乡镇脱贫攻坚自查工作开展情况报告 - 人大政协 -

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1、乡镇脱贫攻坚自查工作开展情况报告 - 人大政协 - 乡镇脱贫攻坚自查整改工作开展情况报告为认真贯彻落省、市、嫩江市对市际交叉互检反馈问题整改工作相关要求，按照国务院扶贫办反馈的_省20_年扶贫成效交叉考核报告、_省20_年脱贫攻坚成效第三方评估报告、_省20_年脱贫攻坚成效暗访考核调研报告。为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果，确保高质量打赢脱贫攻坚战。对照自查对照表的15个反馈问题，逐一对照自查，经排查我乡未发现对照自查存在问题，但需在今后工作中需密切关注，避免类似现象发生。我乡对以上工作进行排查整改，现将自查整改工作开展情况报告如下:一、高度重视，周密部署XX乡党委、政府高度重视此项工作，要求全乡

2、上下深刻领会习总书记系列重要讲话精神，研究部署自查整改工作。一是召开党委会专题学习市20_年县级xxxx脱贫攻坚成效考核反馈问题排查整改工作方案，对照反馈问题清单，举一反三进行排查分析。二是严格对照市20_年县级xxxx脱贫攻坚成效考核反馈问题清单，研究具体整改方案，拟定整改责任清单，建立工作台账，实行分类盘点销号。三是召开由全体乡村干部参加的视频会议，通报市20_年县级xxxx脱贫攻坚成效考核反馈问题，专题学习市整改方案以及问题清单，促使全体干部进一步深刻剖析，落实责任，狠抓整改，注重实效。二、认真排查，落实整改根据20_年县级xxxx脱贫攻坚成效考核反馈问题整改工作要求，XX乡夯实主体责任

3、，压实责任担当，强化作风建设，全面开展对照自查整改工作。(一)点对点反馈问题。1、“三落实”责任落实方面，扶贫政策、贫困户情况说不清。乡镇党委书记、驻村第一书记和部分村党支部书记对危房改造、教育扶贫、产业扶贫等政策掌握不全，个别村党支部书记对本村20_年脱贫户基本情况说不清楚。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。2、“三落实”责任落实方面，村级遍访工作开展不扎实。个别村20_年调换村党支部书记，考核时，该村无法提供前任村党支部书记的遍访工作记录。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。3、“三落实”责任落实方面帮扶成效不明显。个别村贫困户缺少针对性帮扶措施或增收措施。排查情况：

4、经认真对照自查，未发现该类问题存在。4、“三落实”就业扶贫方面，扶贫公益性岗位管理不规范。个别村贫困户签订的农村环境综合治理管护人员聘用协议中，合同双方权利义务未明确。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。5 、“三落实”产业扶贫方面产业利益联结机制不健全。个别村户贫困户签订的带资入社协议内容缺失，权利义务未明确。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。(二)对照排查举一反三问题。1、“三落实”问题整改方面，问题排查不到位。某县某村无致富带头人档案、房屋鉴定报告不规范，危房改造质量不高，未启用“一站式”医保结算系统、贫困户慢病鉴定不到位等问题未纳入脱贫攻坚“回头看”排查问题整改台

5、账或20_年国家脱贫攻坚成效考核问题整改台账进行整改，排查问题有遗漏。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。2、“三落实”问题整改方面，问题整改工作开展不扎实。某县某村村级脱贫攻坚“回头看”问题整改销号验收需行业部门和乡镇主管领导签字确认。查阅资料发现，该村已销号问题相关责任人均未签字确认，履行验收销号程序有缺失。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。3、“三落实”问题整改方面，村级问题清单不规范。某县某村“两不愁三保障”突出问题百日攻坚战工作排查问题清单中，问题描述照搬照抄县级和乡镇描述内容，无法体现本村排查问题具体内容。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。4、“三

6、落实”就业扶贫方面，个别公益性岗位“挂名顶岗”。某县某村1名70岁贫困老人20_年被聘为保洁员，该户表示“自己干不动了，是亲属帮着干活，发的钱自己也给亲属了，经核查，该户2020年又签订了保洁员合同。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。5、“三落实”产业扶贫方面，扶贫产业项目未建立利益联结机制 某县某村某某种植合作联社扶贫项目未与贫困户签订带贫益贫相关协议，仅通过召开村民代表大会的方式分配收益。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。6、“三落实”产业扶贫方面，个别扶贫产业项目收益率低。某县某村利扶贫产业项目投资141万元，20_年整体出租收取租金仅为1万元，投资收益率为0.7

7、%。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。7、“三落实”产业扶贫方面，个别扶贫资产收益分配不精准。某县某村将扶贫资产收益平均分配给贫困户，有劳动能力的贫困户和无劳动能力的贫困户享受同等收益，x年人均收益240元，20_年人均收益236元。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。8、“三保障”危房改造方面，部分贫困户住房维修改造质量不高。某县某村贫困户危房改造后仍然存在墙体有裂痕、冬季透风不保暖、两次维修未达标准等质量问题。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。9、“三保障”危房改造方面，个别危房改造补助资金发放不及时。某县某村户贫困户20_年危房改造维修花费8900元，相

8、关票据已提交村两委，补助款至考核时仍未发放。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。10、“三保障”危房改造方面，部分房屋安全鉴定报告不规范。某县某村户贫困户D级危房改造前和改造后的房屋安全鉴定报告日期为同一天;危房改造前房屋安全性鉴定报告为C级，改造后进行了两次房屋安全鉴定，第一次鉴定仍为C级，第二次鉴定为B级，房屋安全鉴定混乱。排查情况：经认真对照自查，未发现该类问题存在。三、下步工作打算(一)严格按照上级工作要求，夯实整改工作成果。我乡将进一步继续巩固“稳”的基础，坚持现行标准和2020年时限，保证脱贫质量，防止急于求成和急躁冒进;狠下一番“绣花”功夫，防止浅尝辄止。不断加大“进”

9、的力度，防止返贫。(二)多种扶贫措施并举，打好脱贫攻坚战。针对贫困户不同的致贫原因，为其“量身打造”针对性的扶贫措施，以基础设施建设、安居扶贫奠基，以产业、就业扶贫实现“造血”，以教育扶贫力求“扶志也扶智”，多种扶贫政策并举，创新机制，全力推动脱贫攻坚工作。(三)建立健全相关制度，狠抓责任落实，加强督查力度。进一步强化干部与贫困户之间的沟通联系，落实乡镇和市直单位帮扶责任制，为下一步精准脱贫工作奠定坚实基础，坚决打赢这场脱贫攻坚战。附2020年党员干部警示教育学习心得体会（供参考）_月_日和_月_日，我分别参加了国家邮政局和省局组织的“以案释纪明纪、严守纪律规矩”和“x”暨警示教育视频会议，并

10、认真倾听了两次视频会议中几个典型违法违纪案例的通报，警示案例的教训是深刻和沉重的，对此我感受颇深，收获不小，得益匪浅。这些案例告诫我们，党员干部时刻都不能忘记自己永远都是劳动人民的普通一员，除了政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有党员干部都不得谋求任何私利和特权，现就警示教育从自我约束和自律方面，浅谈几点体会。一、防线在心，廉洁自律成自觉腐败案件最深刻的警示，就是党员干部要廉洁自律。近年来，查处的一系列腐败案件发人深省，总结的腐败教训也令人深思，让我们从中受到了极大的触动，得到了深刻的警醒。我认为反腐倡廉最关键的环节，就是党员干部要廉洁自律。为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，就是党员

11、干部要廉洁自律。滋生腐败最先突破的是廉洁自律这道防线，保持清廉必须固守的是廉洁自律这条底线。心不廉则无所不取，心无防则无所不为。党员干部要始终坚持把廉洁自律作为一种思想境界来提升，作为一种职业操守来要求，作为一种工作能力来培养，特别是在面对诱惑、陷阱时，保持清醒头脑，时刻警钟长鸣，在感情上把握住原则，在行动上把握住分寸，在生活上把握住小节，务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白，守好自己的精神家园。二、严谨恪守，时刻对照常修正党员干部的廉洁自律不仅是一种自我的思想境界，而且是一种责任要求，是通过自我反省、自我教育、自我修养、自我约束、自我改造，来切实履行立党为公、执政为民的责任。从某种意义

12、上讲，所有手中掌握一定权力的党员干部，无论职务高低和权力大小，都存在着腐败的风险。尤其是各级领导干部始终处于腐蚀与反腐蚀考验的前沿，职位越高风险越高，权力越大风险越大。中央颁发的中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，将8个方面的禁止细化为52个不准，强调党员干部首先要廉洁自律。廉政准则既是明晰的规定、检验的标尺，也是引导的手段、保证的条件。每一个党员干部都应当经常认真地看一看以启发自觉，深入地想一想以反思自省，仔细地查一查以对照自纠，真正做到持之为明镜、内化为意识、升华为信条。三、诚实守信，为善为民树形象古人云：可以一生不仕，不可一日无德。高尚的道德修养，表现出来的是一种非权力的影响力，一种

13、不威而严、不令而行的人格魅力，一种宽宏大度、虚怀若谷的胸襟，一种言行一致、表里如一的诚信。通报中的很多案例，违法违纪人员就是一面打着为民为职工的幌子，背地里却干着损坏国家形象、不利于人民的事情，党员干部如果不能诚实待人，就会使同志间互不信任、关系紧张，进而败坏党风和社会风气。诚信是铸就党员干部人格魅力的重要基石，也是党员干部在群众中树立威望的前提条件。讲诚信，就是要做到表里如一，心胸坦荡。作为一名党员干部，无论何时何地都要对党忠诚，待人诚恳，光明磊落。四、知德修德，务实重干利长远为人要有德，修德尤为重。修德是每一位党员干部的必修课。做人可以一生无仕，却不能一日无德。德是党员干部立身之本。修德是

14、端正党风巩固政权地位的需要，是提高领导干部素质的需要，也是推动工作的需要。在实际工作中，要做到“为民、务实、清廉”。党员干部要做到清清白白做官，老老实实做事，堂堂正正做人。一是做到自重。要常想自己肩负的责任，始终保持政治上的坚定和思想上的清醒，不断提高辨别是非的能力。二是做到自省。要结合自己工作生活实际，以道德修养的标准和行为规范为镜子，经常对照检查自己的思想灵魂和行为举止，及时纠正自己的缺点和错误。三是做到自警。要经常把自己的道德修养置于监督之下，常想牢狱之灾，做到警钟长鸣。四是做到自学。学习是党员干部的必修课，只有不断加强学习才能提高自身素质和能力，不学习思想就无法进步，能力就无法提高，领

15、导方法就无法改进，做出的决策也就不可能正确。只有静心研读,才能有所思，有所获。五是做到自励。要不断给自己提出新的工作目标和要求，勇于探索，奋斗不止，做到“慎权、慎欲、慎微、慎独”，切实加强自身道德修养，做一名合格的党员干部。“以铜为镜，可以正衣冠;以史为镜，可以知兴亡;以人为镜，可以明得失”，通过警示教育活动的系列学习，我深切的认识到，作为党员干部必须要能耐得住寂寞、守得住清贫、抵得住欲望，做一个堂堂正正、清清白白的人，努力把自己锻造成一个政治坚定、业务过硬、一心为民、公正廉洁的合格党员。村党风廉政工作总结2020年三季度以来，XX村结合疫情防控、 “小化工”专项整治、精准扶贫、环保问题专项治

16、理、秸秆禁烧重点工作等方面，以改进作风的实效来赢得村民的信任和支持，使全村的各项工作平衡有序进行着，整体效果良好。现将三季度党风廉政建设情况汇报如下:一、工作完成情况1、强化宣传教育，全面落实党风廉政建设责任制我村三季度以来总结上季度不足，认真贯彻执行各项制度，确保党风廉政建设取得实效。一是按照党风廉政建设责任书，我村党总支对年度工作进行统一安排，做到年初有安排、计划，年中有检查、年末有考核有总结。二是利用微信群、微信公众号推送学习资料，让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识，营造风清气正的工作氛围。三是我村党总支三季度对今年工作进行了逐项分解划分，制定了村干部工作手册，人手一本，对重点工作进行

17、安排部署，规定办理时间和工作方法，并以大会形式传达给广大党员及村民群众。2、规范督查行为，深入推进党风廉政建设工作我村认真开展权力清单、责任清单工作，不断的加强党内监督，使“监督事项、监督依据、监督方法、监督成果运用”得到进一步的规范。我们采取每月一检查、一季度一考核、半年一约谈的方式，对支部党风廉政建设工作进行考核测评，促进党内生活正常化;党总支还把日常约谈、提醒约谈作为强化纪律约束的主攻点，传输责任、传递警示。三季度我村实施人居环境道路提升工程、绿化配套建设工程、公厕建设工程的招投标，严格按程序进行，同时组织监委会成员、党员代表、村干部、村民代表、保洁员对环境卫生、工程建设等方面进行现场督

18、查。秸秆禁烧严格执行24小时值班制度，确保全村无火点。关于工作日禁酒，我村切实做到了逢会必提，要求村干部始终紧绷这根弦，绝对不能触碰这项“高压线”，敲了大家的警钟，在工作日没有发生喝酒现象。积极推进党务公开、村务公开、财务公开。村内的务工资金、优抚政策、资金扶贫等都在政务公示栏进行了公告公示，村干部严格执行请假申请制度、严格执行上下班制度，对发现的问题大家相互监督整改及时指出，及时纠正，努力提高大家的工作效率、服务意识、整体形象。二、存在问题近日来，我村党风廉政建设各项任务有效顺利推进中，整体服务水平进一步得到了提高，促进了各项工作的全面健康发展但离上级要求仍存在一定的差距，主要表现在：1、党

19、风党纪教育的针对性和实效性以及对党员的思想教育工作还需要进一步探索;2、宣传氛围不够浓厚，缺乏高质量的廉政信息;3、作风建设还需要进一步加强。三、下一步打算1、加强学习，推行村干部履职担当。村“两委”成员要有争先创优的担当意识，要求村“两委”成员在其岗位每人都要有1-2项的创新或达到镇以上认可的工作，提足精气神、与时俱进、跟进步伐，以“狼性”魅力抢抓机遇，实现新突破，在平凡的岗位上干出不平凡的事来，用实际行动付诸实施，让村民获得更多的幸福感和满意度。2、注重宣传，焕发干事创业精气神。常态化利用微信群、微信公众号推送学习资料，让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识，营造风清气正的工作氛围;同时利用多种形式营造“快、准、实、好”工作氛围，善于总结出经验，做到每月报送高质量的信息报道到镇，确保每季度能在区级宣传层面有声音。3、抓住重点，提升廉洁风险防控能力。监委会对全村工程审核把关，做到事前参与、事中监督、事后监管;严格执行“三资”管理制度，账务自查自纠，规范财务管理;在各项专项治理中做到统筹兼顾，强化风险防控意识，彻底排查各个风险点，落实具体防控措施，坚决打好各场战斗，切实提高防控能力和水平，努力营造风清气正的政治生态。