项目年度安全培训计划

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1、Management is about doing countless small details. 整合汇编项目年度安全培训计划简单易用（页眉可删）篇一：项目年度安全培训计划培训目的为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”党的基本方针、真正落实好安全生产专项整治工作 ，提高职工与施工人员的责任感和自觉性，增强安全意识，掌握安全生产的科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强自我防护的能力，减少伤亡事故的发生，必须加强职工和施工工人的安全培训教育工作。根据建设部建筑业、企业职工安全培训教育暂行规定的要求，结合本项目工地的具体情况，制定本安全培训 计划并落实执行。培训时间安全培

2、训工作，由工人进场开始至完工中进行，主要的“三级教育、安全法贯彻、安全技术和技能教育、特种作业教育”等以工人进场前后分次进行教育。其他培训教育抽雨天和其他的空 余时间来进行。经常性安全教育内容年度安全培训计划项目部人员培训，由分公司集中组织办理在每年年初进行。关于 9 大员的培训学习，由分公司、集团公司安全组织进行。 安全生产教育学习内容岗位教育时间控制培训制度：1. 无论施工现场和分公司，凡参加培训学习人员必须认真听课，做好记录，学习完毕进行考核，考核不合格者进行补考。2. 凡参加培训学习必须按上班时间准时参加，无特殊情况 不得请假。3. 凡参加培训授课人员必须进行认真备课，对学员要求讲 得

3、明，使学员听得懂，学得好。4. 凡参加培训学习的学员，在学习期间听课中，不明白不 懂不会的内容及时向讲课老师提出请教。总之，通过不断组织职工和施工人员学习安全教育和自身安全教育的学习，都是一个很好的提高，只有人的素质提高，明白了安全的重要性，认真抓好安全生产专项整治工作的贯彻、落实、整改，减少事故的发生，创建一个安全文明施工工地。重庆中环辽宁二道沟金矿项目部20_年 02 月 28 日篇二：20_ 安全教育培训计划根据安全生产法、安全生产培训管理办法的有关规定及要求，为全面贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真开展安全生产教育培训和安全操作技能培训；采取有力措施，切实把培训工作抓出成

4、效。为切实加强安全生产教育培训工作，为工程的安全生产工作提供有力保 障、特制定本项目部 20_年度安全教育培训计划如下：（一）、培训工作的指导思想、目的指导思想：坚持“安全生产”指导原则和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真落实安全生产法，以提高项目负责人、安全管理人员和特种作业人员安全意识、安全素质为目标，预防 和减少各类伤亡事故为目的。培训目的：通过各类安全培训，进一步促使公司全体人员切实提高安全意识，牢固树立“安全第一”的安全理念，为构建文明标准化工地创造良好的安全氛围。熟悉、了解安全生产法等法律法规，牢固树立“安全第一”的人本思想，杜绝各类安全生产事故的发生。并熟练掌握安全操作

5、基本技能，为各生产经营单位安全生产 提供有力保障。（二）、 安全教育培训对象：公司全体人员：管理人员、特殊工种和现场作业人员（包括 新入场和转岗人员）。（三）、安全培训的重点内容1、安全生产方针、政策及法律、法规，安全生产基本常识。2、安全生产操作规程；从业人员安全生产的权利和义务。 3、安全生产监管及行政执法。4、安全生产事故调查处理的基本程序。5、在岗人员工作环境及危险因素；危险源和隐患辩识。6、个人防险、避灾、自救方法；事故现场紧急疏散和应急 处置。7、安全设施和个人劳动防护用品的使用和维护；职业病防 治等。8、突发公共安全事件的应急救援。9、安全生产行政责任追究案例。（四）安全教育培训

6、学时要求1、施工管理人员每年参加不少于 12 小时的安全教育和安全 规范的学习。2、职工每年接受进场的上岗安全三级教育、“安全活动日”教育、节假日和季节性变化及阶段性等安全教育，不少于 24 学 时。（五）、安全教育培训内容5.1 现场管理人员5.1.1 根据要求每年必须参加开工前的安全教育培训，安全教育培训内容： 安全生产法规、政策、规章及规程；项目安全生产管理，施工安全检查标准，安全生产发展新动向，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育，职业健康安全法律、法规，通用技术、劳动卫生和安全文化基本知识；安全生产新技术、 新知识等。5.1.2 安全教育培训方法：内部强化培训、参加上级主管部

7、门组织的培训。5.1.3 培训地点：农民工学校、班组学习室。5.1.4. 安全教育培训时间：每月 10 号、20 号、30 号。5.1.5 安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全管 理水平，搞好安全生产。5.2、从事特种作业人员特种作业人员主要包括：电工、焊工、起重工等作业人员。必须进过专业的安全知识与安全操作技能培训，并经过有关部门考核合格取得特种作业资格，领取操作证后才可上岗作业。5.2.1.安全教育培训内容：安全生产管理制度，安全生产基本常识，施工安全技术操作规程，安全技术技能培训，潜在的危 险因素及防范措施，安全生产意识教育。5.2.2.安全教育培训方法：内部强化培训。5.2.3

8、.安全教育培训时间：施工现场施工前。5.2.4.培训地点：各项目部农民工学校5.2.5.安全教育培训目的：强化安全生产和保护他人意识， 提高安全操作技能，搞好安全生产。5.3 进场作业人员为保证工程施工安全、保障进场作业人员安全、健康。进场施工人员都必须进行公司、项目工程现场和班组的三级安全生产 教育。5.3.1.安全教育培训内容：安全生产管理制度，安全生产基本常识，施工安全技术操作规程，安全技术技能培训，工作环境 潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。5.3.2. 安全教育培训方法：内部强化培训。5.3.3. 安全教育培训时间：培训时间根据在建工程进度进行安排，岗位人员上岗前必须经过安

9、全教育培训方可上岗。 5.3.4.培训地点：各项目部农民工学校5.3.5.安全教育培训目的：强化安全生产和保护他人意识， 提高安全操作技能，搞好安全生产。六、安全教育的方法：6.1 三级安全教育对进场人员实行公司、工程施工现场、班组三级安全教育培 训。6.2、经常性安全教育施工过程中采取安全日、安全周、安全月、百日无事故活动、专项行动、安全生产学习班等形式进行经常性安全教育。 七、安全教育的实施7.1、施工现场的安全教育（三级安全教育、经常性安全教育、职业健康教育）由安全负责人、班组安全员、施工员共同负 责组织实施。7.2、外施队工人的安全教育培训根据公司、安全生产法律、 法规进行。7. 3、

10、项目经理、技术负责人、安全员、外施队长的安全培 训，由公司主管安全部门负责组织实施。7. 4、未经安全教育或考试不合格的职工，任何单位不得安 排从事本岗位工作。八、教育培训实施措施篇三：建筑施工单位年安全教育培训计划编制：复核：审批：中铁十六局集团有限公司青岛市地铁一期（3 号线）土建 11 标项目经理部20_年安全教育培训计划为加强青岛地铁 11 标项目部安全管理工作，不断提高职工的安全意识和安全素质，深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，确保安全管理体系高效运转，结合青岛地铁施工实际，制定本项目部 20_年度安全教育培训计划。 一、培训对象1、项目经理、总工程师、副经理。

11、2、项目部安全管理人员。3、施工一线全体参战人员。4、涉爆人员。二、培训组织形式公司级安全教育由指挥部安全总监或安质部部长负责教育，项目部和班组级的安全教育由本项目安质部负责教育，专项安全 教育由相关部门进行教育。三、培训内容（一）公司级安全教育1、企业安全生产法律、法规及政策。2、企业安全生产制度及安全纪律。3、重大事故教训，事故案例剖析。（二）项目部级安全教育1、现场施工安全知识、制度、规定及必须遵守事项。2、各工种安全技术操作规程。3、防火、消毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处理和应 急预案。4、防护用品的使用。5、地铁施工安全知识。（三）班组（岗位）级安全教育1、本班组作业特点及安全操

12、作规程。2、班组安全活动制度及纪律。3、安全防护装置（设施）及个人防护用品的使用。4、地铁施工安全知识。四、培训要求1、每位员工进场后必须接受公司、项目部和班组“三级安 全教育”。2、对员工进行岗前、工中、季节性等安全教育培训。3、特殊工种进行专项安全教育培训，考试合格后上岗，不 合格需继续教育培训。4、危险源发生变化时，及时进行再教育培训。5、开展民工夜校平台，组织观看安全教育影片。6、全体员工经过 16 课时以上的安全教育后，由项目部安质部组织进行安全考试，考试合格颁发“上岗卡”，不合格需继续 教育，合格后上岗。五、培训资料归档安全教育培训资料由安质部负责统一归档管理，并及时做好台帐；其资料内容包括：“三级安全教育登记表”，安全教育签到表、安全教育人员统计表、各级安全教育资料、安全考试试卷 等。六、总结及计划在每月、季度进行经常性的总结和反思，持续改进，严格督查安全教育培训制度落实情况，年终进行全面安全教育工作大总结，并结合实施情况，改进上课内容，做到通俗易懂，并对下年 的安全教育作出计划。 附：安全教育计划表项目部