三级中医医院评审培训—医疗ppt课件

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1、三级中医医院评审标准实施细则 部分指标解读 山东中医药大学附属医院 医务处 王经武,第二部分 综合服务功能 第三章 医疗质量 （合计105分）,目 录,一、医疗质量管理组织与制度（10分） 二、医疗技术管理（15分） 四、其他科室质量管理 （一）手术治疗管理（15分） （二）麻醉治疗管理（15分） （三）重症医学科管理（20分） 五、住院诊疗管理（15分）六、病历（案）质量管理（15分）,一、医疗质量管理组织与制度（10分）,3.1.1健全医疗质量管理与控制体系，落实医疗质量与医疗安全的核心制度，院长为医疗质量管理第一责任人，切实履行医疗质量管理与持续改进的领导与决策职能。（1分） 评价方法：

2、查阅评审周期的相关资料。 评分细则： 未建立医院质量管理责任体系（注：医院质量管理责任体系，有明确的责任分工。医疗质量管理委员会是最高机构），不得分； 院长非医疗质量管理第一责任人（注：质量管理体系中要载明第一责任人是院长），不得分； 无院长行政查房（注：院长行政查房应该有制度、有计划、有查房记录、发现的问题、解决的方案），扣0.5分； 核心制度未落实（注：医院质量管理与控制体系要体现出落实医疗质量与医疗安全的核心制度），每发现一起扣0.5分； 未开展全员安全知识培训（注：每年至少一次培训，要有培训通知、人员签到、照片、课件），扣0.3分。,一、医疗质量管理组织与制度（10分）,3.1.2合理

3、设置医院质量管理组织，定期研究医疗质量管理等相关问题，记录质量管理活动过程，为院长决策提供支持。（2分） （评价方法：查阅评审周期的相关资料。） 评分细则： 医疗质量与安全管理委员会、伦理委员会、药事管理与药物治疗学委员会、医院感染管理委员会、病案管理委员会、输血管理委员会、护理质量管理委员会，每少1个扣0.2分；（注：7个质量管理委员会的成立文件、活动记录。至少每年召开一次会议，要有会议纪要。） 质量管理委员会未定期研究医疗质量管理等相关问题，每个扣0.2分; 无原始会议记录,每个扣0.2分。,一、医疗质量管理组织与制度（10分）,3.1.3有医疗质量管理与持续改进方案；有医疗关键环节与重点

4、部门管理标准与措施。医疗、护理等职能部门负责实施全面医疗质量与安全管理和持续改进方案，承担指导、检查、考核和评价医疗质量管理工作。（4分） （评价方法：查阅评审周期的相关资料。） 评分细则： 无医疗质量管理和持续改进实施方案（注：总体方案），不得分；(P) 未建立考核标准、考核办法、质量指标等，每项扣1分；(D) 考核评价记录不详实，扣1分；(C) 改进方案未落实，扣0.5分。(A),一、医疗质量管理组织与制度（10分）,3.1.4建立与完善医疗质量管理制度、操作规范与临床诊疗指南；有医疗技术（包括限制临床应用的医疗技术、重点医疗技术和新技术、新项目）管理制度；设立专门的医疗质量管理部门，负责

5、对全院医疗、护理、医技质量实行监管，并建立多部门医疗质量管理协调机制。（2分） （评价方法：查阅评审周期的相关资料。） 评分细则：无专门医疗质量管理部门，不得分；未建立医疗技术管理制度，或制度未落实，或检查、评价、监督不到位，扣1分；未建立多部门医疗质量管理协调机制，扣1分；缺项或不及时修订，每项扣0.2分；未制定临床诊疗指南及技术操作规范，每科扣 0.2 分。,一、医疗质量管理组织与制度（10分）,3.1.4建立与完善医疗质量管理制度、操作规范与临床诊疗指南；有医疗技术（包括限制临床应用的医疗技术、重点医疗技术和新技术、新项目）管理制度；设立专门的医疗质量管理部门，负责对全院医疗、护理、医技

6、质量实行监管，并建立多部门医疗质量管理协调机制。（2分） （评价方法：查阅评审周期的相关资料。） 评分细则：无专门医疗质量管理部门，不得分；未建立医疗技术管理制度，或制度未落实，或检查、评价、监督不到位，扣1分；未建立多部门医疗质量管理协调机制，扣1分；缺项或不及时修订，每项扣0.2分；未制定临床诊疗指南及技术操作规范，每科扣 0.2 分。,一、医疗质量管理组织与制度（10分）,3.1.5科室负责人为科室医疗质量与安全第一责任人。科室医疗质量与安全管理小组成员接受医疗质量管理培训，具有相关医疗质量管理技能，开展医疗质量管理工作。（1分） （评价方法：查阅评审周期的相关资料，随机抽查3个临床科室

7、。） 评分细则：科室负责人不是科室质量管理第一人，每科扣0.3分；管理小组成员未接受全员培训，每科扣0.2分；未开展质量管理工作，每科扣0.5分；未提供有效证据的原始资料，扣0.3分。 要点：科室质量管理小组成员接受医院的全员培训（注：医院组织培训、出具证明培训签到、考核记录等）；科室提供开展质量管理的有效证据。,二、医疗技术管理（15分）,3.2.1医院提供与功能和任务相适应的医疗技术服务，符合法律、法规、部门规章和行业规范的要求，符合医学伦理原则，技术应用安全、有效。（4分） 3.2.1.1依据法律法规开展医疗技术服务，有指定部门负责医疗技术管理工作，有完整的管理资料，有统一的审批、管理流

8、程。（2分） （评价方法：查阅评审周期的相关资料，实地考查，并抽查2项医疗技术审批及管理资料。） 评分细则：发现违法、违规开展医疗技术，不得分；无指定部门负责，扣1分；管理资料不完整，每项扣0.5分；无统一流程，每项扣0.5分。,二、医疗技术管理（15分）,3.21.2医学伦理委员会承担医疗技术伦理审核工作。重点是器官移植、限制临床应用的医疗技术、重点医疗技术及新技术、新项目的审核。医院开展的医疗技术经过伦理委员会讨论通过，无违规擅自开展医疗技术案例。（2分） （评价方法：查阅评审周期的相关资料，抽查2项医疗技术伦理审批过程。） 评分细则：对器官移植、限制临床应用的医疗技术、重点医疗技术及新技

9、术、新项目的审核未提供审批过程的相关论证资料、会议记录等原始资料，或无伦理批件，或有违规擅自开展医疗技术案例，不得分；伦理委员会组成不符合要求，扣1分；伦理批件不规范，或无相应会议记录等有效证据的原始资料，每项扣0.5分。 要点：伦理委员会的委员：包括医药专业、非医药专业、与医院不存在行政隶属关系的外单位的人员、法律专家、管理学、伦理学、社会学，并有不同性别的委员。院长不兼任伦理委员会委员。,二、医疗技术管理（15分）,3.2.2有医疗技术管理制度，医疗技术管理符合国家相关规定与管理办法。不应用未批准或已经废止和淘汰的技术。（2分） （评价方法：查阅相关资料，实地考查。） 评分细则：无制度，或

10、医疗技术管理不符合国家相关规定与管理办法，不得分；发现应用未经批准或已经废止和淘汰的技术，不得分。,二、医疗技术管理（15分）,3.2.3制定医疗技术风险预警机制和医疗技术损害处置预案，并组织实施。对新开展医疗技术的安全、质量、疗效、经济性等情况进行全程追踪管理和评价，及时发现并采取相应措施降低医疗技术风险。（3分） 3.2.3.1制定医疗技术风险预警机制和医疗技术损害处置预案，在新技术准入风险管理中，有保障患者安全措施和风险处置预案。（1分） （评价方法：查阅评审周期内相关资料，随机抽查医疗技术、新技术项目各1项。） 评分细则：无预警机制和处置预案，不得分。,二、医疗技术管理（15分）,3.

11、2.3.2制定新技术、新项目准入管理制度，包括立项、论证、审批等管理程序，对新技术、新项目进行全程追踪管理与随访评价。（2分） （评价方法：查阅评审周期内相关资料，随机抽查医疗技术、新技术项目各1项。） 评分细则：无制度，或未开展新技术准入，不得分；制度不完善，或准入程序不规范，扣1分；未开展全程追踪管理，或未开展随访评价，扣0.5分；新技术档案资料不完整，扣0.5分。,二、医疗技术管理（15分）,3.2.4建立医院医疗技术管理档案；实行医疗技术分类管理；建立并落实手术分级与准入管理制度。对实施手术、介入、麻醉等高风险技术操作的卫生专业技术人员实行“授权”管理，定期进行技术能力与质量绩效的评价

12、。（6分） 3.2.4.1建立医疗技术管理档案（包括本机构限制临床应用的医疗技术、重点医疗技术）；实行医疗技术分类管理；建立并落实手术分级与准入管理制度。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料，抽查限制临床应用的医疗技术、重点医疗技术各1项技术档案。） 评分细则：未建立医疗技术档案，或医疗技术未实行分级管理，或未落实手术分级与准入管理，每项扣0.5分；资料不完整，每项扣0.3分。 注：医疗技术档案要动态管理，晋级要有记录。,二、医疗技术管理（15分）,3.2.4.2实施手术、麻醉、介入、腔镜诊疗等高风险技术操作的卫生技术人员实行授权的管理制度、审批程序，有本院需要授权许可的高风险诊疗技术项

13、目的目录。（2分） （评价方法：查阅评审周期相关资料，抽查2名卫生技术人员资料。） 评分细则：无管理制度、审批程序、本院项目目录，每项扣1分。,二、医疗技术管理（15分）,3.2.4.3对资格许可授权实施动态管理，有资格许可授权诊疗项目的考评与复评标准。（3分） （评价方法：查阅评审周期相关资料，并抽查3份病历。） 评分细则：发现越级手术或未经授权擅自开展手术的案例，不得分; 无资格许可授权诊疗项目的考评与复评标准，扣1分。,四、其他科室质量管理,（一）手术治疗管理（15分） 3.4.1.1实行手术医师资格准入制度和手术分级授权管理制度，建立定期手术医师资格和能力评价与再授权的机制。（2分）

14、3.4.1.1.1制定手术医师资格分级授权管理制度与程序，实行手术医师资格准入制分级授权管理。手术医师对授权知晓率100%。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料，并抽查2名医师。） 评分细则：无分级授权制度，不得分；手术分级授权管理未落实到每一位手术医师，扣0.3分；手术医师的手术权限与其资格能力不相符，每人扣0.2分；手术医师不知晓其授权，每人扣0.2分。 注：三级和四级手术的授权管理，以具体手术为授权内容，不能笼统将三级、四级手术授权给医师。,四、其他科室质量管理,（一）手术治疗管理（15分） 3.4.1.1.2制定手术医师定期能力评价和再授权制度,并落实。（1分） （评价方法：查阅

15、评审周期相关资料。） 评分细则：无制度，不得分；无评价，或再授权记录，扣0.5分。 注：定期：一年以内。,四、其他科室质量管理,（一）手术治疗管理（15分） 3.4.1.7.2有“非计划再次手术”的监测、原因分析、反馈、整改和控制体系。（2分） （评价方法：查阅相关资料，抽查1个手术科室）。 评分细则：无相关管理制度与流程，不得分；未纳入手术科室质量评价指标，扣0.5分；未将“非计划再次手术”指标作为对手术医师资格评价、再授权的重要依据，扣1分。 注：非计划再次手术作为“重大手术”管理,四、其他科室质量管理,（二）麻醉治疗管理（15分） 3.4.2.1有麻醉医师资格分级授权管理制度与规范及定期

16、能力评价与再授权的机制，麻醉人员配备合理。（2分） 3.4.2.1.1制定麻醉医师资格分级授权管理制度，对麻醉医师有定期能力评价和再授权机制。（1分） （评价方法：查阅相关资料。） 评分细则：无制度，不得分；未定期开展能力评价和再授权工作，扣0.5分。 注：定期开展能力评价与再授权，至少1年一次。,四、其他科室质量管理,（二）麻醉治疗管理（15分） 3.4.2.2实行患者麻醉前病情评估制度，制订治疗计划、方案，风险评估结果记录在病历中。（2分） 3.4.2.2.1有患者麻醉前病情评估和麻醉前讨论制度。（1分） 【评价方法：查阅相关资料，并抽查评审周期3份手术病历（不同科室）。】 评分细则：无制

17、度，不得分；手术病历无相关记录，每份扣0.3分。 注：麻醉前访视患者、制定计划和方案、评估麻醉风险。 对于疑难、危重患者进行麻醉病例讨论（查阅麻醉科的讨论记录，追踪相关病历记录，内容一致）。,四、其他科室质量管理,（二）麻醉治疗管理（15分） 3.4.2.5有麻醉后复苏室，管理措施到位，实施规范的全程监测，记录麻醉后患者的恢复状态，麻醉并发症的防范措施到位。（4.5分） 3.4.2.5.1设立麻醉后复苏室，床位及人员配置（至少有一位能独立实施麻醉的麻醉医师）合理，配备吸氧、无创血压和血氧饱和度监测、呼吸机等必需设备及抢救用药。（2分） 【评价方法：查阅相关资料、实地考查，并抽查评审周期3份手术

18、病历（不同科室）。】 评分细则：无麻醉后复苏室，不得分；床位设备配置不合理，扣1分；人员配备不合理，扣1分。,四、其他科室质量管理,（二）麻醉治疗管理（15分） 3.4.2.5.2制定麻醉后复苏室患者转入、转出标准与流程，并落实；患者在复苏室内的监护结果和处理均有记录。（2.5分） 【评价方法：查阅相关资料、实地考查，并抽查评审周期3份手术病历（不同科室）。】 评分细则：无标准与流程，不得分；未执行，每份扣0.5分；无记录，每份扣0.5分。,四、其他科室质量管理,（二）麻醉治疗管理（15分） 3.4.2.6建立术后镇痛治疗管理的规范与流程，能有效地执行。（1分） （评价方法：查阅相关资料。）

19、评分细则：无规范与流程，不得分；未执行，扣0.5分。,四、其他科室质量管理,（二）麻醉治疗管理（15分） 3.4.2.7建立麻醉科与手术科室和输血科的有效沟通，积极开展自体输血，严格掌握术中输血适应症，合理、安全输血。（1分） （评价方法：查阅相关资料，并抽查评审周期3份手术输血病历。） 评分细则：未实施有效沟通，或未开展自体输血，扣0.5分；手术病例输血不合理，每例扣0.5分。,四、其他科室质量管理,（二）麻醉治疗管理（15分） 3.4.2.8定期分析麻醉管理评价指标，开展麻醉质量评价，确保患者麻醉安全。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料。） 评分细则：未成立管理小组，或未定期进行质

20、量评价，不得分；无工作记录，扣0.5分。,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.1重症医学科室布局、设备设施、专业人员资质与能力、设置及医院感染控制符合中医医院重症医学科建设与管理指南的基本要求。（7分） 3.4.3.1.1.每床使用面积15平方米，床间距1米，最少配备一个单间。（0.5分） （评价方法：查阅相关资料，并实地考查。） 评分细则：每床使用面积不符合要求，扣0.2分，床间距不符合要求，扣0.2分，无单间，扣0.1分。,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.1.3重症医学床位占医院总床位1%，保持适宜的床位使用率，每天至少应保留

21、一张空床以备应急使用。（0.5分） （评价方法：查阅相关资料，并实地考查。） 评分细则：低于1%，不得分；床位使用未达到要求，扣0.3分。,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.1.4医师人数与床位数之比不低于0.81，护理人员人数与床位数之比不低于2.531。（1分） （评价方法：查阅评审周期人事档案及相关资料。） 评分细则：医师人数不达标，扣0.5分；护理人员不达标，扣0.5分。,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.1.7重症医学科布局及设置符合医院感染控制的要求。（1分）（注：院感管理内容） （评价方法：实地考查。） 评分细则：布

22、局或设置不符合医院感染控制要求，不得分。,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.2.1制定科室各项规章制度、岗位职责和相关技术规范、操作规程。有抗菌药物使用与管理的相关规定；有储备药品、一次性医用耗材管理和使用规范与流程。（1分） （评价方法：查阅相关资料，并实地考查。） 评分细则：无规章制度，不得分；无岗位职责，扣0.5分；无相关技术规范、操作规程，扣0.5分；无抗菌药物使用与管理的相关规定，扣0.3分；无储备药品、一次性医用耗材管理和使用规范与流程，扣0.3分。,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.3.2有多学科协作与支持机制。通过

23、重症医学科与相关学科医师联合查房、病例讨论等形式，提供专科诊疗支持。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料。） 评分细则：无多学科协作与支持机制，不得分；无多学科联合查房、病例讨论等原始记录，扣0.5分。,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.4.1医务人员及相关人员遵循手卫生规范，有相应的设备；有消毒剂管理的相关规定，有医疗废物管理相关规定及措施。（1分）（注：院感管理内容） （评价方法：查阅相关资料，并抽查2名医护人员。） 评分细则：医护人员手卫生不符合要求，每人扣0.5分；无相应设备，扣0.3分；无消毒剂有效浓度范围、物品浸泡时间等消毒剂管理规定，扣0.5

24、分；无医疗废物管理相关规定及措施，扣0.5分。,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.4.2制定预防呼吸机相关肺炎、导管相关性血行感染，留置导尿管相关性感染等相关制度及措施，并落实；定期分析、评价。（1分）（注：感染管理内容） （评价方法：查阅相关资料。） 评分细则：无相关制度及措施，不得分；未进行分析、评价，扣0.5分；未落实，扣0.3分。（1分）,四、其他科室质量管理,（三）重症医学科管理（20分） 3.4.3.5.2制定明确的质量与安全指标（如：非预期的24/48小时重返重症医学科率、呼吸机相关性肺炎的发生率、中心静脉导管相关性血行性感染率、导尿管相关的泌尿系

25、感染率、重症患者预期死亡率与实际死亡率、重症患者压疮发生率、各类导管管路滑脱与再插率等），定期检查、评估、分析、改进。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料。） 评分细则：无明确的质量与安全指标，不得分；无定期检查、分析记录，扣0.5分；未体现持续改进，扣0.5分。,五、住院诊疗管理(15分),3.5.2.3 对住院30天以上重点病人进行管理与评价，并作为主任大查房的重点。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料，随机抽查运行及归档病历内科系统、外科系统各2份。） 评分细则：对长期住院病人无管理措施，无分析评价改进，扣0.5分；未作为大查房重点，扣0.5分。,五、住院诊疗管理(15分),

26、3.5.4.3有激素与化学治疗药物指南或规范、风险管控措施，使用合理。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料，随机抽查使用抗菌药物、肠外营养、激素、化学治疗药物每类各2份病历。） 评分细则：无相关文件，或资料不完善，不得分；使用不规范，每份扣0.5分。 病历的准备：肠外营养、化疗、抗菌药物使用,六、病历（案）质量管理（15分）,3.6.1按照医疗机构病历管理规定等有关法规、规范的要求，设置病案科（室），配备专（兼）职人员负责病案质量管理与持续改进工作，配备相应的设施、设备与人员梯队。（1分） （评价方法：查阅评审周期人事档案及相关资料，并实地考查。） 评分细则：未设置病案科（室），不得分；

27、无具备专门资质的人员负责病案质量管理与持续改进工作，不得分；未配备相应的设施、设备，扣0.5分。,六、病历（案）质量管理（15分）,3.6.2按规定保存病历资料，保证可获得性。（2分） 3.6.2.1对门、急诊患者至少保存包括患者姓名、就诊日期、科别等基本信息。为急诊留观患者建立病历。（0.5分） （评价方法：实地考查。） 评分细则：未保存门、急诊患者基本信息，扣0.2分；急诊留观患者未建立病历，扣0.3分。,六、病历（案）质量管理（15分）,3.6.2.3患者出院后，住院病历3个工作日内归档率90，有未归档病历追踪记录。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料。） 评分细则：3日病案归档率

28、每低于标准5个百分点，扣0.5分；无未归档病历追踪记录，扣0.5分；无改进成效，扣0.3分。,六、病历（案）质量管理（15分）,3.6.3有病历书写质量的评估机制，定期提供质量评估报告。（4分） 3.6.3.1制定病历书写质控管理目标；新员工岗前病历书写培训覆盖100%，考核合格率100%；住院医师病历检查覆盖率100%；无丙级病历。（1分） （评价方法：查阅评审周期相关资料。） 评分细则：有丙级病历，不得分；目标不明确，扣0.5分；住院医师病历检查覆盖率100%，或新员工岗前培训率100%，每个指标扣0.2分；未提供有效证据的原始资料，扣0.2分。,六、病历（案）质量管理（15分）,3.6.3.3有病历质量控制与评价组织，主管病案质控管理人员具备主治医师以上专业技术职务任职资格且有5年以上管理住院病人临床工作经历。（1分） （评价方法：查阅评审周期人事档案及相关资料。） 评分细则：无病历质量控制与评价组织，不得分；管理人员资质不符合要求，扣0.5分。,六、病历（案）质量管理（15分）,3.6.5电子病历管理符合规定要求。电子病历个人信息有严格的安全保护措施。（3分） （评价方法：实地考查，并抽查3份住院电子病历。） 评分细则：未实施中医电子病历，不得分；电子病历管理不符合要求，扣2分；病历个人信息无安全保护措施,扣1分；措施不到位，扣0.5分。,