部长做了一个简明扼要的工

15、作报告，篇幅虽然很短，但资料 充实、重点突出。我听了之后，感到很高兴，很受鼓舞。尤其是报告对新一年 工作提出的新思路，既有针对性，又有方向性，我完全赞成，相信大家也必须 会赞成。下头，我想围绕大家关心的四个问题谈谈我的看法。一、对 20Xx 年学生工作的评价根据刚才张部长的报告和平时我所掌握的情景来看，20xx 年学生工作能够 归纳为四多、两高和两满意。四多即学生工作亮点多、品牌多、创新 多、奖励多。这四多体此刻张部长总结中的十个方面。今日受到表彰的先进 团体和先进个人就是创造四多的典型代表，是大家学习的榜样。两高是指 学生工作水平高、层次高。这两高反映了学生工作的持续提高和跨越，也反 映了学

16、校整体工作的持续提高和跨越。两满意是指学校满意、社会满意。学 生工作做到了让校党委校行政满意，让全校师生满意，同时，用人单位评价 好、新闻媒体评价好、社会各界评价好，也得到了上级组织的认可和奖励。大家明白，办人民满意的教育是党和国家对高等教育的要求，也是学校 办学的宗旨。我们学校的学生工作正是突出和围绕这个方面开展工作才取得了 优异的'成绩，既为学校争了光添了彩，又为学校人才培养做出了贡献，这 是可喜可贺的。二、取得成绩的原因分析学生工作能取得如此好的成绩，来之不易。这是大家艰苦努力换来的，分 析其原因，主要有四点。第一，路子走对了。之所以说对，我认为体此刻学生工作方向路线对、 顶层设

17、计对、工作思路对，从而在工作中做到了目标明确，重点突出，措施有 力。经过大胆改革，进取创新和政策引导，保证了学生工作不走错路，不走弯 路，这是最重要的原因。第二，管理上去了。管理水平的高低直接决定工作成败。过去一年同志们 在学生工作管理上下了功夫，强化制度建设，健全管理体系，坚持管理就是服 务的理念，使管理工作上了新台阶。主要表此刻学生工作更加规范、更加科 学、更加有效和更加务实，为学生服务意识增强了，服务水平提高了。第 6页 共 18页第三，合力构成了。同志们把学生工作当做全局性工作来开展，校院两级 党政工团齐抓共管，学生组织进取参与，尤其是学院分党委书记亲自抓，行政 院长主动管，各个部门真

18、正把此当作分内之事自觉配合，协同工作，构成了强 大的合力，保证了学生工作的全面落实。第四，素质提高了。学生工作队伍素质的提高能够从三个方面观察并得以 证明。1、我们对学生工作队伍的直观感觉好。虽然学生工作队伍人员少，可是工 作效率高，工作效果好，干部队伍思想素质高，业务素质好，能够做到爱岗敬 业，乐于奉献。2、各级组织、全校师生对学生工作队伍认可度高。去年以来，学校处级干 部换届，打通岗正副处级新提拔干部中有学生工作背景的占一半以上，这足以 说明我们学生工作队伍素质高，大家的认可度高。学生工作队伍在选拔科级干 部中也表现很优秀，各部门、各学院都争着要、抢着用，从而成为了各级干部 的重要来源。3

19、、做到了系统培训培养。学工部门对干部培养培训抓得紧，见到了实效。 学生工作干部也善于学习，勤于思考，注重自身修养，使自我更有潜力，有后 劲。三、对新一年学生工作的期望对新一年学生工作，相信大家都会有共同的期望，那就是：再上新台阶， 提高新水平。如果提点具体期望，有以下三点，都突出一个新字。第一，育人理念要新，这是做好学生工作的前提。理念新就意味着观念 新、观点新，有新的认识和新的觉悟，仅有这样，才能赶上现代潮流，赶上时 代步伐，工作才能进行新的探索与实践，更好地发挥育人功能，提高育人质量 和效率。我们要牢牢把握和坚持立德树人，育人为本，以德为先，质量为要 的学生工作理念，摒弃陈旧观念和落后思想

20、的束缚，冲破僵化、封闭、保守意 识的禁锢。用社会主义核心价值观教育人、引导人、培养人。第二，工作思路要新，这是做好学生工作的关键。没有新思路就没有新出 路。而新思路的构成，在于要牢牢把握人才培养这一教育本质，牢牢把握全员第 7页 共 18页育人这一重要途径，牢牢把握改革创新这一基本动力，还要强化创业就业教育 这一服务体系。在此基础上，要紧紧围绕建设高水平大学的新要求、发挥大学 功能的新要求、高等教育转型发展的新要求，进一步搞好顶层计划，抓住关键 环节，选好增长点和突破口，按照学校提出的改革驱动、开放带动两大战略， 理清适应新形势、新任务、新标准的工作思路。第三，方法手段要新，这是做好学生工作的

21、保证。首先我们要把行之有效 的、传统的好办法、好模式巩固好，传承好，保证我们多年积淀的好传统不能 丢，特色不能丢、优势不能丢。尤其是思想政治工作传统优势不能丢。但同时 我们还必须要有时代紧迫感、危机感，要与时俱进，充分运用现代化、信息 化、化等新技术、新成果，服务于学生工作，服务于人才培养，真正把传统的 和现代的方法、手段相互融合，相互补充，相得益彰。相信只要我们有了新理念、新思路、新手段，20xx 年的学生工作必然更上 一层楼，取得新进展。四、学校应当如何加强学生工作学校党政领导清醒地认识到，学校的首要任务是人才培养。学生工作在学 校工作和人才培养中有着极其重要的地位，在必须意义上说，学生工

22、作的成 败，决定着人才培养的成败，决定着学校工作的成败。正因为此，我代表学校 党政领导向大家证明三个态度。第一，履行好职责。学校党委要把握好正确的办学方向，党政领导都要把 立德树人当做根本任务和重要职责来对待，切实把学生工作放在心上、抓在手 上，做到常抓不懈。坚持深入实际，深入学生工作一线，调查研究，听取意 见，解决问题。坚持民主决策，科学决策，坚持依法治校。维护好、保证好广 大同学的利益和广大学生工作干部的权益。第二，营造好氛围。学校要大力倡导一切为学生成长成才，人人服务学生 发展提高的学生工作理念，努力营造全员育人、全方位育人、全过程育人的 良好氛围，使党政工团各级组织都能在服务学生中发挥

23、能动性、创造性，使全 校党员干部、教职员工都能为人才培养尽心尽力而感到自豪，能为进取奉献而 感到光荣。第 8页 共 18页第三，健全好机制。好的机制能够推动和促进学生工作走向良性循环，步 入有生机、有活力的快车道。所以学校要着力建立和完善学生工作的投入保障 机制、公平竞争机制、激励机制、淘汰机制等等，支持改革创新，鼓励爱岗敬 业，鞭策无所作为。我们要调动一切进取因素和正能量，清除各种消极因素和负能量，为开创 一个团结和谐、务实创新、奋发有为的学生工作新局面而努力。让我们上下联 动，协同努力，发扬成绩，开拓进取，坚持好态势，创造新辉煌。表彰大会总结（六）：一、关于先进表彰一分耕耘，一分收获。刚刚

24、过去的 20XX 年，是全行上下齐心协力、团结奋 斗的一年，是迎难而上、大步跨越的一年，是硕果累累、鼓舞人心的一年。在 这一年里，存款总量突破 400 亿元，经营利润突破 8 亿元，标志着我行的规 模、效益又上新台阶；保定、唐山分行相继筹建，在全省布局的步伐进一步加 快，发展空间进一步打开；信贷产品不断推陈出新，电子银行的功能、载体、 渠道不断丰富，金融市场业务和理财业务的领域不断拓宽，有效提升了我行的 竞争力；新一代核心业务系统成功上线，为今后十年的发展奠定了坚实的科技 基础；提高净息差和综合收益大讨论深入开展，全行上下的思想认识得到统 一，经营理念得到提升；一大批高素质的青年才俊汇聚我行，

25、保证了网点扩建 和持续发展的需要；开发区国债问题得到解决，国企电力等贷款成功收回，创 造了不良资产清收处置的新经验；在全行深入开展礼貌服务达标升级活动，在 各级媒体刊发稿件 40 多篇，荣获各级表彰、各种荣誉 76 项，我行的品牌形象 进一步提升。以上这些成绩，有目共睹，可圈可点，足以令我们每个人感到骄傲和自 豪。这些成绩，是全行上下共同努力的结果，凝聚着大家的心血和汗水。透过 这些成绩，我欣喜地看到，全行上下的政治觉悟更高了，执行本事更强了，发 展视野更宽了，胸怀气魄更大了，赶超劲头更足了，工作作风更实了。事实再 次证明，我们这支干部员工队伍，充满着发展的活力、智慧和力量，沧州银行 这个优秀

26、平台，充满着干事创业的活力、生机和期望。第 9页 共 18页尤其值得肯定的是今日受到表彰的同志们，他们在 20XX 年的发展中发挥了 重要的带头作用，做出了突出贡献。在这些受表彰的团体和个人中，有参加核 心系统建设的全体参战人员，他们埋头钻研，刻苦攻关，夜以继日地工作，勇 敢地承担起了这项史无前例、繁重浩大的工程，集中体现了我们沧州银行人干 大事成大事、敢打硬仗的精神和本事。香河支行开业当年就吸收存款 13.6 亿 元，一举创造了新建支行快速发展的新纪录，大大提振了全行的士气，令社会 各界刮目相看。黄骅、西环、车站、任丘、泊头、盐山等大行带头讲政治、顾 大局，一往无前，毫不懈怠，经营利润全部超

27、过 4000 万元，存款总量全部超过 13 亿元，为全行树立了新的发展标杆。贷款经营部每年都要推出新的信贷产 品，引导支行占领一个又一个市场，盐山支行的小微联保贷款，御河支行的南 排河渔业贷款，肃宁支行的裘易贷，道东支行的品牌贷，都做得有声有色，经 过各级媒体的报道，为我行赢得了社会声誉。在荣获营销骨干奖的 38 名员工 中，不仅仅有忙碌在一线的柜员、信贷员，还有入行仅三年多的大学生，他们 牺牲休息时间，发扬四千精神，辛苦奔波；他们在磨砺中自我加压、不断成 长，靠着自我的辛勤付出，成为全员营销的排头兵、领头雁。今日一并表彰 的，还有会计三铁、信贷三化三无、礼貌服务先进单位，这三项工作都是行党委

28、高度 重视、始终强调的基础性工作。这些工作抓好了，我们的运营质量、资产安全 才有保证，品牌形象才能提升，可持续发展的根基才会牢固。成绩属于过去，未来期待辉煌。展望未来，我们的目标更加远大，任务也 更艰巨。20XX 年，我们要把存款做到 500 亿元，经营利润做到 10 亿元；然后 再用三到五年时间，把沧州银行打造成为一家中等规模的现代化区域性银行， 迈上更新的发展平台，进入更高的发展境界。所以，我们要以这次表彰大会为 契机，大力弘扬先进精神，学先进，赶先进，争先进，做先进，让广大干部员 工满怀深情爱沧行、立足岗位做贡献、奋力拼搏干成事、创先争优出亮点，让 全行上下风清气正、干事创业的氛围更加浓

29、厚，让全行 1200 人心往一处想、劲 往一处使，凝聚起更强大的正能量，齐心协力推动沧州银行更好更快发展，谱 写新的壮丽篇章！第 10页 共 18页二、关于考核调整从今年的考核结果看，等次划分准确，评价客观公正，在肯定成绩的同 时，切实指出了每个班子、每位同志的不足和努力方向。期望大家以此为契 机，认真对照，虚心改善，不断提高。从今年的干部调整看，涉及人员多，覆盖层面广，提拔的 49 人，交流的 12 人，共 61 人。这种大面积的调整，既是银监部门的要求，也是工作和发展 的需要，根本目的是促进干部队伍结构的优化和整体水平的提高，把各级领导 班子配齐、配好、配强、配硬。在这次考核调整中，主要遵

30、循了五条原则：一是年终考核与平时表现相结合。历年的干部调整，无不经过长时间的酝 酿，虽然在年终集中考察、集中调整，但关键还是看大家平时的表现，并将其 作为选拔调整的主要依据。二是民主与集中相结合。我们把群众公认放在第一位，严格把握民主推 荐、民主测评这两个环节，注重倾听员工对干部的评价、正职对副职的评价、 副职对正职的评价、部室对支行的评价、支行对部室的评价，综合各方面意见 后再做评价和决定。三是眼前与长远相结合。选人用人，要有战略眼光，有超前性，既要立足 于当前的需要，更要着眼于长远的发展，保证工作的连续性和发展的后劲，满 足今后 5-10 年甚至更长时间的发展要求。四是实际需要与重点培养相

31、结合。今年，我们在一些重要岗位上启用了几 位年轻干部，给他们压担子，给他们创造机会和舞台，有针对性地培养和使 用，目的就是把那些综合素质高、发展潜力大、思维敏捷、工作扎实的优秀人 才选拔到各级领导岗位上来，把人才梯队建设好，竖好梯子，搭好台阶，为全 行未来的发展打好基础。五是行内外公开竞聘与民主推荐相结合。去年以来，我们加大了行内外公 开竞聘的力度，从会计副行长、信贷副行长到支行行长，都拿出一些职位来公 开竞聘，充分调动了行内、行外两个进取性，发现了人才，激发了活力，收 到了良好效果。第 11页 共 18页经过这次考核、调整，有的同志因为工作出色、本事突出而走上了领导岗 位，有的同志根据工作需

32、要交流到其他单位、其他岗位，这都是干部调整中的 正常现象。作为一名领导干部，必须要正确对待个人的进退留转，相信组织， 服从安排，多从工作大局研究，少计较个人得失。每一次干部调整，我们行党委都认真研究，深入讨论，仔细斟酌，左右权 衡，力争给大家一个客观公正的评价，一个妥当适宜的安排，最大程度减少不 和谐、不公正、不恰当的现象。可是，任何安排都不可能尽善尽美、十全十 美，不可能人人顺心合意。那里，我套用山西省委书记袁纯清同志的一句话与 大家共勉，即：每一名领导干部时刻都要知恩、知足、知耻、知止。知恩，就是要不忘宗旨、知恩图报领导干部无论担任什么职位，都离不开党组织的关怀、教育、培养，需要 我们永远

33、感念、永生报答。作为一名党员干部，就要把知恩之情化为报恩之 行，始终不忘党的宗旨，不忘肩负的重任，把职位当作干事创业的平台，把为 党和人民多做贡献作为人生追求。知足，就是要淡泊豁达、脚踏实地作为领导干部，应当在生活上、待遇上淡泊一点，应对权与位的考验 超脱一点。权力和地位都是组织给予的，无论何时何地，无论身居何位，都要 以豁达的襟怀和超然的态度对待名利，用纯洁的品行和崇高的境界对待权力， 始终把工作事业放在首位，少一些攀比心，多一些职责感，少一些功利投机， 多一些脚踏实地，清清白白做官，认认真真做事，踏踏实实做人。知耻，就是要有羞耻心、荣辱观仅有人人知荣知耻，我们的良好风气才能坚持，正气才能弘

34、扬。在座的每 一位领导干部，都要以干好工作为荣，以碌碌无为为耻；以争先创优为荣，以 甘居落后为耻；以敬业奉献为荣，以见利忘义为耻；以遵纪守法为荣，以用权 谋私为耻。知止，就是要遵纪守法、廉洁自律止，就是行为的底线、红线、警戒线、高压线。遵纪守法、廉洁自律是行 党委对大家的基本要求，也是领导干部的立身之本和政治品格。大家必须要有第 12页 共 18页敬畏之心，敬畏党纪，敬畏国法，管得住自我，经得住诱惑，筑牢思想防线， 守好精神家园，坚决做到干成事、不出事。三、几点要求20XX 年已经过去，20XX 年已经开局。在新的一年里，在新的岗位上，我期 望大家努力做到以下几点：（一）在思想上要有新境界各级

35、领导干部异常是新提拔的同志们，要坚持把提高思想政治素质放在第 一位，时刻坚持政治上的清醒和坚定，在贯彻执行行党委工作思路上更坚定、 更自觉。要时刻牢记自我的职责使命，尽心尽力干好工作，进取作为，勇挑重 担，不辜负行党委的信任和广大员工的期盼。要注重加强党性修养，升华思想 境界，生活上知足，做人上知不足，工作上不知足，经受住各种错误思想、不 良习气的侵蚀和考验。（二）在本事上要有新提升经过这次考核、调整，又有一批同志走上了领导岗位。可是，职位提高 了，并不等于本事提高了；某一方面的本事强，并不等于各方面本事都强。不 仅仅是刚提拔的同志，在座的每一位领导干部都要努力提高自我的本事，不断 增强干好工

36、作的本领，哪方面本事欠缺就注意提高哪方面本事，天天有提高， 年年有提高，这样才能适应工作的需要，跟上形势的发展。（三）在发展上要有新思路当前，整个银行业正处于加快改革、转型的历史转折期，新的金融政策、 新的经营理念、新的技术产品层出不穷、日新月异。如果我们因循守旧、墨守 成规，就会丧失与整个行业共同提高的历史机遇。所以，我们必须要解放思 想、提高站位，切实把握宏观政策和银行业的新变化、新趋势，进取谋划改革 发展的新思路、新举措，激发新活力，打造新优势，培育新的增长点，紧紧跟 上银行业发展变革的时代潮流。（四）在作风上要有新转变作风决定成败，没有一流的作风，就没有一流的业绩。在新形势、新任务 面

37、前，我们大家要有新作风、新面貌，要以更好的精神状态干工作、促发展，第 13页 共 18页绝不能躺在过去的成绩上睡大觉、吃老本。要以群众路线教育活动为契机，认 真对照 12 种不良作风进行自我检查、自我批评、自我整改，使全行上下的思想 作风、工作作风和精神状态有一个新的转变、大的改观，为沧州银行的发展供 给更强大的精神动力和思想保证。（五）在工作上要有新成绩有为才能有位，有位更要有为。成绩是拼出来的，待遇是干出来的，机 会只留给那些有准备的人，职位只留给那些真正想干事、能干事、干成事、不 出事的人。职位高了，岗位变了，职责也就更大了，仅有把履新尽职作为干好 工作的新起点，而非停步歇脚的终点站，常

38、怀进取之心，常思开拓之举，常使 前进之力，全力以赴干出新的更大成绩，才能对得起组织的信任和员工的期 盼。表彰大会总结（七）：虎年即将过去，兔年即将到来，在这辞旧迎新的时刻，在此我代表大元公 司领导班子成员的共同祝托，怀着无比激动的心境向关心支持我们的全体同仁 和你们的家人表示最衷心地感激和最崇高的敬意。在那里给大家拜个早年啦。20xx 年是大元公司自成立以来最辉煌的一年，是具有里程碑的一年，也是 为打造百年大元创下坚实基础的一年。在张总的带领下，我们领导班子边摸 索、边建设，边改善、边经营；边理解考验、边总结提高，对产品技术创新、 经营销售定位、管理模式调整等方面进行了进取地、初步地探索。一方

39、面，根据业务员对市场的反馈信息，对公司产品进行了经营定位，确 定了以矿物外加剂、液体泵送剂为主导产品的销售倾向。并紧紧围绕一个中心 两个基本点（即）公司发展战略方向，确保产品性能指标贴合市场需求，并确 立市场领先地位，同时确保满足目标顾客群的需求。另一方面，以绩效、创 新、协作、灵活为管理四要素，狠抓基础管理，初步完成了建章立制工作，并 初步构建了绩效考核管理体系，基本建立了一个较贴合公司发展的高素质员工 队伍，为公司今后的腾飞打下了必须的基础。（一）全员销售，占领市场，齐抓共管，勇立潮头为了更好的促进销售，公司由原先的单一销售科，改制为五个业务部。应第 14页 共 18页对机构调整，作为领导

40、班子成员，我和亓经理主动带头成立两个业务部。在那 里，我也代表所有营销人员，向公司领导表个态：我们将紧紧围绕在张总的核 心下，团结一心，进取的完成 20XX 年初制定的销售目标。（二）勇挑重担，进取作好后勤服务工作20xx 年成绩的取得离不开公司后勤服务工作。乔总负责管理的后勤，及时 的保障了员工的需求。尤其是伙房，在过去的一年里，收到了员工的一致好 评。在 20XX 年，我们将继续加大改善员工伙食、取暖等条件，争取让大家在工 作之余，享受到真正的星级待遇。（三）专业技术发展，巾帼不让须眉在过去的一年里，班子成员黄经理带领科研小组对脂肪减水剂产品的工艺 改革，是具有重要意义的技术创新。尚部长在

41、财务上精打细算，对外协调，研 究政策，为公司资金管理取得了不可示数的效益。她们两位女同志以巾帼不让 须眉的精神，给班子中带来进取的活力。同事们，过去的一年是公司发展史上极不寻常的一年。一年中，遇到的困 难和问题比预料的要大得多，取得的成绩比想象的要多得多。回顾过去一年， 我们领导班子深切地感到公司的一切工作离不开上级政府和社会各界的支持与 关怀，离不开全体员工的辛勤劳动和帮忙。成绩的取得、得益于多年来公司领 导班子管理层打下的良好基础，凝聚着公司广大员工的辛勤劳动。同时，我们也要清醒的看到，当前公司在经营发展中还存在不少矛盾和困 难。领导班子在工作中也有一些待于磨合，调整。可是我们将统一思想，

42、坚定 信心，时刻牢记大爱厚德，盛世开元的理念，严格要求自我以身作则、坚持 自重、自省、自警、自励、做一个让公司领导放心、让全体员工满意的管理 者，以实际行动树立良好的企业形象。大力弘扬求真务实、埋头苦干的工作作 风，不搞形式主义、不做表面文章、集中精力抓好工作措施的落实。总之，在新的一年里，我们班子面临的形势严峻、任务繁重。同时，困难 与期望同在，挑战与机遇并存。让我们振奋起来，携手共进、顽强拼搏、埋头 苦干、抓住机遇、迎接挑战，争创一流企业，为大元更加完美的明天而努力奋 斗！第 15页 共 18页最终，祝全体员工新年年欢乐，万事如意！表彰大会总结（八）：11 月 10 日午时，我院宿管部、院

43、生活部在 AB 栋学术报告厅隆重举行了 2019 年度先进卫生班级暨礼貌宿舍表彰大会。学生处处长冯玉、学生处副 处长谭桂芬、戚卓新、团委指导教师陈为沛、各系辅导员以及来自各系的 400 多个班的班长、受表彰的标兵宿舍与礼貌宿舍的舍长等出席了此次的表彰 大会。会议由学生会成员陈伟立、陈蔓莉主持。大会在庄严、嘹亮的歌声中拉开了序幕。首先由院宿管部委员卢庆荣作 2019 学年工作汇报。肯定前期的常规工作，也强调了卫生评比、每周四至日晚 进行的熄灯以及对各项活动后勤工作的支持和集团评比等问题，同时针对本部 门的不足之处，推出了更完善的内务评分标准及广东海洋大学寸金学院学 生宿舍管理条例制度。紧之后，冯

44、玉、谭桂芬等领导为我院 2019 学年的先进群众和优秀检查 干部进行了颁奖。崇明苑、崇智苑、崇祥院、崇德苑、旧校区宿舍等宿舍苑为 礼貌宿舍苑;崇智 518 等 6 个宿舍为标兵宿舍;崇明苑、崇德苑、崇智苑、崇祥 苑以及旧校区等 200 多个宿舍为礼貌宿舍;肖靖等 100 多名检查干部为优秀检查 干部。会议最终，学生处处长冯玉教师作此次会议的工作总结。他勉励所有取得 成绩的群众和个人，望再接再厉，争取更大的成绩。也充分肯定了 2019 学年度 宿管工作所取得的成绩，期望今后在建立礼貌宿舍的工作中做到:管理到位、 服务到位、教育到位三到位的原则，同时也指出了本部门工作中存在的不足之 处，个性强调了

45、宿舍高压用电等问题。其次，冯玉教师对于继续更好的开展礼 貌宿舍建立工作提出了三点期望：一是期望礼貌宿舍的建立工作要长期抓，不 能松懈。院部要制定好各项落实措施，要从严格落实宿舍卫生制度抓起，学院 领导、辅导员要经常深入学生宿舍，检查督促，现场整改，切实将学生宿舍内 务卫生抓好;二是重点从学生的自觉养成的良好习惯教育抓起。院团委、院学生 会等单位要建立健全检查评比制度，检查干部要常抓不懈，切实将我院的优良 宿舍风建设工作推向深入;三是切实发挥学生宿舍的育人功能。再次，冯玉教师第 16页 共 18页对全体同学提出要求：一是认真学习学生手册;二是检查干部要以身作则， 协助好教师工作;三是在日常注意团

46、结，财产安全问题。透过礼貌宿舍建立活动 使广大学生自觉遵守宿舍制度、养成良好的学习和生活习惯，努力做到宿舍卫 生干净整洁、内务整齐有序、人际关系和谐、文化氛围健康向上;努力将学生宿舍建设成为学生成长、成才的重要阵地，使学生宿舍成为倡 导礼貌行为、塑造健康人格、陶冶情操、展示良好精神面貌的窗口，以礼貌宿 舍建立活动为纽带，增强宿舍成员的凝聚力。最终大会在大家的热烈掌声中圆满结束。表彰大会总结（九）：时光如流水，不知不觉又到了岁末。即将过去的一年，xx 国税局在 xx 党 委政府和 xx 市国税局的正确领导下，团结拼搏，勇于进取，圆满完成了上级交 办的各项工作目标任务，全年组织税收收入 16 亿元

47、。这骄人的成绩令我们振 奋，更令我们自豪！今日的年终总结表彰大会，是 xx 国税局一次盛大的阅兵仪式-是展示一 年来 xx 国税局全体干部职工的工作成果，展望充满机遇与挑战未来的一次盛 会。在那里，我代表受表彰的先进团体和个人真诚地向各位领导，各位同仁致 以深深的敬意。作为 xx 国税局 20XX 年度受表彰的团体和个人的代表，此刻我站在发言席 上，既感到十分荣幸又感到万分惭愧。荣幸的是能被推选为 xx 国税局的先进团 体和个人，这是组织对我们一年来工作的充分肯定和莫大鼓舞；惭愧的是我们 的工作做的还远远不够，仍有那么多的缺点和不足等待我们去弥补，恐怕自我 不能展示出 xx 国税局最优秀的品格

48、。即将过去的一年，是极不平凡的一年，是充满着机遇和挑战的一年。今年 年初应对国际性金融危机和结构性减免税政策的影响，我们组织税收收入的压 力倍增，肩上 11 亿多税收任务的担子更觉沉重。我们能够顺利完成任务吗？作 为组织税收收入最基层的税务分局，我们的感受更加深刻，我们承受的工作压 力很大。虽然有困难有疑虑，可是我们并没有消沉退缩，在 xx 国税局党组的正 确带领下，全局以组织收入为中心，以制度建设为主线，强化征管基础，大力第 17页 共 18页挖潜增收，狠抓各项工作落实，并提前三个月超额完成了全年税收任务。成绩 的取得，得到了大家的肯定和认可，此时此刻的我们深感欣慰！回首即将过去的一年，我们

49、不能忘记很多同志为了保证税款及时入库，经 常加班加点而无怨言；有些同志干的工作最苦、最难、最累，但仍然坚持；有 些老同志，不顾自我年龄大，体力差，依然奔波在税收征管工作的第一线，这 些都是我们学习的榜样。也正是有了他们无私的奉献才有了我们今年的辉煌成 就。高天白云，巍巍贺兰。同志们，回首过去，我们努力了并取得了必须的成 绩，展望未来，我们活力满怀，作为受表彰的先进团体和个人，我们会倍加珍 惜荣誉，继续发扬以往成绩，再接再厉，决不辜负领导和同志们对我们的期望 和厚爱，为 xx 国税局税收事业和地方经济的发展繁荣，再创佳绩！再立新功！表彰大会总结（十）：时光如梭，在我们匆匆忙忙之中，不知不觉又一年悄然逝去。今日对于我 们江南法院的全体工作人员来说是一个十分重要的日子，因为在这一天，我们 将总结表彰本院在这一年度中的各项工作，找出我们的不足，彰显我们的成 绩，表彰那些默默工作、无私奉献的同志们。2014 年 1 月 10 日午时，本院在一号法庭隆重举行六 2013 年工作总结暨表 彰大会。本院林院长对上一年度各项工作进行六深刻的总结，罗副院长对 2013 年优秀团体及个人进行六表彰，并举行了颁奖仪式。经过本次会议，不仅仅对 2013 年的工作做了总结，同时也为今后本院的工 作向着更好更有力的方向发展奠定六基础，相信今后本院的各项工作会更加顺 利，更加精彩。第 18页 共 18页